
保险代理人
6000-15000元/月
保险销售保险生日福利年终奖20人以上经验不限大专面销/陌拜团购销售地推销售门店销售较多外勤销售额提成保险公司健康险养老险车险寿险保险产品营销客户服务续保业务销售工作经验保险从业经验熟悉保险业务流程优秀的沟通协调能力优秀的营销技巧
销售专员:大专以上学历,25岁以上,薪资:6000-15000,工作时间:早上9点~下午4点,周末双休,节假日休息
保险理财规划师
7000-14000元/月
保险顾问1-3年大专
岗位内容:
1. 为客户提供全面的理财咨询与服务,涵盖财务规划、投资组合配置、风险评估等方面。
2. 根据客户需求及市场动态,持续优化投资策略,助力客户达成个人财务目标。
3. 积极参与公司组织的内部培训及外部行业交流活动,提升自身及团队的专业能力。
任职要求:
1. 具备优秀的沟通技巧与服务意识,始终以客户需求为核心。
2. 熟悉理财相关知识及金融市场基本常识,了解各类金融产品的特性与运作机制。
3. 拥有较强的自我激励能力和学习意愿,认同团队合作价值。
保险销售包住包吃生日福利五险一金年终奖餐补大专
岗位职责:
1. 负责保险组的日常管理工作,确保团队运作高效
2. 监督并提升团队成员的工作效率,达成业务目标
3. 构建和维护良好的团队关系,促进团队协作
4. 需要打电话,电话无要求,进行客户维护
任职要求:
1. 具备出色的沟通能力,能够有效地与团队和客户交流
2. 能够承担工作压力,保持积极的工作态度
3. 具有良好的组织能力,能够指导和激励团队成员
4. 没有经验不用担心,会有人带!
5. 学历大专及以上,年龄22-50岁
岗位福利:
1. 工作氛围轻松愉快,同事好相处!朝九晚五,中午12点~14点休息,节假日正常放假,周末双休!双休!双休!不加班!不加班!
2. 入职表现好!
3. 如果你有能力就可以来,不怕你没有能力,就怕你不来,实行老带新,不用担心,挑战和发展自身的平台!
保险销售保险年终奖20人以上经验不限大专代理商销售电话销售门店销售基本坐班按单提成销售额提成保险公司留学生优先国内院校优先健康险财产险车险人身险寿险保险产品营销保险产品设计规划客户服务续保业务销售工作经验优秀的沟通协调能力优秀的数据能力
企划(保单服务专员) 年龄18周岁及以上,大专或以上学历,无征信问题即可,无犯罪记录。岗位半服务半销售性质,主要负责协助投保人或受益人处理理赔申请,包括审核申请材料,保单年检,资料整理,续费通知,以及邀约老客户来公司领取礼品等一些后端的服务工作,公司提供精准老客户名单。客户没时间到公司办理的需要外出,有师傅协助。 薪资福利:综合薪资3000 - 5000+业务提成+奖金,稳定后月综合收入5000 - 10000+;公司环境氛围好,平台大,起点高,节日礼包,月度团建,入职公司提供内部专属三项保障(意外、医疗、养老) 招工人数:若干名 “薪菁英计划“是中国人寿核心人才培养计划,旨在招募有抱负、有学识、敢想敢为的青年才俊,通过中国人寿宽广的职涯发展通道、专属的创新培养模式、助力优秀人才投身可延续的终身事业,未来成为专业化、职业化的销售精英或引领行业未来发展的‘保险企业家’;以保单服务专员带动二次保单开发,服务有保底,销售创高薪,快速积累人脉资源,晋升机制公正透明;工作时间8:30 - 12:00,14:00 - 17:00,双休,节假日正常休息 工作地址:红花岗区中华路丁字口
联系电话
保险专业顾问
6000-11000元/月
保险销售生日福利五险一金年终奖3-5人经验不限大专25-55岁保险公司保险产品营销客户服务投资理财规划
岗位职责
1.为客户提供保险咨询服务,讲解保险产品(健康险、医疗险、意外险、养老险、理财险等)。
2.根据客户家庭情况、收入、需求,制定合适的保障与理财方案。
3.维护客户关系,做好后续服务、保单跟进、理赔协助、续保提醒。
4.完成公司安排的业务指标,参与培训、学习、客户活动。
5.拓展客户资源,做好服务与口碑,长期稳定发展。
任职要求
1.年龄 25—55岁,学历不限(有经验、能力强优先)。
2.沟通表达清晰、性格亲和、有责任心、有服务意识。
3.愿意学习、积极上进、能吃苦耐劳、有赚钱欲望。
4.无犯罪记录、征信良好、人品端正,认同保险行业。
5.有销售、客服、门店、导购、文员、宝妈转行均可;无经验可带薪培训。
薪资福利
1.综合收入:底薪 + 提成 + 奖金 + 服务津贴 + 年终奖
2.福利保障:五险一金、节日福利、生日福利、团建、旅游、体检
3.培训支持:产品培训、销售技巧、专人带教
4.晋升通道:顾问→主管→经理→总监,发展空间大
5.工作优势:大平台稳定、时间相对自由、收入上不封顶
招聘资料员150当天发可带丶回去做
130-150元/天
临时工免费培训20人以上日结兼职
工作内容:协助资料的录入与更新,填写实验报告册,有标准答案,照着做即可,可带回去做
工作时间:时间自由安排
薪资待遇:130到150每天做完当天结工资无拖欠。18岁以上工作认真负责。可朋友一起
五险/车险顾问稳定资源6-12k
5000-10000元/月
保险顾问经验不限高中个人客户电话销售网络销售电话客服
【岗位职责】
1、负责与车险即将到期的车主进行电话沟通,完成下一年度车险续保相关事宜!!!所有客户资源由公司统一提供!!!无需自行开发客户及外出跑业务!!!我们仅通过电话与车主联系处理续费事项。
2、全程在办公室内完成工作,办公环境舒适宜人,冬暖夏凉,无出差安排,无外勤任务,无需外出拓展业务。
3、公司提供系统化带薪培训,即使无相关经验也能快速上手操作。
【工作时间】
上午:8:30—12:00
下午:13:30—18:30
每月休息5天,第一周为双休,后续三周每周日单休,享受国家规定的全部法定节假日休假安排。
【任职资格】
1、年龄要求20-40岁,掌握基础电脑操作技能,能够使用普通话顺畅交流;
2、具备积极乐观的性格特质,富有进取心,学习接受能力较强;
3、工作态度认真细致,具有较强的责任意识,品行端正,为人诚实守信。
【福利待遇】
1、薪酬结构:阶梯式底薪+绩效奖金+年终奖励;入职前两个月综合底薪2400元,业绩目标13000元,工资按时发放,绝不拖欠,提成比例区间为3.4%-20%,折合单笔提成100-700元,月均收入5k-1W(上不封顶);
2、五险保障、部门聚餐、春节福利、节日红包、春节特别红包、中秋福利、端午福利、情人节福利、圣诞节福利、三八妇女节福利、员工生日会等福利齐全;
3、团队活动丰富,包含每月组织旅游、部门团建等集体活动。
黔南龙里县【谷脚拼多多-多多买菜】招聘全职、招聘全职、招聘全职分拣员工作内容:主要负责水果
4500-11000元/月
分拣月结
【龙里谷脚拼多多-多多买菜】
招聘全职、招聘全职、招聘全职
分拣员
工作内容:主要负责水果、蔬菜、米、面、油、家居百货的分拣投框的工作,使用工具拉货,不费劲。
计件薪资:4500-11000
起所有品类组新入职员工前10天享受保护期工资150元/天。
保护期限制条件:
1、在职必须满30天,否则工资按照计件结算。
工作时间16:00-3:00;
工资发放形式:
1.每周可借支200元,每月15号发上个月工资,节假日会顺延。
其他事项:(自然月计算), 新员工前三个月免费住宿 不包吃, 新员工前三个月免费住宿、月休四天。
年龄:18-45岁
免费报名:
保险顾问
5000-6000元/月
保险销售五险3-5人经验不限大专面销/陌拜较多外勤按单提成TOC保险公司
岗位职责:
1.负责客户开发与维护,完成公司下达的销售目标
2.深入了解产品及行业信息,为客户提供专业解决方案
3. 参与市场调研,收集客户需求及竞品动态,反馈至相关部门
4.独立完成商务洽谈、合同签订及后续跟进服务
5.定期提交销售报表与客户分析报告,协助优化销售策略
任职要求:
1. 表达清晰,具备良好的沟通能力与客户服务意识
2. 抗压能力强,有较强的目标感和执行力
3. 具备销售相关工作经验者优先,经验不限
4.学历不限,有行业资源或成功销售案例者更佳
5.熟练使用办公软件,能适应短期出差
中国人寿【】金融实习岗
4000-5000元/月
保险销售经验不限大专销售寿险养老险理财保险
岗位职责:
1、深入学习并熟练运用公司各类金融产品。
2、掌握并规范执行日常业务操作流程。
3、协助客户完成各项业务办理,提供全面的金融服务支持(包括协助客户缴纳续期保费、响应保单相关需求、配合公司处理保全及给付事务)
岗位要求:
1、具备大专及以上学历;
2、普通话流利,具备良好的语言沟通能力与清晰的逻辑思维;
3、责任心强,具备优秀的学习能力、书面与口头表达能力,以及良好的团队合作意识;
福利待遇
1、底薪3000+提成+多项奖励
2、享受国家法定节假日+节日关怀福利
3、新员工首月带薪培训+资深员工一对一辅导
4、提成激励丰厚,业绩优异者收入上不封顶
上班时间:
8:30--11:30;14:30--18:00
注:本公司直招,不收取任何费用,培训免费,不收押金,请广大求职者知悉,谨防受骗造成财产损失
职位福利:补充医疗保险、全勤奖、项目奖金、弹性工作、多次晋升机会、转岗/轮岗机会、优秀员工奖金
HWP 健康财富规划师薪资 2w+
2-3.5万元/月
保险销售包住社保包吃生日福利年终奖餐补20人以上经验不限大专按单提成阶梯式提成
薪资待遇
1. 底薪薪资区间:3000-160000元/月
2. 薪资构成:底薪+提成+季度奖+年终奖+持续奖励+服务奖+管理奖励
3. 完善的公司福利保障,员工享有意外保险、住院保险、疾病保险、身故保障、养老保险、企业年金等多重充足福利守护
4. 公司全周期设有现金奖励、出游福利、成长激励、实物嘉奖等多元福利
5. 入职即可享受公司全套系统化培训,为新人提供专项培训补贴、新人专属津贴,助力新员工快速融入上手
6. 晋升通道:半年即可晋升管理岗位,额外享有管理津贴、育成津贴等
工作时间
朝九晚六,周末双休,无需出差,法定节假日正常休假
我跨行业入职第一年收入突破100万;咱们团队年收入千万级的顶尖销冠全程亲自带队!我入职首月收入8万,单月最高收入21万,团队人均月收入10万+
很多跨行业零基础小白也能拿到这样的收入,如果你好奇背后的方法,随时可以咨询了解。我此前在原行业从事销售岗位4年,年均收入仅10万左右。
本岗位为官方直招,非第三方外包代招!公司统一提供精准客户资源,无需个人自行开发获客
【央视重点推荐朝阳赛道,养老健康产业全新风口】国内老龄化趋势加剧,康养养老行业已然成为高潜力黄金赛道;央视主持人撒贝宁曾探访本岗位HWP健康财富规划师项目
风口来临,选对平台、跟对优质团队至关重要。
团队选对很重要
千万年薪行业大咖全程一对一、手把手带教!年收入1500万的顶尖导师亲自带队,哪怕只学到十分之一的能力,年收入也能突破150万!
认准全国连续9年行业TOP销冠团队!跟对领路人,成长少走弯路
咱们团队核心导师作为行业头部标杆,曾被央视撒贝宁专题采访报道
总监直属专属小组,独享高端优质客户资源
区域总监全程一对一带教,小组全员年均年薪百万以上!
团队核心导师累计培养12位部门负责人,跟着行业牛人,成长速度翻倍!
新人入职首月收入15000元以上,零基础小白入职首年年薪30万+
入职满2年,年薪百万已是团队普遍水平
小组内年薪50万以上成员占比极高,全力冲刺即可达成200万+年收入
咱们团队去年整体收入情况:
- 年收入1000万以上:10人
- 年收入500万以上:36人
- 年收入300万以上:57人
- 年收入100万以上:335人
- 年收入50万以上:540人
- 年收入30万以上:897人
行业核心优势:出单轻松、增收高效
新人入职首月开单率高达85%,总监、资深导师全程陪同协助谈单,绝佳行业风口不容错过
当下正是康养养老行业发展初期,是入行增收的黄金窗口期:
- 世界500强大型企业,国民品牌认可度高,客户信任度强,签单更容易
- 老年客群易沟通、好接触,交流无门槛,更容易建立信任促成合作
- 国家政策大力扶持康养养老产业,行业公信力强,客户认可度高
- 团队精准供给高质量高端客户客群,获客不用愁
- 老年客群时间充裕、乐于社交邀约,客户邀约难度极低
- 每周线下8场大型主题体验活动,氛围浓厚,无需个人单独对接攻坚客户,轻松促单
- 全国候鸟式旅居康养行业头部标杆,赛道领跑、行业竞争力极强,无同类竞品
行业发展前景
康养养老产业迎来高速发展红利期,是当下极具创收潜力的黄金风口
想要做好销售,一定要站在高增长、高回报的朝阳行业,职业发展才更有前景
国内老龄化进程加速,康养健康养老是未来极具发展与创收潜力的行业
行业已经度过起步黄金期,即将迎来高速爆发的钻石增长期,正是职场人跳槽转型、实现收入跃升的绝佳机遇,千万不要错过
公司平台优势
集团连续9年稳居世界500强榜单
HWP健康财富规划师全新高端职业赛道,依托成熟完善的大健康产业生态体系,面向中高净值人群,提供覆盖全生命周期的健康管理与财富规划一站式定制解决方案
企业深耕国内高端养老社区产业十余年,是国内最早布局、规模最大、高端康养标杆企业,全国多城市全域布局
主打独创候鸟式全域旅居养老模式,全国仅此一家,行业领先、无人超越
工作内容
公司一站式解决销售获客三大难题:
1. 客户资源:公司官方统一提供优质精准客户资源
2. 多元获客活动平台:通过高端养老社区参观体验、健康主题大型讲座、口腔健康专项检查、各类客户专属主题沙龙等沉浸式体验活动,快速拉近与客户距离,活动现场氛围优质,轻松促成签单
3. 多元业务赛道,收入渠道丰富:业务覆盖高端养老社区、稳健财富规划产品、康养配套不动产、综合医疗健康资源、家庭财产保障等多元品类,满足不同层级客户全维度需求,拓宽个人增收路径
任职要求
1. 年龄 30-55 周岁,条件优秀者年龄要求可适度放宽
2. 有强烈进取心、赚钱内驱力,敢于挑战高薪、追求高成长的伙伴,欢迎你的加入
泰康养老大客户经理
1-1.5万元/月
保险销售保险20人以上经验不限大专面销/陌拜较多外勤销售额提成TOC保险公司健康险人身险寿险保险产品营销保险产品设计规划客户服务投资理财规划优秀的沟通协调能力优秀的营销技巧
【薪资详情】
薪资范围:15000-3w+元/月
提成方式:按单提成
奖金补贴:季度奖、年终奖、职位津贴、新人激励奖
公司提供客户资源
【岗位职责】
1. 本岗位主要负责帮助公司高净值客户选取全国37个城市47家高品质养老社区的入住,实现高客的全国候鸟旅居!线上线下结合带客户参观体验馆、大健康中心、已开业园区,同时为客户提供完善的理财规划、健康保障和高品质的晚年生活,通过体验式营销进行成交
2.邀约客户参加公司举办各类活动、高端小型沙龙,维护客户及二次开发
3.为新客户提供全方位健康、财富、医养规划,树立良好企业形象和品牌荣誉
4.根据客户需求,为中高净值人群提供一站式养老、健康和财富管理服务,服务客户全生命周期、全财富周期,综合素质能与中高净值客群需求同频共振。为老年客户推荐合适养老产品和服务,包括旅居候鸟式养老、高端医养等
【任职要求】
1.年龄:25周岁-50周岁
2.学历:大专及以上学历,学信网可查且为毕业状态
3.职业背景与经验:
有金融、养老、健康、教育、财务、地产营销及相关行业背景优先
有创业经历或从事过医疗、销售、保险工作人员优先考虑
3.过往年薪15万+ 同业18万+
4.个人品质与能力:
入职查看征信,无不良从业记录及刑事
责任心强、团队合作精神、优秀的沟通协调能力、吃苦耐劳、具有高度的工作热情,渴望通过努力成就事业
5.MDRT会员更有总公司额外政策支持和奖励
【岗位福利】
1.每年固定年终奖
2.定期国内外旅游,学习
3.工龄奖、绩效奖、总分公司激励奖、公积金
众鑫优才|保险顾问|客户经理
4000-6000元/月
保险销售保险生日福利年终奖3-5人1-3年大专代理商销售电话销售面销/陌拜较多外勤销售额提成TOC保险公司健康险养老险车险人身险寿险保险产品营销客户服务投资理财规划续保业务销售工作经验寿险业务经验保险从业经验熟悉保险业务流程优秀的沟通协调能力保险/金融/财务相关学历优秀的营销技巧
服务岗位,跟进老客户,有业务性质
服务老客户并进行二次开发
有资源,有渠道,有培训,有团队
诚意招募愿意学习,愿意承担责任,
敢于面对工作挑战的朋友了解加入
我们以服务带动销售
做销售,更有机会,强能力,大发展,获高薪
期待有目标的你
工资待遇:
新人津贴+业绩提成+业务推动奖
多劳多得,上不封顶,具体面议
工作时间:
周一至周五上午8:20-11:30,下午2:30-4:30
周六上午8:20-11:30
周六上午,周日休息,法定节假日
可以兼顾家庭
职责:
1.服务公司派发旧客户
2.做好客户服务服务
3.发掘客户需求,二次开发
要求:
25-50岁,男女不限
大专以上学历
优秀者可适当放宽条件
工作认真,爱学习
贵州黔南现在来四个临时工打包饮料15块一个小时,吃饭不扣时间!计件的也可以,
15元/时
临时工3-5人
现在来四个临时工打包饮料15块一个小时,吃饭不扣时间!计件的也可以,
临时工有提成1-2人
管理岗
30–50岁,社会阅历丰富,为人沉稳、心思缜密、遇事冷静。有创业经历或多年企业管理经验,懂经营、懂人情、懂人性、有大局观。善于分析利弊、运筹谋划、能出实策、能落地做事,不空谈理论。人品忠厚正直、忠诚度高、格局大气,不私心、不投机。1、参与公司重大决策,出谋划策、制定发展规划、布局长远路线。2、统筹内部管理,建立规章制度、梳理工作流程、整顿团队秩序。3、洞察行业行情,预判经营风险,帮公司避坑止损、优化经营模式。4、协调人事关系、平衡团队人心,处理内部繁杂事务,稳固后方大局。5、甘于幕后辅佐,不争前台风头,同心同德跟着公司长期发展。
薪资福利:提成+年终业绩分红+长期合伙发展权益。
招工人数:1名
工作地址:瓮安县摩尔城好吃街
临时工1-2人月结
50. 岗位:磅称重计量人员;招工信息:贵定县达佑劳务有限公司招聘磅称重计量人员1名,要求年龄24-40周岁,高中及以上学历,熟悉基本的电脑操作,能熟练使用称重系统录入数据,有地磅称重、计量相关工作经验者优先。负责地磅称重工作,准确记录货物及车辆的称重数据。薪资面议;地址:贵定县达佑劳务有限公司;电话号码:(王经理,简历发至)
临时工广告安装
修割岗位,9
工作地址:贵州龙里县平西路
白班: 8:00~11:00, 晚班: 17:00~凌晨6:30, 夜班为主
保底8000元,
三个月过后都可以购买社保每周预支工资:200-500
1-4号肉屠宰和分割
18-50岁
临时工包住包吃日结
找人去帮忙演讲创业比赛PPT时间:五月底,等通知地点:都匀:150元一天,预计是两天,吃住都包。,形象得体,不怯场,着正装,理解ppt内容。联系电话:
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供黔南保险理赔最新招工在线招聘信息,主要招聘黔南保险顾问相关人才。作为保险顾问工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解保险顾问的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。