我们正在寻找一位专业的政策咨询顾问，旨在为科技型企业提供全周期的政策申报规划咨询解决方案。如果您对科技产业充满热情，并渴望在帮助企业发展中实现自身价值，这个职位将为您提供广阔的舞台。 一、主要岗位职责： 1.政策研究与应用 跟踪、解读国家及地方各级部门（如科委、经信委、发改委等）发布的关于科技创新、产业发展、人才引进等方面的政策法规（如“专精特新”企业认定、高新技术企业认定等），并分析其与客户企业的匹配度。 2.项目申报全流程管理 为科技型企业客户制定年度项目申报规划，并主导或指导企业完成“专精特新”等资质与资金的申报材料编写、提报及后续验收全过程。 3.客户开发与关系维护​ 我们客户资源丰富，基本无客户开发压力，仅需要维护好已签约客户的关系，挖掘并寻求长期合作的机会。 二、任职资格要求： 学历与专业：大学本科及以上学历；理工科、公共管理、财务、金融、经济等相关专业背景者优先。 经验与技能： 具有2年以上政策项目申报、高新企业认定、知识产权咨询或相关ToB服务经验者优先；熟悉科技型企业运作特点者更佳。 具备较强的学习能力，能快速掌握新政策； 加分项：熟悉人工智能、集成电路、医药健康、智能制造等某一热门科技行业者优先考虑。持有项目管理专业人士（PMP）等相关证书者优先。 三、我们提供： 薪酬福利：具有竞争力的薪酬结构（底薪+提成/绩效奖金+各项补贴）+年终奖+定期团建+法定节假日休息+带薪年假。 成长空间：清晰的职业发展路径（顾问→项目经理→项目总监）与持续的技能培训。我们拥有围绕科技企业发展过程中所需的资金、技术、产业、政策等全方位的赋能咨询，可以学习到其他科技企业所需的全方位顾问能力。 工作环境：积极协作的团队氛围和开放包容的文化。 工作地点：位于钱江新城，4号线城星路地铁口，交通便利

1.政策研究与解读：深入解读国家及地方关于医药卫生体制改革、医疗卫生服务体系建设的政策文件，为地市项目提供专业的政策分析与解读支持。​ 2.方案设计与落地指导：参与医疗卫生行业相关项目实施方案的设计与落地指导，结合地市医疗卫生体系特点梳理项目实施路径，明确阶段目标与责任分工，确保政策要求与地方实际有效衔接。​ 3.动态跟踪与绩效评估：动态跟踪医疗卫生行业相关项目实施进度、建设成效，开展阶段性评估，及时发现问题并提出可行的调整建议，保障项目按预期推进。​ 4.经验总结与模式推广：协助提炼地方医疗卫生行业改革经验，形成可复制、可推广的模式，为相关项目验收及成果推广提供支撑，撰写相关报告与总结材料。​ 5.客户沟通与关系维护：保持与医疗卫生行业客户（地市卫生健康委、医保局、公立医院等）的密切沟通，精准把握需求与反馈，维护良好客户关系，保障项目服务质量。​ 6.知识共享与团队协作：参与公司内部专业知识培训与分享，助力团队整体专业水平提升。 三、任职要求​ 1.教育背景：本科及以上学历，公共卫生管理、卫生事业管理、医院管理、财务管理、临床医学、信息技术等相关专业优先；持有PMP、医疗信息化认证（如HIMSS）、卫生管理师等证书者优先。 2.工作经验：具有3年以上医疗卫生行业项目管理、卫生健康领域咨询或相关工作经验，熟悉公立医院运营管理流程者优先。有公立医院改革与高质量发展相关项目、公立医院运营能力评估、医保支付方式改革、医联体建设等相关项目参与经验，且熟悉医院财务核算、绩效分配、专科建设等业务流程者优先。​ 3.专业知识：熟悉国家及地方医疗卫生服务体系建设相关政策法规，深入理解国家医药卫生体制改革的政策导向与实施要求。具备扎实的医院管理、成本核算、财务分析、医保政策等专业知识，了解DRG/DIP付费改革、智慧医院建设等领域专业技术。​ 4.能力素质：​ 核心能力：具备较强的政策解读、数据分析及逻辑思维能力，能精准把握项目重难点并提出有效解决方案。​ 项目管理：掌握项目管理敏捷方法论，具备项目集管理能力，可同步推进多个项目并保障交付质量。​ 沟通协调：具备政府、医院、第三方机构多方协调能力，拥有良好的沟通表达、方案汇报（PPT可视化呈现）及团队协作能力，能清晰准确传递信息。​ 公文写作：具备优秀的政府文字写作能力，可独立完成实施方案、申报材料、年度总结与评估报告等政府文档的撰写。​ 个人素养：工作积极主动，责任心强，能承受一定工作压力，适应出差需求。​ 其他要求：无不良职业记录，严格遵守职业道德与行业规范。

岗位职责 1.负责能效评估、清洁生产节能降碳、碳足迹、碳评价、低碳零碳试点示范、绿色发展、绿色工厂、绿色园区等相关领域工作； 2.参与相关领域新业务技术流程和项目工作流程的制定； 3.全流程跟踪项目进展，进行项目调研、客户沟通管理及关系维护。 任职要求 1.环境规划与管理、环境科学、环境工程、能源、生命周期评价、能效、低碳或相关领域本科及以上学历； 2.有节能评估、清洁生产碳排放管控、绿色工厂、绿色园区等相关领域的项目或研究工作经验优先； 3.能独立开展项目工作，有一定的项目管理经验，能适应短期出差； 4.有较强的团队合作精神、沟通和交流能力，工作细致，踏实认真； 5.具备较强的学习、总结、归纳、写作能力，以及对国家地方政策的敏感性和理解能力，能独立完成咨询类报告撰写。 公司福利： 1.五险一金、餐补、交通补助、住宿补贴、法定节假日、双休； 2.节日福利、生日会、健康体检、年度团建旅游、定期学习培训； 3.公司紧邻地铁8号线河庄站，河中路公交站，交通便利。

岗位职责： 1、开展行业市场与政策的宏观分析，进行标杆企业研究，提炼具有建设性的洞察观点，并以PPT形式输出方案，支持客户战略决策咨询工作 2、面向客户提供涵盖公司战略、组织架构及业务战略的整体解决方案，聚焦企业在发展机遇、核心能力构建、组织机制优化等关键战略议题上的突破 3、深度参与战略管理项目全流程，包括调研访谈、方案设计及成果交付等环节 任职要求： 1、本科及以上学历，具备企业战略管理或理工类专业背景； 2、拥有3年以上在战略、组织发展等相关领域之一的咨询服务经验； 3、逻辑思维清晰，具备较强的分析判断与问题解决能力，文字表达功底扎实，精通PPT制作并具备良好演讲能力； 4、认同咨询管理工作价值，重视团队合作，理解并契合公司文化理念； 5、具备抗压能力，富有钻研意识，对商业环境保持持续好奇心

本岗位为机构咨询师储备岗位，欢迎跨行人才咨询了解，咨询师收入区间为15000到35000。

（1）为医卫客户提供一站式信息化解决方案，包括编制顶层规划、项目立项方案和实施方案等工作。 （2）制定项目计划并组织实施，把控项目进度、质量、成本，对项目交付负责。 （3）能独立进行业务调研、需求识别、业务分析、应用场景设计和基础软硬件设计，能针对不同客户提供针对性解决方案。 （4）需接受较长时间出差。 任职资格要求： 1、基本能力要求： 学历：本科及以上年龄：35岁以下性别：不限 相关工作经验：3年以上 2、专业能力要求： （1）有医保或医疗信息化售前解决方案工作经验，熟悉医院核心业务系统或医保信息平台架构，有熟悉医院或区域医疗中心影像系统者更佳； （2）熟悉云平台、网络和安全系统知识，有相关解决方案经验； （3）熟悉熟悉信息化项目运作和管理，熟悉政府信息化项目立项流程，有可研、初步设计方案编制经验。 （4）具备良好的客户沟通能力及技巧，工作积极主动，认真负责。 （5）具备快速学习能力及行业适应能力。 （6）熟练掌握各种文档工具并有良好的材料编写、汇报能力。 （7）具有信息系统项目管理师、系统架构师、系统分析师、PMP等证书者优先。

包吃住，有交补，工资高

1.开拓金属3D打印服务的海外市场客户，达成市场拓展目标； 2.依据公司产品、定价及市场方针，负责询盘回复、报价、合同签署及发货安排，确保销售数据准确可控； 3.具备积极进取的工作态度，出色的表达与沟通能力。

1.负责阿里巴巴国际站招商及外贸管理软件小满的推广与销售工作 2.底薪4-5k，综合收入8000-13000元 3.缴纳五险一金，享受法定节假日；1/2/4/5/7/8/10月实行双休制度，入职满一年员工可享公司组织的免费年度旅游 4.晋升路径： 销售方向：客户经理P4→高级客户经理P5→资深客户经理P6 管理方向：储备干部M0→销售主管M1→片区经理M2→区域经理M3

职位描述: 1：公司提供的广告客户资源均为高意向合作客户 2：负责老客户关系维护，深度开发客户后续合作机会 3：定期与客户保持沟通交流，稳固长期稳定合作关系 福利体系: 新人试用期平均2-3万，转正3-5万 薪资详情 薪资范围：14000-24000元/月 职位底薪：6000元/月 社保类型：五险 提成方式：按回款金额提成

杭州市西湖区招幕墙安装、工地小工/杂工

招长期包工裁剪（自动裁床），韩陵镇，

杭州市拱墅区招外墙涂料师傅一名，需要放绳子做外墙平涂。小区旧改做外墙涂料，工资400一天，每天8.5个小时。有意者电话联系，十来天活，完结

杭州市滨江区招工地小工/杂工、种植工/杂工

【工作类型】钟点工 【工作地址】萧山区 时代奥城 (盈丰路附近) 【工资待遇】2400 双休 【工作时间】下午5:30-7:30 【工作内容】做晚饭(3个大人)，简单保洁，以蒸菜，清淡口味为主 【其他要求】做饭好吃，搞卫生干净仔细 【联系人】强玉老师 (，发简历)

经验不限，学历不限，有专人领导培训，薪资待遇3000以上不封顶

上班时间：9:00-18:00 包吃住-买社保 【岗位职责】 1、协助现场咨询，为初次到院顾客提供专业、系统的医疗美容咨询服务，助力团队完成业绩目标； 2、细致周到地接待复诊客户，配合现场咨询完成引导、二次开发、需求挖掘及服务优化等工作； 3、定期开展客户回访，跟进治疗效果与服务体验，持续提升客户满意度与忠诚度； 4、积极拓展业务渠道，主动开发新客户资源，同时维护现有客户关系； 【任职资格】 1、具备1年以上医美行业相关工作经验； 2、工作态度端正，责任心强，能够适应阶段性工作强度； 3、品行良好、身体健康，具备较强的敬业意识； 4、拥有良好的语言沟通技巧和书面表达能力； 5、有担当意识，善于协作，具备良好的团队合作素养； 【晋升通道】 试用期助理﹣咨询助理﹣现场咨询﹣咨询主管。表现优异者可推荐至分院担任其他重要岗位。

建筑企业资质咨询指导服务 工作时间：周一至周五8:30-12:0013:30-17:30 薪资：无责任底薪+全勤奖+绩效奖励+高额提成+五险一金+年终奖金 每月10日按时发放薪资，绝不拖欠！ 要求：全日制大专及以上学历，年龄27-38岁，条件优异者可适当放宽 入职提供一对一专业培训，欢迎行业新人加入

湖南法拍信息技术有限公司 法拍顾问、法拍经理、法拍总监、资产顾问、新媒体运营师、新媒体策划师：30人 岗位职责与要求：年龄要求27岁以上 ①有上进心，必须爱学习。 ②对改变自己和家庭收入状况有特别强烈的愿望。 ③端正，形象气质佳，表达能力强。 ④有一定开发客户、服务客户及处理问题的能力。 ⑤自律性强，工作有韧性，敢于挑战高薪。 ⑥敢于挑战自己的舒适圈。 薪资待遇： 5000-15000元/月 工作时间： 10:00-12:00，14:00-17:00；周末双休或根据自身情况上四休三 联系人：汪总监 联系电话： 企业地点：长沙市岳麓区观沙岭街道潇湘北路福晟金融中心37层

感谢对中经政研公司的关注！中经政研作为一家专业的政府咨询机构，重点服务政府产业策规、资产盘活、政府报告撰写。该岗位面向社会全职招募，同时也接受在校实习生，欢迎大家的加入。 【岗位职责】 1.根据咨询项目实际需要开展资料研究，配合项目经理完成项目建议书、调研报告、研究报告等文书撰写工作； 2.在项目经理带领下推进项目执行相关事务，按时输出项目成果报告与总结材料，并做好项目文档的整理归档； 3.承担日常基础性行政与内勤支持任务； 4.高效落实公司安排的其他临时性工作任务。 【岗位要求】 1.态度积极，思维活跃，具备良好的表达与协作能力； 2.能够承受工作压力，具备快速掌握新领域知识的意愿和学习能力； 3.办事细致严谨，责任心强，能按时保质完成任务； 4.熟悉Excel、Word等常用办公软件操作，具备较高的办公效率； 5.对政府咨询领域有浓厚兴趣，有意愿在该方向长期发展。 感谢对公司的关注！咨询工作是一项富有挑战的职业，同时也对个人综合素养提出较高要求，请认真评估上述“岗位要求”是否符合自身情况。我们坚持每一份咨询成果的专业水准与行业信誉，期待你与公司共同进步，不负每一位真诚投入的伙伴！

【薪资待遇】 1、2025年上半年出租业务员预测年薪10万~25万元，收入与业绩直接挂钩，多劳多得； 2、基础薪酬：试用期无责任底薪（6000元/月）+高温补贴（200元/月）+全勤奖励（80元/月）+业务提成。 【培训体系】 1、入职当日安排约40分钟的入职引导，帮助您快速了解企业理念、规章制度及工作流程，顺利开启职场新篇章； 2、入职即配备带教导师：在各项业务操作中提供一对一指导与阶段性复盘，搭配系统化学习资料，助力能力稳步提升。 【职业发展】 1、明确的双轨晋升路径： ·职级发展：三星→四星→五星（随职级上升底薪同步增长，从6500元至8500元） ·职等进阶：业管家务→主管助理→主管→经理 2、晋升机制：公司每季度组织晋升评估，为表现优异者提供晋升通道，支持长期职业规划。 【岗位职责】 1、通过线上平台发布并维护房屋租赁信息，确保房源内容真实、更新及时、展示效果良好； 2、接听客户来电，积极开展线上线下交流，依据客户需求匹配合适房源，负责带看、讲解、签约及入住全流程服务； 3、持续关注已入住租客的服务需求，独立办理续租、换租、退租等相关事宜，提升服务体验与满意度； 4、定期检查所管理房源的实际情况，保持房屋状态达标，符合出租规范要求。 【任职要求】 1、具备大专或以上学历，同样欢迎有热情的应届毕业生投递； 2、性格积极向上，善于沟通，对销售岗位有兴趣，并有意愿通过奋斗实现高收入目标； 3、具备较强自我驱动力，能主动学习业务知识、发现问题并妥善服务客户，拥有良好的服务意识； 4、需自行配备电动车或其他交通工具，确保日常外勤工作的高效开展； 5、公司无统一着装规定，要求仪容整洁、穿着得体即可。

岗位职责 1.客户开发与维护（特通渠道、流通渠道、商超和便利系统、企事业单位等） 负责开拓新客户，寻找潜在的企业单位客户资源，包括但不限于政府机关、学校、医院、企业食堂等，通过电话、拜访等方式与客户建立联系，了解客户需求，推广公司产品。 维护现有客户关系，定期回访客户，及时处理客户反馈的问题，提高客户满意度和忠诚度，确保客户续约率。 2.销售与配送协调 根据客户需求，制定销售方案，完成销售任务，达成销售业绩目标。 协调公司内部资源，确保客户订单的及时准确配送，跟踪配送进度，处理配送过程中出现的问题，确保客户按时收到货物。 3.市场调研与反馈 收集市场信息，了解竞争对手动态，分析客户需求和市场趋势，为公司产品优化和市场策略调整提供依据。 及时向公司反馈市场动态和客户需求，协助公司制定针对性的营销策略。 任职要求： 教育背景 大专及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先。 工作经验 1年以上销售工作经验，有食品行业业务经验或企业客户开发经验者优先。 沟通能力 具备良好的沟通能力和谈判技巧，能够与不同类型的客户进行有效沟通，建立良好的合作关系。 业务能力 具备较强的市场开拓能力和客户服务意识，能够承受一定的工作压力，具备较强的抗压能力. 其他要求 具备良好的团队协作精神，能够与公司内部各部门密切配合，共同完成工作任务。 熟练使用办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等，具备一定的数据分析能力。 薪酬体系 提供具有竞争力的薪资待遇，包括基本工资+绩效奖金+提成 福利保障 五险：为员工缴纳社会保险，保障员工的基本权益。 员工培训：提供系统的入职培训和定期的业务培训，帮助员工提升专业技能和综合素质。 职业发展：公司注重员工的职业发展，为员工提供广阔的发展空间和晋升机会。 团队活动：定期组织团队建设活动和员工聚餐，丰富员工的业余生活，增强团队凝聚力。 我们期待您的加入，一起携手共创美好未来！

房产中介租赁

薪酬福利: 1.健全的薪酬机制：新员工入职综合薪资5k+，晋升机会多，享节假日福利、绩效奖金、双休及法定假期 2.丰富员工福利：视公司经营状况组织国内外团建旅游，定期提供下午茶与零食，开展多样化的团队活动，工作氛围轻松融洽 3.晋升通道清晰：设有完善的晋升制度，每半年进行考核评估，助力职业成长 岗位职责： 1、负责合同报价、客户会议纪要、销售协议及相关文件的归档与管理； 2、配合业务团队在CRM系统中核对销售流程数据； 3、协助跟进客户回款进度、发票开具等销售支持工作； 4、成长期过后，能够自主收集客户资料，识别潜在商机，并基于公司提供的资源开展客户拓展； 5、具备一定实战经验后，将承接老客户维护任务，逐步向独立销售岗位转型（非纯内勤类岗位） 任职要求: 1.年龄20-30岁，本科及以上学历，专业不限，能力突出或有相关经验者可放宽至大专； 2.具备ERP软件销售经验者优先，有其他类型软件销售或技术背景者亦可考虑； 3.承压能力强，适应外出办公及短期出差，具备良好的沟通能力和团队合作意识

1、大专及以上学历，身高1.55米以上，形象良好，气质佳； 2、工作时间：上午8:30-17:30，每周二、周三轮休一天； 3、具备良好的职业素养与沟通表达能力，对销售工作有高度热情； 4、主要承担门店客户接待及渠道客户的跟进维护工作； 5、能有效整合并运用周边资源，积极推动销售目标达成； 6、薪酬结构：底薪8000元+销售提成+绩效奖金+活动激励+社保五险； 7、有意向者可前往新时代展厅面谈，试用期一个月，无责底薪5000元+业绩提成，面试时间为工作日13:00-17:00；

工作职责: 1.按照公司及部门的销售目标推进销售工作，确保各项销售任务顺利完成； 2.分析当前市场与客户情况，挖掘客户的潜在需求，引导并满足客户的实际需要，实现销售成果； 3.结合客户的具体需求特征，提供最适合的产品解决方案； 4.主导与客户的商务沟通与谈判，建立并维护良好的客户关系，提升合同金额与盈利水平； 5.协调内外部资源，及时处理项目执行中的各类问题，增强客户满意度； 6.跟进项目回款流程，落实回款执行，提升回款效率； 7.通过定期客户回访，掌握客户当前及未来需求，提升服务体验，推动客户持续合作； 岗位要求: 1.大专及以上学历，具备3年以上面向企业客户（ToB）的销售工作经验； 2.有大数据、人工智能、SaaS（如SCRM/CRM/智能客服）等软件领域或企业信息化相关销售经验者优先； 3.熟悉基本商务礼仪，具备优秀的表达沟通能力与学习能力，富有目标意识和自我驱动力；

工作时间： 9:00-17:30，含1.5小时午休； 单休，法定节假日正常休息。 工作内容： 1：在直聘平台发布“货运司机招聘”相关信息； 2：添加候选人微信进行沟通，安排面试邀约； 3：协助办理汽车租赁签约手续（由资深员工带教，易上手）。 岗位亮点： 1：无需经验，专人指导，快速胜任工作； 2：公司提供手机、手机号及微信号； 3：工作内容简单专注，无复杂事务干扰。

坐着上班，工作需外出，上手快，公司氛围福利待遇好 早十晚七不加班 无学历和经验要求

福利待遇： 1、节日礼包，生日惊喜，五险保障，办公室零食不断，每月团队活动，不定期组织旅游，年度盛典含海外行程，豪华游艇体验。 2、内部晋升机制完善，发展空间广阔 3、充满活力的年轻创业团队，成员以90后、00后为主，领导亲和力强，沟通无障碍~ 4、每月固定员工聚餐+外出游玩+精致下午茶时光 5、弹性工作制，管理人性化，注重工作效率与生活平衡 工作职责： 1.公司提供高质量客户资源，工作内容清晰明了，通过电话或微信与客户高效交流，了解其需求并邀约到店。 2.跟进已有客户，持续维护合作关系，挖掘更多合作机会 3.定期与合作客户保持联系，巩固长期稳定的合作关系 任职资格 1、不限学历，欢迎勇于突破自我的伙伴加入～ 2、具备良好沟通能力，经验不足无需担心，入职即有专人指导~ 3、工作态度积极，责任心强，具备优质的服务意识 4、踏实肯干，能适应一定的工作强度 薪资待遇：无责任底薪+提成+月度奖金+开单激励+万元达人奖励及护肤类礼品等多重奖励，诚邀渴望高收入的你加入我们。 感兴趣可直接投递简历~ 职位亮点：收入可观、福利优厚、晋升路径清晰、交通便利~ 锁定我们，随时欢迎来公司面对面交流~

越众通信是浙江省、省电信5A运营商和品牌手机连锁经营，业务主要是电信营业厅、品牌手机形象店、电信5G业务外拓，业务辐射整个浙江现有门店近百余家。 岗位职责： 负责挖掘、拓展客户的通信需求，以客户办理电信套餐赠送2-3千手机和携号转网为主，做好业务的拓展，产品销售 任职要求： 要求具备良好沟通能力和服务意识，有无相关经验均可(入职提供系统培训)诚邀积极主动，目标导向的伙伴加入，共促业务发展! 【培养方向】专员-经理-总监-高监-总经理 【薪酬待遇】 1、底薪4200+提成100-500元，一天2-3单，综合1.2w-3w 新人8000左右，老员工1.2w-1.5w上不封顶 2、绩效薪酬(你的能力决定了你的工资)； 3、交通补助200元/月+各项福利+带薪培训； 4、提供良好的工作氛围+提供多种岗位晋升空间； 5、提供免费人才公寓住宿（两人一间）；