【招用条件】: 1.大专及以上学历，医学、营销相关专业或有医疗器械销售经验者优先；​2.具备客户开发、沟通谈判能力，能独立完成销售工作；​3.诚信负责，抗压性强，接受区域内出差；​4.有相关客户资源或熟悉特定品类器械者加分。5.身体条件能适应外勤工作，无明显身体缺陷，无犯罪情况，责任心强、有吃苦精神、作风正派。​ 【工作内容】: 1.开发维护医院、诊所等客户，完成销售指标，调研市场与竞品；​2.维护关键客户关系，及时响应需求，解决合作问题；​3.熟练掌握产品知识，提供咨询、演示及技术支持；​4.跟进合同、交付、回款全流程，提交销售相关报表；​5.遵守行业合规要求，参与学术推广及展会活动。 【工作时间】 : 8:00-17:00(做五休二) 。 【薪资福利】: 基本工资+全勤+综合补贴+绩效，夏天提供高温补贴，，具体可电话咨询。主要工作稳定。

岗位职责： 1. 负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5. 配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3. 诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4. 有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

岗位职责： 1、负责企业知识产权以及高端财税的顾问式营销，有效开发新客户群体。 2、执行销售管理制度和政策，归纳总结市场反馈信息，提出合理化建议。 3、收集并向公司反馈客户、市场信息、及时向现有和潜在客户推介与传递公司新的产品和服务政策及信息； 4、切实跟进合同执行过程，随时掌握合同实施的进度及效果，直至合同完成； 5、向客户提供完善的售前、售中和售后服务，接受顾客投诉并妥善处理或及时上报； 任职资格： 1、大专及以上学历； 2、充满激情、热爱销售，能接受工作挑战并能承受一定的工作压力，良好的心理素质、有电话销售经验优先； 3、具有良好的职业素养、客户服务和团队协作意识以及学习和人际沟通表达能力； 4、具有较强的职业内驱力、目标责任能力以及挑战高薪和尝试新行业的自信； 5、有销售经验资源优先 工作时间： 9:00-18:30 双休+社保+节假日/生日福利+带薪休假 6、下午茶、团建等等 福利多多

一、岗位职责 1. 给企业客户提供员工团险、财产险、公众责任险等；给高净值客户提供资产保全、财富传承、子女婚姻资产隔离等；给普通客户提供大病医疗、养老、教育金、车险、信用卡、银行理财等服务。 2. 团队管理：组建管理团队，团队日常管理，团队培训辅导，团队绩效管理。 二、薪资待遇 1. 薪资构成：提奖(23%-50%) + 级别津贴 + 福利(月度奖励、季度旅游、保险福利+终身免费培训)，平均月薪在8000以上； 2. 绩效奖金 + 弹性工作 + 员工旅游 + 补充医疗保险（国家法定日休息）； 3. 公司提供专业的培训，各职级培训，终身免费培训； 4. 完善的晋升制度，优先从团队内部晋升管理岗位，3个月一次晋升考评，管理岗位需求大，职场发展空间大。具体晋升路径：按照基本法晋升，晋升没有瓶颈。 三、工作时间 早上8:30-17:30，日常工作时间自由，弹性大，不用下班打卡。 四、任职要求 1. 年龄25岁以上，大专及以上学历。 2. 接受无经验 薪资详情 薪资范围：7000-12000元/月 底薪：5000元/月 提成方式：销售额提成；

一、职位描述 1. 负责所在区域的线下项目开拓，比如能源、建筑、金融、文教卫、公检法、交通、广电等行业的电线电缆、综合布线、安防监控、数据中心、楼宇自控等，进行线下硬件和软件产品的销售； 2. 对接客户群体包括各行各业不用担心产品销售不出去； 3. 公司提供行业资源支持，鼓励自主拓展客户渠道，打造个人客户资源库； 4. 上午在公司处理客户回访、订单跟进及商务资料整理，下午外出拜访客户、洽谈合作事宜。 二、职位要求 1. 本科学历，具备1年以上线下销售经验；销售相关产品者优先录用。 2. 拥有良好的职业素养，具备较强的商务沟通、需求挖掘及谈判能力，有强烈的目标感与团队协作意识，品行端正、敬业务实，乐于接受行业新知识。 三、福利待遇 - 每月综合薪资1W以上，业绩提成上不封顶。 - 入职即缴五险一金（养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金），保障全面。 四、工作时间 8:30-17:30（上六休一），想找双休的勿扰，谢谢！！

本岗位为兼职岗位，可以长期兼职！ 没有任何时间要求！ 没有任何工作地址限制！ 没有任何上班打卡限制！ 所有内容均真实有效！ 【兼职待遇】 到手薪资：真实数据（依据过往数据统计出） 70%-80%人员：每月收入在2000-4000元 10%-20%人员：每月收入在5000-8000元 4%-5%人员：每月收入在1000元以上 2%-3%人员：每月收入在几十块-几百元不等 【岗位内容】 通过线上销售平台进行绿植销售，主要是室内的植物，无需担心自己不会，我们会有专业的培训来进行指导培训！ 【岗位要求】 在不影响自己主业的情况下来选择做我们公司的这份兼职！！！毕竟是兼职，还是要以自己的主业为主，为自己的职业道路负责！ 【什么样的适合做我们公司这份兼职？】 1、自己有业余时间的，比如中午，晚上或是周末都可以。（宝妈，学生，自由职业者等均可） 2、自己主业收入不够，想通过兼职来补贴家用开销的（如房租费，生活费等） 3、想创业的（这是个很好的创业平台，无任何风险，也不需要囤货） 【什么样的人员不适合这份兼职？】 1、不问不学不尝试想暴富的人！ 2、急功近利没耐心，巴不得今天做，明天就想着能赚钱的人！ 很多人看到这里会问：为什么这么好的岗位轮到我自己？靠谱吗？ 我们的回答是：因为我们公司想通过兼职的模式来扩大市场占有率，而你们可以借助我们公司的平台去赚自己得收入，一举两得。 【机会总是留给有准备的人，但是我们很多时候都没有准备好，那为什么我们不跨出这一步，去尝试一下呢？万一能成呢】 如果有想具体了解我们公司的这个兼职事项，欢迎随时私聊哦，我们将知无不言！

一、岗位职责 1，负责公司代理五金 胶水品牌销售及推广 2，维护老客户，负责杭州地区 3，车销 线下地推整合营销体系 二、岗位要求 1，年龄20-35岁，学历不限 性别不限 有相关建材销售经验优先。 2，身体健康，心理素质佳，自我调节能力强 3，喜欢和人打交道，能快速与客户建立良好关系，健谈。 4, 需要有C1驾驶证 三、薪资待遇 1，基础薪资+销售提成+年终奖 2，工作时间早8：0-17：30，年底带薪休15天 3，公司设有丰厚的奖励，提高个人收入（月奖 年终奖等） 4，入职进行免费带薪培训。 5，公司有轻松愉悦的工作环境，年轻化优秀团队，有激情，有活力 6，需要车销 地推 陌拜 （不能吃苦勿扰） 四、晋升空间 1，区域主管 2，工作优异者 获得公司奖金分红 薪资详情 薪资范围：6000-20000元/月

时间好，可以带娃，早上8点30上班，中午11点半下班，中午休一个半小时，1点上班 1、负责开发新客户、拓展市场资源，挖掘客户保险需求，维护良好客户关系。 2、专业讲解各类保险产品、重疾险、医疗险、意外险、年金理财险等产品优势、保障内容、 3、对接客户咨询、答疑解惑，量身定制合适个人、家庭专属保险保障方案。 4、跟进客户沟通、邀约面谈、保单办理、投保录入、资料整理、保单售后跟进。 5、做好老客户日常维护、回访服务，续保提醒、保全业务、讲解各类保险产品，根据客户需求规划专属保障方案；承接客户咨询、保单办理、售后回访 三、保险任职要求 1、年龄25周岁，学历大专，有无经验均可，零基础可带薪培训。 2、性格开朗，沟通能力良好，待人真诚，有责任心，服从团队安排。 3、热爱销售工作，愿意学习，抗压能力强，有上进心。 4、品行端正，无不良记录，愿意长期稳定发展

工作时间：上午8:30公司打卡，下午不需要打卡，每个月打卡24-25天，周末双休，节假日正常放假，与国家政策一样 薪资概括：薪资构成：底薪＋佣金提成奖(12%-50%+新人津贴+达星奖1200＋菁英推动奖4万＋增员奖1000＋级别津贴+福利(月度奖励、季度旅游、保险福利+终身免费培训) 绩效奖金+弹性工作+员工旅游+补充医疗保险+月度奖励+季度旅游+保险福利+终身免费培训国家 岗位职责: 1. 负责公司产品的市场推广与销售工作 2. 开拓新客户资源，维护现有客户关系 3. 完成销售目标并定期反馈市场信息 4. 协同团队完成销售策略的执行与优化

推广POS机，支付行业，不用上班打卡，兼职类型

安装监控要求有登高证有经验，日结350元→400元

1、生产运维输气工岗位：输气工证、R1、低压电工证（需求30人） 2、管道保护巡线岗：管道保护工证（需求10人） 3、管钳工：钳工证（需求5人） 4、仪表工：仪表操作工证需求5人） 5、电工：低压电工证（需求5-8人）

杭州市滨江区招铁皮3公分离心棉保温，清工外包，夜班，带焊枪，二把刀勿扰，一个人两个人免谈速度要快，

洗菜，切菜，做饭。

生鲜超市直招骑手，驻店模式不用找商家！系统优化派单，不用抢单！当天面试即可办理入职，隔天开始跑单！ 主要配送蔬菜水果、酒水饮料、零食等，3公里配送，不用到处跑商家，直接取货(有分拣员打包好了)可送。 按单提成，人均每天60单以上，冲单奖200-500不等，综合8000-12000，上不封顶。 车住不愁，住宿4人间(有空调热水器)，不用担心生活费，只要肯干，可找站长预支。

团队扩大公司直招：人事专员、销售人员 工作时间： 上午9:30~11:30 下午1:30~3:30（不加班） 周休两天 接受无经验人士，公司有带薪培训!培训中会教会您方法，您无需担心自己无法胜任。入职后公司会安排资深同事1对1帮扶，助您快速成长。 薪酬：无责底薪4000+1000绩效+提成（综合薪资上不封顶） 丰台、大兴、房山、朝阳都有我们公司，可就近选择

接打电话，剪辑，工作内容： 1. 以电话开发、客户对接为主，主动打电话拓展工厂客户，配合维护意向客户； 2. 简单剪辑短视频、日常发布账号，上手就会； 3. 认真完成每日通话量，主动积极，不偷懒、不拖延。 任职要求： 1. 会说话、能吃苦，愿意主动打电话，执行力好； 2. 会剪视频、发抖音/视频号就行； 3. 长期稳定，不频繁跳槽，人品端正。

茶店子客运站新店开业招聘！！！！！！！ 门店直招、不打电话、不穿工装、不发传单 薪资待遇：8000-32000（有工资表） 招三个岗位（任选其一、也可灵活更换） ①线上运营： 在小红书、抖音、闲鱼、58同城、发布租房帖子、回复客户消息、不用外出带客户、不用风吹日晒 平均8000-30000 ②租房管家： 负责线下带客户看房、谈价格、完成签约 公司提供房源、不用自己找客户、会带路会开门就行、真的很简单 平均9000-24000 ③线上收房： 负责收集房源、对接房东、用手机登记、动动手指就可以、不用外出带客户 平均10000-28000

接受无经验小白，带薪入职培训！！ 一对一老员工手把手教到会为主！！！ 岗位还轻松！每天闲的扣jio！！！ 感兴趣的小伙伴赶紧加入我们的大家庭吧！！！ NO1：薪资待遇 均薪15000+ 购买五险一金！！！带薪培训 NO2：工作时间 早9晚六 节假日带薪休 NO3：工作内容： 室内办公不外出，带薪培训 最重要的事情： 我们主打的就是一个稳定 一点问题都没有（适合想要挣钱的伙伴）不想奔波的小伙伴快来吧！ 生活不过是一把柳锁，拥有什么取决于你的内心，有聊必回

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

岗位职责： 1.开发和维护区域内的渠道合作伙伴，拓展销售网络覆盖范围 2. 制定并执行渠道销售策略，完成公司下达的销售目标 3.组织开展渠道培训、产品推广及营销活动，提升合作伙伴销售能力 4. 收集市场与竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 5. 协同内部团队（产品、市场、售后）推动项目落地与客户满意度提升 任职要求： 1. 具备渠道销售相关工作经验，熟悉B2B销售流程 2.具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3.目标导向强，能独立开拓并管理多层级渠道资源 4.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业解决方案 5.具备基本办公软件操作能力，有行业资源者优先

美容院合伙人 公司出资 你当老板 我们不是保险，不是贷款，也不是催收，咱们公司是做目前市场非常火爆的美业招商蓝海项目，全国有22家分公司实力雄厚，2025年公司以发展上市为目标，今年将在长沙再开两家分公司，大量储备人 才!!!可以接受小白。想搞钱你来就对了，我们月入3-10万不是问题!想拿死工资的就不太适合! 我们公司的优势在哪里呢? 1。集团公司规模大，目前全国6800人 2。美业新赛道，品项是市场上没有的蓝海项目，针对全国市场，资源好易开单 3。提成高，并且还有长期补货收益和管道收益4。月休8天 5。人性化管理不强制性加班 6。晋升制度透明化，没有空降凭能力晋升，能力优秀者2个月可晋升管理岗 7。公司人才济济，可以吸收到很多知识 8。氛围好，没有勾心斗角，大家都是互帮互助 9。公司奖励机制很多 10。定期下午茶和团建 公司提供精准客户资源，不需要自己找客户，不需要外出不需要出差，提成同行业最高，客户合作之前完全0成本，0投资，公司给客户做出业绩后在抽出一部分作为加盟费，非常好开单。 你是小白也没有关系，总监会帮你踢单，保证出结果!工作内容简单，资源精准，好开单，团队氛围很好.. 咱们这边不押提成，80%月薪资3w-5W!20%月薪5w-10W+!提成日结，工作时间非常惬意不加班，靠近地铁口! [薪资待遇]: 底薪+高额提成(加盟提成，爆卡提成，返单提成等多项构成)+各类奖金+(不加班) 一单提成1w-5w不等，平均月薪轻松突破[3w以上]，优秀者可以突破[10w以上]，三个月以上老员工月薪都在3w以上，不信可来核实! 你也可以组建自己的团队，无限裂变，源源不断的拿公司给你的伯乐奖(组员每开一单都有1500-8000元不等的伯乐管理奖)，和公司分红。后续只要是你合作的客户产生的复购，你有永久40%的提成，前期努力，辛苦一点，后期可以躺平都有收入。1，加盟提成：现提9500-33000元/单 2，爆卡提成：40元/张(一家店能爆50-100张左右，好的200-500张) 3，组建团队：组员开单每单奖励1500-8000元不等的伯乐管理奖。 4，返单奖励40%(老门店返单率100%) 5，综合一单可提成1万-5万，合作门店后期复购可以增加源源不断的被动收入。 6，公司业务经理平均工资3万，业务精英10万以上! [上班时间] 1,9:30-12:00,13:30-18:30，不加班2，月休8天(每周日固定休，另外4天自由调 休，可周末双休)，带薪年假30天，国家法定节假日休息! 晋升：业务经理储备总监总监运营部总裁 [工作内容] 1。目前美业最大的集团全闭环公司(主要赛道大健康养生，面部护理，抗衰) 2，公司免费提供付费资源(全国皆可开发) 3，微信对接即可，培训需要3天可独立操作(有专门话术模版，老人带) 4。固定月尾团建(不记请假) 5。目前分公司(广东，长沙，武汉，天津，重庆，郑州，北京等22个城市) 例：广东(白云，天河，佛山，深圳，番禺)写字楼，皆可入职。 [岗位要求] 1，接受小白，新人入职会有业务培训，正常3天上手，一周之内85%新人小白都能开单。 2，工作氛围轻松，上班可以一边听歌，一边办公。 3，花最少的时间，好上手，好复制，所有成交模板复制粘贴即可。 4，入职有总监手把手带你快速成长，帮你踢单，新人首月可开2-10单! 5，每月无考核要求，多做多得，平时不加班，坐班制不用外出，时间自由。 公司提倡的是上班时间就好好工作，下班就好好休息!有销售经验的优先，可接受小白，入职会有系统化培训，上岗既有老员工一对一指导，保证你拿到结果!

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通反馈，及时更新CRM系统数据 3.达成月度/季度销售目标，持续提升转化率与成单量 4.配合团队完成市场活动跟进、客户回访及售后服务协调 5.定期参加业务培训与话术优化，提升沟通技巧与专业度 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4.工作积极主动，责任心强，有较强的目标感和执行力 5. 能适应快节奏工作环境，接受合理业绩考核

薪酬结构：5000底薪+业绩提成4-10个点 提成方式：销售额实收业绩提成，阶梯式提成比例； 岗位均薪10000+，月薪过万者大有人在！ 多样化奖金：开单奖、全款奖、⽉度奖、季度奖、年度奖，销冠奖； 全方位补贴：全勤奖、岗位补贴、司龄奖、为优秀员工提供餐补，不定期美味下午茶； 多层次的提升：每周分享会、阅读分享会、集团内外部培训，应有尽有，带你成长带你飞！ 公司提供精准客户，不用打白名单，客户都是主动找上门的。（此岗位不需要自己找客户！看清要求再投简历，避免浪费彼此时间，不接受无预约直接上门面试） 工作内容: 我们是针对财务亚健康人群（负债个人、负负债家庭）提供财务咨询（整理债务、分析债务等）、财务教育（以贷养贷危害、超支消费危害、财务直播等）、定制还款解决方案（收支服务、减免结清等）的服务平台。 工作优势: 1.公司提供免费一手精准广告资源，出单率高，入职24小时就能开单; 2.培训体系成熟，上手快，给予你岗位技能和能力素质提升的机会; 3.公司业绩不断攀升，得到源源不断的客户好评，客户转介绍多; 4.多元化的职业发展渠道，广阔的个人发展空间和晋升空间; 5.随着全国个人金融市场爆发，目前属于风口行业，极速发展壮大中； 6.可以没有任何基础，但只要踏实肯学。 7.从成立之初我们在合规上投入多少心血精力，立志于帮助客户（正确认识财务情况、杜绝以贷养贷、减少上岸成本）、做行业标杆（区别于其他同行，我们要做合规第一、规模第一）

岗位职责: 1、主动开发新客户，推广公司产品/服务 2、跟近潜在客户需求，提供专业咨询并促进成单 3、维护老客户关系，挖掘二次销售或转介绍机会。 任职要求: 1、学历要求:大专及以上学历，专业不限； 2、经验要求:3年或以上销售经验，有医疗行业，资质代办，B端客户销售经验者优先；无经验但对医疗服务行业感兴趣、有冲劲，且愿意接受系统化培训者也可以； 3:具备优秀的沟通能力和成单能力，擅长挖掘客户需求； 4:具备通过自媒体渠道获客能力者优先； 5:可以适应公司大小周制度； 【我们能提供】 1、极具竞争力的薪酬:底薪（4-5K）+绩效+阶梯式高提成（5%-11%+额外奖励）+月度/季度销冠奖，医疗服务客单价高，业绩优秀者月入2W+轻轻松松； 2、成长红利:核心岗位期权机会（初创期加入，后期收益无限），全程参与医疗服务行业深耕，个人能力与公司同步升级； 3、专业培训支持:入职带薪模块化培训（医疗政策解读+资质办理SOP+销售技巧），行业资深老销售一对一带教，提供客户资源线索支持； 4、灵活服务保障:五险+节日福利+定期团建+公司福利； 5、优质工作氛围:无官僚主义，直接对接创始人/行业资深前辈，沟通高效，想法能快速落地，深耕垂直赛道易积累行业核心资源。

岗位职责： 1．负责面料产品销售，提供优质的顾客服务（对色、回复） 2．维护店铺美观、整洁，标准化陈列产品，优化产品册 3．积极配合团队合作，完成月度/年度销售目标 4．完成主管交代的其他工作任务 工作时间：9:00--18:00 任职要求： 1．具备良好的沟通技巧和顾客服务意识，具备团队合作精神 2．具备细心、耐心、敬业精神 3．对工作有热情，能够承担工作压力 4．有经验优先

高薪诚聘 | 市场 BD 经理 / 专员 (互联网渠道拓展) 薪资范围：7000 - 20000 元 / 月 (上不封顶，绩优者面议) 公司： 互联网科技公司 地点： 杭州 亮点： 高提成 + 快速转正 + 弹性工作 岗位核心价值 立足公司互联网核心业务，通过线下渠道深度挖掘与精细化运营，拓展优质合作商户，构建稳固的线下服务网络。你的核心任务是谈合作、签订单、冲业绩，直接决定公司业务线下版图的扩张速度。 核心岗位职责 线下渠道拓展与挖掘 主动走访、梳理并对接目标区域内的各类实体门店 / 商户，精准识别潜在合作客户，建立渠道档案，扩大公司线下服务触点。 合作洽谈与政策讲解 独立对接门店老板 / 负责人，清晰、专业地讲解公司 「充 1000 送 3000」合作模式、盈利空间及支持政策，解答合作疑问，建立客户信任。 合作签约与转化跟进 推进商务谈判，促成合作签约；协助门店完成充值流程，并指导其正确使用相关权益，保障合作关系的顺利启动与持续。 客户深度运营与维护 对已合作客户进行定期回访与深度运营，协助解决合作过程中遇到的问题，挖掘客户深层需求，推动客户持续活跃与复购，提升忠诚度。 数据复盘与策略优化 每日统计并提交拓客数量、签约数量、充值金额等核心数据；每周进行工作复盘，总结沟通技巧与转化经验，持续优化拓客效率。 任职要求 经验门槛：有1-3 年线下 BD、渠道拓展、门店销售或地推经验者优先；沟通能力强、执行力突出的优秀应届生也可考虑。 核心能力：沟通表达能力强，性格外向，善于与人建立联系；目标感极强，有强烈的赚钱欲望和挑战高薪的决心。 工作状态：能适应高频次的线下走访与沟通，抗压能力好，不怕碰壁，结果导向。 地域优势：熟悉杭州本地商圈（余杭 ）者，能快速开展工作。 薪酬福利体系（市场化高薪结构） 底薪：7000 - 12000 元 / 月（根据个人能力定级） 绩效提成：签约门店充值金额的千分之五计提，上不封顶，月入 2 万 + 轻松可期。 基础保障：入职即缴纳五险一金；法定节假日休息；节日福利、年度团建、带薪年假一应俱全。 职业发展 初级 BD 高级 BD / 渠道主管 商务经理 / 合伙人 公司处于快速发展期，核心员工享有晋升通道与业绩激励，与公司共成长。

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立信任关系 3. 深入了解客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案建议 4.跟进销售全流程，包括报价、合同签订、回款及售后服务协调 5.定期反馈市场信息与竞品动态，协助优化销售策略 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 3.具备较强的学习能力与客户服务意识 4.普通话标准，熟练使用办公软件 5.诚实守信，责任心强，认同公司企业文化

踏实肯干就能赚，新手也能带！ 工作内容 1. 开发装修客户，电话/微信/小区跟进意向客户 2. 邀约客户到店，配合设计师谈单、促成签单 3. 日常维护客户，做好回访跟单 任职要求 1. 沟通大方，勤快踏实，有销售意识 2. 有无经验均可，公司免费培训 3. 能吃苦、想赚钱，长期稳定优先 4. 年龄不限，学历不限，人品好就行 薪资待遇 • 无责底薪 + 高额提成 + 开单奖 + 月度奖金 • 收入上不封顶，努力干月薪过万很常见 • 带薪培训、节日福利、团队聚餐、晋升空间大 应聘方式 有意向直接电话/微信联系，简单面试，合适马上上岗

岗位职责按照以下几个阶段发展: 第一阶段:从基层线下业务做起，并且提高自己的综合能力； 第二阶段:进入发展组建团队阶段，成为业务团队的管理者； 第三阶段:参与设定公司的管理培训（如人资，财务，行政等职能板块），自己独立运营。 岗位福利： 1、应届生（未拿到毕业证），底薪8500：无责底薪3500+1500-5000绩效+活动奖金+年终奖，综合薪资8500~10000/月，上不封顶！ 往届生（有毕业证），底薪9000：无责底薪4000+2500-5000绩效+活动奖金+年终奖+管理奖金，综合底薪10000以上，上不封顶！ 不限时间达标晋升，内部晋升不空降！ 2、在职带薪培训(统一拓展培训)； 3、带薪休假，提供住宿； 4、定期团队活动：庆功会、公司户外拓建、体育活动等。 工作时间: 早八晚六，周日休息不加班，节假日正常放假。 任职要求： 1、退伍军人、学生会干部、有创业经验、带过团队、想往管理方向发展的优先考虑； 2、善于学习和创新、有良好的抗压能力； 3、基本的人际关系处理和团队协作能力； 4、有责任感，懂感恩； 5、高度的工作热情和团队合作意识。 晋升机制: 管培生一团队主管一团队高管一部门准副理一部门副经理一公司总经理 公司地址:杭州拱墅区阿里云智能物联网产业基地12楼1218室