岗位职责： 1、负责公司公众号内容撰写，以及抖音、快手、微信视频号等内容的策划、拍摄与剪辑，同时承担账号后台的日常运营与维护； 2、负责搜集、跟进并汇总竞争对手在市场推广及媒体投放方面的动态信息； 3、负责公司对外宣传类物料的设计与制作； 4、配合部门同事推进品牌与市场相关工作的实施，完成上级安排的其他任务； 任职要求： 1、思维灵活，具备敏锐的洞察力，文字表达能力出色，语言组织能力强； 2、具有良好的组织协调能力，善于沟通，能独立分析并处理各类问题； 3、有自媒体运营经验者优先考虑，具备一定文案策划实践经验； 4、掌握新闻稿、广告文案、软文等多种写作类型； 5、熟练使用常用办公软件、图像处理工具，具备视频拍摄与剪辑等基础技能； 6、熟悉新媒体平台运营逻辑，工作认真负责，具备较强的责任意识； 福利待遇： 双休+保险+带薪年假+法定节假日福利+旅游

招聘主播年龄18到45岁，无要求特别简单，可以不漏脸直播。工作时间四五个小时可长期合作

岗位职责: 1.负责公司账号日常运营工作; 2.对业务素材进行视频剪辑，按照公司要求发布至账号;3.通过账号内容运营，挖掘、筛选与公司匹配的意向客户对 接业务端; 4.配合团队完成获客指标; 任职要求: 1.熟练使用剪映，可以独立完成视频剪辑; 2.有新媒体运营相关经验者优先考虑;

工作地点：太原市小店区学府街平阳路口逸居时代 薪资范围： 7000-10000 招聘人数：1人 职位描述： 我们是专注于隔断工厂的一站式服务平台，现诚邀热爱新媒体、富有创意并具备实操能力的运营人才加入。你将全面负责公司在主流新媒体平台（如抖音、快手、小红书、视频号等）的品牌运营工作，通过优质内容创作与精准传播策略，提升品牌知名度，增强用户互动，推动业务持续增长。 岗位职责： 1. 内容策划与执行 制定新媒体运营方案，独立完成选题规划、文案创作、视频剪辑及内容上线。结合时下热点与品牌风格，打造具有传播力的短视频内容。 2. 平台运营与维护 负责各大新媒体渠道的日常管理，提升账号活跃度与粉丝转化效果。跟踪平台数据表现，持续优化运营手段，提高内容曝光与账号权重。 3. 数据分析与优化 定期整理并输出运营数据报告，依据用户反馈与行为数据调整内容布局及推广策略。 4. 用户维护与增长 及时接听来电，处理留言和私信沟通，维护企业形象。探索有效的粉丝拓展方式，设计裂变引流方案实现用户规模扩张。 5. 关注新媒体领域发展动向与同行做法，提出切实可行的创新运营思路。 任职要求： 1. 基础要求 大专及以上学历，新闻传播、市场营销、广告类专业优先考虑，具备三年以上新媒体运营工作经验。 2. 技能要求 熟悉主流新媒体平台的运行机制与推荐逻辑，有独立操盘账号并取得良好成效的实际经验。 具备出色的内容策划能力，能产出符合平台特性的优质内容；掌握基本的图片处理与视频剪辑技能。 3. 软性素质 对网络趋势敏感，捕捉热点迅速，富有创意思维与高效执行力。 工作积极主动，责任心强，能适应快节奏工作环境，具备良好的抗压能力。 公司福利： 五险、周日休假、法定假日、节日福利。

岗位描述： 1. 具备海外主流社交平台运营经验，涵盖但不限于Facebook、YouTube、Instagram、TikTok等渠道； 2. 负责品牌推广与产品营销相关的内容策划及传播执行，包括选题规划、热点追踪、素材整理、文案创作、视频剪辑、短视频新媒体矩阵建设等工作； 3. 负责运营数据的收集、整理与分析； 4. 开展行业调研工作，如竞品品牌的动态分析、优质新媒体账号研究、目标用户偏好洞察以及市场流行趋势的跟踪研判等； 任职要求： 1. 本科及以上学历，外语、电子商务、国际贸易、新闻广告等相关专业优先； 2. 英语六级或以上水平，具备良好的英语听说读写能力； 3. 性格积极乐观，热衷关注国内外社交媒体动态，擅长与外籍人士沟通互动； 4. 具备团队协作精神，责任心强，执行力高； 5. 学习态度认真，思维活跃，主动追求自我提升； 公司优势： 1、企业在多个B2B平台持续投放广告，如Alibaba、Google、SNS等，拥有稳定的客户询盘和资源支持； 2、定期或不定期参与国内外展会（欧洲、美国等地），通过展会现场、电话、邮件、社交平台等多种方式开展客户接洽与订单沟通； 3、重视自主品牌建设，在多个国家完成商标注册，产品已获得美国WQA认证； 4、办公氛围融洽，团队成员之间协作紧密，沟通高效； 职业生涯规划 · 1、提供系统化培训机制，入职即享10天集中培训，搭配不定期技能提升课程，助力快速成长； 2、实行一对一导师制度，由副总经理及以上管理层担任职业发展指导人； 3、建立清晰的岗位晋升通道 薪酬福利 · 1、提供具有竞争力的薪资结构与绩效奖金； 2、福利体系完善，五险齐全； 3、享有快速晋升机会及年度调薪空间； 交通： 公司位于太原北城万达中心写字楼B座，5A级办公环境，地理位置优越，交通便捷。 可搭乘公交610路、820路、820支、829路至“市中心医院站”下车，或乘坐地铁至“大北门”站抵达。 期待真诚踏实的您加入！

社群运营 岗位职责: 1. 负责企业微信平台的社群日常运营与管理 2. 维护群内秩序，提高社群活跃度及用户留存率 3. 策划并落地执行各类社群活动，促进成员间的互动与参与 任职要求: 1. 具备良好的社群运营能力与用户沟通能力 2. 可独立完成社群活动的方案策划与执行推进 3. 对数据具有敏感度，能通过数据分析优化运营策略

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝量、互动率及品牌曝光度。 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果。 3. 分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略。 4. 配合市场活动开展线上推广，联动线上线下资源提升用户转化与留存。 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与运营玩法。 任职要求： 1. 新媒体运营相关经验不限，具备成功案例或个人运营账号者优先。 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础剪辑、排版及数据分析工具。 3.具备优秀的文字表达能力与网感，能快速捕捉热点并转化为优质内容。 4.学历不限，市场营销、新闻传播、中文、设计等相关专业背景更佳。 薪资福利： 带薪年假，年终奖，提供住宿，专业培训机会，督导支持，节日福利，舒适办公环境等。

新媒体还

山西恒汇企业管理有限公司是一家专业的代理记账、代理公司注册、一般纳税人申请、变更、资质办理等企业服务公司。截止到2019年全国各地已有上万家企业合作,拥有庞大的服务网点,以高覆盖、高效率、客户至上的服务理念获得多家公司和机构的认可! 岗位职责 1、把公司提供的视频素材，通过剪辑包装，标题、话题撰写等对视频内容优化，然后投放到各大媒体平台 2、抖音、快手、小红书等新媒体平台账号运营维护，从而达到引流获客目的，把客户线索交给专业的咨询师成交 上班时间： 周一到周五：8:30--6:30，周六9：00--6：30，中午休息 福利待遇亮点： 大、小周休息，不加班，节假日福利、带薪法定休假，定期举办生日会，年会，不定期团建、国内外旅游 岗位要求： 1、专业不限，自我驱动，乐于挑战，有较强的领悟和适应能力 2、有耐心，良好的团队合作精神和高度的工作责任心 职位福利：话补、全勤奖、、每年多次调薪、不加班，晋升发展空间大

岗位职责: 1、项目全流程统筹管理：负责抖音/小红书/B站等主流平台内容项目的整体推进与执行，全面把控项目交付周期、质量标准及客户体验； 2、跨部门需求协同与计划制定：联动商务团队明确客户需求，对接执行团队评估资源匹配情况，制定科学可行的项目推进方案； 3、项目全要素动态管控：对项目进度、资源配置、潜在风险、突发问题、交付质量及成本控制等关键环节进行全程跟踪与管理； 4、资源调配与问题解决：高效整合内部资源，快速响应并处理项目实施过程中的各类问题，保障项目按期高质量完成交付与验收； 5、客户满意度深度运营：主动收集客户反馈，持续优化交付体验，维护长期合作关系，提升客户认可度与合作粘性； 任职要求: 1、全日制统招本科及以上学历； 2、具备1年以上图文或视频内容相关经验，能独立对接品牌方客户并推动项目落地； 3、具备较强的统筹规划能力、良好的沟通协调能力，可独立应对和解决项目中出现的问题，具备基础分析判断能力； 其他信息: 1、基础保障：缴纳五险一金，为你提供完善的社会福利支持； 2、职业发展：公司设有清晰透明的晋升通道，从项目管理逐步成长为核心管理者，有机会主导百万级项目的从0到1搭建，助力个人能力跃迁； 3、工作节奏：实行大小周工作制，每日工作时间9:00-18:30，午休1.5小时，兼顾效率与生活品质； 4、休假制度：依法享受法定节假日，保障你充分休息，与亲友共享美好时光； 加入我们，携手在新媒体领域深耕内容合作新场景，实现个人价值与企业发展的双向共赢！前景广阔，期待与你共创未来！

临沂市莒南县招指挥/司索工

招聘长期工包包子，压面工，，年龄不限，有无经验均可，电话

清包工

找焊工一天9小时400元，加一个小时50元，一天能挣700元，速度来电，。

要两个工，200 钱。

小红书助理

岗位职责：通过网络平台开发、对接租房客户，线上沟通需求、匹配房源、跟进转化，维护客户关系。 任职要求：00后优先，会玩社交平台，沟通在线，执行力强，有无经验均可，带薪带教。 薪资福利：综合薪资 8K-15K，上不封顶！ 上班时间：10:00-18:00，双休、绝不加班，到点就走，拒绝内卷。 工作轻松稳定，氛围年轻自由，无复杂流程，专心搞钱不内耗。

抖音/小红书/咸鱼运营 薪资：6k-8k 时间：早10晚6｜8天调休 亮点：小白可冲｜轻松好上手 工作内容 负责抖音、小红书、咸鱼账号日常更新 简单文案编辑、发布、回复消息 整理素材、维护账号、跟进数据 跟着流程走，轻松易上手 任职要求 有无经验均可，小白也能放心来 会玩手机，熟悉社交平台 做事认真、好沟通、执行力在线 态度积极，愿意学习就行 工作氛围轻松 到点下班、假期充足 想找稳定又不卷的工作速来～

岗位主要是负责为创作者提供作品策划流程思路，让他们完成广告制作,实现流量变现 薪资固定在5.5-6k浮动 早十晚七 周末双休 法定节假日 提供五险一金

岗位职责： 1.负责新媒体平台（、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性 2. 完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容质量与传播效果 3.分析平台数据（阅读量、互动率、涨粉数、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续探索创新运营形式与流量增长路径 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则、算法逻辑及内容生态，有实操经验 3. 具备文字功底与视觉审美能力，能独立完成文案+基础设计/剪辑者更佳 4. 逻辑清晰，数据敏感，熟练使用Excel、新媒体数据分析工具 5. 学历不限，热爱互联网与内容创作，学习力强，责任心强

新媒体运营（电力能源零碳方向） 岗位名称： 新媒体运营（电力能源零碳方向） 汇报对象： 虚拟电厂业务部总经理 一、岗位概述 负责业务视频号矩阵的整体运营策划，主导内容创作，专注于打造面向地方政府、新能源资产投资商、工业园区等核心客户群体的专业化视频内容。通过深度解读政策导向、投资价值、技术优势等关键信息，构建虚拟电厂品牌专业形象，推动业务拓展与客户转化，成为连接技术、政策与市场的桥梁。 二、主要工作职责 1. 视频号战略定位与内容规划 制定面向不同受众群体的内容矩阵策略：地方政府政策解读、投资商价值分析、技术科普、案例展示等 建立"政策洞察-技术解析-价值呈现-案例实证"的内容框架体系 制定季度内容规划，结合政策发布、行业会议、业务节点等关键时点 2. 专业化内容策划与脚本创作 政策解读类内容： 深度分析地方政府能源政策、双碳目标、虚拟电厂扶持政策等，制作"一分钟读懂政策"系列 投资价值类内容： 针对新能源资产投资商，策划投资回报分析、资产聚合价值、市场前景等内容 技术科普类内容： 用通俗易懂的方式讲解虚拟电厂技术原理、调度逻辑、AI算法等核心技术 案例展示类内容： 制作成功案例视频，展示虚拟电厂在不同场景下的应用效果和经济价值 3. 专业化拍摄与制作 统筹专家访谈、现场实拍、动画演示等多种视频形式 与技术专家、业务负责人协同，确保内容专业性和准确性 建立统一的视觉风格和品牌调性，提升专业形象 4. 精准化运营与推广 针对不同受众制定差异化发布策略和互动方案 建立内容效果评估体系，追踪政策类、投资类内容的传播效果 与业务团队协同，通过视频内容引导潜在客户咨询和转化 5. 跨部门协同与知识管理 与政策研究、技术、业务等部门深度协作，获取一手资料和专业支持 建立虚拟电厂知识库和素材库，沉淀政策文件、技术资料、案例数据等 三、任职要求 1.学历背景： 本科及以上学历，新媒体、市场营销、能源经济、公共关系等相关专业优先 2.行业经验： 1年以上特定行业新媒体运营经验，有售电、虚拟电厂、储能、光伏、综合节能等相关领域经验者优先 3.专业能力：能够形成新媒体平台热点与风格一致性 4.技能要求： o精通短视频全流程制作，具备独立策划、拍摄、剪辑能力 o熟练使用PR、AE、剪映等视频制作工具 o具备数据分析能力，能够通过数据优化内容策略

一、岗位职责 1.负责在抖音、小红书等平台开展本地网红资源对接，联动KOL（关键意见领袖）与KOC（关键意见消费者），实现活动传播及票务销售目标； 2.策划并落地合作方案，建立并维护与达人之间的长期合作关系，提升合作粘性； 3.协同运营及直播团队，高效整合匹配资源，推动项目销售目标达成； 4.统筹管理所负责项目的成本支出，持续优化投入产出比，提升整体ROI表现。 二、任职要求： 1.大专及以上学历，媒体、文旅等相关专业优先，具备3年以上商务拓展经验，熟悉MCN机构运作模式及达人分销机制； 2.具备丰富的本地资源积累，掌握本地头部KOL、KOC资源及优质MCN机构渠道，拥有独立开发合作渠道的能力； 3.精通抖音、小红书、快手等内容平台运营逻辑，能够熟练分析达人数据及用户画像； 4.具备出色的沟通协调与商务谈判能力，性格积极外向，思维灵活，网络敏感度高。 工作地：榆次潇河莲花湾景区，可提供住宿。 项目类型：大型多媒体演绎活动、烟花表演项目。

（明天）太原人力资源产业园（原五一商厦）综合场招聘会还有5个名额，大家有需要招聘的单位可以报名[抱拳]。

岗位职责： 1、负责企业新媒体渠道（如微信、微博、抖音等）的内容规划及日常维护； 2、创作优质原创稿件，扩大品牌声量并促进用户互动； 3、监测并分析平台运营数据，持续优化内容方向以提升传播效果； 4、协同团队完成线上线下的活动方案设计与落地执行，提升用户活跃度。 任职要求： 1、了解主流新媒体平台的运作模式，对内容生产有深入理解； 2、具备扎实的文字功底和创新意识，能独立完成选题策划与内容输出； 3、拥有较强的数据敏感性，可根据数据表现调整运营节奏与策略； 4、具备良好的协作意识与沟通能力，能够高效配合团队推进各项工作。

招兼职.上一个月白班8对8，12小时制，要2人，年龄60岁以下，联系电话

一、岗位职责​ 巨量广告账户全流程运营​ 负责机械、建材、化工、电气等 B2B 行业客户的巨量广告账户（含巨量引擎、巨量千川等平台）搭建与日常管理，涵盖账户结构规划（广告计划、广告组分层）、定向策略设置（地域、人群标签、兴趣 / 行为定向等）、出价方式选择（OCPC、OCPM 等）及广告素材上传，确保账户符合巨量平台合规要求与 B2B 行业投放规范。​ 结合客户目标市场（如国内区域市场、跨境目标市场）与产品特性（如机械类侧重技术实力、建材类侧重工程案例、电气类侧重安全认证），制定差异化投放策略，平衡广告成本与询盘质量，助力客户获取精准 B 端线索（如企业采购负责人咨询、项目合作意向沟通）。​ 数据监控与策略优化​ 运用巨量广告后台、巨量云图、Excel、第三方数据工具等，实时监控账户核心数据（曝光量、点击率、转化率、CPC、获客成本、线索有效率等），每日跟踪投放动态，每周 / 每月输出数据复盘报告，清晰呈现投放效果与优化方向。​ 基于数据洞察定位投放问题（如定向人群精准度低、广告素材点击率差、落地页询盘转化率弱），制定可落地的优化方案：如调整人群定向标签、优化广告文案（突出 B 端核心需求，如批量采购价、定制化服务）、测试不同出价策略、协同技术团队优化落地页表单设计与加载速度，持续提升账户投放 ROI。​ 广告预算与效果管控​ 依据客户业务目标（如月度询盘量、季度获客成本）与预算规模，合理分配预算至不同广告计划、不同目标人群与不同投放时段，避免预算浪费或超支；实时监控预算消耗节奏，针对高转化计划适当追加预算，对低效计划及时调整或关停，确保预算高效利用。​ 针对客户设定的 KPI（如线索有效率≥60%、获客成本≤XX 元），制定阶段性投放目标与执行计划，定期向客户同步预算使用情况、效果达成进度及优化动作，主动预警潜在风险（如成本突增、线索量下降），确保投放效果达标，提升客户续约意愿。​ 客户沟通与需求响应​ 作为客户巨量广告业务的核心对接人，前期深入调研客户行业竞争格局（如竞品广告投放策略、核心卖点）、产品优势及业务痛点，定制个性化巨量广告投放方案，并以客户易懂的语言讲解方案逻辑（如为何选择某类定向人群、预期效果测算依据）、执行周期与风险应对措施。​ 投放过程中及时响应客户疑问（如线索质量波动原因、广告合规审核进度），定期（如每周）召开沟通会议同步投放数据与优化成果；当遇到账户异常（如广告拒登、流量骤降）时，12 小时内排查原因（如素材违规、平台政策调整），同步客户并给出解决方案，维护稳定的客户合作关系。​ 行业经验沉淀与团队支持​ 沉淀 B2B 行业巨量广告投放成功案例（如某机械客户通过 “精准人群定向 + 工程案例素材” 实现获客成本降低 25%、有效线索量提升 40%），总结不同行业、不同产品类型的投放方法论，形成可复用的账户搭建模板、素材创作指南与优化 SOP。​ 参与内部培训与经验分享，向销售团队提供巨量广告专业支持（如协助制定客户报价方案、解答前期咨询中的专业问题），向设计团队输出 B2B 广告素材优化建议（如突出产品参数、企业资质证书），助力团队整体业务能力提升。​ 二、技能要求​ 专业技能​ 具备 1-2 年以上巨量广告（巨量引擎 / 巨量千川）实操经验，熟悉平台投放规则、算法逻辑（如 ECPM 机制）与各广告类型（信息流广告、搜索广告、开屏广告等）的适用场景，能独立完成 B2B 客户账户搭建、投放优化全流程，有机械、建材、化工、电气等行业投放经验者优先。​ 熟练使用巨量广告相关工具（巨量广告后台、巨量云图、巨量创意），能通过工具挖掘精准人群标签（如企业决策人、采购负责人）、分析素材效果、监控投放数据；了解第三方工具（如蝉妈妈、新抖），能辅助分析竞品投放策略者优先。​ 了解 B2B 业务逻辑（如采购决策流程、企业客户核心需求）与目标人群特征（如关注产品质量、交付周期、售后服务），能结合行业特性设计投放策略，避免 “泛 C 端化” 投放误区。​ 数据与优化能力​ 具备扎实的数据分析能力，能从多维度数据（如人群定向数据、素材效果数据、转化路径数据）中提炼核心问题，通过数据驱动优化决策；熟练使用 Excel（数据透视表、VLOOKUP 函数、图表制作）整理分析数据，能清晰呈现数据结论与优化方向。​ 具备较强的策略优化能力，能快速响应巨量平台算法更新（如政策调整、流量分配机制变化）与行业趋势变化，及时调整投放策略（如优化定向标签、更换素材类型）；有成功优化低效账户（如高成本、低转化账户）案例者优先。​ 沟通与服务能力​ 具备优秀的沟通表达能力，能将专业的广告逻辑（如 ECPM 影响因素、定向人群筛选逻辑）转化为客户易懂的语言，准确传递投放策略与效果；有乙方客户对接经验，能高效处理客户异议（如对线索质量的质疑）、维护客户关系者优先。​ 具备良好的团队协作能力，能与销售、设计、技术团队高效配合（如协调技术团队优化落地页加载速度、协助设计团队确定素材核心卖点），共同推进客户投放项目落地。​ 其他能力​ 具备一定的文案撰写能力，能结合 B2B 客户需求撰写广告文案（突出产品优势、企业资质、合作案例），避免空洞的 “C 端化” 表述；有 B2B 广告文案创作经验者优先。​ 抗压能力强，能适应乙方多客户、多项目并行的工作节奏（如同时对接 3-5 个客户账户），接受以 “获客成本、有效线索量、客户满意度” 为核心的业绩目标考核。​ 学习能力强，持续关注巨量平台政策更新、B2B 行业趋势（如数字化采购趋势）及竞品投放动态，能快速将新工具、新方法（如 AI 生成素材、智能定向功能）应用到实际工作中。​ 具备一定的问题解决能力，当遇到账户异常（如广告拒登、流量骤降）时，能快速排查原因（如素材违规、定向过窄、预算不足），并制定有效解决方案（如修改素材、调整定向、优化预算分配）。​

省团生活合伙人+线上带货+碰一下业务+各类收款支付业务+餐饮点餐系统业务+京东业务+饿了么业务+外卖代运营推广等 工作内容：销售推广类工作（合伙人模式） 1、负责全平台外卖代运营服务，包括京东、美团、饿了么等平台 2、按标准完成碰一下点餐码的铺设工作 3、为商户安装手持碰一碰设备及碰一下音响 4、推广商家使用第三代锁粉收款码 5、推广省团3.0AI智能红包营销系统 6、推广具备锁粉功能的省团点餐系统 7、省团POS机产品推广与落地 8、信用卡产品推广服务 9、中国联通流量王卡推广合作 10、参与高德扫街榜相关业务拓展 及其他相关数字化业务推广 任职要求：不设经验门槛，不限学历背景，无年龄限制，只要愿意提升收入，愿意短期拼搏换取长期回报 免费提供专业培训 免费协助搭建并孵化团队 助力商家实现数字化升级转型 省团生活是支付宝碰一碰官方服务商，同时为京东、饿了么授权合作方，收益涵盖短期激励、流水收益及长期返佣 收益结构如下： 1、外卖平台入驻商户奖励100元起/户 2、碰一下点餐码收益200元/户 3、手持碰一碰设备400元/台，碰一下音箱258元/台 4、线上带货板块收益机会 5、霸王餐活动拉新奖励4-10元/人 6、商家交易流水分润万7至万12 7、大额收款码流水分润万9.23起 8、点餐码系统支持锁粉，具备持续管道收益 9、粉丝绑定后享受其终身消费分佣，构建长期收益管道 10、联通流量王卡推广享有三年持续收益 11、POS机推广收益区间万4.5~7至万9~14，支持刷卡秒到，费用透明，政策稳定，V4级别可参与整体分红 有梦想、希望重构收入结构、追求零成本创业的人士，欢迎加入沟通交流

1、熟练掌握百度/360/搜狗/神马等搜索引擎的账户推广与优化，具备出色的逻辑思维能力及实操经验，擅长账户结构搭建、关键词筛选、创意撰写及排名监控； 2、能够归纳竞价排名规律，对关键词进行系统整理与数据分析，科学评估投放效果，合理优化账户架构； 3、依据整体目标灵活调整推广强度与预算分配，有效提升投资回报率； 4、持续关注同行动态及搜索引擎规则变化，及时优化投放策略，具备独立思考和优化搜索账户的能力； 5、在既定预算范围内，完成主管下达的日度任务指标； 6、每日统计消费、点击、转化等核心数据，输出广告投放报告与优化计划，分析问题并提出改进措施，保障SEM推广稳定高效运行，控制成本波动； 7、具备策略规划能力与内容创新思维，能制定切实可行的解决方案并推动执行； 8、逻辑清晰，具备敏锐的数据洞察力与归纳总结能力； 9、熟悉主流搜索引擎如Baidu/360/Sogou/神马的排序机制与技术特点，能针对不同平台制定差异化页面优化策略； 任职要求： 11、精通主流搜索引擎竞价推广，了解关键词质量度机制，熟练操作各大搜索平台后台管理系统； 12、具备搜索引擎优化实践经验，【擅长低成本网络推广方式】，善于整合多种线上推广渠道； 13、诚聘具备实战能力的竞价专员【负责百度、360、搜狗、神马等平台低成本获客】，能识别问题并提供有效应对方案； 14、沟通能力强，责任心强，工作细致认真，富有创新意识与学习能力，具备良好的团队协作精神。

夜班，5提前2小时店里集合日结160，18-6

不地推，不膜拜，不打卡，无需坐班与工装，轻松实现月入过万。 工作内容！ 1、POS机推广 每台收益410元＋分润＝单台年收益不低于700元，持续多年稳定回报 高投入带来高收益 直营300万享800分红 3个200万享700月分红 3个600万享3500月分红 3个1000万享6000月分红 3个20000万享15000月分红 分红可累计叠加 激活奖励高达410元/台 循环出机：一机激活，持续补发新机 分润机制：分润奖励最高达万分之七 多重激励：包含卓越管理奖、私董会奖金、卓越领导奖，多项奖励并行，收入倍增 2、公司提供系统化培训，新手有专人带教。免费教学，全程指导，确保掌握操作流程 3、时间灵活，无固定办公要求 4、定位： “聚行业英才、做顶级平台” 经营理念： 稳定：产品稳定、政策稳定、系统稳定 专业可靠的平台支撑 360度全方位落地赋能体系 6、赋能方向： 为用户创造价值，提供高品质产品与服务 为合作伙伴搭建顶尖的培训与运营支持系统 为行业发展注入动力，推动长期可持续前行