
背光模块主管
1-1.3万元/月
厂长/主管5-10年学历不限
岗位职责:
负责背光制程的生产运营统筹,及时完成相关数据报表的收集与汇报;
保障daily计划达成率及良率目标实现,符合IE标准人力配置要求;
现场团队管理,涵盖考勤管控、作业规范执行监督及新进人员技能培养;
依据工单结案周期实施在制品WIP控制,确保月度WIP降低目标顺利完成;
落实生产区域安全规范管理,保障作业环境安全合规。
任职要求:
具备8年以上相关工作经验;
能适应无尘室工作环境,服从工作时间安排;******,身体状况良好;
注塑工艺主管
8000-13000元/月
厂长/主管5-10年大专及以上生产技术支持注塑机调试
岗位职责:
1、掌握注塑工艺流程,负责新模具及新项目开发初期的工艺评估,制定工艺方案,编制工艺文件、流程图及工位器具布置图;
2、对注塑车间生产过程提供技术支撑,处理生产中出现的质量异常,提出有效的技术解决方案并指导实施;
3、针对生产过程中产生的缺陷进行分析与处置,为模具研发及品质管控提供准确的数据支持;
4、建立模具使用与维护的相关管理制度,并推动落实执行;
5、制定模具保养计划,监督保养与维修工作的落地实施,保障模具设备的正常运行;
6、负责新产品试制阶段模具的准备、调试与验收工作,配合生产部门推进试产任务顺利完成;
7、负责整理并归档模具及相关新工艺的技术资料;
8、完成上级交办的其他相关工作。
岗位要求:
1、大专及以上学历,具备5年以上注塑车间技术主管岗位工作经验;
2、精通注塑工艺,了解注塑机及其配套设备的运行原理;
3、熟练操作办公软件及CAD制图工具;
4、具备良好的沟通协调能力,技术扎实,在注塑设备与模具维修方面能力突出;
5、具有团队合作意识,责任心强,能适应一定工作压力,管理规范,成长空间广阔。
厂长
1.1-1.5万元/月
厂长/主管3-5年学历不限家居家具生产成本管理
岗位职责:
1、参与制定公司发展战略与年度经营规划。
2、负责组织制定并推动实施生产战略方案。
3、主导编制、执行及调整年度生产计划与整体预算。
4、按流程协调技术、营销、财务等相关部门的协作配合。
5、牵头建立并完善质量管理体系,监督生产体系运行情况并组织实施。
6、实时掌握生产过程中的质量动态,促进部门间沟通协作,快速解决生产异常问题。
7、推动新技术、新工艺、新装备的引进与应用。
8、组织落实并对生产过程中的工艺、质量、设备、成本、产量等关键指标进行监督与调控。
9、领导并管理维护团队,确保工厂基础设施正常运转,设备保持良好运行状态。
10、指导、监督、检查下属人员工作进展,及时掌握工作动态及相关数据。
11、统筹协调全年生产任务,分解下达月度生产计划,保障生产均衡有序进行。
12、代表企业对接政府相关职能部门、行业协会及其他外部机构。
13、严格执行公司安全管理制度,确保生产区域无安全事故发生。
14、切实推进环保与职业健康保护措施,持续优化作业环境。
任职要求:
1、大专及以上学历,专业不限;
2、3年以上生产制造类企业高层管理经历,具备同行业背景者优先考虑;
3、精通工厂生产运营与管理,具有扎实的生产管理、成本控制、质量管理及物流管理经验;
4、熟悉ISO质量管理体系与6S现场管理,具备系统的精益生产理念及实际推行经验;
5、具备优秀的计划、指导、协调、决策能力,以及较强的综合统筹与组织管理能力。
学徒工钳工
模具厂招聘:生管2名会看图纸优先,学徒男女不限年龄18至25岁10名,NC,慢丝,中丝,钳工,铣磨,岗位自选,26天,包吃不包住,有社保,全部空调车间,薪资电联,昆山石牌光晟路299号姚先生。
厂长/生产主管
1.5-1.6万元/月
厂长/主管5-10年本科及以上生产管理经验丰富,供应链管理经验丰富的有生产管理经验质量管理经验自动化设备经验精益改善经验印刷/包装/造纸经验
岗位职责:
1.统筹工厂日常运营工作,确保生产环节高效有序运行。
2.负责生产执行、品质监管与安全规范落实,保障产品品质与作业安全。
3.推动部门间协作,合理调配资源,持续提升运营效能。
任职要求:
1.具备卓越的团队领导力和管理实践经验,善于激发团队潜力达成业绩目标。
2.精通制造流程与工厂管理体系,拥有良好的判断力与问题处理能力。
3.具备出色的沟通与组织协调能力,能有效推动内外部协同合作。
4.适应高强度工作节奏,具备抗压能力,能在复杂环境中稳定发挥。
备注:年龄要求40以内
车间汽车维保主管
8000-12000元/月
厂长/主管3-5年中专及以上汽修经验汽车相关专业汽修店管理相关专业维修管理
岗位职责:
1.负责车间维修团队的日常管理与任务分配,保障各项维修工作有序推进;
2.监控维修作业质量,制定并落实技术规范,提升服务品质与客户体验;
3.统筹协调内外部技术支持,及时应对维修过程中的疑难问题;
4.掌握维修项目进度,科学规划维修排程,持续改进作业流程;
5.开展员工技能培训,强化团队技术水平与服务责任感。
任职要求:
1.具备汽车维修类专业基础,拥有扎实的汽修实操经验;
2.具备优秀的团队组织能力,能有效推动团队完成既定目标;
3.熟知车辆维修工艺及行业技术要求,具备处理复杂故障的能力;
4.具备良好的沟通协作能力,可顺畅对接客户与内部部门;
5.工作认真负责,关注操作细节,能在高强度工作中保持稳定输出。
设备主管/副经理
1.8-2.2万元/月
厂长/主管5-10年大专及以上五险一金印刷/包装/造纸设备经验团队管理经验有设备管理经验
岗位职责
1、配合设备经理推进设备管理方案的制定与实施,为生产工段及班组提供有效的设备技术支持与指导;
2、编制设备日常维保计划并落实执行,组织实施设备巡检及动力系统维护保障工作;
3、管控设备管理全流程中的各项支出费用,确保成本使用合理且符合规范要求;
4、按时高效完成上级安排的其他临时性工作任务。
岗位要求
1、大专及以上学历,具有五年以上设备管理与维修相关工作经历;
2、掌握扎实的设备管理理论基础,具备较强的设备故障处理与实操维修能力;
3、具备良好的组织协调与判断分析能力,富有团队协作意识与合作精神。
厂长
2-4万元/月
厂长/主管经验不限学历不限有生产管理经验质量管理经验压铸机加工工艺经验机械加工制造经验成型工艺经验汽车经验
1.安全环保方面的要求:
了解压铸行业环境、安全方面的相关规定,保证生产过程满足环境和安
全方面的要求;
2.专业技能及重大问题解决能力方面的问题:
1)压铸工艺及模修能力要求:
a)熟练操作熔化、压铸、模修、抛丸的设备,精通压铸生产工艺,并能独立调整其设备的工艺参数,生产其高合格率的产品;
b)熟悉模具维护和模具的改善,能独立分析模具存在的问题并能够有效地的解决;
c)熟悉熔化、压铸及周边设备、真空、抛丸、加工中心、检测设备、公共设施的维护和管理;
2)培训及绩效提升能力要求:
a)具有压铸操作、模具修理、压铸工艺调整的能力;
b)能独立备课培训熔炼工、压铸工、压铸工艺员、模修工、抛丸工、压铸设备维护工、压铸检验员、污水处理员等岗位;
c)对成本中心负责人、压铸经理进行系统的培训,包括安全及操作技能、模具维修、设备维护、精益生产、生产过程体系有效性、生产计划达成、成本管控、品质管控、人员绩效等,使相关管理人员在管理技能、管理素质、动手能力、管理结果满足公司的要求;
d)独立将公司要求生产系统的经济指标分解至各部门和各岗位,设立各岗位的绩效考核指标,并能准确、有效地进行评价;
e)帮助部下不断提升绩效指标;
3)精益生产能力要求:
a)熟悉精益生产管理工具的应用,找出生产过程中的各项浪费;
b)带领相互人员进行精益立项,并使项目有效地实施;
c)熟悉自动化生产和不断地改善;
4)体系能力要求:
a)熟悉IATF16949质量、ISO14001环境、ISO45001职业健康安全、TISAX信息安全+原型保护、社会责任的体系要求,保证生产系
统按体系的要求进行作业和运行;
b)分析生产中存在的质量问题,制定有效的纠正预防措施;
5)成本管控能力要求:
a)按照月度、年度经济指标进行管理能力,保证其目标的实现;
b)对不能完成的月度指标分析其原因,找出有效地解决方案;
6)满意客户能力
a)新客户来厂评审得到好评的能力,且保证按时、按质、按量交付,满意客户;
b)发生质量问题后,能主动与客户建立良好的沟通,以专业能力说服客户,以获得客户的谅解;
7)良好的沟通能力
a)内部上下级和横向之间建立良好的沟通关系,与外部顾客,安全环保部门建立好良好的合作关系;
b)行得正、自己为部属做榜样。在严格要求、严格管理的同时,关心部下个人困难和部门困难,充分沟通、相互理解、相互帮助,推动各项工作进步,减少离职率;
管理方面:
1.精通压铸、机械切削加工的生产管理,熟悉精益生产和质量管控;
2.擅长对管理团队的KPI考核和管理
3.擅于团队建设和管理,充分调动管理团队工作的积极性和创造性;
4.熟悉生产系统财务预算建立,擅长生产成本的管控
5.了解汽车加工零配件客户的基本需求,与客户质量、物流等部门建立良
好的沟通和交流
6.精通项目管理和产品研发管理
素质要求:
1.有较强的逻辑思维能力、判断力、领导力;
2.为人正直、有事业心和责任感,充满正能量;
3.具有自我学习、个人综合能力的提升;
4.能倾听不同意见的同时且能及时、有效的统一;
5.具有很强的计划性,十分注重个人效率的提升
6.英语流利,能同国外客户进行有效的沟通和交通;(加分项,不是必须项)。
学历及年龄
金属材料成型、机械设计与制造或企业管理专业,大专或本科以上学历,年龄35至48周岁
设备主管
8000-12000元/月
厂长/主管3-5年大专及以上生产设备管理机械设备机电工程师机械设备维修装饰建材预制构件PC构建
1.负责预制构件生产线设备的安全运行与日常监管;
2.结合预制构件生产设备的运行特点,编制重点设备的大修、中修维护计划;
3.落实设备维护成本管控,组织维护人员的技术培训与能力提升;
4.推进设备技术改进及工艺创新工作。
岗位要求:
1.本科及以上学历,机电一体化或相关专业;
2.具备两年以上设备专业技术岗位经验,有设备管理实践经验者优先;
3.掌握机械、电气、汽动、气动、液压等专业知识,有预制构件企业设备管理经历者优先;
4.熟练操作计算机,熟悉办公自动化软件的应用;
5.完成上级交办的其他工作任务。
职位招聘1-2人
苏州吴中区海悦花园小区旧小区翻新需要几名力工350/天,能干的联系我!
350元/天
力工
苏州市吴中区海悦花园小区旧小区翻新需要几名力工350/天,能干的联系我!
江苏苏州包吃住,当天安排宿舍6000~8000/月工人:18-45岁以下,初中以上学历优势
6000-8000元/月
焊接社保包住包吃加班补贴夜班补贴月结
包吃住,当天安排宿舍6000~8000/月
工人: 18-45岁以下,初中以上学历
优势1
底薪3500,加班1.5倍,2倍,3倍
岗位绩效补贴300-1000元
中夜班补贴【中夜班补贴30-40元】
优势2
每周可预支
工作服不需要自己洗
工作餐多样精美
2个小时休息10分钟(不扣钱)
提供住宿6人间,水电平摊(空调热水器都有),当天安排宿舍
❗❗❗以上工资包含社保补贴
岗位
⬆包装,组装,装配,涂装,焊接,
⬆全自动化机器(车间有空调)人工辅助机器
⬆需体检,离职需线上办理离职手续
【员工带好身份证原件,面试可看车间】
地址: 太仓市广州东路36号
电话:
招A2司机、挂车驾驶员,公司直招
1.3-1.5万元/月
A2挂车货运司机社保保险月结A2照实习期跨省配送长期主驾货运从业快递快运食品饮料集装箱货车不需要装卸货物能开会倒熟悉保养熟悉导航
要求:熟悉货运类APP及车辆基本养护
车型:16.5m左右半挂集装厢车
工资:底薪+主/单驾补贴+公里提成+其他补贴,大部分驾驶员平均月工资14500元左右;交社保、;配工作手机,总部免费食宿;全程高速,配ETC卡,油卡等
苏州相城区望亭物流园试车,上车。
药厂包装工保底300一天+包吃住+随走随结
9000-10000元/月
车间普工药厂贴标签包吃夜班补贴社保加班补贴五险一金包住20人以上月结
【入职全程零费用,不招兼职和日结,短期】
(所有薪资待遇均真实有效点击下方立即沟通,工作人员会及时与您联系)
企业诚聘:入职0费用——有意向可直接点击下方立即沟通,工作人员会及时与您联系
———入职满30天补贴5000元新员工入职奖励,内介奖励2000元,工价持续上涨———
【薪资待遇】
1、30元一小时,白班300/天,夜班320/天,夜班补贴每天60元(计薪时间以上下班打卡时间为准),上六休一,80%坐岗,手工活轻松简单易上手(当天入职安排厂区住宿)
2、工时饱满,平均一天8-10个小时
3、辞工提前5-7天报备,工资随走随结
4、小时工加班自由,不限制加班
5、每个月10号准时发工资,不压工资。
6、工厂依法为员工购买五险一金。
【工作内容】
目前主要招聘普工岗位,主要有:组装、包装、质检、检测、扫描、贴标签等·······
【车间环境】
1、车间配有:饮水机,休息间。
2、上班气氛好,管理宽松,车间在上班时间,会播放轻音乐。
3、每工作2小时休息10-15分钟。
上班时间:1、上午8:00—12:00;下午1:00—5:00;晚上18:00-20:002、每天上8-10个小时;白班夜班点对点两班倒,月休4到6天,自由选择排休
【食宿待遇】
免费食宿(包吃包住)
1、入职当天,统一发饭卡,刷卡吃饭,不用自己掏钱充值。
2、免费提供住宿、6-8人一间,房间大。
3、宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。吃饭:免费提供一日三餐,米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等,供员工自助选择;
【招聘标准】
1、18-42岁,学历不限,无需经验。公司人性化管理:休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天;投递简历过多,不能一一查看,
有意者请投递简历后点击【立即沟通】详细咨询。
工作地址:苏州
装配工组装工
招聘:车灯装配管理
薪资:5000 - 8000
工厂主要做汽摩注塑模具的,因自己开发设计摩托车灯具模具,后扩展了灯具装配车间,车间20人左右,主要组装摩托车灯具的,负责车间现场,生产计划和产品质量,人员管理。
主管
招聘:
涂装主管,有涂装车间生产管理经验,带过团队,能合理安排每日生产计划完成,有效进行产品质量控制,对各项成本进行管控,对人员进行管理,主要生产机床外钣金和结构件,工作地点:常州。
联系电话
铝合金门窗生产主管(派驻多米尼加)
2-3万元/月
厂长/主管5-10年大专及以上有生产管理经验门窗厂长机械加工制造经验门窗生产管理门窗生产经理
岗位职责
1.制定工厂年度生产目标、产能布局及成本控制策略,全面管理门窗制造全过程,协调国内外供应链运作,确保产品达到国际质量规范;
2.将工厂年度目标细化为月度/周度生产安排,合理配置车间人力与设备资源,保障订单准时交付;
3.持续改进门窗生产工艺,编制标准化作业指导文件,协同品质部门降低不良率,落实质量提升措施;
4.推行车间5S管理体系,统一物料存放标准,监督设备保养工作,预防因故障导致的生产中断;
5.跟踪生产过程中的耗材使用与能源消耗,提出降本增效方案(如边角料再利用),负责人员排班、技能培训及安全应急演练;
6.与采购、仓储、销售等职能部门协作,同步生产进展,定期提交生产数据(产能、效率、不良率),并提出优化建议;
7.组建多元化管理团队,建立招聘、培训与绩效考核机制,化解跨文化沟通障碍,培养后备管理人才;
任职要求
1.大专及以上学历,5年以上门窗行业生产管理经验,具备3年以上厂长或生产副总实操经历;
2.熟悉铝合金门窗、幕墙类产品工艺流程,有国内外项目实施经验者优先;
3.精通门窗关键制程,能快速应对现场技术问题,掌握生产计划编排、成本管控、物流运作及ERP系统操作,熟练运用办公软件(Excel、PPT等);
4.具备优秀的团队领导力、组织协调能力及突发状况应对能力;
5.接受长期外派工作安排者可投递;
工作满一年可回国休假一个月,享半薪待遇,往返机票由公司承担。
继峰座椅招聘仓储主管/经理
1-1.5万元/月
厂长/主管3-5年大专及以上中大型供应链管理经验新能源 汽车零部件
1.负责仓库现场5S管理的落实、改进与监督执行。
2.确保仓库ERP账务数据准确,实现账目与实物一致。
3.保障仓库ERP系统扫描设备的规范使用与准确性。
4.协调供应商外库与内部仓库之间的沟通协作,及时进行风险预警与识别。
5.组织并推进仓库循环盘点及月度、年度盘点工作,分析差异原因,提升库存准确率。
6.对仓库各类单据进行分类归档与有序管理。
7.制定并完善仓库作业流程的标准规范,推动流程持续优化与改进。
8.推动仓库现场可视化管理落地,确保满足集团审核要求。
9.保障物流实物流转顺畅,包括Kitting作业、拉动看板执行、物料异常预警及现场报警及时处理。
10.监督仓库安全作业标准执行,组织员工安全培训,识别并防范安全风险,符合公司EHS管理要求。
11.管理客户发货现场操作,统筹运输车辆调度与驾驶员安排,执行发货报警升级机制,保障客户交付时效。
12.负责核心岗位人员的培养与技能提升,开展绩效评估及技能矩阵建设。
岗位要求:
1.具备三年以上汽车制造行业仓储管理经验,熟悉仓库各环节作业流程;
2.熟练操作SAP系统,掌握仓库物料出入库的账务处理逻辑;
3.拥有两年以上团队管理经历;
生产主管
7000-8000元/月
厂长/主管5-10年大专及以上有生产管理经验质量管理经验其他移动房屋生产
岗位职责:
1.编制并执行生产计划,保障生产流程高效有序运行。
2.负责生产车间的日常监管,确保设备稳定运转及生产作业顺利推进。
3.与团队成员保持顺畅沟通,推动生产目标达成并及时处理各类生产异常。
任职要求:
1.具备优秀的组织协调与领导能力,能高效带领生产团队完成任务。
2.拥有良好的沟通表达能力,善于与团队协作配合。
3.具备分析和解决生产现场问题的实际能力。
高价小时工25/时!月入8000—9000!一看就会!当天安排宿舍,包吃住
6500-9000元/月
车间包吃社保加班补贴包住月结
潍柴派遣,五险[勾引][勾引][勾引][勾引][勾引]18-38岁
加工车间,主要操控机床。
学习期2-3个月新员工白班,8-9小时,
后期偶尔会有夜班。交社保。
。三个月内体检也可以。要求省内或者长期居住扬州
[红包][红包][红包]月入6500左右。年前能挣1.8w[红包]免体检25元/时
[红包]250~300元/天。月入7500~9000
限工人,18-33岁
25=23+2元/时补助,月薪6500-9000
月底发薪资,可预支
[玫瑰]提供工作餐,公寓宿舍4-6人间
塘桥汽配厂日结290不体检包吃住
6000-8000元/月
汽配厂操作工普工免费培训包吃保险餐补包住6-10人周结
年龄:18-53
待遇:包吃包住,当天安排宿舍
岗位:普工,操作工(多岗位可选)
工资:月综合6000-8000另+留岗补贴5000+
诚招普工,待遇7000+
4000-8000元/月
包装工包住包吃3-5人月结雕刻印刷流水线
彩印包装公司糊盒,收盒,打包,穿绳等。
地址:南通市通州区十总镇金霞路5337号(南通绅辉汽车向北200米新厂)
文员跟单懂日语,薪资4000+五险
4000-8000元/月
生产跟单/文员月结经验不限学历不限新能源
外贸单证员(应届毕业生)
岗位职责:
-承担进出口环节中各类单据的编制与审核工作,保障单证内容准确且符合规范要求;
-对接物流、报关行、货运代理等相关合作单位,推动货物高效通关;
-监控订单执行全过程,快速响应并解决单证环节出现的问题;
-按公司规定完成各项进出口文件的整理、归档及日常管理工作。
任职要求:
-大专或以上学历,国际经济与贸易、物流管理、商务类专业优先考虑;
-熟练使用Office办公软件,具备较强的学习领悟力;
-品行端正,恪守保密原则;
-了解进出口业务流程及单证作业操作,有相关实习经验者优先;
-工作严谨细致,责任感强,拥有良好的沟通协作能力。
苏州电子厂坐班220/天【日结】
5000-6000元/月
电子厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴6-10人日结
卖点:管理人性化;当天安排住宿。不穿无尘衣,活轻松,妹子多。点对点记薪10.5(具体工时以厂里考勤为准)
要求:18-42周岁(卡学生)男女不限;会26个字母,吃饭!
苏州新能源电子贴标员320一天长白班
8000-9000元/月
长白班操作工车间用品厂普工贴标签包吃有提成交通补助夜班补贴餐补高温补贴11-20人日结
320一天!立即投递!在线咨询!
新厂开招!大量招人!全程免费!
无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合同!
请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!!
①:小时工:28/小时,320一天,随走随结,入职7天可预支,包食宿
②:月薪保底8500+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-50周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑤:外地来我司工作的人员,工作满一个月
⑥:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:28/小时,320一天,月薪保底8500-9000!!!随走随结,入职7天既可预支!
小时工:28/小时,320一天,月薪保底8500-!!!随走随结,入职7天既可预支!
小时工:28/小时,320一天,月薪保底8500!!!随走随结,入职7天既可预支!
【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
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工厂搬运工
新区卓曜电池新能源(本厂上班)招聘以下岗位:
()明天下午2:00面试
1.普工100人(能接受两班倒)
2.质量20人(有检验经验即可)
3.理货员20人(每天搬运40斤货物,有叉车证优先,没有也可以,能接受体力活就可以)
要求:男女不限:18-38周岁
要求有电池经验优先,有厂区两班倒也可以,能接受12小时站班,对班倒(8:30-20:30),一个月倒一次班,穿无尘服,
综合工资:5800-7000左右
择优转正,每月15号发工资
报名方式:姓名+手机号码+身份证号码+学历
✅宿舍4-6人间,宿舍配。油烟机,空调,床垫,洗衣机。独卫卫生间
面试地址:高新区卓曜新能源1号门
☎:刘经理
工厂搬运工叉车工
岗位名称:普工;叉车工。
岗位要求:1.年龄在1845岁之间;2.普工需要进行上料下料,零配件分拣,扫描,打包,封装,搬运等工作;3.叉车工需要会操作叉车,包括叠架子,料箱料架,托盘,上下货等。
薪资待遇:1.普工:第一月月薪为26元/小时,第二个月开始为27元/小时;2.叉车工:第一月月薪为28元/小时,第二个月开始为29元/小时。
工厂搬运工夜班补贴包吃
苏州黄桥五金厂招聘18至50岁男工,短工期7天夜班,工作时间为8点至次日8点,工作内容包括抬板子和上下料,夜班工资为每天220元包含饭补,工作第三天下班后提供黄埭厂车接送。
汽配厂直招7500+五险一金/包吃住
7000-8000元/月
汽配厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
厂区直招月薪7500-8500包吃包住做六休一缴纳五险一金
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