
压铸主管
8-9千/月
厂长/主管10年以上高中
【岗位要求】
1. 30-50岁;高中或高中以上文化;机械、模具专业优先。
2. 有十年以上锌合金压铸行业工作经验,精通并能熟练处理锌合金压铸工艺(参数设定、缺陷分析、工艺优化等)。
3. 能独立对力劲压铸机及自动分料机调试、维护、故障排查、维修,指导机台操作与保养。
4. 能快速响应现场处理异常。
5. 能控制耗材、能耗、不良率,降本增效。
6. 服从安排、能扛压力。
7. 对现场6S负责。
生产主管
6-8千/月
主管1-3年中专/中技有生产管理经验机电设备经验工装设备经验自动化设备经验
任职要求
1、大专及以上学历,电子、机电、半导体相关专业优先;
2、3 年以上中小型电子制造业生产管理经验,有电源、PCBA行业经验优先;
3、熟悉生产现场流程,擅长产能评估、生产排程、人效与设备资源统筹;
4、熟练办公软件,会 ERP 系统操作;
5、具备优秀生产统筹、现场管控及突发事件处理能力;
6、沟通协调能力强,擅长团队管理与员工激励,能带队伍、提效率、稳产能。
吨包(吨袋)厂长
1-1.5万/月
厂长/主管5-10年大专
【岗位职责】
1. 生产管理:负责排产、产能规划、交期管理,推行6S/精益生产,统筹设备维护及技改降本。
2. 质量安全:建立与维护ISO体系,负责质量管控、安全环保管理及事故处理。
3. 成本管控:控制原料、能耗、人工及损耗,负责预算编制与核算。
4. 团队管理:负责人员招聘、培训、考核与激励,协调跨部门工作。
5. 技术能力:精通生产工艺,能解决生产过程中的技术及质量问题。
6. 经营思维:了解市场与财务知识,能制定经营计划与绩效目标。
【岗位要求】
1. 学历:大专及以上,机械、材料、管理或化工类专业优先。
2. 年龄:35-50岁为主,经验丰富者可适当放宽。
3. 经验:具备5-10年塑编、吨袋或编织袋行业生产管理经验;拥有3年以上厂长或生产副总独立操盘经验。
4. 行业认知:精通FIBC吨袋工艺及设备(拉丝、圆织、涂膜、缝纫),熟悉质量标准与成本结构。
【加分项】
1. 有新建或扩建吨包厂经验。
2. 熟悉自动化、智能化产线及ERP/MES系统。
3. 持有安全、质量或精益生产相关证书。
4. 有大客户或外贸订单管理经验。
【福利待遇】
五险、节日福利、工作餐、住宿、通讯补贴、团建旅游
厂长/工厂经理
1-1.5万/月
厂长/主管5-10年大专有生产管理经验电子电器经验半导体经验质量管理经验PCBA精益改善经验
全面统筹工厂生产全盘管理,负责 PCBA / 电源类产品生产排程、现场管理、品质管控、成本管控、人员团队建设及 5S落地,保障产能、交期、品质稳定,带领生产团队高效运营。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,电子、机电、半导体相关专业优先;
2. 3年以上中小型电子制造业生产管理经验,有电源、PCBA行业经验优先;
3. 熟悉生产现场流程,擅长产能评估、生产排程、人效与设备资源统筹;
4. 熟练办公软件,会 ERP系统操作;
5. 具备优秀生产统筹、现场管控及突发事件处理能力;
6. 沟通协调能力强,擅长团队管理与员工激励,能带队伍、提效率、稳产能。
【岗位职责】
1. 统筹生产部日常管理、设备安全及现场生产有序开展;
2. 合理调配人力、设备与产能,科学排产,控制生产成本、提升生产效率;
3. 管控生产过程品质,优化工艺流程,持续提升产品合格率;
4. 搭建生产人才梯队,重点培养技术及关键岗位骨干;
5. 督导生产现场 5S推行、落地及持续改善;
6. 制定并优化生产管理制度与作业流程;
7. 快速处理生产异常及各类突发事件,保障生产顺畅。
品质主管/经理
9千-1.3万/月
厂长/主管3-5年大专
【岗位要求】
1. 熟练掌握质量判定控制方法。
2. 熟悉品质管理技术和ISO9001/TS16949等管理系统运作。
3. 有制造业品质主管经验3年以上。
【岗位职责】
1. 质量管理及环境管理体系策划。
2. 组织建立、优化和完善公司质量/环境管理体系,使公司质量管理水平持续改进。
3. 确保来料质量、过程质量、出货质量及客户满意度的提升。
4. 负责组织各项质量管理工作及质量方针、目标的实施,确保部门质量目标的实现。
5. 负责部门及公司范围的培训。
6. 主持重大质量问题的解决。
7. 指导考核供应商的质量管理体系,并审核其考核结果,确保供应商的供货质量。
8. 负责客户及外部认证公司访问、认证的接待安排。
【福利待遇】
1. 包吃三餐不扣钱,提供优质住宿条件(4人间,分摊水电费,配热水器、空调)。
2. 购买五险一金,设有月度/年度优秀奖、提案奖、年度免费体检、月度清洁用品、团建活动、年会抽奖活动等。
3. 享受法定节假日福利、传统节日福利,每周六加餐福利。
4. 晋升空间大,薪酬发放准时。
入职前需体检,宜丰县城公办医院均可。
采样主管(现场负责人)
6-8千/月
厂长/主管1-3年大专采样分析采样记录现场采样
1.具备环境科学相关专业大专及以上学历,从事过水、土、气、噪声等环境采样工作满1年以上,具有带队经历者优先考虑。
2.承担采样方案的编制、采样任务的统筹安排、采样人员的管理与业务指导,以及现场采样实施和质量控制工作。
3.负责采样仪器及现场检测设备的日常保养与管理工作。
4.具备良好的组织协调与团队管理能力,负责采样团队内外工作的沟通与衔接。
急招宜春站长
1-1.3万/月
厂长/主管1-3年中专/中技代理商销售地推销售团队管理食品酒水饮料渠道销售KA大客户CVS
岗位职责:
1、开展市场调研并进行需求分析;
2、组织年度销售预测,制定及分解销售目标;
3、建立销售目标体系与销售配额标准;
4、拟定销售策略与预算方案;
5、管理销售渠道及客户资源;
6、搭建销售团队,组织人员培训;
7、考核销售绩效,推动团队建设。
任职资格:
1、大专及以上学历,市场营销或相关专业优先;
2、具备1-3年快消品销售领域工作经验,有销售管理经验者优先;
3、拥有丰富的客户资源与良好的客户关系,过往业绩突出;
4、具备较强的市场洞察、营销策划与推广能力,善于沟通协调,能有效解决问题;
5、事业心强,具备一定的团队带领能力;
6、具有饮料餐饮渠道或特通渠道(工厂、学校、网吧、油站)从业经验者优先。
CNC车间主管
8千-1.2万/月
厂长/主管5-10年学历不限
岗位名称:CNC数控操机组长
【岗位职责】
1. 精通铝、铁、磨、钻、CNC等工艺,能独立制定高精度铝件加工工艺。
2. 负责车间的生产计划、任务分配及进度管控。
3. 熟悉铣床基本操作。
4. 能按时完成上级交代的任务。
5. 对产品安排工艺指导及检查。
6. 负责人员的管理及协调。
7. 和相关部门沟通协调。
8. 负责日常设备保养及现场管理。
【岗位要求】
1. 有机械制造、机电一体化相关专业和经验。
2. 3年以上机加车间实际工作经验,具备生产管理经验。
3. 有总结能力和沟通协调能力。
搬运工400一天,下班拿钱,吃住不花钱
400-400元/天
搬运工装卸工五险五险一金有提成餐补免费培训11-20人日结
搬运工,装卸工:一天360,计时32块钱一个小时,每天工作10小时,计时12薪,包吃包住,一个月10000到11000+,工资半个月一结,不压工资,不限学历,不限经验,在芜湖年龄:16~55岁。工作长期稳定,天天有活干,月薪资:10000到11000+,多劳多得
工作内容:装卸车。三个人装一车,装卸车,小件搬
运,箱20斤左右,自由不累。简单好上手。身体健康。吃苦耐劳。有团队精神。
[住宿】4~6人间,宿舍空调,洗衣机,热水器设施齐全。
都有,[火食]食堂免费吃。两荤两素,米饭,面条,馒头想吃啥吃啥。不浪费就行。
新厂新能源滁州包吃包住年龄16-55岁不限经验,360一天工作轻松人走账清非流水线!!!点击屏幕下方[免费聊】优先录用!!
400一天,缺钱的来,搬运工,包吃住
400-400元/天
搬运工装卸工包吃五险五险一金餐补免费培训6-10人日结
搬运工,装卸工:一天360,计时30块钱一个小时,每天工作10小时,计时12薪,包吃包住,一个月10000到11000+,工资半个月一结,不压工资,不限学历,不限经验,在芜湖年龄:16~55岁。工作长期稳定,天天有活干,月薪资:10000到11000+,多劳多得
工作内容:装卸车。三个人装一车,装卸车,小件搬
运,箱20斤左右,自由不累。简单好上手。身体健康。吃苦耐劳。有团队精神。
[住宿】4~6人间,宿舍空调,洗衣机,热水器设施齐全。
都有,[火食]食堂免费吃。两荤两素,米饭,面条,馒头想吃啥吃啥。不浪费就行。
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要三个干搬运的,400一天,包吃住,空调全覆盖
400-400元/天
搬运工装卸工包住包吃有提成交通补助餐补6-10人日结
搬运工,装卸工:一天360,计时30块钱一个小时,每天工作10小时,计时12薪,包吃包住,一个月10000到11000+,工资半个月一结,不压工资,不限学历,不限经验,在芜湖年龄:16~55岁。工作长期稳定,天天有活干,月薪资:10000到11000+,多劳多得
工作内容:装卸车。三个人装一车,装卸车,小件搬
运,箱20斤左右,自由不累。简单好上手。身体健康。吃苦耐劳。有团队精神。
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厂长/主管
9千-1万/月
主管厂长3-5年学历不限会看图纸有生产管理经验
招生产管理一名,本公司生产木制包装材料,有木箱,木托盘等,要求有相关的生产管理经验,熟悉图纸,设计,报价,生产等,能安排好生产流程,员工调配,质量检验,现场规划等。工资8000-10000
生产厂长
1-1.5万/月
厂长5-10年大专有生产管理经验工装设备经验自动化设备经验成型工艺经验钣金工艺经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验
一、职位描述
1.全面负责生产中心(焊管加工)的日常管理工作,根据公司订单排产保证交期,合理调配人、机、料资源,确保产品交期与质量双达标。
2、负责生产团队的建设与管理,包括人员招聘、技能培训、绩效考核与激励,打造高执行力的生产队伍,提升团队协作效率。
3、建立生产全流程质量管控体系,从原材料检验、工序巡检到成品出厂检测严格把关,降低产品不良率。
4、严格执行国家安全生产法规,推进生产安全标准化建设,制定安全管理制度与应急预案,定期组织安全培训和隐患排查,杜绝安全生产事故。
5、优化生产工艺与流程,降低生产成本与物料损耗,提升生产效率;负责生产设备的日常维护保养计划制定,保障设备正常运行。
6、推行车间5S现场管理,保持生产环境整洁有序,协调解决生产过程中的各类问题,确保生产运营顺畅
二、任职要求
1、45周岁及以下,大专及以上学历,机械制造、金属材料、工业工程等相关专业优先。
2、5年以上生产制造行业管理经验,有声测管或管材生产管理经验者优先。
3、具备极强的执行能力,能高效推进生产计划目标落地;拥有优秀的团队领导能力,善于统筹协调,能带领团队完成各项生产指标。
4、熟悉产品质量管控方法,能有效保障产品品质;精通生产安全标准化管理,掌握安全生产相关法规与实操要点。
5、具备高度的责任心与敬业精神,原则性强,能承受一定的工作压力,具备良好的沟通协调与问题解决能力。
喷油部合伙人
1.3-1.5万/月
主管厂长10年以上大专有生产管理经验质量管理经验
岗位职责:
1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产计划、质量控制与成本管控
2.组织制定并落实各项管理制度与操作流程,提升运营效率与合规水平
3.领导团队完成安全生产目标,监督设备维护与现场6S管理
4.协调供应链、仓储、物流及各部门协作,保障订单准时交付
5. 分析生产数据,持续优化工艺流程与人员配置,推动降本增效
任职要求:
1. 具备厂长或生产主管相关岗位经验,熟悉制造业全流程管理
2.具有较强的组织协调能力、团队管理能力及应急处理能力
3. 熟悉ISO质量管理体系、安全生产法规及环保相关要求
4. 责任心强,具备结果导向思维和较强的数据分析意识
5.沟通表达清晰,能适应制造型企业工作节奏与现场管理需求
现场主管/6-8k/五险一金/年节福利
6-8千/月
主管3-5年大专有生产管理经验机电设备经验工装设备经验精密机械经验自动化设备经验机械加工制造经验汽车经验仪器仪表经验
招聘岗位:生产现场主管(薪酬6K-8K)
工作地点:广东省佛山市顺德区
岗位职责:
1. 负责生产现场人员统筹调配与班组管理,保障生产计划高效执行
2. 组织新员工安全教育及岗位技能培训,落实标准化作业流程
3. 主导客户项目复盘与持续改善,协同技术、品质部门优化生产效能
4. 管理考勤数据汇总、招聘交付进度及员工离职率分析,提升团队稳定性
5. 统筹宿舍日常管理与员工关系维护,营造安全、和谐的生产环境
任职要求:
1. 大专及以上学历,制造行业现场管理经验2年以上
2. 熟悉精益生产与现场精细化管理方法,具备突发问题快速响应能力
3. 熟练使用Excel进行数据统计与分析,逻辑清晰、执行力强
4. 具备良好跨部门沟通协调能力及员工辅导意识
5. 责任心强,认同制造业务实作风,能适应生产一线工作节奏
福利待遇:
1.中秋春节元宵节日礼品福利;
2.劳保,日用品,零食,团建等,每三月一次;
3.年度健康体检,完善的商业补充保险;
生产主管(临空)
4-6千/月
主任主管3-5年大专有生产管理经验
【任职要求】
1、45周岁以下,大专及以上,生产管理、汽车管理相关专业优先;
2、具有3年以上生产调度或车间管理工作经验;
3、 精通制造业车间管理,具备独立生产调度实操经验,熟悉产能排产、班组人力分配、生产负荷调配全流程;两轮摩托车产业工作经验优先;
4、熟练使用办公及Excel数据工具,工作细致严谨。
【岗位职责】
1、协同生产部门做产能排期、班组及外包人力调配,动态平衡车间人力,跟进人员适配,优化人力配置,提升生产人效,保障订单交付。
2、核对订单数量、交期、规格、特殊工艺,确认 BOM 及物料筹备状态。
3、结合交期与物料制定生产日计划并下发班组,每半天核查计划达成;跟进车间产出,核对各班产量、产品合格率。
4、处置设备、物料、人员、工艺质量等生产异常,及时对接相关人员落实处置方案;遵循 1‑2‑4 上报原则:1 小时未解决上报生产副主任,2 小时未解决上报车间主任,4 小时未解决上报项目部部长。
5、统计计划与实际产量,编制生产日 / 周 / 月报并建立台账上报;登记各类生产异常,输出改善建议。
【薪资待遇】
月度薪资4500-6000元之间,五险一金、工作餐、节日福利等
工作地点:三草湾产业园
300/天普工坐岗恒温车间不穿无尘服
6-7千/月
车间免费培训包吃交通补助保险餐补社保包住20人以上月结
请先点击 聊一聊“交换微信” 稍后会有招聘主管会和您联系,或者点击“申请职位”投递简历
目前厂区接收大批量海外订单,目前急招人员,小时工,正式工,周结,月结都可安排
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1:小时工:28元/每小时,3-6个月合同,月保底工资7500.随走随结。可预支,包食宿,面试后签合同!
入职15天凭厂牌可预支500-1000
2:正式工:保底5500。底薪+加班费+绩效+岗位津贴+夜班补助+计时+计件。新员工入职60天留任奖3000元
厂区两种模式,小时工和正式工可自行选择
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二、招聘要求
1:男女不限,年龄(16--45)
2:身体健康,有特殊情况提前说明
3:会背写26个英文字母,认识简单的字,学历不限,可接收应届生
4:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用
﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍
三、福利待遇
1:伙食安排:包吃
2:住宿安排:免费住宿
3:食宿条件:空调、热水、独立卫生间、夫妻房(入职满月申请)
4:职位福利:外地入职有交通补助
﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍
四、工作内容
1:主要生产手机电脑配件以及相关电子产品
2:无需经验,统一培训,简单易操作,无任何辐射,危险性
3:公司为员工提供公平、公正的晋升机会和每年有2次调薪及升职机会,工资同比上涨
﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍
五、车间环境
1:车间配有:饮水机,休息间,吸烟室。
2:车间配有中央空调冬暖夏凉。
3:工作环境:坐岗占90%,少有站岗,
4:上厕所,抽烟不管控、车间有专门吸烟区每天上午下午都会有休息时间。
工作地址:苏州吴中区(应甲方要求需拿行李才安排,当天办理入职当天分宿舍)
生产主管与车间管理
2-3万/月
厂长/主管3-5年大专质量管理现场管理全面质量管理体系
岗位职责(工作地点在东莞)
1. 主导新工厂的全面筹建工作,包括车间布局规划、CNC机加工设备的选型及采购执行;
2. 精通光学镜筒类零件的机加工工艺,具备设备调试、工艺优化与品质控制能力;
3. 能够识读机械加工图纸,独立完成成本核算及产品报价工作;
4. 负责生产计划制定、排产调度、团队组织管理,以及良率和交付周期的管控。
任职要求
1. 大专或以上学历;
2. 具备3年以上光学镜筒或光学结构件CNC机加工管理经验(硬性条件);
3. 熟练识图,掌握成本核算与报价,熟悉CNC设备调试及工艺改进;
4. 有新厂建设、设备安装调试落地经验者优先考虑;
5. 掌握精密光学零部件的公差要求及相关质量标准。
薪资福利
薪资:20000-30000/月,能力突出者可面议
订单稳定、资金实力强、新厂核心职位、管理权限高、晋升机会多
生产主管-原料药
2.5-3.5万/月
厂长/主管5-10年本科生产现场管理生产计划管理生产成本管理生产技术管理生产调度管理生产进度管理
岗位内容
1. 统筹年度及月度生产计划的制定与执行,优化产能分配与多品种切换管理,协调交付周期、产品质量与成本控制,确保公司生产经营目标高效达成,持续识别并解决产能制约因素及生产异常,提升整体运营效率。
2. 主导生产环节GMP体系的实施与维护,全面管理生产过程中的偏差处理、变更控制、纠正与预防措施及数据完整性等合规事项,组织应对药监飞行检查、客户审计及海外FDA、EMA现场核查,杜绝重大质量合规事件发生。
3. 负责危险化学品、重大危险源及特殊作业的全流程安全管理,落实安全生产责任制与环保合规要求,推动安全隐患治理与环保技术改造,实现生产全过程无重大安全、环保事故。
4. 牵头推进生产降本增效、工艺改进与能源消耗管控,主导新品种中试向量产转化、产线技术升级、自动化建设及产能扩展等重点项目的实施,确保取得可衡量的经营改善成果。
5. 搭建并培养生产管理团队,健全绩效考核与人才发展机制,优化现场作业管理与人员排班安排,降低人员流失率,提升团队标准化、规范化执行能力。
6. 协同研发、质量、采购、销售、人力资源等职能部门,高效处理跨部门生产协作问题,建立风险预警机制,定期开展生产经营复盘与汇报工作。
任职要求:
1. 全日制本科及以上学历,化学、制药等相关专业背景。
2. 具备8年以上原料药生产管理相关工作经验。
3. 具有较强的沟通表达、组织协调与团队管理能力。
4. 熟悉GMP管理体系,具备上市公司工作经历或通过FDA、药监飞行检查等审计经验者优先。
洁净区大班长
7千-1万/月
生产组长/拉长月结3-5年大专现场管理
岗位职责:
1、组织班组严格执行GMP标准及操作规程,落实洁净区原料药的生产任务,保障生产过程合规、高效、有序进行。
2、监督团队成员规范作业,控制生产工艺参数、洁净环境条件及产品质量指标,及时处置生产异常情况并按要求上报。
3、负责洁净区域日常运作管理,涵盖人员出勤、现场6S执行、设备例行维护以及清洁消毒等基础工作。
4、推进班组安全建设,识别并整改潜在安全风险,开展安全教育与岗位技能培训,提升团队合规意识与实操水平。
5、协同质量、工程等相关职能部门完成验证活动及审计检查,准确填写各类生产记录,确保数据真实、完整、可追溯。
任职要求:
1、具备大专及以上学历,药学、化工、制药工程等相关专业者优先考虑。
2、具有3年以上化学原料药企业洁净区实际工作经验,其中至少1年班组管理经历,熟悉GMP管理体系。
3、熟练掌握洁净区生产流程、设备操作及清洁消毒程序,具备快速判断和解决现场问题的能力。
4、具备较强的组织协调能力与沟通管理技巧,工作认真负责,能接受倒班安排,具备良好的质量与安全意识。
设备储备干部
3-6千/月
生产设备管理员经验不限大专维修保养设备管理生产设备电工证
【岗位职责】
1. 协助鸡场电路、料线、蛋线、发电机等设备维护、保养;
2. 协助处理鸡场内部设备故障维修,保证设备的安全运行;
3. 协助做好设备台账管理;
4. 完成领导安排的其他工作;
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,机械、电气自动化等相关专业毕业;
2. 能接受场区驻场,封闭管理;
3. 有电工证优先考虑;
工厂搬运工包住1-2人月结
装车工有装车工作经验,年龄18-60岁薪资福利:计件工资,一般在7000-9000元/月招工人数:2公司每月15日发放工资;在公司做满一年员工,每月享有工龄奖50元,依次递增,做满5年工龄奖250元/月封顶;夏季高温补贴50元/月(补7、8、9月);空调房;端午节、中秋节发放过节费等福利;员工宿舍2人/间,有独立卫生间,楼梯走廊有热水供应;员工可以自愿吃食堂或自己做饭。工作地址:高安市建筑陶瓷产业基地罗斯福路龙达陶瓷有限公司
长白班车间贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
急需大量员工,新员工入职0费用!
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一.薪资待遇
1、计时30/h,可做短期,也可长期(长期买社保),工资人走帐清。
2,月休4-6天,加班自愿
4、月收入8K-1w,每周可预支,多劳多得
二、食宿安排
1、伙食:包一日三餐(荤素搭配,口味俱全,营养可口);
2、住宿:包住4-6人间宿舍70平大空间,有空调,独立卫生间、独立阳台、24小时热水;
3、厂内恒温空调,保证员工的工作舒适度,车间环境舒适,员工好相处。
三、招聘要求
年龄16-50岁,身体健康,可新手,服从领导安排,有纪律,不任性。
四、工作内容
主要负责产品的打包、质检、装箱、贴标、小件搬运。不穿无尘服
五、福利
1、节日正常放假,发放节日礼品,举办节日活动;
2、员工生日有生日礼品礼金;
3、年假15天,带薪年假!
六、工作地点
江苏常州
设备经理/主管
8千-1.3万/月
生产设备管理员社保1-2人月结经验不限大专有设备管理经验只上白班五险一金
1.统筹制造业生产设备全生命周期管理,制定设备采购、安装、调试计划,确保设备与生产需求匹配;
2.建立设备维护保养体系(如TPM),制定日常巡检、定期保养及故障维修方案,减少设备停机时间;
3.监控设备运行状态与能耗数据,分析设备效率(OEE),优化设备运行参数,推动设备性能提升;
4.管理设备维修团队,负责人员技能培训、工作排班及绩效评估,提升团队维修响应速度与专业能力;
5.控制设备管理成本,包括备件采购库存优化、维修费用管控,确保成本在预算范围内;
6.协同生产、安全部门,落实设备安全操作规程,排查设备安全隐患,保障设备运行及人员操作安全。
1、大专及以上学历,机械工程、电气工程及其自动化、设备工程等相关专业。
2、5年以上制造业设备管理经验,3年以上团队管理经验,有汽车、电子、机械制造行业经验者优先。
3、精通机械设备(如生产线设备)结构与原理,掌握设备故障诊断、维修及保养技术,熟悉TPM、精益生产理念。
4、具备较强的设备问题分析解决、跨部门协调能力,有成本管控意识,能承受设备突发故障处理压力。
5、熟练使用Excel(数据统计分析)、PPT(汇报制作),会用设备管理系统(如CMMS)、CAD制图软件者优先。
镍氢研发主管
1.5-2.5万/月
其他生产营运人员3-5年本科镍氢电池材料开发电芯设计
岗位职责:
1. 主导镍氢电池研发团队的建设与管理,制定研发方向与实施规划,确保研发活动与公司发展战略保持同步。
2. 全面负责镍氢电池新产品从创意提出、技术方案设计到最终落地的全过程管控。
3. 带领团队开展核心技术攻关,突破研发过程中的关键瓶颈,持续优化产品性能与品质水平。
4. 跟踪行业前沿动态与技术演进趋势,开展前瞻性技术探索与预研工作,为产品升级提供技术支撑。
5. 构建并完善研发管理制度,改进研发流程,提升项目执行效率与成功率。
6. 统筹研发项目的预算规划、资源配置及进度管理,保障项目按期、保质、合规完成。
7. 与市场、生产、质量等相关部门协同联动,推动研发成果高效转化为实际产能,响应市场需求。
8. 对团队成员进行技术指导与能力培养,增强团队整体专业素养与创新实力。
9. 负责相关技术文档撰写与专利材料审核,维护公司技术资产与知识产权安全。
岗位要求:
1. 本科及以上学历,化学、材料、电化学或相关领域专业背景。
2. 拥有3年以上镍氢电池研发工作经验,同时具备3年以上研发团队管理经历。
3. 熟悉镍氢电池的工作原理、结构组成、生产工艺及性能特性,具有扎实的技术功底。
4. 具备优秀的项目统筹能力,能高效组织并推进研发任务落地。
5. 具有突出的创新意识和复杂技术问题分析解决能力。
6. 具备良好的团队引领与跨部门协作能力,善于调动团队积极性与创造力。
7. 具备较强的沟通协调能力,能够实现多部门间的顺畅对接与合作。
8. 对行业技术走向具有敏锐判断力,能准确识别未来发展方向。
9. 具备成熟镍氢电池研发成果或成功产业化案例者优先考虑。
生产主管
6-9千/月
厂长/主管3-5年大专有生产管理经验半导体经验生产计划与物料控制其他精益改善经验生产质量管理电子/通信经验
任职资格:
1. 大专以上学历,3年以上中小型电子制造企业生产管理经验,有电源类、照明产品或PCBA生产管理经验优先;
2. 具备现场管理、生产与运作管理、质量管理及其他相关专业知识;
3. 较强的识人、用人和人员培训能力,且注重内部人员的培养,特别是生产技术型及关键性岗位人才;
4. 公司订单稳定,要能适应加班。
【岗位职责】
1. 落实生产计划,提前配置生产资源,满足生产需求,并不断提高效率和产能,按时按量完成生产任务;
2. 负责建立部门各项管理制度,优化工作标准及业务流程,并监督实施;
3. 负责部门成本管控,绩效管理,彻底落实人、机、料、法、环及7S管理;
4. 提交生产报表数据,进行产能分析,并根据结果提供解决方案;
5. 与各部门保持通畅的沟通与协调,保障生产正常运行;
6. 参与质量管理专项会议及客户质量投诉的追溯与事故处理工作,开展质量问题统计分析,制定对策并持续改善;
7. 负责落实公司安全生产制度,确保无安全事故发生;
8. 完成上级领导交办的其他工作。
上班地点:宜春上高县沙基路2号魅动产业园4区2栋(江西赫丽尔斯电子)
五金压铸主管
8-9千/月
主管10年以上学历不限有生产管理经验
30-50岁;高中或高中以上文化;机械、模具专业优先。
2、有十年以上锌合金压铸行业工作经验,精通并能熟练处理锌合金压铸工艺(参数设定、缺陷分析、工艺优化等)。
3、能独立对力劲压铸机及自动分料机调试、维护、故障排查、维修,指导机台操作与保养。
4、能快速响应现场处理异常。
5、能控制耗材、能耗、不良率,降本增效。
6、服从安排、能扛压力。
7、对现场6S负责。
电子厂普工/操作工两班倒
4-8千/月
电子厂普工车间操作工操作机台免费培训包吃夜班补贴保险高温补贴社保五险一金包住20人以上月结
工作时间:
2、隔周交换班次。
岗位职责:
1、负责生产线产品组装、包装、检测等基础操作(看机台);
2、按生产计划完成每日任务,保证质量和效率;
3、遵守车间安全规范,维护设备清洁。
任职资格:
1、性别不限,踏实肯干、吃苦耐劳;
2、初中及以上学历,身体健康
3、工作细心、认真,服从管理、吃苦耐劳,适应倒班及站立作业者。
4、在制造业企业有工作经验者优先。
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