
养殖场负责人
1.8-2.5万元/月
厂长/主管1-3年大专
工作内容
1、全面监管猪场日常运作,确保各项养殖规范落实到位,提升生产效能;
2、参与养殖技术方案的改进与落地执行,持续优化养殖流程与产出质量;
3、组织并督导现场工作人员作业,维护养殖环境的卫生与安全标准。
任职要求
1、热爱养殖事业,具有较强的组织管理能力及良好的团队合作意识;
2、能妥善处理养殖过程中出现的各类问题,保障生产稳定有序开展;
3、具备优秀的沟通技巧和主动服务意识,可为猪场提供高效的技术协助。
主管1-3年学历不限
森龙科技有限公司
诚聘包装主管1名,要求45岁以下,有塑胶玩具2年以上组装、包装经验者优先,本厂主要生产盲盒、手办。
工资面议
联系电话:(微信同号)
地址:吉安市泰和县站前北路奥宝实业内2栋厂房(森龙科技有限公司)
生产工艺主管
1-1.5万元/月
主管1-3年学历不限冲床有生产管理经验
精通冲床完成作业流程,懂产品开发,懂工艺流程,有外贸行业经验或电商工厂行业岗位工作者优先
厂长
1-1.5万元/月
厂长1-3年学历不限有生产管理经验
江西坤泰消防设备有限公司诚聘厂长一名:
职位:医用门特种门厂长
要求:懂医用门、特种门生产技术经验,熟悉其生产及管理流程,工作认真负责
待遇:包食宿,月薪15000+元,录用后可以谈,具体面议
联系电话:
公司地址:江西省吉安市安福县工业园(防火门、医用门、特种门窗生产企业)
欢迎有能力的你加入,一起发展!
生产计划主管
1-1.5万元/月
厂长/主管1-3年大专生产物料管理PMC管理
岗位职责
1. 统筹各基地生产计划与物料计划的运行,科学安排生产排程,确保订单按时交付。
2. 带领PMC团队开展日常运作,合理分配人员任务,落实工作监督与团队管理。
3. 监控生产进度、物料到货情况及库存动态,及时应对缺料、产能紧张等突发状况。
4. 汇总分析计划完成率、物料周转效率及库存数据,形成报表并推动改进措施落地。
5. 协同生产、仓储、采购、销售等相关职能部门,保障跨部门协作顺畅高效。
6. 执行公司各项管理制度与操作流程,持续完善计划与物料控制管理体系。
7. 完成上级领导安排的其他相关工作任务。
任职要求
1. 大专及以上学历,年龄35岁以下,具备3年以上制造业PMC工作经验,其中至少1年班组管理经历。
2. 熟悉生产排程、物料控制及库存管理全过程,熟练使用Excel及常用办公软件。
3. 具备良好的统筹规划能力、现场应变处理能力及较强的抗压性。
4. 沟通协调能力突出,具备团队带领经验,懂管理方法,执行力强。
5. 有汽车零部件或钢材加工行业背景者优先考虑,能接受必要的加班安排。
仓储主管/副经理
7000-8000元/月
厂长/主管5-10年大专库存管理加工仓ERP出入库管理零星采购
岗位职责:
1. 科学规划仓库区域、存储位置及货架分布,优化空间利用与作业流程效率。
2. 结合生产排程,协调物料进出库、配送安排及ERP系统数据维护。
3. 确保库存数据精准,实现账目、实物、卡片/系统信息一致。
4. 定期开展盘点工作,识别差异原因并推动整改措施落地。
5. 管理呆滞、报废及边角余料,提出合理化处理方案,减少库存资金积压。
6. 执行5S/6S管理标准,保障仓储环境整洁、通道顺畅、标识明确。
岗位要求:
大专及以上学历,年龄在32-38岁之间,具备不少于5年相同岗位工作经验,有制造业相关经验者优先考虑
字牌发光字生产主管
7000-9000元/月
厂长/主管5-10年学历不限有生产管理经验质量管理经验精益改善经验
5年以上字牌及发光字广告制作经验,具备团队管理经历,熟悉字牌发光字的完整工艺流程,
熟练掌握激光焊字、光纤切割、文件制作等各项技术环节
开发报建经理
1-1.5万元/月
厂长/主管3-5年大专工业用地
工作职责:
1、负责优化饲料厂报建标准管理流程。
2、负责已建成饲料厂合规手续的证照补办工作。
3、负责饲料厂报建相关课件的编制与更新,以及培训学习的组织实施。
临时工3-5人
九江都昌县招寒假工: 都昌县乔丹体育专卖店招聘寒假工:2名,男女不限,地址:都昌县乔丹二店(东街路口)
保洁小工
急招杂工56岁以下身体健康超市开打磨机洗地机生熟手均可上班时间10点-6点工资:3400-3500月休三天地址:万达电话:袁
烧菜包住包吃1-2人日结
老城招聘诚聘炒菜顶班师傅1名。工作周期约为1周左右。工作地点位于江西省宜春市。薪资待遇为230元/天,日结。提供食宿。有意者请电话联系。
叉车工夜班补贴
[玫瑰]宜春上市公司电子厂【招聘要求】:男女不限18~45岁,纹身染发案底等不接收,会读写26个英文字母;【福利待遇】:17元/小时,食宿自理,,水电平摊,能接受两班倒,每月25号发上月工资,环境优,;【工作时间】8点到8点,具体工作时间根据产线安排;需要两班倒,夜班补贴30/晚免费下午茶【温馨提示】携带身份证原件,不许穿拖鞋,非指定区域不允许抽烟;劳保用品自己购买,1年以内体检报告【工作地点】宜春经济技术开发区驻厂胡满18岁即可同步招有电工证的测试员18/小时,不熟也可以熟练叉车工,必须有证18/小时
全职教师
4000-7000元/月
托管老师1年以下本科
岗位职责:
1. 托管辅导:负责小学至初中学生的课后托管,监督学生完成作业,借助AI学习系统解答学科疑问,检查作业质量并协助分析错误。
2. 学生管理:维护AI自习室纪律,监督学生专注度,引导正确使用AI学习工具,记录学习状态并生成简单反馈。
3. 家校沟通:定期向家长反馈学生在自习室的学习表现、作业完成情况及AI系统生成的学习数据,解答家长疑问。
4. 运营支持:服从创业团队安排,参与学生远距离接送、市场宣传(如发传单)及营销活动;轮值负责工作室环境卫生与安全巡查。
任职要求:
1. 持有小学或初中教师资格证,本科及以上学历,教育类专业优先。
2. 有1年以上中小学生托管或作业辅导经验,熟悉小学初中知识体系。
3. 性格外向活泼,责任心强,具备良好沟通能力,能快速适应AI学习工具。
4. 接受创业公司弹性工作安排,能承担多任务,包括接送学生、发传单等非教学类工作。
工作时间:
- 周一至周五:下午3:00 - 晚上10:00
- 周六至周日:早上8:30 - 晚上9:00
- 说明:周末实行轮班制,具体排班根据学生数量及老师人数灵活调整,确保每位老师合理分配工作时长。
福利保障:
- 提供小区单人/双人住宿;
工作地点:广州
托管老师
1000-5000元/月
托管老师1-3年大专小学教育线下授课
岗位职责:
1.负责学生课后托管期间的学习辅导与作业监督,确保学习效率与质量
2.组织开展益智类、兴趣类及安全教育等课外活动,促进学生全面发展
3.做好学生接送登记、健康观察与突发事件初步处理,保障学生人身安全
4. 定期与家长沟通学生表现,及时反馈学习进展与行为习惯情况
5.协助维护托管场所环境卫生与教学秩序,营造温馨有序的托管环境
任职要求:
1.热爱教育事业,有耐心、责任心和亲和力,具备良好的师德素养
2. 具备基础学科知识储备,能胜任小学阶段语数英等科目辅导
3. 有托管、教培或班主任工作经验者优先,应届毕业生亦可考虑
4.普通话标准,具备良好沟通能力与团队协作意识
5. 无违法犯罪记录,身心健康,能适应弹性工作时间
托管老师,会英语
3000-4000元/月
托管老师1-3年大专有责任心,爱孩子学前教育小学教育初中教育高中教育幼师资格证教师资格证(小学)全职兼职均可写作文科奥数外语数学英语语文
岗位职责:
1.负责学生课后托管期间的学习辅导与作业检查,确保学习质量与进度
2.组织开展益智、阅读、手工等素质拓展活动,促进学生全面发展
3.关注学生身心健康与行为习惯,及时与家长沟通反馈日常表现
4.做好托管场所安全管理与卫生维护,保障学生人身安全与环境整洁
5.配合机构完成教学记录、考勤统计及临时性教务支持工作
任职要求:
1. 热爱教育事业,有耐心、责任心和亲和力,具备良好的师德素养
2. 具备基础学科知识储备,能胜任小学阶段语数英等科目辅导
3. 普通话标准,表达清晰,具备基本的沟通协调与应急处理能力
4. 有托管、家教、幼教或师范类实习经验者优先
5. 身体健康,无不良记录,能接受弹性工作时间安排
临时工
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立磨车间主任
8000-12000元/月
车间主任包吃包住1-2人月结3-5年高中全职
1.立磨车间,懂中控原理,负责生产流程管理,协调团队作业,确保任务按时完成
2.负责车间日常生产管理与人员安排
3.监督产品质量,确保生产流程顺畅
4.能适应生产节奏快的工作环境,能适应夜班工作节奏
工作时间:两班倒
宜春丰城市本厂因业务繁忙,需招以下人员:1.车间师傅1名,男女不限,有2年以上的时装管理经
5000-6000元/月
车间主任包住1-2人月结全职
本厂因业务繁忙,需招以下人员:
1.车间师傅1名,男女不限,有2年以上的时装管理经验,可独立完成头样/产前版,能吃苦耐劳,待人友善。有人力资源者优先。工资面谈。
2.熟手车缝工1O名,工价透明,工资每月20号发放。三时节有精美礼品和聚会,年底工资结清。
临时工营业员
招聘切水果工作人员,年龄要求18至45岁,需做事勤快、踏实努力且谨慎。工作内容为切水果与打包水果。薪资为3500元,另加全勤奖200元,每月休息两天。工作时间为12点到1点,或可选择11点到12点。不要求售卖产品,工作难度系数低,不需要服务客户。工作地址位于鹏泰旁。
生产总监
2-3万元/月
生产总监10年以上大专生产计划管理生产质量管理生产成本管理生产现场管理生产工厂管理
任职资格:
1、大专及以上学历,具备10年以上液晶显示屏或液晶显示模组相关岗位工作经验(曾在行业知名企业发展者优先考虑)。
2、熟练掌握企业文化建设方法,拥有现代化管理思维与实操能力;
3、了解国家有关法律法规及职业健康安全管理体系要求;
4、具备出色的沟通协调与推动执行能力,能有效应对突发状况;
5、逻辑思维能力强,善于分析和处理问题,做事周全细致;
6、具有团队管理实践经历,能够指导下属高效完成各项任务;
7、工作积极主动,富有责任感与热情,能适应高负荷工作节奏,保持乐观进取态度。
工作职责:
1、全面负责本部门日常运作,组织并监督团队成员落实职责范围内的各项工作目标;
2、牵头构建并优化生产指挥体系,依据生产调度制定生产计划,监督生产进度,确保生产目标如期达成;
3、主导生产过程中的技术保障与质量管理,发现问题及时协调处置,重大事项直接向总经理汇报;
4、定期巡查设备运行状态,统筹应对突发性设备或生产异常情况;
5、组织编制各阶段生产安排、设备维护计划、人力配置方案及人员培训规划,并在获批后推动实施。
栏目概述
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