公路和铁路试验员

招聘：试验员（新能源）薪资：4500-5000【招聘岗位】：试验员（新能源）【任职要求】：1、电气相关专业，掌握变压器试验标准；2、具备一定的变压器试验经验，能准确通过试验数据判断变压器质量问题。本科，30岁以下【薪资待遇】：4500-5000【公司福利】：免费工作餐、免费住宿（离公司超20Km）8:00-17:00，单双休入职即缴纳五险，转正缴纳公积金年终奖、生日福利、节日福利、高温费、员工子女助学金、专业培训、团建活动

招聘调试工程师。任职要求：机电、电气、机械相关专业，一年以上检试验工作经验，专业基础扎实；对变压器有一定了解，持有高、低压电工证，大专及以上学历，45岁以下。薪资待遇：6000-8000。公司福利：免费工作餐、免费住宿（离公司超20Km），工作时间8:00-17:00，单双休，入职即缴纳五险，转正缴纳公积金，年终奖、生日福利、节日福利、高温费、员工子女助学金、专业培训、团建活动。

岗位名称：试验人员（混凝土抗压试验；钢筋原材试验；**弹试验）；钢保人员。岗位要求：1.年龄小于40周岁。2.能吃苦耐劳。3.无证件要求。岗位重视专业能力，专业技能越强，薪资越高。不接受无经验或技能不足的人员。工作地点为项目工地。薪资待遇：试验人员薪资为月薪5000-7000元不等，具体薪资根据个人能力调整。薪资待遇与专业技能挂钩，专业能力越强，薪资越高。此招聘信息有效期至2025年10月15日结束。工作地点位于浙江省宁波市的某个项目工地内，但没有给出具体地点信息。

急招实验室测试员，行业为剃须刀、电推剪。岗位要求：拥有相关行业实验室工作经验1年以上，年龄40周岁以下，男女不限。主要工作内容包括实验室各项测试、来料抽检、陪同客户验货、测试报告编制。薪资面议，入职缴纳五险，提供餐补。工作地址位于宁波市慈溪市周巷镇周西公路。

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二保焊/气焊，需有证，环境好管吃住不体检第二天上班/12000-13000

入职简单，可以预支

宁海储能柜厂 要求男工55岁以下，不体检，汉族为主，，女工不接收 [太阳]招普工30人，18至55岁，包吃包住，20元一个小时，两班倒，夜班免费夜宵，另外补贴10元 [福]另外急需二保焊激光焊10名，长白班，计件工资，一般400左右一天，上班10小时，提供吃住，有经验者优先，要求有焊工证。 上班时间8点—8点 [咖啡]免费包两餐，包住 商保每月150元 [發]每月底发上月工资 注意要求身体健康，有高血压，心脏病，传染病

浙江宁波象山金七门核电急招门桥式地操司机4名，工作时间十小时，两班倒，固定工资8500元一个月，包住不包吃，男女不限，男49岁以下，女47岁以下，夜班有免费盒饭。

月综合工资7000元 男女不限，18-45岁 招聘岗位:普工，操作工 长白班，不体检，包吃 15号发上月工资，可预支

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要求：三年以工作经验，做事细心，能常驻工地。

实验员一名，工作轻松，包吃包住，年龄60周岁以内，有工作经验者优先

招聘：试验员主要从事:1.金相试验，硬度试验，振动试验，疲劳试验，拉力试验，盐雾试验等；要求:1.大专及以上学历，限定机械、金属材料、理化检测相关专业；2.身体健康，愿意长期从事试验工作；3.遵纪守法，无违法犯罪记录；4.有上进心，积极参加公司组织的培训，取得相应的证书，提升自己

试验员要求会做土工试验和现场检测薪资福利:工资电话联系工作地址:云南文山

汽车法规岗位，非法律事务方向。 【岗位职责】 1. 负责拉美、非洲、东盟等市场法规体系的维护，以及趋势法规信息的收集、分析解读和实施调研等工作。 2. 负责全球市场新能源、智能驾驶、EMC、材料等领域的法规信息收集与分析研究，支持专业落地及应对工作。 3. 负责海外市场无线射频类、安环类、售后备件类法规的信息渠道建设、信息收集及分析解读。 4. 负责预研及在研项目的法规符合性管控，对项目问题进行闭环管理。

岗位职责： 1. 异常处理：负责入料异常的识别与处置，并及时将问题信息传递至采购部门 2. 供应商来料质量管控：针对供应商物料出现的质量缺陷，制定临时应对方案并推动长期改善措施落地，验证改进效果，避免同类问题重复发生 3. 新样品导入及变更样品的过程管理与确认工作 4. 跟踪并监控供应商的质量表现，主导推动其持续提升品质水平 5. 参与新供应商的准入评估与审核工作 6. 按月开展供应商绩效评价，组织实施年度供应商审核 7. 向供应商发出整改通知，并跟踪其整改措施的执行情况及有效性验证 8. 完成上级领导安排的其他相关工作任务 任职资格： 1. 全日制大专及以上学历，机械制造、机电一体化等工科类专业优先 2. 具备3年以上制造业相同岗位工作经验 3. 熟悉供应商质量管理流程，掌握TQM基本理念与原则，能熟练运用品质管理常用工具与方法 4. 熟知产品技术标准、生产工艺流程、作业规范及质量要求，具备电子电器类相关工艺知识基础

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岗位职责： 1. 负责PCBA功能与性能异常分析，主导功能测试失效（FTA）及性能不良的根本原因排查（RCA）； 运用8D报告、5Why分析等方法系统性解决品质问题；建立失效模式数据库（FMEA）并提出预防对策； 2. 推动工艺优化与制程改善，评估PCBA生产中的关键工艺参数（CPK），提升SMT贴装、波峰焊接等环节的工艺稳定性； 提出DFM（可制造性设计）优化建议，强化制程质量控制； 3. 编制PCBA功能测试规范（ICT/FCT），统筹处理客户反馈的PCBA相关品质异常问题； 任职要求： 1. 熟悉PCBA生产工艺流程及典型缺陷类型（如虚焊、短路、开路等）； 2. 能熟练操作万用表、示波器、AOI等检测仪器； 3. 具备SPC统计过程控制等质量管理工具的应用能力； 4. 电子工程、自动化或相近专业大专及以上学历； 5. 掌握电子元器件基本特性及其失效原理； 6. 具备良好的跨部门协作能力和抗压性。

【岗位职责】 1. 负责ISO9001/14001/45001体系日常维护，文件编制修订与版本管控； 2. 组织内部审核、管理评审，跟进不符合项整改闭环； 3. 对接第三方认证审核、客户验厂，准备审核资料，完成整改回复； 4. 建立各类体系台账，证书到期预警，档案归档； 5. 开展体系宣贯培训，推动各部门落实体系要求； 6. 完成上级交办其他体系相关工作。 【岗位要求】 1. 熟悉ISO体系标准，有工厂体系实操经验，会编写文件、做审核报告，有制造业经验优先。 2.该岗位前期在宁波工厂上班，预计明年8月份搬到佛山工厂上班。

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