岗位职责： 1. 负责公司物料采购过程中的询价、比价、议价以及收发货相关管理工作； 2. 承担采购合同的拟定、审核、执行，以及报销、付款和发票处理工作； 3. 开展供应商的开发与日常关系维护。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，具备2年以上机械自动化设备制造行业采购工作经验，熟练操作Office办公软件； 2. 熟悉采购作业流程，具备良好的沟通协调能力、谈判技巧及成本控制意识，拥有较高的职业操守和敬业精神，能适应一定的工作强度。 薪资待遇：底薪+提成+全勤奖 职位福利： 1. 食宿：提供营养均衡的三餐，用餐经济实惠；免费提供标准间住宿，配备空调、Wifi； 2. 福利：享受节日福利、全勤奖励、五险等各类激励待遇。

岗位职责: 负责新车及二手车的采购任务，规范执行采购全流程，涵盖车辆评估、手续核查、定价分析、采购谈判，以及采购工具的全面应用；保障所采车辆的质量与性能符合标准。 任职要求： 1. 具备1年以上新车及二手车采购经验，热爱汽车行业，了解汽车构造；拥有多种采购渠道资源者优先。 2. 熟悉汽车市场动态，具备一定的采购渠道积累，能准确评估车辆价值与实际状况。 工作地点：菏泽市区和郓城县区两者可选。

采购战略与计划 制定并执行公司跨境电商（亚马逊、速卖通、独立站等）采购，匹配销售目标与库存周转要求。 结合市场趋势、竞品动态、平台规则与供应链风险，制定品类采购计划、备货节奏与安全库存。 导成本控制与降本方案，通过谈判、集中采购、供应商优化等方式，持续降低综合采购成本。 供应商开发与管理 开发、评估、引入优质供应商（工厂 / 贸易商），建立稳定、多元、抗风险的全球供应商资源池。 负责供应商谈判、合同签订、账期管理、绩效评估与分级，淘汰不合格供应商，维护核心战略合作关系。 跟进样品开发、打样确认、质量标准与验货流程，确保产品符合目标市场合规与品质要求。 全程跟进订单下达、生产进度、出货安排、物流跟踪、清关与交付，保障交期达成率。 处理品质异常、交期延误、库存积压 / 缺货、退货返修等供应链问题，快速闭环。 监控汇率、关税、物流成本、原材料价格等风险，制定应对预案。 跨部门协同与数据管理 与运营、产品、销售、仓储、财务、物流等部门紧密协作，确保信息流、物流、资金流高效协同。 建立并维护采购数据库、成本分析表、供应商档案、采购台账，定期输出采购分析报告（成本、交期、库存、供应商绩效）。 推动采购流程优化、制度建设与数字化工具应用（ERP、采购管理系统等）。 任职要求 专业能力 精通跨境电商采购全流程：供应商开发、谈判、合同、订单、生产、质检、物流、清关、售后。 熟悉国际贸易术语（INCOTERMS）、报关报检、跨境物流（海运 / 空运 / 专线 / 海外仓）、关税与合规。 具备成本分析、价格谈判、供应商管理、库存控制、数据分析能力，熟练使用 Excel（数据透视表、函数）与 ERP 系统。 对3C、家居、户外、美妆、服装、汽配等某一或多品类供应链、产业带、工厂资源有深入了解者优先。 软素质 具备战略思维、商业敏感度、市场洞察力与风险意识。 优秀的领导力、沟通协调、跨部门推动、抗压与问题解决能力。 结果导向、严谨细致、责任心强、诚信正直、具备团队合作精神。

1、熟悉采购工作的基本流程，掌握从下单、跟踪到收货验收等各环节的操作要求。 2、具备大专或以上学历，工作踏实负责，愿意在公司长期发展。

寻求资深采购专员，表现优异者可推荐晋升采购主管 （一）岗位职责： 1、开展供应商资源拓展，收集并归档相关资料，做好供应商信息维护与分类管理； 2、组织实施采购环节的比价、议价及商务沟通，优化采购机制，保障流程高效运行； 3、评估供应商在价格、生产能力、产品质量及交付周期等方面的表现，确保供应稳定可靠； 4、持续跟踪市场动态与价格走势，积极挖掘降本空间，提升采购效益； 5、配合上级完成交办任务，并协同其他部门推进跨职能协作工作。 （二）任职要求： 1、大专及以上学历，计算机应用、市场营销等相关专业优先； 2、熟练操作用友ERP系统，精通供销存相关软件功能操作； 3、具备较强的沟通协调与谈判技巧，对成本控制有敏锐意识； 4、有教育装备或教学仪器行业采购经验者优先录用； 5、能承受一定工作压力，持有驾照并可接受短期外出差旅。

岗位职责： 1 负责生产所需原材料、外协外购件、检验器具、工具、辅料及办公用品等物资的采购执行。 2 制定采购计划，编制并落实月度、年度资金使用计划，确保采购工作有序推进。 3 编制委托加工协议、订货合同及采购订单，并跟进协议、合同与订单的履行；同时承担日常工具、辅料等其他物料的采购任务。 4 通过ERP系统完成采购流程及入库相关手续的操作。 5 开展供应商的筛选与评估，依据质量管理体系要求实施供方管理与绩效评价，负责供方资料的整理、归档及动态维护；做好采购合同、订单等文件的归集与管理。 6 配合新产品开发及在产产品改进过程中所需物料的选型与外协对接工作。 任职要求： 教育背景：理工类相关专业，大专及以上学历。 专业知识：掌握机械、电气类原材料基础知识；熟悉采购管理、合同管理及相关财务知识；具备ERP软件操作能力；了解ISO体系管理相关内容者优先。

岗位职责: 1.依据业务需求编制采购方案，明确所需物料的品类、数量及质量要求； 2. 对接供应商并核实交付周期，跟踪采购订单的执行情况； 3. 组织协调到货事宜，保障物资按时入库并完成相应手续； 4. 推进付款流程，确保采购款项按时结清； 5. 管理供应商资料，定期开展绩效评估并持续优化采购资源。 任职要求： 1. 具备良好的沟通协作能力，能够与内外部人员高效配合； 2. 工作严谨细致，责任心强，具备较强的执行能力； 3. 熟练操作办公软件，具有基础的数据处理与分析技能； 4. 有采购相关工作经验者优先，能适应高强度工作节奏； 5. 遵守公司规章制度，服从工作调配，完成领导交办的其他工作。

岗位职责: 负责新车及二手车的采购任务，严格遵循采购流程，涵盖车辆评估、手续核查、定价策略、采购谈判，并熟练运用采购相关工具；保障所采购车辆的质量与性能符合标准。 任职要求： 1. 具备1年及以上新车与二手车采购工作经验，热爱汽车行业，了解汽车构造；拥有多种采购渠道资源者优先。 2. 熟悉汽车市场动态，具备一定的采购渠道资源，能准确评估车辆价值与实际状况。 工作地点：菏泽市区和郓城县区两者可选。

一、岗位职责 1、成本管理：制定毛猪采购方案，在同等成本条件下，通过优化选猪策略提高胴体出成率及等级指标，提升毛猪整体产出价值； 2、行情监测：采集同行业市场动态，精准掌握供需变化，为运营定价提供数据支持； 3、品质管理：将屠宰环节各阶段数据及时向养殖端反馈，推动上游优化毛猪品质，促进养殖与屠宰双环节效益提升； 4、承运商管理：开展承运商的开发、培训与日常管理，增强其运营水平，保障采购计划高效准确落地，达成协同共进； 5、车辆调度：统筹运输车辆的规划与调配，全程跟踪运输过程，快速响应并处理突发情况，确保生猪运输品质，保障供应效率 二、任职要求 1、学历专业：本科及以上学历，物流管理、交通运输、工商管理等相关专业优先考虑； 2、素质能力：具备明确目标意识，责任感强，坚持原则且敢于提出要求，拥有较强的盈利导向思维； 3、其他：具有学生会、社团干部经历、项目主导经验或社会实践者优先录用 在这里，您将深度参与乃至牵头覆盖全国24个省200余家牧原养殖子公司的采购决策与生猪运输管理工作，实现技术与管理的深度融合，在实战中迅速成长为采购与物流领域的复合型人才

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菏泽市巨野县招建筑木工、钢筋绑扎

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熟练使用Word, excel等办公软件，电脑操作熟练，熟悉采购询价流程，做事灵活、年龄40岁以下、有PCB或其他电子类公司仓管或者理货从业经验优先。 年龄18-30岁，高中及以上学历； 公司有公寓式宿舍，有饭补 每年不定时安排1-2次旅游

全国招募｜二手手机线上采购合伙人、分公司负责人 总部深耕二手手机回收批发实体档口，全国拓展市场！ 全程线上操作，公司提供AI 智能订单筛选系统，只需在二手平台对接卖家、洽谈收购价格。 后端全部总部兜底：专业验机、二次议价、统一销售、全套流程全包，你只负责采购！ 单台利润差价200–500 元，多劳多得，收益无上限。 两种合作模式： ? 个人入职上班，稳定增收 ? 团队合作，承包当地分公司，自主做市场 要求：执行力强，沟通顺畅，有无经验均可，免费培训，正规实体项目，无收费、无套路，长期稳定盈利，诚邀靠谱伙伴合作共赢！

岗位内容： 1.负责采购商品的物料准备、确认采购计划和订单执行等日常事务性工作。 2.跟进和更新各类采购数据，编制月度报表，为管理层提供决策支持。 3.支持采购主管完成一些特殊项目采购任务，与其他相关部门配合工作。 4.在必要时协助其他部门的采购活动，保证公司各项采购业务的正常运营。 任职要求： 1.具备基础的采购知识和相关经验，有较好的市场敏感性和商业敏锐度。 2.具有良好的沟通能力和团队合作精神，能适应较快的工作节奏。 3.具备较强的学习能力和自主思考能力，对数字敏感度高，能够熟练使用办公软件。 ，早8.30-晚5点包中饭五险

商品采购:根据公司提供的采购清单，在各大电商平台下单及物流跟进。 到货通知:商品送达后，及时与公司对接，安排专人上门取件。 回款结算:公司安排当面验收并结算货款，确保交易透明、高效。任职要求 有网购经验，熟悉主流电商平台操作流程。具备良好的沟通能力，能独立完成采购任务。工作认真负责，能按时完成公司安排的采购需求。 时间灵活，适合学生、宝妈或自由职业者兼职。工作优势 时间自由:可灵活安排工作时间，适合兼职副业。 居家办公:全程线上操作，无需外出或坐班。

工作内容： 1、负责日常行政事务，如文件整理及信息归档； 2、协助团队成员，保障办公环节高效有序运转； 3、参与公司内部会议的筹备与会议纪要的撰写工作。 岗位要求： 1、具有较强的组织协调能力和语言表达能力； 2、能自主推进工作，具备良好的职业责任感； 3、适应高强度工作节奏，擅长多任务并行处理。

职位描述： 1、负责资料归集、样品寄送及物流进度跟进等工作。 任职要求： 1、熟练掌握各类办公软件操作； 2、具备较强的进取心和责任意识； 3、具有良好的团队合作精神、服务观念以及优秀的沟通与组织协调能力； 4、身体健康，品行良好。

岗位职责: 1. 负责搜集、汇总并分析公司内外相关资料，确保信息的准确与及时更新。 2. 配合团队完成资料的分类、归档及日常管理，保障资料体系的系统化和可查询性。 3. 根据项目实际需求，开展资料采集与深度分析，为项目推进提供可靠的数据支撑。 4. 定期维护和优化资料库，提升资料的可用性与应用价值。 5. 按照团队成员需要，提供资料的具体内容说明及相关解读服务。 任职要求： 1. 具备较强的组织协调与逻辑分析能力，能独立应对资料整理过程中的各类问题。 2. 熟练操作常用办公软件及数据分析工具，如Word、Excel、PowerPoint等。 3. 拥有良好的沟通意识和协作精神，能够与团队保持高效互动。 4. 对资料管理工作具备高度责任心与耐心，能在多任务环境下稳定保证工作质量与效率。

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库管岗位正在招聘，最低学历不限，工作经验不限，工作地点在山东省菏泽市鄄城县陈王街道办事处临泽路与经济街交叉口向西一百米处路南，月薪范围在两千至六千之间，有相关工作经验者优先，山东菏泽地区招聘。

岗位职责： 1、日常行政管理：统筹公司日常行政事务，保障办公环境整洁有序、设施设备正常运转，建立健全行政管理制度，持续优化内部工作流程。 2、设施与设备管理：负责办公设施及设备的巡检、维护与维修管理，确保高效运行；参与办公区域规划与布局调整，提升空间使用效率与办公体验。 3、会议与活动组织：策划并执行各类公司会议、培训及集体活动，落实场地协调、设备调试、资料准备等工作，做好会议纪要并跟踪决议落地情况。 4、文件与档案管理：规范管理公司各类文件、合同及档案资料，确保归档完整、查阅便捷、信息安全。 5、供应商管理：对接外部服务供应商（如保洁、安保、物业等），开展日常沟通、服务质量监督及合作管理。 6、预算与成本控制：编制行政相关预算，监控费用支出，合理控制运营成本；定期分析预算执行数据，提出降本增效建议。 7、员工福利管理：组织实施员工福利项目，包括节日慰问品发放、健康体检安排等；配合人力资源团队开展员工关怀活动，增强团队凝聚力。 8、安全管理：建立并落实安全管理制度，排查办公场所安全隐患，妥善应对突发事件，保障人员与资产安全。 9、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、专科及以上学历，行政管理、工商管理、企业管理等相关专业优先考虑。 2、具备3-5年行政管理工作经验，有团队管理经历者更优。 3、熟悉行政运作流程及相关政策法规。 4、具有较强的组织协调能力与跨部门沟通能力。 5、熟练操作常用办公软件（如Word、Excel、PPT）及办公自动化设备。 6、责任心强，具备良好职业操守和综合素质；能承受一定工作压力，善于解决问题；拥有团队协作意识和服务意识。

在招岗位地区： 河北石家庄、河北邯郸、河北邢台、山西忻州、山东菏泽、山东枣庄、河南商丘、河南驻马店、安徽合肥、江西上饶均有岗 岗位职责： 1、落实并推进所辖区域各项政策的实施与执行。 2、开展辖区内客户及终端的运营与服务支持工作。 3、推动并完成辖区内的进销存业绩目标。 4、配合完成各类临时交办的工作事项。 5、承担具备销售属性的相关工作任务。 任职要求： 1、不限专业，需具备本科及以上学历，25届、26届毕业生均可报名。 2、了解市场营销与客户维护相关知识；有意愿在母婴、奶粉领域长期发展。 3、熟悉国家相关法规政策；熟练操作办公设备及岗位所需的信息系统工具；具备较强的执行能力和灵活应对问题的能力。掌握市场推广、客户交流等业务技能。 4、具备良好的沟通协作能力、执行力以及心理抗压能力，具有较高的职业操守；工作态度端正、细致严谨、责任感强，坚持原则、勇于负责、顾全整体、听从调配、恪尽职守、勤奋务实、热爱岗位、廉洁自律。 5、能够熟练使用计算机应用软件、企业OA系统及销售管理平台。 6、有销售实践经历者优先，具备行业相关销售背景者优先。 7、持有驾驶证者优先考虑。 福利待遇： 1. 签订正式劳动合同。 2. 六险二金，提供年度健康体检，享受节日关怀福利

工作内容： 1、配合主管完成日常事务性工作，保障办公环境有序高效运行； 2、参与公司内部会议与活动的筹备与执行，提供必要的行政协助； 3、负责主管日程的统筹安排，确保时间规划合理且执行到位。 岗位要求： 1、具备较强的组织协调能力； 2、能同时处理多项任务，并保证细节准确无误； 3、拥有良好的沟通技巧，可与团队成员及外部合作方顺畅交流； 4、具备一定会计相关工作经验。

1、配合拟定并优化公司行政后勤相关管理制度与流程体系； 2、协助推进公司行政综合类制度的建设与修订工作； 3、跟进各部门制度的发布、落地实施及执行监督； 4、负责对外联络事务，统筹合作单位、来访嘉宾及政府职能部门的接待安排； 5、承担行政公文的起草、收发、归档与保管，规范文书处理流程； 6、管理食堂运营、安保执勤、员工宿舍及公务车辆调度； 7、组织实施厂区环境、车辆外观、员工仪容仪表等标准的落实与检查； 8、落实年度招聘任务、人才盘点方案、AB岗位设置及轮岗机制执行； 9、参与薪酬体系、操作流程及相关表单的设计完善或新建工作； 10、组织完成全公司岗位说明书编制及工作手册汇编任务； 11、推动培训计划落地实施，并开展培训成效评估工作； 12、审核绩效考核数据，指导考核流程执行，处理考核申诉及发现问题； 13、梳理企业文化理念与核心价值观，开展文化宣传（平面与课件）、活动策划，推动文化融入制度与业务，并实施文化落地结果的积分考核。

一，任职要求： 1、普通话流利，具备良好的语言表达与沟通能力，熟练掌握基础办公软件操作； 2、积极进取，渴望高收入，性格乐观外向，思维灵活，富有责任感和进取精神； 3、高中或中专及以上学历，具备销售或客服相关经验者优先，大专及以上学历者优先考虑 二，岗位职责： 1、根据客户实际需求提供精准报价并完成订单处理，持续维护客户关系与服务质量 三，福利待遇： 1、薪酬构成：无责任底薪1800-7300元（共15个等级，依据业务水平定级）+提成（3%-20%）+额外奖励，新员工入职前两个月保底薪资2700元，首两月平均收入3500-4000元，工作满三个月以上员工平均月薪5000-8000元，入职一年及以上员工平均收入8000-10000元以上，收入上不封顶 2、享有国家法定节假日带薪休假，同时享受年终奖金、带薪年假、节日福利、团队聚餐等各类员工关怀 3、入职满3至6个月可申请内部转岗：如行政、培训、人事、IT等岗位，工作满6个月及以上可竞聘团队经理、渠道经理等管理岗位，对应岗位平均薪资8000—20000元，办公环境舒适（冬暖夏凉），提供系统化专业培训及清晰晋升通道 四，工作时间： 上班时段：8:20-12:00，13:30-18:30，每月休息5天，每月第一周双休，其余三周单休，节假日全部休息，法定节假日均享受带薪休假 五，注意点： 本人为公司人力资源负责人，本次招聘为公司直招岗位，有意向者请直接投递简历，或主动联系我微信沟通，将优先安排面试

公司主营冻品原料，与全国多家屠宰厂建立稳定合作，专注于猪类分割产品供应，业务覆盖全国范围，日常办公在办公室内完成，通过网络开展业务对接。 福利待遇：每天8:30至17:30工作，长白班，每周日固定休息，工资按时发放，定期组织团队建设活动，享受多项员工福利。 岗位要求： 年龄：****** 学历：高中及以上（能力突出者可适当放宽条件） 性别不限 薪资面议！！！ 八小时工作制度，上六天休一天