1、熟悉采购工作的基本流程，掌握从下单、跟踪到收货验收等各环节的操作要求。 2、具备大专或以上学历，工作踏实负责，愿意在公司长期发展。

采购日常文件和记录的管理，采购订单跟进，不合格品返修管理，采购账目管理，采购供方维护。 最好有生产制造企业的采购日常管理经验。 性格开朗，外向，适合与人交往。 公司可以提供住宿。

一、岗位职责： 1、熟悉粮食收购、储存、运输及销售的完整流程，保障供应链各环节高效衔接，确保贸易链条稳定运行； 2、负责原粮采购源头开拓，开展大宗原料市场行情分析、供应商寻源、招投标比价及供货后续管理，制定最优采购策略，建立长期优质供应合作关系； 3、开展市场调研与需求研判，动态跟踪同类产品市场信息，及时汇总并上报相关数据，为公司经营决策提供有效支持。 二、任职要求： 本科及以上学历，物流管理、经济贸易等相关专业优先；（专业背景不限，综合素质优秀者可放宽条件）；能适应出差安排； 三、休假：大小周休息 四、工作性质：需参与现场运营，现场事务执行内容较多； 五、工作地点： 曹县、单县、东明、牡丹区（工作范围在菏泽区域内，需服从调配）

采购专员（招聘） 【岗位职责】1. 供应商开发与管理 负责原材料、零配件、包装材料、办公及五金耗材等物资的供应商筛选、洽谈、建档与维护；定期评估供应商供货能力、品质、交期与价格，优化供应商体系，淘汰不合格供应商，保障供货稳定。 2. 采购计划与下单 根据生产计划、库存数据及部门需求，核对物料需求，制定合理采购计划；及时下达采购订单，确认价格、交期、数量、付款方式等细节，跟进订单全程进度，确保物料按时到厂，不耽误生产与发货。 3. 价格谈判与成本控制 负责物料询价、比价、议价工作，熟悉市场行情，持续优化采购价格；通过多方比价、集中采购、供应商调价谈判等方式，有效控制采购成本，降低企业运营开支。 4. 来料跟进与异常处理 跟进物料到货、验收、入库全流程；针对来料延迟、数量短缺、质量不合格、错货漏货等异常问题，第一时间对接供应商处理退换货、补货、索赔等事宜，同步反馈仓库与生产部门。 5. 台账、对账与资料管理 建立完善采购台账，准确记录采购单价、数量、供应商、交期、付款情况；定期与供应商对账，整理采购合同、送货单、对账单、发票等资料，配合财务完成结算工作。 6. 库存优化 配合仓库定期盘点，监控物料库存周转情况，避免物料积压、过期、缺货，合理控制安全库存。 【岗位要求】 1. 年龄24–30岁，大专及以上学历，有2年以上大公司大工厂采购经验优先，熟悉机械设备、五金配件、原材料采购者优先。 2. 熟悉采购全流程，懂询价、比价、对账、订单跟进，具备基础成本管控意识。 3. 具备良好的谈判能力、沟通协调能力和执行力，做事细心、负责、不推诿，能抗压。 4. 熟练使用办公软件（Excel表格统计、台账制作），会简单数据汇总。 5. 人品正直、诚信踏实，无不良从业记录，稳定性强，服从工作安排。 6. 有供应链资源、本地供应商资源者优先录用。

一、岗位职责： 1、熟悉粮食收购、储存、运输及销售的完整流程，保障供应链各环节高效衔接，确保贸易链条稳定运行； 2、负责原粮采购 sourcing 工作，开展大宗原料市场行情研判、供应商开发、招标比价及后续供应服务，制定最优采购策略，建立长期优质供应商合作关系； 3、组织实施市场调研与需求预测，动态跟踪同类产品市场变化，及时汇总并上报关键信息，为公司经营决策提供数据支持。 二、任职要求： 本科及以上学历，物流管理、经济贸易等相关专业优先；（专业不限，能力突出者可放宽条件）；能适应出差安排； 三、休假：大小周休息 四、工作性质：需参与现场运营，现场事务占比较高； 五、工作地点： 曹县、单县、东明、牡丹区（工作范围在菏泽市内，需接受区域间调动）

岗位职责: 1.依据业务需求编制采购方案，明确所需物料的品类、数量及质量要求； 2. 对接供应商并核实交付时间，跟踪采购订单的执行情况； 3. 组织协调到货事宜，保障物资按时入库并完成相应手续； 4. 推进付款流程，确保采购款项按时结算； 5. 更新维护供应商资料，定期开展绩效评估并优化供应资源。 任职要求： 1. 具备较强的沟通协作能力，能够与内外部人员顺畅对接； 2. 工作态度严谨细致，责任心强，具备良好的执行能力； 3. 熟练操作常用办公软件，具有基础的数据处理与分析技能； 4. 有采购相关工作经验者优先考虑，能适应高效工作节奏； 5. 遵守公司各项规章制度，服从工作调配，完成领导交办的其他工作。

【岗位职责】 1. 负责采购全流程的执行与跟进，确保采购工作顺利进行。 2. 组织并开展市场调研，收集供应商信息并进行初步评估。 3. 协助完成采购合同的准备、签订及后续资料归档管理。 4. 配合相关部门完成物资到货、验收及异常情况沟通处理。 5. 完成上级交办的其他采购相关事务。 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通协调能力，能够高效对接内外部资源。 2. 工作细致认真，有较强的责任心和执行力。 3. 熟练使用办公软件，具备基本的数据处理能力。 4. 有团队合作意识，能适应协作与阶段性工作压力。 5. 学习能力强，能快速掌握采购业务流程及相关规范。

【岗位职责】 1. 工作内容：电话外呼公司下发的客户卖车线索，邀约客户到店，接待客户。 2.对接检测团队进行车辆检测评估，公司报价后与客户沟通车辆收购价格，客户同意出售，进行签约打款成交。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，愿意做电话外呼/电话销售。 2. 有销售经验以及汽车行业工作经验优先考虑。 3. 良好的沟通能力，极强的服务意识。

今日需要一名大工和两名小工，要求有空闲时间的人员。

曹县招聘木工师傅。

小时工:工价30元一小时，360一天，日结，周结，月工资保底9300+，随走随结，包食宿人走账清非流水线！！！ 每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 1、可选一直上长白班。 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、新人满月稳岗津贴5000元 4、介绍朋友一起来入职上班满月奖500元奖。人走账清 非流水线！！！ 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频还有宿舍环境视频!工作地点在芜湖

菏泽市东明县招工地小工/杂工、二保焊/气焊

曹县有一栋高层建筑项目，现招聘木工师傅。工作地址位于曹县。

岗位职责： 1. 负责超市日常商品的采购计划制定与执行，确保货品及时、足量供应 2. 开展供应商开发、比价谈判及合同管理，严控采购成本与质量 3. 核对到货单据、验收商品并跟进入库流程，保障账实相符 4. 定期分析销售与库存数据，优化采购品类与周转效率 5. 协同门店、仓储及运营部门，快速响应临时采购需求 任职要求： 1. 学历不限，有快消品或商超采购实习/工作经验者优先 2. 具备基础沟通协调能力与责任心，能适应快节奏工作 3. 无不良信用记录，能接受短期驻店或灵活排班安排 4. 提供住宿，工作环境安全规范，日结薪资按时发放

工作简单，容易上手，不限经历，不限年龄 日常管理超市后勤及采购

岗位职责： 1. 负责超市日常商品采购计划制定与执行，确保货品及时、足量供应 2. 开展供应商开发、洽谈与合同管理，维护优质供应渠道 3. 核对采购订单、收货单及发票，完成入库与结算流程 4. 监控库存动态与销售数据，优化采购频次与数量 5. 协助完成采购成本分析与比价工作，提升采购性价比 任职要求： 1. 学历不限，有快消品或商超采购实习/工作经验者优先 2. 具备基础办公软件操作能力，能高效处理单据与数据 3. 责任心强，细致耐心，具备良好的沟通协调能力 4. 能适应短期驻店或灵活排班，服从工作安排 5. 无不良信用记录，认同超市服务型企业文化

1、大专及以上学历，有涂装车间生产经验优先，或涂装物料采购/跟单经验者优先。 2、熟练Office，Excel等相关办公软件； 4. 了解涂装生产流程，看得懂涂料相关检验参数； 5. 细心负责，沟通顺畅，能识别物料品质异常。 岗位职责 1. 协助采购负责涂料、助剂、油漆、粉体、稀释剂等涂装相关物料采购跟进； 2. 供应商资料维护，订单下达、交期跟踪，到货异常反馈； 3. 核对送货单、检验单，整理对账资料，配合财务结算； 4. 收集涂装物料报价，做好比价、台账登记； 5. 样品接收、登记，合同及技术资料归档； 6. 对接生产、品质，跟进涂料不良、退换货事宜。

岗位职责： 1. 负责日常采购需求对接，根据生产及运营计划制定采购计划并执行 2. 开发、评估与管理供应商，开展比价议价、合同谈判及履约跟踪 3. 跟进订单交付、入库验收及对账付款全流程，确保物资及时、保质、合规到位 4. 维护采购台账与数据报表，定期分析采购成本与效率，提出优化建议 5. 协同设计、品控、仓储等部门，支持“品味居家”产品落地与供应链协同 任职要求： 1. 热爱家居行业，认同打造世界级品味居家的品牌理念 2. 具备采购相关工作经验，熟悉采购流程与供应链基本逻辑 3. 具备良好的沟通协调能力与责任心，细致高效，抗压性强 4. 熟练使用办公软件，有ERP系统操作经验者优先 5. 学历不限，有相关专业背景或证书者更佳

工作内容： 处理日常招聘咨询，安排邀约及面试事宜 任职要求： 性别不限 薪资待遇： 无责任底薪3000元＋500元全勤奖＋提成

负责公司日常招聘 工作时间:9-12 1.30-6月休四天(自由调休)节假日正常休息 薪资:底薪3000加招聘提成(多劳多得)综合月薪4000～8000元。 每月聚餐 不定时下午茶 租房补贴公司氛围好员工活泼老板事少欢迎加入我们的大家庭

工作职责 1. 协助开展日常账务的全流程操作，包含原始单据审核、记账凭证登记、发票认证处理及银行流水逐笔比对，确保财务数据准确无误。 2. 负责财务资料的规范化管理，包括会计凭证装订、电子档案归集及查阅权限管理，保障资料完整且可追溯。 3. 配合主责会计完成月度纳税申报（如增值税、个人所得税等）、财务报表编制及年度汇算清缴的辅助支持，确保各环节符合财税政策规范。 4. 承担部门内部财务数据的基础统计与分析任务，及时回应业务端财务咨询，协助推动跨部门协作流程优化。 任职要求 1. 大专及以上学历，财会类或相关专业，具备会计从业资格者优先考虑。 2. 熟悉基础会计准则及相关财税法规，掌握金蝶、用友等财务系统操作，能独立处理常规账务事项。 3. 具备高度细致和责任感，能够在多任务并行环境下保持严谨工作作风。 4. 具有良好的语言表达能力和团队合作意识，适应快节奏工作安排并服从阶段性任务调配。 补充说明 1. 发展方向：主管会计

工作内容： 1、配合主管完成日常事务性工作，保障办公环境有序高效运行； 2、参与公司内部会议与活动的筹备与执行，提供必要的行政协助； 3、负责主管日程的统筹安排，确保时间规划合理且执行到位。 岗位要求： 1、具备较强的组织协调能力； 2、能同时处理多项任务，并保证细节准确无误； 3、拥有良好的沟通技巧，可与团队成员及外部合作方顺畅交流； 4、具备一定会计相关工作经验。

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3.协助办理日常行政事务，如文件收发、快递收寄、办公用品管理等 4. 维护前台区域整洁美观，及时更新公告栏及企业宣传资料 5. 配合人事、行政等部门完成基础支持性工作 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2.工作细致耐心，责任心强，有较强的服务意识和应变能力 3. 熟练使用Office办公软件，具备基本电脑操作能力 4. 无明确经验要求者可接受应届毕业生，有前台或行政实习经验者优先 5. 学历不限，中专/技校及以上学历者更受欢迎

信息员

岗位职责: 1. 负责搜集、汇总并分析公司内外相关资料，确保信息的准确与及时更新。 2. 配合团队完成资料的分类、归档及日常管理，保障资料体系的系统化和可查询性。 3. 根据项目实际需求，开展资料采集与深度分析，为项目推进提供可靠的数据支撑。 4. 定期维护和优化资料库，提升资料的可用性与应用价值。 5. 按照团队成员需要，提供资料的具体内容说明及相关解读服务。 任职要求： 1. 具备较强的组织协调与逻辑分析能力，能独立应对资料整理过程中的各类问题。 2. 熟练操作常用办公软件及数据分析工具，如Word、Excel、PowerPoint等。 3. 拥有良好的沟通意识和协作精神，能够与团队保持高效互动。 4. 对资料管理工作具备高度责任心与耐心，能在多任务环境下稳定保证工作质量与效率。

要求 26-45 岁，

岗位内容： 1. 负责原辅材料、办公用品及餐厅所需物资的采购筹备，落实采购计划并执行订单相关日常事务。 2. 跟踪并维护各项采购数据，定期整理编制月度报表，为管理决策提供有效数据支持。 3. 协助采购主管推进专项采购项目，与相关部门保持协同配合，确保流程顺畅。 4. 根据需要支援其他部门的采购工作，保障公司整体采购运作高效有序。 任职要求： 1. 掌握基本采购流程及相关实践经验，具备较强的市场洞察力和商业判断力。 2. 具备良好的沟通协调能力与团队意识，能适应快节奏的工作环境。 3. 学习能力强，思维主动，对数据敏感，熟练操作各类办公软件。

一、岗位职责 1、成本管理：制定毛猪采购方案，在同等成本条件下，通过优化选猪策略提高胴体出成率及等级指标，提升毛猪整体产出价值； 2、行情监测：采集同行业市场动态，精准掌握供需变化，为运营定价提供数据支持； 3、品质管理：将屠宰环节各阶段数据及时向养殖端反馈，推动上游优化毛猪品质，促进养殖与屠宰双环节效益提升； 4、承运商管理：开展承运商的开发、培训与日常管理，增强其运营水平，保障采购计划高效准确落地，达成协同共进； 5、车辆调度：统筹运输车辆的规划与调配，全程跟踪运输过程，快速响应并处理突发情况，确保生猪运输品质，保障供应效率 二、任职要求 1、学历专业：本科及以上学历，物流管理、交通运输、工商管理等相关专业优先考虑； 2、素质能力：具备明确目标意识，责任感强，坚持原则且敢于提出要求，拥有较强的盈利导向思维； 3、其他：具有学生会、社团干部经历、项目主导经验或社会实践者优先录用 在这里，您将深度参与乃至牵头覆盖全国24个省200余家牧原养殖子公司的采购决策与生猪运输管理工作，实现技术与管理的深度融合，在实战中迅速成长为采购与物流领域的复合型人才

岗位职责： 1.负责员工宿舍的日常运营维护，包括清洁打扫、床铺整理等工作。 2.维持宿舍环境的干净整洁，确保卫生状况符合公司规定标准。 3.与住宿员工保持良好互动，及时响应需求，保障服务品质。 任职要求： 1.拥有良好的沟通技巧，能与住宿人员顺畅交流并妥善处理相关事宜。 2.具备团队协作意识，能够与同事共同配合完成各项任务。 3.工作认真负责，执行力强，能按时高效完成上级交办的工作安排。

1、阅读能力、写作能力强 2、会开车，能上高速 3、沟通能力、协作能力强 4、董事长交代的其他事情