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【岗位职责】 1. 负责建筑设计方案的创意构思与整体设计方向把控； 2. 组织并参与建筑项目的全流程设计工作，确保设计质量与进度； 3. 与项目相关方进行沟通协调，保障设计理念的有效传达与落地； 4. 参与项目前期调研、现场踏勘及技术论证，提供专业设计建议； 5. 指导团队完成施工图设计及相关技术文件编制。 【岗位要求】 1. 具备扎实的建筑设计专业知识，熟悉建筑设计流程与规范； 2. 具有良好的方案创作能力与审美素养，能独立完成设计任务； 3. 熟练掌握建筑设计相关软件，如AutoCAD、SketchUp、Revit等； 4. 具备较强的沟通协调能力，能够高效协同多方推进项目； 5. 工作认真负责，富有责任心和团队合作精神。

【岗位职责】 1. 生产计划与执行：协助生产经理制定并落实日/周/月度生产计划，监控生产进度，确保订单按时交付； 2. 现场管理与优化：深入生产一线，熟悉各工序流程，协助解决生产过程中的突发问题，推动现场5S管理及流程优化； 3. 跨部门协调：负责与物控、采购、品质、工程等部门保持密切沟通，协调处理生产异常，确保产线顺畅运行； 4. 数据分析与改进：收集并分析生产数据（效率、良率、损耗等），识别瓶颈环节，提出并实施改进方案； 5. 团队建设：作为管理梯队后备力量，协助进行一线员工的日常管理、技能培训及绩效考核，营造积极的团队氛围； 6. 完成上级交办的其他生产管理相关工作。 【任职要求】 1. 工作经验：5年以上制造业生产管理或生管（PC）相关工作经验，熟悉制造业生产流程及运作模式； 2. 核心能力：具备优秀的计划统筹能力、组织协调能力以及现场问题分析与解决能力，能独立处理生产异常； 3. 职业素养：具有极强的责任心和抗压能力，良好的团队协作精神，愿意从基层做起，有强烈的意愿向管理岗位发展； 4. 技能优先：熟练使用Office办公软件，熟悉ERP系统操作者优先。

【岗位职责】 一、整体管理目标 全面负责生产部门日常运营管理，统筹生产计划、产量、质量、成本、交期、安全、人员、设备，确保车间高效、稳定、合规生产，达成公司下达的各项生产指标。 二、生产计划与进度管理 1. 根据销售订单、物料库存、产能情况，制定日/周/月生产排程，合理分配产能。 2. 跟踪生产进度，及时处理插单、停工、延期等异常，保障订单按时交付。 3. 协调其它部门，解决物料短缺、工艺变更等生产阻碍。 4. 统计生产数据（产量、达成率、工时），定期复盘产能与交付效率。 三、产品质量管控 1. 落实生产工艺标准、作业指导书（SOP），监督员工按规范操作。 2. 管控来料、制程、成品质量，及时处理不良品、返工、报废问题。 3. 主导制程质量异常分析，制定改善措施，降低不良率、返工率。 四、成本与物料管控 1. 控制生产耗材、水电、辅料消耗，优化用料方案，降低生产成本。 2. 管控物料领用、损耗、库存，减少呆滞料、浪费，提升物料利用率。 3. 合理规划人工、设备，提升生产效率，控制人工成本。 五、设备与现场管理 1. 统筹生产设备日常点检、保养、维修计划，减少设备故障停机。 2. 负责车间5S管理（整理、整顿、清扫、清洁、素养），保持现场整洁规范。 3. 优化车间布局、作业流程，改善作业环境，提升现场作业效率。 六、安全生产管理 1. 建立车间安全管理制度，开展安全培训、日常安全巡查。 2. 监督劳保用品佩戴、危险作业规范，杜绝违章操作。 3. 排查消防、机械、用电、漏水等安全隐患，杜绝工伤、安全事故发生。 七、人员团队管理 1. 指导、督导生产主管对员工排班、考勤、绩效考核、岗位调配。 2. 指导、督导生产主管组织新员工岗前培训、技能培训，提升全员操作能力与执行力。 3. 指导、督导生产主管统筹班组管理，协调员工关系，调动团队积极性，稳定人员流失。 4. 指导、督导生产主管落实部门管理制度，规范车间纪律。 八、制度、报表与协同工作 1. 制定、完善生产管理制度、车间操作规程并落地执行。 2. 指导、督导生产主管按时提交生产日报、月报、异常报告、成本分析等报表。 3. 对接上级领导，汇报生产情况、问题难点及改进方案；配合各部门协同工作。 4. 主导生产效率、工艺、流程优化改造，推动精益生产。 九、应急与异常处理 应对停水停电、设备故障、物料异常、质量事故、人员突发短缺、罢工等紧急情况，预先制定应急预案。

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岗位职责： 1.负责电气系统方案设计、图纸绘制及技术交底工作 2.参与项目前期调研、负荷计算、设备选型及成本估算 3.编制电气施工图、竣工图及相关技术文档，确保符合国家及行业规范 4.配合现场施工，解决电气安装过程中的技术问题，提供技术支持 5.协同结构、暖通等专业完成多专业协同设计与优化 任职要求： 1. 电气工程及其自动化或相关专业背景，学历不限 2.具备电气设计相关工作经验，熟悉CAD、EPLAN等设计软件 3.熟悉低压配电、照明、防雷接地等系统设计规范 4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 5.责任心强，具备较强的学习能力与工程实践能力

岗位要求: 1..有责任心，服从公司各项管理制度; 2.能吃苦耐劳，有团队精神，听从主管安排; 3.实行计件制，每日工作8小时; 4.待遇优厚，公司提供工作餐及免费住宿