岗位职责： 1.负责项目材料的采购、验收、保管及发放管理，确保材料供应及时、账物相符 2.建立健全材料台账，定期盘点库存，控制材料损耗，降低使用成本 3.协同施工团队核对材料需求计划，合理安排进场时间与存放位置 4.对不合格或异常材料进行记录与退换处理，保障工程质量与进度 5.遵守安全与现场管理制度，保持材料堆放规范、场地整洁有序 任职要求： 1.学历不限，具备基本识图能力和材料基础知识优先 2.有1年以上施工现场材料管理工作经验者优先考虑 3.熟悉常用建筑材料特性及市场行情，能熟练操作办公软件 4.工作认真负责，具备良好的沟通协调能力与团队合作意识 5.能适应工地现场工作环境，服从项目安排与调度

1.年龄要求：25-40岁 2.教育背景 学历要求：大专及以上学历。 专业背景：供应链管理、物流管理、工商管理、国际贸易等相关专业优先考虑。 3.工作经验 经验要求：具备1-3年采购或机械设备相关领域工作经验，熟悉采购作业流程及供应链运作模式。 4.技能要求 采购能力：掌握采购全流程操作，包括供应商开发、合同谈判与日常管理等环节。 数据分析：具备基本的数据分析能力，能利用数据支持并优化采购策略。 沟通协调：具备良好的沟通表达与谈判能力，可高效对接供应商及内部协作部门。 成本管控：熟悉采购成本构成，具有成本分析与控制实践经验。 法规认知：了解合同法及相关采购法律法规，确保采购行为合规。 5.软件技能 办公软件：熟练操作Excel、Word、PPT等常用办公工具。 ERP系统：有SAP、Oracle等ERP系统操作经验者优先。 采购工具：熟悉采购管理系统或电子化采购平台操作。 6.个人素质 责任意识：工作认真细致，具备较强的责任感。 抗压能力：能在高强度工作环境下保持稳定高效输出。 团队协作：具备良好团队合作意识，能积极融入集体协作。 职业操守：坚持职业道德规范，廉洁自律

岗位职责: 1.审核各项业务流程，确保信息的准确性与合规性 2.接待并维护到访客户，提供专业高效的咨询服务 3.协助团队推进日常事务，保障工作有序高效进行 任职要求: 1.具备优秀的沟通技巧和主动服务意识 2.能够迅速融入工作环境，学习能力强 3.支持团队协作，具备良好的配合意识与团队精神

资料、文字、审查

负责管理公司文件.工作时间朝九晚五，月薪4000加奖金综合工资五到七千

工作内容: 1，负责快消品及日用百货类商品的订单下达； 2，与供应商保持沟通，处理对账、到货等相关事务； 3，管理仓库日常库存，确保商品合理周转，并对最终结果负责。 要求: 1，工作态度认真积极； 2，熟练使用办公及供应链相关软件； 3，具备良好的沟通协调能力，有团队协作精神和较强的责任心； 4，熟悉相关商品知识者优先。

岗位职责： 1. 配合项目负责人实施市场调研与数据分析，落实企业运营方案。 2. 协助项目负责人进行客户关系管理及维护，涵盖商务沟通、客户拜访等工作。 3. 负责项目订单跟进及资料整理归档，包括产品报价、审价、合同签订、售后服务、回款跟踪等环节。 4. 科学规划生产排程，确保与各职能部门保持高效协作与信息互通。 5. 按要求完成上级领导安排的其他工作任务。 任职资格： 1. 本科及以上学历，材料、机械等相关理工专业优先；表现优异的应届毕业生亦可接受。 2. 外形端正，气质良好，性格积极乐观，处事稳重、待人诚恳。 3. 具备较强的资源统筹能力、人际沟通能力、应变反应能力及团队协调能力。

岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2.配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确 3.完成上级交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 4.工作时间早8至11点半，下午14点到18点 任职要求： 1. 学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象端正、待人礼貌 3. 工作细致认真，责任心强，能独立处理日常事务 4. 有文员或行政类岗位经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5. 具备基本保密意识，遵守公司各项规章制度

【工作内容】： 1.负责各类表格的编制与维护 2.统计并整理部门相关业务数据 3.日常订单的审核及流程处理 【岗位要求】： 1.具备良好的服务意识 2.工作认真细致，责任心强，能适应一定工作压力 3.有无工作经验均可，公司提供带教 4.大专及以上学历 5.熟悉xls电子表格及doc文档的基本操作 【上班时间】： 8:30-12:00,13:30-18:30 【薪资待遇】 试用期2个月，月薪4K，转正后4K+500绩效奖金 免费提供中餐、晚餐

岗位职责： 1. 负责部门日常文件的整理与归档工作； 2. 制作各类表单并完成数据信息的收集与汇总； 3. 完成上级交办的其他相关事务。 薪资：5200-5500 元/月 工作时间：9:00-12:00；14:00-18:00 月休四天（周日休息） 福利：缴纳五险、享受带薪生日假、节日福利、春节红包等。 工作地点：湖北省武汉市洪山区启胜路与启城路交叉口南40米悦联商业 任职要求: 1、具备较强的责任意识，执行力高，能积极配合上级的工作安排； 2、熟练使用Word、PPT、Excel等常用办公软件； 3、年龄28岁以内，大专及以上学历。

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湖北随州招聘专职电工，只负责电气相关工作，有意者请电话联系。

岗位名称：主刀；副刀；中工。 岗位要求：1. 具有相关烹饪或工作经验；2. 头脑灵活，具备一定的沟通能力；3. 能独立完成台面工作，服从工作安排，品行良好。 薪资待遇：1. 主刀手：基础工资6000以上，满勤奖500，双提成，综合工资8000-10000；2. 副刀手：基础工资6000以上，满勤奖500，双提成，综合工资7500-9000；3. 中工：基础工资6000以上，满勤奖500，福利待遇包括包吃包住，月休三天，工作时间11个半小时。

会做南宁市邕宁采购材料的

岗位职责： 1.负责供应商开发、评估、筛选及日常管理，维护优质供应资源 2.执行采购计划，完成物料询价、比价、议价及合同签订工作 3.跟踪订单交付进度，协调解决交期、质量、物流等异常问题 4. 整理采购数据，编制采购报表，协助优化采购成本与流程 5.配合仓储、质检等部门完成到货验收、入库及对账付款事宜 任职要求： 1. 诚实守信，责任心强，具备良好的沟通协调与谈判能力 2.熟悉采购流程及供应链基础知识，有基础办公软件操作能力 3. 具备较强的服务意识和团队协作精神，能适应快节奏工作 4.有采购相关实习或工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.学历不限，中专及以上学历优先

1、跟踪采购订单进度，协调解决采购过程中出现的供货延迟、质量不符、数量偏差等问题，保障采购任务按时完成 2、维护与现有供应商的良好合作关系，定期进行沟通回访，及时处理供应商反馈，同时持续开拓新的优质供应商资源 3、熟悉采购流程及供应链管理知识，具备较强的供应商挖掘筛选和评估能力，能精准识别优质厂家品牌方 4、负责对接公司合作的各个社区团长，建立常态化沟通机制，及时响应团长需求，帮助引导社区团长开展日常运营工作，跟踪团长运营数据，负责团长的日常维护与管理，收集团长反馈的产品问题，客户需求及市场建议 5、大专及以上学历，采购管理，供应链管理，市场营销等相关专业优先，1年及以上线上线下产品采购，社区运营，团长对接，客户服务相关工作经验者优先，供应商开发相关工作经验者优先，优秀应届生可放宽 6、配合财务部门完成采购对帐，，整理采购单据，合同等资料，做好归档管理，熟悉使用办公软件，能高效完成采购计划，报表制作及 资料归档工作 7、具备良好的运营指导能力，有较强的抗压能力，具备较强的执行力和责任心，有良好的职业素养和保密意识。

公司诚聘： 1. 采购 要求：a.年龄27-39岁 b.模切行业工作经验3年以上 c.熟悉模切材料的特性及应用 d.有较强的谈判及沟通能力、工作组织能力 2. 模切学徒/检验员 要求：a.年龄18-42岁 b.有无经验皆可以 c.服从管理，愿意配合加班 地址：张浦镇德闵路88号 电话：

工作内容： 1、负责根据订单组织货源； 2、负责菜品质量把控； 岗位要求： 1、能够熟练使用手机。 工作时间：凌晨2:30-11:00 岗位待遇： 面试

负责公司原材料、机加件、非标件、标准件及外购件等物料的采购工作，保障物资供应稳定，优化采购成本，提升采购效率。 工作职责与工作内容： 1、供应商管理 A. 开展供应商的开发、评审、筛选与关系维护，确保其在质量、价格、交付周期等方面满足公司要求。 B. 掌握各类物料的技术规范，与供应商开展有效谈判。 C. 争取更优采购条款，实现采购成本的有效压降。 2、采购计划与执行 A. 依据公司实际需求制定科学采购方案，确保物料采购的时效性与准确性； B. 落实采购任务的具体实施，涵盖下单、跟踪、催交等环节，保障物资按时、保质、足量到位。 3、成本控制 跟踪市场行情，了解材料价格波动趋势，适时调整采购策略，通过比价、议价等手段，精简流程，提升效率，控制采购支出。 4、质量保证 A. 承担采购物料的质量监督职责，确保所购物资符合公司品质标准及客户要求； B. 快速响应来料异常，协同供应商处理质量纠纷； C. 协同品质团队对供应商进行质量审核，推动其持续改进质量表现。 5、协作与沟通 与工程、计划、财务、仓储等部门保持高效联动，确保采购各环节顺畅衔接，保障整体运作效率

前台 1、年龄：****** 2、形象端正，气质良好，具备基本电脑操作能力 3、工作时间9:00-18:00，每周单休，法定节假日轮休调整 4、缴纳五险，午间提供免费工作餐 5、薪资待遇3000+（含底薪、福利、补贴及社保） 6、能够以热情友好的态度接待每位来访人员

任职要求 1、大专及以上学历，人力资源管理、工商管理、信息传播等相关专业；了解国家及深圳地区相关政策法规，熟练使用办公软件； 2、三年以上党群行政相关工作经验，具备三年以上同岗位履职经历； 3、具备良好的对外沟通能力与内部事务处理能力，能够妥善应对突发情况； 4、具有出色的语言表达、统筹规划、协调沟通及团队激励能力； 5、具备较强的分析判断与问题解决能力，思维清晰，注重细节； 6、具备全局意识，责任心强，抗压能力突出，坚持原则； 7、主要职责包括文件收发与办理、新闻稿撰写、党群事务管理、信息化建设、会议组织、公务接待等工作； 8、有施工企业工作背景者优先考虑； 9、工作地点：随州。 掌握PS、PR、剪映等软件者优先录用

工作职责 1、销售目标实现：负责随州市范围内所有OPPO体验店的运营管理，对各门店销售业绩负直接责任 2、门店运营统筹：全面负责随州区域体验店的日常运营工作（涵盖商品陈列、人员培训、营销活动等各环节），开展运营数据整理与分析，保障门店盈利能力及顾客服务体验 3、团队建设与客户沟通：主导区域内体验店导购团队的管理、人才招募与培养，并承担与门店客户对接相关事务 4、熟悉新零售运作模式，具备线上线下融合运营能力 任职资格： 1、大专及以上学历 2、熟练操作办公软件，掌握Excel应用，具备基础数据分析能力 3、具有一定的销售岗位从业经历 4、缴纳社保 其他： 1.单休（通常安排在工作日调休） 2.8:30～18:00

岗位职责: 1.负责日常前台接待，为来访客户提供专业、周到的服务； 2.及时响应客户咨询，妥善处理各类问题并给予有效反馈； 3.做好电话接听与转接工作，保障内外联络顺畅高效； 4.维护前台区域的整洁与秩序，确保工作环境良好； 5.配合完成上级交办的其他相关事务。 任职要求： 1.具备较强的沟通能力与主动服务意识； 2.熟练操作常用办公软件； 3.了解基本商务礼仪规范； 4.能够独立应对客户咨询并快速解决问题； 5.具有团队协作精神，能与同事高效协同完成工作任务。

岗位职责： 1、日常行政管理：负责办公环境的日常运作，涵盖办公用品采购与分发、资产登记与维护、环境卫生监督等，合理调配办公资源，提升使用效率。 2、安全与风险管理：落实办公场所各项安全规范，涵盖消防、信息及人身安全，建立应急响应机制，妥善处置突发情况。 3、内外部沟通：承担公司对外联络职责，对接政府部门、供应商及合作单位；对内推动跨部门协作，保障信息传达及时准确。 4、项目管理与活动策划：统筹组织公司各类内部活动，如年度会议、员工培训、团建活动等，并主导专项行政项目的执行与跟进。 5、政策合规与报告：确保行政工作符合相关法律法规及行业标准，定期整理工作成果，向上级提交管理报告与绩效数据。 6、持续改进与创新：识别行政流程中的优化空间，推动引入高效工具或技术手段，倡导创新理念，持续提升服务品质与员工体验。 薪资福利：4000-6000，购买社保，包吃包住 任职要求：男女不限，23-45岁，大专以上学历，熟练操作办公软件，行政管理、心理学、工商管理、法律等相关专业优先。身体健康无违法犯罪记录，有工作经验者优先。

岗位职责： 1、负责来访人员的接待工作，及时准确通知相关对接人； 2、维护前台区域的环境卫生，确保设备安全及正常运行； 3、完成上级主管安排的其他工作任务。

工作内容：负责收银、客户接待、订单核销、采耳师排班及对账工作 上班时间：因属采耳连锁门店，营业时段较晚，班次为上午12点至凌晨12点或下午3点至凌晨3点，岗位为坐岗制，空闲时段可适当休息 包吃住待遇：提供免费食宿 薪资构成：底薪3800元＋200元全勤奖＋5%办卡提成（自愿参与，无强制要求） 住宿安排：公司统一安排住宿，宿舍为三室两厅户型，每间配置两张上下铺，配备齐全的家电及生活用品 工资发放：每月15日准时发放薪资 用餐安排：每日供应两餐，分别为下午3点及晚上9点

招聘：仓管 薪资：3000-4000 职位详情： 负责仓库的进出库、账目、报表等相关工作

1、具备良好的沟通表达能力，听从安排，积极进取。 2、学历、经验、身高等均无要求，年龄范围为18-30岁。 3、踏实肯干，学习能力强，服务意识佳。 工作内容：负责收银、客户接待、订单核销、采耳师排班及对账工作 上班时间：因属采耳连锁门店运营，工作时段相对较晚 中午12:00-晚上12:00 或 下午3:00-凌晨3:00 轮班制，坐岗为主，空闲时段可休息，提供食宿 薪资待遇：3800元+200元全勤奖+5%办卡提成（自愿参与）