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有相关经验即可。M可以加V了解。在清远居住者优先。

中小学生托管班作业辅导，本科以上学历，踏实肯干、责任心强。 工作时间上午10点至晚上10点，期间包含午晚餐及午休时间。 提供社保、免费工作餐，可安排住宿。 节假日上班按相关规定支付加班费，欢迎应届毕业生应聘。

可全职可兼职，专业不对口的勿扰！ 工作内容： 1、入驻深圳市公立中小学学校，负责学校特殊孩子的校园融合及发展。 2、制定特殊学生IEP计划，并根据IEP计划上个辅、小团辅及特色课程； 3、对负责的特殊学生入班观察、班级融合并组织开展融合活动； 4、协调学生家长，协助心理咨询老师一起梳理负责孩子的家校心理环境； 5、例行个案报告及定期汇报工作。 6、其它学校工作 任职资格： 1、全日制本科，特殊教育或教育康复专业 2、入校1年经验或机构3年经验 3、沟通表达能力优秀，有团队意识 4、熟悉各类办公软件。

岗位职责： 1.结合门店实际运营情况与营销需求，制定针对性培训计划，并推动培训落地执行及带教复盘； 2.指导门店在日常经营、团队建设、制度完善等方面的工作，助力提升整体运营管理水平； 3.聚焦店员业绩达成与销售能力提升，优化邀约转化效率与客单价表现； 任职要求： 1.大专及以上学历，具备泛家居领域相关从业背景； 2.具备家居行业或新零售领域培训经历/门店管理经验，拥有区域级或大规模培训组织实施经验者优先； 3.形象良好，具备较强抗压能力，能适应全国范围内出差安排；

岗位职责： 1、负责培训资料的开发与制作，对接内部培训需求，为员工提供专业培训，助力技能提升； 2、依据月度工作安排，配合部门推进人才培养相关工作； 3、根据公司组织的沙龙、招商会等各类会议，完成课件设计与制作，并参与现场讲解工作； 4、熟悉美业、医美及大健康领域，具备较强的销售技巧，能有效促进潜在客户的转化； 5、仪容得体，气质良好，具有出色的沟通表达能力和亲和力，善于维护客户关系； 6、具备良好的职业素养与敬业精神，能在高强度工作中保持高效执行能力

岗位职责： 1、教学工作： 1）根据课程标准及教材要求，认真备课并开展高效课堂教学。 2）结合学生实际学习情况，制定针对性辅导方案，批阅作业与测试卷，定期分析教学成果并优化授课方式。 2、学生管理： 关注学生课堂行为与情绪变化，及时疏导问题与矛盾，引导学生养成良好学习态度与道德品质，依据个体差异适时调整教学安排，并与家长保持有效沟通。 任职要求： 1、教育背景： 本科及以上学历。 2、教学经验： 具备1-2年以上教学经历，掌握所授学科的教学内容与方法，了解小学至初中阶段的考试命题方向，有毕业班带班经验者优先；毕业于国内外重点院校（双一流及以上）者，教学年限可适当放宽。 3、素质能力： 热爱教育行业，富有责任心和耐心，具备良好的沟通协调、团队合作及自主学习能力，能适应较高工作压力；性格亲和，擅长与学生进行互动交流。 薪资： 1.面试定薪，依据个人能力核定（底薪+绩效+课时费）。 2.能力突出者，薪酬可面议。 3.缴纳五险一金。 工作时间： 下午1点至9点半，周末上午9点至下午6点；每周一、周二轮休（每月休息6天），视实际运营情况适度灵活调整。 每日安排1小时休息：17:30-18:30 现有校区----可就近安排： 1、金地校区：广州天河区升学教育金地天河公馆升学教育 2、华附校区：广州市天河区龙口中路194号天惠大厦 3、天河一品校区：广州市天河区天健汇商业楼2楼 发展方向： 教学老师—教学主管—教学经理 教学老师—教研专员—教研主管

【任职要求】 1、能够承担公司日常运营工作（线下服务/参与公开体验课/线上引流），包括正式学员服务、家长日常沟通、周末营组织、营地课程执行及线上私域流量运营等。 2、具备销售或教育行业背景，拥有实际职场工作经验者优先考虑。 3、具备良好的学习能力、抗压能力，心态积极向上，认同平台化发展模式，有长期发展意愿。 【工作内容】 1、负责深圳学习中心（龙岗/龙华/福田）的教学支持、学员服务及新项目落地执行； 2、维护家长关系，实现与家长及学生的高效沟通； 3、开展客户的持续跟进与二次转化； 4、协同完成各类渠道合作的对接与推进。 【公司介绍】 海豚邦是厦门海豚邦研学服务有限公司旗下品牌，专注于提升青少年自主学习能力与记忆思维水平的教育研学机构。 海豚邦团队核心优势： （1）深耕教育培训领域19年 （2）国内学习力培训行业领军者 （3）累计培养学员近10万名 （4）与全国50余家广电单位建立战略合作 （5）在全国设有5家分支机构 享无责底薪6k+业绩提成+授课提成+五险一金+带薪培训 多劳多得，成长路径清晰，表现优异者可晋升为项目负责人并享有项目分红 公司地址：天安数码时代大厦/龙岗荷拗/龙岗大运城 上班时间：9:00-12:0014:00-18:005天7小时，双休（周一周二休息）

工作地点：中山市区＋镇区等，14个工作地点可选择 岗位职责 1、承担本学科学生的课程讲授及课后辅导工作； 2、根据学生情况制定合理的教学计划；开展教学指导与心理关怀； 3、帮助学生养成良好的学习行为习惯，提供学习方法建议及必要的课后跟进服务； 4、与学生、家长保持顺畅交流，及时了解反馈信息，持续提升教学质量与服务水平； 5、积极参与教研活动，落实上级安排的教研任务并配合完成相关工作。 任职要求 1、本科及以上学历，具备1年以上教学经验； 2、对所教学科有深入理解，在专业领域内具有一定的教学优势； 3、乐于与学生沟通互动，具备良好的师德修养和客户服务意识； 4、优秀应届毕业生亦予考虑。 我们将为您提供完善的薪酬福利体系： 1、双休 2、五险一金 3、试用期 4、年度体检 5、完善的晋升体系 6、合伙人机制 7、带薪年假 8、专业的技能提升培训 9、有市场竞争力的薪酬 10、过节福利 11、幸福基金、爱心基金 12、丰富多彩的团队建设活动 完善的晋升体系： 教师→高级教师(教师)/教学管理(职能)/科组长(管理)→骨干教师/部门负责人/教学主任→分公司教学总监→总经理

岗位职责： 1、负责学校的美甲、美睫、纹绣培训，对新学员进行培训和考核工作； 2、了解学员培训需求，能自如运用培训手段，针对学员不同需求进行培训； 3、能够绘制各种题材的手绘图案，创造新作品； 4、对各种产品熟练的进行操作，包含多种样品调色等； 5、建立学员满意度，培养专业技术，负责组织毕业作品秀等工作； 职位要求： 1、22岁~35岁，中专及以上学历； 2、有2年以上工作经验，做事有责任心，有耐心； 3、热爱美甲、美睫、纹绣事业，形象气质佳； 4、善于沟通、具备较强的职业态度和专业精神，具有较好的团队合作精神。

招B2以上司机多名 要求：驾驶证、身份证、从业资格证 50岁以下；无重大事故记录；服从管理 工资面议；月收入7000-11000 上车地址：清远市佛冈县汤塘镇联和村停车场 主跑：广东、广西 湖南、福建为辅 联系电话：（微信同号）

（） 同时，现面向社会及内部招聘（物流部）以下岗位： - 叉车工 - 计数员 - 扫码工 有意向者可咨询物流郭主管（）：

清远清新招腻子/大白/墙漆明天要一个师傅刮灰会用大板的320做两三天

招聘：工程专业管培生 薪资：6000-8000/月 岗位职责：1.协助项目经理负责项目工程实施的具体落实。2.与公司各部门的沟通协调工作，确保项目顺利进行。3.协助进行工程项目的结构工程手续办理、施工管理、竣工验收等工作。4.妥善管理工程建设中的各类文件资料，如施工图纸、变更通知、会议纪要等5.熟练使用CAD等设计软件，参与设计图纸的绘制和修改。6.积极参与公司组织的培训和学习活动，不断提升自己的专业技能和管理能力。任职要求：1.本科及以上学历2025届应届毕业生。要求土木工程、地质工程、水利水电工程、给水排水工程等相关专业优先考虑。2.熟悉工程建设领域的法律法规、标准规范，能够熟练解读施工图纸，掌握工程测量、施工技术等基础专业知识。3.具备出色的沟通协调能力，能够与不同部门、不同背景的人员进行有效沟通与协作。4.熟练运用办公软件（如Word、Excel、PPT）和工程管理软件（如Project），具备良好的计算机操作能力。5.专业功底扎实，有一定的社会实践经历。

【菜鸟速递直招揽收件员】 电话：朱 因业务发展需要,急招揽收件人员多名 公司待過： 工资待遇5000—7000一个月多劳多得不封顶，月休4天 任职要求： 1、18—45岁，有上进心； 2、能够吃苦耐劳、无不良嗜好、服从公司安排； 3、诚信正直，有良好的责任感和团队合作精神，有主动服务客户的意识； 4、按照公司要求安全、快速、准确地完成日常收派件工作； 5、有快递类工作及服务行业经验者优先（新手可培训） 工作地点：清远市清城区横荷街道和谐路21号菜鸟速递

有演讲功底和讲课经验优先

主要负责公司的招聘和三嫂业务的培训运营管理

好的，家政培训讲师是一个专业性、实践性和沟通能力要求都非常高的角色。他们不仅是知识的传授者，更是行业标准、服务精神和职业素养的塑造者。 以下是家政培训讲师的核心职责分解： 一、核心职责：课程开发与教学实施 1.课程体系设计： ·根据国家职业标准、市场需求和学员特点，研发、设计和优化培训课程体系（如母婴护理、养老护理、家务助理、早教启蒙、营养烹饪等）。 ·编写、更新和审核培训教材、讲义、PPT、实操手册等教学资料，确保内容的科学性、实用性和前沿性。 2.理论与实践教学： ·理论授课：清晰讲解家政服务的专业知识，包括职业道德、法律法规、安全知识、营养学、心理学、沟通技巧等。 ·实操演示与指导：这是家政培训的核心。讲师需亲自示范标准化、规范化的服务技能（如婴儿抚触、老年翻身拍背、家常菜制作、家居收纳、家电使用与清洁等），并指导学员反复练习，及时纠正错误。 3.教学评估与考核： ·设计课堂练习、阶段性测试和结业考核方案（理论试卷+实操考评）。 ·客观、公正地对学员的学习成果进行评价，确保学员达到上岗或职业资格认证的标准。 二、核心职责：学员管理与职业塑造 1.学员学习管理： ·维持课堂纪律，营造积极、专注的学习氛围。 ·跟踪学员学习进度，提供个性化的辅导和答疑，确保不同基础的学员都能跟上。 2.职业素养与心态培育： ·这是超越技能的更高职责。讲师是学员职业观的“第一影响人”。 ·重点灌输和培养学员的：职业道德（责任心、诚信、保密）、服务意识（主动性、细致性）、职业心态（尊重、爱心、耐心、抗压能力）、沟通技巧与雇主关系处理能力。 三、核心职责：专业发展与质量把控 1.自身专业提升： ·持续学习最新的家政理论、技术、设备和行业政策。 ·定期深入一线实践或进行企业调研，保持技能的“鲜活性”，避免教学脱离实际。 2.培训质量监控与改进： ·收集学员反馈、雇主反馈和就业市场信息，用于持续改进教学内容和方法。 ·参与或主导教学研讨，提升整体师资队伍的教学水平。 四、核心职责：机构协作与品牌建设 1.与培训机构的协作： ·配合机构完成招生宣传、课程介绍、公开课演示等工作。 ·协助进行学员的就业指导与推荐。 ·管理教学用具、实操物料，确保教学资源完备。 2.行业形象与品牌代表： ·讲师的专业水平和服务精神，直接代表培训机构的品牌形象。 ·通过培养出高素质的学员，间接提升整个家政服务行业的专业声誉。 家政培训讲师的关键能力与特质 ·“双师型”素质：既是精通理论的“教师”，又是技能娴熟的“技师”。 ·卓越的表达与演示能力：能将复杂的操作流程讲解得清晰易懂。 ·极强的责任心与耐心：面对背景各异的学员，需要有“匠心”和“仁心”。 ·丰富的一线经验：有实际的家政服务或管理经验，案例信手拈来。 ·正面积极的价值观：自身具备优秀的职业素养，能以身作则。 总结 家政培训讲师是连接“行业标准”与“市场实践”的桥梁，是“技能传授者”与“职业引路人”的结合体。他们的工作直接决定着家政服务人员的专业起点和质量底线，对提升家庭服务质量、推动行业规范化发展起着至关重要的作用。一个优秀的讲师，不仅教会学员“如何做”，更要引导他们理解“为何做”，并最终内化为“我要做好”的职业信仰。

1.根据业务需要，承担录课、直播授课任务 2.负责公安科目模拟题命制、教研文章撰写、讲义及图书制作、产品研发等教研工作。 1.本科及以上学历，3年以上本科目教学教研经验最佳，优秀者不限工作经验; 2.能全职参与教研教学工作，接受内容至上的教学理念; 3.具备授课能力，具有良好的文字表达能力和逻辑思维，信息搜集、整合、加工能力强； 4.工作踏实、细致、耐心、积极、负责，抗压能力强; 5.薪资根据考核过程中体现的专业能力与应聘结果重新进行综合评定。 6.若能同时授课常识法律优先。

岗位职责： 1、课程内容为少儿口才，总部培训师是为全国加盟学校老师进行师资培训。 2、策划、参与教师培训的课件讲解和完善；跟进及反馈教师培训后期的工作； 3、执行课程教材的研发及升级、出版相关工作 4、协助策划组织全国性教师及学员活动，协助制定全国比赛方案及规则。 应聘要求： 1、专业要求：统招本科，播音主持专业、中文师范专业等相关专业 2、普通话标准、语言表达能力强、公众表达形象好、善于语言节目表演 3、22—30岁；性格活泼大方、有激情、有教学经验者优先

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