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工程采购主管
1-1.5万/月
采购经理5-10年大专接受背调
1. 全面负责公司各类工程材料(机电设备、电缆、钢筋、装饰材料等)的采购管理工作,制定科学合理的采购计划,保障工程项目材料及时、足额供应,不影响施工进度。 2. 搭建并完善供应商管理体系,负责供应商的开发、筛选、考察、评估、合作洽谈及日常维护,建立优质稳定的供应商库,优化供应商结构。 3. 主导工程材料的询价、比价、议价、招标采购等工作,严格把控采购成本,在保证材料质量的前提下,降低整体采购成本,提升项目利润空间。 4. 负责采购合同的起草、审核、签订及执行跟进,处理合同履行过程中的质量、交货期、售后等问题,规避采购风险,保障公司合法权益。 5. 协同项目工程部、成本合约部、财务部等部门,核对材料需求、把控采购预算、办理材料入库及结算手续,做好采购台账、成本核算及数据统计工作。 6. 实时把控工程材料市场价格波动、质量标准及行业政策,及时调整采购策略;监督材料进场验收工作,杜绝不合格材料流入施工现场。 7. 管理采购团队,明确团队成员工作职责,指导开展采购业务,提升团队整体工作效率与专业能力。 8. 完成公司领导交办的其他采购相关工作任务。 任职资格 1. 大专及以上学历,采购管理、供应链管理、工程管理、材料科学等相关专业优先。 2. 5年及以上建筑行业工程材料采购工作经验,3年及以上同岗位管理经验,熟悉各类工程材料特性、市场行情及采购流程。 3. 熟悉建筑工程招投标法律法规、采购合同条款,具备丰富的供应商资源和较强的商务谈判能力。 4. 具备出色的成本控制意识、风险把控能力,能独立完成大宗材料采购、成本核算及供应商管理工作。 5. 熟练使用Office办公软件、采购管理系统,具备良好的数据分析、沟通协调及团队管理能力。 6. 工作严谨负责、积极主动,具备较强的抗压能力、执行力,廉洁自律,无不良从业记录。 7. 能适应项目现场工作节奏,可根据项目需求出差。
采购经理/主管3-5年大专
【岗位职责】 1. 负责鲜花采购计划的制定与执行,确保鲜花的及时供应。 2. 寻找优质的鲜花供应商,进行谈判及合作事宜。 3. 对鲜花的质量进行严格把控,确保符合公司要求。 4. 跟踪市场动态,掌握鲜花价格变化,合理控制采购成本。 5. 与相关部门协作,保证采购流程的顺畅。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历,善于思考、吃苦耐劳,有蔬菜基地、源头采买经验、鲜花经验优先。 2. 熟悉鲜花市场及采购流程,有良好的产地及供应商资源。 3. 具备较强的谈判能力和成本意识。 4. 有良好的沟通能力和团队协作精神。 5. 具备较强的责任心和抗压能力。
种苗高级经理
1.4-2.3万/月
采购经理/主管5-10年本科
【岗位职责】 1. 种子采购:根据生产需求,全球选购各种优良蔬菜种子。 2. 用种方案:制定合理的年/月度用种方案,降低品种引进的失败率。 3. 育苗技术:建立种苗期温、光、水、肥、气、病虫害防治、育苗器具和原料的量化标准。 4. 负责种苗采购及供应商管理。 5. 组织实施种苗实验。 6. 根据种植计划,协调用种计划订单保质保量如期完成;达成种子采/销的部门预算。 【岗位要求】 1. 本科学历优先,农学相关专业。 2. 具备种苗相关工种经理级5年以上经验。 3. 熟悉国际头部种子市场,包括品类和价格,有渠道资源者优先。 4. 熟悉蔬菜种子全流程及育苗管理全流程。 5. 具备团队管理经验,有完整年度经营预算管理并达成目标经验者优先。 工作地点:大理/宁夏/甘肃
采购经理/主管5-10年大专
岗位职责: 1. 开展市场调研、数据分析与趋势判断,把握客户需求及采购窗口期 2. 制定并落实采购策略与执行方案 3. 依据价格策略、促销安排、品类结构和品质标准,合理规划与调配指定商品的供应计划 4. 建立、筛选并维护本地供应商体系,统筹价格磋商、采购环境优化、产品质量控制、供应链协同及信息数据管理等工作 5. 优化采购作业流程与规范,精简流通层级,降低库存持有周期与非必要成本支出,提升库存周转效率 6. 协同总部及区域采购、销售、市场、物流及其他相关职能部门,建立高效协作机制与信息互通渠道 7. 完成上级领导交办的其他临时性工作任务 任职要求: 1. 接受过物流管理、生产运营、商务谈判、管理能力提升等相关专业培训; 2. 具备五年以上物料采购领域实际工作经验。 3. 熟知物资采购招投标操作流程; 4. 拥有丰富的流程管控经验,熟悉物流管理各环节业务运作; 5. 能熟练操作常用办公软件; 6. 积极主动,责任感强,具备良好的自律性、独立作业能力及抗压能力; 7. 具备较强的沟通协调与人际交往能力; 8. 工作热情高涨,富有团队协作意识与合作精神。 9. 持有C1及以上驾驶证,且具备5年以上实际驾驶经历。
采购专员/助理经验不限中专/中技国内采购反应能力快大中型企业采购经验供应链/贸易专业食品饮品成品/样品金蝶系统
工作内容: 1. 按照总部规定提报采购计划; 2. 根据月度计划跟进采购订单,确保货物按时到位; 3. 负责到货核对及收款确认,杜绝收款差异; 4. 审核门店订单及地州加盟商相关订单; 5. 办理采购部门月度预付款、月结款及现款现结的OA付款流程; 6. 对接供应商完成发票开具、对账函等对账事宜; 7. 协助采购经理处理日常采购事务。 岗位要求: 1. 学历:大专及以上 2. 经验要求:不限(欢迎应届生应聘) 3. 行业经验:具备1年以上电商、商超或零售行业从业经历 4. 知识要求:掌握进销存统计分析与采购管理相关知识 5. 能力要求 ① 具备较强的计划执行与沟通协调能力; ② 具有良好的数据收集与分析能力; ③ 熟练操作办公软件及金蝶系统; ④ 工作细致严谨,责任心强。 本岗位为助理文员,主要配合采购经理完成各项工作,请仔细了解岗位待遇,薪资预期过高者请勿打扰,谢谢配合。
家装材料部经理
7千-1.1万/月
采购经理/主管5-10年大专
1、严格遵守公司各项规章制度,全面落实公司管理规范要求。 2、完善材料部门的管理体系,建立科学合理的管理制度。 3、执行公司文件管理规定,落实保密措施,确保本部门资料归档清晰、管理规范。 4、依据公司标准开展材料询价、采购、收发、仓储及台账管理工作,全面把控采购成本与质量。 5、负责供应商日常管理与绩效考核,收集市场信息用于合格供方评定。 6、制定材料销售目标,构建有效的业绩评估机制。 7、组织开展材料相关知识培训,提升团队专业能力。 8、协调各中心及职能部门工作对接,主动提出优化建议。 9、带领团队完成材料采购、物流配送及售后支持等全流程工作。 10、统筹材料部日常运营事务,组织部门内外各类活动。 11、汇总分析每月材料供应品类、数量及成本数据,定期向总经理提交书面报告。 12、持续学习业务知识,提升综合素养;对外交往中严于律己,树立良好个人形象并维护公司品牌声誉。 13、负责材料定价策略制定及ERP系统数据更新维护。 14、推动公司制度在部门内的宣贯与落地执行。 15、完成上级交办的其他临时性工作任务。 岗位权限: 1、对材料供应商的谈判、选定及评价具有建议权和实施权。 2、拥有材料供应商的管理权限。 3、掌握材料价格体系与利润水平的控制与执行权。 4、具备部门年度预算的提议权和执行权。 5、对本部门人员入职、离职、调动等事项有建议权。 任职资格: 1、大专及以上学历; 2、具有5年以上装饰行业材料或采购管理工作经验; 3、具备出色的沟通、协调与谈判技巧; 4、具备较强的组织管理和团队领导能力。 5、性格稳重,积极向上,责任心强,能适应高强度工作节奏。
采购专员
5-6千/月
采购专员/助理1-3年大专招标采购商务采购
岗位职能: 1. 采购执行 · 根据各部门提交的请购单,编制并落实采购订单,跟进订单执行进度,确保供应商按时、按质、按量完成交付;处理日常退换货及索赔事务,负责内部副产品销售及相关账务操作。 2. 供应商管理 · 参与新供应商的开发与初步资质审核,协助开展评估工作;定期与现有供应商对接,保持良好合作关系;参与建立并维护供应商档案,对供应商在交期、质量、服务等方面的表现在合作过程中进行动态记录与考核。 3. 询价与成本控制 · 承担日常询价、比价及议价任务,保障采购价格具备市场竞争力;掌握行业市场动态,跟踪价格变化趋势,及时向主管汇报可能影响成本的风险因素;在保证品质的前提下,协助探索替代物料或引入新供应渠道以优化采购成本。 4. 合同与文档管理 · 负责采购合同的起草、报审、签署及归档工作,维护采购台账与应付账款明细;定期协同财务部门及供应商开展对账,推动发票回收,配合完成后续付款流程。 5. 质量控制与协调 · 配合质检或使用部门处理来料不合格品的退换事宜;与技术、生产、仓储等相关部门保持沟通,及时掌握物料使用需求,预防物料短缺或库存积压情况发生。 任职要求: 1. 教育背景与经验 · 大专及以上学历,专业不限(供应链管理、物流、工商管理、经济学类或相关理工科背景优先考虑)。 · 具备1-3年采购相关工作经验,有MRO类物料采购经历或新能源行业采购背景者优先。 2. 专业技能 · 熟悉采购作业流程及供应商管理体系,具备较强的商务谈判与跨部门沟通能力;熟练操作Office办公软件(特别是Excel,用于数据整理与分析),有ERP系统操作经验(如SAP、用友、金蝶等)者优先。 3. 个人素质 · 职业道德:品行端正、诚实守信,具备良好的职业素养,能严格保守公司商业信息,坚持廉洁从业; · 成本意识:具有较强的降本增效意识和价值判断能力; · 抗压能力:适应高强度工作节奏,具备应对突发状况的快速反应能力; · 团队精神:具备良好的协作意识,能够有效支持跨部门协同工作。
行政主管
5-7千/月
行政经理3-5年本科懂接待礼仪国内院校优先管理体系建设优化行政费用预算/控制流程制度制定/优化活动/会议组织企业文化建设子公司/办事处管理经验3年以上管理岗位经验文字功底扎实
岗位职责: 1.全面统筹公司行政管理工作,包括办公环境管理、固定资产维护、会务组织及后勤保障 2. 制定并优化行政管理制度与流程,提升运营效率与合规性 3.负责供应商管理、采购协调及费用管控,确保行政支出合理高效 4.统筹企业形象建设、企业文化活动策划与执行,增强员工归属感 5. 协调跨部门资源,支持高层管理决策及重大项目的行政支撑 6.对接投标相关工作 任职要求: 1. 具备行政管理、工商管理或相关专业背景,学历不限 2. 有3-5年行政主管及以上岗位工作经验,互联网或中大型企业背景优先 3. 熟悉行政全模块运作,具备优秀的组织协调与多任务处理能力 4. 具备较强的服务意识、责任心及保密意识,抗压能力强 5. 熟练使用Office办公软件,具备基础数据分析与公文写作能力
办公室主任
3-6千/月
行政经理/主管3-5年本科
岗位职责: 1.全面负责公司日常办公事务的统筹与执行,确保办公环境的良好运行与持续优化; 2.策划并落实公司内部会议及重大活动的组织工作,保障各项议程有序开展; 3.负责行政管理工作,涵盖文件整理、物资采买及后勤服务等支持性事务; 4.持续梳理并改进办公流程,推动团队整体工作效率提升; 5.配合管理层参与核心决策的研讨与重点项目的落地推进。 任职要求: 1.具备出色的组织协调能力与流畅的沟通表达技巧; 2.能够同时应对多项工作任务,并保证处理效率与质量; 3.有高度的责任意识和执行力,可在高压环境下稳定输出; 4.拥有良好的协作精神与管理潜力,能够带动团队共同达成目标。
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210-310元/天
防水工1-2人
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采购经理/主管
8千-1.2万/月
采购经理1-3年大专食品饮品礼品/玩具国内采购成品/样品
岗位职责: 1. 全面负责公司采购计划制定与执行,统筹供应商开发、评估、谈判及管理 2. 优化采购流程与成本控制体系,确保物料及时、保质、保量供应 3. 主导大宗物资及关键物料的招标、比价与合同签订,防范采购风险 4. 协调生产、仓储、财务等部门,推动供应链高效协同与库存合理化 5. 定期分析采购数据,输出成本分析报告并提出降本增效优化建议 任职要求: 1. 具备采购、供应链或相关领域工作经验,熟悉制造业/商贸业采购实务 2. 熟练掌握采购流程、合同管理及供应商管理体系 3. 具备良好的商务谈判能力、成本意识和跨部门沟通协调能力 4. 责任心强,具备较强的数据分析能力和抗压能力 5. 具备ERP系统操作经验者优先
采购经理/主管
1.1-1.3万/月
采购经理3-5年大专
岗位职责: 1.负责超市商品采购计划制定与执行,优化SKU结构及库存周转率 2. 开展供应商开发、评估、谈判与日常管理,确保供应稳定与成本可控 3.监控市场行情与竞品动态,及时调整采购策略,提升毛利率 4. 协同营运、仓储、财务等部门,保障商品高效流转与合规结算 5.建立并完善采购流程与内控机制,防范采购风险 任职要求: 1.两年以上零售行业采购相关工作经验,熟悉快消品或生鲜品类者优先 2. 具备良好的商务谈判能力、数据分析能力及抗压能力 3.责任心强,具备较强的跨部门协作意识与执行力 4.学历不限,有供应链管理、工商管理等相关专业背景者更佳 5. 熟练使用办公软件,具备基础ERP系统操作经验
采购经理/主管3-5年本科国内采购服饰采购外贸服装服饰外贸服饰鞋包服装工厂对接
【关于我们】 BUCK SPORTS面向澳大利亚与新西兰的 B2B分销商,提供定制运动服、团队服、工装及相关配件。杭州供应链团队正在建立一套低 MOQ、质量稳定、成本合理、交付可靠、能够被反复复用的制造资源体系。 【我们更看重的是什么】 这个岗位不只是找厂、问价、催货。我们更看重的是:能不能把一家工厂的真实能力、它在什么条件下能做、以及这一次的经验能不能被下一次直接用上,讲清楚。 在这个团队里,采购不是每张标准订单都必须经过的审批关口。技术负责"怎么生产",采购负责"谁能做、以什么成本和条件能做",跟单负责"这一单如何按承诺交付",QC独立完成质量放行。我们希望每个岗位各守边界、互相交付可用的结果。 【岗位职责】 1、供应商开发与能力验证根据产品与订单需求寻找匹配工厂,核实其品类专长、材料与工艺能力、近期同类产品经验、MOQ、质量水平、自检能力与产能,并通过样品、试单和实地走访完成验证。 2、供应方案、询价与完整成本依据 Tech Pack/BOM询价,核实数量阶梯、样品费、版费与设定费、材料与工艺附加费、MOQ、付款条件与报价有效期,输出可横向比对的完整成本方案,并标明适用范围与风险。 3、新产品开发支持参与新产品、新材料、新工艺的验证,优先复用专业工厂的成熟产品与工艺;配合技术与 QC完成打样、试单和工艺确认。 4、成熟产品供应维护为已量产产品维护主供应商、当前成本、产能、交期与能力边界;标准订单不重复开发,只针对变化项做局部验证,让成熟产品可以直接报价、直接下单。 5、供应异常处理与供应恢复出现断供、涨价、质量波动或交期风险时,先查明事实,提出恢复方案与必要的备选路线,并向跟单同步影响范围、责任人、处理节点与恢复条件。 6、供应资料沉淀把"供应商×产品/工艺×条件×验证证据"整理为可复用的供应商能力档案(含 Odoo系统),并根据真实订单的质量、成本与交期表现持续更新状态。 【任职要求】 1、3年以上服装、纺织、定制服装或相关出口产品的供应商开发/采购经历,能完整讲述自己主导或实质参与的项目。 2、熟悉常见面辅料、版型与缝制工艺,了解印花、刺绣、热转印等表面处理过程;能读懂产品规格书、BOM或 Tech Pack。 3、能比较不同工厂的能力、成本结构、MOQ、质量与产能/交期风险,并形成有依据的判断,而不是只转述对方的承诺。 4、具备工厂走访、主动沟通、问题分析与资料记录的习惯,愿意把信息整理成可以交接给别人的资料。 5、熟练使用 Excel;愿意使用 ERP/Odoo等系统。 【优先考虑】 · 熟悉运动服、团队服、Polo、Hoodie、工装等品类。 · 有小单快反、低 MOQ订单的实际操作经验。 · 在杭州、绍兴、宁波、嘉兴、义乌等产业带有可验证的工厂资源与合作经验。 · 有供应商准入、成本优化或量产异常处理的具体成果。 · 能阅读英文的生产资料与往来邮件。 【工作地点】 杭州。需要定期走访杭州及周边工厂。 【薪资与级别】 根据能力与经验面议,具体按公司薪酬政策确定。 【投递方式】 简历请附 1—2个代表性案例:一次供应商开发、一次 MOQ或成本优化、或一次供应异常处理。请写明你在其中的角色、判断依据与最终结果。
急招采购经理
6千-1万/月
采购经理3-5年大专
岗位职责: 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设; 2.负责供应商谈判,采购成本的竞争性分析,精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析,完善成本降低及控制方案; 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理; 4.负责供应商合同等文件的签署,包括合同法律条款、价格、账期等谈判; 5.负责监控合同的执行及交付验收,并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账,账务管理以及付款事宜的跟进;账务、票据准确无差异; 7.负责采购部门的文档管理工作; 8.负责制定本部门的预算,管理预算执行情况; 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求: 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力,能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强,能够细致认真地处理繁杂业务; 3.大学本科(含)以上,采购管理、物流管理等相关专业; 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先; 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力; 7.具备良好的职业素质,能长期稳定的从事岗位工作,团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急,性格外向思维灵活 9.能够独当一面,独立接待供应商 10.学习能力强,细心,记忆力较好,对待事情有交代
采购经理3-5年大专食品饮品机械制造品建筑材料生鲜果蔬国内采购国外采购原材料成品/样品零配件包装大中型企业采购经验供应链/贸易专业熟悉法律法规知识自带供应商资源
采购主管 负责厨具制造、食材供应链配送、装修装饰、电子产品配件四大业务板块的采购与供应管理工作。 负责厨具厂全部原材料及设备的采购工作,包括且不仅限于询价、报价、跟踪到货、签订合同、结账等事宜。
文员经验不限高中
岗位职责: 1、负责企业数据的采集与归类整理 2、制作每月业务运营报表 3、确保资料管理的规范性与完整性 任职要求: 1、具备扎实的数据分析水平和逻辑思考能力 2、工作细致,具有较强的责任意识 3、拥有良好的沟通技巧及团队协作精神
文员
文员
18-35岁,性格开朗,有上进心,包吃住
文员加班补贴1-3年高中弹性工作制
二、食堂文员 岗位职责 1. 负责食堂各类资料整理、台账归档:食材采购台账、消毒记录、留样记录、培训资料、各类报表汇总; 2. 人员考勤登记、排班整理,员工档案、健康证到期提醒管理; 3. 对接供应商,整理采购清单、核对送货单据,做好单据收集登记; 4. 制作每日就餐统计表、月度数据汇总,简单 Excel 数据录入; 5. 接待检查、准备迎检材料,通知传达食堂各项工作安排; 6. 办公室环境卫生、办公用品申领、其他领导安排的临时行政工作。 任职要求 1. 熟练使用 Word、Excel,会基础表格制作、数据录入; 2. 做事细心耐心,条理清晰,有文书整理经验优先; 3. 有食堂、餐饮、后勤行政工作经历加分; 4. 服从管理,沟通顺畅,责任心强; 5. 持有有效健康证。 岗位福利: 1. 薪资面议,按月准时发放; 2. 包吃住; 3. 月休、节假日按规定安排; 4. 工作环境稳定,食堂管理规范。 工作地点:普洱职教中心普洱茶学院,交通便利,周边生活设施齐全。有意者请致电联系人:
矿业公司招聘办公室文员
3-4千/月
文员餐补
西盟鑫海矿业发展有限公司,普洱总公司办公室招聘文员。要求不高,能熟练运用办公软件就行。
要求形象好,气质佳,懂电脑
3-5万/月
文员
要求形象好,气质佳,懂电脑
办公室文员
3-5千/月
文员经验不限大专
负责办公室日常行政工作,文件收发、整理归档,会议通知、会议记录撰写;来访接待、来电登记;员工考勤统计、办公用品台账管理;协助各部门资料整理、报表制作,熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件,工作细心严谨,沟通良好,执行力强,能够高效完成领导安排的各项事务。
招文员,负责房地一体外业
文员
招文员,负责房地一体外业资料收集
文员1-3年大专
宁洱县 普洱临禾农业开发有限责任公司招聘招聘岗位:懂税务相关知识,熟手财务,熟练使用Excel各类表格,懂财务知识,对数据敏感,做事细心耐心、认真严谨,主要负责数据核对、表格绘制等相关工作。薪资待遇:月薪3500元 干得好可谈 忙不完会加会班 联系电话(微信同):
文员1-3年大专信息录入
工作职责 1. 负责小说录入团队的日常运作管理,制定阶段性工作计划与绩效目标,确保任务按时高质量完成。 2. 搭建并持续完善录入质量控制机制,通过抽样检查、内容复核等手段保障文本准确性和格式统一性。 3. 对团队作业数据进行统计分析,发现流程中的薄弱环节,并提出改进措施以提升工作效率与输出品质。 4. 开展定期培训与技能指导,增强团队成员的专业能力与执行水平,建设高效稳定的录入队伍。 任职要求 1. 大专及以上学历,具备1年以上内容运营或团队管理经验,有文字录入或小说处理相关背景者优先考虑。 2. 具备良好的文本敏感度和细致入微的工作态度,能及时发现录入过程中的差错与格式不规范问题。 3. 熟悉内容制作流程,掌握基础数据分析方法,能够依据数据反馈调整团队管理与执行策略。 4. 具备优秀的组织沟通能力和团队带动能力,善于引导成员协同合作并实现既定目标。
采购专员
4-6千/月
采购专员3-5年大专
一、岗位职责: 1、协助厂长对工厂所申报的所有物品制定采购计划,并按计划实施采购; 2、充分了解工厂物资、设备、耗材等采购需求,根据公司可能采购的物资、设备等进行详细的市场调研,明确不同供应商供应材料的质量、价格、及供应商的供货能力,制定采购战略并为公司领导提供采购决策依据; 3、协助厂长进行采购信息登记,做到所有采购的货品有完善的信息档案记录,以备二次采购、询价及价格监管方面工作; 4、协助厂长对供应商款项进行核对,汇总及按流程办理付款; 5、协助厂长对工厂物料、设备使用过程中出现的问题进行解决; 6、调取后台数据,编制月度、季度、年度采购总表,为门店运营提供数据依据; 7、协助主管进行采购合同的拟定、执行及跟进,采购物品交货期的跟踪及过程控制及售后问题跟进; 8、建立完善的供应商信息档案,协助主管对工厂与供应商签订的合同进行动态监督管理,对供应商提供的检测报告等进行监督管理; 9、协助主管对工厂所有物品的采购渠道进行梳理,不断优化各类物品的采购渠道; 10、协助主管做好市场分析,供应商信息分析,对可能因季节变化、天气变化或者其他突发事件导致的物品涨价、降价等有充分的预判,为囤货与否提供依据; 11、协助主管对工厂所有现阶段使用的产品进行分类排查,逐步将工厂所有使用的原料、物料标准化; 12、协助领导交办的其他事项(工厂接待、仓库货物打包等); 二、岗位要求: 1.有丰富的采购岗位经验,且具备一定的管理能力; 2.有较强的沟通能力、学习能力、执行力; 3.熟练开车及使用办公电脑; 4.为人诚实可靠,无弄虚作假不良记录; 上班时间 8:30-12:00 13:30-17:30 大小周休息制度 五险
采购经理
7千-1万/月
采购经理/主管5-10年本科
【岗位职责】 1. 负责开发优质供应商,维护供应商关系,处理供应商报价、谈价等事宜。 2. 负责订单层面的日常处理,包括下采购订单、协商交期、订单跟踪、对账、请款及退货处理。 3. 负责供应商管理,跟进产品异常问题反馈及纠正预防措施,对供应商的交付和质量进行评价。 4. 负责采购部资料的分类整理与保管,如回传订单等采购部相关资料。 5. 协助部门领导改进供应链管理工作,如流程优化等。 6. 完成领导交派的其他相关工作。 【岗位要求】 1. 全日制本科及以上学历,有2年以上采购相关工作经验;或者机械类专业毕业。 2. 有良好的职业道德和团队合作精神,服务意识高、责任心强。 3. 有良好的工作习惯,工作有条理、有计划,善于总结并积极主动汇报工作。 4. 有良好的成本控制意识,具备较强的沟通能力、说服技巧、谈判能力及议价能力。 5. 熟练操作常用办公软件,数据统计分析能力强。 【福利待遇】 1. 公司社保体系健全,为每位职员购买社保。 2. 提供餐补、出差补贴、项目补贴等。 3. 公司环境优雅、氛围融洽,节日福利好,法定节假日全休。 4. 公司有专业的培训体系,发展空间大,让员工不断成长提升。 备注:有从事过工程电器类,或者机械零件类,或者焊接零件行业采购经验优先。
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