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采购专员/助理5-10年本科国内采购机械制造品成品/样品数智化采购计算机硬件
任职要求: 1. 具备良好的政治素养,信念坚定;遵守法律法规,品行端正、廉洁自律;工作踏实认真,注重实际成效; 2. 本科及以上学历,专业范围涵盖计算机、管理学、经济学、法学、文学、工学等相关领域; 3. 年龄原则上不超过45周岁; 4. 具备五年以上工作经验,其中至少三年从事采购相关工作,熟悉招投标法规及政府采购流程; 5. 优先考虑了解数字化、智能化方向主流供应商者,掌握标准件市场价格水平者优先; 6. 具有较强的商务谈判能力,擅长供应商沟通与管理,能够围绕企业盈利目标推进采购任务; 7. 身体健康,心理素质稳定,能适应高强度工作节奏,具备高度责任心、敬业态度和合规意识。 岗位职责: 1. 组织并指导采购团队开展日常工作,保障公司业务顺利运行; 2. 负责供应商全周期管理,包括准入审核、绩效评估及退出机制执行; 3. 开展市场调研,搭建并维护标准化产品信息数据库; 4. 组织采购策略制定、预算编制、计划拟定及具体实施,涵盖询价比价、公开招标等多种采购方式; 5. 协调与供应商、内部技术人员、上级管理部门及项目业主等相关方的沟通协作; 6. 进行采购数据分析,提出优化建议并提交改进方案; 7. 完成上级交办的其他工作任务。
采购供应链管理
3-6千/月
采购专员5-10年学历不限医疗设备机械制造品化工能源建筑材料国内采购原材料成品/样品零配件英语可作为工作语言供应链/贸易专业财会知识丰富熟悉法律法规知识自带供应商资源
试验仪器设备配件采购
家装材料部经理
7千-1.1万/月
采购经理/主管5-10年大专
1、严格遵守公司各项规章制度,全面落实公司管理规范要求。 2、完善材料部门的管理体系,建立科学合理的管理制度。 3、执行公司文件管理规定,落实保密措施,确保本部门资料归档清晰、管理规范。 4、依据公司标准开展材料询价、采购、收发、仓储及台账管理工作,全面把控采购成本与质量。 5、负责供应商日常管理与绩效考核,收集市场信息用于合格供方评定。 6、制定材料销售目标,构建有效的业绩评估机制。 7、组织开展材料相关知识培训,提升团队专业能力。 8、协调各中心及职能部门工作对接,主动提出优化建议。 9、带领团队完成材料采购、物流配送及售后支持等全流程工作。 10、统筹材料部日常运营事务,组织部门内外各类活动。 11、汇总分析每月材料供应品类、数量及成本数据,定期向总经理提交书面报告。 12、持续学习业务知识,提升综合素养;对外交往中严于律己,树立良好个人形象并维护公司品牌声誉。 13、负责材料定价策略制定及ERP系统数据更新维护。 14、推动公司制度在部门内的宣贯与落地执行。 15、完成上级交办的其他临时性工作任务。 岗位权限: 1、对材料供应商的谈判、选定及评价具有建议权和实施权。 2、拥有材料供应商的管理权限。 3、掌握材料价格体系与利润水平的控制与执行权。 4、具备部门年度预算的提议权和执行权。 5、对本部门人员入职、离职、调动等事项有建议权。 任职资格: 1、大专及以上学历; 2、具有5年以上装饰行业材料或采购管理工作经验; 3、具备出色的沟通、协调与谈判技巧; 4、具备较强的组织管理和团队领导能力。 5、性格稳重,积极向上,责任心强,能适应高强度工作节奏。
采购专员
5千-1万/月
采购专员/助理1-3年大专国内采购大中型企业采购经验供应链/贸易专业冻品采购原材料电商运营
职位详情: 供应商管理 冻品采购 成本控制 岗位要求: 1、负责平台冷冻食品的采购执行及业务学习。 2、制定所辖品类的采购目标与实施计划。 3、跟进产品质量状况及商品到仓入库流程。 4、研究供应商市场动态,明确短期与长期合作对象及供应路径。 5、与供应商确认采购款项,协同财务完成结算工作。 6、配合供应链管理团队达成业绩与毛利指标。 7、监控断货率、售后率、库存周转、业绩达成与毛利进展,并及时采取优化措施。 8、梳理在售商品,结合用户消费偏好优化品类结构;掌握市场行情,整合供应资源,压缩采购成本。 9、汇总并研判售后反馈数据,识别共性问题并推动改进,减少售后发生。 10、严控过程性指标;调整产品组合以增强竞争力;压降采购支出,确保价格优势,提高产品毛利水平;升级供应体系,淘汰二级经销商,推动直连生产厂家;降低售后比例,提升客户购买体验;强化团队专业能力。 任职要求: 1、具备1年以上冻品采购工作经验,有冻品领域从业背景者优先; 2、拥有跨行业优秀采购实操经验者更佳; 3、熟练使用Word、Excel、PPT等常用办公软件。 4、具备较强的市场调研、信息分析及沟通协调能力。 5、谈判能力突出,价格意识强,能敏锐捕捉市场变动,具备优秀的议价与磋商技巧。 6、品行端正,具备良好的职业操守和团队协作精神。 7、团队融合能力:可快速融入集体,识别团队短板并推动改善,实现多部门高效联动; 数据分析能力:具备基础的销售表现、用户行为、产品表现分析能力; 文字表达能力:能够总结核心工作流程并形成标准化文档; 商品运营能力:优化商品体系,重构供应链条,管控采购成本。
采购员
6-8千/月
采购专员5-10年大专建筑材料国内采购
岗位职责: 1、负责项目所需材料及设备的采购执行,对接供应商并完成询价、比价、下单及跟单工作; 2、跟进采购物资的交付进度,协调到货、验收及相关单据处理; 3、处理采购过程中出现的质量、数量差异等异常问题,确保供应连续性; 4、协助维护供应商档案,参与供应商评估与合作关系管理; 5、配合项目部门完成相关采购支持工作。 任职要求: 1、具备良好的沟通能力与执行力,能有效协调内外部资源; 2、熟悉采购流程,具备一定的成本控制意识和风险识别能力; 3、工作细致认真,责任心强,能够独立完成分配任务; 4、具备团队协作精神,适应项目型工作节奏。
采购经理3-5年中专/中技生鲜果蔬国内采购供应链/贸易专业自带供应商资源
招聘采购经理1名,,年龄40岁以下。要求专科以上学历,采购管理等相关专业优先考虑。需具有大型商超、供应链平台生鲜蔬菜等品类的采购工作经验,有丰富的供应商渠道,能够有效完成供应商管理和统筹。能独立完成采前统筹规划、采中跟踪监控、采后验收核算的管理。熟悉采购管理制度,规范采购流程,优化采购路径,通过市场分析,制定最优采购方案。有云南省各地州产品生产基地开发的经验,熟悉常品基地分布。具有采购团队管理经验。薪资福利面议。工作地址:云南省安宁市和平大道江和市场A区1-19号优鲜达。
行政主管
6-7千/月
行政经理/主管3-5年本科行政管理体系后勤管理固定资产管理
岗位职责: 1、负责公司行政相关费用的预算编制与日常管控; 2、负责行政管理制度与流程的制定,组织各类会议及活动,管理办公环境,统筹公司采购事务,以及固定资产、车辆、仓储和礼品库的管理工作; 3、搭建并完善行政管理体系,负责办公场地的租赁与装修事宜,维护行政采购体系,组织公司大型年会及其他重要活动; 4、负责公司固定资产及低值易耗品(非办公用品与日常用品)的采购与日常管理; 5、审核固定资产台账,组织开展固定资产盘点工作; 6、协助总经办完成客户来访接待及相关商务应酬工作。 任职要求: 1、本科及以上学历; 2、年龄25-35岁,身高160cm以上,形象良好,气质出众; 3、具备优秀的组织协调能力、沟通技巧及敏锐的洞察力; 4、有固定资产管理、资产统筹、合同管理经验,或具备大型企业材料仓库管理背景者优先; 5、熟悉办公设备及设施采购流程,能从公司利益出发合理规划并控制办公支出; 6、责任心强,敬业踏实,具备良好的组织协调与沟通能力,善于分析和解决实际问题,工作细致严谨,能高效处理多任务性工作; 7、掌握基本商务礼仪,能胜任接待相关工作; 8、接受短期出差及临时性加班安排。 福利待遇:薪资:6000-7500元/月(最终薪资根据个人能力与总经理面谈确定)。提供工作餐,享受带薪年假、司龄津贴、节日及生日福利。
采购专员/助理经验不限大专国内采购生鲜果蔬
岗位职责: (1)负责美团、饿了么平台客户订单的处理,前往菜市场采购所需商品,完成分拣、预加工、打包,并交由配送人员; (2)熟练操作智能手机,认识常见食材,具备挑选蔬菜、肉类等商品的能力,确保品质达标,并具备议价能力 任职要求: 1、具备敏锐的市场判断力和谈判能力,能有效降低采购支出; 2、了解生鲜品类特性及行业运作流程,掌握供应链相关知识; 3、拥有良好的沟通与协调能力,可高效对接供应商及内部协作团队; 4、工作细致认真,责任心强,能适应高强度、快节奏的工作模式
普洱江城哈尼族彝族自治县招电焊
350-400元/天
电焊长期1-2人完工结算点工技术好焊工证
普洱市江城哈尼族彝族自治县招电焊
普洱 江城哈尼族
9月26日 12:39拨打电话
普洱思茅区后天找个叉车司机带班,要求有证
4-5千/月
叉车工1-4天1-2人
后天找个叉车司机带班,要求有证
普洱 思茅区
9月26日 12:29拨打电话
普洱思茅区曼中田招聘135型号挖机带班人员。
挖机司机1-2人
思茅曼中田招聘135型号挖机带班人员。
普洱 思茅区
9月26日 12:29拨打电话
云南普洱招浇筑小工多名,薪资200元一天,包吃包住。要求能吃苦、听话干活。工作地点在澜沧县
小工浇筑
招浇筑小工多名,薪资200元一天,包吃包住。要求能吃苦、听话干活。工作地点在普洱市澜沧县上允镇。
普洱
9月26日 12:24拨打电话
普洱澜沧拉祜族自治县招工地小工/杂工
200-300元/天
小工长期6-10人月结
普洱市澜沧拉祜族自治县招工地小工/杂工
普洱 澜沧拉祜族
9月26日 12:24拨打电话
采购经理3-5年大专建筑材料国内采购原材料成品/样品零配件大中型企业采购经验供应链/贸易专业熟悉法律法规知识
1. 采购计划管理 依据项目施工总进度、施工图纸、预算清单,编制项目采购总体计划、月度物资需求计划;核对材料规格、数量、进场时间,统筹甲供材、自购材料、专业分包采购,按需调整计划,避免停工待料或物资积压。 2. 供应商开发与管理 开发、筛选、实地考察材料供应商、设备厂家、分包队伍;审核供应商营业执照、资质、业绩、安全生产许可;建立项目合格供应商名录,定期评估供货质量、交期、售后,动态淘汰不合格供应商。 3. 招标、询价、商务谈判 按公司制度执行招标/竞争性谈判/询价比价工作;组织技术、造价人员共同参与评审;负责商务谈判,压控采购价格,对比多家报价,做好比价记录,留存资料备查。 4. 采购合同管理 起草采购合同、分包合同商务条款;对接法务/造价审核合同;明确供货范围、质量标准、交货期、付款、质保、违约责任;跟踪合同履约,处理供货延期、质量不符、售后索赔事宜。 5. 物资进场、验收与台账 跟踪物资生产、运输、到货进度;协同现场施工、质量人员完成进场验收,核对合格证、检测报告;建立采购台账、价格台账、付款台账,所有采购资料整理归档。 6. 成本管控与市场调研 跟踪建材、设备市场行情波动,收集价格信息;通过集中采购、框架协议等方式降本;对比预算,如材料涨价提前预警,向项目生产经理、项目经理上报风险。 7. 跨部门协同与风险、廉洁管理 对接造价、技术、现场施工、财务,解决材料技术参数、到货冲突、发票付款问题;严格遵守采购纪律,杜绝围标、串标、利益输送;处理采购纠纷、质量投诉。 8. 其他工作 完成项目经理交办的其他采购相关工作,按时提交采购周报、月报。 二、任职要求 1. 大专及以上学历,工程管理、工程造价、材料、机电等相关专业; 2. 3年以上建筑工程采购经验,熟悉土建/安装材料、设备、总包、分包采购,懂招投标流程;
采购主管
7千-1万/月
采购经理1-3年大专制造业采购电子物料采购国内采购原材料零配件包装
岗位职责: 1.负责供应商开发、评估、考核与关系维护,优化采购渠道及供应链体系 2. 制定并执行年度/季度采购计划,统筹物料需求预测、成本控制与库存管理 3. 主导采购合同谈判,把控价格、交期、质量与付款条款,确保采购合规性与性价比 4.协同计划、生产、仓储、质检等部门,及时解决采购异常,保障生产运营顺畅 5. 定期分析采购数据,输出成本优化方案及市场行情报告,支持管理决策 任职要求: 1. 具备采购主管相关岗位工作经验,熟悉制造业/贸易类行业采购流程者优先 2.具备良好的商务谈判能力、成本分析能力及风险预判意识 3.熟练使用ERP系统及办公软件,具备基础数据分析能力 4. 责任心强,具备跨部门协作意识与较强的执行力 5.沟通表达清晰,原则性强,能适应阶段性出差或加班
铝艺工厂
5-8千/月
采购经理
精准采购
急招采购经理
6千-1万/月
采购经理3-5年大专
岗位职责: 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设; 2.负责供应商谈判,采购成本的竞争性分析,精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析,完善成本降低及控制方案; 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理; 4.负责供应商合同等文件的签署,包括合同法律条款、价格、账期等谈判; 5.负责监控合同的执行及交付验收,并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账,账务管理以及付款事宜的跟进;账务、票据准确无差异; 7.负责采购部门的文档管理工作; 8.负责制定本部门的预算,管理预算执行情况; 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求: 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力,能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强,能够细致认真地处理繁杂业务; 3.大学本科(含)以上,采购管理、物流管理等相关专业; 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先; 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力; 7.具备良好的职业素质,能长期稳定的从事岗位工作,团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急,性格外向思维灵活 9.能够独当一面,独立接待供应商 10.学习能力强,细心,记忆力较好,对待事情有交代
采购主管
6-8千/月
采购经理3-5年大专
任职资格: 1、教育水平:大专以上学历,物流管理、供应链管理、食品科学等相关专业优先;党员优先。 2、经验知识: ①具备5年及以上的餐饮行业采购工作经验,其中至少有2年以上采购管理经验,熟悉餐饮配送行业的采购流程和市场情况; ②具备良好的沟通和协调能力,具备一定的供应链管理经验; ③具备良好的数据分析和解决问题的能力,能够高效地进行采购过程的管理和优化; ④具备责任心强和敬业精神、工作认真细致的特点,能够承受一定的工作压力。 岗位职责: 1、负责餐饮配送业务的食材及相关物资的采购工作包括但不限于蔬菜、肉类、粮油、调料等,制定采购计划,确保物资供应的及时性和稳定性。 2、积极拓展供应商资源,建立并维护良好的供应商合作关系,定期对供应商进行评估和考核,优化供应商结构,确保采购物资的质量和价格优势。 3、深入市场调研,密切关注食材及物资的市场价格波动和行业动态,及时调整采购策略,有效控制采购成本,实现公司采购成本的最小化和利润的最大化。 4、严格把控采购物资的质量,建立完善的质量检验体系,协同质量检测部门对采购物资进行严格检验,确保所有采购物资符合食品安全标准和公司要求。 5、负责采购合同的谈判、签订和执行工作,确保合同条款清晰、明确,保障公司的合法权益。 6、管理采购团队,合理分配工作任务,定期对团队成员进行培训和绩效考核,提升团队整体业务能力和工作效率。 7、与公司内部其他部门,如配送部、仓储部、财务部等保持密切沟通与协作,及时解决采购过程中出现的问题,确保配送业务的顺利进行。 薪酬待遇: 1、月薪6K-8K,具体根据个人能力和经验面议; 2、每月假期,享受国家法定节假日; 3、年终绩效奖,年度提薪机会; 4、每年团建、健康体检、节日礼品; 5、工作地址:广州市番禺区市桥街大北路192号二层211。
文员
文员
18-35岁,性格开朗,有上进心,包吃住
文员1-3年大专
宁洱县 普洱临禾农业开发有限责任公司招聘招聘岗位:懂税务相关知识,熟手财务,熟练使用Excel各类表格,懂财务知识,对数据敏感,做事细心耐心、认真严谨,主要负责数据核对、表格绘制等相关工作。薪资待遇:月薪3500元 干得好可谈 忙不完会加会班 联系电话(微信同):
文员1-3年大专信息录入
工作职责 1. 负责小说录入团队的日常运作管理,制定阶段性工作计划与绩效目标,确保任务按时高质量完成。 2. 搭建并持续完善录入质量控制机制,通过抽样检查、内容复核等手段保障文本准确性和格式统一性。 3. 对团队作业数据进行统计分析,发现流程中的薄弱环节,并提出改进措施以提升工作效率与输出品质。 4. 开展定期培训与技能指导,增强团队成员的专业能力与执行水平,建设高效稳定的录入队伍。 任职要求 1. 大专及以上学历,具备1年以上内容运营或团队管理经验,有文字录入或小说处理相关背景者优先考虑。 2. 具备良好的文本敏感度和细致入微的工作态度,能及时发现录入过程中的差错与格式不规范问题。 3. 熟悉内容制作流程,掌握基础数据分析方法,能够依据数据反馈调整团队管理与执行策略。 4. 具备优秀的组织沟通能力和团队带动能力,善于引导成员协同合作并实现既定目标。
招文员,负责房地一体外业
文员
招文员,负责房地一体外业资料收集
文员经验不限高中
岗位职责: 1、负责企业数据的采集与归类整理 2、制作每月业务运营报表 3、确保资料管理的规范性与完整性 任职要求: 1、具备扎实的数据分析水平和逻辑思考能力 2、工作细致,具有较强的责任意识 3、拥有良好的沟通技巧及团队协作精神
要求形象好,气质佳,懂电脑
3-5万/月
文员
要求形象好,气质佳,懂电脑
采购专员1-3年中专/中技订单负责人
招聘 采购员2名,具体进店面谈。年龄18-35岁,学历不限,男女不限,有工作经验者优先。 工作地点:篆新农贸市场 电话:
行政主管
4-5千/月
行政经理
招聘,接待,面试,组建团队,管理团队
供应链经理
9千-1.4万/月
采购经理/主管3-5年本科
国内采购 自带供应商资源 大中型企业采购经验 供应链/贸易专业 食品饮品 成品/样品 【岗位职责】 1. 负责大宗农产品上游供应商招商采购工作。 2. 熟悉和掌握市场行情,按“质优,价廉”的原则询价比价。 3. 做好订单跟进,资料完善。积极协助有关部门妥善解决使用过程中会出现的问题。 4. 负责加强与供应商的沟通与联络,做好供应商储备,确保货源充足,供货质量稳定,交货时间准确。 【岗位要求】 1. 有专业的大宗农产品知识及行业资源,尤其供应商资源; 2. 熟悉采购工作流程,对价格谈判,订单管理,供应商开发等具有丰富的经验; 3. 大学本科(含)以上,采购管理,食品工程,物流管理等相关专业;优秀者可放宽学历要求。 4. 3-5年及以上供应链采购工作经验,有较强的供应商开发能力和谈判能力; 5. 接受过ISO9000、HACCP,采购管理,供应商管理,物流管理,商务谈判等方面的培训优先; 6. 具备良好的职业素质,能长期稳定的从事岗位工作,团队协作优秀;
采购主管
7千-1万/月
采购经理/主管3-5年本科招标采购商务采购
岗位职责: 1、供应商管理:负责供应商的开发、评估及日常维护,搭建并完善供应商资源体系; 2、采购全流程管控:主导采购各环节工作,包括需求计划、资源寻源、商务谈判及合同签署等; 3、成本控制与分析:开展市场调研、价格比对和成本结构分析,运用谈判策略有效降低采购支出; 4、物资验收与资料管理:参与或监督到场材料的质量检验,确保采购物品质量达标及相关文件齐全合规; 5、团队与部门建设:负责采购团队的组织管理、人员培训以及制度流程的优化与执行。 任职要求: 1、学历与专业:本科及以上学历,工程管理、物流管理、工程造价、机电类等相关工科专业背景; 2、工作经验:具备3年以上管理工作经验,有建筑或工程行业从业经历者优先考虑; 3、技能与素质:熟悉招标采购相关法律法规,掌握专业谈判技巧,具备较强的成本管控意识与数据分析能力,工作认真负责,坚持原则; 4、持有建造师或CPPM(注册专业采购经理)等采购与供应链领域认证者优先录用。
办公室主任
3-6千/月
行政经理/主管3-5年本科
岗位职责: 1.全面负责公司日常办公事务的统筹与执行,确保办公环境的良好运行与持续优化; 2.策划并落实公司内部会议及重大活动的组织工作,保障各项议程有序开展; 3.负责行政管理工作,涵盖文件整理、物资采买及后勤服务等支持性事务; 4.持续梳理并改进办公流程,推动团队整体工作效率提升; 5.配合管理层参与核心决策的研讨与重点项目的落地推进。 任职要求: 1.具备出色的组织协调能力与流畅的沟通表达技巧; 2.能够同时应对多项工作任务,并保证处理效率与质量; 3.有高度的责任意识和执行力,可在高压环境下稳定输出; 4.拥有良好的协作精神与管理潜力,能够带动团队共同达成目标。
行政经理
6千-1.2万/月
行政经理1-3年大专国内院校优先管理体系建设优化行政费用预算/控制活动/会议组织供应商管理管理10人以上团队文字功底扎实
每月有15天的时间在广州总部工作(隶属中国区第二运营总部) 学历与专业背景 • 本科及以上学历,行政管理、工商管理、人力资源管理等相关专业优先; • 可接受大专学历+丰富行政管理层经验的组合。 1.办公运营管理 • 制定并落地行政管理制度(如考勤、差旅、办公用品领用规则),规范流程。 2.后勤与事务支持 • 负责会议组织(各博览会的场地布置、议程协调、纪要整理)、接待来访(客户、合作方等); 3.团队管理 • 管理行政团队(招聘、培训、绩效考核),提升团队服务效率; 4.跨部门协同与其他 • 协调各部门行政需求,配合公司大型活动(年会、团建、展会)的筹备执行; • 处理行政相关突发事务,优化行政流程,降低运营成本。
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