具备一定的超市供应链资源，沟通表达能力出色

拓展客户资源，通过合作模式开设超市

工作时间：早上8点半-12点，下午2点半-6点半，周日单休 薪资待遇：无责3000+提成，月薪6-8k 任职要求： 具备团队管理及事务统筹能力，需5年以上相关工作经验，无经验者谢绝投递 岗位职责： (1)协调办公室内部运作及跨部门协作，保障信息高效传递与资源合理共享 (2)规划客服团队工作安排，制定科学的管理机制与执行方案 (3)为高层管理者提供决策支持所需的数据、信息与可行性建议，参与公司重大事项研讨与决策 (4)定期组织召开办公会议，总结阶段性工作成果，梳理问题并提出优化对策

一、制度建设 参与公司行政及人力资源管理制度的制定与优化，涵盖办公用品管理、车辆使用、招聘、培训、绩效考核、薪酬福利等相关制度，保障行政工作规范有序开展。 二、招聘与人才选拔 根据公司发展战略及各部门用人需求，拟定并落实招聘方案，明确岗位职责与任职条件，统筹开展招聘实施工作，包括简历筛选、面试组织及候选人评估等环节。 三、培训与人才发展 调研各部门及员工培训需求，引入适配课程资源，编制年度培训计划，组织实施新员工入职培训、岗位技能提升培训及职业发展类培训，持续提升员工专业能力与综合素质。 四、绩效管理 1、搭建企业绩效管理体系，设计合理的绩效指标体系、评估标准与考核流程。 2、推动各部门开展绩效考评工作，定期汇总、分析绩效数据，为员工绩效改善提供有效支持与指导。 五、薪酬与福利管理 1、协助上级制定并评估公司薪酬福利政策与实施方案，确保薪酬结构兼具内部公平性与市场竞争力。 2、负责工资、奖金及各类福利的核算，审核考勤信息，保障薪酬发放准确及时。 六、员工关系管理 维护良好的员工关系，妥善处理员工投诉与劳动争议，积极协调化解矛盾，促进团队和谐稳定。 七、策划并组织实施员工关怀活动，如团队建设、生日会、节日庆祝等，增强员工认同感与团队凝聚力。 八、办理员工入职、离职、转正、调岗等人事手续，确保各项流程合规高效运行。 九、协助推进日常行政事务管理，包括企业文化传播及办公环境管理等工作。 任职要求： 1、具备较强的组织协调与团队管理能力，能高效带领团队完成任务； 2、掌握行政管理、人力资源管理及相关财务管理基础知识； 3、具备良好的沟通表达能力和团队合作意识； 4、能够独立应对和解决人力资源领域常见问题； 5、具备较强的活动策划与执行能力，可独立组织各类员工活动； 6、具备扎实的文字功底，能撰写公文、报告及规章制度文件； 7、本科及以上学历，具有3年以上行政管理工作经验或相关行业背景者优先。 【职位福利】：全勤奖、高温补贴、年终奖、餐补、带薪年假、绩效奖金、节日福利 【工作时间】上午08：30—12：00下午13：30—18：30每周六或周日休

工作内容: 1、负责餐饮类采购相关工作，保障供应链稳定并提升成本控制效果。 2、牵头开展供应商的开发、资质审核及合作洽谈，持续优化供应资源并维护长期合作关系。 任职要求： 1、了解采购作业流程，掌握商务谈判的核心技巧。 2、具备良好的沟通与协调能力，能有效促进内部部门与外部供应商之间的协作。 3、富有团队意识，能在集体工作中主动承担并发挥协同作用。

采购专员: 1、负责月度及日常采购任务的市场询价工作，编制报价单与比价分析表。 2、落实采购询价结果，跟进项目物资到货进度与执行情况。 3、完成询价数据录入，规范物料编码管理，确保信息统一准确。 任职要求： 1、熟练操作Word、Excel等办公软件； 2、具备较强的责任心、主动性，工作踏实、肯干； 3、具有良好的沟通协调能力及团队协作意识； 4、学历要求：本科； 5、具体要求： （1）限2023年或2024年毕业，优先录用2024年毕业生，生源地或家庭住址在山西省长治市范围内的优先考虑； （2）专业范围：工商管理、经营管理、法务、市场营销、物流等相关专业，符合招采及经营类岗位专业背景要求。

岗位职责： 1、负责建筑领域物资采购，保障供应链条高效运转； 2、开发并维系优质供应商资源，开展价格磋商及合同签署工作； 3、跟踪行业市场变化，定期评估供应商履约能力，持续优化采购机制； 4、及时应对采购中出现的突发问题，协调处理质量纠纷，确保物料达标； 5、配合财务团队完成付款流程及相关账务核对事项。 任职要求： 1、大专以上学历，采购管理类相关专业者优先考虑； 2、具备扎实的谈判能力和成本控制意识，能有效实施供应商全周期管理； 3、掌握建筑材料市场行情，熟悉各类建材产品的技术规范与质量要求； 4、拥有良好的跨部门沟通与协作能力，适应快节奏工作环境； 5、做事严谨细致，责任感强，具备较强的抗压能力。

煤炭市场行情分析报价管理负责运输过程中的煤质把控

职位描述 1、掌握人力资源管理的六大核心模块； 2、负责公司日常人员招聘、培训安排、绩效考核、劳动关系处理及人事档案维护； 3、推动公司各项管理制度落地执行，组织协调日常行政管理工作； 4、行政事务涵盖公文处理、会议组织、办公用品管理、办公费用核算与执行等； 5、统筹各部门在行政事务上的协作，并对接外部合作单位相关事宜； 6、完成上级领导安排的其他工作任务。 工作地点：太原小店区文旅大厦 上班时间：9.00-12.0014.00-18.00

整体负责公司后勤 有经验者优先

平定今天需要炒菜师傅顶班一名，100闲着的伙计，联系

招聘招聘 平定快递公司招聘快递分拣员，负责快递分拣扫描装包等（要求吃苦耐劳） 工作时间： 7点到9点左右，下午2点到5点半左右，不耽误接送孩子。 工作地点：恒赫无人机旁榕嘉物流园（南坳村南坳中学旁） 待遇:底薪+绩效节日福利 ☎: ()

本人想找一个专业维修打印机、复印机的，能够长期合作的人，联系电话齐

柏井一名小铲车司机前往阳泉平定进行某项工作或活动。

特大通知 橙子阿姨 25年最后一期月嫂课 25年最后一批证书 26号九点开课 26号九点开课 课程升级 母婴课程+小儿推拿 母婴课程+小儿推拿 门店招坐班老师 8：30--12:00 2:00--6:00 全职兼职都可以 薪资3000--10000,上不封顶 不耽误管孩子，年龄55以下都可以。 能干的联系： （）

岗位职责： 1.供应商全周期管理：搭建并优化供应商准入、评审、分级、绩效考核及退出机制（战略/优良/观察/黑名单）。 2.资源统筹：主导集团层面供应商整合，构建并运营高质量供应商资源库。 3.绩效评估：设计供应商KPI指标体系（质量/交付/成本/服务），定期输出评估结果，推动供应商能力提升。 4.协同优化：推进物流共享平台、区域仓配联动、替代材料验证等协同项目，增强供应链稳定性。 5.风险应对：处理重大供应纠纷与索赔事项，落实黑名单制度，防范和化解供应端风险。 任职要求： 1.本科及以上学历，供应链、机械、材料、质量管理等相关专业背景。 2.8年以上采购开发或供应商管理工作经历，具备3年以上团队管理经验，曾主导供应商体系构建或大型资源整合项目。 3.熟悉供应商评审、绩效考核、合同管控及VAVE/替代材料认证流程。 4.具备优秀的资源整合、谈判沟通、关系维护与问题处理能力，具有较强的风险预判意识。 5.熟练操作SRM系统供应商模块及常用办公软件。

一、工作职责： 1、依据公司业务发展需要，组织实施供应商的开发、筛选、评估与管理工作，持续优化供应资源并维护良好的合作关系； 2、掌握机械类物料市场行情，了解各类原材料的供应渠道，通过多途径进行询价、比价、议价，并提出合理化采购方案，锁定优质稳定的供货渠道，助力降低采购成本； 3、具备机械类物料成本构成分析能力，能够识别供应商报价中的成本结构，搭建并完善成本分析体系； 4、熟知机械类物料的技术规范与质量标准，能有效把控采购物料的技术要求、交付周期及品质表现； 5、负责机械类供应商的日常管理，针对技术问题提出改进建议并推动落实； 6、定期开展市场调研，掌握行业动态，发掘具备竞争力的新供应商及先进材料工艺，持续提升供应链整体能力； 7、完成领导安排的其他相关工作任务； 二、任职要求： 1、本科及以上学历，具有3年以上机械类采购工作经验，熟悉采购作业流程及五金类产品加工工艺，具备独立开发供应商的能力； 2、了解机械设备基本原理，能识读机械图纸，具备一定英文读写能力者优先考虑； 3、熟悉质量管理体系相关标准，有实际供应商管理经历，具备较强的成本控制意识； 4、逻辑清晰，沟通协调能力强，具备良好的谈判技巧和执行能力，责任心强，积极主动； 5、具备优良的职业操守和敬业态度。

一年以上纱线采购经验。

工作职责： 1.全球采购需求管理：整合全球分公司及部门采购需求（涵盖产品、IT、行情、数据、市场等软硬件相关采购），进行市场调研、供应商拓展及需求真实性核验，确保采购方向与业务需求高度契合； 2.全流程采购执行：独立负责招投标、合同谈判、验收、订单管理、结算付款及供应商管理，确保流程合规、高效； 3.项目与售后跟踪：持续跟进项目进展，处理售后服务、保障项目长期稳定运行； 4.成本与供应商管理：统计采购成本，建立数字化台账，管理供应商出入库及绩效，优化供应链效率与成本； 5.系统开发协作：协同相关部门完善采购系统流程设计，提升系统功能与用户体验； 6.合同与款项管理：跟踪合同履行情况及款项支付进度，协调财务与业务部门确保资金流程顺畅； 7.审计协调：配合内外部审计工作； 8.完成领导交代的其它工作。 岗位要求： 1.本科及以上学历，英文能做为工作语言，3-5年项目管理、供应商管理管理经验，有金融、科技或互联网行业背景优先； 2.专业能力： -熟悉采购全流程管理（招投标、合同谈判、供应商评估等）； -具备供应链成本控制及数据分析能力，熟练使用ERP或采购管理系统； -具备合同管理与风险管控意识，能独立处理合同纠纷及售后问题。 -项目落地实施的能 3.协作与沟通： -擅长跨部门、跨地区协作，具备较强的谈判和供应商关系管理能力； -能够高效协调内外部资源，推动问题解决。 4.附加要求： -熟练使用Office软件，擅长数字化台账管理与报表制作； -具备抗压能力，能适应多任务并行的工作环境。 加分项： -有金融科技类企业采购经验； -熟悉IT、数据、行情等品类采购；

要求2年以上经验

职位要求 ·大专及以上学历 ·1-2年相关工作经验 【工作时间】 ·07:30-18:30 【薪资福利】 ·综合月薪3500-5500元 ·包吃包住 ·年底双薪 ·周末双休 ·加班有补助

1、具备良好的沟通表达能力，服从安排，积极进取。 2、学历、经验、身高不限，年龄在-岁之间。 3、踏实肯干，学习能力强，服务意识佳。 工作内容：负责收银、客户接待、订单核销、协调采耳师排班及对账工作 上班时间：因属采耳连锁门店，营业时段较晚，需轮班制 中午12:00-晚上12:00 下午3:00-凌晨3:00 轮岗坐岗，空闲时段可适当休息 福利待遇：包吃住，底薪3800元+200元全勤奖+5%办卡提成

制度流程设计，执行能力强

制度流程设计，执行能力强

岗位职责: 1.提供专业化的健康咨询支持 2.维护客户联系，保障服务流程顺畅 3.协助开展日常前台及行政事务 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力与服务意识 2.能够高效完成前台常规工作内容 3.有责任感，适应团队协作的工作氛围

能吃苦耐劳，服从上级安排。财务相关数据统计。

工作职责： 1.负责接待来访客户，接听前台电话及日常文件打印工作 2.办理客户相关业务，包括墓碑雕刻、描金等手续办理 3.维护前厅区域的环境卫生 4.完成上级安排的其他临时任务 薪资：2400底薪+100全勤+提成 发薪日：每月10号，遇节假日顺延 公休：4天，法定节假日按国家规定调休 保险：缴纳五险 上班时间：上午8:00-12:00，下午13:00-17:00（冬季）；14:00-18:00（夏季） 公司福利：提供免费班车接送、中午在员工食堂免费用餐 任职要求： 1.年龄30-38岁，具备驾驶能力，有销售及管理经验者优先 2.普通话标准，能进行基础电脑操作（有相关经验者优先考虑） 3.性格积极乐观，具备良好的沟通能力

岗位职责: 1.负责日常办公文书处理，包含文件归档、文档及表格的编制与维护。 2.通过电话开展客户回访工作，汇总并整理客户的建议与实际需求。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和协作意识，能与团队成员及其他部门保持高效对接。 2.拥有较强的条理性和责任感，可独立推进并完成工作任务。 3.具备良好的服务意识，能够细致耐心地响应客户诉求并妥善处理反馈信息。

主要负责核对打印订单，归档整理办公资料，维护区域清洁卫生，进行客户电话回访，以及文档和表格的编制与整理等文职事务，需具备责任心，且能熟练使用各类办公软件。

【火热招聘中】 各位宝妈、学生党看过来（办公室无限零食供应） 1、年龄*******，**不限 2、公司提供带教培训，上手轻松简单 3、工资待遇：综合薪资3000+ 4、工作时间：上午8:30-12:00，下午1:30-6:00，周日单休 5、工作地点：兴盛大楼 团队氛围温馨融洽，期待你的加入，职等你来！