
采购品类负责人
8000-10000元/月
采购经理/主管经验不限本科商务采购招商采购
任职要求:
1. 学历与经验:统招本科及以上学历,机械工程、机电一体化、工业工程、供应链管理等相关专业优先。
2. 行业经验:具备3年以上制造业采购相关工作经验,其中至少2年从事机加工设备及备件采购;熟悉版辊加工工艺及相关设备(如电子雕刻机、镀铜、镀铬设备等)者优先。
3. 专业能力:
熟练掌握采购全流程操作,具备较强的供应商开发、商务谈判、合同管理及成本分析能力;
能够识读机械图纸和技术文件,与技术团队高效沟通,具备良好的异常处理能力和跨部门协作水平。
个人素质:工作认真负责,诚实守信,具备良好的职业道德;抗压性强,以结果为导向;逻辑清晰,拥有优秀的沟通表达与组织协调能力。
岗位职责:
1. 供应商开发:负责机加工设备(如数控机床、车铣复合中心等)及凹印行业专用设备(如电雕机等)国内外新供应商的开拓,协助完成评估、审核及准入流程。
2. 技术方案支持:参与设备技术方案的评审与优化,协同开展技术对接,推动解决技术确认过程中的各类问题。
3. 品类管理:牵头编制集中采购目录,制定设备开发策略及采购框架协议方案。
4. 成本管控:精通成本构成分析,运用价值工程、目标成本法等方式达成年度降本指标,实现总拥有成本(TCO)最优。
5. 集采实施:主导或参与重点设备、大型备件的采购及集中采购全过程,涵盖需求确认、技术答疑、寻源比价、商务谈判、合同签署及履约跟进。
6. 跨部门协作:与技术、生产、设备等部门密切配合,确保采购需求准确、技术要求明确。
7. 业务赋能:组织开展品类物资集采协议的培训工作,支撑各分子公司规范执行采购下单。
材料采购专员
4000-6000元/月
采购专员/助理1-3年大专住宅地产
招2人,岗位名称:采购助理
硬性要求:可接受长期出差或驻项目现场,具备驾驶能力,掌握CAD技能并能识读工程图纸。
有建筑行业实习经历者优先。
面向毕业两年内的应届毕业生,工程类相关专业背景。
工作要求:
1、做事细致、性格沉稳、责任心强,具备良好的沟通表达与逻辑思维能力,善于团队协作。
2、需随上级在山西省内及省外开展差旅工作,亦可能派驻至具体项目现场履职。
岗位职责:
1、赴材料原产地进行选样、比价,完成符合项目需求的材料采购;
2、落实采购流程各环节工作,包括样品确认、安排发货、到货接收、质量验收、入库登记及退换货处理;
3、参与供应商资源开拓、资质评估与分级管理,持续优化并维护供应商合作关系。
采购专员(医药方向)
3000-6000元/月
采购专员/助理经验不限大专药品
岗位职责:
1. 负责药品类主营产品的日常采购工作;
2. 依据既定采购流程,执行并落实各项采购环节;
3. 承担采购款项支付及库存数据的统筹管理;
4. 开展供应商对接与维护,推动采购制度有效执行;
5. 完成上级交办的其他相关事务。
任职要求:
1. 药学类相关专业,具备大专及以上学历;
2. 具备医药采购工作经验者优先录用。
高级采购专家(教材研发方向)
1.8-3万元/月
采购专员/助理5-10年本科招标采购
岗位职责:
1、知识提炼与内容搭建(核心):深入各子公司,通过参与跟单、开展访谈、组织复盘会议等形式,挖掘设备、项目、物料等品类在实际业务中的痛点问题、成功实践及失败反思。系统梳理集团重大采购案例,总结关键决策逻辑和可复制的操作策略。
2、课程体系构建(L2/L3):牵头编制《品类采购实战指南》及相关案例汇编,涵盖供应商评估、价格谈判、合同争议处理、风险管控等内容。统筹规划并撰写供应链战略、品类管理等L3层级高阶课程材料,支撑团队能力持续进阶。
3、助力高效上岗(L2快速转化):将复杂业务经验转化为“任务驱动型”学习单元,帮助完成L1基础培训的新员工迅速掌握核心业务场景要点,加快胜任进程。
授课与指导:作为主力讲师承担L2/L3专业课程讲授任务;在新课首次实施阶段,担任种子讲师的辅导导师,完成知识传递与教学赋能。
任职要求:
1、本科及以上学历,供应链管理、机械、电气、自动化等相关专业优先考虑。
2、具备8年以上制造业或大型集团采购从业经历,至少主导过设备、项目、物料中两个品类的采购工作。有参与建设集团级采购体系者优先。
3、具有独立从零开发业务指导手册、标准操作流程(SOP)或培训教材的实际成果。有企业内部培训授课经验者优先。
4、熟练掌握招投标流程、合同法核心条款及TCO总成本分析方法。持有CIPS、CPPM等采购相关认证者优先。
5、具备出色的结构化思考能力和案例撰写功底,能从碎片化业务事件中归纳出通用方法论和具象化教学素材。
能接受短期出差安排。
物资采购专员
5000-7000元/月
采购专员/助理3-5年大专招商采购招标采购
岗位内容:
1. 掌握火电厂脱硫脱硝设备及除尘系统的技术参数与安装原理
2. 具备2年以上相关行业采购管理工作经历,了解机械设备类采购流程与模式
3. 熟知所采产品的性能、质量、规格及成本控制要求,具备市场行情分析能力,沟通表达顺畅
4. 负责供应商及合作方关系的开发与长期维护
5. 配合物流团队工作,保障物资流转高效有序
任职要求:
1. 拥有相关领域物料管理实践经验,通晓采购、仓储及物流运作体系
2. 具备良好的沟通协调能力与组织管理能力
3. 熟悉SAP等同类管理系统操作
4. 本科及以上学历,相关专业背景者优先
采购主管
6000-10000元/月
采购经理/主管3-5年大专商务采购
工作职责
1. 负责金属原材料、机加工辅料及设备的采购全流程管控,涵盖需求梳理、供应商开发与商务洽谈。
2. 搭建并持续优化供应商评价机制,定期组织绩效回顾,巩固长期稳定的供应合作关系。
3. 根据生产排程制定采购方案,管控采购支出,确保物料准时到货,支持生产平稳运行。
4. 监测市场行情变化,构建成本分析数据库,推进采购流程标准化与信息系统的应用落地。
任职要求
1. 本科及以上学历,供应链管理、机械工程等相关专业优先考虑。
2. 具备5年以上制造行业采购工作经验,了解金属材料及机加设备的市场规律与采购模式。
3. 具有良好的谈判技巧与成本核算能力,可独立主导供应商引入及合同签署工作。
4. 熟悉ERP系统操作,拥有跨部门协同经历,能够高效对接生产、仓储等业务需求。
煤炭采购专员
6000-10000元/月
采购专员/助理3-5年大专外贸采购
岗位职责:
1. 负责焦煤、烟煤供应商的开发与日常维护,拓展新的合作资源。
2. 开展全国范围内特别是山西区域焦煤及其他煤种的矿山资源整合,对接煤炭贸易企业。
3. 与集团生产基地生产部门保持常态化沟通,协调焦煤等原料供应事宜。
4. 参与重点煤炭交易平台的信息收集及竞拍执行工作。
5. 与煤炭供应商尤其是矿山企业建立并维持良好合作关系。
6. 持续跟进各矿山矿点的生产进度及发运动态。
7. 及时完成山西太原办事处上级安排的其他工作任务。
任职条件:
1. 需长期驻扎山西(具备出差适应能力)
2. 大专及以上学历者优先考虑。
3. 具备五年以上煤炭行业从业经历,熟悉煤炭市场运行情况,了解矿源分布、价格变化及行情趋势。
4. 熟悉采购成本控制、质量指标设定及合同谈判流程。
5. 品行端正,积极进取,具备较强的自我驱动力,良好的学习意识、沟通技巧、应变水平和环境适应力。
6. 能承受高强度工作压力,具备吃苦精神,普通话表达流畅。
7. 持有驾照且实际驾驶满三年以上者优先录用。
采购数字化专员
8000-10000元/月
采购专员/助理经验不限本科C#
任职资格:
1、本科及以上学历,计算机相关专业,具备3年以上相关工作经验者优先;
2、熟练掌握C#语言及MSSQL、Oracle数据库开发,能够熟练运用SQL查询、视图、存储过程及多表关联操作,具备数据库性能调优的实际经验;
3、精通WebService或WCF技术,具备前后端及中间层系统开发能力;
4、掌握Web前端开发核心技术,包括html、xhtml、xml、js等相关技术;
5、理解多线程编程机制,具有ASP.NET MVC框架项目开发经历,同时具备Winform项目开发经验者优先考虑;
岗位职责:
1、负责产品功能模块的设计与编码实现;
2、根据用户、实施团队及测试反馈,及时完成问题修复与系统维护;
3、参与项目功能规划,完成需求分析及技术文档撰写;
4、具备良好的沟通能力和学习意识,对新技术有浓厚兴趣,能主动跟进并掌握前沿软件开发技术;
采购总监助理
2.5-4万元/月
采购专员/助理3-5年本科工程机械
任职资格:
1. 具备工程机械领域采购管理、供应链战略规划及体系搭建经验,拥有团队管理实践经历;
2. 精通战略采购与成本控制,掌握挖掘机械物料市场动态;
3. 熟练操作SRM、SAP等供应链管理平台,擅长数据建模与分析(熟练运用Excel及BI工具),善于通过系统化方式提升运营效率;
4. 拥有良好的战略视野、商务谈判技巧、数据分析能力,具备突出的团队领导力与跨部门协作能力,坚持原则;
5. 积累丰富的供应链资源并深刻理解行业趋势,能基于市场研判支持供应链前瞻布局;
6. 具备系统性思考与高效执行能力,能够胜任高强度、高要求的工作环境。
岗位职责:
1. 制定并落实年度降本目标,构建核价管控机制,建立并维护重点品类价格模型,定期形成分析报告;
2. 联动技术、质量等部门推进产品设计优化、标准化实施与替代方案落地,实现采购成本下降;
3. 制定供应链管理策略,完善供应商管理制度,构建分级开发与绩效评估体系;
4. 主导战略供应商的开发、评审与关系维护,参与核心供应商合作条款谈判;
5. 梳理并优化采购业务流程,深化SRM、SAP等系统的应用与智能升级,提升大批量生产下的供应链协同效率与透明度;
6. 与运营、财务、技术等职能紧密配合,保障各项关键绩效指标顺利完成;
7. 负责采购团队能力提升与人才梯队建设,定期组织市场研究以支撑采购策略决策。
山西阳泉盂县找小工去,工资每天200元,想去的联系,不高于60岁,电话.
200元/天
工地小工/杂工
山西阳泉盂县找小工去,工资每天200元,想去的联系,不高于60岁,电话.
山西阳泉今晚,明晚需要替班的厨师一人,10点半左右到4点,一晚150,有去的厨师朋友电话联
厨师1-2人
今晚,明晚需要替班的厨师一人,10点半左右到4点,一晚150,有去的厨师朋友电话联系
15000-18000采购经理/主管
1.5-1.8万元/月
采购经理1-3年学历不限建筑材料国内采购原材料成品/样品零配件供应链/贸易专业财会知识丰富自带供应商资源
岗位职责:
1.负责供应商开发、评估、考核与关系维护,优化采购渠道及供应链体系
2.制定并执行年度/季度采购计划,统筹物料需求预测、成本控制与库存管理
3. 主导采购合同谈判,把控价格、交期、质量与付款条款,确保采购合规性与性价比
4.协同生产、仓储、质检等部门,及时解决采购异常,保障生产运营顺畅
5.定期分析采购数据,输出成本优化方案及市场行情报告,支持管理决策
任职要求:
1. 具备采购经理/主管相关岗位工作经验,熟悉制造业/贸易类行业采购流程者优先
2.具备良好的商务谈判能力、成本分析能力及风险预判意识
3.熟练使用ERP系统及办公软件,具备基础数据分析能力
4. 责任心强,具备跨部门协作意识与较强的执行力
5.沟通表达清晰,原则性强,能适应阶段性出差或加班
业务经理、采购经理、生产主管、低压线速组长
9000-15000元/月
采购经理1-3年大专
线束厂|长白班管理岗火热招聘,随时面试
岗位:业务经理、采购经理、生产主管、低压组长
综合薪资8000–15000,薪资结构:底薪+绩效+奖金
入职缴纳社保,免费工作餐,中央空调车间
25-45周岁,要求1年以上线束相关经验,业务岗有资源优先
联系小周
行政部 采购管理岗
4000-5000元/月
采购经理1-3年大专
1.大专及以上学历且拥有2年以上采购相关工作经验,年龄35岁以下;
2.熟练掌握WORD、EXCEL、PPT等办公软件及行政管理相关软件,具备基本的网络搜寻等知识;
3.工作认真细致、有耐心,善于管控成本;
4.具有较好的组织能力、沟通能力及协调能力,执行力强;
1.负责公司的物资、设备的采购工作。
2.负责对所采购材料质量、数量的核对工作。
3.有权拒绝未经领导批准的采购订单,有权拒绝不符要求的采购申请。
4.负责收集所有申购物资、设备等原始资料单据,做好台账统计、采购交验、报账手续等系列工作,定期上报。
5.负责保存采购工作的必要原始记录,做好统计。
6.负责定期开展满意度、产品质量、市场询价、合作商诚信等售后服务工作。
7.协助做好有关物资采购工作的事项。
汽修采购主管
8000-10000元/月
采购经理
1、建立健全所在业务板块采购相关制度、流程、规范
2、了解市场对产品的需求,进行采购调研,慎重选择产品,对产品质量严格把关
3、评估、管理和提升供应商的表现,优化供应商组合,以及开发新的供应商
4、建立稳定的采购渠道,寻找充足的货源,分配库存商品,避免缺货
5、负责与供应商的谈判,做好市场调研来做商品定价,稳定采购渠道、控制好配件成本价格
6、按照销售下达的采购计划,组织实施采购,负责询价、比价、议价全过程
7、审核采购合同及订单管理,及时监控物料到位情况,并对采购件的及时率、合格率负责
建筑施工现场负责人!采购主管
1.6-2.5万元/月
采购经理5-10年学历不限
岗位职责:
1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与验收,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 协调设计、施工、监理及分包单位,统筹解决现场技术与管理问题
3.编制并执行项目进度计划,定期汇报项目进展及风险预警
4.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故
5. 管理项目合同、签证、变更及结算资料,配合完成竣工交付与审计工作
任职要求:
1. 具备建筑工程类相关专业背景,学历要求不限(优先考虑大专及以上)
2. 有3-5年及以上房建或市政类项目管理经验,持有一级或二级建造师证书者优先
3. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范及工程验收标准
4. 具备较强的沟通协调能力、抗压能力及团队管理能力
5.能适应施工现场环境,责任心强,具备良好的职业操守
投标专员
负责公司商务投标文件的编制、排版、校对、装订、密封等全流程工作,确保标书内容完整、格式规范、按时递交;
梳理招标公告、招标文件核心要求,核对资质、业绩、报价等商务资料,规避投标风险;
协同销售、技术、财务等部门,收集整理投标所需资质文件、授权书、业绩证明等材料;
负责投标文件的归档管理,建立标书资料台账,做好历史标书、模板的整理与更新;
跟进投标开标流程,记录开标结果,反馈投标相关问题并优化标书制作流程。
采购主管/经理
6000-12000元/月
采购经理/主管5-10年本科招标采购制造业采购管理供应商开发与维护成本控制与库存优化
工作职责:
1. 制定并落实公司原材料、设备及辅料的采购方案,确保生产环节高效衔接与稳定运转。
2. 牵头开展供应商寻源与评价机制建设,构建优质供应网络并保持长期稳定合作。
3. 推行成本管控与议价策略,运用批量采购、竞标等形式实现采购成本优化。
4. 统一规划采购进度与库存安排,提升库存周转效率,降低资金沉淀。
5. 对接生产、仓储等相关部门需求,及时处理采购执行中的突发问题,保障到货准时率。
任职要求:
1. 供应链管理、机械工程或相近专业背景者优先考虑。
2. 具备5年以上制造行业采购管理经历,精通金属材料、机加工设备类物资采购流程。
3. 具有较强的商务谈判技巧和成本核算能力,可独立主导复杂采购任务。
4. 熟悉ERP系统操作,具备基于数据进行分析决策的能力。
5. 具备良好的跨部门协作意识,能够在高压环境下高效推进工作。
亚马逊电商采购
3000-4000元/月
采购专员/助理1-3年本科国内采购erp礼品/玩具包装电商采购财会知识丰富家居用品国外采购服饰鞋包大中型企业采购经验亚马逊采购汽车用品成品/样品
小白也可以,细心一点
【岗位职责】
1. 采购策略制定:根据亚马逊平台销售数据、市场需求及公司战略,制定品类采购计划及预算,优化采购成本及库存周转率。
2. 供应商开发与管理:开拓并维护优质供应商资源(国内/跨境),主导谈判、合同签订及长期合作关系管理。
3. 库存与供应链管理:监控亚马逊库存及在途库存,协同运营团队制定补货计划,避免断货或滞销风险。
4. 成本与风险控制:通过比价、议价及采购模式优化(如集中采购、VMI等)降低采购成本。
5. 跨部门协作:与运营、财务团队紧密配合,确保采购计划与销售目标、资金流匹配。
6. 加分项:数据分析与系统操作:熟练使用亚马逊Vendor Central/Seller Central、ERP系统及数据分析工具(如Excel、Tableau),输出采购分析报告。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,供应链管理、国际贸易、电子商务、商务英语等相关专业优先。
2. 做过线上采购的优先,会ERP系统优先。
【福利待遇】
1. 具有竞争力的薪资+绩效奖金+年度调薪。
2. 完善的培训体系及清晰的晋升通道。
3. 社保、带薪年假、入职体检、员工福利等。
采购供应链专员
6000-8000元/月
采购专员/助理1-3年大专
【岗位职责】
1、日常采购执行:配合采购主管开展采购下单工作,依据库存动态与销售表现,科学制定补货方案,保障商品供应不断档、不滞销。
2、供应商对接与管理:与现有供应商保持顺畅沟通,高效协调订单跟踪、到货异常、退换货及质量争议等问题,确保供应链稳定运行。
3、对账与结算:按月或季度与供应商完成账务核对,严格审核入库凭证、采购单价及返利条款,确保账目准确一致,并推进发票收取与付款流程。
4、数据整理与分析:熟练使用Excel完成采购相关数据的归集、统计与分析(如库存周转率、到货准时率、成本波动等),为采购策略提供有效数据支撑。
5、合同与档案管理:负责采购合同、供应商资质文件、报价资料等文档的分类归档,保证资料齐全、合规可查。
【任职要求】
1、经验要求:具备1年以上大型连锁商超、大卖场或零售行业采购或采购助理工作经验,了解商超品类运营及供应链管理流程。
2、专业技能:熟练掌握Excel操作(需精通数据透视表、VLOOKUP、SUMIFS等函数进行数据分析),具备良好的数据处理能力。
3、沟通能力:具备较强的沟通协调与谈判能力,能妥善应对跨部门协作及供应商关系处理,抗压性好。
4、职业素养:工作认真细致,数字敏感度高,责任心强,坚持原则,恪守职业道德与保密纪律。
5、学历背景:大专及以上学历,物流管理、供应链管理、财务等相关专业优先考虑。
三、福利待遇
1. 薪资待遇:试用期月薪4500元;转正后实行岗位工资+提成分红+工龄奖组合薪酬,绩效挂钩收入,上不封顶。
2. 工作时间:9:30-18:30,每月休息4天,支持灵活调休;当月未休假期可顺延至下月,不作废、不清零。
3. 餐饮福利:公司设有员工食堂,免费提供早餐和午餐,满足员工日常用餐需求。
4. 工装福利:公司免费配备工作服装,个人无需承担相关费用。
5. 社会保障:统一为员工缴纳五险一金,提供全面的社会保障支持。
6. 节日福利:中秋节、春节发放节日补贴(500-3000元不等)及企业代金券,福利优厚。
7. 员工关怀:定期举办员工生日会及各类团队建设活动,活跃工作氛围,提升团队凝聚力。
8. 健康保障:每年组织一次免费健康体检,关注员工身体状况。
采购专员
3000-6000元/月
采购专员/助理经验不限大专采购内勤流程物料库存管理跨部门沟通协调
工作职责
1. 负责采购订单的录入、跟进及归档管理,确保订单信息与供应商和仓库数据保持一致。
2. 协助完成采购合同、发票等相关资料的整理,建立并维护采购台账与供应商档案系统。
3. 与仓储、生产等部门协同,实时更新物料库存情况,为采购计划提供准确的数据支撑。
4. 处理采购过程中出现的异常问题(如交货延迟、品质异常),协调供应商与内部单位及时解决。
任职要求
1. 大专及以上学历,供应链管理、物流或相关专业优先考虑。
2. 熟悉采购内勤作业流程,具备金属制品或机加工行业背景者优先。
3. 熟练操作Excel(如VLOOKUP、数据透视表)等办公工具,具有较强的数据处理能力。
4. 工作认真细致,具备良好的沟通协调能力和团队协作意识。
采购
3000-6000元/月
采购专员1-3年大专
岗位职责
1.执行日常采购计划,跟进订单交付、验收入库及异常协调2. 维护采购台账与供应链数据,定期分析采购周期、价格波动及库存合理性
3协同质检、仓储、财务等部门完成跨职能协作,提升供应链响应效率
5. 关注行业动态与合规要求,协助优化采购流程与供应商管理体系
任职要求:
1. 具备采购/贸易相关领域工作经验,熟悉采购全流程操作
2.具备良好的沟通谈判能力与成本敏感意识,责任心强
3.熟练使用办公软件,具备基础数据分析能力
4. 有供应链管理、进出口单证或行业资源者优先
5. 诚实守信,具备较强抗压能力与团队协作精神
采购员
3000-4000元/月
采购专员1年以下大专
1、负责公司采购工作,包括:询价、比价、签定采购合同、验收、评估及反馈汇总工作;
2、调查、分析和评估目标市场,确定需要和采购时机;
3、完善公司采购制度,制定并优化采购流程,控制采购质量与成本;
4、组织对供应商进行评估、管理及考核;
6、负责采购人员的岗前培训和在岗培训,并组织考核;
7、协调部门内部工作
采购经理/主管
6000-12000元/月
采购经理/主管5-10年本科招标采购制造业采购管理供应商开发与维护成本控制与库存优化
工作职责:
1. 制定并落实公司原材料、设备及辅助材料的采购方案,确保生产供应链高效稳定运转。
2. 主导供应商的开发与评审机制建设,搭建优质供应资源网络,维系长期稳定合作。
3. 推行成本管控与议价策略,运用集中采购、招投标等形式实现采购成本优化。
4. 统一规划采购计划与库存调配,改善库存配置,提升资金使用效率。
5. 对接生产、仓储等相关部门需求,及时处理采购执行中的突发问题,保障交付进度。
任职要求:
1. 优先考虑供应链管理、机械工程或相关专业背景。
2. 具备5年以上制造业采购管理经历,熟知金属材料、机加工设备等品类采购流程。
3. 拥有出色的谈判技巧与成本分析能力,可独立主导复杂采购任务。
4. 熟悉ERP系统操作,具备基于数据进行决策的能力。
5. 具备较强的跨部门沟通协作能力,能适应一定强度的工作压力。
采购主管/经理
6000-10000元/月
采购经理/主管5-10年本科制造业采购供应商管理成本控制
工作职责
1. 负责金属原材料、机加工辅料及设备的采购全流程管控,涵盖需求梳理、供应商开发与商务洽谈。
2. 搭建并持续完善供应商评价机制,定期组织绩效回顾,巩固长期稳定的供应合作关系。
3. 根据生产排程制定采购方案,优化采购成本,确保物料准时到货,支撑生产有序运行。
4. 监测市场行情变化,构建成本分析数据库,推进采购作业的标准化与系统化升级。
任职要求
1. 本科及以上学历,供应链管理、机械工程等相关专业优先考虑。
2. 具备5年以上制造行业采购工作经验,了解金属材料及机加设备的市场规律与采购流程。
3. 具有良好的谈判技巧与成本管控能力,可独立主导供应商引入及合同签署工作。
4. 熟悉ERP系统操作,拥有跨部门协同经验,能高效对接生产、仓储等业务需求。
栏目概述
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