岗位职责: 1. 负责公司日常行政事务，涵盖办公室运行与基础管理； 2. 策划并执行公司内部各类活动，保障流程有序开展； 3. 管理办公用品的采购及使用情况，优化资源配置效率； 4. 协调内外部沟通事宜，确保信息传达及时准确。 任职要求： 1. 具备较强的统筹与协调能力，能妥善应对多任务场景； 2. 熟练操作常用办公软件，具备良好的文件处理能力； 3. 工作态度严谨细致，可自主推进工作任务完成； 4. 具有团队协作意识，善于与同事进行高效沟通。

一、岗位职责 1、根据公司各项目采购需求，筛选合适供应商进行采买，协调处理采购过程中涉及的物料供应、生产使用等环节的供货及质量问题，建立并维护供材台账； 2、实时跟踪市场动态，掌握材料价格波动情况，运用合理的采购策略协助公司有效控制采购成本； 3、配合财务部门对供应商往来账款进行规范化管理，确保货款结算准确无误，及时完成材料对账、发票跟进及采购单据的报销工作； 4、定期开展市场调研，拓展供应渠道，收集产品相关资料，熟悉产品特性与行业知识，参与供应商资质评估； 5、完成上级交办的其他相关工作。 二、任职要求 1、大专及以上学历，年龄35岁以下，身体健康； 2、具备两年以上建筑行业采购经验者优先，亦可考虑优秀应届毕业生； 3、熟练操作常用办公软件及办公管理系统； 4、品行端正，工作细致认真，责任心强，积极进取，具有良好的职业操守； 5、本岗位需长期驻扎江浙地区项目现场。 职位福利：五险、绩效奖金、餐补、员工旅游、弹性工作、定期体检

岗位职责： 1.熟悉蔬菜品类及应季供应规律，掌握一手采购资源，能根据订单需求高效完成保质保量采购任务，必要时配合出差执行采购 2. 实时对接订单员，动态跟进菜品需求变化，确保采购计划与业务节奏精准匹配 3.定期走访农贸市场及供应商基地，调研行情、比选货源，科学制定周度菜价并监控各品类损耗率 4. 具备基础成本核算能力，能结合采购价格、损耗、运输等要素开展简易盈亏分析 5. 规范执行采购流程，及时归档单据，协助优化采购台账与供应商管理资料 任职要求： 1.学历不限，有生鲜/农产品采购相关经验者优先 2.具备1-3年采购实操经验，熟悉蔬菜流通环节者更佳 3. 责任心强，沟通协调能力好，能适应阶段性市场走访与灵活工作安排 4. 具备基本数据分析意识和成本敏感度，会使用常用办公软件 5.诚实守信，具备良好的职业操守和抗压能力

岗位职责: 1. 负责办公室日常运营的统筹与监管，保障办公场所整洁规范。 2. 推动各部门之间的协作与对接，确保信息传递及时准确。 3. 协助团队开展工作，保障各类行政事务有序高效执行。 任职要求： 1. 具备较强的组织协调与团队管理能力，能有效带领团队完成任务。 2. 能在多任务并行的工作节奏中保持高效，具备出色的时间规划能力。 3. 具备良好的沟通表达能力，能够与同事及跨部门人员顺畅交流。

岗位职责： 1. 制定并落实材料采购战略规划，优化采购流程，有效控制采购成本。 2. 组织开展采购部门日常运作，提升工作效率与服务品质。 3. 负责采购团队的组建、培训及绩效管理，增强团队专业水平与协同能力。 4. 开拓、评估并维护优质供应商资源，保障供应链稳定与材料品质。 5. 跟踪材料市场变化，开展价格分析与趋势预判，支持采购决策制定。 6. 参与重大采购项目谈判，审核合同条款，维护公司合法权益。 7. 健全采购管理制度与流程，确保符合企业内控规范及相关法律法规。 岗位要求： 1. 拥有8年以上材料采购领域工作经验，其中5年以上团队管理经历。 2. 熟悉采购全流程运作，具备出色的商务谈判技巧与数据分析能力。 3. 为人正直诚信，抗压性强，具有良好的跨部门沟通与协调能力。 4. 具备较强的风险预判与应急处置能力，能快速响应供应链突发状况。 5. 了解ISO质量管理体系及供应商审核相关流程。 6. 本科及以上学历，材料科学与工程、供应链管理、物流管理、工商管理等相关专业优先。

岗位职责： 1. 负责采购管理制度的建立及流程体系的优化与完善； 2. 依据销售运营的商品需求计划，编制相应的采购与备货方案，并组织落实与监督执行； 3. 组织供应商谈判，开展采购成本对比分析及行业成本研究，持续优化降本增效措施； 4. 编制并提交月度、季度采购工作分析报告； 5. 根据供应链整体规划，推进供应商的开发、评估与日常管理； 6. 组织实施物料认证相关管理工作； 7. 主导采购合同及相关文件的签订，包括法律条款、价格、账期等商务条件的协商； 8. 监督合同履约过程，跟进交付验收环节，并协调处理异常情况； 9. 负责与供应商进行对账，确保账务清晰准确，跟进付款进度，保障票据无误； 10. 负责采购相关文件资料的归档与管理工作； 11. 组织制定部门年度预算，并监控预算执行情况； 12. 完成上级交办的其他工作任务。 职位要求： 1. 具备较强的学习能力与独立处理问题的能力，能适应一定强度的工作节奏； 2. 品行端正、勤勉尽责，具备高度责任心，能够细致高效地处理多类事务； 3. 本科及以上学历，采购管理、物流管理等相关专业优先； 4. 拥有6年以上采购领域工作经验； 5. 接受过ISO9000质量管理体系、CPSM、CPM、采购与供应商管理、物流管理、商务谈判等相关培训者优先考虑； 6. 具备较强的供应商开拓能力及谈判技巧； 7. 职业素养良好，稳定性强，具备优秀的团队协作精神。

岗位内容： 1. 负责与供应商对接，处理采购订单及相关文书事务。 2. 跟踪物流进度，做好库存管理与实时监控。 3. 根据公司采购规划与预算，开展市场调研、招投标等采购相关流程。 4. 审核供应商发票及结算单据，实施采购成本控制与数据分析。 任职要求： 1. 本科及以上学历，采购、供应链管理或相关专业优先。 2. 具备三年以上采购或相关领域从业经验。 3. 熟悉ERP系统及供应商平台的操作与数据录入。 4. 具有良好的沟通协调能力，工作细致严谨，具备较强的质量意识。 5. 以上任职要求不限于所列具体工作范畴。

岗位职责： 1、负责闪电仓商品池的规划与管理，依据品类结构、宽度及商品角色等维度进行分层布局，优化货盘架构，提升类目商品健康度，持续增强商品效率与市场竞争力； 2、基于货盘策略为公司各战区现有商品组合提供更新迭代与引进建议，并结合实际运营数据持续优化货盘运作能力； 3、跟踪竞对动态与行业趋势，发掘新品类与潜力商品机会，积极测试落地，逐步构建具备差异化和领先优势的商品体系。 任职要求： 1、统招大专及以上学历，有货盘规划或商品选品相关工作经验者优先； 2、具备1年以上日用百货、水饮乳品或速食粮油等品类的招商与选品经验； 3、具有闪电仓、即时零售、B2B平台、社区团购、大卖场、商超或便利店等相关岗位经验者优先； 4、具备良好的适应与调整能力，能承受工作压力，细致耐心，同时拥有较强的沟通协调能力和独立谈判能力；

岗位职责： 1. 掌握所负责产品在市场中的供应状况； 2. 承担部分产品的比价、采购及合同执行跟进等工作； 任职要求：（硬性条件） 1. 全日制本科及以上学历； 2. 专业不限； 3. 优秀应届生亦可考虑； 4. 记忆力强、工作细致务实； 5. 能够接受 occasional 出差安排。 其他要求： 具备较强的逻辑分析能力，良好的表达与协调能力，认真负责的工作作风。有责任心和目标感，愿意承担责任，积极进取。具备协作意识。身体素质良好，品行端正。

岗位职责 1、商务接待：统筹政企单位来访、客商考察及学习交流团队的全流程接待工作，包括行程对接、会务布置、现场陪同、食宿安排等环节，严格执行接待规范，合理控制成本支出，确保企业对外形象良好，具备突发情况应对处理能力。 2、员工活动策划：独立完成团建拓展、年会联欢等各类员工活动的策划与执行，全面负责方案制定、预算编制、物资准备、现场管理、影像记录及后期总结复盘，增强团队凝聚力，营造积极向上的企业文化氛围。 3、党团妇联工作：统筹党建、共青团、妇联等群团组织日常事务，组织实施“三会一课”、主题党日及各类群团主题活动，做好党员信息管理、党费收缴、材料撰写归档、阵地建设及迎检准备工作，推动群团工作规范化、常态化开展。 4、员工福利管理：构建并优化员工福利体系，统筹节日慰问、月度福利、生日关怀、困难帮扶等事项，建立福利发放台账，规范操作流程，收集反馈意见，持续改进福利机制。 5、海外研学统筹：负责骨干员工及管理层境外研学、外出交流项目的全程行政支持，涵盖审批手续办理、签证机票酒店预订、行程规划、行前培训、途中协调联络及返程后资料整理归档等工作。 6、办公室综合管理：牵头部门行政管理制度的起草、修订与落地实施；负责会议组织、印章证照管理、办公环境维护及跨部门协作事宜，保障日常运营高效有序。 任职要求 1、25-38岁，大专及以上学历，行政管理、汉语言文学等相关专业优先； 2、3年以上大中型企业或连锁商超行政经理岗位经验，熟悉商务接待、员工活动组织、党团妇联事务、行政制度建设及福利体系搭建全流程； 3、具备大型活动独立策划与执行能力，掌握商务礼仪规范，形象良好，情商高，沟通协调能力强，应变反应迅速； 4、有海外研学或外出考察项目统筹经验者优先，了解党务工作基本流程及相关资料归档标准； 5、工作细致严谨，具备较强的成本意识、服务意识和执行力，能适应多任务并行的工作节奏； 6、熟练操作办公软件及OA系统，文字表达能力强，可独立完成活动方案、公文通知、总结报告及各类党建群团文书撰写。 福利待遇 节日福利、每月福利、带薪年假、定期团建、完整晋升通道、员工暖心关怀等。

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岗位职责： 1.全面负责公司采购计划制定与执行，统筹供应商开发、评估、考核及关系维护 2.主导采购成本分析与优化，推动降本增效，确保采购质量、交期与成本平衡 3.组织招标、比价、议价及合同签订，严格把控采购流程合规性与风险防控 4.协同需求部门明确物料规格与交付要求，跟进订单执行与异常处理 5.建立并完善采购管理制度、流程及台账体系，提升采购数字化与标准化水平 任职要求： 1. 具备采购管理相关工作经验，熟悉制造业/工程类行业采购特点者优先 2. 熟练掌握采购全流程及供应链管理知识，具备较强谈判与成本管控能力 3.具备良好的数据分析、跨部门协作及团队管理能力 4. 责任心强，原则性强，抗压能力好，能适应阶段性出差 5.具备良好职业道德与保密意识，无不良从业记录

岗位职责： 1.负责制定并执行采购计划，确保物料及时、保质、保量供应 2. 开展供应商开发、评估、考核与关系维护，优化供应链体系 3. 主导采购谈判，控制采购成本，提升采购性价比与合规性 4. 监控采购全流程（询价、比价、合同、交付、验收、付款），防范运营风险 5. 协同生产、仓储、质量等部门，推动跨部门协作与流程持续改进 任职要求： 1.具备采购管理相关工作经验，熟悉制造业/工程类行业采购流程者优先 2. 熟练掌握采购策略、成本分析及合同管理知识 3. 具备良好的沟通协调能力、谈判能力与责任心 4. 逻辑清晰，数据敏感，熟练使用ERP系统及办公软件 5.诚信正直，具备较强的职业操守与抗压能力 有意者直接来电

岗位职责： 1.负责公司建筑项目的采购工作，制定采购计划并实施。 2.管理采购团队，优化采购流程，控制采购成本。 3.与供应商建立并维护良好的合作关系，确保供应链的稳定性。 4.参与采购合同的制定和审核，对采购合同执行情况进行监督。 岗位要求： 1.建筑业相关采购工作经验5年以上，熟悉建筑行业采购流程。 2.具备良好的沟通协调能力和谈判技巧。 3.有较强的团队管理能力和成本控制意识。 4.本科及以上学历，建筑、工程管理等相关专业优先。

岗位职责： 1. 代表电动车供应链采购部，深度参与到新车型开发过程中，从企划一直到量产3个月； 2. 参与新车型过程中各项会议，把握新车型与采购业务相关的信息； 3. 统筹新车型中采购的整体工作，充分与专业采购联动，满足新车型成本目标及日程目标； 4. 成本方面：根据新车型的开发节点要求，及时对整车成本进行刷新，并且进行成本分析，推动开发人员及专业采购，寻求降本方法并推动落地，满足整车成本目标的达成； 5. 日程方面：结合新车型的日程需求，统筹专业采购向供应商订购满足装车数量的样件，跟踪样件到货进度，确保装车按时完成； 6. 统筹提前把握长周期物料，充分联动开发及专业采购，提前备料，保证日程满足； 7. 量产初期的交付保供：统筹量产初期的产能调查，保证量产初期交付保证； 8. 对零部件制造工艺相对较熟悉，熟悉电动车整车结构。 任职资格 教育背景: 学历要求：本科及以上学历，90后 技能技巧: 机械及汽车工程相关专业,具备在摩托车、汽车、电动车行业专业采购/项目采购等相关工作经历。 素质要求: 具有成本统计分析能力、计划与组织能力、沟通协调能力、良好谈判能力、口头表达和书面表达能力。

任职资格： 1、教育水平：大专以上学历，物流管理、供应链管理、食品科学等相关专业优先；党员优先。 2、经验知识： ①具备5年及以上的餐饮行业采购工作经验，其中至少有2年以上采购管理经验，熟悉餐饮配送行业的采购流程和市场情况； ②具备良好的沟通和协调能力，具备一定的供应链管理经验； ③具备良好的数据分析和解决问题的能力，能够高效地进行采购过程的管理和优化； ④具备责任心强和敬业精神、工作认真细致的特点，能够承受一定的工作压力。 岗位职责： 1、负责餐饮配送业务的食材及相关物资的采购工作包括但不限于蔬菜、肉类、粮油、调料等，制定采购计划，确保物资供应的及时性和稳定性。 2、积极拓展供应商资源，建立并维护良好的供应商合作关系，定期对供应商进行评估和考核，优化供应商结构，确保采购物资的质量和价格优势。 3、深入市场调研，密切关注食材及物资的市场价格波动和行业动态，及时调整采购策略，有效控制采购成本，实现公司采购成本的最小化和利润的最大化。 4、严格把控采购物资的质量，建立完善的质量检验体系，协同质量检测部门对采购物资进行严格检验，确保所有采购物资符合食品安全标准和公司要求。 5、负责采购合同的谈判、签订和执行工作，确保合同条款清晰、明确，保障公司的合法权益。 6、管理采购团队，合理分配工作任务，定期对团队成员进行培训和绩效考核，提升团队整体业务能力和工作效率。 7、与公司内部其他部门，如配送部、仓储部、财务部等保持密切沟通与协作，及时解决采购过程中出现的问题，确保配送业务的顺利进行。 薪酬待遇： 1、月薪6K-8K，具体根据个人能力和经验面议； 2、每月假期，享受国家法定节假日； 3、年终绩效奖，年度提薪机会； 4、每年团建、健康体检、节日礼品； 5、工作地址：广州市番禺区市桥街大北路192号二层211。

岗位内容： 1. 负责供应商信息在平台的录入与更新，跟进采购需求及订单执行，保障采购计划顺利实施。 2. 持续维护并优化供应商合作关系，构建稳定可靠的供应体系。 3. 通过议价协商与采购策略规划，实现成本控制与采购品质提升。 4. 推动采购流程改进与效率升级，主导采购环节的数字化建设与落地。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备采购、供应商资料管理、信息发布、物流、供应链等相关领域工作经验。 2. 熟练掌握谈判技巧与合同管理相关能力。 3. 具备良好的团队合作意识与创新思维，能够主动推进工作并高效自我管理。 4. 英语听说读写能力良好，熟练操作ERP系统。

负责接待工作，亲和力强，有责任心。需要上晚班。

负责公司日常部门事务的处理与协调。 工作内容： 包含文件整理归档、标书制作、物流进度跟进等。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，文秘类或相关专业优先； 2. 具备较强的沟通能力与组织协调能力； 3. 熟练操作常用办公软件及办公设备； 4. 工作细致、有耐心，责任感强，具备团队合作意识； 5. 有同类岗位工作经验者优先考虑。

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嘿！我们正在寻找一位积极向上、富有责任感的采购伙伴，共同开启全新的职业旅程！ 你的主要职责是协助采购团队完成供应商的开发、评估与筛选，负责采购订单的下达及进度跟进，参与采购合同的谈判与签署，同时开展市场行情分析与调研。 让我们携手为公司发掘更优质、更具成本优势的供应资源！ 如果你符合以下要求，欢迎加入我们： 对采购及供应链管理充满兴趣与热忱； 大专及以上学历，采购、供应链或相关专业优先考虑； 拥有1-2年相关工作经验，无经验但有潜力的新手同样欢迎尝试； 具备良好的沟通能力、谈判技巧和团队协作精神； 工作踏实认真，敢于迎接挑战，责任心强。 期待你成为我们采购团队中不可或缺的一员，一起并肩作战、共创价值！

办公室专员！ 无需经验，无业绩压力，团队氛围融洽，岗位长期稳定。 别再频繁跳槽了，加入大地，开启可以长久发展的职业旅程！ 【工作职责】 1、依托公司提供的客户资源开展工作，无需外出，全程在办公室内完成； 2、通过电话对接车险即将到期的客户，协助办理相关续保事宜； 3、零基础可胜任，入职后享受带薪岗前培训，快速上手； 【福利待遇】 （1）带薪培训期：9个工作日。 （2）薪资水平：新员工前两个月综合收入3000-4000元，在岗人员平均月薪6000元，业务能力突出及入职满一年以上员工平均收入稳定在8000-10000元，实行多劳多得机制，收入上不封顶。 （3）五险两金保障齐全（包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险，住房公积金及年终奖金）。 （4）依法享有国家法定节假日，并配备年假、婚假、丧假、产假、陪产假等多项假期福利； 【工作时间】 上午：8:20－12:00，下午：13:40－18:30，每月安排休息5至8天，国家法定假日全部正常休假（包括元旦、清明、五一、端午、国庆等），每年额外享受5到15天带薪年假。 【晋升发展】 晋升体系完善，过程公开透明。 工作满3至6个月即可参与内部竞聘，晋升方向涵盖储备主管、行政管理、培训支持、人事协调、IT技术等多个岗位；配备舒适办公环境（冬暖夏凉），持续提供专业技能培训，拥有广阔的职业成长空间，多通道助力个人发展！

职位描述： 1、负责办公室日常办公制度的执行与维护； 2、统筹各部门办公所需的后勤支持与服务保障； 3、监督并管理本部门员工的日常出勤情况。 4、承担公司对外来访客的接待与安排工作。 5、配合开展公司内部各类定期或临时性团队活动。 6、协助上级完成行政相关的外部协调事务。 7、根据公司现行行政管理规范，办理其他关联工作。 任职要求： 1、形象端正、气质良好，大专及以上学历，文科类专业，具备3-5年人事行政领域工作经验 2、具备较强的学习能力，沟通顺畅，协调能力佳，工作认真负责。 3、熟练操作常用办公软件。 4、有中大型制造企业招聘实践、会议场地准备及客户接待经历。 5、具备档案整理与归档相关实操经验。 6、参与过体系审核迎检相关工作。 7、不符合条件者请勿投递！

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岗位职责 1. 负责站内旅客检票、票务核对、引导分流，维护现场秩序； 2. 为旅客提供咨询解答、行李协助等基础服务，做好旅客服务工作； 3. 遵守岗位规章制度，完成岗位日常工作记录与交接，服从工作安排。 任职要求 1. 年龄18-38周岁，学历不限，有无经验均可； 2. 形象端正，无明显纹身、无犯罪记录，身体健康； 3. 普通话标准，沟通温和有耐心，能适应倒班工作制； 4. 工作认真负责，服从管理，有服务类相关经验优先录用。 薪资福利 1. 综合薪资5000-7000元，薪资按时发放，稳定无拖欠； 2. 缴纳五险，提供岗位培训、工装、餐补/工作餐等福利； 3. 工作环境舒适正规，晋升渠道清晰，长期稳定可干。

岗位职责: 1. 策划并落实采购方案，保障企业日常运作及产品发展需求的实现。 2. 维护供应商合作关系，确保供应资源稳定且符合企业采购标准。 3. 跟踪采购各环节执行情况，保证操作流程符合公司规范与行业要求。 4. 与供应商保持高效对接，确保物资按时交付并达到既定质量要求。 5. 协调处理采购过程中的退换货事项，保障相关流程有序进行。 任职要求： 1. 具备良好的沟通与谈判能力，能妥善维护与供应商的合作关系。 2. 拥有较强的计划与协调能力，可同时推进多项任务并保障流程顺畅。 3. 关注市场趋势变化，具备根据行情调整采购策略的能力。 4. 可独立应对和解决采购中出现的各类问题。 5. 具备协作意识，能与各部门协同配合，推动采购目标达成。