岗位职责： 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹日常行政事务管理 2.主导办公环境、车辆、资源的规范化管理 3. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络工作与行政效能 4.制定并执行行政预算，控制运营成本，提高资源使用效率 5. 指导行政团队开展工作，推动流程标准化与服务专业化 任职要求： 1.本科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先 2.5年以上行政管理工作经验，3年以上团队管理经验 3. 熟悉行政全模块运作，具备优秀的组织协调与跨部门沟通能力 4. 具备较强的文字表达能力，能独立撰写制度文件及汇报材料 5. 责任心强，细致严谨，具备良好的服务意识与抗压能力

岗位内容： 1. 负责日常行政事务，包括办公环境协调、文件归档、资料整理与系统维护等工作。 2. 配合上级完成各项任务推进，如会务安排、流程报批等相关支持工作。 3. 策划并执行员工关怀、团队建设等内部活动，提供全面的后勤管理服务。 4. 管理食堂运营、车辆调度、安保及清洁卫生等后勤保障事务。 5. 负责厂区内设施设备的检修保养，以及公司相关资质的申报与维护。 6. 协调公司各职能部门间的工作对接与信息传递，确保运转顺畅。 7. 完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1. 具备良好的组织协调能力与执行力，能高效应对和处理突发情况。 2. 拥有较强的沟通技巧和协作意识，具备积极的团队合作态度。 3. 熟悉常用办公软件操作，掌握文档管理及信息发布相关技能。 4. 具备较强的学习能力与环境适应力，工作认真负责，服务意识强。

助理采购。/建模

【岗位职责】 1. 战略与规划制定采购战略：根据组织（公司/政府/机构）的总体发展目标，制定年度及中长期采购战略和规划，确保采购活动支持业务运营。 2. 制度体系建设：建立、完善并监督执行采购管理制度、流程和规范，确保采购工作有章可循。 3. 预算管理：审核年度采购预算，监控采购成本，致力于通过谈判、比价等手段实现降本增效。 4. 会议组织与决策主持会议：召集主持采购委员会会议，设定议程，确保高效进行。 5. 重大项目评审：组织委员对重大采购项目、大宗物资采购、关键供应商引入等进行集体审议和决策。 6. 投票与决议：在出现分歧时，引导讨论，依据规则组织投票，形成最终决议，并对决议结果负责。 7. 供应商管理资源库建设：指导建立、维护合格供应商库，推动供应商资源开发与优化。 8. 风险控制与合规 9. 团队与绩效管理

工作职责： 1. 负责厂区日常安全巡查，涵盖生产区、办公区的设备运转、消防器材、水电使用等重点环节，及时发现并上报潜在安全风险。 2. 开展水电设施的周期性检查与维护协调，保障能源系统正常运行，记录运行状态并反馈异常信息。 3. 协助建立和完善安全管理档案，汇总巡检数据与整改情况，配合完成安全合规所需资料的整理归档。 任职要求： 1. 大专及以上学历，行政管理、安全工程等相关专业优先考虑。 2. 有制造业或生产型企业安全监管、后勤保障相关工作经验者优先。 3. 工作认真细致，责任心强，执行力好，能够独立开展日常巡检工作。 4. 熟悉基本安全管理制度及水电设施基础知识，具备隐患识别与初步应对能力。

工作职责： 1. 参与制定矿业企业采购战略及年度规划，优化矿山物资采买流程，提高供应链运作效率与供应保障能力。 2. 负责矿用设备、爆破器材、钢材等主要材料的采购谈判，达成降本目标，确保所购物资满足矿山安全运行的技术要求。 3. 统一管理供应商资源的开发与考核，构建契合矿业特点的合格供方名录，巩固长期稳定的合作机制。 4. 全程监督采购业务合规执行，及时处理采购过程中出现的异常情况，响应生产端突发性物资需求。 5. 带领采购队伍完成日常作业任务，促进团队对矿产物资特性的深入理解及标准化操作的实施落地。 任职要求： 1. 本科及以上学历，供应链管理、采矿工程等相关专业者优先考虑。 2. 拥有5年以上采矿领域采购管理工作经历，熟知矿用材料市场动态、采购流程及相关安全生产规定。 3. 精通矿山大宗物资成本分析与合同商谈，具备独立主导大型矿用装备或原材料采购项目的能力。 4. 具备良好的跨部门协作能力和团队领导力，能够承受矿山项目周期中的工作压力。 5. 了解采矿行业采购相关法规政策，具备较强的职业操守和供应链风险管控意识。

岗位职责 1，依据公司制定的采购流程规范执行采购任务； 2，跟踪原材料市场价格动态，运用合理采购策略控制采购支出； 3，及时沟通处理采购材料在生产应用、客户交付及服务环节中出现的供应与品质问题； 4，定期开展市场考察，拓展供应资源，实施供应商资质评审。 任职资格 1，具备工业企业采购经验者优先，具有外资企业从业背景者优先考虑； 2，了解相关质量管理体系要求，掌握采购专业知识，拥有较强的沟通协调、谈判技巧及成本管控意识； 3，能熟练使用常用办公软件，具备ERP系统操作经验者更优； 4，具备优良的职业操守和工作责任感。

挑选，食品，酒水，饮料，果蔬等厂家进行选品。采购

岗位职责 1、商务接待：统筹政企单位来访、客商考察及学习交流团队的全流程接待工作，包括行程对接、会务布置、现场陪同、食宿安排等环节，严格执行接待规范，合理控制成本支出，确保企业对外形象良好，具备突发情况应对处理能力。 2、员工活动策划：独立完成团建拓展、年会联欢等各类员工活动的策划与执行，全面负责方案制定、预算编制、物资准备、现场管理、影像记录及后期总结复盘，增强团队凝聚力，营造积极向上的企业文化氛围。 3、党团妇联工作：统筹党建、共青团、妇联等群团组织日常事务，组织实施“三会一课”、主题党日及各类群团主题活动，做好党员信息管理、党费收缴、材料撰写归档、阵地建设及迎检准备工作，推动群团工作规范化、常态化开展。 4、员工福利管理：构建并优化员工福利体系，统筹节日慰问、月度福利、生日关怀、困难帮扶等事项，建立福利发放台账，规范操作流程，收集反馈意见，持续改进福利机制。 5、海外研学统筹：负责骨干员工及管理层境外研学、外出交流项目的全程行政支持，涵盖审批手续办理、签证机票酒店预订、行程规划、行前培训、途中协调联络及返程后资料整理归档等工作。 6、办公室综合管理：牵头部门行政管理制度的起草、修订与落地实施；负责会议组织、印章证照管理、办公环境维护及跨部门协作事宜，保障日常运营高效有序。 任职要求 1、25-38岁，大专及以上学历，行政管理、汉语言文学等相关专业优先； 2、3年以上大中型企业或连锁商超行政经理岗位经验，熟悉商务接待、员工活动组织、党团妇联事务、行政制度建设及福利体系搭建全流程； 3、具备大型活动独立策划与执行能力，掌握商务礼仪规范，形象良好，情商高，沟通协调能力强，应变反应迅速； 4、有海外研学或外出考察项目统筹经验者优先，了解党务工作基本流程及相关资料归档标准； 5、工作细致严谨，具备较强的成本意识、服务意识和执行力，能适应多任务并行的工作节奏； 6、熟练操作办公软件及OA系统，文字表达能力强，可独立完成活动方案、公文通知、总结报告及各类党建群团文书撰写。 福利待遇 节日福利、每月福利、带薪年假、定期团建、完整晋升通道、员工暖心关怀等。

【岗位职责】 1. 对接各类物资采购需求，跟进订单执行； 2. 协助供应商开发、询价比价及资料归档； 3. 跟踪交付进度，保障生产运营物资供应； 4. 处理台账、合同、发票等流程，协助成本优化； 【岗位要求】 1. 2026/2027年应届毕业生，本科211及以上学历； 2. 物流、供应链、国际贸易、工商管理等相关专业； 3. 熟练掌握办公软件的运用，擅长数据处理分析； 4. 细致负责，责任心强，具备商务谈判与成本控制意识； 工作地点：沈阳。 【晋升路径】 专员 -> 主管 ->部门经理 -> 中层管理

顺城区雷锋体育场附近某医院招聘白班保安一名要求：年龄六十岁以下有保安证，能有效沟通，服从安排，休息：双休加法假工资：1600工作内容：安检工作不累有食堂早餐午餐联系人郭队长

招聘：工作地点：望花区演武东街十号（工厂），工作范围：食堂厨师（会简单面食），要求：男女不限，年龄55岁-60岁左右都行，身体健康，能吃苦耐劳，干活心细，认真负责，服从管理，午餐免费，工作半年后有福利，如遇生产需要给工人做早饭（每次给补助10元），工资1745元。联系电话:

隆城街急需烤工1名电话，

招聘电工、维修工，年龄60岁以下，条件优越者年龄可适当放宽，身体健康、工作认真，有责任心，服从管理，电工要求有电工证。工作内容:负责检查，维修，维护小区设施设备，突发事件的应急处理。工作时间:早八晚五，每月固定休息休四天，所有法定假日串休[太阳]。工资待遇:月薪2370元，免费午餐[玫瑰]，入职缴纳五险，节日福利[红包]，年底有绩效奖金[红包]，工作地点:城东汇银物业（四期），联系电话：哈部长

河东隆城街招服务员10点-10点，工资3900元，试用期一个月，一个月后4000元。招洗碗大姐，9:30-9:30.（没有寝室）月休四整天，工资3500元.要求身体健康，干活干净利索。

 线束厂｜长白班管理岗火热招聘，随时面试 岗位：业务经理、采购经理、生产主管、低压组长 综合薪资8000–15000，薪资结构：底薪+绩效+奖金 入职缴纳社保，免费工作餐，中央空调车间 25-45周岁，要求1年以上线束相关经验，业务岗有资源优先 联系小周

1.大专及以上学历且拥有2年以上采购相关工作经验，年龄35岁以下； 2.熟练掌握WORD、EXCEL、PPT等办公软件及行政管理相关软件，具备基本的网络搜寻等知识； 3.工作认真细致、有耐心，善于管控成本； 4.具有较好的组织能力、沟通能力及协调能力，执行力强； 1.负责公司的物资、设备的采购工作。 2.负责对所采购材料质量、数量的核对工作。 3.有权拒绝未经领导批准的采购订单，有权拒绝不符要求的采购申请。 4.负责收集所有申购物资、设备等原始资料单据，做好台账统计、采购交验、报账手续等系列工作，定期上报。 5.负责保存采购工作的必要原始记录，做好统计。 6.负责定期开展满意度、产品质量、市场询价、合作商诚信等售后服务工作。 7.协助做好有关物资采购工作的事项。

岗位要求 国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业 岗位职责： 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设； 2.负责供应商谈判，采购成本的竞争性分析，精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析，完善成本降低及控制方案； 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理； 4.负责供应商合同等文件的签署，包括合同法律条款、价格、账期等谈判； 5.负责监控合同的执行及交付验收，并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账，账务管理以及付款事宜的跟进；账务、票据准确无差异； 7.负责采购部门的文档管理工作； 8.负责制定本部门的预算，管理预算执行情况； 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求： 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力，能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强，能够细致认真地处理繁杂业务； 3.大学本科（含）以上，采购管理、物流管理等相关专业； 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先； 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力； 7.具备良好的职业素质，能长期稳定的从事岗位工作，团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急，性格外向思维灵活 9.能够独当一面，独立接待供应商 10.学习能力强，细心，记忆力较好，对待事情有交代

任职资格： 1、教育水平：大专以上学历，物流管理、供应链管理、食品科学等相关专业优先；党员优先。 2、经验知识： ①具备5年及以上的餐饮行业采购工作经验，其中至少有2年以上采购管理经验，熟悉餐饮配送行业的采购流程和市场情况； ②具备良好的沟通和协调能力，具备一定的供应链管理经验； ③具备良好的数据分析和解决问题的能力，能够高效地进行采购过程的管理和优化； ④具备责任心强和敬业精神、工作认真细致的特点，能够承受一定的工作压力。 岗位职责： 1、负责餐饮配送业务的食材及相关物资的采购工作包括但不限于蔬菜、肉类、粮油、调料等，制定采购计划，确保物资供应的及时性和稳定性。 2、积极拓展供应商资源，建立并维护良好的供应商合作关系，定期对供应商进行评估和考核，优化供应商结构，确保采购物资的质量和价格优势。 3、深入市场调研，密切关注食材及物资的市场价格波动和行业动态，及时调整采购策略，有效控制采购成本，实现公司采购成本的最小化和利润的最大化。 4、严格把控采购物资的质量，建立完善的质量检验体系，协同质量检测部门对采购物资进行严格检验，确保所有采购物资符合食品安全标准和公司要求。 5、负责采购合同的谈判、签订和执行工作，确保合同条款清晰、明确，保障公司的合法权益。 6、管理采购团队，合理分配工作任务，定期对团队成员进行培训和绩效考核，提升团队整体业务能力和工作效率。 7、与公司内部其他部门，如配送部、仓储部、财务部等保持密切沟通与协作，及时解决采购过程中出现的问题，确保配送业务的顺利进行。 薪酬待遇： 1、月薪6K-8K，具体根据个人能力和经验面议； 2、每月假期，享受国家法定节假日； 3、年终绩效奖，年度提薪机会； 4、每年团建、健康体检、节日礼品； 5、工作地址：广州市番禺区市桥街大北路192号二层211。

岗位职责： 1.全面负责采购计划制定与执行，统筹供应商开发、评估、谈判及管理工作 2.优化采购流程与成本控制体系，确保物料及时交付与质量达标 3. 分析市场供需与价格趋势，制定合理采购策略并防范供应链风险 4.协同研发、生产、仓储等部门，保障物料供应与库存合理化 5.建立并维护供应商档案及绩效考核机制，推动战略合作关系建设 任职要求： 1. 具备采购、供应链或相关领域工作经验，熟悉行业采购规范与流程 2. 具备良好的商务谈判能力、成本分析能力及跨部门协作意识 3. 熟练使用ERP系统及办公软件，具备数据统计与报告撰写能力 4. 责任心强，具备较强的抗压能力与职业道德素养 5.具备良好沟通表达能力及团队管理经验者优先

【岗位职责】 1. 根据采购计划表负责寻找供应商。 2. 确定供货产品的规格型号、数量、配送时间、付款方式等条件，与供应商进行谈判，货比三家，尽量以供应商报价的模式询价。 3. 最好有一定的技术经验，能大概看懂图纸。 4. 建立好采购台账，包括订单、付款、到货、开发票等数据库登记。 5. 完成领导交代的其他工作。 【岗位要求】 1. 统招本科学历，最好是机械或机电相关专业，有土建、电力工程公司采购经验者优先。 2. 会开手动挡车上班时...

工作职责： 1. 通过电话或线上方式，为车险即将到期的客户提供建议与续保支持，促进保单持续生效。 2. 协同客户完成保险相关咨询、投保操作及保单信息变更等全流程服务，保障服务过程顺畅高效。 3. 负责客户资料的整理与完善，确保信息真实、完整且符合规范要求。 任职要求： 1. 具备高中或同等及以上学历，有基本服务意识和良好的沟通能力。 2. 普通话表达清晰，具备较强的理解与应变能力，能准确捕捉客户需求并及时回应。 3. 态度积极主动，富有协作精神，能够按时保质完成各项日常服务工作。 4. 有客服或电销类工作经验者优先录用。 补充说明： 1. 工作时间：08:30-18:30，每月休息5天，法定节假日正常休假。 2. 薪资福利：综合底薪2700元+职级补贴+无封顶绩效提成+年度奖励，月收入范围5k-10k；入职首月即办理五险，享有国家规定假期及节日关怀福利。

岗位职责： 1.VIP客户礼品发放，资料变更入档 2.理赔办理 3.客户缴费告知 4.客户家庭保单整理，分红型保单领钱提醒 5.公司最新资讯及福利权益告知客户，二次开发任职要求: 1、年龄:21-55周岁 2、学历:高中及高中以上学历，有无经验均可 3、接受应届毕业大学生 4、具有强烈的责任心，良好的沟通能力，语言表达能力，细心热心 5、保险学专业 金融专业者优先考虑6，具有团队的组织建设与管理的能力 [薪资待遇] 1、新人津贴+培训津贴+服务津贴+奖励方案+基本法收入=3000-10000(上不封顶) 2、提供免费培训 3、为员工提供良好的职业发展平台 4、上班时间早8:30晚3:00，周未双休，法定休息！！ 工作时间相对自由。工作氛围良好，不加班，团队年轻有活力，期待您的加入!! 售后档案管理理赔审核 [储备干部+档案管理] 周末双休，工作时间8:30-3:00!工作氛围nice,定期团建，只要有目标，职位上升与发展空间比较大。 [工作内容] 1、整理客户档案资料，进行客户信息核对 2、定期检查客户保单问题，证件过期等 3、完成领导安排的任务 4、做好客户保单的资料，文件的保密及保管工作 5、负责老客户的保单整理，新客户的保单录入,建档等工作内容 6、定期参与回馈老客户的沙龙活动

工作内容：负责公司办公用品的采购管理，接收各部门文件资料， 办理文档复印事务，登记货品收发及款项明细，开展商品市场价格调研， 配合经理与财务部门相关工作，完成上级交办的其他任务。 本公司承诺不收取任何押金及其他费用

接待来面试人员 和发布招聘信息

管培生为内勤岗位 岗位要求： 1、25届、26届本科及以上学历应届毕业生，金融、市场营销、财务管理、人力资源、行政管理、计算机等相关专业优先； 2、熟练掌握办公软件操作，具备较强的责任心，工作踏实细致，能承受一定工作压力 工作内容： 1、负责各类工作数据的汇总与报表制作 2、执行上级安排的日常事务性工作 职位福利：五险一金、交通补助、餐补、节日福利等

工作职责 1.每日关注公共资源交易中心、政府采购网等平台，搜集、筛选匹配公司业务的招标公告，登记项目台账，及时上报。 2.解读招标文件，梳理资质要求、投标截止时间、评分要点，规避废标风险。 3.统筹投标资料收集，协调业务、财务、技术部门整理资质证书、业绩、授权、报价等材料;独立完成投标文件技术部分整理、排版、校对。 3.负责标书打印、盖章、装订、密封;熟练操作电子招投标平台，完成CA签章、线上上传、加密递交。 4.办理项目报名、、登记跟进，跟进开标、答疑、澄清相关资料整理。 5.建立投标项目台账,所有招标文件、投标文件、中标/未中标资料分类归档管理;定期更新公司资质库。 6.领导安排的其他投标相关、行政辅助工作。 7.工作时间:早八点半晚五点.单休制度，中午免费食堂

【工作职责】 无需自主开发客户资源，工作以办公室内电话沟通为主，全程无需外出。 零经验也可胜任，提供带薪培训，帮助你迅速掌握工作流程！ 【职位要求】 1、年龄在20至40周岁之间 2、具备基础沟通能力，普通话清晰，能熟练操作常用电脑软件 3、具备一定的抗压能力，态度积极，责任心强 【工作时间】 上午：8:20－12:00 下午：13:40－18:30 每月安排休息5至8天，国家法定节假日正常休假（包括元旦、清明、五一、端午、国庆等），另享每年5到15天带薪年假。 【福利待遇】 （1）底薪+提成（3%-20%）+绩效奖金，收入上不封顶 （2）试用期综合收入3500-4000元，转正后平均月薪6000元以上，表现优异者可达8000-10000元以上 （3）缴纳五险一金，享受年终奖金 （4）享有国家法定假期及婚假、丧假、产假、陪产假、年假等多项休假福利 本公司人事经理直招，岗位真实有效。 因日常事务较多，有意向者请直接投递简历或联系我，将优先安排面试！

负责接待相关事务，具备良好的亲和力与责任感。需配合晚班工作安排。

负责接待工作，亲和力强，有责任心。需要上晚班。