岗位职责： 1.负责海外子公司财务管理相关工作，涵盖财务报表编制、预算管控、成本核算及财务分析等，保障财务数据的准确性与时效性，为管理层提供有力的决策依据。 2.作为业务支持型财务伙伴，主动对接海外运营团队，深入理解业务流程与运作机制，协同制定科学的财务方案以支撑业务增长。 3.参与海外公司核心经营决策，从财务视角输出专业判断与建议，确保各项决策契合公司整体财务规划与战略方向。 4.牵头组织海外公司年度预算编制，联合各职能部门设定合理预算指标并推动落地执行。 5.跟踪监控海外公司各项成本支出，识别成本变动因素，协助相关部门优化成本结构，提升资源使用效率。 6.识别并应对子公司在汇率、税务、合规等方面存在的财务风险，建立有效的风险防控机制，降低企业运营风险。 7.担任国内总部与海外财务团队之间的主要联络窗口，定期提交财务报告与业务动态，保障信息高效对齐与双向沟通。 8.对接当地会计师事务所、税务机构等外部单位，统筹处理税务申报、审计配合及其他外部协作事项。 任职要求： 1.本科及以上学历，主修财务、会计、金融等相关领域。 2.具备3年以上海外财务岗位工作经验，有大型制造企业研发、生产、销售全流程财务支持经验者优先。 3.掌握系统的财务理论知识，熟悉国际会计准则及所在国财税法规，具备实际应用能力。 4.英语能力优秀，可熟练运用英语进行日常交流、书面汇报及商务文件撰写。 5.具备出色的逻辑分析、跨部门沟通与协调能力，能在多元文化环境中独立开展工作并融入团队协作。 6.具有良好的适应性与抗压性，能接受因国际业务需要产生的出差或跨境工作安排。

一、岗位职责 1、构建并优化企业财务管理体系，统筹财务部门的日常运作，全面管控财务预算、成本控制、会计核算及税务事务，持续提升财务管理效能； 2、组织财务人员开展会计核算与账务处理，负责财务报表的编制与汇总，并按时完成上报工作； 3、主导企业成本管理全流程，包括成本预测、控制、核算、分析与考核，具备搭建成本核算系统的能力，能及时识别异常并提出可行性改进建议； 4、定期反馈基地经营成果、资金流动情况及财务计划执行进度，向管理层提供精准的财务分析与前瞻性预测，并出具决策支持意见； 5、推进财务团队建设，落实人才梯队培养与储备计划； 6、高效完成领导交办的其他相关工作。 二、岗位要求 1、统招大专及以上学历，财务类相关专业毕业； 2、具备3年以上大中型制造企业财务管理工作经历，同时拥有5年以上成本管理实操经验； 3、持有中级会计职称或以上资格证书；

（急招） 一、急招财务专员一名，熟悉出纳及会计工作内容，能熟练管理100人规模公司的财务事务，薪资面议。 工作内容： 1、编制并分析公司财务报表，确保各项财务数据真实、准确； 2、办理日常会计业务，涵盖票据申领、发票管理及税务申报等工作； 3、监督财务流程运行，持续优化操作环节，提升工作效率与质量。 岗位要求： 1、掌握扎实的会计理论知识，可独立完成会计报表的整理与编制； 2、了解税收法律法规，能规范开展税务申报及相关事务处理； 3、具备良好沟通协调能力，能够团队协作，高效推进日常财务工作。

会计（向财务经理方向培养）：要求持有会计证 1、结合公司业务布局及经营发展目标，统筹规划财务管理体系，拟定部门工作计划与执行策略，保障财务职能有效支撑企业运营需求； 2、牵头财务团队建设与人才储备工作，组织并督导财务及数据分析小组的日常运作，全面负责团队任务分配、职责设定及工作成果评估； 3、深度参与企业经营分析、预算编制、商品销售动态、成本费用控制等经营管理事项，提供精准数据支持与可行性建议；熟练掌握零售及商业服务行业税务管理、报表编制与合并、财务管理流程及运营分析实务； 4、落实上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1、财会、金融、经济、管理类相关专业背景； 2、具备2年以上团队管理经验； 3、不考虑仅从事过传统制造业、代理记账机构、建筑行业等以应收应付、基础核算为主的财务岗位人员 岗位薪资：4500-5000元/月；入职即签订劳动合同，缴纳社保五险，享受节日福利等待遇。

任职要求： 1、年龄30-45岁，大专及以上学历，财会相关专业，具备扎实的财务理论基础和专业知识； 2、具有3年以上全盘账务操作经验，持有中级会计职称或以上者优先，有建筑安装行业财务工作背景者更佳； 3、熟练操作各类财务软件及办公自动化工具，熟悉一般纳税人涉税事项及业务流程； 4、工作细致严谨，品行端正，诚实守信，具备良好的职业操守、责任心强，富有团队合作精神。 岗位职责： 1、全面负责财务部门的日常运作，能够独立完成企业全流程财务核算与管理工作； 2、制定并完善公司内部财务管理规范及相关制度，并推动落地执行，保障财务体系高效有序运行； 3、统筹企业财务管理、成本控制、预算编制、会计核算、会计监督、税务筹划等工作，构建健全的内部控制流程； 4、依据公司整体经营目标，编制季度、年度财务规划，并组织落实各项财务工作任务； 5、监管仓库财务数据及物资进出管理，定期组织对库存材料、工具等资产进行盘点，出具盘点结果报告，分析差异原因并提出处理建议； 6、完成上级领导安排的其他相关工作。

主要工作:拉快递数据，统计数据，回传给其他部门。

全面负责公司财务会计事务， 统筹管理财务部门的日常运营工作， 组织并推进公司成本控制与管理工作， 制定公司年度、季度及月度财务规划方案

岗位职责： 1、结合公司业务需求及经营发展目标，搭建财务工作体系，制定部门工作计划，确保财务职能有效支撑企业运营与决策； 2、统筹财务团队建设与人才培养，领导并协调财务及数据分析小组的日常工作，对团队任务分配、职责落实及执行成果全面负责； 3、参与公司经营分析、预算管控、商品销售跟踪、费用控制等核心经营管理活动，提供精准数据支持与可行性建议；熟练掌握零售及商业服务领域的税务管理、报表编制与合并、财务管理流程及运营分析等专业能力； 4、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1、财务、会计、金融、经济、管理类相关专业背景； 2、具备2年以上团队管理经验； 3、不考虑仅从事过传统制造业、代理记账机构、建筑行业等以基础往来账务、日常会计核算为主的财务工作经历者 岗位薪资：6000-7000/月；入职即签订劳动合同，购买社保五险，享受节假日福利等。

建筑行业财务主管/会计(1名) 核心职责：全面负责公司或项目部的财务核算、成本管理、税务筹划及资金管理工作。 任职要求： 财务、会计等相关专业本科及以上学历，具备会计职称中级及以上资格优先 5年以上建筑行业财务工作经验，熟悉建筑施工企业全流程账务处理、会计核算及税务管理； 精通国家税收法律法规，尤其熟悉建筑行业（如增值税、企业所得税等）的税务政策，具备良好的税务筹划和风险规避能力； 熟悉使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件，工作严谨，责任心强，具有良好的沟通能力。 薪资：面议

海天云仓直招高位叉车1人 薪资范围:长白班~8000-9000元/月 职位薪资:底薪7000（10小时工作制）➕加班费20元/小时 职位详情 工作内容 1.负责高位叉车的操作和管理: 2.负责仓库货物的上下架 任职要求 1.有叉车驾驶证 2.具备一定的叉车操作经验; 3.具备细致认真的工作态度。 5.年龄45岁以内 吃住情况：提供吃住，住宿4人间（200元/月，发薪） 工作地址：孝感闵集。联系电话：

招羽绒服计件模板一名，羽绒服帽子两名，川东大道

正海鲜烧烤诚聘: 中餐案子，半吊子勿扰，上班时间下午三点到一点，一点后不接客，月休2天，包吃包住，工资5000~6500，要求就一点，负责任，工资可以谈，欢迎江湖大侠，行业龙凤，专业人才， 联系方式：（唐），地址：孝感市孝南区长征路，麻烦大家下午两点后打电话，我们做宵夜的，白天在休息

本厂生意兴隆可以做到月底，现特招上下摆师傅一名电话☎，地址：浙商2期俏季季红服饰（不要零工）

《汉川市区》动漫十年老厂，因生意火爆，急招 车工：10名（单人成件） 手工：3名 电商运营：3名 电商运营助理：2名 每月15号发工资，（有动漫经验优先）收入稳定，包吃住 地址：霍城大道99号，4楼酷漫服饰（新汉都旁边） 联系电话

岗位职责： 1.负责企业财务全盘管理，包括账务处理、报表编制及税务申报等综合会计工作 2.开展财务分析，监控资金流动与成本控制，识别并防范财务风险 3.为公司商超及零售业务提供精准的数据支持，协助经营决策制定 4.优化财务管理流程，提升财务运营效率与合规性 任职要求： 1.中专及以上学历，持有会计中级资格证书，具备扎实的财务专业知识 2.具备1-2年相关财务工作经验，熟悉零售或商超行业者优先 3.熟练掌握财务软件及Excel等办公工具，具备良好的数据分析能力 4.工作细致负责，具备较强的学习能力和团队协作意识 5.能适应8:30-12:00/14:00-18:00的工作时间安排

有一定房地产会计经验，懂财务税务规定，能独立熟练完成账务处理，不出现差错。

职能职责： 1.负责制订与优化收入确认、发票开具等相关报账流程，保证财务核算过程的合规性、准确性、完整性，确保结果的准确性； 2.负责制订与优化收款认领与清账等相关报账流程，保证资金收支的安全性与账务处理结果的准确性； 3.负责制订与优化销售专项付款、一般付款等资金支出类业务报账流程，保证资金支出的安全性与账务处理结果的准确性； 4.负责制订与优化应收账务调账、坏账处理等相关报账流程，保证账务处理结果的准确性； 5.负责统筹应收核算部问题的记录、汇总、梳理及优化，在共享知识库进行内容新增、维护、删除和问答发布等，建立健全智能问答制度，提升问题解决效率； 6.负责识别、梳理本部门以及各单位发现的财务共享系统存在的遗漏、系统缺陷，进行问题解决//推动优化，跟进问题解决方案落地； 7.提出应收核算组相关财务制度、方案、操作指引的修订建议；完善现有政策、流程及制度、核算相关的标准化操作指导手册，根据新业务的发生及时完善更新； 8.带领团队建立健全共享应收核算流程及操作规范，根据业务开展情况分析优化共享核算流程和规范； 9.配合共享中心运营管理部，对质量检查报告。 任职要求： 1.本科及以上学历，财经类相关专业； 2.3年及以上应收相关岗位工作经验；制造业工作经验 3.具有团队管理经验，较强的责任心和抗压能力。

岗位职责 A.业务管理： 1）进行新签客户线上分配，监控转化进度； 2）针对服务中客户进行合理分配，提高人员效能； 3）根据SOP标准化手册，督查账务、服务质量，针对问题制定调整方案并推动执行； 4）针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理，针对业务风险、突发事件及时上报； 5）及时响应处理会计团队投诉问题，进行问题结果反馈； 6）针对业务风险（档案保管、错报漏报等）进行有效防控，保障业务稳定。 B. 财税服务自动化 1）落实任务驱动、自动化产品功能的使用； 2）新产品功能的推广和问题反馈； 3）反馈产品、流程问题需求，协调总部资源配合处理。 C.团队管理： 1）进行人员面试考核； 2）负责新员工辅导、习惯培养和账务审核； 3）推进季度晋升培训和考试，搭建人才梯队，实现管理岗储备，提升团队稳定性； 4）推进年度事项的专项培训和考核； 5）部门日常数据统计、分析及上报，确保数据准确性； 6）团队氛围打造，进行员工关怀，控制员工流失率。 任职要求： 1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验 2、协助部门负责人管理交付端日常的事情 3、性别不限，25-38岁

岗位职责： 1.根据负责部门的业务实质提供业务部门收入及成本确认依据； 2.通过审阅负责部门的业务合同从财务角度把控经营风险，同时有效控制财务风险； 3.对负责的部门进行预算管理，监控预算编制和执行，包括定期预算执行报告，重大预算差异分析等； 4.对负责的部门提供及时有效的财务状况及经营状况分析报告； 5.对负责的部门在施项目进行事前，事中，事后跟踪管理，为项目顺利完成提供及时有效财务支持。 职位要求： 1.财经类相关专业，全日制大专以上学历； 2.2年以上财务工作经验； 3.具有良好的沟通能力、学习能力、团队精神； 4.具有较强的数据分析能力，有专业数据分析工具使用技能者优先。

任职要求： 1、年龄25-40岁，具备大专及以上学历，财会相关专业，掌握扎实的财务理论知识； 2、具有3年以上独立完成全盘账务处理的工作经历，持有中级或以上会计职称者优先，有建筑安装行业财务经验者更佳； 3、熟练操作各类财务软件及常用办公软件，熟悉一般纳税人涉税业务流程； 4、工作细致严谨，品行端正，诚实守信，具备良好的职业操守、责任心强，热爱本职工作。 岗位职责： 1、负责日常会计核算工作，能够独立完成企业全流程财务处理； 2、按时编制各类财务报表，确保数据准确完整； 3、办理各项税务申报事宜，参与税务规划与优化； 4、协助开展成本管控及相关财务管理活动； 5、完成上级领导安排的其他相关工作任务。

招聘：厨师/厨师长 薪资：4000元以上/月 岗位职责：1、负责处理厨房的运作及行政事务；2、执行餐饮经理下达的各项工作任务和工作指示；3、负责制订厨房的各种工作计划；4、对厨房的出品、质量和食品成本承担重要的责任；5、保持对厨房范围的巡视，对下属员工进行督导，及时解决现场发生的问题，帮助下属提高工作能力；6、督导厨房各分部主厨对食品原料的管理，使所有食品始终符合标准食谱规定的数量或份量，合理地控制食品成本；7、妥善处理客人对出品的投诉；8、检查厨房所属各岗位员工的操作规范；9、保持对员工队伍特别是厨师以上厨房员工的教育和培训，使之不断提高；任职资格：1、年龄三十岁以上，高中以上学历，身体健康、精力充沛，二年以上星级酒店厨师长工作经验；2、具有强烈的责任心，勇于开拓和创新，作风干练；3、拥有较高的烹饪技术，了解和熟悉食品材料的产地、规格、质量、一般进货价4、对成本控制管理、食品营养学、厨房的设备知识拥有相当的基础。工作时间：

岗位职责： 1、授课表达流畅自然，语言富有感染力； 2、知识讲解深入浅出，帮助学员高效理解与吸收； 3、专业基础扎实，服务意识良好，能快速响应学员疑问； 4、面对学习进度较慢的学员，具备充分耐心进行指导； 5、关注每位学员成长，严格管理学习过程，确保全员顺利结业。 任职要求： 1、专科及以上学历，会计相关专业毕业，持有中级会计职称，具备税务师资格或通过注会两门及以上科目； 2、年龄在28-46岁之间；性别不限； 3、具备扎实的理论素养，有三年以上会计实务工作经验； 4、口头表达能力强，书写工整清晰； 5、性格亲和，服务意识强，具有积极进取的态度和良好的团队协作精神； 6、有企业内训或教学经验者优先考虑；无授课经验者可参与免费岗前培训； 7、熟练操作用友或金蝶等财务软件。

招会计一名，懂蔬菜标品蔬菜管理一名，包装工人数十名。联系电话

岗位职责： 1.负责公司海外财务事务的统筹管理，涵盖财务报表编制、预算规划、成本核算及财务数据分析，保障财务数据的准确性与时效性，为管理层提供有力的决策依据。 2.作为业务财务接口人，主动对接海外团队，深入理解业务运作流程与模式，协同制定匹配业务发展的财务方案，助力业务目标达成。 3.深度参与海外公司关键经营决策，从财务视角输出专业判断与建议，确保各项决策与公司整体财务战略保持一致。 4.牵头组织海外公司年度预算编制，联合各职能部门设定科学合理的预算指标，推动预算执行落地。 5.持续跟踪海外公司各项成本费用变动，识别波动成因，协助业务端优化支出结构，提升资源使用效率。 6.识别并应对子公司在汇率、税务、合规等方面的潜在财务风险，建立有效风控机制，降低企业运营风险敞口。 7.承担国内总部与海外财务团队之间的沟通枢纽职责，定期提交财务运营报告与业务动态，保障信息高效对齐与传递。 8.统筹对接当地财税机构、审计单位等外部合作方，协调完成税务申报、年度审计及其他相关事务处理。 任职要求： 1.本科及以上学历，主修财务、会计、金融或相关领域。 2.具备3年以上海外财务实务经验，有大型制造企业研发、生产、销售全链条财务支持背景者优先。 3.掌握系统的财务理论知识，通晓国际会计准则及所在国财务法规与税务政策（适用于海外区域）。 4.英语能力优秀，可熟练运用英语进行日常交流、书面汇报及商务文书撰写。 5.具备出色的逻辑分析、跨部门协作与应变能力，能在多元文化环境中独立开展工作并融入团队协作。

职位描述 包吃包住，享受公费旅游，年休假，健康体检。岗位职责： 1、统筹协调并指导财务部日常运营工作，健全公司财务管理流程及相关制度； 2、拟定年度、季度财务规划，落实财务风险防范与控制措施； 3、统筹公司税务筹划与管理，确保按时完成纳税申报及年度审计任务； 4、科学调度资金支付各类费用，保障企业资金安全与流动性； 5、牵头组织年度预算编制，监控预算执行过程，提供财务报表及必要分析支持； 6、与财政、税务、银行等相关部门建立并维护良好协作关系。 任职要求： 1、大专及以上学历，会计学、财务管理等相关专业优先； 2、具备5年以上全面财务管理工作经验，其中至少2年担任同类管理岗位，有互联网直播或电商行业从业背景者优先考虑； 3、熟悉国家财经法规、企业财务体系及流程，掌握会计电算化操作，精通财税相关法律规范； 4、具有较强的团队管理能力，沟通顺畅，组织协调与决策分析能力突出。 福利待遇：包吃包住，享受公费旅游，年休假，健康体检。 上班地点

招聘会计(定向培养财务经理) 岗位职责： 1、依据公司实际经营情况，开展日常费用审核、会计核算及纳税申报等相关工作。 2、按月完成账务处理，进行财务分析，为内部相关部门提供准确、完整的数据支持。 3、参与资产盘点与清查，确保会计信息真实准确，规范整理并妥善保管各类会计档案。 4、掌握国家财税相关法律法规，持续优化和完善财务管理制度与操作流程。 任职要求： 1、*****，大专及以上学历，具备2年以上会计岗位工作经验。 2、财务、会计、金融、经济、管理类相关专业背景。 3、有批发零售或其他商贸行业从业经历者优先考虑。 4、不考虑仅从事过往来账务、基础会计核算，且主要工作经历集中在传统制造业、代账公司、建筑行业的候选人。 岗位薪资：试用期4500元/月，转正5000元/月，享受年终奖金；入职即签订劳动合同，缴纳社保五险，享有节日福利等待遇。

（急招） 一、急招财务专员一名，熟悉出纳及会计相关工作，能独立承担100人左右企业财务事务，薪资面议。 工作内容： 1、编制并分析公司财务报表，保障财务数据真实、准确； 2、办理日常会计工作，涵盖票据申领、发票管理及税务申报等事项； 3、监督财务流程运行，推动流程优化，提升工作效率与规范性。 岗位要求： 1、掌握系统的会计理论知识，可独立完成会计报表编制任务； 2、了解国家税收政策及相关法规，能规范开展税务申报操作； 3、具备较强的沟通协调能力，能够积极配合团队完成各项财务工作。

招聘：运营管理/楼层管理 薪资：3000元以上/月 孝感运营管理/楼层管理

招会计一名，懂蔬菜标品蔬菜管理一名，包装工人数十名。联系电话

1、具备本科或以上学历，主修会计学、财务管理等相关专业，持有中级及以上会计职称。 2、年龄在25至45岁之间，拥有5年以上制造业财务管理工作经历。 3、熟练掌握财务核算流程，能够独立完成财务报表的编制与分析，熟悉各类财务软件操作。 4、具备较强的税务筹划与实务处理能力。