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建筑工程财务经理
8000-15000元/月
财务经理10年以上大专及以上成本管理预算管理资金管理税务管理中级会计师房地产/建筑国内院校优先
建筑行业财务经理/主管(1名) 核心职责:全面负责公司或项目部的财务核算、成本管理、税务筹划及资金管理工作。 任职要求: 财务、会计等相关专业本科及以上学历,具备会计职称中级及以上资格优先 8年以上建筑行业财务工作经验,熟悉建筑施工企业全流程账务处理、会计核算及税务管理; 精通国家税收法律法规,尤其熟悉建筑行业(如增值税、企业所得税等)的税务政策,具备良好的税务筹划和风险规避能力; 熟悉使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件,工作严谨,责任心强,具有良好的沟通能力。
财务负责人
9000-12000元/月
财务经理/主管1-3年本科及以上
全面负责公司财务会计事务, 统筹管理财务部门的日常运营工作, 组织并推进公司成本控制与管理工作, 制定公司年度、季度及月度财务规划方案
房地产财务主管
1-1.5万元/月
财务经理/主管3-5年大专及以上财务分析总账核算成本管理
职位描述 包吃包住,享受公费旅游,年休假,健康体检。岗位职责: 1、统筹协调并指导财务部日常运营工作,优化公司财务管理流程及相关制度建设; 2、编制年度、季度财务规划,落实财务风险防范与控制措施; 3、统筹企业税务筹划与管理工作,确保按时完成纳税申报及年度审计任务; 4、科学调度资金使用,保障各类款项支付安全,维护公司资金安全; 5、牵头组织年度预算编制,监控预算执行过程,提供全面财务报告及关键财务分析支持; 6、与财政、税务、银行等相关部门建立并维持良好合作关系。 任职要求: 1、会计学、财务管理等相关专业大专及以上学历; 2、具备5年以上全盘账务处理经验,2年以上同类管理岗位经历,有互联网直播平台或电商行业财务背景者优先; 3、熟悉国家财经政策、企业会计准则及财务流程,掌握会计信息化系统,精通相关财税法规; 4、具有较强的团队管理与领导力,沟通顺畅,组织协调能力突出,具备优秀的判断与决策能力。 福利待遇:包吃包住,享受公费旅游,年休假,健康体检。 上班地点
财务经理/主管经验不限学历不限成本管理总账核算中级会计师
任职要求: 1、年龄30-45岁,大专及以上学历,财会相关专业,具备扎实的财务理论基础和专业知识; 2、具有3年以上全盘账务操作经验,持有中级会计职称或以上者优先,有建筑安装行业财务工作经历者更佳; 3、熟练操作各类财务软件及办公自动化工具,熟悉一般纳税人税务核算流程; 4、工作细致严谨,品行端正,诚实守信,具备良好的职业操守、责任心强,富有团队协作精神。 岗位职责: 1、全面负责财务部门日常管理,独立完成企业全流程财务核算工作; 2、制定并推行公司内部财务管理规范,保障财务系统高效、合规运行; 3、统筹开展财务管理、成本控制、预算编制、会计核算、财务监督及税务筹划等工作,完善相关流程与内部控制机制; 4、依据公司整体经营目标,拟定季度与年度财务规划,并推动执行落地; 5、监管仓库财务数据及物资进出管理,定期组织对库存材料、设备等资产进行盘点,编制盘点结果报告,分析差异原因并提出处理建议; 6、完成上级交办的其他工作任务。
财务主管
6000-7000元/月
财务经理/主管1-3年大专及以上财务分析线下零售税务管理预算管理财务综合管理
岗位职责: 1、结合公司业务需求及经营发展目标,搭建财务工作体系,制定部门工作计划,确保财务职能有效支撑企业运营与决策; 2、负责财务团队建设与人才梯队培养,统筹管理财务及数据分析小组的日常工作,对团队任务分配、职责落实与执行成果全面负责; 3、参与公司经营分析、预算管控、商品销售跟踪、费用控制等核心经营管理活动,提供精准数据支持与可行性建议;熟练掌握零售及商业服务领域的税务管理、财务报表与合并报表编制、财务管理流程及运营分析实务; 4、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格: 1、财会、金融、经济、管理类相关专业背景; 2、具备2年以上团队管理经验; 3、不考虑仅从事过传统制造业、代理记账公司、建筑行业等以基础往来账务和日常核算为主的财务岗位人员 岗位薪资:6000-7000/月;入职即签订劳动合同,购买社保五险,享受节假日福利等。
主管会计
5000-8000元/月
财务经理/主管3-5年本科及以上财务分析财务信息化经验注册税务师制造业中级会计师税务管理审计财务综合管理房地产/建筑风险控制
(急招) 一、招聘财务专员一名,需熟悉出纳及会计相关工作,具备独立管理百人规模企业财务事务的能力,薪资面议。 工作内容: 1、编制并分析公司财务报表,确保财务数据真实、准确; 2、办理日常会计事项,如票据申领、发票管理及税务申报等工作; 3、监督财务流程运行,持续优化操作环节,提升工作效率与质量。 岗位要求: 1、掌握系统的会计理论知识,可独立完成会计报表的整理与编制; 2、了解国家税收政策及相关法律法规,能规范开展税务申报工作; 3、具备较强的沟通协调能力,能够与团队高效配合,推进日常财务事务顺利完成。
财务主管
1.5-3万元/月
财务经理/主管5-10年大专及以上财务信息化经验财务分析制造业中级会计师成本管理财务BP体系搭建经验固定资产管理财务综合管理风险控制
一、岗位职责 1、构建并优化企业财务管理体系,统筹财务部门的日常运作,全面把控财务预算、成本管控、会计核算及税务管理等核心工作,持续提升财务管理水平; 2、组织财务人员开展会计核算与账务处理,负责财务报表的编制与汇总,并按时完成上报工作; 3、主导企业成本管理全流程,包括成本预测、控制、核算、分析与考核,具备建立成本核算体系的能力,能及时识别成本波动并提出合理化建议; 4、定期反馈基地经营成果、资金流动情况及财务计划执行进展,向管理层提供财务分析与前瞻性预测,并出具决策支持意见; 5、推进团队组织建设,落实人才梯队培养与储备计划; 6、按要求完成领导交办的其他工作任务。 二、岗位要求 1、大专及以上学历,财务类相关专业,全日制统招背景; 2、具备3年以上大中型制造企业财务管理经验,拥有5年以上成本管理实操经历; 3、持有中级会计师或以上专业技术职称。
财务经理/主管
7000-10000元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上财务分析财务信息化经验制造业总账核算成本管理中级会
1、本科及以上学历,会计学、财务管理等相关专业毕业,具备中级及以上会计职称。 2、年龄在25至45岁之间,拥有5年以上制造业财务管理工作经历。 3、熟练掌握财务核算流程,能够独立完成财务报表的编制与分析,熟悉各类财务软件操作。 4、具备较强的税务筹划意识与实操能力。
建筑工程财务经理
8000-13000元/月
财务经理本科及以上
建筑行业财务主管/会计(1名) 核心职责:全面负责公司或项目部的财务核算、成本管理、税务筹划及资金管理工作。 任职要求: 财务、会计等相关专业本科及以上学历,具备会计职称中级及以上资格优先 5年以上建筑行业财务工作经验,熟悉建筑施工企业全流程账务处理、会计核算及税务管理; 精通国家税收法律法规,尤其熟悉建筑行业(如增值税、企业所得税等)的税务政策,具备良好的税务筹划和风险规避能力; 熟悉使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件,工作严谨,责任心强,具有良好的沟通能力。 薪资:面议
财务经理/主管3-5年大专及以上财务分析团队搭建经验注册税务师成本管理预算管理财务BP体系搭建经验房地产/建筑财务信息化经验CPA物流制造业中级会计师税务管理投融资经验风险控制医药电商IPO经验
授课老师保底1万不坐班 技能要求: 会计培训,中级职称,财务培训 1. 做好课程准备,能独立梳理课件与讲义中的知识点,讲解清晰易懂,帮助学员高效吸收知识; 2. 独立承担教学任务,运用合理的教学方式提升课堂效果,持续优化授课流程,并向学员传递实用经验; 3. 聚焦会计初级/中级/CPA/CMA从业考试内容及实操教学,及时解答学员学习过程中的疑问; 4. 配合公司开展各类学术交流、调研学习及合作推广等相关活动; 5. 完成上级安排的其他工作任务。 岗位要求: 1. 具备会计中级及以上职称资格,大专或以上学历; 2. 思维敏捷,具备优秀的表达能力,热衷于教学工作; 3. 具有良好的职业素养,责任心强,善于团队协作。 薪酬福利: 1、提供具有行业竞争力的薪资待遇; 2、缴纳五险一金,享受带薪年假、节日福利、集团商学院专业培训; 晋升通道: 横向发展:授课老师--区域宣讲老师--全国宣讲老师 纵向发展:授课老师--校区教学负责人--区域教学教练--大区教学负责人
孝感应城市招工地小工/杂工
小工
孝感市应城市招工地小工/杂工
孝感 应城市
2月26日 15:45拨打电话
湖北孝感诚招大烫一名
服装纺织人员1-2人
诚招大烫一名
孝感
2月26日 15:41拨打电话
孝感汉川市2026因生产需要诚聘:JIT车工多名联系电话☎地址:浙商产业园
缝纫工
2026因生产需要诚聘:JIT车工多名 联系电话☎ 地址:汉川浙商产业园
孝感 汉川市
2月26日 15:41拨打电话
饮料厂操作工普工贴标签免费培训包吃保险餐补社保五险一金包住20人以上月结
新年厂区开招,岗位空缺比较大,可以周结,不压工资,人走账清,留任三倍薪资!! 【320一天包吃住,不压工资,人走账清】 【320一天包吃住,不压工资,人走账清】 【320一天包吃住,不压工资,人走账清】 !立即投递!在线咨询!24小时均可回复!! 一、薪资待遇: ①:小时工:30/小时,随走随结,入职7天可预支 ②:月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上涨!! 薪资准时发放,节假日提前,直接打到本人薪资卡,保证人走账清 二、工作内容: 饮料厂区招聘普工:操作工,搬运,质检,贴标签,包装,仓管,分拣等简单的岗位 三、入职要求: 1、16-45周岁,男女不限,不限工作经验 2、工作简单轻松一学就会,过来100%入职 四、包吃包住: 1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、空调、洗衣机、WIFI等) 2、免费提供1日3餐,4菜1汤、米饭、馒头、炒菜、吃饱为止 3、工作地址:涉及工作城市苏州 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!
服务员月结
招聘:家政服务员 薪资:5000-7000元/月 职位详情: 要求有爱心,耐心,细心,责任心,做饭好吃,做家务整洁,会收纳
孝感
2月26日 15:37拨打电话
财务经理
2-2.1万元/月
财务经理5-10年本科及以上财务综合管理中级会计师电商
本科及以上学历,财务相关专业。有中级职称 有5年左右电商或跨境电商经验,总账会计出身,业务思维、税务筹划经验。
建筑财务经理
1-1.2万元/月
财务经理5-10年大专及以上财务综合管理中级会计师房地产/建筑
岗位职责: 1、主持公司的日常财务会计核算以及总帐的帐务处理、税务申报管理的各项工作,管理监督基础财务的工作质量。 2、维护公司的会计核算体系、会计核算制度及财务管理制度,并监督执行。 3、据公司战略目标,拟定公司资金计划及资金预算,对月度资金计划跟进实施及反映执行情况。 4、完成各项财务结算、会计核算,为管理层提供月度以及年度财务分析报告. 5、定期清理往来帐户,及时催收和清偿应收款项,做好帐务核对,配合审计工作; 6、完善财务管理制度,以及各制度的执行情况并进行分析总结; 7、完成项目的收益跟踪和评估,对取得的新项目进行投资测算分析以及税收筹划。 任职要求: 1、财会相关专业,专科及以上学历,中级会计及以上职称。 2、至少有8年以上建筑公司同岗位工作经验,有完整的项目经验。 3、熟悉财务、税务、审计相关专业知识。 4、熟练使用各类财务软件及Office办公软件。 5、优秀的职业判断能力和丰富的财会分析处理能力。 6、良好的沟通协调能力、团队合作能力; 7、公正、稳重,具有良好的敬业精 福利待遇:购买五险, 节假日福利。 上班时间:早九晚五
财务
5000-8000元/月
财务经理3-5年大专及以上总账核算成本管理预算管理资金管理财务分析中级会计师制造业
工作职责: 1.根据集团财务管理制度每月保质、保量结账并 出具财务报告 2.负责资金付款审校工作 3.负责定期与各仓库管理员核对账目,监管库存 情况 4.负责公司内外部往来核对的工作 5.负责公司各产品成本核算 6.负责固定资产的监管工作 7.负责纳税申报工作 任职要求: 本科及以上学历,优异者可放宽至大专及以上学历 财务,会计等相关专业 有会计从业资格证书、助理会计及以上职称 在生产制造企业工作过,有三年以上工作经验 好使用过SAP系统优先,工作态度好,学习能力强
财务主管
财务经理
要求一年以上经验,,性格开朗,做事大方!会开车最好!
财务主管
财务经理
要求一年以上经验,,性格开朗,做事大方!会开车最好!
人力资源经理/主管5-10年大专及以上人力资源成本管控劳动关系绩效管理大中型企业从业人力资源管理师持证制度制定及落地优化5年以上人力经验企业文化建设薪酬福利
岗位职责: 1、依据公司整体战略部署,统筹工厂人力资源规划,建立健全招聘、培训、考勤、劳动纪律等人事管理流程与制度,并推动落地执行; 3、结合当前人员编制及业务拓展需要,统筹各部门招聘需求,制定年度/月度人员招聘计划,确保招聘任务高效达成; 4、组织制定各职能部门的培训方案及课程大纲,并有序推进实施,提升员工专业能力; 5、根据工厂发展阶段,持续优化薪酬体系,设计科学合理的激励与约束机制,增强组织活力; 6、优化绩效管理制度,组织实施绩效考核工作,监督各部门执行过程,及时协调解决异常问题,确保绩效结果公正有效,并持续完善管理体系; 7、负责行政事务管理,统一协调部门间协作关系,处理日常综合事务; 8、汇总总部相关人力行政需求信息,做好工厂与总部之间的对接与传达,保障政策执行准确无偏差; 9、牵头组织工厂通用类规章制度的起草、修订与编制工作,协助参与专项标准及管理制度的研讨与完善;对重要事项落实情况进行跟踪督查,推动管理升级。 任职要求: 1、全日制大专及以上学历,人力资源管理、工商管理等相关专业优先; 2、具备10年以上人力资源管理工作经验,其中至少2年团队管理经历; 3、有从0到1搭建工厂人事行政体系的实际经验,具备优秀的招聘交付能力和绩效激励实操成果; 4、具备出色的沟通协调能力、快速响应能力及严谨的逻辑思维能力。
人事专员
6000-10000元/月
人力资源专员/助理1-3年本科及以上培训实施招聘与配置
1、要求统招本科及以上学历,人力资源或文学相关专业优先考虑; 2、需具备两年以上相关工作经验,掌握基础的人力资源专业知识; 3、熟练操作EXCEL、PPT等办公软件,具备较强的文书撰写能力; 4、按上级要求,承担人力资源各模块的具体执行工作; 5、处理部门内部各项综合性事务; 6、性格积极乐观,工作态度严谨,富有责任感。
服装厂会计
5000-6000元/月
会计
负责仓库,外加工进厂账目
招聘专员八小时单休
招聘专员
有客服或者电商销售经验优先,沟通能力好18-35周岁男女不限
会计师
4000-5000元/月
会计1-3年学历不限
岗位职责: 1、负责公司日常会计核算,确保账务处理的准确性和及时性; 2、编制和审核财务报表,包括但不限于资产负债表、利润表及现金流。 3.配合抖音运营拍摄。 任职要求: 1、熟悉会计准则和税法,具备扎实的会计专业知识; 2、熟练使用财务软件及办公软件,具备良好的数据分析能力; 3、具有较强的沟通能力和团队协作精神,能够高效处理多任务; 4、细心、责任心强,能够在压力下保持工作质量; 5、有相关行业工作经验者优先考虑。 6.形象好!气质佳!
人事行政主管
5000-6000元/月
人力资源经理/主管3-5年本科及以上管理体系建设优化人力资源成本管控制度制定及落地优化企业文化建设
1.熟悉孝昌当地文化与社会环境 2.策划并执行公司年会及其他各类内部活动 3.梳理优化公司工作流程、规章制度及人力资源管理体系 4.推进行政规范化管理,落实后勤服务支持工作 5.组织开展公司内部培训及相关学习安排
财务主管
6000-7000元/月
财务经理/主管3-5年大专及以上财务分析成本管理税务管理预算管理财务综合管理
会计(向财务经理方向培养):要求持有会计证 1、结合公司业务布局及经营发展目标,统筹规划财务体系架构,拟定部门工作计划与执行策略,确保财务职能有效支撑企业运营需求; 2、牵头财务团队建设与人才梯队搭建,组织并指导财务及数据分析小组的日常运作,全面负责团队任务分配、职责设定及工作成果评估; 3、深度参与企业经营分析、预算编制、商品销售动态、成本费用管控等核心管理事务,提供精准数据支持与可行性建议;熟练掌握零售业及商业服务领域的税务处理、个表与合并报表编制、财务管理流程及运营分析实务; 4、落实上级交办的其他工作任务。 任职资格: 1、财会、金融、经济、管理类相关专业背景; 2、具备2年以上团队管理经验; 3、不考虑仅从事过传统制造业、代理记账机构或建筑行业基础往来账务、常规核算工作的候选人 岗位薪资:4500-5000元/月;入职即签订劳动合同,缴纳社保五险,享受法定节假日福利等待遇。
华晨推介官
1-1.5万元/月
企业文化1-3年大专及以上
岗位职责: 1.深入理解公司战略,熟悉企业文化与主营业务内容 2.负责接待来访客户并进行项目详细讲解 3.在招商会及其他会议场合开展华晨盛业的品牌宣传与推介工作 任职要求: 1.形象端正,气质良好,普通话流利,具备出差适应能力 2.具备扎实的文字表达能力,擅长现场组织、沟通与宣讲展示 6.拥有主持或培训类相关工作经历者优先 7.大专及以上学历
人事招聘专员
3000-7000元/月
人事专员招聘专员经验不限大专及以上招聘与配置
1、通过线上渠道开展外卖配送人员的招聘工作; 2、主要负责电话邀约骑手入职,接受无经验者,只要愿意拨打电话即可胜任; 3、发布招聘信息,筛选简历,并完成面试邀约,工作内容简单易上手; 4、配合上级推动公司各项制度落地执行,协助构建良好的员工关系,促进员工与管理层之间的沟通协调; 5、每日整理面试人员信息并归档,办理员工入离职手续,跟进新员工合同签署流程; 6、协调各部门之间的工作对接,高效完成领导安排的其他临时性任务。 任职要求: 1、年龄38岁以下,具备大专及以上学历,有相关经验者优先; 2、掌握线上招聘方式,了解基本招聘流程与沟通技巧; 3、能熟练操作Office办公软件,具备常用办公系统操作能力; 4、福利待遇:平均工资3000-7000元 5、工作时间:上午9:00-18:00,中午11:30-12:30休息,月休4天,节假日按国家法定规定休假。
人事行政主管
5000-6000元/月
人力资源经理/主管3-5年本科及以上管理体系建设优化人力资源成本管控制度制定及落地优化企业文化建设
1.熟悉孝昌当地人文环境 2.策划并执行公司年会及其他各类内部活动 3.建立与优化公司工作流程、规章制度及人力资源管理体系 4.推进行政管理标准化,统筹后勤服务保障工作 5.组织开展公司内部培训及相关学习活动
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