
采购专员
5000-7000元/月
采购专员/助理1-3年大专
岗位职责:
1、负责机械加工所需原材料、加工件、标准件及非标零部件的采购工作;
2、配合技术部门完成零件与元器件的采购任务;
3、执行上级安排的其他采购相关事务,跟进采购订单全流程;
4、参与采购体系优化与管理,逐步构建稳定的供应商资源网络。
岗位要求:
1、熟练操作Office、Excel等常用办公软件;
2、有工业自动化领域或工厂类零部件采购经验者优先;
3、工作态度严谨认真,细致踏实,逻辑清晰,行动高效,具备较强沟通能力,性格果敢,可快速到岗,拥有良好的团队合作意识与组织协调能力。
供应链购销员
4000-6000元/月
采购专员1-3年高中礼品/玩具国内采购成品/样品供应链/贸易专业
我们寻找对交易有热情、有纪律、能稳定执行策略的你。
在这里,你将专注交易本身,轻管理、重结果,提供成熟交易环境与支持。
岗位职责:
独立执行交易策略,严格风控,稳定输出业绩
盯盘、复盘,优化交易系统,控制回撤
及时反馈行情、仓位与风险情况
任职要求:
有实盘交易经验,股票 / 期货 / 外汇 / 数字货币任一领域均可
具备严格纪律性,心态稳定,抗压能力强
有自己成熟交易体系或能快速适应团队策略优先
能接受盯盘作息,对数字与行情敏感
采购专员大专
任职要求:
35周岁以内,有三年及以上采购工作经验,熟练运用ERP,熟悉采购流程和谈价议价能力,责任心强,学习能力强,有制造业采购经验优先
工作时间:08:00-17:00。大小休,法定节假日带薪休
福利待遇:包吃、包住、交社保五险、全勤奖、交通补助
伙食住宿:
1:免费提供工作餐:;
2:免费提供4人间宿舍,配备卫生间,空调,热水器,洗衣机等。
商超采购(护肤美妆类)
8000-10000元/月
采购专员/助理3-5年大专日化护肤美妆
1、负责美妆、护肤等日化类产品的代理商及OEM生产厂商拓展
2、负责所辖品类的合同签署、协议执行及库存统筹管理
3、承担责任范围内产品线销售目标的达成
任职要求:
1、拥有充足的美妆、护肤等日化领域生产厂家资源
2、具备产品开发及采购相关工作经验
综合行政主管
5000-8000元/月
行政经理/主管3-5年大专管理体系建设优化流程制度制定/优化3年以上管理岗位经验大型活动组织经验大中型企业从业企业文化建设
具备多年行政管理实践经验。
建立并完善公司行政管理体系,执行信息传达与落实,统筹公司商务接待工作。
高薪不封顶+稳定工作 交易助理零基础可学 双休不加班 每日五小时
5000-10000元/月
采购专员经验不限学历不限国内采购成品/样品
岗位职责:
1.负责日常采购需求对接,包括询价、比价、议价及供应商筛选与管理
2.执行采购订单下达、跟单、到货验收及入库协调,确保物料及时准确交付
3.维护采购台账与合同档案,定期分析采购数据,优化成本与周期
4.协同质检、仓储、财务等部门完成对账、结算及异常问题处理
5. 参与新供应商开发与评估,协助完善采购流程与制度建设
任职要求:
1.学历不限,物流、供应链、工商管理等相关专业优先
2. 采购相关工作经验不限,有制造业或电商行业背景者更佳
3. 熟悉办公软件及ERP系统操作,具备基础数据分析能力
4. 具备良好的沟通协调能力、责任心强,能适应多任务并行节奏
5.诚实守信,具备基本的商务谈判意识与合规采购意识
[工作内容]
对甲方商品做价格分析与数据统计,并做出对应的
操作,增加成交活跃量,前期有人带。
[福利待遇]
1。工作时间:上午9:30-11:30下午1:30-4:00每周六休半天周日休一天(不加班/好请假)
2。工资是有责底薪4800+提成+奖金
3。提供不定时下午茶,团建等活动。
招聘意向:我们致力于创造一个愉快友善的办公环境,欢迎有趣有个性的灵魂,面试会加分哦
行政主管
7000-8000元/月
行政经理/主管1-3年学历不限行政管理体系后勤管理
岗位职责
1. 全面主持电子厂日常行政事务,建立健全行政管理机制与操作流程,统一协调办公行政、后勤支持、厂区运营等各环节工作,确保厂区内各项工作高效有序开展。
2. 主管厂务运行事务,统筹管理基础设施及生产配套系统(含办公设备、水电供应、消防、安防、环保装置)的巡检维护与故障响应,监督维保执行情况,及时发现并消除安全、用电、消防等方面隐患,保障SMT/DIP车间稳定运作。
3. 统一管理厂区后勤服务体系,涵盖员工住宿、餐饮服务、环境清洁、安保执勤等内容,持续优化服务流程,提升员工生活便利性与办公满意度。
4. 负责行政类采购及资产全流程管理,规范办公用品、后勤物资的采买、验收入库、领用登记与定期盘点,控制行政支出,落实固定资产建档、台账更新与报废处置工作。
5. 组织实施厂区内会议安排、文档归集整理,对接外部单位(如物业、消防、环保、安监等政府部门及相关协作机构),处理各类行政对外事务,确保厂区合法合规运行。
6. 策划并推行安全教育、制度宣导培训,组织员工文化活动,推动企业文化建设落地,协调解决员工在行政与后勤方面的合理需求。
7. 协同生产团队完成生产支持任务,应对突发行政事件,配合开展来访接待、环境消杀、疫情防控等临时性行政保障工作。
8. 推动落实厂区5S执行标准、环保规范及安全生产相关行政措施,强化风险防控,降低运营管理隐患。
采购专员
4000-6000元/月
采购专员/助理1-3年大专机械设备
1、根据公司制度执行采购任务,把控采购物料的质量与交付周期,开展采购谈判、合同签署及履约管理;
2、负责供应商信息、合同文件及相关票据的收集、整理与归档工作;
3、全程跟踪所负责物料的采购订单执行进度;
4、协调处理采购过程中出现的物料异常问题;
5、推进部门专项事务实施,并配合完成部门其他相关工作;
任职要求:
1、大专及以上学历,理工类专业背景,电气、机械类专业优先考虑;
2、具备2年以上机械制造行业采购岗位工作经验;
采购助理(包吃住福利好)
3000-4000元/月
采购专员1-3年大专
学历:大专及以上,采购、财务、物流、供应链管理等相关专业优先
经验:1-3 年以内财务或采购相关工作经验
其他:抗压能力强,能配合处理紧急采购需求
工作职责
协助采购专员整理供应商资料、报价单,建立并更新采购台账
跟进采购订单全流程,确认发货、到货时间,及时反馈异常(如延期、货损)
整理采购发票、入库单,对接财务完成报销、对账流程
协助筛选供应商,参与简单的询价、比价,整理相关资料
归档采购合同、单据等文件,做好采购资料的分类保管
配合仓库完成物料验收,核对物料规格、数量与订单一致性
基础办公软件(Excel/Word/PPT),熟练用 Excel 做台账、数据统计(筛选 / 透视表)
沟通协调能力,能清晰对接供应商、仓库、财务等跨部门人员
细心严谨,对数字、物料规格敏感,减少单据、数据错误
基本的文档整理能力,做事有条理,能按要求归档资料
了解基础的采购流程和物料常识
采购专员
7000-9000元/月
采购专员/助理经验不限本科采购
1、负责日常采购任务,依据下单计划编制采购方案,跟进执行进度,确保供应商按质、按量、按时完成采购订单;
2、开展实验室设备及仪器的选型、评估、价格磋商,负责采购合同的起草、实施与跟进,并对采购物品的交付周期进行跟踪与管控;
3、参与供应商的筛选、资质评审及日常管理,建立健全供应商信息档案;
4、负责所采购物资的质量与数量验收工作;
5、配合相关部门处理使用过程中出现的技术或服务问题;
6、每月完成与供应商的账务核对,并提交付款申请;
7、完成上级交办的其他相关工作任务。
任职资格:
1、生物、药学或医学相关专业,统招本科及以上学历;
2、具备实验室设备、仪器或医疗器械采购经验者优先考虑;
3、具备良好的沟通协调能力、职业操守及团队协作意识。
上班时间:9:00-12:00,13:30-18:30
公司福利:五险一金、周末双休、带薪年假
保姆月结
住家阿姨(高铁直达,不转车)【订单类型】住家家务独立房间(没宠物)【客户区域】湖北天门市【上户时间】尽快【阿姨年龄】55岁以内【服务情况】家务卫生(300平)做饭(3-5人餐)【工资待遇】6500+月休四天+法假【特殊要求】体检合格【联系方式】蓝星
采购主管
1.4-2.2万元/月
采购经理经验不限学历不限食品饮品医疗设备机械制造品化工能源建筑材料国内采购原材料成品/样品零配件大中型企业采购经验供应链/贸易专业熟悉法律法规知识
岗位职责:
1.负责供应商全生命周期管理,包括开发、评估、考核及动态优化,持续完善合格供应商名录
2. 主导采购计划编制与执行,统筹物料需求预测、成本管控及交付时效保障
3. 组织采购谈判、合同签订与履约闭环管理,确保质量、成本、交期、服务(QCDS)目标达成
4. 分析市场行情与供应链风险,推动降本增效项目落地及采购策略迭代升级
5.协同研发、生产、仓储等部门,高效支持新品导入及跨部门供应链协同运作
任职要求:
1. 具备采购经理/主管相关岗位工作经验,熟悉制造业采购流程及行业特点
2. 具备出色的商务谈判能力、成本分析能力及供应商资源整合能力
3. 熟练操作ERP系统及办公软件,具备数据统计分析与专业报告撰写能力
4.责任心强,具备跨部门沟通协调能力及团队管理经验
5. 学历不限,持有CPPM/Purchasing等相关认证或供应链类专业背景者优先
采购经理
1.8-2.2万元/月
采购经理经验不限学历不限机械制造品家居用品计算机硬件建筑材料国内采购原材料成品/样品零配件大中型企业采购经验供应链/贸易专业
岗位职责:
1.负责供应商开发、评估、考核与关系维护,建立稳定高效的采购供应体系
2.主导采购计划制定与执行,统筹物料需求分析、比价议价、合同签订及交付跟进
3.优化采购成本与库存结构,推动降本增效,定期输出采购分析报告
4.协同质量、生产、仓储等部门,确保采购物资及时性、合规性与品质达标
5.建立并完善采购管理制度、流程及风险防控机制
任职要求:
1. 具备采购经理/主管相关工作经验,熟悉采购全流程及行业供应链特点
2.具备良好的谈判能力、成本意识和数据分析能力
3. 责任心强,具备较强的跨部门沟通协调与团队管理能力
4.熟练使用办公软件及ERP系统,有制造业/工程类行业经验者优先
5. 最低学历不限,经验丰富者可适当放宽学历要求
采购经理(物料部经理)
8000-14000元/月
采购经理5-10年本科机械制造品原材料零配件
岗位职责:
1、制定采购战略,确保与企业整体目标一致、分解年度采购目标,监督团队执行、采购合规性管控;
2、建立供应商开发、准入、考核、淘汰机制,优化供应链结构,推动供应商持续改进;
3、主导战略供应商谈判,签订框架协议;
4、监控大宗物料市场价格波动,制定套期保值或集中采购策略;
5、负责仓库管理,保障账物相符;
6、负责部门团队搭建、培训及绩效管理。
任职要求:
1、本科以上学历,机械、电子、材料、供应链管理、工商管理类专业优先;
2、5年以上采购工作经验,3年以上采购团队管理经验,熟悉半导体行业;
3、熟悉物料技术参数(如机械图纸、电子元件规格等);
4、熟练操作ERP系统;
5、廉洁自律,具备风险防控意识。
工程采购主管
6000-10000元/月
采购经理经验不限学历不限建筑材料原材料
一、 核心职责概述
全面负责公司新建办公楼、工厂、仓库等总承包项目中,与工程建设相关的招标、采购全过程管理。通过建立并执行科学的供应链管理体系,在确保合规、可控的前提下,实现质量、成本、进度的最优平衡,为项目顺利实施提供坚实的资源保障。
二、 主要工作职责
1. 制度与体系建设
参与制定和完善公司工程招标采购管理制度、流程及标准合同文本。
建立并维护合格供应商资源库,组织对潜在及现有供应商的考察、评估、分级与动态管理。
研究建筑材料市场行情与趋势,建立主要材料价格信息库,为成本控制提供数据支持。
2. 招标采购策划与执行
根据项目开发计划,编制项目总体招标采购规划及单项招标采购计划。
负责工程类(如施工总包、专业分包、监理等)及大宗材料设备类(如钢筋、混凝土、门窗、电梯、机电设备等)的招标采购工作。
组织编制招标文件、工程量清单及招标控制价,发布招标公告或邀请。
组织资格预审、发标、答疑、开标、评标、定标等全流程工作,确保过程合法、合规、公正、透明。
组织合同谈判,牵头完成合同的起草、评审、签订与交底工作。
3. 成本与合同管理
协同成本部门进行招标前的成本测算与分析,严格控制采购成本在目标范围内。
负责采购合同的履行跟踪,包括订单下达、付款审核、变更签证管理及结算初审。
处理合同执行过程中的争议与索赔,维护公司合法权益。
4. 供应商与现场协同管理
负责供应商的履约评价与关系维护,处理履约过程中的质量、交付等问题。
与项目部、设计部、工程部紧密协同,确保采购物资的技术标准明确、到场时间满足施工进度要求。
参与关键材料设备的进场验收,协调处理不合格品的退换货事宜。
5. 风险管理与合规
识别招标采购各环节中的潜在风险(如围标串标、供应风险、价格波动风险等),并制定防范措施。
确保所有采购活动符合国家法律法规、公司制度及廉政建设要求。
妥善保管招标采购过程中的所有档案资料,确保其完整性、可追溯性。
【任职要求】
教育背景: 专科科及以上学历,工程管理、土木工程、工程造价等相关专业。
工作经验: 3年以上房建工程招标采购工作经验
专业知识与技能:
精通房建工程招标采购流程、相关法律法规及行业规范。
熟悉建筑工程技术、施工工艺及主要材料设备性能。
熟练掌握造价知识,能看懂图纸及工程量清单。
具备优秀的商务谈判、合同拟定与供应商管理能力。
熟练使用办公软件及ERP、采购管理等相关信息系统。
核心素质:
高度的责任心、原则性与廉洁自律意识。
出色的沟通协调能力、分析判断能力及抗压能力。
具备战略思维和成本意识,注重团队协作与结果导向。
采购经理
2-3.5万元/月
采购经理1-3年大专
岗位职责:
1.负责供应商开发、评估、考核与关系维护,建立稳定高效的供应链体系
2. 主导采购计划制定与执行,统筹物料需求、成本控制及交付时效管理
3. 组织采购谈判与合同签订,优化采购成本,提升采购性价比与合规性
4. 监控库存水平与周转率,协同仓储、生产部门保障供应连续性
5. 推动采购流程标准化、数字化建设,定期分析采购数据并提出改进建议
任职要求:
1. 具备采购、供应链或相关领域工作经验,熟悉行业采购模式与市场行情
2.熟练掌握采购流程、合同管理及成本分析方法,具备较强谈判与风险管控能力
3. 具备良好的跨部门沟通协调能力及团队管理经验(如带团队需注明)
4. 逻辑清晰、责任心强,能适应快节奏工作并承受一定压力
5. 熟练使用办公软件及ERP系统,有制造业/工程类行业经验者优先
行政助理
4000-6000元/月
行政专员经验不限学历不限弹性工作制
岗位职责:
1.负责日常行政事务处理,包括文件收发、档案管理、会议组织与纪要整理
2.协助办公用品采购、领用登记及固定资产管理
3. 接待来访人员,接听并转接电话,维护前台形象与秩序
4.协调各部门行政需求,保障办公环境高效有序运行
5.完成领导交办的其他行政支持类工作
任职要求:
1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识
2.熟练使用Office办公软件,具备基础文书处理能力
3. 工作细致认真,责任心强,具备较强执行力
4.形象气质佳,普通话标准,具备基本商务礼仪素养
5.有行政相关实习或工作经验者优先
有会计基础的文员
4000-5000元/月
文员1-3年大专灵活办公混合办公
岗位职责:
1.协助完成日常账务处理,包括凭证录入、费用报销审核及往来账款核对
2. 负责银行收付款操作、银行余额调节及票据管理
3.配合编制月度财务报表及基础经营分析数据
4.整理归档会计凭证、合同及税务资料,确保档案完整合规
5.协助完成纳税申报、发票开具及税务基础事务支持
任职要求:
1. 财务、会计或相关专业背景,学历不限
2.熟悉财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件操作
3.工作细致认真,具备良好的数字敏感性和责任心
4. 具备基础财税知识,应届毕业生或有实习经验者均可
5.沟通良好,具备团队协作意识和学习意愿
建筑工程后勤主管
5000-8000元/月
行政经理5-10年高中
核心职责:
生活区综合管理: 全面负责项目生活区(含员工宿舍、食堂、浴室、活动室等)的日常运营与管理,确保设施完好、环境整洁、秩序井然,为项目人员提供舒适、便利的生活环境。
食堂运营与食品安全: 统筹项目食堂的日常运营,包括食材采购验收、菜单制定、成本控制、卫生管理及用餐满意度提升。严格执行食品安全管理规定,杜绝食品安全事故。
宿舍分配与维护: 负责员工宿舍的统筹分配、入住退宿办理及日常巡检,监督宿舍用电安全、卫生状况,及时协调维修水电设施、门窗家具等,确保员工基本居住条件。
保洁与环境卫生: 管理保洁人员,制定并落实生活区及办公公共区域的清洁卫生、垃圾清运制度,保持现场整体环境卫生,配合做好文明工地创建工作。
生活物资与设施管理: 负责生活区固定资产、生活家具、电器设备的登记、盘点、维护与报废管理。统筹饮用水、生活耗材等物资的计划、采购与发放。
费用核算与台账管理: 建立后勤管理台账,按月统计食堂收支、水电消耗、物资领用等数据,配合财务完成费用核算与分摊。控制后勤运营成本,提升资源使用效益。
应急与协调服务: 处理生活区突发事件(如停水停电、设施故障、人员突发疾病等),协调解决员工反映的生活问题。配合项目安保、行政等部门完成相关保障工作。
任职要求:
学历与专业: 中专/高中及以上学历,专业不限。酒店管理、物业管理、行政管理等相关专业优先。
经验与资历: 3年以上大型建筑工地、工厂或学校后勤管理工作经验,熟悉工地生活区的管理模式与特点。有百人以上规模食堂或宿舍管理经验者优先。
核心能力:
统筹管理能力: 具备优秀的现场组织协调能力,能同时管理多个后勤模块(食堂、宿舍、保洁等),保障项目后勤系统高效运转。
成本控制意识: 熟悉食材采购、物资消耗等成本构成,能够精打细算,在保证服务质量前提下有效控制费用。
沟通服务意识: 具备良好的沟通协调能力,善于倾听员工诉求,妥善处理各类生活问题和意见建议。
应急处置能力: 面对停水停电、设施故障等突发状况,能够快速响应、协调资源、解决问题。
知识技能: 了解基本的食品安全、消防安全及用电安全知识。熟练办公软件
职业素养: 吃苦耐劳,责任心强,工作细致有条理,能适应驻场工作。为人正直,廉洁自律,无不良嗜好。
分支行政经理(招聘与业务运营)
8000-12000元/月
行政经理/主管3-5年本科招聘组织发展人力资源管理员中级人力资源管理师带领过业务团队不排斥销售了解三支柱企业文化
岗位简介
本岗位聚焦核心职能,不涉繁琐后勤事务,核心职责明确为两点:高效完成人才引进、切实推动业务成果。全面统筹分支人事运营工作,重点推进销售团队人员扩充与编制补充,确保招聘目标如期达成,同时协同业务前端开展团队管理及运营支持。深耕弱电智能化与信息化传输领域优质实体产业,工作风格务实高效,杜绝内耗,坚持结果导向,以实绩兑现回报,凭贡献获取激励。
工作内容
1、专注招聘执行,确保落地见效:主导全渠道招聘运作,主动开拓人才来源,精准发起面试邀约,完成候选人沟通、筛选及入职跟进全流程闭环管理,快速填补销售团队人力空缺,保障编制及时到位,以充足人力支撑业务持续扩张。
2、协同业务推进,强化运营助力:协助销售团队落实日常管理、新员工带教培养、团队文化建设与人员稳定工作,全程参与客户拓展、目标攻坚等关键环节的配套保障,提供有力后端支持,助力提升人效水平、稳固团队结构、实现业绩突破。
3、简化行政统筹,保障运转顺畅:适度承担分支机构人事与行政基础事务的协调管理,优化流程、精简操作,减少非核心负担,确保工作重心始终聚焦于招聘与业务支持主责。
任职要求
1、具备扎实实战能力:拥有丰富招聘实操经验,熟悉团队管理运作,擅长新人指导与团队复制建设,工作积极主动、自律性强,抗压能力突出,执行力强,能适应高强度工作节奏,认可良性竞争的团队氛围。
2、有长期发展意愿:认同弱电智能化、信息化传输行业发展前景,事业心强,目标清晰,追求稳定可持续成长路径,踏实肯干,愿意通过业绩实现高收入回报。
3、基本任职条件:年龄26-35岁,统招本科优先考虑;招聘与运营能力表现优异者,学历可放宽至大专。
优先考虑
1、具备弱电、综合布线、安防监控、数据中心等相关行业分支机构综合管理或招聘运营实际经验,有成功招聘案例及业务协作经历者优先。
2、自带行业人才资源与招聘渠道人脉,能够快速融入岗位,短期内实现招聘成效突破。
行政负责人
6000-7000元/月
行政经理3-5年大专
1)年龄40周岁以下,身体健康,原则性强;
2)掌握安全、环保、科创、质量、劳动人事等方面的政策,有一定的文字功底,熟练掌握办公软件;
3)大专及以上学历,制造业企业从业经历3年以上;
4)薪酬6000+,入职交5险。
行政主管
1.5-2万元/月
行政经理/主管5-10年本科
岗位职责
1. 部门管理:全面负责行政团队的日常运营与管理,优化行政体系制度及工作流程,带领团队高效执行任务,构建协同高效的组织氛围。
2. 综合行政统筹:统一协调办公环境维护、资产管控、车辆调度、会议安排、差旅支持等事务,确保公司运营有序开展。
3. 成本管控:负责行政预算的编制与执行监控,合理规划各项支出,持续优化成本配置,提高资金使用效益。
4. 制度建设与落地:主导行政管理制度的制定与更新,推动制度宣贯与实施,监督执行情况并及时解决运行中的问题。
5. 后勤保障与服务:统筹员工后勤服务支持,响应员工需求以提升满意度,承担对外接待与外部关系协调,树立良好企业形象。
6. 跨部门协作:强化与其他部门的沟通联动,为业务端提供有力行政支撑,促进行政职能与公司发展目标协同一致。
7. 安全管理:负责办公场所安全、消防设施及财产安全的监督管理,定期组织安全巡查与隐患整改,防范各类安全事故发生。
8. 其他工作:落实上级交办的临时行政事项,确保及时高效完成。
任职要求
1. 学历与专业:本科及以上学历,行政管理或相关专业者优先考虑;
2. 工作经验:具备5年以上行政管理工作经历,有中型及以上企业工作经验者优先,熟悉行政体系建设并具备团队管理能力。
3. 专业能力:具有较强的统筹规划、组织协调、沟通应变及问题处理能力,熟练运用行政相关技能及Office办公软件,具备基本公文撰写水平。
4. 职业素养:工作认真负责、作风严谨、服务意识强,具备良好的团队领导力和抗压能力,坚持原则、廉洁自律。
废弃物行政管理员
5000-7000元/月
行政经理/主管1-3年大专内勤管理行政
能接受夜班!岗位职责
1. 负责公司全厂区生产及办公类废弃物的分类管理工作,建立并持续维护规范的管理台账,确保废弃物处置各环节符合环保法规及企业行政管理制度要求
2. 统筹废弃物回收、清运与处置全流程的行政协调,对接并监管合规第三方处理单位,保障各环节衔接有序、运行合规
3. 定期开展厂区内废弃物管理情况的巡查与盘点,从行政管理角度识别环保隐患,推动问题整改落实,杜绝违规堆放、排放等现象
4. 承担环保类行政文件的归档整理及数据统计上报任务,协助完成外部环保督查、内部体系审核等相关行政配合工作
5. 牵头推进废弃物减量与资源化改进方案的行政实施,组织面向车间的分类管理宣传培训及执行监督
任职要求
1. 统招大专及以上学历,环境工程、环境科学、资源循环科学与工程、安全工程等相关专业优先
2. 具备1年以上行政类岗位工作经验,有环保管理、废弃物或危废管理经验者优先,具备制造业或汽车行业背景更佳
3. 熟悉国家环保法律法规、废弃物分类标准及处置流程,掌握环保台账填报及行政文档管理规范
4. 工作细致认真,责任心强,具备良好的沟通协调能力与问题解决能力,执行力突出
5. 能适应工厂现场工作环境,可接受夜班安排,按时完成各项行政管理任务
装饰装修采购主管
6000-7000元/月
采购经理/主管10年以上本科招标采购商务采购
岗位内容:
1. 制定企业采购策略与管理制度,提升采购运作效率并有效降低采购支出;
2. 统筹供应链体系的运行与优化,保障供应商按时按质完成交付任务;
3. 搭建并持续优化采购流程体系,健全采购标准及文档管理体系;
4. 审查采购订单与相关票据,依据公司财务管理规定执行报销与结算工作。
任职要求:
1. 本科及以上学历,具备10年以上采购管理经历,其中5年以上团队管理经验;
2. 拥有广泛的行业资源与稳定的供应渠道,掌握国内外市场动态及价格趋势;
3. 具备出色的团队领导力与商务谈判能力,能有效管控采购成本;
4. 掌握扎实的财务基础与数据分析能力,能够支撑科学采购决策;
5. 熟悉ERP系统操作及常用办公软件,具备良好的英文阅读与写作能力。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供天门采购主管最新招聘在线招聘信息,主要招聘天门采购经理/主管相关人才。作为采购经理/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解采购经理/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。