岗位内容： 1. 负责土木/土建工程的规划、组织实施，确保项目按计划顺利推进； 2. 统筹工程管理工作，协调团队成员及外部合作单位、供应商等资源； 3. 定期巡查施工现场，掌握工程进度并及时反馈相关情况； 4. 跟进土木/土建项目的后期服务工作，协调处理各类现场问题； 任职要求： 1. 拥有土木/土建工程类相关专业本科及以上学历； 2. 具备3年以上土木/土建工程项目管理实际工作经验； 3. 具有较强的组织协调能力与团队管理能力； 4. 熟悉相关设计软件及MS Office办公软件操作； 5. 具备良好的沟通表达能力和积极的工作态度。

岗位内容： 1. 负责土木/土建工程的规划、组织实施，保障项目按期高质量完成； 2. 统筹工程管理工作，协调团队成员及外部合作单位、供应商等资源； 3. 定期巡查施工现场，掌握工程进展并及时反馈相关信息； 4. 推进土木/土建项目的后期服务工作，妥善处理各类现场问题； 任职要求： 1. 拥有土木/土建工程类相关专业本科及以上学历； 2. 具备3年以上土木/土建工程项目管理实操经验； 3. 具有出色的组织协调能力与团队管理能力； 4. 熟悉常用设计软件及MS Office办公软件操作； 5. 具备良好的语言表达能力与积极主动的工作态度。

要求，对工作积极负责，对幕墙工作人员实行人性化管理！ 薪资待遇，电话联系，工作地点，浙江省杭州市临安区

1.负责食品车间生产工艺管理，保证产品合格放行 2.服从厂长领导，负责车间安全生产管理工作 3.对食品加工操作人员进行明确分工 4.负责一线作业人员培训和管理

岗位内容： 1. 统筹团队开展厂区日常运营，达成既定的财务与生产指标。 2. 主导企业战略规划的制定与落地，支撑公司可持续发展目标。 3. 管控制造、仓储及物流体系运行，保障供应链高效运转与库存精准管理。 任职要求： 1. 具备10年以上厂区运营管理经验，有制造业或工程领域从业背景，熟悉相关业务流程。 2. 拥有出色的团队领导与组织协调能力，精通预算编制、成本控制及财务数据分析。 3. 具备突出的决策判断与问题处理能力，工作细致严谨，富有创新意识。 4. 掌握AutoCad、SolidWorks、UG等常用设计软件操作。 工作地点： 1.河南省郑州市中牟县 2.河南省郑州市荥阳市 3.浙江省宁波市慈溪市 4.江苏省镇江市 5.海南省儋州市 6.广西自治区钦州市

一、岗位职责 1、品质管理：依据工艺规范与产品标准，指导并监督生产现场操作，确保产品质量满足客户要求； 2、生产管理：统筹日常生产业务，协调设备、人力及物料资源，保障生产目标、质量水平、成本控制与运营效率达成预期指标； 3、现场管理：快速响应生产过程中的突发状况，及时发现异常问题，跟进溯源并提出改进措施，有效推动问题闭环解决； 4、成本管理：结合屠宰工艺流程，通过优化人员作业方式，科学控制生产损耗，减少浪费，提升成本管控水平。 二、任职要求 1、学历：本科及以上学历，具备1年以上制造业车间管理经验者可放宽至大专； 2、专业：不限专业，工业工程类、管理类相关专业优先考虑； 3、能力：执行力突出，能深入一线识别问题、分析问题并推动解决，具备良好的组织管理与沟通协作能力； 4、经验：具有3年以上制造业车间生产管理相关工作经验。 在这里，你可以成长为： 1、卓越经营者：精通管理、擅长经营，双通道晋升机制助力实现职业发展愿景； 2、业务专家：依托对业务运作、客户需求及产品的深度理解，整合资源提供高效解决方案，推动产品价值最大化。

薪酬面议 【岗位职责】 全面负责技术部管理工作，负责公司技术研发、订单技术对接与转换、工艺提升，确保公司产品满足客户要求并使成本最优。 1. 参与营销合同的评审，对合同中有关技术问题进行确认与协调； 2. 组织对客户订单进行内部技术评审，结合客户要求对订单进行技术优化，降低成本； 3. 组织对客户订单进行技术对接并进行内部技术转换与设计，确保满足客户及内部生产需求； 4. 组织对生产工艺进行优化，提升产品质量与生产效率； 5. 对生产部门进行生产技术、工艺进行培训指导，组织处理生产中的技术问题； 6. 结合行业最新技术及客户要求，组织完善公司技术标准及工艺文件； 7. 根据公司拟定的研发方向，确定研发项目，组织研发活动； 8. 组织产品创新活动，优化现有产品，提升产品质量，进行降本增效； 9. 配合、协助公司的新模具设计、验收工作； 10. 为公司其他部门提供技术支持与培训。 【岗位要求】 1. 熟悉电网系统高低压柜、计量箱等产品； 2. 具备高低压电气产品生产工艺流程知识，熟悉电气元器件相关知识； 3. 掌握高低压电气产品生产技术专业知识； 4. 具备电气类产品图纸的设计制作及判定能力； 5. 具备产品优化、成本管控能力； 6. 具备精益生产、项目管理、人力资源等方面的专业知识； 7. 具有较高的综合能力，能够快速掌握与公司业务有关的各种知识； 8. 其他要求：良好的沟通、表达能力和组织协调能力。 【福利待遇】 年薪15-20万，具体面议。 加分项有以下行业经验：电气机械/器材

【公司简介】 公司专注于二手大巴、挖掘机等工程/商用车辆设备再制造，集检测、拆解、整修、升级、再制造于一体。新投产工厂，总人员规模约200人。 【岗位职责】 1. 负责工厂整体运营管理，对产量、质量、成本、交期、安全、效益全面负责。 2. 生产与工艺管理，提升再制造效率与良品率。 3. 团队与人员管理，统筹约200人团队管理（含生产、质量、设备、仓储、安全等），搭建组织架构，完善岗位职责、绩效考核、人员培养与梯队建设。 4. 质

岗位职责 1.控制生产成本 2.管理工厂日常运作及人员调配 3.编制并执行生产计划 4.落实现场管理与安全规范 5.推进生产团队建设，确保任务完成，协同处理产线现场质量异常并实施改进

柘城县找石材安装工，包工包料

商丘市睢阳区梁园区招能外出施工普工，会开车优先，年龄30-48岁以内，家住市区市郊10公里之内

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县城有70个木门安装项目，寻找有空闲的师傅，有意者可报名。

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协助项目经理进行施工进度跟踪资料整理及现场协调工作。 负责工程图纸、合同文件、签证单等文档的归档及管理。 配合办理施工许可验收备案等行政报批手续。

要求干过这个家装或别墅大型工装的这个精装修施工，生产经理、施工员和项目经理的经验。懂精装修的施工工艺，施工规范、验收规范，有施工组织能力。有良好的沟通能力。能看图，会简单的办公软件。有编辑预决算的能力。品质好，能吃苦耐劳，身体健康。无不良嗜好。要能出差，服从安排的。工资9000~15,000，每月。

低压输电线路、更新改造电灌站、衬砌明渠，工作地点在肥东县乡镇，要求55岁以下，有经验有证书者优先，薪资可面谈。

本建筑公司隶属于房开公司，专做本房开公司的房建项目，故对项目生产品质要求较高，过程管控要严。其生产经理岗位职责如下： 1、主要负责工程施工全过程控制和检查各班组合同的执行情况。 2、抓好施工生产、工程质量、安全生产工作，确保施工顺利进行。 3、合理安排生产进度，并给各劳务班组下达生产指令、品控要求、安全要求，确保项目工期、质量、成本、安全文明施工等各项管理目标的实现。 4、组织实施各专业管理人员、施工日常工作的落实，及时解决施工中出现的各种问题等。 5、组织各阶段验收工作。 任职要求： 1、工民建、土木工程等相关专业大专以上学历，需持二级建造师证或以上和安全B证。 2、10年以上房建现场施工管理工作经验。年龄在32-45岁。有担任过2个完整以上的房建项目经理或生产经理的工作经历。 3、熟练操作CAD等专业软件。 4、需进行对其背景调查。

岗位职责： 1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 编制并落实施工进度计划，协调各专业工种及分包单位，解决现场技术与管理问题 3.监督执行施工规范、安全文明施工标准及公司管理制度，组织日常巡检与隐患整改 4.参与图纸会审、技术交底及施工方案编制，把控关键工序与节点验收 5.配合项目经理完成内外部沟通协调，及时汇报项目进展与重大事项 任职要求： 1. 具备建筑施工领域相关工作经验，熟悉房建/市政类项目全流程管理 2.熟练掌握施工工艺、质量验收标准及安全生产法规 3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力及团队管理经验 4.责任心强，能适应施工现场环境，具备良好职业素养与执行力 5.持有建造师证、安全员证等相关执业资格者优先

岗位职责： 1、现场管理：以精益生产为核心，全面统筹现场运营，精准识别影响品质、成本及效率的关键因素，制定并实施最优改善措施，保障各项业务目标顺利达成； 2、品质管理：主导生产全过程的产品质量控制，通过人员技能、设备状态、工艺流程的系统化管理，持续优化品质体系，提升产品市场竞争力； 3、交付管理：负责车间生产计划的制定与执行，协调生产至出货各环节工作，及时解决过程异常，确保订单准时、保质、保量交付，增强客户满意度，推动建立长期稳定的合作关系。 任职要求： 1、学历专业：大专及以上学历，专业不限，工商管理、工业工程、食品类、会计学、财务管理等相关专业优先； 2、经验：具备1-3年生产管理相关工作经验者优先（有屠宰行业经验者优先考虑）； 3、素质能力：目标清晰，抗压性强，执行力突出，具备良好的组织协调能力和问题分析解决能力； 在这里，您可以成长为： 1、团队领袖：精通管理，擅长经营，成长为带领团队的核心管理者； 2、解决方案专家：深入理解业务、客户需求与产品特性，整合资源提供高效解决方案，实现产品价值最大化； 3、行业专家：深耕业务领域，独立担当，把握行业趋势，为行业发展贡献专业力量。 薪资待遇： 7-15K 五险一金 提供住宿

服装厂招组长一名

【岗位职责】 1. 负责车间的现场管理。 2. 负责生产排产的执行及调整。 3. 负责车间人员管理（专业知识培训，人才梯队培养）。 4. 负责车间安全标准化及质量体系要求的制定、实施。 5. 负责建立、修订车间流程、制度、操作规程并落实执行。 【岗位要求】 1. 化工制造行业5年以上经验，熟悉化工生产运营管理、工艺流程。 2. 掌握生产管理理念和管理方法，能够处理现场问题，应对突发状况。 3. 至少2年团队管理经验，具有团队协作能力、跨部门沟通能力。 4. 具有良好的职业操守和敬业精神，抗压能力强。 5. 本科及以上学历，化学相关专业优先。

【工作地点】 商丘市虞城县创业中心虞城县至诚八路与江浙大道交叉后向西500米路北 【岗位职责】 1.统筹管理成型车间的日常生产运营，依据企业生产计划科学部署任务，保障生产目标按时、保质、保量达成。 2.严格贯彻执行工艺规程与质量规范，监控各生产环节运行状态，快速识别并处理质量问题，持续提高产品一次合格率。 3.负责车间人力资源管理，涵盖人员调度、绩效评定、技能培养等方面，建设高效稳定的工作团队，增强员工积极性与专业水平。 4.强化设备运维管理，制定并落实设备日常保养、定期检修计划，确保生产设备稳定运转，降低因故障导致的停机频次。 5.精细管控生产成本，聚焦原材料使用与能耗管理，提出切实可行的成本优化措施并推动实施。 6.执行安全生产各项制度，组织常态化安全检查与教育培训，防范和消除安全隐患，杜绝安全事件发生。 7.加强与研发、采购、销售等相关部门协作配合，保障生产流程高效衔接、顺畅运行。 8.定期向上级汇报车间生产进度、现存问题及相应的改进方案。 【任职要求】 1.学历与专业：具备大专及以上学历，机械制造、塑料工程、高分子材料、工业工程等相关专业优先考虑。 2.工作经验：具有5年以上注吹塑成型车间管理工作经历（其中至少3年担任班组长或以上职务），熟练掌握注吹设备（如全自动注吹机）操作、工艺参数设定及常见故障应对。 3.专业技能：持有安全生产管理人员资格证书（如《安全生产知识和管理能力考核合格证》）者优先，具备ISO9001/14001体系内审员资质者更优。 4.能力素质：具备出色的组织协调、沟通表达、问题分析与解决能力，具备较强的成本控制意识和团队领导能力。 【福利待遇】 1.健全的保障机制：年终奖、保险、节日福利、生日福利、工作餐、员工宿舍等； 2.职业发展畅通：每年调薪机会、良好的晋升机制。

坐班，在工作室内，夏天有空调，冬天有暖气，不用外出，不用去车间。 【岗位职责】1. 通过微信或者 QQ 根据客户的工艺要求进行报价和洽谈。 2. 客户确定下单之后在电脑上开个订单，给客户要预付金，出货前要尾款。 3. 公司有固定业务，主要工作就是接单和下单，订单的跟踪，订单的洽谈。 【岗位要求】 1. 要求 22-38 岁之间，男女不限。 2. 会电脑打字即可，有责任心，愿意学习的。 【福利待遇】 1. 公司提供两顿饭，每月有休息，男生管住宿。 2. 薪资是 3200 加提成，平均工资 4500-6500，多劳多得，按照个人营业额提成。

有工作经验优先 要求 懂图纸，懂管理

1、承担新产品研发及批量试制过程中微组装工艺相关工装的设计与实施； 2、执行电路板的手工焊接、元器件拆卸与整机组装等焊接作业； 3、参与技术革新项目的推进，配合开展产品质量问题的分析与解决； 4、负责产品制造中微组装工艺方案的设计与持续优化，并对生产人员开展技能培训； 5、完成微组装工艺技术文档的编制与归档管理工作。

【岗位要求】 1. 18-25周岁，大专及以上学历，应届及往届毕业生均可。 2. 设备管培生要求机电一体化、机械设备自动化等相关专业。 3. 学习能力强，具备团队协作精神，对智能化生产管理有浓厚兴趣。 【岗位职责】 1. 接受系统化培训，参与生产车间全流程智能化管理。 2. 轮岗学习设备维护或工艺管理知识，逐步成长为技术骨干或管理人才。 【福利待遇】 1. 薪资：月薪4000-7000元，常白班。 2. 工作时间：上六休一，每天7.5小时工作制。 3. 社保公积金：入职缴纳五险一金。 4. 学历补贴：本科学历补贴300元/月，研究生学历补贴500元/月。 5. 食宿保障：包食宿，双人间公寓住宿，配备独立卫生间、空调、热水器、洗衣机、宽带WIFI等。 6. 其他福利：享受国家法定节假日、年终绩效奖金，另设有工龄奖（100元/年）、高温补贴（夏季）、全勤奖、孝老金、过节费、年度体检、节日福利等。 【职业发展规划】 1. 公司提供完善的培训体系和晋升通道。 2. 培训体系：入职即配备导师一对一指导，提供定制化成长路径。 3. 晋升通道： 设备线：设备技术员 -> 设备工序长 -> 设备主管 -> 设备厂长 -> 厂长 -> 总经理助理 -> 副总经理 -> 总经理。 4. 外派机会：表现优异者可获国内外外派学习机会，覆盖江苏、浙江、上海、广东、山东、越南、墨西哥、土耳其等地。 5. 发展目标：通过3—5年培养，助力员工成为行业核心骨干，实现职业与个人价值的双重提升。

学历要求为车辆工程或汽车制造相关专业，月薪资8000—1万元。

管理工厂 下单 做单

1. 拥有自主管理的家装施工队伍 2. 熟悉并精通各类家装工艺流程