有工作经验优先 要求 懂图纸，懂管理

跟进生产进度 协调人员安排生产

【岗位职责】 1. 负责纺纱车间的日常生产管理，确保生产计划按时完成。 2. 监督车间设备运行及人员操作规范，保障生产安全与产品质量。 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通协调能力，能有效推动团队协作。 2. 有较强的责任心和执行力，能够高效完成各项生产任务。 3. 熟悉纺纱工艺流程，具备一定的现场管理经验。 4. 有2年以上纺纱厂生产管理经验。 【福利待遇】 入职缴纳五险一金，另设有年终奖、工龄奖、餐费补贴、高温补贴、全勤奖、孝老金、过节费、年度体检、定期团建、节日福利等。

【岗位职责】 1. 负责注塑车间的全面管理工作，确保生产任务按时完成。 2.组织并监督生产计划的实施，保障生产流程有序进行。 3. 协调人员、设备与物料资源，提升生产效率与现场管理水平。 4. 推动安全生产与现场5S管理，维护良好的作业环境。 【岗位要求】 1. 具备较强的组织协调能力和现场管理能力。 2. 沟通能力良好，能够有效推动团队协作。 3. 工作认真负责，能在压力下保持高效执行。 4. 有制造业基层管理经验，熟悉车间运作流程。

跟进生产进度，协调人员安排生产任务

岗位内容： 1. 负责车间日常生产任务的统筹安排，持续优化制造流程，提升作业效率； 2. 及时应对生产过程中出现的突发状况，快速制定并落实调整措施； 3. 主动与相关部门协调配合，确保生产计划按节点高效推进。 任职要求： 1. 具备良好的团队合作意识和扎实的专业素养，能够持续推进生产效率与产品品质的改善； 2. 熟悉生产管理、物料调度及物流运作等相关环节，可精准把控生产进度，并具备问题分析与解决能力； 3. 具有5年以上车间主任或相近岗位管理经验，熟练掌握设备维护技术，具备较强的沟通协调与谈判能力。

河南省商丘市招募两名试验员，无需证件，要求具备沥青路面工作经验并能完成沥青相关常规试验，职位位于沿黄高速地区。

商丘市里招凉菜，二凉，工资4500到5000，零点店，联系方式

商丘市民权县工地招按装铝单板大工2名，1到3天的活人走帐清

年轻能上高有意者联系，干过光伏的

商丘市柘城县招腻子/大白/墙漆

岗位内容： 1. 管理车间安排日常生产计划，优化生产制造流程与提高工作效率； 2. 能够随时处理车间内部异常情况，及时制定调整方案，并组织实施； 3. 通过与其他部门积极沟通协作，保证车间生产计划顺利执行。 4. 把控人员生产成本。 5. 铝板单板生产加工，管理经验。 任职要求： 1. 年龄45周岁以内具备较强的团队协作精神和一定的业务知识水平，持续推动车间生产效率和产品质量的提高； 2. 熟知生产管理、物料采购和运输等方面的流程和操作，能准确掌控车间生产进度，并能分析、解决生产中的问题； 3. 拥有5年以上车间主任或相关领域的管理经验，并具备熟练的设备维护技能和沟通谈判能力。

锻造方面 岗位职责： 1.全面负责锻造车间的日常生产管理，确保计划按时保质完成 2. 统筹人员调度、设备维护与工艺执行，优化生产流程与作业效率 3.监督锻造工序质量控制，落实首检、巡检与终检制度，降低不良率 4.组织安全教育培训，排查并整改现场安全隐患，杜绝安全事故发生 5.协同技术、质检、物流等部门，推动跨部门协作与问题闭环处理 任职要求： 1. 具备锻造行业车间管理经验，熟悉热锻、冷锻及模具使用规范 2.熟悉ISO质量管理体系及安全生产标准化要求 3. 具备较强的团队管理能力与现场问题解决能力 4.责任心强，能适应制造业生产节奏与现场工作环境 5.学历不限，有相关从业经历者优先

任职要求： 1. 具备车间管理经验，熟悉制造业生产流程与现场管控要点 2.能熟练、安全操作叉车完成装卸及转运任务 3.具备计划统筹能力，责任心强、执行力突出 4.吃苦耐劳，适应车间工作环境，具备良好的沟通协调与抗压能力 5.学历不限，有制造业基层晋升经验者优先 6.年龄30-55岁

1.全面负责车间日常生产管理，统筹计划、调度、质量与安全工作 2.组织落实生产任务，确保按时保质完成订单目标 3.监督执行工艺标准和操作规程，持续优化生产流程与效率 4.管理车间人员，开展培训、考核与团队建设，提升员工技能与执行力 5.推进现场6S管理，落实安全生产责任制，及时排查并整改安全隐患 任职要求： 1. 食品、宠物食品相关岗位工作经验，大专学历以上，3-5年相关工作经验 2. 熟悉制造业生产运作流程及质量管理体系 3. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 4.责任心强，具备良好的沟通表达与团队管理能力 5. 检讨达成率、损耗等，对效率、成本数据敏感 6.熟悉相关质量体系者优先

要有5年以上五金生产主管经验，沟通能力强，会数控铣床编程优先

1. 负责车间日常管理工作，包括下属员工的管理、指导及培训。 2. 负责组织生产，以及安全检查、环保、生产等管理制度的拟定、检查、监督、控制及执行。 3. 负责实施产品进度、生产方法和流程。 4. 与其他部门协作，在满足数量、质量和成本要求的前提下提高生产效率。 5. 有机箱、机柜相关工作经验者优先。 【岗位要求】 机电一体化及自动化、机械类专业。 【工作时间】 07:30 - 17:30

钢结构工厂组立

生产水泥房模具工，绑钢筋网片小工。

设计图纸+管理工厂，最好也会电工

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(，采用) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作在苏州

1.目前为求职高峰期，高工价不等人早来多得 2.小时工26/28元/小时，每月10号发工资可预支 3.长期工综合7000至9000元入职奖励在职一个月奖励3000元 3.无套路，签合同工价有协议工资奖金有保障 4.包吃住，收入稳定，上6休1、当天安排住宿 5.住宿4-6人间，提供夫妻房，空调热水器齐全， 6.16-48周岁，持本人身份证原件 7.身体健康，无不良嗜好 8.推荐人员过来坐满一个月奖励1000元 9.能吃苦耐劳，工作认真负责 当天安排住宿，全程免费招聘，绝不收取任何费用，面试通过次日与本公司签订直属劳动合同，培训上岗！ 具体工作岗位：（注：随机分配岗位）普工、安检、质检、组装、扫码、检测员、操作工、仓管 企业不收取任何费用求职小伙伴只需带好有效身份证件，行李物品当天参加完面试安排住宿.

服装厂招组长一名

科迪乳业长期招聘临时日结工男女不限工作地点科迪大道与工业大道交叉口科迪乳业厂内白班时间早7:30～晚7:30夜班时间晚7：30～早7：30工作简单易上手奶制品，流水线装箱码垛白班120元，工资日结夜班140元，工资日结男女不限，年龄18岁--55岁此招聘信息长期有效联系电话李经理：

1. 组装车间组长，带领团队完成生产目标

长期稳定工作，梁园区周边都可以

岗位职责： 1、现场管理：以精益生产为核心，全面统筹现场运营，精准识别影响品质、成本及效率的关键因素，制定并实施最优改善措施，保障各项业务目标顺利达成； 2、品质管理：主导生产全过程的产品质量控制，通过人员技能、设备状态、工艺流程的系统化管理，持续优化品质体系，提升产品市场竞争力； 3、交付管理：负责车间生产计划的制定与执行，协调生产至出货各环节工作，及时解决过程异常，确保订单准时、保质、保量交付，增强客户满意度，推动建立长期稳定的合作关系。 任职要求： 1、学历专业：大专及以上学历，专业不限，工商管理、工业工程、食品类、会计学、财务管理等相关专业优先； 2、经验：具备1-3年生产管理相关工作经验者优先（有屠宰行业经验者优先考虑）； 3、素质能力：目标清晰，抗压性强，执行力突出，具备良好的组织协调能力和问题分析解决能力； 在这里，您可以成长为： 1、团队领袖：精通管理，擅长经营，成长为带领团队的核心管理者； 2、解决方案专家：深入理解业务、客户需求与产品特性，整合资源提供高效解决方案，实现产品价值最大化； 3、行业专家：深耕业务领域，独立担当，把握行业趋势，为行业发展贡献专业力量。 薪资待遇： 7-15K 五险一金 提供住宿

【岗位职责】 1. 负责尺带车间的日常生产管理，确保生产计划按时完成 2. 监督车间设备运行及人员操作规范，保障生产安全与产品质量 3. 协调各生产环节，优化工艺流程，提升生产效率 【岗位要求】 1. 具备较强的组织协调能力，能有效管理车间团队 2. 熟悉尺带生产工艺及生产流程，有现场管理经验 3. 工作认真负责，能适应生产现场工作环境

1.负责食品生产车间的工艺流程管控，确保产品符合标准并顺利放行 2.接受厂长指挥，全面承担车间安全生产相关管理工作 3.对食品加工岗位人员进行合理任务分配与组织协调 4.组织一线作业人员的培训实施及日常监督管理

【岗位职责】 1. 负责服装生产现场的日常管理，确保生产计划按时完成 2. 协调各工序人员与设备，提升生产效率与产品质量 【岗位要求】 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法