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厂长/主管1-3年大专
【岗位职责】 1. 全面负责奶茶原料全品类(包含茶底、奶基底、小料、糖浆、包材等)的进销存全链路管理,搭建适配茶饮下游客户需求的原料库存周转体系,保障供货稳定性。 2. 对接上游原料供应商,跟进采购订单交付进度、到货验收及品质核验,协同优化供货周期,协调处理临期、残次原料的退换及损耗管控。 3. 负责仓储团队的日常工作调度,规范原料出入库登记、批次效期管理、分类存储作业流程,严格落实食品仓储安全规范,降低仓...
招聘厂长助理一名
6-9千/月
厂长1-3年大专有生产管理经验
要求:热爱生活,有组织协调能力,会电脑与驾驶
生产管理岗
8千-1.6万/月
厂长/主管1-3年本科现场管理
岗位内容: 1. 负责统筹协调各生产部门的日常运作,确保生产任务按时保质完成。 2. 监督员工按标准流程操作,保障生产过程规范及产品质量稳定。 3. 依据公司生产计划组织实施车间生产,确保订单按时交付。 4. 落实安全生产、环境保护及消防管理要求,及时识别并控制生产中的各类风险。 任职要求: 1. 具备1年以上生产管理经验,熟悉生产管理流程、质量体系及相关管理工具。 2. 具备良好的沟通协调能力和团队管理能力,能适应一定的工作压力。 3. 拥有创新意识,乐于探索优化工作方法,具备较强的执行力与问题处理能力。
厂长/主管1-3年大专饮品配方研发技术支持奶茶原料研发新品全流程落地团队管理调味品食品添加剂乳品饮料果汁
【岗位职责】 1. 牵头奶茶原料产品线(含固体饮料、浓浆、小料、风味基底等品类)的研发规划,跟踪新茶饮赛道的消费趋势与竞品动态,制定季度新品开发方向,输出具备市场差异化的产品方案。 2. 主导新品从配方调试、风味感官评定、稳定性测试到工厂中试、规模化量产的全流程落地,协同供应链、生产、品控部门解决量产环节的工艺适配问题,确保产品风味、成本、交付周期符合预期。 3. 搭建并迭代现有产品的配方标准、生产工艺SOP与感官评价体系,定期复盘在售产品的市场反馈,完成配方优化与成本结构调整,在保障食安与风味的前提下提升产品毛利空间。 4. 对接前端销售与客户需求,针对B端茶饮客户的定制化需求快速输出适配的原料解决方案,配合完成客户打样、风味调试与技术答疑,支撑业务端拓客。 5. 负责研发团队的日常任务分配与能力带教,严格把控研发环节的食品安全合规要求,确保所有研发流程、原料使用符合国家食品行业相关法规标准。 【岗位要求】 1. 食品科学与工程、生物工程、应用化学等相关专业大专及以上学历,具备食品研发相关专业知识储备。 2. 拥有3年以上茶饮、固体饮料或餐饮原料方向研发经验,熟悉奶茶常用原料(植脂末、果浆、茶基底、小料等)的特性与应用逻辑,具备独立完成配方开发、工艺调试的能力。 3. 熟悉食品行业相关法律法规与生产质量规范,掌握食品配方成本核算方法,有从0到1推动新品落地量产的完整项目经验。 4. 具备敏锐的风味感知能力与市场洞察力,能精准捕捉茶饮行业流行风味趋势,有爆款茶饮原料开发经验者优先。 5. 具备良好的跨部门协同能力与项目推进意识,有小团队管理经验者优先。
生产主管
1-2万/月
厂长/主管5-10年本科质量管理生产计划管理现场管理焊接工艺钣金工艺全面质量管理体系
1. 编制生产方案,统筹生产队伍,提升生产环节效率。 2. 保障设备稳定运转,联动相关部门协同作业。 3. 需具备本科或以上学历,5年以上制造类企业管理工作经历。 4. 拥有团队组织与领导才能,出色的人际沟通及问题应对能力。 5. 熟悉制造业运作模式及行业特点。
厂长/主管1年以下大专拉斯灌装机水针车间兽药生产计划管理现场管理生产物料管理
需要开过拉丝灌装机方面人才 【岗位职责】 1. 负责水针车间日常生产运营管理,严格执行GMP规范及生产工艺标准,确保产品质量与生产效率。 2. 统筹车间人员排班、设备调度及物料管理,优化生产流程,降低生产成本与能耗。 3. 监控生产过程中的关键控制点,及时处理异常情况,主导生产问题的分析与整改。 4. 组织车间员工的技能培训与安全考核,落实安全生产责任制,杜绝安全事故。 5. 配合质量部门完成生产记录审核、偏差调查及验证工作,确保生产数据可追溯。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历,药学、化工、生物工程等相关专业优先。 2. 具备2年以上药品生产车间管理经验,熟悉水针剂生产工艺及GMP管理体系。 3. 掌握生产设备的基本操作与维护知识,能快速处理常见设备故障。 4. 具备较强的组织协调能力与问题解决能力,能有效统筹团队完成生产任务。 5. 了解药品生产相关法规政策,有良好的质量意识与安全意识。
化工生产经理
1.1-2.2万/月
厂长/主管5-10年本科表面处理工艺经验有生产管理经验质量管理经验其他精益改善经验
【岗位职责】 1. 负责车间的现场管理。 2. 负责生产排产的执行及调整。 3. 负责车间人员管理(专业知识培训,人才梯队培养)。 4. 负责车间安全标准化及质量体系要求的制定、实施。 5. 负责建立、修订车间流程、制度、操作规程并落实执行。 【岗位要求】 1. 化工制造行业5年以上经验,熟悉化工生产运营管理、工艺流程。 2. 掌握生产管理理念和管理方法,能够处理现场问题,应对突发状况。 3. 至少2年团队管理经验,具有团队协作能力、跨部门沟通能力。 4. 具有良好的职业操守和敬业精神,抗压能力强。 5. 本科及以上学历,化学相关专业优先。
工艺主管
9千-1.1万/月
厂长/主管5-10年大专工艺管理工程机械研发非标机械
岗位职责 1. 负责公司内部工艺技术的开发与生产流程优化,推进工装改进并统筹工艺部门日常运作; 2. 熟悉常用机械结构原理,精通设备加工相关工艺,具备技术类工作的组织与管理能力; 3. 配合其他部门开展协作支持与技术指导工作。 任职要求 1. 大专及以上学历,具备约5年工艺管理相关工作经验; 2. 熟练掌握SW及各类常用办公软件操作; 3. 机械设计或加工工艺类专业背景者优先。
生产厂长
1.5-2万/月
厂长/主管5-10年大专有生产管理经验质量管理经验服装/纺织经验自动化设备经验精益改善经验机电设备经验
岗位职责 一、生产质量管控 1、生产计划与调度:能够科学编制生产计划,合理调配人力、设备、物料等资源,协调产能与订单匹配,保障产品按时交付。 2、成本控制意识:注重流程优化,减少原材料损耗与设备空转等浪费现象,提升作业效率,有效降低制造成本,关注能耗、合格率、工时等关键生产指标。 3、质量管控能力:搭建并落实质量管理体系(如ISO标准),强化全员质量责任意识,持续降低不良品率,妥善处理客户质量反馈及返修事宜。 4、安全管理能力:严格执行安全生产规范,定期排查设备运行与操作环节中的风险点,预防事故发生,确保符合国家及行业安全要求。 二、团队管理与领导力 - 人员统筹能力:明确岗位分工,培育班组长等基层管理力量,完善团队配置,提升员工专业能力与执行水平。 - 激励与沟通技巧:善于调动团队积极性,推动生产、技术、质检等部门内部及采购、销售、研发等跨部门高效协同,及时化解工作矛盾。 - 问题解决与决策力:针对突发状况(如设备停机、来料延迟)具备快速响应能力,果断采取应对措施,最大限度减少对生产的影响。 三、数据思维与持续改进意识 - 数据分析能力:依托OEE设备综合效率、生产周期、人均产出等核心数据,实时掌握生产动态,识别流程短板并组织实施改善。 - 精益生产理念:积极推行精益生产、5S现场管理等方法,不断优化作业流程,提高生产效能与资源使用效率。 任职要求: - 抗压与执行力:适应制造业快节奏工作环境,能应对订单起伏和交付紧张情况,确保各项生产任务顺利完成。 - 责任心与原则性:对生产结果高度负责,坚守质量与安全红线,同时保有适度应变能力以适应市场变动。 - 学习能力:持续关注智能制造、自动化装备等新兴技术及先进管理模式,助力生产体系迭代升级。 该岗位需兼具“技术实操能力”与“管理协调能力”,既能深入一线解决实际问题,也能从整体角度规划生产运作,促进企业生产效率、产品质量与成本控制的协同发展。
生产管理岗
8千-1.5万/月
厂长/主管1-3年本科生产物料管理现场管理质量管理
生产管理岗 岗位职责: 1、生产管理:统筹日常生产业务,协调现场设备、人员与物料资源,保障生产任务按时完成,兼顾产品质量与成本效率; 2、品质管理:依据工艺规范及产品标准,指导并监督现场生产作业,确保产品品质满足客户要求; 3、异常处理:快速响应生产过程中出现的突发状况,及时追踪问题根源,提出改进措施并推动解决; 4、人才培养:结合车间实际运营情况,制定管理制度,组织培训与考核活动,持续提升团队专业能力。 任职资格: 1、学历专业:本科及以上学历,专业不限,工商管理、工业工程、食品类、会计学、财务管理等相关专业优先; 2、素质能力:具备强烈的目标意识和执行力,抗压能力强,拥有良好的组织协调与问题分析解决能力; 3、其他:有车间班长或一线员工管理经验者优先;具备学生会、社团组织、项目主导或社会实践经历者优先。 在这里,你可以成长为: 1、团队领头人:精通管理与运营,双通道晋升机制助力实现管理职业理想; 2、解决方案专家:深度理解业务、客户需求与产品特性,整合资源提供高效方案,推动产品价值落地; 3、行业专家:深耕业务领域,独立担当,洞察行业趋势,为行业发展贡献专业力量。 地点:山东菏泽曹县
商丘虞城县 招聘农村水厂安装,调试,焊接技术工个人或团队皆可工作地址商品虞城有意向着私信
焊接
 招聘农村水厂安装,调试,焊接技术工个人或团队皆可工作地址商品虞城有意向着私信
商丘 虞城县
11月4日 02:14拨打电话
普通工人
150-160元/天
打包分拣11-20人日结全职兼职假期工计件 小时工都可以
主要负责分拣打包称重 工作轻松上手 男女不限 年龄50以下
河南商丘招聘刷墙漆人员,要求有空闲时间。
腻子工
招聘刷墙漆人员,要求有空闲时间。
商丘
11月4日 01:21拨打电话
商丘虞城县招气割、给排水、电焊、水电、压力焊
水电工气割工电焊压力焊给排水工
商丘市虞城县招气割、给排水、电焊、水电、压力焊
商丘 虞城县
11月4日 01:02拨打电话
护工月结
商丘睢阳区华地美华安府小区富康路与长江路交叉口附近往南,找不住家男护工,下午2点到12点,单休工资3500元。不能自理,打流食,下的尿管,有合适的男护工联系我
商丘 睢县
11月4日 00:52拨打电话
门窗生产主管
8千-1.5万/月
主管
【岗位职责】 1、生产统筹管理:全面负责门窗产品的生产车间统筹工作,根据销售订单合理排产、分配工序,把控生产进度,确保订单按时、按量、按质交付;对插单、改单、返工、缺料等及时与采购、仓库、销售等部门协调,确保生产计划,有效把控交期延误问题; 2、车间现场管理:负责人员排班、调度,管理切割、组角、注胶、组装、打包等全流程工序,同时规范员工操作流程,维持车间整洁、有序、高效的生产状态; 3、品质管控:熟悉门窗生产工艺及质量标准,全面把控型材切割精度、组角强度、注胶密封、缝隙、五金安装等关键工艺,及时发现生产瑕疵、工艺问题,整改生产质量问题,降低差错率、返工率、报废率。 4、设备与物料管理:负责车间生产设备的日常检查、保养、保修工作;管控型材、配件、辅助物料损耗,合理控制生产成本,杜绝浪费; 5、安全与制度管理:落实车间安全生产规范,排查安全隐患,杜绝工伤事故;执行公司生产管理制度,对员工进行工艺培训、安全培训、操作规范培训,提升团队作业能能力; 6、数据与对接工作:按期统计生产产量、返工、损耗、完成进度等关键生产指标;对接销售、设计、售后部门,及时处理订单变更、售后返工、生产异常问题; 7、人员管理:协同人事进行人员内外部选拔、任用、培训及绩效管理工作; 8、执行上级领导安排的其他工作。 【录用要求】 1、学历:大专及以上学历,工作经验丰富可适当放宽; 2、具有3年级以上门窗行业生产管理经验,需熟悉门窗全套生产流程及工艺; 3、具有基本办公软件操作能力; 4、具有较好的现场统筹能力、善于沟通协调、执行力强,做事严谨负责、抗压能力好,能接受生产忙季加班。 【福利待遇】 五险、餐补、员工宿舍; 法定节假日按公司实际情况休息或调休,旺季需配合生产排期。
驻厂管理
7-9千/月
厂长
工作内容:配合厂长,合理安排工人排班,衔接各个部门及时处理现场发生的问题,保证生产。每日工作汇总等,有车间管理经验优先,包食宿。
主管经验不限大专电气机械自动化
一、岗位需求 1. 生产管理:负责协助课长进行课内生产制造管理、参与新设备新制程的承接、成本管理、人员管理及持续改善。 2. SMT工程:PCB、SMT自动化设备调试维护、制程异常处理,工艺改善,程序调换。 3. 线路板设计:印刷电路板生产工艺设计、制程设计、底片设计,钻孔切型。 4. 质量管理:跟进现场产品检测异常处理,查核现场生产作业流程,产品异常处理及改善。 二、福利 1. 上六休一,一个月月休4天,两班倒,1个月倒一次班。 2. 入职购买社保五险。 3. 包吃住,12条餐厅线自由选择。 三、薪资待遇 综合底薪2960元(2610底薪+200元全勤奖+150元绩效奖),公司实行5天8小时工作制,超出部分依法支付加班费。 平时加班1.5倍:22.50元/小时; 周末加班2倍:30.00元/小时; 法定节假日3倍:45.00元/小时。 夜班补贴10元一晚,综合收入5300-7000元。 四、食宿免费 1. 福利补贴:全勤奖金200元/月,夜班津贴10元/日,考核奖金200-600元/月。 2. 包三餐,均为自助餐食形式,刷脸吃饭,无需充钱。 3. 免费住宿,一般是4-6人一间宿舍。 4. 外宿补贴:120元-150元/月。 5. 公司依法为员工缴纳五险一金+意外互助金,并享有带薪事假、病假、年假、产假、陪产假、年终奖等。 6. 入职满一个月,省内100元,省外150元,需保留凭证。
生产主管
6千-1万/月
主管3-5年学历不限有生产管理经验
岗位职责: 1. 全面负责工厂日常生产管理,统筹计划、调度、质量、安全及人员管理工作 2. 制定并落实生产计划,确保订单按时保质交付,持续优化生产效率与成本控制 3. 建立健全生产管理制度与标准化作业流程 4. 提升班组执行力与协作效能 任职要求: 1. 2年以上制造行业或加工厂生产管理经验,具备独立带团队能力 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及问题解决能力 3. 责任心强,执行力突出,能适应制造业快节奏工作环境 4. 学历不限,有中专/技校及以上学历者优先
厂长/主管
7-8千/月
厂长主管1-3年中专/中技有生产管理经验
岗位职责: 1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产、质量、安全、设备及人员管理 2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标,确保交付及时、品质达标 3.建立健全生产管理体系,优化工艺流程与作业标准,提升运营效率 4. 组织团队建设与员工培训,强化班组管理与绩效考核 5.协调供应链、仓储、质检等部门,保障生产系统高效协同 任职要求: 1.具备厂长或生产主管相关岗位经验,熟悉制造业全流程管理 2.具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 3.熟悉ISO质量管理体系、安全生产法规及精益生产理念 4.具备团队管理经验,能有效激励和带领百人以上生产团队 5. 责任心强,执行力突出,具备良好的职业道德与沟通表达能力
市场销售专员
3-6千/月
渠道销售包住交通补助保险年终奖餐补3-5人1-3年高中销售额提成代理商销售网络销售面销/陌拜区域销售较多外勤TOB企业服务可适应频繁出差较强的商务谈判能力具有渠道运营管理经验具有线下渠道销售经验较强的渠道拓展能力个人客户开发渠道/机构客户开发渠道关系维护代理商/经销商招募代理商体系搭建
主要负责新客户开发,老客户拜访维护,谈判,跟单。
市场推广
300-400元/天
销售专员20人以上日结经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责线下市场推广活动的策划、执行与效果跟踪,包括地推点位选择、物料布置及现场引流 2.面向目标用户开展产品介绍、资料发放、扫码注册等直接触达工作 3.收集一线市场反馈与竞品信息,定期提交推广数据报告与优化建议 4. 协同线上渠道,推动线上线下联动营销,提升品牌区域曝光与转化率 5. 维护重点社区、商圈、高校等合作资源,建立长期地推阵地 任职要求: 1.表达清晰,亲和力强,具备优秀的沟通能力与抗压能力 2. 有市场推广、地推、快消/教育/互联网行业相关经验者优先 3.能适应户外作业与灵活排班,具备基础数据分析意识 4.熟练使用智能手机及常用办公软件,能独立完成打卡与日报提交 5.学历不限,踏实肯干,结果导向,接受绩效考核
门窗销售
2-6千/月
销售专员6-10人1-3年高中按单提成区域销售门店销售较多外勤
套装门,防火门,防火卷帘门
城市经理经验不限学历不限收款码支付地推
岗位职责 1、负责商丘地区中原银行收单联盟零手续费收银设备的推广与落地 2、为商户提供完整的收银系统配套服务方案 3、持续维护新老商户关系,构建稳定良好的合作生态 福利待遇 1、底薪5000元起,收入上不封顶,当前团队销冠月收入达1.8W以上 2、提供入职培训+外部专业培训+定期经验交流与学习机会 3、团队氛围融洽,晋升通道广阔,享受法定节假日、周末双休、节日福利、绩效奖励及日常团建活动 任职要求 1、对支付行业有热情,具备较强的进取心与职业责任感 2、有支付、地面推广、陌生拜访、面对面销售等相关经历者优先考虑 3、熟悉POS机、收银机、收款码等业务者可优先录取
车间生产主管
1.2-2万/月
厂长/主管经验不限大专生产计划管理现场管理
一、岗位职责 1、品质管理:依据工艺规范及产品标准,指导并监督生产现场操作,确保产品质量满足客户要求; 2、生产管理:统筹日常生产业务,协调设备、人力与物料资源,保障生产任务顺利完成,达成质量、效率与成本目标; 3、现场管理:快速响应生产现场突发状况,及时发现、跟进问题,提出改进措施并推动解决; 4、成本管理:结合屠宰工艺流程,通过优化人员作业方式,有效控制生产过程中的物料损耗。 二、任职要求 1、学历:本科及以上学历,具有1年以上制造业车间管理经验者可放宽至大专; 2、专业:不限专业,工业工程类或管理类相关专业优先考虑; 3、能力:执行力突出,能深入一线识别并解决实际问题,具备良好的组织管理与沟通协调能力; 4、经验:需具备3年以上制造业车间生产管理相关工作经验。 在这里,你可以成长为: 1、卓越经营者:精通管理与运营,双通道晋升机制助力实现管理职业理想; 2、业务专家:深度理解业务、客户需求与产品特性,整合资源提供高效解决方案,推动产品价值落地。
其他销售职位
1-1.1万/月
销售其他销售6-10人经验不限学历不限按单提成直销较多外勤
客车,货运车辆高速ETC办理,激活 货运北斗监控设备入网推广 岗位职责: 1.负责客车及货运车辆高速ETC设备的现场办理、安装与激活服务 2.推广货运北斗监控设备入网业务,完成客户对接、资料审核及系统入网操作 3. 开展目标客户走访与需求沟通,提供定制化车载智能设备解决方案 4.协同物流运输企业、车队及个体司机完成设备使用培训与后续技术支持 5.定期汇总业务数据,反馈市场问题并协助优化推广策略 任职要求: 1.学历不限,具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 有销售经验者优先,熟悉交通运输、物流或车联网相关行业更佳 3. 能适应外勤工作,具备一定驾驶能力及本地交通环境熟悉度 4.责任心强,执行力高,能独立完成全流程业务闭环 5.具备基础办公软件操作能力,学习意愿强,接受公司统一培训
电话网络销售专员
3-6千/月
电话销售交通补助保险年终奖餐补3-5人1-3年高中销售额提成网络销售面销/陌拜渠道销售门店销售基本坐班TOB其他产品/服务互联网/科技售前服务客户邀约客服经验普通话标准沟通能力强电话销售经验
主要负责网上查询客户,电话联系客户,操作抖音客,微信维护跟踪。
销售专员
3-6千/月
销售专员社保保险6-10人经验不限大专销售额提成代理商销售电话销售直销基本坐班不接受居家办公
岗位职责: 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发,完成个人销售目标 2.主动挖掘潜在客户,通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3.深入了解客户需求,提供专业、个性化的解决方案并促成签约 4.及时跟进订单执行、回款及售后服务协调,提升客户满意度与复购率 5.定期汇总销售数据,反馈市场信息,协助优化销售策略 任职要求: 1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 有销售经验者优先,经验不限者亦可,公司提供系统培训 3. 学历不限,踏实肯干、积极进取者更受青睐 4. 具备较强的学习能力与团队协作意识 5.熟悉办公软件,能适应灵活的工作节奏与阶段性出差
销售专员社保大专
【销售推广员|稳定年薪12万+|国资背景】 ——有目标的你,值得更好的平台 一、我们是谁? ○国资股东背景+中科院合作技术,企业正规有保障 ○专注农业大市场,刚需行业,周期长,不受经济波动影响 ○核心产品“勃生增产剂”获国家农业农村部、科技部多项大奖 ○PCT国际专利,真正硬科技,助力大农户“增产增收” 二、你要做什么? ○负责一个县的市场(结合个人意愿和公司需求就近分配),跑大农户、渠道商,做示范田、开农户会 ○不限行业经验,公司培训+老带新,愿干就能干 ○成熟模式+流程化工具+全程帮扶,干得踏实,收入看得见 三、我们能给你什么? ○收入实在:综合年收入10-15万,无责底薪+过程激励+销量激励+多项补助(话费补助、自驾补助、车损补助、住宿补助、探亲补助、艰苦补助等)+国企福利 ○正规保障:签订劳动合同,社保+意外险,稳定不拖欠 ○发展通道:推广专员→高级推广→团队负责人 ○平台机会:全国布局,成长空间大 我们需要什么人? ○35岁以下,大专及以上学历,会开车 ○人品靠谱肯干事,真心稳定求发展 ○农学专业背景优先 ○非农学专业但曾担任学生干部/获奖学金者优先 加入我们, 不是打一份零工,而是一份能养家、有前途的稳定事业。
销售专员
3-8千/月
销售专员1-2人经验不限学历不限按单提成团购销售区域销售地推销售渠道销售门店销售较多外勤
门窗销售专员 岗位职责: 负责门店门窗产品(断桥铝、系统窗、阳光房等)的日常接待、介绍与销售; 主动跟进客户需求,提供专业的产品选型、报价、量尺对接等服务; 维护客户关系,促成订单成交,完成销售目标。 任职要求: 形象气质佳,沟通表达能力强 有建材、门窗、家居销售经验者优先; 工作积极主动,责任心强,有耐心,能吃苦耐劳。 薪资待遇: 底薪3000元 + 高额提成 + 奖金,多劳多得,上不封顶。 工作地点:河南商丘睢阳 有意者请直接联系,期待你的加入!
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