
业务经理社保6-10人高中
海尔集团卡泰驰电气有限公司邯郸办事处
招业务经理6名
工作内容:
充电桩场地选址、安装、运营等
工资待遇:
基本工资5000元+提成+交通补贴,月均万元以上
基本要求:
男女不限,高中以上学历,有代步汽车,在周边县市工作,有建筑、电气安装经验者优先录用。
️详情咨询:
新车保险产品店内推广专员
6000-11000元/月
销售经理/主管经验不限学历不限门店/柜台销售个人(To C)面销/陌拜房地产销售经验互联网金融面销/陌拜经验金融产品销售经验金融产品快消品销售经验电话销售经验批发/零售
1. 与现场客户保持高效沟通,准确把握客户需求并提供针对性的解决方案
2. 持续维护客户关系,提升客户满意度与长期合作意愿
3. 制定招商规划:结合公司战略方向,拟定区域性或全国性渠道拓展方案,明确目标合作对象(如4S店经销商集团、单体4S店、汽车制造商等)、覆盖区域及推进节奏
4. 开展商务接洽与签约落地:对接潜在合作方核心决策人员(如总经理、售后负责人、销售负责人),系统介绍公司产品优势、合作机制、收益模型及支持政策,推动合作协议签署
5. 市场与竞争分析:跟踪行业趋势、竞品渠道策略、产品布局及定价动向,为内部策略优化提供有效数据支撑
6. 合同及资料归档:做好合作方合同的规范化管理,建立并动态更新渠道伙伴信息档案
职责要求:
1. 具备出色的沟通表达能力与谈判技巧,能与各层级合作伙伴顺畅交流并促成合作达成
2. 具备独立作业能力,拥有敏锐的市场感知力
3. 富有团队协作精神,可与团队成员协同推进工作目标完成
4. 3年以上汽车行业工作经验(涵盖4S店、维修连锁、汽车金融、保险等领域)从事过销售、区域运营或渠道开拓相关岗位;具备延保领域从业背景者优先考虑
5. 熟悉汽车后市场业务逻辑,掌握渠道开发与运营管理全流程
业务经理6-10人高中
海尔集团卡泰驰电气有限公司邯郸办事处
招业务经理6名
工作内容:
充电桩场地选址、安装、
工资待遇:
基本工资5000元+提成+交通补贴,月均万元以上
基本要求:
男女不限,高中以上学历,有代步汽车,在涉县工作,电气安装经验者优先
销售经理
7000-8000元/月
销售经理6-10人1-3年学历不限网络销售基本坐班销售额提成弹性工作制互联网金融快消品软件/企业服务产品网络营销经验面销/陌拜经验
有经验者优先,带过团队,保险工作经验
电梯销售经理,电梯销售主管
1-1.2万元/月
销售经理社保交通补助保险生日福利五险一金年终奖高温补贴五险餐补20人以上经验不限学历不限代理商销售较多出差销售额提成TOCTOGTOB弹性工作制房地产批发/零售建材其他行业其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
要求:邯郸市本地人,区或者县,下面五个范围,销售经理必须在这范围以内本地人,不看年龄,不分男女,无需学历,开车必会,底薪加提成
1,广平,馆陶,邱县,曲周销售经理四名
2.鸡泽,丛台,肥乡,永年销售经理四名
3.成安,临漳,磁县,邯山,复兴销售经理四名
4.武安,涉县四名销售经理四名
5.大名,魏县销售经理四名
岗位职责:
1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标
2.负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进
3. 带领销售团队开展日常业务,进行过程管理与结果复盘
4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与话术
5.协同产品、运营等部门推进项目落地与客户交付
任职要求:
1. 具备销售管理经验,有团队带教或业绩统筹经历
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力
3.目标导向强,逻辑清晰,能独立制定销售方案
4.熟悉CRM系统及常用办公软件
5.行业背景匹配者优先,学历不限
销售主管
4000-6000元/月
销售经理/主管社保生日福利餐补3-5年大专电话销售个人(To C)面销/陌拜其他产品/服务先进制造课程/培训类产品电话销售经验其他行业
薪资:底薪(4K-6K)+提成+管理提成+全勤奖+社保;生日福利、节假日福利;
工作时间:9:00-12:00 13:30-17:30;
中午公司提供免费午餐:两菜一汤;
工作地址:临洺关富强北路,小菜园斜对过
任职要求:
1.具有较强的市场敏锐度和出色的商务谈判能力。
2.具备良好的团队协作意识与高效的沟通表达技巧。
3.能自主规划销售计划,并推动目标落地执行。
4.拥有扎实的客户服务理念,可妥善应对客户意见与售后问题。
销售主管
5000-8000元/月
销售经理/主管1-3年学历不限酒水个人(To C)快消品快消品销售经验
1、规划区域内烟酒门市、餐饮店等终端门店的开发与维护方案,合理设计日常拜访动线,及时收集并整理终端相关信息。
2、开展区域团购大客户的拓展及关系维护工作。
3、组织实施终端门店的品鉴活动与促销推广活动。
4、落实公司下达的各类销售政策,并完成相关数据的汇总与统计分析。
5、在部门经理指导下,达成所辖区域的销售目标与业绩任务。
业务发展部总监-邯郸
1-1.5万元/月
销售经理/主管10年以上大专公司管理
岗位职责:
1、参与公司管理决策,推行公司管理制度。
2、谋划公司业务管理,拟定公司级业务管理相关的制度、流程和工作指导及标准,编写和审核相关工作文稿。
3、审核本部门工作计划、日常工作安排,并对工作完成情况做总结与分析。
4、管理和培养下属。对下属做教育和激励、工作规范和技能培训,培养骨干、稳定员工队伍,对下属有效管制。
5、事业部整体目标的承接、分解和落实。
6、制定业务发展策略,工作规划及实施计划,建立业务发展体系及模式。
7、制定业务发展制度、流程、作业标准和指导书,推动落地。
8、制定业务费用年度预算计划,审批和管控费用的使用。
9、参与事业部管理决策,推行公司管理制度,制定本部门管理规定与流程,并监督执行;
10、组织取得供应商资格的业务挖掘,做到深度足量;
11、深度拓展既定区域的关联业务,组织开展业务营销;
12、组织资金回收;
13、维护与对口业务单位的良好关系,树立公司外交地位;
14、拓展业务范围和业务量,保持市场占有率;
15、组织进行投标,购买标书,制作商务标书、技术标书,进行投标报价,制定投标策略,提高中标率;
16、负责合同签订,履行合同义务,确保合同款回收,对超期应收账款进行追责,指导各业务区域处理与甲方的关系;
17、执行业务发展部各项理制度,督导、培训各业务区域学习、落实、执行;
18、完成其他工作和上级领导交办的临时性工作。。
任职要求:
1、本科及以上学历,年龄35-45岁,优秀者可放宽至50岁,10年以上企业高级管理人员或部门主要负责人工作经经验,具备财务管理思维。
2、优秀的领导、组织、协调、计划和应变能力。
3、具备优秀的战略思维、组织协调、商务谈判市场开拓能力。
4、具有良好的职业道德和敬业精神,对企业有强烈的责任感,精通业务,经验丰富,善于学习,思维敏捷,意识超前,处事果断。
5、决策和执行能力强,具有艰苦奋斗的精神,亲和力强,在培训和经营管理中能驾驭,感召,团结,带领绝大多数人。
6、掌握企业管理模式及精要,具有先进的管理理念,具有掌控全局的能力。品行端正,爱岗敬业,诚实守信。
职位福利:通讯补助、节日福利
销售经理
1-1.5万元/月
销售经理社保生日福利五险1-2人经验不限学历不限渠道销售直销门店销售较多外勤销售额提成TOCTOB弹性工作制国内院校优先医疗/大健康其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验房地产销售经验电话销售经验面销/陌拜经验
高薪诚聘·资深产康销售经理
我们是本地深耕健康调理、产后修复领域的专业品牌门店,拥有稳定高端客群、成熟项目体系、完善售后支撑,现面向全行业,招募一位真正有实力、有结果、懂产康的顶尖销售管理者。
我们对你的核心要求
1. 拥有3年以上产后康复、养生美业全职销售管理经验,操盘过门店全流程销售体系搭建、团队带教、业绩攻坚,有实打实的高业绩流水证明;
2. 精通产康全品类项目逻辑、客户心理、拓客锁客、升单复购全链路打法,擅长高端私域运营、客户深度维护、口碑转化;
3. 具备极强的目标感、谈判能力、团队领导力,能独立制定销售策略、完成业绩指标、打造高效销售团队;
4. 人品端正、责任心强,认同女性健康服务理念,有成熟客户资源、行业头部门店从业经验者优先录用。
你将获得的核心权益
1. 行业顶格薪资待遇:无上限底薪+高额业绩提成+团队管理分红+月度年度奖金,收入完全与能力匹配,上不封顶;
2. 全权管理权限:独立负责门店销售板块运营、团队搭建管理、客户体系优化,拥有充分的决策空间与施展平台;
3. 稳定优质平台:成熟门店流量、专业技术团队、标准化服务体系,无需从零起步,专心做业绩、拿结果;
4. 长期发展红利:门店稳定扩张,核心管理者享受合伙人晋升机会,长期共赢,深耕行业长久发展。
只要你是产康销售领域的实力派、领军者,这里就是你实现价值、赚取高薪、长期发展的最佳平台。
邢台轮胎厂,包吃住,不体检
7000-10000元/月
轮胎厂包吃包住6-10人月结
河北邢台轮胎厂
18-50岁
包吃住,不体检
提供夫妻间
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保安
"1⃣保洁:长白班,月休2天,男女不限,65以内,工资2300
2⃣保安:男女不限,55岁以内,要求身体健康,能认识字,月休两天,月薪资3500
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工作地址:瑞创机加工智造园"
销售经理
6000-10000元/月
销售经理3-5人经验不限大专代理商销售招商加盟较多外勤按单提成
杭州裕道银龄品牌管理有限公司是中老年健康财富服务平台,通过会员制俱乐部的形式专业帮助50~75岁有钱、有闲、动养型中老年人收获健康财富!
一、工作时间:
双休,工作时间上午9点到下午5点,法定节假日正常休息。
二、任职资格:
1、20岁—45岁,高中及以上学历,普通话标准,形象佳;
2、具备较强的沟通和表达能力,学习能力强,工作积极主动,有团队协作精神、敬业精神;
3、性格外向,有亲和力,具备良好的客户服务意识,能够承受较大的工作压力;
4、有电销、会销、面销、地推、社群运营经验者优先,有保健品销售、保险理财销售、会员卡销售经验者优先,有演讲摄影声乐舞蹈美术八段锦太极等特长者优先。
四、薪酬待遇晋升空间:
公司属于未来20年最具朝阳行业——大养老大健康产业,
为有市场眼光的您提供有竞争力的薪酬待遇体系包含基础无责+佣金提成+阶梯奖金+渠道津贴等等月收入无低于万元者,为有长远规划的您提供无限晋升空间和无限晋升通道完美实现人生价值,享受公司全年各类福利体系如系统完善的培训体系、传统师徒传帮带体系、不定期组织各类旅游、聚餐、K歌等喜闻乐见的团建活动等。
销售经理
3000-10000元/月
销售经理社保五险一金年终奖3-5人3-5年大专面销/陌拜团购销售较多外勤阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB弹性工作制批发/零售快消品对企业/机构(To B)销售经验快消品销售经验面销/陌拜经验
从事食品消售,有一定的工作经验优先;
有一定的社会关系优先。
吃苦耐劳,服从公司工作安排;
要有团队意识,综合工作能力较强。
在校时的学生干部或党员,优先。
包餐,有5险。
销售经理
5000-6000元/月
销售经理区域销售五险一金年终奖1-2人3-5年本科代理商销售渠道销售较多外勤回款提成TOG互联网/科技其他产品/服务软件/企业服务产品对企业/机构(To B)销售经验
职位描述:
1.负责反无人机设备的销售;
2.负责公司销售战略和销售计划的落地执行,协助市场营销战略的实施;
3.负责区域销售计划的制定与执行,收集、筛选目标客户群信息后进行沟通拜访;
4.负责项目的招投标过程中的商务谈判、合同签订以及跟进客户的后续需求;
5.负责对行业市场的目标客户进行公关,业务接洽、咨询及客情维护;
6.负责收集、分析客户需求及行业竞争对手等市场信息,给予相关部门反馈,协助相关部门工作;
7.负责积极参加销售会议,定期向上级汇报工作进展。
职位要求:
1.热爱销售工作;
2.本科以上学历,性别不限。
3.性格开朗外向,善于与人沟通。
4.爱学习,能抗压,接受出差。
5.熟悉销售业务流程,具备一定的销售经验。
6.具有相关行业(通信、反无人机、安防等)工作经验者优先。
7.具有相关资源者(石油石化、监狱、公安、军工部门、航空航天、电力、机场等相关研发院校及院所、国家政府机关)优先。
康养财富规划师-Cπ(团队管理岗)
8000-20000元/月
销售经理1-3年大专大客户理财顾问理财经理TOC医疗/大健康金融产品房地产销售经验电话销售经验金融产品销售经验面销/陌拜经验
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康养财富规划师-Cπ(团队管理岗):负责团队组建与人才培养,打造卓越的销售团队,享受管理津贴。拥有团队管理经验的您,管理岗将是您的首选!
***温馨提示: 可根据自身过往经验匹配岗位。如果有经验带过团队的,团队管理岗将是您的不二之选,更能发挥您的领导才华,建议优先考虑!
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拒绝内卷与论资排辈,透明的薪酬机制让每一分努力都看得见回报,纯粹的晋升通道让能力说话。在稳健诚信的平台上,不靠关系,凭实力赢得尊重与财富。
职位要求:
1.年龄: 28-45周岁,男女不限,综合素质优秀者可适当放宽至50岁。
2.学历: 大专及以上学历(持有国家承认的统招、自考或成考,只要学历能在学信网验证,我们都同样欢迎)。
3.形象佳,亲和力强,具有良好的心理素质及沟通能力,积极向上的人生态度和潜力,具备出色的自我管理能力,能自律高效规划工作。
4.有金融、房产、教育、医疗、企业高管、销售管理、创业经商、HR等各行各业的优秀人才优先;有跨行业意愿的;欢迎同行业优秀人才。
6、寻找这样的同频伙伴:有意愿在本地长期深耕、在本地生活步入正轨、已经在本地扎下根的伙伴。因服务高净值的客户群体,拼的是长期的陪伴,服务的延续性,才能建立高粘性的客户圈层,客户越有安全感,这份事业的复利效应就越明显。
7、目前离职状态,可随时到岗;在职状态,可短期内入职,能全身心投入新事业。
8、为保证长期工作效率与生活平衡,拥有充足的个人时间,建议每日通勤(单程)时长不超过1个小时15分钟。
9、不守信,爱放鸽子,非诚意找工作者请勿扰。
核心能力与素质:
领导潜质: 具备优秀的团队管理能力或强烈的领导意愿,有组建、培养和激励团队的成功经验或强烈渴望。
目标导向: 拥有强烈的成就动机和事业心,敢于挑战高薪,对个人和团队的目标达成有执着的追求。
背景不限: 更看重过往的成功经验比专业背景重要。
工作内容:
服务生态赋能:统筹大健康、高端医疗与家族财富管理的全链路服务闭环,将基础服务动作提炼为专业赋能体系,支持团队完成高客转化与深度黏性维护。
团队组建与领导: 负责搭建、管理和赋能一支高绩效的康养财富规划团队,制定团队发展策略与目标。
业务规划与执行: 带领团队开拓市场,为客户提供专业的家庭财务分析、资产配置及康养规划等综合解决方案。
专业能力提升: 率先垂范,并指导团队成员运用公司提供的专业工具(如NBS培训体系)提升服务品质。
客户关系维护: 作为团队核心,协助团队成员维护并深化高净值客户关系,树立专业品牌形象。
市场洞察与分析: 关注行业动态与市场趋势,为团队的业务方向和策略调整提供决策支持。
三、薪资待遇:
薪酬架构:底薪+服务津贴+季度奖金+团队津贴(具体待遇以面谈为准,详细面议)
收入构成: 您的收入由您的能力和团队的业绩决定(团队协助氛围好),优秀管理层年收入可达百万以上。综合年薪25~60万以上,上不封顶,具体面谈了解。
快速启动:
提供有竞争力的财务支持方案,助您平稳度过事业转型期和起步期,打消转型顾虑;
深耕长期主义的朝阳赛道,从平稳起步到收入跃迁,前期无断粮焦虑,后期享受复利增长,让您的每一步深耕都能获得丰厚回报。
四、公司待遇:
顶级培训体系:
提供行业领先的美国NBS培训体系,系统化提升您的专业知识和销售技能。
资助考取权威的cπ康养规划师认证,让您迅速成为炙手可热的复合型行业专家。
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清晰透明的晋升通道,从精英到团队负责人到区域总监,再到更高层级的管理岗,您的未来由您定义。
精英人脉圈层:
定期举办高端论坛、客户答谢会及团队建设活动,助您链接各行业精英,拓展高质量人脉资源。
完善福利保障:
1、提供健康与财富保障,涵盖医疗、意外、重大疾病及身价保障;
2、享受定期团队旅游、定期团建,在努力工作的同时,打造有温度、有活力的精英团队,更关心您的生活品质与身心健康;
3、享受规律的作息:上班时间8:30-12:00,14:00-17:30,周末双休,节假日正常放假;
4、工作地点: 越秀、天河、白云、番禺(都在地铁口附近,可就近安排);
5、我们倡导工作与生活的平衡,确保您拥有充足的休息时间,让您高效工作,享受生活。
销售专员
4000-7000元/月
销售专员1-3年高中
岗位职责:
1. 利用公司提供的平台资源,通过电话或线上方式开发潜在客户,推进合作达成;
2. 普通话表达清晰流畅,具备良好的语言交流与协调能力;
3. 每月可接受1—3天外出差勤安排。
任职要求:
1. 具备初中或以上文化程度,有相关经验者条件可适当放宽;
2. 工作认真负责,学习反应快,具备较强的沟通技巧;
3. 对销售工作及工矿配件领域有兴趣并愿意深入发展,乐于接受新知识。
可签三方/实习 打字工作
3000-7000元/月
网络销售经验不限中专/中技
待遇:
1.晋升到组长级以上,有小组提成
2.奖金:新客户奖励,现金红包,抽奖礼品奖励
3.福利:免费培训视频剪辑,晋升透明公正,提供创业平台
工作内容:
1.纯室内工作,不打电话不外出跑业务
2.公司提供稳定的客源渠道
3.公司提供工作账号
市场推广
3000-8000元/月
其他销售职位生日福利经验不限学历不限
公司从事成人教育行业,现招聘电话客服人员,无业绩考核压力,准时下班不加班。
提供带薪岗前培训,入职无年龄限制,面试通过即可立即上岗。
工作内容:公司提供优质客户资源,通过电话沟通方式开展课程咨询与销售服务。
上班时间:上午9:00-下午6:00,中午休息一个半小时,每周单休,享受法定节假日及带薪休假。
定期组织下午茶、月度聚餐和团队建设活动,工作氛围轻松融洽,适合追求自由工作的00后加入。
薪资待遇:无责任底薪+高额提成+月度奖金,综合收入6000-10000元。
有电话销售相关经验者优先考虑,欢迎你的加入!
销售总监
1-1.5万元/月
销售总监1-3年学历不限
岗位职责:
1. 开展公司汽车销售市场的拓展工作,维护现有客户资源。
2. 执行汽车销售计划,完成既定的销售指标。
3. 为客户提供购车相关咨询服务,给予专业性的选购建议。
4. 跟进销售合同的履行过程,保障车辆按时交付。
5. 持续优化客户关系管理,提升客户满意水平。
任职要求:
1. 年龄要求为*****。
2. 经验:具备1年以上汽车行业从业经历,涵盖汽车出口、资源类企业、4S店、汽贸公司等类型单位。
3. 技能:熟练操作常用办公软件。
4. 个性特征:具备良好的沟通能力,富有责任心,具有强烈的业绩导向意识。
折扣卡销售人员
5000-10000元/月
销售专员6-10人经验不限学历不限代理商销售招商加盟区域销售地推销售
邯郸各区县招代理及销售人员,兼职全职都可以做,
理货员3-5人
【服装店兼职招聘】10:00-20:00 需要 5 名,工作地点:河北省邯郸市邯山区五金街与和平路交叉口西南方向37米左右。工资100元+10元餐补。工作内容:整理库存、货架、理货,具体听安排。要求:20-30岁,勤快、服从安排,需发照片定人。电话,
导购1-2人
高薪招聘
因业务需求,再次招聘家具店导购员最后2名,最后2名
想挣钱你就来!不养懒人
应聘条件♥口齿伶俐,好学
工作地点♥县城内,
工资:面议。
联系电话
渠道招商专员
2000-4000元/月
电话销售1年以下大专客户邀约客服经验其他产品/服务企业(To B)公关/传媒电话销售经验沟通能力强
岗位职责
1、负责展会专业观众的邀约工作,通过电话、微信等渠道与目标客户沟通,引导其完成预登记并参观展会;
2、拓展各区域经销商、代理商等潜在客户资源,收集客户信息,挖掘客户需求,核实信息真实性,并将有效数据录入客户管理系统;
3、确认客户身份属性(经销商或生产商),邀请其到场参观展会,并完整准确地将客户资料录入系统;
4、每月定期发送短信或微信消息,向客户传递展会及行业峰会的相关资讯;
5、展会或峰会举办期间,在接待点收集电子名片,添加客户微信,协助办理参观证件,完成临时报名观众的信息登记,同时承担指定区域的安全服务任务。
岗位要求
1、大专及以上学历,具备客户服务或销售相关经验,沟通表达能力强,掌握基本客户服务技巧;
2、熟练操作Office办公软件,具备一定的文字撰写能力和网络应用基础;
3、性格稳重,善于倾听,富有同理心,乐观积极,普通话标准流畅,思维敏捷;
4、工作认真负责,踏实肯干,乐于思考,具备自我提升意识和自主学习能力;
5、高中以下学历、不熟悉电脑及手机操作者请勿投递,条件特别优秀者可适当放宽要求。
工作地点:河北邯郸-峰峰矿区
联系人:王女士
电话:*********** ***********
栏目概述
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