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财务经理
1-1.5万元/月
财务经理3-5年本科及以上中级会计师
任职要求: 1、具有全面独立的财税管控能力和经验,特别是:合规管控、经营分析、税务管理、推进数字化建设 2、精通总账处理以及和三大财务报表的内在逻辑关系 3、全日制本科和中级会计师以上职称,硬性要求(不符勿投) 岗位职责: 1、全面负责项目公司财务管理,落实集团财务部的管理要求,配合厂长进行经营管理 2、审核分析总账,出具日损益表、三大财务报表、管理报表 3、处理税务异常、配合政府审计(有此经验优先录用) 4、财务经营数据分析、存货进销存异常分析、财务角度解决异常问题 5、完成其他公司交办的财务日常工作 薪资:10000-15000元/月,月休6天,免费工作餐和单间宿舍,购买社保公积金 财务管理岗位(需参与日常工作处理),月初月末需加班出报表,介意者勿投 上班地址:贵州省黔南州三都县大河镇水乡返乡创业园7号楼1-2层
财务主管
6000-10000元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上财务分析制造业总账核算财务综合管理房地产/建筑风险控制金融
岗位要求: 1、全面负责公司财务管理工作,构建并完善财务管理体系,统筹财务部门的日常运营、年度预算编制及资金运作,实施有效管控,保障公司整体财务健康运行; 2、主导公司税务筹划与合规管理,组织落实各项纳税申报工作,监督年度审计顺利完成,确保税务操作合法合规; 3、组织和指导会计核算工作,制定核算流程并监督执行情况,核查各环节会计工作的真实性与规范性,保障财务信息准确、及时,为经营决策提供可靠的数据支撑; 4、跟踪分析现金流状况,科学调度公司资金使用,强化资金风险防控,定期开展资产盘点与账实核对; 5、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格: 1、本科及以上学历,财务、会计等相关专业; 2、具备5年以上建筑行业财务工作经验,精通全盘账务处理,有小规模或一般纳税人企业实务经验者优先; 3、掌握系统的财务理论知识,具有扎实的账务处理能力和财务管理实践经验; 4、具备突出的成本控制、风险管理意识及财务分析能力; 5、熟悉会计准则及相关财务流程,了解国家及地方税收法规政策; 6、熟练操作财务软件及各类Office办公工具; 7、持有中级会计职称者优先录用。
财务专员
5000-8000元/月
财务经理/主管经验不限本科及以上财务分析固定资产管理财务综合管理
1、任职要求:2023届或24届毕业,财经相关专业,本科及以上学历; 2、主要工作职责:从事资产监控、成本基础信息管理、费用核验、经营数据分析等财务类工作。 3、工作地点:可安排至广西及全国范围内。
财务专员
5000-8000元/月
财务经理/主管经验不限本科及以上财务分析固定资产管理财务综合管理
1、任职要求:2023届/24届毕业生,本科及以上学历,财经类相关专业; 2、主要工作职责:负责资产监控、成本基础信息管理、费用核验、经营数据分析等财务相关工作。 3、工作地点:可在全国范围内分配,包含广西地区。
财务/会计助理
4000-5000元/月
会计1-3年大专及以上应收应付成本总账税务
1、工作细致严谨,具备2年以上财务相关工作经验; 2、熟练处理公司内部及外部账务; 3、完成上级交办的其他工作任务。
财务主管(对账)
4000-5000元/月
财务经理3-5年大专及以上
【岗位职责】 1.代理商往来账款管理:负责与全国线下代理商的定期对账工作,核对订单、付款、返利、佣金等数据,确保往来账款清晰、准确无误。 2.会员平台财务管理:负责线上会员、平台(如小程序、电商平台等)的资金流管理,包括收入核对、提现处理、平台手续费核算等,确保平台资金安全与账实相符。 3.销售端财务对接:需与销售业务人员的桥梁,高效对接,处理销售订单及销售数据的财务核对工作。 4.账务处理与报告:及时完成相关账务的凭证录入与处理,并定期编制代理商对账报表、平台资金报表等内部管理报表。 5.差异处理:及时发现并积极跟进处理对账过程中的差异项,与代理商、销售及内部团队沟通协调,直至问题解决。 6.前期南宁分公司兼人事行政相关工作。 【职位要求】 1、具有企业财务工作经验:3-5年,有代理商、渠道商往来对账经验者优先。 2、硬性要求:持有会计证(初级会计职称或以上),财务、会计等相关专业大专及以上学历。 3、熟悉电商平台(如天猫、京东等)后台财务模块或具有线上平台资金对账经验者优先。 4、工作时间:上6休1排班,8:30-18:00 5、工作地点:广西壮族自治区南宁市兴宁区邕武路8号3D建材家居城9栋3楼13号 6、薪资待遇:、月薪4-5k,底薪+绩效奖金
会计
5000-7000元/月
会计3-5年大专及以上总账税务
岗位职责: 1.按时完成账务处理、月度结账、纳税申报表编制及税务申报工作 2.负责年度各项申报任务的执行与落实 任职要求: 1.具备3年以上中小型企业独立全盘账务及税务操作经验,有同行业代账经历者优先考虑 2.精通小规模纳税人和一般纳税人的财务核算流程及税务申报实务 福利待遇: 1.朝九晚六,周末双休,法定节假日正常休息,享受带薪年假 2.底薪+绩效奖金+六险保障 3.入职即签订正式劳动合同 4.每季度提供晋升机会
人力资源经理/主管5-10年大专及以上人力资源规划绩效管理制度制定及落地优化培训与开发3年
人力资源经理: 薪资待遇:10k-15k 岗位职责: 1、建立并优化契合公司发展需求的人力资源体系,涵盖组织架构设计、人力规划、人才开发及企业文化培育,并监督各项制度有效落地执行; 2、统筹人员招聘、录用、培训、绩效考核、奖惩机制、晋升管理、薪酬福利及离职手续等全流程人事事务的审核与实施; 3、结合公司业务实际,制定具体招聘方案,设计招聘流程,组织实施招聘活动,主导面试安排及入职培训工作; 4、全面管理员工关系与薪酬福利体系,开展员工绩效评估与综合评议,拟定并推行人才培养计划,推动激励机制建设与职业发展路径设计; 5、完成上级领导安排的其他相关工作。 任职要求: 1、人力资源、行政管理或相关专业大专及以上学历,具备5年以上人力资源领域工作经验,持有C1驾照者优先考虑; 2、具备出色的判断力、分析能力、组织协调能力及团队管理能力; 3、掌握现代人力资源管理理念与扎实的专业理论知识,能够持续优化公司人力资源管理体系; 4、认同公司文化价值观,并能积极践行和推广; 5、拥有良好的激励技巧、沟通能力和团队领导力,责任心强,具有强烈的事业进取心。
物流行业财务专员
3000-5000元/月
会计1-3年大专及以上
综合保底3500包吃 8:00-18:00午休2小时 1.负责公司成本进出的监督与管理; 2.按时处理应收应付账款,完成工资计算、对账及账务核算工作; 3.维护并更新系统内的相关数据信息; 4.承担公司采购事项及各项费用的审核与控制。 任职要求 1.熟悉使用<用友U8/金蝶>财务软件,熟练操作电子表格工具。 2.具备会计岗位实际工作经验。
会计
3000-5000元/月
会计1-3年学历不限代理记账公司总账
1、熟悉会计岗位的各项职责与操作流程,能够独立处理一般纳税人账务、纳税申报及发票管理等财务相关工作; 2、按月依据公司规范整理记账凭证,并编制相应的财务报表; 3、运用系统高效处理企业财务事务,确保各项数据真实、准确、完整; 4、主动对接客户,及时响应并解决各类问题,提供专业的财务咨询服务; 5、与团队成员紧密协作,高质量完成各项工作任务,持续总结实践经验,及时反馈流程优化建议及系统使用情况; 6、精通报税流程,持续关注并学习国家最新发布的财税政策及相关法规。
长白班车间包吃夜班补贴餐补高温补贴加班补贴五险一金包住20人以上月结
【电瓶车组装】接受大龄!长白班工资周结,包吃住待遇好8500-9200周结 优势一:长白班企业免费提供工作餐,住宿免费4-6人间, 优势二:人性化管理,恒温车间,长白班 优势三:不过安检门 招聘要求:男女不限,年龄16-53岁看着年轻的,能适应加班倒班,身体健康 企业主要生产:主要从事电瓶车的研发,生产和组装 薪资待遇:30-33元一个小时发薪直接发,月薪8600以上, 吃饭住宿:提供免费工作餐,住宿4人间,有独立的卫生间、空调、热水洗浴。水电平摊 异地招聘:工作地点安徽芜湖 新人奖金3000,入职满月发放,外地过来有补贴 备注:面试需持有身份证原件,纹身烟疤案底通通接受,当天安排住宿,每个月15号发工资
普工包吃有提成夜班补贴保险五险一金包住20人以上月结
当天面试当天安排住宿 一、【薪资构架】 1、综合工资:6000-8000元/月,每月15号打卡发放,(工资不押不扣) 2、工作时间:早8晚8上6休1其他都算作加班 3、工资结构:保底工资+加班费(保底6000) 4、加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍(自愿加班) 二、【待遇福利】 1、 2、免费提供住宿,宿舍4-6人间,免费提供夫妻房(外宿补贴500/人/月 三、招聘要求: 1、年满16-45周岁,学历不限; 2、有责任心,服从安排,工作积极、认真;
美容美发
岗位职责: 1. 参与校企合作美容美发店的日常工作,提升经营与教学结合效果。 任职要求: • 有美容美发行业经验者优先; • 具备良好的沟通协调能力和责任心 • 有团队合作精神,执行力强。 薪资待遇: • 综合薪资:4500+ 福利亮点: • 校企结合平台,发展空间大 • 稳定的教育岗位+行业实践经验双重积累 • 优秀者有晋升通道 •有餐补、提供住宿 工作地点:广西贺州市
长白班操作工车间用品厂普工贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
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贺州昭平县招挖机/钩机司机
1-1.1万元/月
挖机司机
贺州市昭平县招挖机/钩机司机
贺州 昭平县
1月4日 20:58拨打电话
财务经理本科及以上
1、本科及以上学历,有中级会计从业资格证优先,财务实操管理经验丰富,有出色的财务分析,决策及风险管理能力。 2、工作时间:8-17单休 3、薪资可谈:8k-12k
财务经理本科及以上
职能职责: 1.负责制订与优化收入确认、发票开具等相关报账流程,保证财务核算过程的合规性、准确性、完整性,确保结果的准确性; 2.负责制订与优化收款认领与清账等相关报账流程,保证资金收支的安全性与账务处理结果的准确性; 3.负责制订与优化销售专项付款、一般付款等资金支出类业务报账流程,保证资金支出的安全性与账务处理结果的准确性; 4.负责制订与优化应收账务调账、坏账处理等相关报账流程,保证账务处理结果的准确性; 5.负责统筹应收核算部问题的记录、汇总、梳理及优化,在共享知识库进行内容新增、维护、删除和问答发布等,建立健全智能问答制度,提升问题解决效率; 6.负责识别、梳理本部门以及各单位发现的财务共享系统存在的遗漏、系统缺陷,进行问题解决//推动优化,跟进问题解决方案落地; 7.提出应收核算组相关财务制度、方案、操作指引的修订建议;完善现有政策、流程及制度、核算相关的标准化操作指导手册,根据新业务的发生及时完善更新; 8.带领团队建立健全共享应收核算流程及操作规范,根据业务开展情况分析优化共享核算流程和规范; 9.配合共享中心运营管理部,对质量检查报告。 任职要求: 1.本科及以上学历,财经类相关专业; 2.3年及以上应收相关岗位工作经验;制造业工作经验 3.具有团队管理经验,较强的责任心和抗压能力。
财务经理
1.账务与合规管理; 2.预算与资金管控; 3.财务分析与决策支撑; 4.团队与流程管理; 5.跨部门协作; 1.专业技能强; 2.具有管理统筹力; 3.风险把控与决策支撑; 4.具有初级、中级以上会计证; 5.财务管理相关专业优先。
财务经理
1.2-1.5万元/月
财务经理大专及以上
岗位职责: 1.根据负责部门的业务实质提供业务部门收入及成本确认依据; 2.通过审阅负责部门的业务合同从财务角度把控经营风险,同时有效控制财务风险; 3.对负责的部门进行预算管理,监控预算编制和执行,包括定期预算执行报告,重大预算差异分析等; 4.对负责的部门提供及时有效的财务状况及经营状况分析报告; 5.对负责的部门在施项目进行事前,事中,事后跟踪管理,为项目顺利完成提供及时有效财务支持。 职位要求: 1.财经类相关专业,全日制大专以上学历; 2.2年以上财务工作经验; 3.具有良好的沟通能力、学习能力、团队精神; 4.具有较强的数据分析能力,有专业数据分析工具使用技能者优先。
财务经理
岗位职责 A.业务管理: 1)进行新签客户线上分配,监控转化进度; 2)针对服务中客户进行合理分配,提高人员效能; 3)根据SOP标准化手册,督查账务、服务质量,针对问题制定调整方案并推动执行; 4)针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理,针对业务风险、突发事件及时上报; 5)及时响应处理会计团队投诉问题,进行问题结果反馈; 6)针对业务风险(档案保管、错报漏报等)进行有效防控,保障业务稳定。 B. 财税服务自动化 1)落实任务驱动、自动化产品功能的使用; 2)新产品功能的推广和问题反馈; 3)反馈产品、流程问题需求,协调总部资源配合处理。 C.团队管理: 1)进行人员面试考核; 2)负责新员工辅导、习惯培养和账务审核; 3)推进季度晋升培训和考试,搭建人才梯队,实现管理岗储备,提升团队稳定性; 4)推进年度事项的专项培训和考核; 5)部门日常数据统计、分析及上报,确保数据准确性; 6)团队氛围打造,进行员工关怀,控制员工流失率。 任职要求: 1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验 2、协助部门负责人管理交付端日常的事情 3、性别不限,25-38岁
做账缴税
3000-4000元/月
会计1-3年学历不限
沟通能力强吃苦耐劳
招聘专员经验不限大专及以上
该岗位只招实习生,如果是同学想单纯需要实习证明,三方,就业协议等,不来实习的也是可以的,请备注好并私聊不限专业。 薪资构成及福利待遇: 1.责底薪3000/月+提成+住宿补贴 2.上班时间:9:00—17:00。双休 3.可提供工作证明,实习盖章 4.带薪年假、节日福利、晋升通道、氛围轻松,工作生活双平衡! 岗位要求: 1.经验均可,可接受新手小白,优秀可放宽条件 2.入职一对一带薪辅导 3.沟通能力强,性格开朗
人事行政专员,3500-4000
3000-4000元/月
人事专员1-3年大专及以上人力/财务/行政/法务企业文化建设培训实施招聘与配置薪资核算五险一金及其他福利管理人事档案管理制度制定及落地优化劳动关系办理考勤管理绩效考核管理人力资源/管理类专业
主要负责行政,人事,后勤相关工作。有经验者优先,熟悉办公软件,熟悉接待礼仪。
招聘1-3年学历不限人事兼职接受居家办公
此岗位全国范围内支持居家办公,接受异地远程工作,无需打卡,时间灵活,无绩效考核 【工作内容】 通过招聘渠道筛选匹配的简历,及时回复消息,安排并跟进求职者面试,主要负责公司电话销售及客服类岗位的人员邀约。仅需完成邀约流程,面试环节由现场专职面试官对接 【薪资】 招聘提成1000元/人,多招多得,上不封顶。表现优异者月提成可达8000元以上,平均收入在4000-6000元之间 【岗位要求】 1、具备招聘相关经验,熟悉招聘流程,能高效开展邀约工作,日常可保障充足工作时间 2、具备较强的赚钱意愿和执行力 (优先考虑有意从事全职居家工作的候选人) 公司业务覆盖全国十余个城市,销售与客服岗位长期存在大量招聘需求
人事招聘
招聘专员
主要负责线上线下招聘,或线上线下推广
会计
4000-5000元/月
会计1-3年大专及以上财务分析
会计任职要求: 1、大专及以上学历,财务、会计或相关专业毕业,具备会计从业资格; 2、年龄45周岁以下,取得初级会计职称及以上资格; 3、具有三年以上会计岗位工作经历,熟悉管理流程及报表统计者优先考虑; 4、精通企业全盘账务操作与税务实务处理; 5、熟练操作金蝶、用友等财务系统,以及Excel、Word等常用办公工具; 6、具备较强的沟通表达能力和逻辑分析能力,性格开朗,学习主动,工作认真负责,恪守职业操守; 7、持有中级会计师及以上职称或注册税务师资格者优先录用。 工作职责: 1、全面负责公司账务管理,科学设置会计科目与账簿体系,完成日常经济业务的核算工作; 2、按期办理纳税申报与税款缴纳,保持与税务专管人员的有效对接,及时了解并掌握最新税收政策; 3、准确开展会计核算,编制和审核记账凭证,登记明细分类账和总分类账; 4、组织开展公司内部及外部往来款项的核对与清理; 5、监督出纳银行存款运作情况,按月核对银行日记账,排查未达账项,编制银行余额调节表; 6、定期编制各类财务报告及内部管理报表,涵盖销售数据的收集、整理、汇总、结算及月度销售报表输出; 7、承担公司销售发票的开具及相关账务核算任务; 8、归集、整理并妥善装订保管会计档案资料,落实档案的使用、借阅及保管规范; 9、上班时间:08:00-12:00,14:30-18:00,单休+法定节假日。
会计1-3年中专及以上
招聘:熟手会计 薪资:3001-5000元/月 1、能独立完成多家一般纳税人公司账务;2、协助解决客户的财税问题。
会计1-3年中专及以上
招聘:熟手会计 薪资:3001-5000元/月 1、能独立完成多家一般纳税人公司账务;2、协助解决客户的财税问题。
会计做账
会计
专业会计记账沟通能力强
招聘专员经验不限大专及以上
该岗位只招实习生,如果是同学想单纯需要实习证明,三方,就业协议等,不来实习的也是可以的,请备注好并私聊不限专业。 薪资构成及福利待遇: 1.责底薪3000/月+提成+住宿补贴 2.上班时间:9:00—17:00。双休 3.可提供工作证明,实习盖章 4.带薪年假、节日福利、晋升通道、氛围轻松,工作生活双平衡! 岗位要求: 1.经验均可,可接受新手小白,优秀可放宽条件 2.入职一对一带薪辅导 3.沟通能力强,性格开朗
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