岗位职责： 1、依据公司产品开发需求，拓展相应供应商资源，开展商务洽谈，掌握相关信息后实施初步筛选及实地工厂考察； 2、主导采购价格的追踪与谈判工作，争取合理成本； 3、执行采购订单的下达，并持续跟进订单生产进度； 4、监控内包材的打样与生产全过程，及时协调推进，保障产品按时按质按量交付； 5、跟踪内包材出现的质量问题，快速响应并推动解决； 6、汇总各类采购相关数据，完成数据整理与报表制作； 7、负责采购账务核对，发票归集审核，以及应付账款的暂估和提报； 8、开展供应商全周期管理与绩效评估，建立并维护供应商信息档案，实施分级管理，淘汰不达标供应资源； 9、组织采购合同及协议的签订工作； 10、配合上级领导，高效完成交办的其他工作任务并落实执行； 11、掌握各产品及包材在全国或特定区域的生产分布、市场渠道、产业聚集情况及相关厂商信息。 任职资格： 1、大专及以上学历，具备2年以上采购相关工作经验，熟练掌握采购作业流程。 2、了解包材生产工艺与行业采购规范，熟悉包装材料供应资源及工艺特点，具备成本核算与议价谈判能力。 3、具备良好的沟通协调能力，细致耐心，应变灵活，作风正派。 4、工作认真负责，拥有优良的职业操守和敬业态度。

工作职责： 供应商开发与管理： 1、具备内衣、内裤、家居服、保暖服饰及成衣类目优质供应资源的拓展能力，甄选具备高性价比和良好协作意愿的厂商，构建稳固可持续的合作体系。 2、开展供应商多维度评估（涵盖生产能力、品质管控、报价水平、交付时效、协同配合等），持续优化供应网络布局，确保资源匹配企业战略发展方向。 成本优化与谈判： 1、主导采购端成本控制，运用比价机制、价格协商及批量集采策略，有效压缩采购支出，增强产品市场竞争力。 2、引导供应商提升制造工艺与运营效率，推动供应链整体成本结构不断优化。 供应链协同与交付保障： 1、联动供应商与内部团队（设计、质检、物流等）实现高效协作，保障订单准时履约，快速响应市场需求变化。 2、跟踪供应商执行进度，及时应对突发状况（如产能紧张、品控异常等），维护供应链运行稳定。 市场趋势与供应链创新： 1、关注行业发展趋势、新型材料应用及先进生产技术，导入创新型供应方案，强化产品差异化优势。 2、推进柔性化供应链建设，适配快速反应及小批量快返的业务模式需求。 合规与风险管理： 1、确保合作方符合公司合规标准，防范潜在供应链风险。 任职要求： 1、5年以上服装领域供应链开发工作经验，精通内衣、内裤、家居服、保暖系列及成衣产品的生产工艺、面料特性及相关供应商资源分布。 2、具备成功引进高性价比供应资源的实际案例，精通成本控制与供应链效能提升。 3、具备出色的商务沟通与谈判技巧，可独立完成供应商筛选、综合评定及合同签署全流程。 4、能接受出差安排（用于实地走访与考察供应商），具备较强的适应力与抗压能力。

一、岗位要求 1.教育背景：纺织工程、服装设计与工程、轻化工程、国际贸易、物流供应链管理等相关专业本科及以上学历。 2.工作经验：至少8年以上服装面料采购经验，其中不少于3年采购团队管理经验。必须有工贸一体企业或大型服装外贸公司工作经验，深刻理解从订单到出货的全流程。 3.行业知识：精通梭织、针织等各类服装面料（如棉、麻、丝、毛、化纤及混纺）的成分、织造、染整工艺、品控标准和市场行情。对面料的后整理（如防水、防污、阻燃等）有深入了解。 4.语言能力：良好的英语读写能力，能看懂英文技术资料和邮件沟通（如为欧美市场客户，此条为必需）。 二、核心能力与经验（关键评估维度） 1.供应链搭建与管理能力： 经验：拥有丰富的江浙沪、珠三角等面料产业带的优质供应商资源库（不仅限于大型工厂，也包括有特色的小型优质厂）。 能力：具备系统性开发和评估新供应商的能力（包括工厂审核、产能评估、质量体系认证等），并能对现有供应商进行绩效管理和战略性汰换。 2.较好的成本控制与谈判能力： 经验：有成功通过谈判、策略采购、季节备料等方式为公司显著降低采购成本的具体案例和数据支撑。 能力：精通成本构成分析（原料、织造、染费、后整理、利润等），能精准核价，不是“底价”采购，而是“价值”采购。 3.质量风险控制意识： 经验：有处理重大质量事故、索赔、退运等问题的经验。 能力：精通面料检验标准（如AQL2.5/4.0），能制定采购品的质量控制计划，预见并规避潜在风险（如色牢度、缩水率、PH值等）。 4.项目管理与跨部门协作能力： 经验：熟悉外贸服装订单运作模式，有与开发、技术、生产、品控、外贸业务部门高效协作的成功经验。 能力：能高效推动样品确认、产前样批复、大货跟进等流程，确保采购环节不掉链子，保障订单准时交付。 三、软性特质与文化契合 1.诚信与职业操守：这是红线。必须为人正直，能抵挡诱惑，维护公司利益。 2.战略思维与业务意识：不能只是一个执行者，要能理解公司战略，从采购角度支持业务增长（如开发有竞争力的新材料）。 3.抗压能力与解决问题的能力：外贸行业突发状况多（如交期延迟、质量突变），需要冷静、果断、有韧性。 4.学习与创新精神：关注新材料、新工艺、可持续环保面料（如有机棉、再生纤维）的发展趋势。 四、薪酬福利参考范围 ●福利：五险一金、带薪年假、节假日福利、专业的培训与发展机会。

岗位职责： 1、依据公司产品开发需求，拓展匹配的供应商资源，开展商务洽谈，掌握相关信息后实施初步筛选及实地工厂考察； 2、主导采购价格的追踪与议价谈判工作； 3、执行采购订单的下达，并全程跟进订单生产进度； 4、监控内包材打样与生产过程，及时协调推进，保障产品按期高质量足量交付； 5、跟踪内包材出现的质量问题，快速响应并妥善处理； 6、汇总各类采购数据，完成数据整理与报表编制工作； 7、负责采购账务核对，发票归集审核，以及应付账款的暂估与提报； 8、开展供应商全周期管理与绩效评估，完善供应商档案信息库，实施分级管理，淘汰不达标的供应资源； 9、组织签订采购合同及相关协议文件； 10、配合上级主管，高效落实交办的其他工作任务并推动执行； 11、掌握各品类产品及包材在全国或特定区域的生产布局、市场渠道、产业聚集情况及厂商分布。 任职资格： 1、大专及以上学历，具备2年以上采购相关工作经验，熟练掌握采购作业流程。 2、了解包材制作工艺、采购运作机制、包装技术要点及供应商体系，具有成本核算与价格谈判能力。 3、具备良好的沟通协调能力，细致耐心，应变灵活，行为规范端正。 4、工作严谨，拥有优良的职业操守和责任心。

PS：3月份搬迁新办公地址--南村万博地铁上盖。 【岗位职责】： 1、主导采购全流程运作：全面管理采购部门日常事务与流程标准化，统筹内外资源协同，确保采购计划高效执行，保障公司供应链体系稳定运转； 2、供应商资源整合与优化：建立并完善供应商管理体系，制定开发与评审机制，定期开展绩效评估与分级管理，打造长期稳定、优质可靠的供应合作网络； 3、成本控制与质量提升：制定采购降本策略，推动重点品类成本优化；深入掌握产品构造、生产工艺及品控标准，持续促进供应商在质量与交付方面的改进； 4、跨部门协作推进：联动运营、仓储、物流等相关团队，依据业务需求统筹安排采购计划、交期管控及到货进度，确保前端业务有序运行； 5、订单执行与结算监督：全程跟踪订单履约环节，涵盖下单、交期跟进、出货物流、入库核对及财务结算，提升履约效率与账务对接精准度； 6、团队建设与流程完善：负责采购团队目标设定、能力培养与绩效考核，优化岗位分工与管理制度，打造专业性强、执行力高、协作顺畅的采购队伍； 【任职要求】: 1、大专及以上学历，具备扎实的供应链与采购专业知识基础； 2、拥有3-5年采购管理工作经验，有跨境电商或制造行业背景者优先，熟悉音频电子、小家居、玩具类目者更佳； 3、了解供应链运作模式及产品生产流程，具备一定的成本管控与品质管理能力； 4、具备优秀的沟通协调与商务谈判技巧，能独立开展供应商开发与关系维护工作； 5、工作主动积极，责任心强，具备良好的抗压能力与团队合作精神，适应公司发展节奏与工作安排。 加入我们，您会享有： 【上班时间】： 公司实行大小周7.5小时工作制（9：00-18：00，午休1.5小时） 【竞争力薪酬】：向优秀人才倾斜，各类奖金（项目类、季度类、年度类）等你拿。 【地铁直通办公室】：1号线坑口站A出口直通写字楼，再也不用风吹日晒！ 【福利满满】： 1，年度旅游、春节团年晚会，不定时的体育活动、团建活动。 2，带薪年假，国家法定的节假日（春节、清明、端午、五一、中秋、国庆、元旦等）统统都有。 3，入职立即买社保 【更多在路上】：随着跨境电商行业的高速发展，公司凭借着自己清晰的定位和优势不断扩张，同时会有更多福利带给即将加入的你们！ 【交通方式】 1，地铁出行：坑口地铁A出口，直通写字楼（写字楼电梯在2楼瑞幸咖啡旁） 2，自驾出行：导航荔胜广场停车场，可停地下负三停车场（南塔区域），乘坐低区写字楼电梯直上办公室)

岗位职责： 1、产品与供应商开发管理 新品开发与市场调研：结合美甲行业流行趋势及品牌定位，筛选具有潜力的产品方向，提出切实可行的新品开发建议； 2、供应商拓展与评估：主动发掘不少于3家目标供应商，重点评估其生产资质（如GPMC认证）、产能保障能力及质量管理体系，形成可备选的供应商资源池； 3、成本与合同管理：主导FOB价格谈判，拆解产品成本结构（包括原材料、包装、物流等），起草采购协议并完善商务条件； 4、产品全生命周期管理 打样与质量管控：组织新品打样工作，从实际应用角度测试产品表现，联动技术团队提出结构或配方优化方案； 5、市场反馈与迭代：监控新品上市后的销售表现，整合用户评价信息，推动现有产品的持续改进； 6、库存与风险控制：合理规划采购数量与库存周转周期，防范临期、滞销风险，针对供应商交货延迟、品质波动等问题制定应对预案。 任职资格： 1、具备5年以上采购开发工作经验，掌握丰富的行业上下游供应资源； 2、大专及以上学历，具备出色的沟通协调能力与谈判技巧。

岗位职责 1.负责寻找、评估及采购合适供应商，确保物资供应。 2.跟进采购订单执行进度，协调解决交货期等问题。 3.定期分析采购成本，寻求降本增效方案。 任职要求 1.本科以上学历，物流管理、供应链等相关专业。 2.熟悉软管采购流程，具备良好的谈判及沟通能力。 3.工作细致，抗压能力强，有采购经验。

1、采购规划：结合市场需求、销售表现、季节变化及促销安排，制定并落实生鲜品类采购方案，保障商品稳定供应。 2、供应商合作：拓展并筛选优质供应商，开展评估与合作管理，确保供货品质、时效及价格竞争力。 3、维护供应商信息库，定期对供应商在质量、交货准时率、成本控制和服务水平等方面进行综合考评。 4、开展行业调研，掌握生鲜市场走向、竞品策略及消费偏好，动态优化采购决策。 5、成本管控：主导生鲜采购预算的编制与执行，通过商务谈判降低采购单价，有效控制部门运营支出。 6、制定并推行生鲜产品品质规范和验货流程，严控商品新鲜度、质量及食品安全环节。 7、监管生鲜商品从收货、存储、加工到上架销售的全流程，确保符合食品卫生与安全要求。 8、督导商品陈列布局、及时补货、损耗管理和库存周转效率。 9、基于销售数据分析，持续优化采购计划，助力业绩增长。 10、负责生鲜采购团队搭建，组织专业培训，提升团队整体业务能力。 任职要求： 1、大专及以上学历，生鲜管理、物流管理、食品科学、市场营销等相关专业优先考虑。 2、具备5年以上生鲜采购工作经验，其中至少3年担任采购管理岗位。 3、熟悉大型商超、生鲜电商平台或相关领域的采购运作模式。 4、拥有出色的供应商开发、评估、谈判及协同管理能力。 5、了解各类生鲜商品特性，具备数据分析、供应链管理及议价能力。 6、熟知食品安全法规及相关卫生标准，具备较强的风险防控意识。 7、抗压性强，具备良好的应急处理与快速响应能力。

工作职责： 1、依据项目需求，制定供应链中供应商开发的整体规划； 2、统筹供应链内部项目流程，按项目进度要求，高效推进并完成各项开发工作； 3、负责供应商信息资源库的日常维护，结合公司发展需要，拓展供应渠道，搭建信息采集与评估体系； 4、对在合作供应商进行绩效评估与持续跟踪，基于表现数据，拟定优化升级或淘汰建议方案； 5、开展包材成本分析与市场行情监测，整合内外部数据，通过系统性分析，制定可行的成本优化策略； 6、市场趋势研判：跟踪行业变化、新兴技术、新型材料及消费趋势，深入分析市场走向，为采购决策提供有力支持，提升采购战略的前瞻性与市场竞争力； 7、协同多部门运作：与销售、研发、生产、财务等团队密切配合，保障采购计划与公司整体战略和业务目标一致，及时解决采购执行中的各类问题。 任职资格： 1、大专及以上学历，了解护肤品或快消品领域相关业务； 2、具有3年以上相关行业供应商管理经验，具备供应商开发、关系维护及谈判能力，擅长内部沟通协调与外部品牌理念传达，具备良好的影响力； 3、具备较强的项目推动与组织协调能力； 4、熟练掌握数据处理与分析技能，善于总结提炼并积极分享经验。

广州市白云区招美缝熟手师傅，点工350元

明天招车位一名240一天不连班上班11.5小时。长红竹仔园。。

有没有能抽出时间的师傅做两天点工，工地在新塘虎项唐

招工 本厂大量上春款，有卫衣，连衣裙，货源充足，现急需要找人赶货，结账方式现金，做一单结一单 四线打边：2名 五线打边：2名 整件车位：6名（喜欢做连衣裙的优先） 简单工序：2名 地址：番禺塘步东陆河百货旁边 电话：

招临时车位合里袋，有1600个，厂在盘古王钟屋，电话

岗位职责： 1.负责公司采购计划的制定与执行，确保物资供应及时、成本可控 2.开发和管理供应商资源，定期评估供应商绩效，优化供应链体系 3.组织采购谈判，争取有利采购条件，降低采购成本并保证产品质量 4.协同仓储、财务及使用部门完成到货验收、入库及付款等流程对接 5.建立健全采购管理制度和流程，推动采购工作规范化、透明化 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力，能有效处理跨部门协作与外部供应商关系 2.熟悉采购流程及相关法律法规，具备一定的合同管理知识 3.工作细致认真，责任心强，具有较强的廉洁自律意识和风险防范能力 4.能熟练使用办公软件及ERP系统进行日常采购操作 5.有制造业、贸易或大型企业采购工作经验者优先考虑

岗位要求 国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业 岗位职责： 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设； 2.负责供应商谈判，采购成本的竞争性分析，精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析，完善成本降低及控制方案； 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理； 4.负责供应商合同等文件的签署，包括合同法律条款、价格、账期等谈判； 5.负责监控合同的执行及交付验收，并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账，账务管理以及付款事宜的跟进；账务、票据准确无差异； 7.负责采购部门的文档管理工作； 8.负责制定本部门的预算，管理预算执行情况； 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求： 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力，能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强，能够细致认真地处理繁杂业务； 3.大学本科（含）以上，采购管理、物流管理等相关专业； 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先； 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力； 7.具备良好的职业素质，能长期稳定的从事岗位工作，团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急，性格外向思维灵活 9.能够独当一面，独立接待供应商 10.学习能力强，细心，记忆力较好，对待事情有交代

岗位职责： 1.负责商品采购工作，执行采购订单，工作内容包括：询价、比价、议价、确认下单数量及工期，跟进采购合同及付款结算事宜 2.负责采购订单ERP系统录入、确认，跟踪供应商生产进度、到货日期及数量，配合供应链同事做好验收工作 3.配合商品售后同事，跟供应商做好质量问题商品售后处理 4.配合商品质检团队对大货商品做好质检工作 5.上级主管安排的其他工作事项 职位要求： 1.大专以上学历，熟练使用office办公软件 2.3年以上相关采购工作经验 3.思路清晰、具备良好的沟通能力和协调能力 4.工作积极主动，认真仔细，责任心强

.对体系内供应商进行日常绩效管理，确保可持续交付 2.制定供应商管理办法，加强对供应商的管理、考核，确保供应商提供产品的优良性； 3.负责分供方的周期性评价，保证供应商稳定与健康； 4.支持协助质量部做好供应商的质量提升以及参与索赔工作； 团队协作 1.协助部门负责人对新员工进行工作指导，帮助新员工达到岗位要求； 2.协助部门其他同事做好日常工作，确保协助工作按要求； 3.在不影响本岗位工作任务的前提下，为其他岗位或部门提供必要的协助。 制度履行 1.执行公司各项管理制度和流程，确保相关制度、流程等有效执行； 2.提出本部门的各项制度、流程、标准建设建议，并提高建议被采纳率； 3.参加本部门的各项制度、流程、标准培训，确保考核通过达标； 4.执行和熟练运用本部门管理工具和标准，确保执行达标； 委派工作：完成公司领导委派的其他工作，确保按要求达成。 岗位要求： 全日制大学及以上学历 机械工程及自动化及相关专业， 3年以上制造业开发采购岗，熟悉电机、电机驱动器及电驱工作原理及零部件采购资源及开发经验 普通话，英语读写能力 知识技能要求： 1.熟练应用office办公软件和ERP系统（SAP、Infor、金蝶、智邦、用友等）； 2.掌握采购业务流程、商务谈判技术、成本分析能力及业务管理方法； 3.熟悉IATF16949/ISO9001体系标准，可具备内审员资质； 4.熟悉新能源汽车行业流程，熟悉新能源电机、驱动器及电控、减速器相关产品知识、行业新态势； 5.熟悉国家相关法律法规、具备行业资源分析和判断能力；具有一定的财务知识和合同法务知识；

吃苦耐劳，任劳任怨

1、负责公司员工的考勤、入职、离职，调动、人事档案管理; 2、偶尔协助招聘、组织员工活动； 3、负责公司办公用品的采购、入库、出库； 4、负责公司办公室6S管理； 5、负责公司采购工作 6、完成领导交办的其他工作事项； 岗位要求： 1、人力资源管理专业优先，大专以上学历（可接受应届毕业生）; 2、能熟悉操作各种办公软件; 3、性格开朗、责任心强、抗压能力强. 4、此岗位要求会开车，帅锅优先考虑

福利待遇: 1.底薪4500+绩效月综合5.5-6.5k 2.上班时间下午1点-晚上9点中间休息一个小时 3.月休4天可个人自主调休可连休 4.公司包住宿水电个人自理 5.有晋升考核制度小白带岗前教学 岗位职责 1.负责公司各部门工作衔接及行政管理流程监管 2.督促落实各行政管理流程完成人员之间的协调 沟通资料对接以及问题解决

我们是连锁健身房品牌，正处于持续扩张阶段，现诚聘前台客服主管 前台主管需求：1人 面试地址：海珠区阅江西路广报中心三楼YCHL健身房 职位描述 1、及时查看并处理企业微信消息，执行集团总部及上级布置的各项任务。 2、客户服务与投诉应对：坚持客户至上原则，提供高品质服务，妥善协调会员投诉并跟进闭环处理。 3、制度落实与会议执行：遵守公司各项管理规定，推进会议决策事项落地实施。 4、参加部门例会，提供前台运营数据支持，助力运营管理优化。 5、前台日常管理：督导前台工作流程，确保接待、登记、咨询等环节规范执行；严格核查会员入场权限，发现问题及时反馈上报。 6、团队建设与培训：主持每日/每周例会，传达公司政策，协助员工解决实际问题；制定培训方案，提升前台人员服务能力（包括礼仪规范、系统操作等）。 7、日常检查与记录：每日巡查前台区域卫生、员工着装及物资配备情况。 8、每月2号前提交月度工作总结、下月计划及员工绩效考核资料。 岗位要求： 1、年龄******，性别不限 2、具备1年以上前台管理类岗位工作经验； 3、熟练操作办公软件，具备良好的沟通协调能力与执行力，熟悉商务礼仪规范，能适应较高强度工作节奏，具备较强的团队合作意识。 工作时间：轮班制，每天9小时，购买五险 薪酬结构：无责任底薪＋全勤奖＋提成＋额外奖励

一.招聘岗位 1.前台收银 1）岗位要求 18-35岁 形象好气质优良，思维灵活，善于沟通，有经验形象气质佳优先录用； 2）工作要求： 服从管理，吃苦耐劳，执行力强，善于沟通，头脑灵活，服务意识强 3）熟悉简单的电脑操作； 二、工作职责： 1、负责门店的收银； 2、负责店内客人接单，茶水服务，摆球； 负责店内卫生清洁物品整理事项； 3、工作时间8小时起（三班倒） 4、薪资待遇：底薪5K一7K

岗位职责： 一、访客接待与管理 1.负责来访人员身份核实（如确认拜访企业/人员）、信息登记（填写访客单/录入系统），为访客办理临时出入证件，引导至指定楼层或等候区，送别时提供必要协助。 2.区分访客类型（如商务访客、面试者、快递人员），按写字楼规定分流管理，拒绝无关人员或异常访客进入，保障入驻企业安全。 二、通讯与信息传递 1.接听前台总机电话，准确记录来电信息（含咨询内容、留言、紧急事务），及时转达至对应企业或内部部门，无法即时处理的需明确回复时限。 2.接收并核对入驻企业的通知、函件等信息，协助传达至企业对接人；解答访客及入驻员工关于写字楼基础信息的咨询（如电梯位置、卫生间分布、物业费缴纳方式）。 三、公共区域与物资管理 1.维护前台及写字楼公共接待区（大堂、等候区）的整洁，监督保洁人员及时清理杂物、更换绿植，确保宣传物料（如入驻企业名录、通知公告）摆放规范、内容更新。 2.管理前台接待物资（如饮用水、一次性纸杯、宣传资料），监控库存并及时申请补充，确保接待用品充足且取用方便。 四、进出物品管理 1.负责常规物品（如快递、小件包裹、访客携带的普通物品）的登记、分类与通知（如通知企业领取快递）； 2.对进入的大件/特殊物品（如办公家具、精密设备）核实归属（联系入驻企业确认），对运出的大件物品核验《物品运出申请单》并备案； 3.衔接入驻企业与外部人员（如快递员、搬家公司），明确物品交接规范，避免无关物品进入。 五、基础运营配合与安全协助 1.协助入驻企业处理基础需求，如协调物业维修公共区域故障（如电梯故障、照明问题）、提供临时借用物品（如雨伞、充电宝，需登记借用信息）。 2.配合安保部门做好出入秩序维护，如提醒访客遵守安全规定、识别并上报异常人员或行为；发现公共区域安全隐患（如地面湿滑、消防设施异常），立即上报并协助做好临时警示。 六、其他行政性工作 1.办公用品采购：根据各部门需求及库存情况，制定办公用品采购计划，选择合适的供应商进行比价采购，确保办公用品及时供应且性价比高，同时做好采购台账与库存管理。 2.行政工作协助：积极协助行政部门完成各类行政性工作，如文件整理、会议筹备、通知传达等，配合行政团队落实各项行政管理制度。 任职要求： 1.大专及以上学历，身高1.6m及以上，形象气质佳，熟练使用办公软件，如Word、Excel等，具有高级写字楼前台经验者优先。 2.工作细致认真，责任心强，具备良好的沟通表达能力与服务意识，能够高效完成各项本职工作及协助性任务。 3.具备一定的组织协调能力，能妥善处理前台日常工作中遇到的各类问题。 薪资待遇： 1.工作时间：9:00-12:00，13:30-6:30（周日休） 2.入职即购买社保，包午餐、晚餐 3.薪资5500元/月，试用期六个月，薪资打八折

岗位职责: 1.参与采购项目的策划与执行，保障采购工作契合公司发展战略及业务需求。 2.负责采购订单全流程管理，包含下单、进度跟进，确保物资按时交付且质量达标。 3.持续优化采购流程，提升采购运作效率并强化成本管控能力。 4.建立并维护供应商关系，开展评估与筛选，择优合作方以保障供应稳定性。 5.关注行业动态与市场变化，推动采购策略创新，增强采购竞争力。 任职要求： 1.本科及以上学历，熟练使用ERP系统及各类Office办公软件； 2.具备8年以上相关工作经验者优先，有汽车变速箱、整车制造、发动机或自行车领域背景者优先考虑； 3.拥有出色的商务谈判与沟通技巧，能有效达成价格与交期的有利条款； 4.具备较强的市场研判与采购计划能力，可精准预估物料需求； 5.具备优秀的统筹协调能力，能高效处理多项采购任务并行的情况； 6.熟悉采购作业流程，掌握相关工具方法，具备流程优化实践经验； 7.具备良好的团队协作意识，能够与内部团队及跨部门紧密配合。

工作内容 1、负责公司在深圳及深圳周边城市项目食品原材料和日常物资的采购工作,包括但不限于货品跟踪、抽查货品质量、协调货品退换，直接采购等;2、定期市场调研，开发新原材料或替代性原材料，以支撑新菜品的开发和合理说的降低成本 3、不定期走访深圳各市场以及搜集主流线上平台价格，并据此同供应商议定合飞理的采购价格: 4、考核管理属地的供货商，并不断开发新的供应商，优化调整供应链:老核/优化传应5、负责与项目的日常沟通对接; 6、完成上级交办的其他工作; 任职要求 1、年龄36岁以下，大专及以上学历; 2、两年以上餐饮、酒店或食材供应链行业同类岗位工作经验，非相关工作经验勿投避免浪费时间:x3、能熟练的使用办公软件; 4、善于沟通、遇事沉稳、坚持原则、服从安排; 福利待遇 提供统一食宿;季度劳保，通讯补贴，车辆或交通补贴;良好的晋升平台;

入职即享新人带薪培训，全程指导，包教包会，欢迎零基础、转行及无经验人员加入 不限经验、不限学历专业，正规办公室岗位，坐班办公 【工作内容】： 负责平台客户账单的审核处理，跟进信息并进行提醒 具备基础电脑操作及打字能力即可 【薪资制度】： 综合收入6000元起，另享工龄工资与绩效奖金 转正后人均月收入稳定在8000-15000元区间 【员工活动】： 定期组织部门聚餐、免费旅游、特色外出团建 享有内部员工假期、年度晚会红包、开门红福利等 【办公管理】： 职能化管理模式，上下班实行指纹打卡 【工作环境】： 甲级写字楼办公环境，配备独立工位卡座 各职场均设有冰箱、微波炉、饮水机、空调、休闲吧台等设施 【上班时间】： 9:00-12:00；13:30-18:00 【年龄要求】：******之间

行政后台招聘 公司简介 公司在金融融资服务领域精耕细作，依靠专业的团队以及深厚的行业经验，为众多企业与个人精心打造多元化金融解决方案。业务范围包含企业财务、规划、税务、项目融资、抵押/信用贷款、按揭等。凭借卓越服务品质，在业内树立良好口碑，引领行业发展潮流。 岗位职责 1. 日常行政事务处理：负责办公室日常的文件整理、资料归档工作，保障公司文件资料的有序存放与便捷调阅；承担办公用品的采购、管理与发放，合理控制办公成本；安排公司各类会议，准备会议资料，做好会议记录并跟进会议决议的执行情况。 2. 跨部门协作：与后台、业务部门联动，支持相关审核、数据汇总等事务性工作。   3. 后勤保障与协调：及时处理办公设施设备的报修维护事宜，保障办公环境的正常运作；协调公司内部各部门之间的沟通与协作，及时传达重要信息，提高公司整体运营效率；负责公司的对外接待工作，展现公司良好形象。 4. 数据管理与分析：收集、整理公司运营相关数据，如业务数据、财务数据等，进行初步的数据统计与分析，为公司决策提供数据支持；定期制作各类行政报表，对行政工作进行总结与汇报，以便管理层及时了解行政工作状况。 5.  人事事物处理：进行招聘信息发布、简历初步筛选，组织面试安排等工作；参与员工入职、离职手续办理，协助员工档案的建立与管理，确保人事档案的完整性与准确性；协助开展员工培训组织工作，包括培训场地安排、培训资料准备等。 任职要求 1. 专业与学历：大专及以上学历，行政管理、人力资源管理、工商管理等相关专业优先，优秀者学历要求可适当放宽。 2. 工作经验：有行政、人事、后勤等相关工作经验，同时对金融行业有了解者优先考虑；应届毕业生若有丰富的行政实习经历或出色的综合能力，也可纳入考虑范围。 3. 核心能力：具备优秀的沟通协调能力，能够与公司内外部人员进行有效的交流；熟练使用各类办公软件，如Word、Excel、PPT等，具备一定的数据处理与分析能力；工作细致认真，有较强的组织策划能力和应变能力，能够妥善处理各类行政事务。 4. 素养品质：为人正直诚信，具备强烈的责任心和良好的职业道德；具有良好的社交沟通能力，情商高；拥有较强的团队合作精神，能够承受一定的工作压力，积极主动地完成各项工作任务。 工作时间 周一至周五：9:00 - 12:00，14:00 - 18:00（12:00 - 14:00午休2小时） 周日：14:00 - 17:00上班开会总结 周末休一天半（周六 + 周日半天） 薪酬福利 1. 薪资待遇：试用期3500底薪（转正4000）+绩效奖金+全勤奖励+年终奖金（需转正）。 2. 福利保障：公司定期组织下午茶活动、员工生日会，丰富员工的业余生活。 3. 晋升空间：拥有广阔的职业发展空间和公平透明的晋升机制。符合考核要求的员工，有机会晋升为行政主管、行政经理等管理岗位。 工作地点 广州市天河区丰兴广场B栋2603（地铁石牌桥B出口

【岗位职责】 1.体系搭建与优化：主导供应商管理体系的从零构建，覆盖准入规范、合作流程、风险防控等环节；同步建立科学的成本管控机制，健全采购成本核算、分析及优化流程，持续提升供应链运营效率。 2.供应商全流程管理：负责供应商的谈判、合同签署及合作推进，深入挖掘其资源优势与合作诉求，争取有利合作条件；定期开展供应商绩效评估，围绕质量、交付周期、价格、服务等方面设定评价标准，形成评估结果并实施动态分级管理。 3.成本控制与降本增效：制定年度降本目标与实施策略，通过拓展优质采购渠道、推行集中采购、引入竞争性谈判等方式推动降本落地；跟踪成本变动趋势，适时优化调整方案，实现采购成本的持续压降。 4.团队与跨部门协作：统筹采购团队的日常管理与能力建设，明确团队目标与执行计划，提升成员专业素养；建立顺畅的跨部门协作机制，保障各项业务高效运转。 5.呆滞库存处理：主导滞销、残次产品的处置方案设计，协调相关部门共同推进执行，减少库存积压损失，提升库存周转水平。 【任职要求】 1.本科及以上学历，年龄40周岁以下。 2.具备10年以上采购与供应链管理经验，有中型以上企业采购团队管理背景者优先。 3.长期专注小家电行业，对小家电整机及核心零部件（如电机、PCB、塑料件、五金件等）的采购流程、成本构成、市场格局及价格走势具备深刻认知和丰富实战经验。 4.熟悉招标采购全流程及相关法律法规，曾主导完成供应商管理体系或绩效考核体系的全新搭建或重大升级并成功落地者优先考虑。 5.拥有出色的谈判议价能力，并具备实际达成的降本或商务谈判成功案例。 【关于我们】 「国家高新技术企业」 「广东省专精特新中小企业」 「广东省创新型中小企业」 拥有数百项授权技术专利 行业誉为「高端电水壶领跑者」 【我们提供】 1.具备竞争力的薪酬（优秀人才可面议）+丰厚绩效奖金+朝九晚六双休+带薪年假+员工公寓/饭堂+一年两次旅游 2.参与公司海内外核心战略规划与实施的重要机会 3.快速成长的发展平台与广阔的职业晋升空间 4.无加班文化+开放协同的工作氛围

1、负责电商平台的商品采购活动。