
驻香港公司财务主管
1.8-3万元/月
财务经理/主管5-10年本科
岗位职责:
1.负责香港公司日常财务运营,保障财税工作符合相关法规要求;
2.按时完成财务报表及管理类报表的编制,主导年度审计及税务申报事务;
3.持续优化财务管理流程与内控机制,提升财务工作效率与执行质量。
任职要求:
1.全日制本科及以上学历,财会类专业背景,熟练掌握粤语和英语;
2.持有香港地区认可的财会从业资格,熟悉香港财税政策,具备5年以上相关工作经验;
3.具备优秀的沟通协调能力,能与内外部协作方高效对接;
4.具有良好的职业道德素养,善于学习与自我提升,适应能力强,能够快速融入工作环境;
山西急招1名财务月新5000-10000
5000-10000元/月
会计3-5年高中
岗位职责:
1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计核算准确及时
2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作
3.编制月度、季度及年度财务报表,协助完成财务分析与数据支持
4. 配合内外部审计,提供所需财务资料并落实整改建议
5.管理公司银行账户、资金收付及往来对账,保障资金安全合规
任职要求:
1. 财会类相关专业背景,学历不限
2. 具备基础财务知识,熟悉国家财税法规及会计准则
3.熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件
4. 工作细致严谨,责任心强,具备良好沟通与学习能力
5. 有会计从业经验者优先,持有初级会计职称者更佳
会计
5000-7000元/月
会计经验不限大专总账会计
岗位职责:
1. 负责日常账务操作及会计凭证的整理与归档管理
2. 协助开展财务报表编制及相关数据的核对工作
3. 办理公司各项收支、报销等财务手续,确保账目准确清晰
4. 配合完成税务申报流程及所需财务资料的准备工作
5. 参与资产清查盘点,保证账面与实际相符
任职要求:
1. 掌握扎实的财务基础知识,了解常规财务工作流程
2. 工作认真细致,具备较强的责任意识,能按时高效完成工作任务
3. 具备良好的沟通能力,能够与团队成员协同配合
4. 持有相关财务类证书者在同等条件下优先录用
5. 熟练操作财务软件及常用办公软件
财务会计
4000-5000元/月
会计3-5年大专不可兼职
岗位职责:
1.负责日常现金,银行存款的收支及账务处理,确保资金安全。
2.审核各项财务报销单据,确保其合规、合法。
3.编制相关财务报表,及时向上级汇报财务状况。
4.协助完成财务其他相关工作,如工资发放、税务申报等。
5.维护公司财务系统的数据更新与准确性。
6.完成上级交代其他工作事宜。
任职要求:
1.财务、会计相关专业,大专及以上学历,有中级会计从业资格证书。
2.具备一定的财务工作经验,熟悉财务税务相关法规及流程。
3.熟练使用财务软件及办公软件,具备较强的数据分析能力
4.工作细致、认真,具备良好的职业道德和团队协作精神。
薪资待遇:
5-6k,单休,节假日休,包午餐,五险
人资主管/经理(国光南康店)
4000-6000元/月
人力资源经理/主管1-3年本科劳动关系大中型企业从业培训与开发招聘与配置
1、本科及以上学历,人力资源管理等相关专业优先;
2、熟悉国家劳动法律法规,掌握人力资源各模块基础知识,能够协助人力资源部负责人推进各项人力资源工作及组织相关活动;
3、熟练使用各类办公软件,了解人力资源各模块运作流程;
4、具备良好的职业素养,责任心强,工作积极主动,善于沟通协调,具有较强的团队合作意识、执行能力与原则性。
4000-6000元/月,五险、工作餐、法定节假日、带薪年假等优厚福利。
电话:***********(微信同号)
地址:南康市蓉江夜市街国光生活广场三楼人力资源部办公室
财务会计专员
4000-6000元/月
会计1-3年大专
1、依据出纳提交的收付款单据、开票员提供的开票明细及ERP系统内的相关单据进行账务处理;针对异常单据及时与相关人员沟通确认。
2、核对银行流水,确保账目与实际资金一致,协同业务部门确认付款信息,并编制各部门付款明细表。
3、根据付款明细表更新经营分析表中的支出内容,配合业务部门完成对账及查账工作。
4、重点负责业务部门各项数据的审核,包括工资、社保、第三方服务费、开票、回款及综合类费用报销的审核及相关数据输出。
5、负责公司会计凭证、账簿等资料的审核管理,以及财务报表的编制与上报。
6、完成上级交办的其他工作任务。
财务
8000-10000元/月
会计1-3年大专应收应付结算总账成本审计固定资产核算资金管理财务分析税务风控收入账金融中级会计师SAP用友U8Oracle金蝶EAS不可兼职
财务能力强,汇算能力强,财务管理专业
财务主管
6000-10000元/月
财务经理/主管5-10年本科
岗位内容:
1. 全面负责企业财务管理工作,实施有效的财务监督与控制。
2. 深度参与资产证券化及资金运作项目,提供专业财务支持与解决方案。
3. 建立健全公司内控体系,推动内部审计机制的实施与优化。
4. 开展对上下游客户的信用评估工作,参与商务协商,促成优质合作,助力业务持续增长。
任职要求:
1. 本科及以上学历,财务、会计、经济类相关专业背景。
2. 具备六年以上企业财务管理实战经验,熟悉财务决策、风险管控及融资运作流程。
3. 熟悉各类金融工具,市场洞察力强,具备良好的风险识别与分析判断能力。
4. 具备优秀的团队管理与沟通协调能力,逻辑思维清晰,能独立承担复杂财务分析工作。
财务/会计
5000-8000元/月
会计1-3年大专应收应付结算风控收入账财务分析线下零售
岗位职责:
1. 负责公司应收账款管理,资料归档并同步至ERP系统,完成财务入账工作:
1)销售单据的整理与保管;
2)核对装车单、客户收货入库单,归档后同步至ERP系统;
3)区分已回签与未回签单据,登记回签回收进度,次月5日前完成上月应收回签单的处理;
2. 执行收款流程
1)及时整理镇区及其他区域路线收款单,交由司机/业务员及对应跟进人收取款项;
2)通知客户安排付款,审核结款时间点并分配跟进人员;
3)对到账款项及时登记入账,并同步更新ERP系统数据。
3. 监控回款进度,实施风险管控,编制每月应收款项相关报表(含汇总表及按跟进人划分的明细表),清晰标注逾期未回款客户,发现异常及时向上级反馈。
4. 负责单据的核销及相关审计配合工作。
5. 打印各银行对账单,核对实际收支与系统日记账的一致性,并同步至ERP系统。
6. 完成上级安排的其他临时性工作任务。
任职要求:
1. 大专及以上学历,持有初级会计职称,具备1年以上应收账款相关工作经验者优先。
2. 熟悉企业应收应付账务处理,能独立编制财务报表,开展基础财务分析。
3. 工作认真负责,抗压能力较强,具备良好的团队协作意识。
4. 熟练操作Office办公软件,尤其擅长Excel及常用函数应用。
5. 有商贸类企业财务实操经验者优先考虑。
工作时间:8:30-12:30,13:30-18:30,每周日休息
入职即购买社会保险,提供食宿,法定节假日按国家规定执行
财务主管
2000-5000元/月
财务经理/主管经验不限学历不限
岗位职责:
1. 全面负责企业财税事务的统筹与执行,涵盖税务规划、财务报表编制等工作内容。
2. 设计并落实税务方案,通过合规途径实现企业税负的合理优化。
3. 主导日常税务工作的组织与监督,确保各项操作符合税收法规要求。
4. 配合财务部门完善财务管理流程,提升整体运作效率。
5. 深度参与财税管理项目,为公司经营决策提供专业的税务支持与建议。
任职要求:
1. 精通财税领域理论知识,掌握国家税收政策及相关法律法规。
2. 具备扎实的税务规划实操经验和财务管理专业技能。
3. 具有良好的协调沟通能力,善于在团队中协同推进工作。
4. 工作态度严谨,具备较强的职业操守,可独立承担财税相关任务。
5. 能够适应高强度工作节奏,拥有持续学习意识和高效的问题处理能力。
數據中心IT工程師(香港)(駐中國香港)
1.8-2.2万元/月
运维工程师3-5年本科
崗位職責:
1、負責IDC機房伺服器的故障處理與系統安裝調試作業。
2、執行IDC機房各類設備的搬遷及上下架相關操作。
3、負責IDC機房網路設備的異常排查與更換作業。
4、按時處理工單,並依規定回報處理進度予相關人員(如組長、發單人等)。
5、依照標準進行機房巡檢,記錄溫濕度等環境監控數據。
6、遇突發事件時,依客戶規範進行通報與應變處理。
7、執行主管交付之任務,並配合支援其他部門所需協作事項。
8、每日完成運維記錄,並依要求將資料登錄至電子檔中。
崗位要求:
1、熟悉IDC機房各項操作流程,具備2-3年IDCIT運維或網路運維實務經驗。
2、了解IDC機房網路結構,具備伺服器硬體維護、系統安裝及故障排除能力。
3、具備良好抗壓性,能適應高壓工作環境;責任心強,工作積極主動;具備溝通能力與團隊合作意識。
4、精通粵語及普通話。
工作地點:荃灣or柴灣根據項目需求調動
工作時間:5*8
電子工程師ElectronicEngineer
2.5-5万元/月
电子工程师3-5年本科单片机开发PCB设计EMC测试
負責智能硬件設備的電子方案規劃、元器件選型、BOM表製作及與供應商技術對接;
承擔智能硬件電路原理圖設計、PCB佈局布線,執行板級測試、電氣性能驗證與優化;
主導電源與信號走線設計,綜合考量EMC規範與電氣安全要求;
解決開發各階段的技術問題,保障項目按時高質推進並順利落地。
職位要求:
電子工程、自動化等相關專業本科及以上學歷,具備3年以上硬件設計經驗;
掌握模擬與數字電路設計基礎,熟悉常用電子元件的應用與選型方法;
熟識USB、RS485、CAN、I2C、SPI、TCP/IP等常見通信接口與協議規範;
曾主導或深度參與傳感器、智能硬件類產品開發,具備量產化成功案例;
具備良好溝通協作能力,邏輯思維清晰,善於學習總結,工作積極主動,能適應一定壓力下的研發節奏。
反欺诈分析顾问(工作地河南)
1.5-3万元/月
风控算法1-3年本科
岗位职责:
1.运用金融属性相关数据开展数据驱动的探索性分析,完成特征衍生、评分卡构建、规则设计及图谱开发等工作,同步推进规则测算与优化;协助行方完成上线前的需求文档撰写等相关准备;
2.积极配合团队负责人推进项目管理工作,确保任务高质量、按时交付;主动与团队成员协作,形成良好互助的工作氛围;
3.主要承担数据探查、数据分析、模型设计、模型搭建及规则迭代优化等核心工作;
4.在需要时,主动与客户沟通分析成果,并将客户关注的问题及时整理反馈至团队领导,推动问题解决;
5.参与前沿领域的研究与探索,持续创新解决方案,并将有效方法落地应用于产品或工具的优化升级;
6.完成上级交办的其他相关工作任务。
任职资格:
1.数学、金融、统计等相关专业背景,本科及以上学历,具备不少于2年的建模实践经验;
2.熟练掌握常用分析工具如Python、SQL等,精通各类机器学习与深度学习算法,深入理解其原理,能根据实际业务场景合理选型;
3.具备对大规模数据集进行复杂数据清洗、特征工程和模型调参的能力,有效提升模型效果与泛化性能;
4.拥有扎实的编程功底,可实现算法优化、模型部署及系统性能调优;
5.学习能力强,工作认真负责,具备良好的沟通表达能力和团队合作精神。
高级算法工程师/资深专家
2.5-5万元/月
算法工程师1-3年博士Java运筹优化算法深度学习大模型算法自然语言处理算法大数据处理框架(Spark/Hadoop/Hive)算法工程化经验并行计算优秀开源项目经历推荐算法发表算法相关优秀论文C/C
职位名称:高级算法研究员(大模型/多模态/强化学习/具身智能方向)
岗位职责:
1、聚焦大模型领域(LLM、多模态大模型、WorldModel、Agent等)核心算法的前沿探索与工程落地;
2、主导或深度参与达到国际领先水平算法的研发,在NeurIPS、ICML、ICLR、CVPR等顶级学术会议以一作或通讯作者身份发表研究成果;
3、攻关大模型在推理能力、长序列建模、具身智能、多模态统一架构、工具使用、代码生成等方面的关键技术难题;
4、研发高效的训练与推理优化方案(涵盖MoE、量化、稀疏注意力机制、推理加速等方向);
5、带领或指导3-5人技术小组突破核心瓶颈,推动研究成果从实验室到实际应用的全流程转化;
6、与工程团队紧密配合,实现先进算法的快速产品化,服务于公司重点业务场景(如AI对话系统、搜索推荐、广告投放、机器人决策等)。
任职要求:
1、博士学历(计算机、数学、统计学、电子工程等相关专业),特别突出者可放宽至硕士;
2、曾在NeurIPS、ICML、ICLR、ACL、CVPR等权威会议上以第一作者发表3篇及以上论文(或具备同等学术影响力成果);
3、熟练掌握PyTorch/JAX等主流深度学习框架,具备从零复现并改进Transformer、Diffusion、MoE、Mamba、RWKV等前沿模型的实际经验;
4、在以下至少两个方向有扎实研究积累和项目实践:
◦大模型预训练、指令微调与对齐技术(RLHF、DPO、KTO等)
◦长上下文建模方法(如RingAttention、Infini-attention等)
◦多模态大模型体系(LLaVA、Qwen-VL、Chameleon、Flamingo等)
◦智能体与具身智能系统(DEPS、Voyager、RT-2、Octo等)
◦高效推理策略(SpeculativeDecoding、Medusa、MLA等)
5、有主导或独立完成百万级乃至亿级参数模型训练与调优经验者优先考虑;
6、拥有GitHub上10k+star开源项目、Hugo/Kaggle竞赛顶尖名次、国际学科奥赛金牌等突出背景者优先录用;
我们提供:
1、行业前三水平薪酬(60-150w+,能力卓越者薪资不限)+高额论文奖励;
2、直连A100/H800/B200算力集群资源;
3、支持弹性远程办公+海外合作交流机会(工作地:深圳/香港);
4、全额资助参加顶级学术会议+提供签证协助
機械工程師MechanicalEngineer
2.5-5万元/月
机械结构工程师3-5年本科
負責傳感器微型結構的建模、優化設計、公差評估及技術文件撰寫;
主導樣機試製、測試驗證與數據回饋迭代,持續提升傳感器性能表現;
推動模具開發與試模作業,確保零部件加工精度與品質穩定;
監控量產組裝流程,排除結構異常,保障產品長期可靠性。
任職要求:
統招本科以上學歷,機械、精密儀器或相關專業背景;
具備3年以上精密機械結構設計經驗,有實際量產落地項目經驗;
掌握材料力學、彈性力學與有限元分析理論,熟練操作至少一款仿真工具;
具備觸覺傳感器、力傳感器、壓力傳感器或其他MEMS類傳感器研發背景者優先考慮;
具備良好跨部門協調能力與團隊合作意識,能與光學、電子、算法及軟件工程師高效配合。
会计主管/财务主管
5000-7000元/月
会计主管财务经理1-3年大专财务综合管理线下零售国内院校优先
岗位职责:
1. 负责生产成本、人工成本、采购费用的归集、分配与核算,确保成本数据准确及时
2. 编制月度成本分析报告,识别异常波动并提出优化建议
3. 参与制定标准成本体系,协助开展成本预算与控制工作
4. 配合存货盘点及成本结转,确保账实相符、账账一致
5. 协助完成税务申报、审计支持及财务内控相关工作
任职要求:
1. 财会类相关专业,学历不限
2. 具备成本会计或制造业财务工作经验者优先
3. 熟悉ERP系统(如用友、金蝶)及Excel函数应用
4. 工作细致严谨,具备较强的数据分析与沟通协调能力
5. 持有初级会计职称,注册会计师或中级职称者优先
财务主管,财务助理,出纳
8000-10000元/月
财务经理大专
建筑工程工程
一、财务经理一名:管理财务部。各项目日常工作。监督财务计划的执行。达成企业财务目标。不断改进和提高财务会计的工作水平。
1、制定与完善公司各项财务管理制度,规定,定期或不定期对财务管理各项规章制度执行情况进行检查。
2,阻止编制财务计划预算括弧含资金需求与融资,分析财务收支的执行情况,检查监督财务日常工作,对违反财务纪律的事件及时上报。
3,负责指导日常会计核算工作,组织按规定采用统一的核算方法开展各项财务审核算工作,并不断完善、建立本企业的核算体系。
4,编制会计报表,财务分析及时准确的。向集团公司主管领导提交财务信息和会计报表。五负责公司税收筹划工作,监督审核税务申报工作。
6,负责组织相关人员配合中介机构做好公司的各项审计工作。
7,负责维护财务公共关系。做好税务、银行等部门协调工作。配合公司完成各项年审融资。检查审计工作。
8、协调本部门与其他部门之间的工作关系,建立有效、高效、畅通、融洽的工作关系。
9、负责做好部门所属人员的培训,招聘、考核等工作
10年龄28—38身高165以上五官端正,会开车,有从事建筑工程财务管理经验,抗压能力强!沟通能力强!薪资待遇底薪+福利8000—12000,,
二、职位:出纳一名,工作内容负责公司出纳现金会计工作,税务对接工商财税,银行等职能部门,资金计划汇总,成本管控计划,项目台账等,有类似建筑施工类工作优先,对待工作爱岗敬业,责任心强主动积极财务精英人员,公司免费提供食宿!38岁以内大专以上学历!类似行业3年以上工作经验。薪资待遇底薪+福利5000--7000,
11、财务助理二名,统招本科财务专业学历,会开车,抗压能力强!沟通能力强!思想活跃!4000--5500
会计主管
7000-8000元/月
会计主管1-3年本科中级会计师电商国内院校优先
任职要求
1. 具备1年及以上外账全盘做账经验,熟练独立处理企业全套外账账务
2. 有财税代理公司从业服务经验,熟悉多家企业账务统筹、税务申报流程
3. 精通出口退税全流程实操,熟悉报关、单证整理、退税申报、退税核对等整套业务
4. 熟练开具发票、增值税、个税、企业所得税等各项税务申报,把控税务风险
5. 账务条理清晰,细心严谨,责任心强,能独立带队、对接客户税务事宜
主要工作内容
1. 负责公司及合作客户全盘外账核算、凭证装订、账务结账
2. 独立完成出口退税资料收集、申报、跟进回款等全套实操工作
3. 按时完成各类纳税申报、税务台账管理,规避税务风险
4. 对接税务、银行等部门,处理税务核查、异常账务问题
5. 统筹日常财税工作,协助做好财务资料归档与客户财税答疑
财务经理
1.5-2万元/月
财务经理10年以上大专财务综合管理总账核算资金管理固定资产管理风险控制高级会计师房地产/建筑留学生优先投融资经验海外业务经验
岗位职责:
1. 负责公司全盘账务处理与日常财务核算,确保收入、成本、费用准确归集与及时核对
2. 独立编制并深度分析月度、季度及年度财务报表,为经营决策提供数据支持与优化建议
3. 统筹资金计划与调度,动态监控现金流状况,保障资金安全与使用效率
4. 严控各项财务支出,识别潜在风险点,推动成本精细化管理与内控流程优化
5. 主导税务申报、内外部审计对接及财税合规自查,确保财务运作合法、规范、高效
任职要求:
1. 财务、会计等相关专业本科及以上学历
2. 具备10年以上财务工作经验,其中至少2年团队管理或主管级实操经验
3. 熟悉国家财税法规、企业会计准则及主流财务软件(如用友、金蝶)
4. 具备扎实的财务分析能力、跨部门沟通协调能力及独立解决问题能力
5. 责任心强、原则性强,具备良好职业道德、抗压能力与团队协作意识
财务管理岗
1-1.1万元/月
财务经理3-5年本科
任职要求
任职要求:
1.本科及以上学历,财务、会计、统计、金融相关专业优先。
2.具有3年以上相关工作经历,大中型金融行业财务管理者优先;国有集团总部或子公司财务管理、财务共享中心人员优先;具有财务系统建设相关经验优先。
3.对金融行业业务具有一定认知;工作认真负责、耐心细致,具备良好的沟通表达、组织协调、判断决策能力;具有较好的心理素质;具有注册会计师及其他类似资格证书优先。
全日制本科及以上学历
最高学历要求985院校或世界排名前100的境外院校或相关学科排名全国前五的专业院校
人事行政主管
2.2-3.5万元/月
人力资源经理/主管3-5年本科劳动关系绩效管理招聘与配置
工作内容:
1、负责统筹人事及行政事务,涵盖员工关系管理与人事制度的落实执行;
2、参与招聘各环节,如简历初筛、面试安排以及新员工入职相关手续的办理;
3、管理员工福利事项,保障各项福利措施准确落地与执行。
岗位要求:
1、熟悉人力资源管理基础知识,能独立开展日常人事行政工作;
2、具备较强的沟通协作能力,善于与各部门进行工作对接与配合;
3、工作细致认真,具备快速应对和解决实际问题的能力。
人事管理/专员
1.8-2万元/月
人力资源专员/助理1-3年大专考勤管理不接受居家办公薪资核算企业文化建设房地产/建筑招聘与配置人力资源/管理类专业
人力行政(必須持有HKID及粵語能力)
務必詳閱職位描述及相關要求!不符資格者請勿申請!
工作職責:
1、全面負責公司人力資源與行政事務,涵蓋招聘、培訓、考勤、激勵機制、績效評估及企業文化推廣等;
2、具備科技行業背景,熟悉績效考核制度設計、薪酬架構規劃及人才激勵方案的實際操作經驗;
3、參與各項管理制度的制定、推動執行、監督落實與持續優化;
4、處理員工入職、離職、異動、晉升等人事流程事務;
5、整理日常考勤資料,協助薪資計算與核對;
6、擔任公司與員工之間的溝通橋樑;策劃員工活動與團隊建設,推動企業文化扎根;
7、支援業務單位運作,確保組織目標有效達成;
8、管理辦公室日常行政工作,保障公司運營順暢;
9、完成主管交辦之各項任務及例行性人資行政工作。
任職要求:
1.具備扎實的人力資源專業知識,熟練操作辦公軟件及HR相關系統工具,熟悉香港勞工法例、勞工保險及強積金政策;
2.精通人力資源各功能模塊,尤其在績效管理、薪酬體系設計、HRBP實踐與文化建設方面具備豐富實戰經驗;
3.具備自我驅動力,工作積極主動,敬業負責,並擁有良好的協作意識與團隊精神。
高级人力资源经理
1.5-2.5万元/月
人力资源经理/主管5-10年本科组织架构/职级体系设计优化绩效管理制度制定及落地优化企业文化建设招聘与配置
工作内容:
1、全面负责人事行政板块的统筹管理,涵盖人才引进、员工培养、绩效考核等相关职能;
2、主导人力资源团队的流程优化与效能提升,保障部门运作与公司发展战略保持一致;
3、构建和谐的员工关系体系,推动员工engagement与组织氛围建设。
岗位要求:
1、精通人力资源各模块理论知识,并具备丰富的实操经验;
2、可独立应对并妥善处理各类复杂人事事务;
3、拥有出色的团队带领能力及跨部门协作意识。
税务会计
3000-5000元/月
会计3-5年大专混合办公总账成本审计财务分析税务固定资产核算房地产/建筑中级会计师不可兼职
精通记账报税,成本分析等
精通电脑,能够灵活做报表之类
坐班
工资3000-5000
人力资源管理干部
8000-10000元/月
人事经理1-3年本科
,45岁以下、具备出色的写作能力、能够撰写各类人力资源相关的报告、方案、制度等文件,熟悉人力资源各个模块的操作流程,有组织协调沟通能力,适应公司发展需求。
会计
3000-4000元/月
会计1-3年本科结算总账
岗位职责:
1.负责日常会计核算工作,准确编制记账凭证,确保财务数据真实、完整
2.按时完成月度、季度及年度结账工作,编制财务报表并进行分析说明
3.负责税务申报、发票管理及相关涉税事务处理,确保合规及时
4.管理公司往来账款,定期核对应收应付账项,控制财务风险
5.配合内外部审计工作,提供所需财务资料并落实整改建议
任职要求:
1.大专及以上学历,财务、会计或相关专业,持有会计从业资格证书者优先
2.工作经验不限,有企业全盘账务处理经验者优先考虑
3.熟悉国家财税法规及会计准则,熟练使用财务软件和办公软件
4.具备良好的职业操守,工作细致严谨,责任心强,能独立完成工作任务
5.具备良好沟通能力和团队协作精神,能够适应阶段性加班安排
财务主管
9000-11000元/月
财务经理/主管3-5年本科成本管理财务分析税务管理投融资项目集团公司会计中级职称会计高级职称CPA中国注册会计师
【岗位职责】
1、依据国家相关法律法规及集团财务管理制度,牵头建立并落实公司经济业务与会计核算体系,完善资金与资产管理的各项制度、规程及实施细则,并监督执行情况;
2、审批各类合同、费用支出及相关财务资料,签发会计核算类内部文件;
3、审核各部门年度、月度预算与计划,编制并汇总整体财务预算,推动预算执行与过程管控;
4、统筹管理资金收付工作,科学调配公司资金使用,定期开展经营分析,为经营管理决策提供数据支持;
5、按时编制各类财务报表及总部要求的报告材料,定期提交工作总结与工作计划,按季度完成绩效考核汇报;
6、指导和监督相关部门人员开展经济业务相关工作,确保会计信息及时、准确、真实、完整;
7、收集整理各项税收优惠政策,积极申报并高效办理税收优惠事项。
【任职要求】
1、年龄38周岁以下,本科及以上学历,财经类相关专业;
2、具备商业地产行业工作经验,熟悉商业综合体、购物中心等业态,有项目筹备期经验者优先;
3、具有5年以上相关工作经历,其中同类岗位任职满2至3年或以上。
注:项目人员与恒太商管管理的项目公司签订劳动合同。
职位福利:年终奖金、通讯补助、高温补贴、带薪年假、节日福利。
片区兼职代账会计
5000-7000元/月
会计经验不限大专兼职代账会计居家办公可兼职
深入理解人工智能记账报税开票和传统代账的区别和底层逻辑,理解未来客户服务模式;会计专业毕业,并且具备一定代账实操经验,负责片区人工智能记账后台管理,配合公司运营部搭建本地短视频IP及本地网店引流,负责本地客户账套管理,负责承接片区客户需求本地化代办落地;
我们是一家覆盖全国230个地市1000多个区县的人工智能云记账平台,通过云端存储,人工智能记账报税开票等服务,为企业降低财税成本,帮助个人创业者降低创业成本的平台型服务机构,欢迎广大片区会计朋友留言咨询,由于电话量大,我们在做基本了解之后才会建立线上联系。我们是兼职派单结算模式,有传统会计底薪保障思维的会计请绕行;我们没有任何不透明收费。
财务文员
3000-4000元/月
会计1-3年大专应收应付核算会计税务会计会计从业资格证书财务档案管理贸易企业经验财务软件操作
工作职责
1. 负责公司日常财务核算,包括审核原始单据、编制记账凭证及整理相关财务数据。
2. 处理与供应商、客户之间的往来账目核对,确保应收应付账款明细准确无误。
3. 协助开展月度、季度财务报表的编制,并做好归档管理工作。
4. 承担发票的开具、认证及相关税务基础性事务的处理。
5. 负责财务资料的归集与保管,保障档案完整性和安全性。
任职要求
1. 大专及以上学历,财务或会计专业背景,持有会计从业资格证者优先考虑。
2. 熟悉国家财务法规和会计准则,能熟练使用Excel等常用办公软件。
3. 具备1年以上财务文员或出纳岗位工作经验,有贸易行业从业经历者优先。
4. 工作认真细致,责任心强,具备良好的沟通协调能力及团队合作意识。
5. 熟悉金蝶、用友等主流财务软件基本操作者优先录用。
财务
4000-6000元/月
会计本科
1.负责合同原件及返利单据的签收、保管,监督合同执行、供应商返利统计审核工作。
2.负责审核采购付款单、借款单,以及凭证的复核工作。
3.负责每月盘点表的制作,参加实物盘点,根据盘点结果出具盈亏报告并进行账务处理。
4.月底应收账款的核对,销售欠单的核对。
5.负责结转损益,编制财务报表,做好财务结账工作。
6.负责与部分供应商的对账工作。
7.负责会计凭证的装订、归档工作,保证凭证整齐、整洁、不丢失。
8.负责审核员工的报销凭证,并进行相关报销。
9.每月工资的核算与发放.
10.完成公司及部门主管交办的其它工作。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供香港财务经理最新招聘在线招聘信息,主要招聘香港财务经理/主管相关人才。作为财务经理/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解财务经理/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。