岗位职责： 1.负责供应商开发、评估与日常管理，维护优质供应资源池 2.执行采购计划，完成询价、比价、议价及合同签订等全流程工作 3.跟进订单交付进度，协调解决交期、质量及物流异常问题 4.整理采购数据，定期分析成本与供应商绩效，提出优化建议 5. 配合财务完成对账付款，确保单据准确、流程合规 任职要求： 1. 专业不限，学历不限，有采购相关实习或工作经验者优先 2.熟悉办公软件，具备基础数据分析与文档处理能力 3. 沟通表达清晰，责任心强，具备良好的服务意识与协作精神 4.细致耐心，能适应多任务并行及阶段性加班需求 5.无行业经验者可带教培养，欢迎踏实肯学的应届生投递

招文员

一、消防中控员 男女不限，55岁以下，身体健康，持中级消控证、无违法犯罪记录。工作踏实认真，有相关工作经验，会独立熟练操作优先。 会熟练操作者试用期工资:4000元/月 会熟练操作者转正后工资:4300-4500元/月 有证但不会操作者试用工资:3800元/月 有证但不会操作者转正工资:4000元/月 二、保安员 男女不限，25-55岁、男高168cm/女高155cm以上，身体健康、形象良好，无违法犯罪记录。适应保安工作及相关管理，必须要服从性好，守规矩。 试用期1-2个月，试用期工资 2400-2500元/月，工作表现特别好，可以提前一个月转正。转正后工资2600-2800元/月(按工作表现定工资)。如果工作表现特别优秀，经常得到甲方表扬，另外发放奖金或给予物质奖励。 (另有商场和小区岗位，年龄50岁以下，工资3100-3600，包住不包吃)。 月4休，两班倒(不转班)，购买雇主责任险，包住不包吃(可自带饭，可提供微波炉热饭)。请应聘者务必看清以上岗位要求，符合条件并接受工资待遇，再联系(嗜酒及不守规矩者勿扰)。

内江市东兴区招工地小工/杂工

内江市东兴区招工地小工，会开车，最好能够开小货车，以前做过工地的

内江地区招聘安装平板灯的师傅，共计数万套灯具，由两组人员施工，本组需要8名师傅。工作按安装数量计件，要求自带电池手电钻一套及小工具，负责打孔安装膨胀螺栓。施工时间为周一至周五下午五点钟后开始，周六周日正常时间施工。有意者可报名详谈。

内江招聘2名焊工，负责焊接幕墙链接件，需进行吊篮作业。要求必须持有焊工证，技术熟练者优先，技术不熟练者请勿联系。要求身体健康，无犯罪记录，酗酒者不予录用。

岗位职责：与医药公司接聊品种对接 任职要求 1.具备良好的沟通协调能力与责任心，细致严谨，抗压能力强 2.学历不限，踏实肯干，学习意愿强 3.有意者 电话联系 工资 上六休一 节假日

岗位职责： 1. 负责供应商开发、评估、筛选及日常管理，维护优质供应资源库 2. 执行采购计划，完成物料询价、比价、议价、下单及跟单工作 3. 协同仓储、质检等部门完成到货验收、入库及异常处理 4. 整理采购数据，编制采购报表，定期分析成本与交付情况 5. 遵守公司采购制度与合规要求，确保流程规范、单据齐全 任职要求： 最好在经销商类型公司工作过，采购过食品类目 1. 学历不限，物流、供应链、工商管理等相关专业优先 2. 采购相关工作经验不限，有制造业或电商行业经验者更佳 3. 熟悉采购流程及常用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 具备良好的沟通协调能力、责任心强，细致耐心 5. 诚实守信，具备基本的职业道德与保密意识

岗位职责： 1.负责供应商开发、评估与日常管理，维护优质供应资源库 2.执行采购计划，完成询价、比价、议价及合同签订等全流程工作 3.跟进订单交付进度，协调解决到货、质量及售后等问题 4. 整理采购数据，分析成本 5.配合完成对账付款，确保单据准确及时归档 任职要求： 1. 学历大专及以上 2. 具备采购相关工作经验，熟悉采购流程及供应链基本知识 3. 具备良好的沟通协调能力与责任心，细致耐心、执行力强 4.熟练使用办公软件，有ERP系统操作经验者更佳 5. 无不良信用记录，能适应阶段性加班及跨部门协作

工地先采购做账人员。要求吃苦耐劳，会电脑，会C1小车。

市政工程、房建工程材料采购： 一、采购前期工作 1、接收项目技术部、施工部提交的材料 / 设备需求计划，核对规格型号、技术参数、数量、进场时间、质量标准。 2、市场调研、筛选合格供应商，核实供应商资质（营业执照、生产许可、检测报告、业绩等），维护项目合格供方名录。 3、编制询价文件，组织询价、比价、议价，整理比价表，提交采购评审；配合完成招标 / 竞争性谈判（如项目需要）。 4、负责采购合同起草、评审，明确供货范围、交货地点、交货期、质量标准、验收方式、质保期、付款方式、违约责任。 二、订单跟进与过程管控 1、下达采购订单，跟踪生产、发货、运输进度，提前预警供货延期风险，及时向项目经理汇报并制定应对方案。 2、督促供应商提供产品合格证、检测报告、质保书等竣工所需资料，保证资料和货物同步。 3、现场配合材料进场验收：会同施工、质检人员核对品名、规格、数量、外观、质保资料；发现缺件、质量不符、错货，协调供应商退换货。 4、管控材料成本，做好价格记录；若发生材料变更、增补，及时走变更审批流程。 三、供应商、单据及结算管理 1、对接供应商日常沟通，处理供货过程中的质量、交期、售后问题；做好供应商履约评价。 2、收集送货单、验收单、发票，核对数量金额，整理全套采购资料，提交财务办理对账、付款申请。 3、建立项目采购台账：登记计划量、采购量、到货量、金额、供应商、到货时间，动态更新。 4、采购资料归档：合同、报价单、资质、检验报告、送货验收单等，满足工程竣工及审计要求。 四、财务相关协助工作 1、审核采购发票（增值税专票 / 普票），核对发票与合同、入库单一致。 2、整理付款申请资料，提交财务审核、走付款流程。 3、与供应商对账，核对应付账款、往来明细。 4、登记应付账款台账、费用台账，确保账实相符。 五、其他工作 1、遵守公司采购制度、廉政要求，杜绝不合规采购。 2、配合项目审计、内部核查，提供采购相关凭证。 3、完成项目经理及公司领导交办的其他采购相关工作。

岗位职责: 1. 负责客户接待与引导，保障客户获得优质服务体验； 2. 回应客户咨询，协助处理客户提出的相关问题； 3. 提供高效、专业的客户服务，持续维护客户良好关系； 4. 配合营销团队完成前台支持性工作。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力及主动服务客户的意识； 2. 能够准确理解并响应客户的需求与疑问； 3. 可接受弹性工作安排，包含周末及法定节假日出勤； 4. 具备团队协作精神，能与同事保持顺畅沟通。

岗位职责: 1.负责来访人员的接待工作，提供专业周到的服务 2.按标准制作茶饮，保障出品质量与客户体验 3.保持前台环境干净整洁，树立良好的职业形象 任职要求: 1.身高165(含)以上 2.具备优秀的沟通能力及主动服务意识 3.工作高效，具有较强的协作能力与集体观念 4.热衷于工作优化，积极学习并掌握新技能

一、岗位职责： 1、负责接待患者，及时掌握患者需求，妥善安排就诊流程； 2、处理现场患者情绪安抚及客户投诉等相关事宜； 3、承担顾客预约、挂号、缴费等前台服务工作； 4、编制每日收银与接待相关报表； 5、落实区域卫生检查、员工着装规范监督，并配合完成跨部门协作任务； 二、岗位要求： 1、仪表端正，具备较强的服务意识，应变能力佳，综合素养良好； 2、中专及以上学历，有酒店、餐饮或其他服务行业前台经验者优先录用； 三、福利待遇 社保+早九晚六+月休六天+节假日福利+员工生日福利+绩效奖励+带薪年假 非销售岗，纯服务类职位！ 四、岗位说明 本岗位为一线服务性质，需在现场提供支持，不属于行政或后勤文职类岗位，请投递时知悉！！！

对工作认真负责。熟悉电脑。

不要求经验，有带薪培训，有人带。只负责接听，不存在、也不能外呼销售！手机自己随身带，不管控！ 【岗位职责】 1. 负责移动后台的日常工作，用户来电咨询答疑，提升用户对移动运营商的认可度； 2. 处理用户对营业厅或工作人员的投诉、建议等问题，登记工单并反馈； 3. 每天8小时工作制，因岗位非销售，所以不加班，月休8天。 【岗位要求】 1. 学历不限，会基本的办公软件； 2. 能够适应团队合作，与团队成员有效沟通； 3. 具备较强的...

岗位职责： 1. 负责来访人员的接待、登记与引导工作，展现企业良好形象 2. 接听并转接电话，准确传达信息，保障沟通顺畅 3. 管理前台办公用品及快递收发，确保物资有序流转 4. 协助处理日常行政事务，如会议安排、文件整理等 5. 维护前台区域整洁与秩序，营造专业友好的办公环境 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 工作细致耐心，责任心强，具备基本应变能力 3. 熟练使用办公软件，打字速度较快 4. 有前台或行政相关工作经验者优先 5. 学历不限，欢迎踏实肯干的求职者加入

该岗位工作地在内江，介意请勿投递 岗位职责： 1. 员工餐厅运营与供餐管理 全面负责餐厅日常运作，涵盖后厨管理、物资采购及仓储调度等环节。 编制每周营养配餐方案，结合季节更替与员工用餐习惯优化菜品搭配，保障膳食多样且营养合理。 监管食品制作全流程，严控出品口感、分量与出餐时效，确保供餐准时、数量充足。 2. 食品安全与卫生管理 严格执行国家食品安全相关法规及企业内部卫生管理制度。 落实“明厨亮灶”标准，对餐厅环境清洁、食材存储、餐具消杀、食品留样等关键节点实施全过程监督。 定期组织食品安全培训与内部检查，及时排查隐患，防范安全事件发生。 3. 成本控制与采购管理 主导食材及耗材的验收与库存管理，建立完整台账体系，确保账实一致，减少损耗与浪费。 依据预算统筹管控食材支出、人力配置及能耗使用，提升整体运营效率。 制定日常采购计划，对供应商的供货品质与价格水平进行持续跟踪与评估。 4. 团队管理与培训 负责餐厅人员排班、考勤记录、绩效评定及日常工作安排。 开展食品安全、消防应急及服务规范等方面的培训，增强团队专业能力与服务水平。 5. 服务与投诉处理 主动收集员工用餐反馈，妥善应对投诉及突发状况。 保持与监管部门（如工商、卫健等部门）的顺畅对接，积极配合各类监督检查。 定期开展就餐满意度调研，持续优化服务流程与质量。 任职要求： 1. 教育背景：大专及以上学历，食品科学、营养学、酒店管理或餐饮管理类专业优先考虑。 2. 工作经验：具备3年以上大中型餐厅（服务规模500人以上）或餐饮行业前后端管理经验。 3. 专业技能：掌握《食品安全法》等相关法规，熟悉餐饮服务操作规范及“6S”现场管理要求。 4. 具备基本财务素养，能独立完成成本核算与费用管控。 5. 熟练操作Office办公软件及常用餐饮管理系统。 6. 资格证书：持有健康证，具备高级食品安全管理员证或营养师资格者优先。 7. 个人素质：责任心强，坚持原则，高度重视食品安全；具备良好的沟通协调能力与应急处置能力；能承受工作压力，适应早班或加班安排。

岗位职责： 1、负责公司老客户档案资料的整理与信息归集归档； 2、定期开展老客户关怀回访，及时进行业务到期提醒及沟通； 3、响应客户日常业务咨询，协助完成后续手续并跟进流程； 4、维护客户关系稳定，做好日常工作的台账登记与记录。 任职要求： 工作态度认真踏实，具备服务意识，语言表达清晰顺畅； 无经验可培养，有意愿长期稳定发展者优先。 薪资福利： 上班时间9点至18点30，周末双休； 五险一金，基础薪资+职级补贴+提成；（综合收入6K-8K） 带薪年假，年终奖金，节日福利齐全； 丰富下午茶供应，不限量畅享； 收入与付出成正比，正规企业待遇保障，节假日按规定放假。

【岗位职责】 1、通过公司平台在线解答汽车用户关于车险方面的咨询，提供专业且令客户满意的服务方案。 2、纯文职类办公室岗位，办公环境舒适，四季恒温，无需外出、出差或承担销售任务。 3、入职后享受公司提供的系统化带薪培训，零经验者也可快速上手开展工作。 【任职资格】 1、性格乐观积极，年龄在20-40岁之间，掌握基础电脑操作，能够使用普通话沟通交流。 2、乐于与人互动交流，具备良好的服务意识和亲和力。 3、做事细致耐心、责任感强、品行端正。 【工作时间】 1、每日工作八小时三十分钟（含约一个半小时午休），实行周六日单双休制度，每月休息5天。 2、依法享有国家法定节假日及带薪年假等各类假期；（包括春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等均按规定休假） 【薪资待遇】 1、薪酬结构：底薪+绩效+职级补贴+激励奖金；初期综合收入约3500-4000元，后期稳定在5000-8500元以上，收入上不封顶。 2、福利保障：五险、部门团建聚餐、春节福利、节日红包、中秋福利、端午福利、情人节关怀、圣诞节活动、三八节礼遇、员工生日庆祝等。 3、团队活动：公司定期按月、季度及年度评选优秀员工，并发放奖金及组织集体旅游、聚餐等活动。 4、人才是企业发展的核心动力，公司为全体员工提供全面的带薪岗前培训、岗位中“一对一”辅导、“师带徒”持续成长机制，涵盖岗前、在职、外部进修、拓展训练等多维度培训体系，配备丰富的学习资源，助力员工实现长期职业发展。 因业务扩展需要，现诚邀广大求职者踊跃投递简历或致电了解详情参与面试。

【岗位职责】 1. 确保门店资金日清日结、账实一致；国家补贴（国补）业务零遗漏、合规申报与到账跟踪；发票及财务单据规范处理，支撑门店销售与财务内控要求。 2. 收银主要工作内容： 2.1 管理门店收款账户，保证实际收款和系统日记账账实一致；公司账户收入审批确认、手续费登记至日记账等工作； 2.2 流程审批：门店客户退款、居间费等钉钉流程的审批； 2.3 收银和销售支持：做好收银工作和指导门店销售顾问收款和数据查询操作；

职位描述： 负责公司日常基础事务的协助与支持工作。 任职要求： 1、熟练掌握常用办公软件操作 2、踏实肯干，工作态度认真且有责任心

岗位职责： 1、配合总部完成流程相关事务性工作； 2、参与日常数据的归纳与整理； 3、完成上级安排的其他临时任务。 任职要求： 1、本科大三或硕士在读学生； 2、熟悉Office办公软件操作； 3、工作细致、踏实肯干，具备主动性与责任心； 4、具备良好的表达与沟通能力，适应一定工作强度。

工作职责：办公室文职岗位 薪资待遇：综合4000-6000，购买五险 工作时间：9:00-18:00，月休6天 福利待遇：享受带薪年假，定期组织团建活动，提供食堂用餐，安排住宿

岗位职责：后台问题处理 上班时间：9-18:00，月休6天 薪资：4000-6000 1、晋升通道清晰透明，发展空间广阔； 2、定期组织员工活动并发放节日礼品，公司设有专项团队负责活动策划与执行（如家庭日、女神节、电竞比赛等，以及品牌内购福利； 3、办公环境整洁明亮，配备休息室、娱乐区（含乒乓球、桌面足球等设施）及餐厅等功能区域。

工作周期：3个月 每周工期：2-3天 工作时间：不限 工作时段：周末及节假日 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-10-31 月结！！！ 每到周六、周日以及法定节假日需到岗兼职文员岗位，须到公司现场办公，自带电脑优先，表现优异者后期有机会转为正式员工！ 工作要求：25、26届在校实习生 工作内容：负责与业务员对接业绩数据，进行统计整理，核查是否满足推广标准，监督是否存在违规或作弊行为等，无需外出、无销售任务、不涉及电话沟通 工作时间：9:00-17:30，偶尔需加班约一小时，享有加班补贴 薪资待遇：100元/天+加班费，节假日期间按双倍日薪计算

熟悉电脑办公自动化，良好的形象，主要负责招商的辅助和文书工作，兼顾对接招商专员及客户服务。

岗位职责： 1. 熟悉门店运营流程，涵盖前场销售、后场护理服务及寄养管理，达成个人业绩目标。 2. 掌握猫狗品种知识、宠物用品及相关洗护项目，开展产品推荐与销售工作。 3. 负责到店客户接待，结合客户需求推介匹配的服务与商品，维护客户关系。 4. 承担商品的订货、陈列及补货等日常管理工作。 5. 妥善应对并解决各类客户投诉，持续优化服务体验。 任职资格： 1. 统招本科及以上学历； 2. 具备责任心与爱心，喜爱小动物； 3. 具有良好的销售能力，展现出一定的团队管理潜质； 4. 在校期间积极参与社会实践、担任学生干部、党员等表现突出者优先考虑。 职位福利：绩效奖金、全勤奖、节日福利、六险

【岗位职责 1、供应商全周期管理： 开发并筛选优质食材供应商，主导资质审核、实地考察 及绩效评估，搭建稳定供应商资源库； 维护长期合作关系，通过价格谈判、履约跟踪及问题协 调，确保供应链高效运转。 2、食材质量管控： 制定并优化食材质量标准与验收流程，严格把控采购食 材的食品安全与品质； 针对质量问题推动供应商整改，规避供应风险，保障门 店出品一致性。 3、采购执行与成本优化： 根据门店需求下达订单，监控供应商交货时效与质量， 确保“按时、按质、按量”供应； 分析市场行情与价格波动，优化采购策略及物流配送方 案，有效降低综合成本。 4、数据驱动与跨部门协作： 建立采购信息数据库，定期输出市场洞察报告，支持管 理层决策； 协同物流、研发、财务等部门，保障新品开发供应、突 发食安事件应急响应等专项任务。 位