周一、二双休（12家校区可就近安排） 岗位职责： 1、承担初中或高中阶段学生一对一及一对三等小班教学工作 2、参与校区日常教学实施与教研活动 3、根据学生实际学习状况，快速掌握其学习特性，制定个性化教学方案并开展针对性授课 任职要求： 1、本科及以上学历 2、具备1-2年教学实践经验，有一定教学研究基础 3、中文表达能力强，普通话标准，语言清晰流畅 4、富有亲和力，授课风格生动有趣，知识储备丰富 5、热爱教育行业，工作主动积极，具备较强的责任意识 晋升通道： 1、名师发展路径：骨干教师-核心教师-金牌教师-学科负责人 2、职能发展路径：教师-主管-片区主管-负责人 岗位福利： 1、五险：为员工提供社会保险 2、法定假期：按照国家规定享受法定节假日 3、带薪年假：员工可享有最高15天的带薪年休假 4、节日福利：春节、三八、端午、中秋、教师节等节日发放礼品 5、定期团建：组织烧烤、K歌、聚餐等活动，提升团队凝聚力 6、工作环境：交通便利，办公氛围舒适宜人 双休＋五险+月度奖金+年度出国带薪旅游＋节假日福利 现有12家校区（天心校区、马王堆校区、古汉校区、德思勤校区、广益校区、旭辉校区、星沙校区、北辰校区、长梅校区、东站校区、师梅校区、喜盈门校区），可根据住址就近分配

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：灵活安排 工作时段：自由选择 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-11-29 工作形式：通过录屏方式讲解单道题目（无需出镜） 岗位优势： 题目资源丰富，可按量持续输出；项目长期稳定，不受地域约束，时间自主掌控，收入水平较高。 在招科目： 小学：语文、数学、英语 初中：语文、数学、英语、物理、化学、生物 高中：语文、数学、英语、物理、化学、生物 大学：语文、数学、英语、物理、化学、生物、计算机、环境科学、医学、线性代数、高等数学、电工、概率论与数理统计 薪资待遇：月结发放，小学4-6元/题，初中5-8元/题，高中6-11元/题，月收入普遍在4000-9000元之间。 备注：985/211高校相关学科项目支持日结薪资

岗位职责： 1、根据公司经营目标与人才需求，拟定高层管理人才、核心骨干及中基层员工的培训规划，开展针对核心人才及中高层管理人员的专项培养项目； 2、建立并优化公司层面（含部门层面）的讲师团队及内部培训执行队伍； 3、围绕核心业务流程及客户价值实现的关键环节，设计并完善系统化培训课程体系； 4、按计划推进培训实施，全程跟踪培训执行过程，开展效果评估与考核组织工作； 5、对接外部优质培训机构，甄选符合公司发展需要且匹配培训目标的合作资源； 6、协同上级持续改进培训管理体系，提升整体培训运作效能。 任职要求： 1、本科及以上学历，人力资源管理、工商管理、公共管理、新闻学、汉语言文学等相关专业背景，具有硕士学历者优先考虑； 2、3年以上相关工作经验，其中至少2年专注于培训领域，熟练掌握课程研发、授课实施、培训组织与成效评估等专业技能； 3、具备出色的文案撰写能力及办公软件应用能力，尤其擅长PPT制作与内容呈现； 4、拥有良好的跨部门沟通协作能力以及较强的活动组织与方案策划能力。

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核心工作内容: 主要负责在线上（抖音）平台发布短视频内容，内容需符合绿色健康标准；操作 流程很简单，仅需复制粘贴现有素材，每条视频制作时间控制在3分钟内；工作内容包括素材筛选、视频发布及内容合规检查，确保任务按时完成并符合平台要求。 岗位基本条件:能熟练使用智能手机进行视频操作；工作时间灵活，适合兼职岗位；无需相关经验，简单易上手，具备基本网络操作能力即可。

工作周期：长期兼职 每周工期：1-2天 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-09 【兼职岗位】 工作时间：周一至周五下午15:30-18:00之间，需保证至少1天可安排授课 课酬标准：110元/60分钟 工作地点：岳麓区、芙蓉区、雨花区内小学，按住址就近分配 班级人数：约15-25人（面向1-6年级学生） 结算方式：月结（每月15日统一发放） 授课科目：乐高、美术、科创、理科、手工、书法、数学、体适能、跳绳、围棋、象棋、英语、编程、模型、口才、语文、羽毛球、篮球、乒乓球等 【进校要求】 1、具备大专或以上学历，大三及以上在校生可报名 2、持有教学相关资质或专业证书者优先 3、有半年以上对应科目授课经验

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工作内容： 1、负责学生日常接送及用餐安排； 2、按标准完成作业辅导与知识巩固复习； 3、定期与家长沟通，促进家长理念与机构方向保持一致； 4、参与机构招生及学员续班相关工作； 5、完成上级交办的其他工作任务。 工作要求： 1、踏实肯干、态度积极、认同托管教育行业，具备教育热忱与责任心； 2、有教育领域工作经验或持有教师资格证者优先录用； 3、无经验或无教资者可参考第一条工作要求条件； 有志于从事教务管理、未来向合伙人方向发展的教师优先考虑！

特种作业专职教师招聘启事​ 职位名称：特种作业实操教师（全职） 工作地点：湖南·湘南地区 授课方向：高低压电工作业、登高架设作业、高处安装维护作业（任一方向） 岗位职责： 负责对应工种的理论与实操课程教学； 维护教学设备与实操场地安全规范； 参与培训课程开发与教学材料更新； 配合完成学员考核与证书申报支持。 任职要求： 持有应急管理部（原安监局）颁发的相应工种特种作业操作证，持证时间≥5年； 相关专业（电气/机电/安全工程等）中专及以上学历； 3年以上现场作业经验或1年以上培训教学经验； 表达清晰，责任心强，能适应实操教学节奏。

工作职责 1. 主导Web前端课程体系的规划与持续优化，涵盖HTML/CSS/JavaScript及主流框架（如React/Vue）等核心技术内容。 2. 承担线上及线下课程的教学实施与实训辅导，结合实际案例提升学员实践能力与问题应对水平。 3. 关注前端技术发展动态，定期更新教学资料与项目实战内容，保障课程与产业实际需求紧密衔接。 4. 审阅学员作业并给予个性化指导，协助其实现技术进阶与职业发展方向明确。 任职要求 1. 本科及以上学历，计算机相关专业背景，具备扎实的Web前端开发理论与实操基础。 2. 具有3年以上前端开发经历，熟练掌握主流框架及工程化工具（如Webpack/Vite），了解性能调优与跨端技术方案。 3. 拥有1年以上教学或培训经验，能够将复杂技术点转化为清晰易懂的教学内容，语言表达流畅。 4. 熟悉职业教育运行模式，能依据学员学习基础灵活调整授课进度，具备较强的课堂组织与互动能力。

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因公司业务稳步拓展，现诚招线上人事HRBP数名，全程居家办公、时间自由无约束， 员工关系工作内容简单易上手，诚邀有责任心、踏实细致的小伙伴携手同行。 员工关系主要负责公司岗位招聘相关工作，居家即可完成。我们期待责任心强、做事踏实认真的小伙伴加入，有意向欢迎随时沟通详聊。 薪资：底薪3000（月结）+邀约面试提成5元/人（日结）+求职者入职提成100/人（满3天计算）

岗位职责： 1、承担AI漫剧类课程的教学工作，覆盖AI漫剧制作全流程（包括脚本创作、分镜设计、角色设定、场景构建、渲染处理、动态生成等），兼顾理论讲授与实操示范，能够根据学员不同基础灵活调整教学节奏； 2、紧跟AIGC技术发展动态及学员实际需求，持续优化教学方案，开发实用实训案例，参与课程体系升级，确保教学内容符合当前主流应用模式与实践要求； 3、关注学员学习进展，提供一对一实操辅导与问题解答，对学员作品进行专业点评，协助其突破技术瓶颈，最终实现独立完成达标AI漫剧作品的目标； 4、协同公司开展课程推广、专业知识输出等相关事务，提升课程影响力，积极参与学员实训项目的指导工作。 任职要求： 1、具备1年以上AI漫剧、动态漫画或短剧全流程制作经验，拥有完整上线的AI漫剧项目（须提交作品集），熟悉抖音、快手、B站等平台漫剧传播机制者优先考虑； 2、熟练掌握至少3种主流AIGC工具，如AI图像生成（香蕉、Midjourney等）、AI视频生成（即梦、可灵AI等）、后期剪辑软件（剪映、PR等），能独立应对工具使用中的实操难题、提示词优化及角色统一性控制等问题； 3、具有出色的授课能力，语言表达清晰、逻辑性强，擅长将复杂技术概念拆解为通俗易懂的内容，熟悉理论结合实践的教学方法，能够有效激发课堂互动； 4、动画、编导、数字媒体、影视、教育技术等相关专业大专及以上学历优先（优质作品集可放宽学历要求），有教学或培训经验者优先录用； 5、具备良好的沟通协作意识、责任心和持续学习意愿，能适应“内容制作+教学授课”并行的工作模式，愿意投入精力不断完善课程质量。

【福利待遇】 1. 早8点半，晚五点半，午休1小时。 2. 缴纳五险一金。 3. 实行大小周，享受法定节假日。 4. 每周四提供下午茶。 5. 节假日福利、员工关怀福利（含结婚生育补贴、重大疾病慰问金），设有父母生日假。 6. 定期组织旅游、团队建设活动及专业能力培训。 7. 团队以90后、00后为主，氛围轻松，人际简单；茶水间配备免费咖啡，畅饮不限量。 【岗位职责】 1. 搭建外贸培训体系：涵盖新员工入职、产品知识、客户开拓、小语种交流、业绩增长等模块。 2. 制作与迭代培训资料：包括沟通话术、实际案例、风险管控、业务流程及考核题库更新。 3. 组织并执行培训工作：开展线下授课、个性化辅导、模拟实战及培训成果评估。 4. 监测培训实施成效：跟踪新人发展、业绩变化，进行问题回顾与方案改进；主导业务人员绩效分析及晋升淘汰建议。 5. 协同业务端提供策略支持：参与市场研判、客户拓展、谈判材料准备，协助展会安排、签证流程及业务总结复盘。 6. 完成上级交办的其他工作任务。 【任职要求】 1. 全日制大专及以上学历，通过英语四级，具备基本读写能力； 2. 具备3年以上外贸实操经历，有机械设备类出口经验者优先考虑； 3. 表达条理清晰，逻辑思维强，有培训或讲师背景者优先； 4. 责任心强，能承受工作压力，善于沟通协作，具备团队精神，可有效支持业务成长，执行力突出； 5. 熟练操作电脑，精通Office等常用办公软件。

岗位核心：我们是一家专注于企业家成长的学习平台，此岗位主要承担企业家学员的日常学习支持、服务跟进及班级运营管理，尤其适合拥有业务运营或培训项目经验、并希望在教育服务领域深入发展的伙伴。 工作地点：内江 ■ 工作内容： 1、学员日常服务：通过实地走访、微信沟通、电话联络等方式，提供学习进度跟踪、问题解答与个性化服务支持。 2、班级与小组管理：依据公司整体教学规划，统筹班级与小组的学习节奏，定期策划并执行线上交流会及线下学习活动。 3、课程组织协调：协助邀请学员参与公司举办的大规模课程，并全程参与课前课中课后的服务工作。 4、数据维护与分析：负责CRM系统的信息录入与更新，完成学员学习数据统计及各类业务报表整理。 5、聚焦学习服务成效（占工作比重90%），助力企业学员实现成长提升（岗位核心价值），进而推动续费与口碑推荐（占工作比重10%）。 ■ 任职要求（你需要具备的）： 1、本科及以上学历，专业不限。 2、热爱教育行业，有意愿在此方向长期深耕发展。 3、注重服务与运营能力，具备较强的数据意识，目标明确，拥有客户导向思维和业务全局观。 4、责任心强，执行力高，具备良好的组织协调与沟通表达能力，性格积极开朗。 5、能适应一定强度的工作节奏与压力。 6、具有相关岗位经验、团队管理经历或中共党员身份者优先考虑。 ■ 待遇（我们为你提供的）： 1、薪酬结构：试用期无责底薪5000-5500元，转正后底薪6000元起，另享奖金，年综合收入约9万元，每季度设有晋升调薪机制。 2、奖励体系：包含绩效奖金、季度激励及年终奖金。 3、福利保障：五险一金、父母孝顺金、年度健康体检、生日礼遇、节日关怀等。社保按实际工资标准缴纳。 ■ 加入我们的五大优势： 1、具备市场竞争力的薪酬体系，稳定发放且持续增长，过去多年保持零裁员、零降薪记录，薪资按时足额支付。 2、办公地点交通便利，早餐、午餐安排便捷。 3、提供多元化员工关爱与福利，涵盖对家庭长辈的特别关怀。 4、除基础待遇外，高度重视员工个人成长，每日安排0.5至1小时专业学习时间，内部课程免费开放（市场价值每日数千元不等）。 5、公司已专注本领域13年，未来将继续深耕细作。在这里，你将结识专业而有趣的同事，长期与企业家共同学习进步，享受积极向上的工作氛围与持续成长机会。 工作时间：8:40-17:30，午休12:00-13:00，单双轮休

岗位职责： 1. 负责商超猪肉联营专柜培训体系的规划实施与落地推进，保障运营标准的一致性。 2. 组织开展新产品知识、销售方法、操作规程等专项培训，定期跟踪培训成效并持续优化。 3. 在巡店督导期间，重点进行实地指导与示范教学，提升门店员工服务规范与销售技能。 4. 协助门店完成新进人员带教及在职员工常态化培训，完善门店培训记录与能力评估机制。 5. 结合门店实际运营问题与培训需求，设计定制化培训材料与实用工具，助力门店能力提升。 6. 配合区域经理完成培训数据整理与分析工作，为区域人才发展与梯队搭建提供支撑。 7. 完成上级安排的其他工作任务。 任职条件： 1. 大专及以上学历，具备2年以上零售领域培训或营运管理经验，有肉品行业背景者优先。 2. 具备较强的授课能力、现场辅导及课程研发水平，可独立组织多样化培训活动。 3. 熟知门店运作规范与培训执行流程，擅长通过数据洞察问题并提出有效改善措施。 4. 沟通表达流畅，具有团队培育意识，能有效带动和提升一线员工专业能力。 5. 能适应频繁的区域内门店走访，承受一定强度的工作节奏，责任心强且执行力佳。

岗位职责： 1. 负责商超猪肉联营专柜培训体系的规划实施与落地推进，保障运营标准的一致性。 2. 组织开展新产品知识、销售技巧、操作规范等专项培训，定期跟踪培训成效并持续优化。 3. 在巡店督导过程中，重点实施现场指导与实操示范，提升门店员工服务规范与销售技能。 4. 协助门店完成新员工入职带教及在职人员日常培训，建立培训记录与技能考核机制。 5. 结合门店实际运营情况与培训需求，设计开发实用性强的培训资料与辅助工具。 6. 配合区域经理进行培训数据收集与分析，为区域人才发展与梯队搭建提供依据。 7. 完成上级安排的其他相关工作。 任职条件： 1. 大专及以上学历，具备2年以上零售行业培训或营运管理经验，有肉制品领域背景者优先。 2. 具备较强的授课能力、现场带教经验及课程研发水平，可独立组织多样化培训活动。 3. 熟悉门店运作流程与培训管理机制，能通过数据洞察问题并提出有效改善措施。 4. 沟通表达流畅，具有团队辅导意识，能够激发一线员工积极性并提升业务表现。 5. 能适应频繁的区域门店走访，抗压能力强，责任心强，执行力突出。

招临时工两个喊客 100一天

湘西职院招聘带班人员，日薪220元，无需联系湖南湘西地区的电话。

5.1-5.5张衡路与人民路交叉口湘西小馆需要2假期工，120/天。周经理

岗位职责： 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导工作 2. 制定教学计划，批改作业及试卷，及时反馈学生学习情况 3.参与教研活动，开展教学反思与教学方法创新 4. 关注学生身心发展，协助开展班级管理与家校沟通 5.完成学校安排的其他教育教学相关任务 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.普通话标准，具备相应学科教师资格证 3. 具备扎实的学科专业知识和教学基本功 4.善于沟通表达，有亲和力与团队协作意识 5. 有教学经验者优先，应届毕业生亦可投递

矮寨招聘两天短期带班师傅，工作地点湖南湘西，工作期限自11月17日至18日。

招聘仿手工湖南湘西明天带班人员。

招聘：学习规划师 薪资：3000-4000元/月 岗位职责： 1. 负责规划科学合理的学习课程体系，涵盖多学科领域，满足不同阶段学习需求。 2. 全程监督孩子的学习进展，根据实际情况及时调整学习计划。 3. 与家长保持密切沟通，定期反馈孩子学习情况，共同促进孩子成长。 任职要求： 1. 具备扎实的教育背景，熟悉各类学习课程规划方法。 2. 拥有出色的监督与管理能力，能够有效跟踪学习进度。 3. 具备良好的沟通技巧，可与家长进行高效交流。 4. 持有相关教育资格证书者优先考虑。

24号招聘两名兼职优先新吉大的。工作时间：9点到5点（8点多出发）24号到古丈县（安排车接送）工资：24号100一天工作内容：打电话、签到联系方式：湖南湘西

明天中科家园要个兼职，下午两点到六点，主要切西瓜 勤快认真做事听从安排：工资：60。

有做临时工师傅吗联系电话田