小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(，采用) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作在苏州

一、岗位职责： 1、负责立邦项目辅材类物资（包括但不限于防水浆料、砂浆、涂料、界面剂等）的入库验收、上架、存储保管及出库备货全流程管理。 2、严格执行批次管理与保质期管理，落实先进先出原则，对物资的防潮、防板结、防串味、防破损等仓储质量负直接管理责任。 3、利用WMS/PDA手持终端进行库位绑定、移库及盘点操作，确保系统库存与实物实时一致，库位准确率达到项目考核标准。 4、驾驶平叉完成日常物资的上下货架、移库及备货任务（持有效叉车证）。 5、协调现场普工进行货物分拣、打包及装车，对接承运商与驻场客户代表，保证发货及时率与发货准确率。 6、维持库区5S管理，落实立邦品牌对仓储环境的专项要求。 二、任职资格： 1、2年以上辅材行业仓库管理经验，熟悉水泥、砂浆、防水涂料、瓷砖胶、腻子粉或建筑胶粘剂等品类的仓储特性及操作要点。 2、必须持有有效叉车证（N1），能熟练驾驶平叉完成高架库作业。 3、熟练操作PDA及基本仓库管理系统，对多SKU、多批次的精细化管理有实操经验。 4、高中/中专及以上学历，年龄25-45周岁。 5、责任心强，具备良好的现场协调能力和抗压能力，能适应单休及项目旺季期的弹性作业安排。

招聘仓管员，薪资4000元以上/月，有经验者优先。联系人：库先生。

招聘仓库管理员，薪资5000元以上每月，有经验者优先。联系成先生。

招聘库管员、物流管理员、库存管理员。要求年龄在25至45岁之间，具备至少两年的相关工作经验，精通计算机技能，能够熟练操作办公软件和物流管理系统。月薪4000元，试用期2个月，表现优秀者可提前转正，具体薪资可能根据工作经验和技能水平有所调整。

下午15:00库管18元/小时焊工26-30/小时叉车2020-50岁

招聘：仓库管理员薪资：5000-6000一、工作内容：<br>（一）原料入库管理<br>配合质检、采购，完成饲料原料（玉米、豆粕、麸皮、预混料、添加剂、辅料等）到货接收，核对送货单、采购订单，核对物料名称、规格、批号、数量、包装完好情况。<br>协助取样送检，未经质检合格的原料严禁入库；对不合格原料做好标识、隔离，上报采购及主管，按指令办理退货或处置。<br>原料按规范堆码，做到分区、分类、离墙离地，标识卡完整（名称、批次、到货日期、数量、检验状态），先进先出。<br>办理入库单据，及时录入仓库台账/ERP系统，做到账、物、卡一致。<br>（二）仓库储存与现场管理<br>做好原料库温湿度监控，防潮、防鼠、防虫、防霉变、防火，定期检查原料有无结块、发热、霉变、虫蛀、破包、漏料。<br>不同原料、添加剂、有毒有害物料分开存放，危险品、兽药类原料单独隔离上锁管理。<br>保持库区整洁，通道畅通，物料堆放安全，杜绝安全隐患；监督装卸、叉车作业安全。<br>破包原料及时整理、缝包，洒落原料收集处理，防止交叉污染。<br>（三）原料出库管理<br>根据生产车间领料单/生产投料计划，按先进先出原则备料、发料，核对原料名称、批次、数量，准确交付车间。<br>出库单据及时登记台账、录入系统，做好出库记录；发现物料短缺、异常第一时间上报。<br>配合车间退料，原料检查质量，重新入库做好标识。<br>（四）盘点、报表与台账<br>每日登记出入库台账；做好日结，执行周盘点、月度全盘，核对实物与系统账，出具盘点表。<br>出现盘盈盘亏，查明原因，提交盘点报告，按流程报批处理。<br>按时报送原料库存报表、库存预警，对临近保质期原料及时上报，防止原料过期报废。<br>保管好入库单、出库单、质检单等原始单据，归档留存。<br>（五）其他工作<br>执行饲料厂安全、5S管理，落实仓库防火防盗；做好工具、托盘、周转物资管理。<br>配合采购、生产、质检，反馈原料库存、质量异常情况。<br>完成上级安排的其他仓库相关工作。<br><br>二、任职要求：<br>（一）基本条件<br>学历：中专及以上学历，仓储、物流优先；有饲料、粮食、粮油行业库管经验可放宽学历。<br>体力良好，能现场清点货物。<br>身体健康，无职业禁忌，能接受仓库粉尘环境。<br>（二）知识技能<br>熟

要求有仓库方面工作经验，不需要会开叉车，属于公司直招外派，公司是做钢模板及配套零部件销售租赁的，工作地点在河北驻点仓库，包吃住，薪资5-6千每月

岗位职责：1.所有物料登记入库做台账；2.物料领取及运输；3.物料入仓后及时整理，有序摆放；4.备物料保障生产。 要求：1.熟练使用办公软件；2.负责仔细认真细心3.服从工作安排4.18-40岁，身体健康 薪资福利：计时工资，5-6k，交社保，包吃住。

仓库管理员高中及以上学历，熟练office，适应加班，主要负责仓库发货薪资福利:5500-6500元/月。以上岗位5天8小时，加班费另计，包吃住，五险一金，年终奖，带薪年假、福利齐全。招工人数:1名工作地址:武汉市蔡甸区奓山街道中原工业园

长白班金口汽配厂叉车23/小时小时工招聘金口汽配90%长白班岗位，不体检上班时间：6:30-18:00年龄要求：18—45岁叉车工:23/小时，工期一个月吃饭情况：小时工15元/天餐补住宿情况:可以提供宿舍了，宿舍260元/月，有班车接送工作地点：金口通用。接待时间：8:30，当天面试入职（有人请提前报备）。

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武汉市江夏区招水电

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【招聘】仓库主管要求:会使用ERP打单软件，20-40岁，做事细致负责，工资面议地址：彭桥的万洋众创园，A2号楼11-1

【招：库管】一名，板厂工作，，25-40岁，有责任心，头脑灵活，月薪4000+200满勤奖，地址：富管营村电话：

招聘：仓管员薪资：4000元以上/月1、负责收发料数据的确认2、负责区域的盘点工作，并对数据的准确性负责，确保账物卡的一致性3、负责区域的6S整理工作4、负责发料的系统过账5、负责所备物料与产线的交接6、完成上级交给的其他任务

招聘：仓管主管薪资：6000元以上/月1.负责仓库整体工作事务及日常工作管理，协调部门与各职能部门之间的工作。2.负责订立和修订仓储作业程序及管理制度，完善仓库管理的各项流程和标准。订立仓库工作方案。订立本月工作方案，总结和分析上月部门工作情形，带领督促员工完成目标任务。3.负责布置仓管员的日常工作，使日常工作做到高效、精准明确、有序。4.仓别要合理化布局和管理，负责订立各仓别的仓位的规划。标识、防火、防盗、防潮及物料的精准明确性管理标准。5.负责监督处理不良物料和呆滞料。6.对各仓库、收发区进行现场监督管理、6S的推行情形、目视化管理的执行情形。7.负责组织仓库盘点工作，确保卡、账、物全都。8.对仓库人员进行工作引导、业务学问培训。9.定期对仓库人员进行考核。

汽车零部件工厂招聘【招聘岗位】发运员【岗位要求】25—40岁。一年以上经验。【工作内容】库存盘点，收发货，库房管理等相关工作。【工作时间】白班8:00-20:00，夜班20:00-8:00。两周一倒班，单休，法定假正常休息。【薪资待遇】薪资4K-6K，有加班费。【其他福利】提供免费的住宿、食堂、通勤；缴纳五险；节假日礼品；工龄工资涨幅；员工旅游等。【工作地点】沈阳市铁西经济技术开发区化学工业园内【联系方式】（有意者电话联系）

一.工作内容： 1、负责到下属子公司/合作客户公司常驻，每次3-5人/组，由组长带队一同前往； 2、登记产品数据以及不良品数据，有不良品发回原厂维修做数据分析； 3、做好每日报备，总结并上传总部；苏，州，做好下属子公司/客户公司反馈的问题记录； 4、周末双休，早八晚六，不加班，需要异地出差，出差期间产生的吃饭住宿公司全额报销， 二.薪资待遇 1、第一个月培训期综合工资5500元； 2、第二月正式底薪4800元+绩效提成1500-3000元+全勤500元+话补300元=综合薪资7500-8500左右； 三.任职要求 1、18-48周岁，（以身份证年龄为准） 2、身体健康，无重大犯罪记录， 3、有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳，人品端正

招聘仓库管理员，长白班，薪资4000-4500元/月，缴纳五险。工作内容：负责原材料出入库、订单备料发货，核对数量、型号、批次，分类堆放并做好标识；做好每日出入库台账，确保账实相符；仓库物资整理维护，保障物资存放安全、环境整洁有序。任职要求：高中及以上学历；掌握基础仓管及仓库安全相关知识；沟通协调能力良好，会基础电脑操作。工作时间：08:30-19:00，休息2小时，下午休息0.5小时，接受加班。签正式劳动合同，缴纳五险，包两餐，享有生日、节假日福利。有意向者投递简历后可直接电话联系。

湖北武汉铜库房招聘小工一名和库管一名，要求应聘者年龄在30-40岁之间，具备三年同行业库管经验。详情请联系咨询，具体联系方式咨询时感谢知晓。

入职无需缴纳任何费用之类，应聘当天入职、分配宿舍、第二天上岗！ 【有意向者，请直接打招呼点击微聊咨询，人事部24小时随时回复】 ------------------------------------- 1、负责到下属子公司/合作客户公司常驻，每次3-5人/组，由组长带队一同前往； 2、登记产品数据以及不良品数据，有不良品发回原厂维修做数据分析； 3、做好每日报备，总结并上传总部，苏，州，做好下属子公司/客户公司反馈的问题记录； 4、周末双休，早八晚六，不加班，需要异地出差，出差期间产生的吃饭住宿公司全额报销， ------------------------------------- 二、【薪资待遇】 1、第一个月培训期综合工资5500元； 2、第二月正式底薪4800元+绩效提成1500-3000元+全勤500元+话补300元=综合薪资7500-8500左右； 3、有退伍证额外加500工资-本科以上学历证书外加500工资 4、额外每个月外勤补贴生活费2000/月， ------------------------------------- 三、【任职要求】 1、18-48周岁，（以身份证年龄为准） 2、身体健康，无重大犯罪记录， 3、有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳，人品端正； 4、认识和会写26个英文字母，不能接受跨省异地出差不接收； 【注：厂区停车位紧张，开车过来暂不接收.】 ------------------------------------- 四、【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险（五险一金）； 2、公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4-6人标准间（夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；

招聘食堂库管员、食堂供应链协调员、食材品控专员。岗位要求：熟悉仓库管理流程，包括入库、出库、盘点、台账登记；负责仓库日常管理，确保食材分类存放、整理、标识清晰；了解食品保质期管理和食材存储条件，严格把控食材质量。任职要求：本科及以上学历，物流、食堂供应链、会计等相关专业；年龄30-40岁，熟练使用办公软件；具有良好的沟通和抗压能力。薪资待遇：月薪约人民币5000元，具体面议，享受五险。

岗位职责: 1.负责仓库日常收货、发货、盘点及库存数据录入与更 新 账实相符 2.按规范执行货物分类、上架、拣选及包装作业，确保 3.定期巡检库区安全、温湿度及货物状态，及时上报异 常情况 4.维护仓库5S管理标准，保持作业环境整洁有序5.配合质检、物流等部门完成跨职能协作任务 任职要求: 1.学历不限，有仓储或物流相关经验者优先 2.工作认真细致，具备基本的数据记录和电脑操作能力 3.身体健康，能适应站立作业及适度体力劳动 4.服从安排，责任心强，具备基础安全意识 5.提供工作餐及豪华四人间宿舍

招聘仓库管理员（组长），薪资为5500-7000元/月。岗位职责包括负责仓库日常运营统筹与流程优化，监督货物入库、出库及盘点工作，协调团队完成库存管理与异常处理。任职要求：高中及以上学历，物流或仓储相关专业；熟悉仓储管理系统，具备基础数据分析能力；具备良好沟通能力与团队协作精神；有仓库管理经验者、快鱼发货系统、森马发货系统经验者优先。

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等作业，确保流程准确高效 2.定期盘点库存，核对账实差异并及时反馈处理，保障库存数据真实准确 3. 维护仓库整洁与安全，落实防火、防潮、防盗等管理措施，符合5S现场标准 4. 操作WMS系统或进销存软件，及时录入和更新出入库及库存信息 5. 配合采购、物流及生产部门完成跨部门协作任务，提升整体供应链响应效率 任职要求： 1. 学历不限，有仓库管理相关经验者优先 2.工作认真细致，责任心强，具备良好的执行力和抗压能力 3. 熟悉常用办公软件，能较快适应仓储管理系统操作 4.身体健康，能适应仓库内走动、搬运等基础体力作业 5.具备团队协作意识，服从工作安排，遵守公司规章制度

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