一、岗位职责： 1、深入掌握高考志愿填报的科学理论，熟练运用职业生涯规划、心理学、教育学等相关理念与方法，结合学生个体特点与实际需求，为家长与学生提供专业、系统的升学指导服务，制定个性化志愿填报方案。 2、收集、归纳并持续学习各省份高考相关数据，深入研究新高考改革政策，建立完善的信息查询与分析体系。 3、全面了解全国重点高校的基本情况，包括录取动态、学校发展历程、专业建设方向等，并进行系统化研究。 4、定期回访学生，跟踪学习进展，及时解答其在升学过程中遇到的各类问题。 二、任职要求： 1、具备教育政策研究经验或参与过学生职业能力测评者优先考虑； 2、熟悉高考招生政策、志愿结构及录取流程，有公开讲座经历或成功志愿填报案例者优先； 3、拥有咨询顾问、课程规划、学习管理、教务管理等相关教育行业工作经验者优先； 4、沟通表达能力强，善于学习新知，形象端正，气质良好。 三、薪资福利 1、底薪＋提成＋奖金+住宿+五险一金+节日礼品 我们寻找的不是普通员工，而是志同道合的梦想合伙人！

岗位职责： 1. 根据企业战略与业务需求，独立开发、设计并优化培训课程体系及教学材料 2. 面向不同层级员工开展线上线下授课，涵盖新员工入职培训、管理能力提升、专业技能强化等方向 3. 运用多种教学方法（案例研讨、情景模拟、行动学习等）提升培训效果与学员参与度 4. 开展培训需求调研、效果评估与持续改进，输出培训分析报告并提出优化建议 5. 协同HR及业务部门推动人才发展项目落地，支持组织能力建设 任职要求： 1. 具备培训师相关工作经验，熟悉成人学习原理与培训全流程管理 2. 具备良好的语言表达、逻辑思维与课堂控场能力，有较强亲和力与感染力 3. 熟练使用PPT、视频剪辑、在线学习平台等教学工具 4. 具备课程开发经验，能独立完成课件制作与讲义编写 5. 学习能力强，责任心强，具备团队协作意识与客户服务导向

兼职20名：在读大学生/中专以上学历，会基本电脑操作，有爱心，有服务意识，服从团队管理安排，10元/小时早班：9:00-17:30晚班：13:00-22:00

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-31 现面向全国招募具备大学数学、力学、物理等理工科背景的视频课程录制教师，具体要求如下： 1、需持有教师资格证书； 2、精通所申报学科的知识框架，系统掌握对应学段教学内容，有线上教学或视频讲授经验者优先考虑； 3、具备基本的计算机操作能力； 4、热爱教育事业，普通话达标，表达自然亲切，富有沟通感染力； 5、录制场所需保持安静无干扰，板书规范不连笔，书写清晰，字迹端正美观； 设备配置要求： 须配备平板配合手写笔，或电脑搭配手写板进行内容输出 视频授课质量标准： ①板书布局科学合理，条理清晰，与讲解进程同步推进，有助于启发学生思维； ②所授内容涵盖学科核心概念、原理、思想与方法，确保准确严谨，符合教学大纲范围； ③教学语言简洁精准，发音清楚响亮，语速平稳，使用标准普通话； ④能对讲解过程中的解题思路、技巧、规律口诀等关键知识点进行系统归纳与提炼，增强学习实效，提升学员学习体验与收获感

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根据学校发展需要，2026年砀山朱小楼中学全国高薪招高中数学/英语/俄语骨干教师，现将有关事项公告如下。 一、招聘对象 全国高薪急聘高中俄语/数学/英语/俄语骨干教师 二、招聘条件及待遇（一）基本条件 1. 有志于民办教育事业，有责任心、爱心、自信心和协作意识； 2.具有对应专业大学本科及以上学历和专业对口的高中教师资格证。 （二）核心条件 1.有多届毕业班工作经验，能胜任班主任工作，服从调配者优先录用； 2.教学成绩突出，所带班级取得优异高考成绩者优先录用； 3.深耕30-50分基础薄弱生教学，专注基础薄弱学生提升教学，耐心足，能坐班+课后盯改辅导者优先录用。 （三）待遇 1.年薪15-50万; 2.入职缴纳五险一金、带薪寒暑假、班主任津贴、管理津贴、餐补、免费住宿、年节福利、教师培训、教师子女就读本校学费优惠。 三、咨询和应聘电话招聘电话1: 招聘电话2: 联系同时请将个人简历、学历证书、教师资格证及相关证明材料发送至邮箱： 简历命名:学科+姓名+教龄+提分案例 地址：安徽省宿州市砀山县周寨镇朱小楼。 诚邀全国实战派教师加入!

岗位职责： 1、结合公司产品特性，制作课程培训PPT，统筹线上直播培训的整体策划与落地执行，全面把控流程及直播间的运行节奏； 2、需具备培训实操经验，培训对象主要为各区域运营单位负责人； 3、需具备1年以上线下活动、沙龙或培训会议主讲经验，可独立开展培训工作，准确传达产品核心价值与企业理念； 4、归纳培训相关数据，持续优化培训流程以提升满意度，定期复盘培训成效，完成总结分析并推动改进。 任职要求： 1、有培训或销售类演讲经历者优先考虑； 2、具备出色的口头表达能力、亲和力与感染力，富有团队协作意识； 3、逻辑清晰、反应敏捷，拥有较强的现场掌控能力与客户思维引导能力，能妥善应对现场各类突发问题； 4、具备优秀的招商沟通协调技巧，以及独立开发培训课件的能力。 岗位福利： 1.上班时间：9:00-12:00，13:30-18:30，周末双休，法定节假日正常休息； 2.提供加班补贴，日常供应下午茶点，享有元宵、端午、中秋、春节、三八节、母亲节、六一儿童节、圣诞节等节日福利。 员工福利： 定期体检 周年礼物 交通补助 节日福利 团建聚餐 零食下午茶 餐补 员工旅游

一、薪资 无责任底薪+课时费+提成+综合奖金 二、工作内容 1、根据班级实际状况拟定教学方案； 2、为会员提供阅读辅导及解决阅读相关问题； 3、落实会员服务工作，保持与家长的有效沟通。 三、公司提供统一的带薪培训。 四、晋升机制 在职员工—主管—总监—区域总监 五、任职要求 1、普通话标准流畅，具备较强的沟通能力，持有小学或初中教师资格证； 2、本科及以上学历； 3、有阅读指导经验，具备教育培训行业从业背景者优先考虑； 4、积极参与校区及部门组织的各项培训与会议活动。

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【工作内容】 1、依据公司发展战略与门店运营需要，规划培训课程体系及考核标准，保障全国门店服务流程与销售技能的标准化落地； 2、牵头组织实施门店员工专项培训（包括产品知识、客户服务、销售技巧、系统使用等），定期开展区域集中授课或巡回指导； 3、联动运营部门，围绕门店实际问题（如客户投诉、库存管控等）制定针对性培训解决方案； 4、通过测试评估、神秘顾客检查、业绩追踪等方式监控培训成效，持续迭代培训内容与实施方式； 5、建立门店培训反馈通道，及时收集一线建议并高效响应； 6、甄选和培育内部讲师队伍，完善讲师激励机制； 7、统筹培训经费使用，协调内外部培训资源； 8、促进企业文化和核心价值观在门店层面的传播，设计员工成长路径相关培训课程。 【任职要求】 1、形象良好，本科及以上学历，掌握线上学习平台建设与运维，熟练运用办公软件制作培训材料及数据分析； 2、5年以上零售领域工作经验，具备3年以上培训管理或营运管理岗位经历； 3、有连锁加盟品牌培训背景，拥有企业商学院筹建与运作经验者优先考虑； 4、熟悉培训全周期管理，具备课程研发能力，能结合零食连锁业务特点开发实用课程； 5、热爱零食连锁行业，洞察行业动态与消费者行为变化； 6、持有驾照，可接受省内外出差安排。 【薪资福利】 1、六险一金：包含五险、公积金及意外险； 2、节日礼品：妇女节、儿童节、端午节、中秋节、春节等节日均有专属礼品； 3、生日与入职周年福利：每月举办集体生日会，发放生日礼物，入职纪念日赠送定制礼品； 4、新员工入职后享受免费带薪岗前培训+总部系统培训，由专业导师带教快速融入； 5、定期组织团队聚餐，丰富多彩的团建活动不断档； 6、每日下午茶供应丰富零食水果，吃多不背锅，快乐上班无负担。

蔬菜市场要一个工有干的联系。

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有小工没大工在上面干活，往脚手架上递个东西推推脚手架100一天。

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【公司直接招聘，不收取任何费用】 【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，公司直招，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职32天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上280一332个工时，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1、每天上10个小时；每周休息1天，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，苏州工作，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！

职业规划老师、就业指导老师、家政讲师、储备经理朝九晚六，休息2小时，月休4天综合薪资8000-30000，上不封顶，凭个人能力定薪！每年组织2次集体旅游

岗位职责： 1.根据企业战略与业务需求，独立开发、设计并迭代优化培训课程体系及教学材料 2.面向不同层级员工开展面授、线上或混合式培训授课，确保培训效果落地 3.组织培训需求调研、效果评估与复盘分析，持续提升培训质量与业务匹配度 4. 协同HR及业务部门推动人才发展项目，如新员工融入、管理者赋能、关键岗位带教等 5. 管理培训档案、数据及资源库，定期输出培训运营分析报告 任职要求： 1.具备培训师相关工作经验，熟悉成人学习原理与引导技术 2.具备良好的课程开发能力，熟练使用PPT、Camtasia、Articulate等工具者优先 3.表达清晰、逻辑严谨、亲和力强，具备较强的现场控场与互动能力 4.学历不限，教育学、人力资源管理、心理学等相关专业背景更佳 5.有行业认证（如ATD、CSTD、ISPI）或企业内训师认证者优先

无经验可培训，薪资待遇一万五到五万加，上不封顶，工作轻松，时间弹性，早九晚五。，单休。期待优秀的人才来共同发展，一起发财。

岗位职责: 1. 负责课程内容的设计与讲授，确保教学内容的专业性与实用性 2. 根据学员反馈持续优化授课方式与课程结构 3. 参与教学相关的材料编写与资源开发 4. 配合团队完成教学任务及培训目标 任职要求： 1. 具备良好的表达能力和课堂组织能力 2. 热爱教学工作，有责任心和耐心 3. 能够适应不同学员的学习需求，灵活调整教学方法 4. 具备较强的学习能力，能持续提升教学水平

岗位职责： 1.根据企业战略与业务需求，独立开发、设计并迭代优化培训课程体系及教学材料 2.面向不同层级员工开展面授、线上或混合式培训授课，确保培训效果落地 3.组织培训需求调研、效果评估与复盘分析，持续提升培训质量与业务匹配度 4. 协同HR及业务部门推动人才发展项目，如新员工融入、管理者赋能、关键岗位带教等 5. 管理培训档案、数据及资源库，定期输出培训运营分析报告 任职要求： 1.具备培训师相关工作经验，熟悉成人学习原理与引导技术 2.具备良好的课程开发能力，熟练使用PPT、Camtasia、Articulate等工具者优先 3.表达清晰、逻辑严谨、亲和力强，具备较强的现场控场与互动能力 4.学历不限，教育学、人力资源管理、心理学等相关专业背景更佳 5.有行业认证（如ATD、CSTD、ISPI）或企业内训师认证者优先

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工作周期：长期兼职 每周工期：1-2天 工作时间：不限 工作时段：周末节假日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-11-11 岗位职责： 1、承担高中物理课程的教学任务，保障授课质量与实际成效； 2、结合学生具体情况设计个性化辅导方案，跟进学习情况，给予学业支持； 任职要求： 1、具有本科或以上学位，主修物理或相关领域； 2、扎实掌握物理专业知识，具备较强教学能力，有授课经历者优先考虑； 3、能灵活采用多样化教学手段，提升学生学习积极性； 4、富有责任感，善于沟通，能与学生保持良好交流与互动。

任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.英语表达流利，发音标准，具备扎实的语言基础和教学能力 3. 具备课堂教学组织能力及学生互动引导技巧 4.普通话标准，持有教师资格证者优先 5. 学历不限，有英语教学经验者优先

今招夜班计件工50人，装盒0.07，一盒7条，地址新发地电话，电话，上班时间5.30

岗位职责： 1、配合主教练完成训练课程的前期准备及后续整理工作； 2、在运动员训练过程中参与观察与数据记录，并给予相应反馈； 3、负责训练场所的秩序管理与安全保障，保障训练有序开展； 4、策划并参与运动员团队活动，增强队伍协作与凝聚力。 任职要求： 1、对体育行业有热情，具备良好的运动素养； 2、拥有较强的沟通技巧和团队合作意识； 3、能接受弹性工作时间，包含周末及法定节假日； 4、具备体育教学或相关领域经验者优先录用。

岗位职责： 1.负责中小学数学课程的教学工作，制定科学合理的教学计划并组织实施 2.根据学生特点因材施教，激发学生学习兴趣，提升数学思维能力 3.定期开展学习效果评估，及时调整教学策略，确保教学质量稳步提升 4.积极参与教研活动，与团队共同优化课程内容和教学方法 5.保持与家长的良好沟通，定期反馈学生学习进展，提供个性化学习建议 任职要求： 1.具备扎实的数学专业知识，熟悉中小学数学课程体系和教学大纲 2.表达能力强，善于逻辑讲解，能够将抽象数学概念生动化、具体化 3.有责任心和耐心，热爱教育事业，关注学生全面发展 4.普通话标准，具备良好的课堂组织能力和互动技巧 5.持有教师资格证者优先，有相关教学经验者优先

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