1、全面财务管理：负责跨境电商业务的日常核算、月度/年度结账及财务报表编制； 2、成本与盈利优化： （1）多维度剖析运营成本，监控渠道与产品盈利能力，建立成本分析模型，输出优化建议，辅助制定定价策略； （2）定期进行财务数据复盘，深入分析财务指标变动原因，为公司经营策略调整提供有力支撑； （3）主导月度经营分析会，对上一周期内经营指标进行分析并做出诊断，提供相应方案； 3、决策支持与预算管理： （1）基于业务需求，提供定制化的关键业务财务分析报告，内容涵盖销售预测、成本预算、现金流预测等，为公司战略规划、新业务拓展、重大投资决策等提供专业财务建议； （2）参与公司年度预算编制及滚动预测工作，结合历史数据与市场趋势，制定合理的预算目标，并跟踪预算执行情况，及时预警偏差，提出调整方案；​ （3）对新业务项目进行财务可行性评估，包括投资回报率测算、风险评估等，为管理层决策提供科学依据； 4、流程数字化升级：持续优化财务流程，识别流程中的痛点与风险点，提出改进方案并推动落地，降低运营成本与财务风险。 5、跨部门协作与团队管理： （1）与运营、供应链、采购、总经办等部门建立紧密协作机制，深入了解业务需求，提供专业财务支持，协同解决业务发展中的财务问题，促进业财融合；​ （2）负责财务团队的日常管理工作，包括人员选拔、培训、绩效考核及团队建设，制定合理的岗位职责与工作目标，指导下属开展工作，提升团队整体专业能力与工作效率。​ 三、任职资格 1、学历要求：财经类专业本科及以上学历，持有CPA（注册会计师）、ACCA（国际注册会计师）、CMA（美国注册管理会计师）等专业证书；硕士学历可适当放宽证书要求，但需具备扎实的财务专业知识与丰富的实践经验； 2、从业经验： （1）拥有5年以上大型集团公司或上市公司财务部门工作经验，其中至少3年跨境电商行业财务工作经验，熟悉跨境电商行业特性、业务模式及财务运作流程； （2）有跨境电商平台财务管理经验，熟悉亚马逊、速卖通、eBay等主流平台的结算规则、佣金政策及税务处理； 3、团队管理能力：有直接管理财务团队的经验（管理人数范围，3-8人），具备人员选拔、培养、绩效考核和团队建设能力。或财务经理3-5年经验； 4、核心经验：精通跨境电商业务全流程财务处理，包括海外仓库存核算、国际收支结算、外汇风险管理、跨境税务筹划等； 5、个人素质： （1）具有高度的责任心、诚信和职业道德，始终坚持原则，坚守立场； （2）出色的沟通协调能力、跨部门协作能力和影响力； （3）具备解决复杂问题的能力和抗压能力； （4）积极主动，学习能力强，能快速适应跨境电商行业的动态变化； （5）注重细节，追求高效和准确。

一、岗位职责： ①财务战略规划 1.制定并落实企业财务发展战略，支撑电商重点业务（如供应链、营销、用户增长）的财务资源配置与规划 2.深入分析电商业务指标（如GMV、客单价、复购率），输出财务分析报告，为高层决策提供数据支持 ②预算与成本管理 1.编制年度预算及动态预测，跟踪电商运营支出（如平台服务费、物流成本、推广投入） 2.推动成本结构优化，提升资金使用效益，达成降本增效目标 ③税务与合规执行 1.统筹增值税、企业所得税等税项申报，确保符合国家法规及电商平台税务规范 ④资金与风险控制 1.监控现金流状况，制定资金调度计划，保障日常运营及大促活动的资金需求 2.识别潜在财务风险（如应收账款风险、汇率变动），建立应对机制 ⑤跨部门协同 1.联动电商运营、产品、技术等部门，推进财务系统与业务系统的数据集成 2.参与电商平台结算流程改进，提高账务处理效率 二、任职要求： 1.财务、会计、金融类专业本科及以上学历 2.具备3年以上财务管理工作经历，其中至少3年国内电商行业背景 3.熟悉主流电商平台财务流程（如淘宝、京东、拼多多结算机制） 4.掌握电商领域税务政策（如平台佣金涉税处理、电商纳税规范） 5.熟练操作财务软件（如用友、金蝶）及数据分析工具（Excel、PowerBI），熟悉电商ERP系统（如聚水潭、快麦、店管家等） 6.持有中级会计师或更高级职称 7.具备出色的数据分析能力与商业洞察力 8.拥有良好的跨部门协作意识与项目推动能力 9.能承受工作压力，适应电商大促期间高强度工作节奏 三、工作地点与汇报对象 工作地点：义乌市海客电商园 汇报对象：董事长 下属团队：2-3人财务团队 四、加分项 1.具备多平台电商财务数据体系搭建经验者优先 2.有财务模块标准化流程（SOP）建设经验者优先

内控主管/主办会计：熟悉erp云星空数据优先 岗位职责： 1、依据公司战略方向，参与财务管理规范与内部控制体系的搭建及优化，监督各项制度的实施与执行效果； 2、配合部门负责人推进资金、资产、成本及费用管理机制的改进与落地； 3、协助部门负责人构建财务预算管理体系与风险预警机制，提升财务运作的合规性与规范性； 4、协助部门负责人开展团队建设、目标设定、绩效考核、培训组织及其他日常综合管理工作； 5、主导财务内控风险的识别与评估，推动内控流程优化与整改落实； 6、完成其他相关工作任务。 教育背景： ◆财务、会计等相关专业大专及以上学历 培训经历： ◆接受过财务、会计、内控、审计等相关专业培训 经验： ◆具备3～5年财务内控相关工作经验 ◆熟悉内部控制、风险管理、合规管理及成本管控流程 ◆有五金制造行业企业内控实务经验者优先考虑 技能技巧： ◆熟练使用办公软件及财务信息化系统；掌握财务相关法律法规 ◆性格开朗，工作积极主动，具备良好协作意识 态度： ◆具备较强的沟通协调能力、文字表达能力和逻辑思维能力，执行力强，能够独立分析并解决复杂问题 成本会计：熟悉erp云星空数据优先 岗位职责： 1.成本核算：准确归集和分配生产过程中涉及的直接材料、直接人工及制造费用，采用合理的成本计算方法，核算产品单位成本与总成本； 2.成本控制：跟踪成本支出情况，确保不超预算范围，协同采购、生产等职能部门，探索降本路径，如优化工艺、减少物料损耗等； 3.成本分析：深入剖析成本结构，识别关键影响因素，预测成本变动趋势，编制分析报表，为管理层决策提供数据支持； 4.预算编制与差异分析：参与年度成本预算制定，明确成本控制目标与节约方案，定期对比实际与预算差异，查找成因并提出改善建议； 5.定价支持：基于成本信息，协助市场与销售团队制定科学的产品定价策略，保障合理利润空间； 6.内部控制：确保成本核算流程符合会计准则及相关法规要求，参与完善成本管理内部控制制度，防范舞弊风险； 7.报告与建议：定期编制成本分析报告，涵盖成本效益、投资回报等内容，结合数据分析提出可行的成本优化措施； 8.审计与合规：配合内外部审计开展成本专项审计，保证成本数据真实准确，确保操作符合国家法律、行业标准及公司规定。 教育背景： ◆财务、会计等相关专业大专及以上学历 培训经历： ◆接受过财务、会计等相关领域专业培训 经验： ◆拥有3～5年成本会计岗位工作经验 ◆精通成本核算、成本控制及成本分析全流程 技能技巧： ◆熟练操作常用办公软件 ◆主动性强，善于沟通，能与跨部门人员高效协作 态度： ◆工作严谨细致，责任心强，具备进取精神和良好的职业操守

具备基础财务工作经历，熟悉数据统计与汇总。 掌握基本的电脑操作技能

【岗位职责】: 主要负责工商、国税、地税等政府部门的设立登记、信息变更及银行相关事项的外勤事务。 任职资格：工作积极主动，作风踏实，具备良好的沟通能力和应变能力。 【岗位要求】: 1.具备1年以上外勤会计工作经验，熟悉金华各地工商与税务办理流程； 2.性格稳重成熟，思维灵活，语言表达清楚，责任心强，工作细致认真； 3.能够独立完成二类资质类证照的申办工作； 4.熟悉金华市下辖八大县区的工商注册及税务相关政策； 【福利待遇】: 1.提供快速发展的企业平台与成长机会； 2.拥有系统的培训机制和清晰的职业发展路径（普通员工-团队负责人-部门经理-总监-合伙人）； 上班时间9:00-18:00，午休1.5小时，享受国家规定的法定节假日

主要做财务核算成本，记账，安排开票等工作

内控主管/主办会计：熟悉erp云星空数据优先 岗位职责: 1、根据公司战略规划，参与制定、建立并持续完善财务管理标准及内控程序，检查标准及制度落实执行情况; 2、协助部门负责人，优化完善资金、资产、成本及费用管理体制; 3、协助部门负责人，建立财务预算和风险控制机制、规范财务行为和财务活动; 4、协助部门负责人，组织建设、目标管理与考核、业务培训管理及其他综合事务管理; 5、负责财务内控风险检查分析，组织内控流程整改； 6、其他相关工作。 教育背景： ◆大学财务会计等专业 培训经历： ◆受过财务，会计，内控，审计等培训 经    验： ◆3～5年以上相关内控管理工作经验 ◆内部控制、风险管控、合规程序，成本管控 ◆有五金制造类企业内控管理经验者优先 技能技巧： ◆熟练操作电脑办公软件；财务法律法规； ◆活跃、积极、主动； 态   度： ◆良好的沟通、协调及文字表达能力，逻辑性、执行力强，有突出的独立分析和解决问题的能力。 成本会计：熟悉erp云星空数据优先 1.成本核算：记录和分类生产过程中的直接材料、直接人工和制造费用等成本要素，运用适当的成本计算方法，精确计算产品的单位成本和总成本； 2.成本控制：监控成本开支，确保成本控制在预算范围内，与采购、生产等部门协作，寻找降低成本的方法，比如改进工艺流程、降低原材料浪费等； 3.成本分析：分析成本构成，识别成本驱动因素，预测成本变化趋势，编制成本报表，提供给管理层用于评估经营效率和盈利能力； 4.预算编制与差异分析：参与年度预算的编制，设定成本目标和成本节约计划，定期对比实际成本与预算成本，分析偏差原因，并提出改进措施； 5.定价策略：依据成本数据，配合市场部和销售部门制定合理的商品价格，确保盈利空间； 6.内部控制：确保成本核算系统符合会计准则和法规要求，参与设计和完善成本相关内部控制体系，预防和检测成本舞弊； 7.报告与建议：准备并向管理层提交详尽的成本分析报告，包括成本效益分析、投资回报分析等，提出基于数据分析的成本削减建议和成本控制策略； 8.审计与合规：协助内外部审计师进行成本方面的审计工作，确保成本数据的真实性和准确性，确保成本会计实践遵守国家法律法规、行业规范及公司政策。 教育背景： ◆大学财务会计等专业 培训经历： ◆受过财务，会计等培训 经    验： ◆3～5年以上相关成本会计工作经验 ◆成本核算、控制、分析 技能技巧： ◆熟练操作电脑办公软件； ◆活跃、积极、主动，能与相关人员有效的沟通 态   度： ◆工作认真、细致，进取心强，有工作责任心和良好的敬业精神。

岗位职责： 一、财务规划与预算管理 1.制定财务计划：依据公司战略发展方向，编制年度及季度财务计划，涵盖资金安排、成本核算、盈利预测等内容。 2.预算管理：牵头开展年度财务预算编制工作，跟踪预算执行进度，确保各项财务支出控制在预算框架内，并持续优化预算管理机制。 二、日常财务管理与监督 1.会计核算与监督：严格执行国家会计法规，组织实施日常账务处理，保证账务资料真实完整、数据准确无误；同时对财务运作过程实施监督，保障财务行为合法合规、运行高效。 2.资金管理：统筹公司日常资金调度与使用，保障项目建设和生产经营的资金需求；开展现金流监测与预测，提升资金使用效率。 3.成本控制：建立成本管控机制，动态跟踪成本变化，定期开展成本分析，提出合理化控制建议，助力实现公司利润目标。 岗位要求： 1、具备5年以上财务管理工作经历，精通财务核算流程，能独立完成内账与外账处理，具备解决复杂财税问题的能力。 2、具有较强的团队领导能力，可有效组织财务团队开展工作，调动成员积极性，增强团队协作效能。 3、掌握系统的财务、会计及经济理论知识，能够深入分析各类经营决策方案，为管理层提供专业财务支持。 4、数据分析能力：熟练运用数据分析工具和方法，追踪企业财务运行状态与趋势，为管理决策提供可靠数据支撑。 5、财务软件操作技能：熟练操作财务软件、ERP系统及常用办公软件。 6、具备优秀的沟通协调能力和自主学习意识。 7、恪守职业道德，作风细致认真，责任心强，勤奋踏实，适应长期稳定工作。 8、财会、金融、经济、管理等相关专业本科及以上学历，持有会计从业资格证，具备中级或以上会计师职称。

岗位职责： 1．财务及企业管理制度建设： （1）配合集团财务中心推进子公司/工厂各类财务制度与流程的修订与完善； （2）在集团相关职能模块的协同下，协助工厂总经理健全并优化生产运营相关的管理机制与业务流程； （3）监督子公司/工厂对各项管理制度与流程的落地执行，保障符合上市公司内部控制规范要求； 2．财务规划与计划： （1）根据集团财务中心统一部署，牵头开展子公司/工厂年度预算编制工作，并跟踪执行进度，定期向集团财务中心汇报执行结果； （2）结合年度预算及市场中心提供的滚动收入预估，编制中短期财务预测，包括季度、月度财务预测报告； 3．日常会计与成本管理： （1）主导子公司/工厂的账务处理与成本核算工作； （2）组织编制财务报表、成本分析报告，支持工厂总经理完成经营分析报告的编制与解读； （3）负责子公司/工厂日常税务申报及相关统计事务； （4）统筹子公司/工厂各类资产的会计核算与管理工作，定期组织开展财产、债权债务盘点清查； （5）牵头落实子公司/工厂年度、半年度外部审计工作，配合集团审计部开展内部专项审计任务； 4．经营管理工作： （1）推动实施各项财务降本举措，督促工厂总经理组织实施具体降本行动，确保达成公司年初设定的成本压降目标； （2）按需完成集团财务中心及工厂总经理交办的各项财务数据分析、经营指标分解下达、执行跟踪及考核评估工作； （3）负责子公司/工厂投资项目的过程管控、进度跟进与落地落实工作； 任职要求： 1.全日制本科及以上学历，财务、会计相关专业，年龄*****； 2.三年以上制造类企业从业经历，具有一年以上工厂层面全面财务管理经验，有汽车零部件行业背景者优先； 3.具备吃苦耐劳品质，品行端正，能适应工厂现场工作节奏与安排； 4.具备系统的管理思维，能够主动深入参与工厂整体经营管理决策。

工作职责： 1.专业账务处理： ◦高新技术企业专项：精通研发费用高企认定与加计扣除全流程核算、合规审计对接及辅助账管理，理解研发项目财务管理。 ◦供应链企业专项：掌握存货成本核算（先进先出、加权平均等）、应付账款（三单匹配）、应收及订单管理、物流成本归集分摊；熟练操作相关供应链系统（ERP/WMS等）。 ◦跨境贸易专项：精通国际贸易结算（L/C、T/T等）、外汇管理、汇兑损益核算、以及包含商品成本、国际物流与税费的复杂跨境成本核算；了解会计准则差异。 2.核心财税合规管理： ◦出口退税：主导办理出口退税，精通政策、单证管理（报关单、发票等）及系统操作（电子税务局），有效管控风险。 ◦政府补贴：主动挖掘、申报政府补贴项目，精准解读政策，主导材料撰写与全流程管理，确保资金到账及合规入账。 3.资金与融资支持： ◦熟悉金融机构贷款政策与流程，主导贷款融资材料（财报分析、预测、可行性报告）准备、沟通协调及贷后管理工作。 4.团队管理与报告： ◦负责日常账务、报表管理；实施有效内控措施；提供经营分析支持。 ◦领导财务团队开展工作。 任职要求： 1.硬性条件： ◦本科及以上学历，会计、财务或相关专业。 ◦中级会计师或CPA优先。 ◦5年以上财务工作经验，其中3年以上管理经验。 ◦必须精通研发费用（高企认定/加计扣除）、供应链财务（存货/应收应付/物流）、跨境贸易（结算/外汇/复杂成本）三者中的至少两项。 ◦必须具有成功办理出口退税、主导完成政府补贴申报的实操经验。 ◦必须具有对接金融机构融资、进行贷前准备及贷后管理的经验。 ◦熟练操作主流ERP系统，精通Excel。 2.核心能力： ◦出色的政策理解、解读与运用能力（税、汇、补贴、融资）。 ◦卓越的逻辑分析能力、数字敏感度及复杂问题的解决能力。 ◦强大的项目管理能力、沟通协调能力及抗压能力。 ◦优秀的团队管理能力（如适用）。 ◦严谨细致，高度的责任感与职业道德。 我们提供：广阔平台、具有竞争力的薪酬福利体系

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岗位职责： 1.根据负责部门的业务实质提供业务部门收入及成本确认依据； 2.通过审阅负责部门的业务合同从财务角度把控经营风险，同时有效控制财务风险； 3.对负责的部门进行预算管理，监控预算编制和执行，包括定期预算执行报告，重大预算差异分析等； 4.对负责的部门提供及时有效的财务状况及经营状况分析报告； 5.对负责的部门在施项目进行事前，事中，事后跟踪管理，为项目顺利完成提供及时有效财务支持。 职位要求： 1.财经类相关专业，全日制大专以上学历； 2.2年以上财务工作经验； 3.具有良好的沟通能力、学习能力、团队精神； 4.具有较强的数据分析能力，有专业数据分析工具使用技能者优先。

1.账务与合规管理； 2.预算与资金管控； 3.财务分析与决策支撑； 4.团队与流程管理； 5.跨部门协作； 1.专业技能强； 2.具有管理统筹力； 3.风险把控与决策支撑； 4.具有初级、中级以上会计证； 5.财务管理相关专业优先。

职能职责： 1.负责制订与优化收入确认、发票开具等相关报账流程，保证财务核算过程的合规性、准确性、完整性，确保结果的准确性； 2.负责制订与优化收款认领与清账等相关报账流程，保证资金收支的安全性与账务处理结果的准确性； 3.负责制订与优化销售专项付款、一般付款等资金支出类业务报账流程，保证资金支出的安全性与账务处理结果的准确性； 4.负责制订与优化应收账务调账、坏账处理等相关报账流程，保证账务处理结果的准确性； 5.负责统筹应收核算部问题的记录、汇总、梳理及优化，在共享知识库进行内容新增、维护、删除和问答发布等，建立健全智能问答制度，提升问题解决效率； 6.负责识别、梳理本部门以及各单位发现的财务共享系统存在的遗漏、系统缺陷，进行问题解决//推动优化，跟进问题解决方案落地； 7.提出应收核算组相关财务制度、方案、操作指引的修订建议；完善现有政策、流程及制度、核算相关的标准化操作指导手册，根据新业务的发生及时完善更新； 8.带领团队建立健全共享应收核算流程及操作规范，根据业务开展情况分析优化共享核算流程和规范； 9.配合共享中心运营管理部，对质量检查报告。 任职要求： 1.本科及以上学历，财经类相关专业； 2.3年及以上应收相关岗位工作经验；制造业工作经验 3.具有团队管理经验，较强的责任心和抗压能力。

工作职责： 1.全盘账务处理：独立完成原始凭证审核、记账凭证编制、明细账登记、总账核对，确保账务处理及时、准确，做到账证相符、账账相符、账实相符； 2.税务管理工作：负责增值税、企业所得税、个税等税种的申报、缴纳及汇算清缴，熟悉税收政策，合理进行税务筹划，降低税务风险； 3.财务报表编制：按时出具月度、季度、年度财务报表（资产负债表、利润表、现金流量表等），并进行简单财务数据分析，为管理层提供决策参考； 4.往来账管理：负责应收、应付账款的核对、跟踪及清算，定期与客户、供应商对账，确保往来款项清晰可控； 5.发票管理：负责发票的申购、开具、保管及认证，严格遵守发票管理规定，杜绝发票风险； 6.财务档案管理：整理、归档财务凭证、报表、税务资料等，确保档案完整、规范，便于查阅； 7.配合相关工作：协助完成审计、年检等专项工作，配合财务负责人完成其他财务相关事务。 任职要求： 1.年龄：35岁以内； 2.学历与专业：本科及以上学历，会计学、财务管理等相关专业，持有会计从业资格证/初级会计职称及以上证书（中级职称优先）； 3.工作经验：3年以上专职会计工作经验，熟悉中小企业全盘账务处理流程（有985/211本科以上学历，大型企业财务工作经验者优先，薪资可面议）； 4.专业技能：熟练操作财务软件（用友、金蝶等）及Office办公软件（Excel函数运用熟练），精通国家财务、税收相关法律法规； 5.素质要求： ◦严谨细致、责任心强，具备良好的职业操守和保密意识； ◦具备较强的独立工作能力和问题解决能力，能高效完成工作任务； ◦沟通协调能力良好，能配合团队完成相关工作。

1、本科及以上学历，有中级会计从业资格证优先，财务实操管理经验丰富，有出色的财务分析，决策及风险管理能力。 2、工作时间：8-17单休 3、薪资可谈：8k-12k

工作内容： 1)负责审核账务，纳税申报，汇算清缴，工商年检及残疾保金审核等工作 职位要求： 1）财务及相关专业大专以上学历 2）代账工作经验3年以上，有中级职称优先考虑 3）熟悉多个行业（服务、差额、生产加工、广告等）做账、调账及税务申报操作，了解账务审核重点 4）针对企业出现的账务问题，能指导会计助理进行账务调整并审核 5）能独立完成企业汇算清缴、工商年报和残保金的核定工作 6）团队合作意识强、责任心强、耐心细致谨慎 福利：每月生日员工庆祝party，更有中秋、圣诞、元宵party。端午、中秋以及特殊节假日，公司会有员工节日福利，还有丰厚的家人福利。来体验工作、生活、娱乐一体的创意人生

【高薪诚聘】人事专员 ——加入义乌电商领军企业，开启职业新篇章！ 【企业优势】 行业标杆：义乌核心电商企业，专注日用百货领域 规模保障：2万平现代化仓储，日发货量行业TOP 团队支持：300+专业团队，完善的老带新培养体系 资源丰富：背靠全球小商品集散地，掌握一手货源 【岗位职责】 招聘管理：根据用人需求发布招聘信息、筛选简历、安排面试 入离职手续：办理员工入职、转正、调岗、离职等全流程手续 员工档案：建立、更新和管理人事档案，确保信息准确无误 考勤与薪资：负责考勤统计、核对考勤记录、协助并计算工资，确保数据准确无误 离职管理：与离职员工沟通了解原因，汇总分析并提出降低离职率的改进建议 严格执行人事制度，注重细节，确保数据与流程的严谨性 【任职要求】 •大专及以上学历，人力资源或相关专业优先 •一年及以上人事工作经验 •熟练使用Excel及办公软件，数据处理准确率高 •工作细致耐心，责任心强，能发现并纠正错误 •良好的沟通能力与团队协作能力 •必须细心、上心、负责任，有主观能动性，对待工作有高度的认真态度 【薪资福利】 无责底薪6-8K+周单休+法定节假日 一个优秀的人事，就是企业高速发展的催化剂——高效引进人才、优化管理流程、营造积极氛围，让企业提速前进、持续焕发活力。 有实力就来，我们只欢迎积极进取、不甘平庸的人！

1.讲授跨境亚马逊课程；2.辅导学员，快速成长；3.研发跨境课程；职位要求:.有三年以上亚马逊平台的运营经验；对教育事业感兴趣，愿意长期合作！共同成长！有教学经验者优先。.有耐心、爱心，愿分享；.全职、兼职均可可面谈！

工作内容： 1、统筹人力资源部门的日常运营，保障部门工作高效有序开展； 2、参与人力资源政策与流程的制定及优化，持续提升管理效能； 3、带领并指导团队成员，确保各项人力资源工作任务高质量完成。 岗位要求： 1、掌握人力资源管理相关的专业知识与实操技能； 2、具备独立应对和解决人力资源各类问题的能力； 3、拥有较强的领导力和良好的团队合作意识。

岗位职责: 1.主要负责新主播的招募与引进 2.按时完成上级下达的月度绩效指标 3.主动参与团队协作，配合团队成员共同实现团队目标 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和良好的团队协作意识 2.能够迅速融入工作环境，在团队中保持积极贡献 3.拥有较强的学习能力，可持续提升专业水平与工作效能

岗位职责： 1、协助团队组织架构设计，推进管理人才的储备与引进，构建高效组织体系；（实现人员编制目标） 2、协同业务部门开展人才招聘与培养，推动团队活力提升与持续发展；（保障团队稳定，提升新人留存率及绩效表现） 3、负责所对接团队的绩效管理，关注低绩效员工并实施辅导，促进绩效改善与成长； 4、推动公司及销售中心各项制度流程的宣导与执行，参与人事管理体系的建设、优化与落地； 5、统筹分公司日常运营事务，营造积极团队氛围，落实企业文化与核心价值观，增强员工凝聚力与归属感； 6、试用期5k，转正6-7k； 任职资格： 1、大专及以上学历，企业管理、人力资源管理、心理学等相关专业优先； 2、具备3年以上招聘工作经验，有销售团队组织搭建及人才引进经验者优先； 3、熟悉人力资源六大模块中的招聘、薪酬、绩效、培训等流程与制度，掌握国家劳动法律法规相关政策； 4、情商良好，执行力强，具备较强的沟通协调与问题解决能力。 公司地址： 北京中能联合工程技术有限公司（总部） 地址:北京市丰台区丽泽路汇亚大厦7层 北京中能联合工程技术有限公司石家庄分公司 地址:河北省石家庄裕华区怀特商业广场A座15层 北京中能联合工程技术有限公司哈尔滨分公司 地址:黑龙江省哈尔滨市南岗区南直路与闽江路交口华鸿国际中心3号楼16层 北京中能联合工程技术有限公司武汉分公司 地址:湖北省武汉市武昌区武珞路230号裕阳大厦9层 北京中能联合工程技术有限公司济南分公司 地址:山东省济南市高新区鑫盛大厦25层 北京中能联合工程技术有限公司浙江分公司 地址:浙江省金华市金东区光南路万达广场五号楼12层 北京中能联合工程技术有限公司沧州分公司 地址:河北省沧州市运河区北京路宏宇大厦13层 北京中能联合工程技术有限公司呼和浩特分公司 地址:内蒙古自治区呼和浩特市赛罕区新华东街29号万达广场B座19层

岗位职责： 负责公司招聘管理，制定招聘计划完成招聘工作及新员工入职引导和试用期管理 负责人事经理安排的其他人力资源板块工作 负责公司员工档案管理 负责员工关系管理和行政事务 要求： 有2年及以上人事工作经验 擅长招聘、培训、绩效三大板块 学习力强、行动力强

内账会计 1、会计相关专业，大专以上学历；2、3年以上工作经验，有一般纳税人企业工作经验者优先；3、有电商成本核算管理经验者优先；4、熟练应用财务及Office办公软件，对金蝶有实际操作者优先；5、有会计从业资格证书。1、负责公司日常付款审核、财务核算、税务申报等工作；2、负责公司的收入、成本、利润等核算。 工作地址:浦江黄宅镇文创路139号2幢5楼

工作内容： 1、依据入库单据核实计件工资的每日明细； 2、结合纸质资料与计件汇总表，审核制造中心月度薪酬报表； 3、按照公司相关规定，审核各类费用支出； 4、根据入库数据，抽样检查系统中BOM结构的人工成本与制造费用； 5、负责组织每月仓库抽盘及车间在制品的盘点工作； 6、根据生产订单确认各产品实际成本，计算单品毛利、月度平均毛利并进行相关分析； 职位要求： 1、会计、财务管理等相关专业大专及以上学历； 2、熟悉ERP及财务软件操作，熟练使用WORD、EXCEL等办公软件，具备同岗位三年以上工作经验； 3、具有良好的沟通、组织、协调与执行能力；

一、岗位职责 1. 负责核心工作，岗位相关的日常业务执行、项目推进； 2. 协助:协作工作，如：跨部门沟通对接、数据整理与汇报； 3. 完成上级交办的其他相关工作。 二、任职要求 1. 学历：大专及以上学历，优先。 2. 经验：1-3年相关工作经验，应届生可投递； 3. 技能：熟练使用XX软件（Excel/PS/办公软件等），具备沟通/文案/逻辑分析等能力； 4. 素质：责任心强、抗压能力好，有团队协作意识。 三、公司福利 -保障类：（或+补充医疗）、法定节假日； -激励类：绩效奖金、年终分红、定期调薪； -福利类：带薪年假、节日福利、员工培训、定期团建。