①负责线下摩托车销售工作，需掌握各品牌摩托车的配置参数与性能特点； ②承担线上抖音直播及其它自媒体平台的宣传推广任务； ③性格开朗，具备良好亲和力，能够积极主动与客户交流互动； ④勇于面对挑战，乐于接纳新事物与新理念，具有良好的团队合作精神； ⑤年龄要求20-40岁，居住在富阳者优先，有销售经验者优先考虑，无经验但勤奋好学、踏实肯干者亦欢迎加入。

岗位职责: 1. 负责现场勘查，准确掌握房产实际状况； 2. 搭建并维护客户关系，提供专业的购房指导； 3. 结合市场变化优化销售方案，协助客户完成房产交易流程； 4. 定期跟进客户意向，及时更新客户信息记录； 5. 与团队成员高效协作，共同达成销售业绩目标。 任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧和客户服务意识； 2. 持续关注并学习房地产行业发展趋势； 3. 具备独立处理问题的能力及团队协作精神； 4. 能够迅速适应新环境与工作节奏； 5. 面对压力仍能保持稳定高效的工作表现。

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标及团队协作任务 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3.深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化产品与销售策略 5. 配合参与行业展会、客户沙龙等营销活动，提升品牌影响力 任职要求： 1.热爱销售工作，具备良好的沟通表达能力与抗压能力 2.具备较强的学习意愿和客户服务意识，能快速掌握产品知识 3.有销售类工作经验者优先，经验不限；应届毕业生亦可培养 4.学历不限，大专及以上学历优先，具备基本办公软件操作能力 5. 诚信踏实，积极主动，具备团队协作精神和职业发展潜力

日入1000+，急招公司销售精英！底薪+高提成，月入过万非常简单 公司增加业务板块，扩招100人！不画饼，只谈钱！ 急需销售人员！透明晋升通道，每月1次晋升机会！ 不看背景看实力，草根也能逆袭翻身 薪酬：底薪5k起+20%-40%阶梯提成+开单奖+销冠额外奖金，人均月薪1.5w+，销冠月入5w+ 要求：18-55岁，敢说敢干，对赚钱有执念，有无经验均可（新人带薪培训+导师带教） 福利：节日福利+定期团建，上班不打卡，氛围超自由 培训体系：带薪入职培训+一对一实战指导+定期技能提升课，小白变销冠 晋升路径：销售代表→销售主管→销售经理→区域总监，凭业绩或团队晋升 有赚钱思想的，请速度联系我哦！

【职位描述】： 我们是一家专注于订单式农业的创新性平台，主要销售原生态农产品，邀你逐鹿每天过百亿的市场。 【工作内容】： 1、家庭用户推广； 2、单位定制客户推广（单位食堂、月子中心、中高端餐饮、酒店等）； 3、售卖会员资格。 【职位要求】： 1、有赚钱的野心，行动第一，入职要求：快速找到左膀右臂； 2、有基本的业务沟通能力，自驱能力强，纸上谈兵者拒入； 3、对客户负责，能够及时响应客户需求。 【职位亮点】： 1、高提点，高收入，一个定制客户提点+差价就达十几万甚至几十万； 2、入职后，可短期政策支持，便于快速拓展市场； 3、达到条件，辅助农业领域创业，0成本启动。

保健品门店，线下实体门店，增加两名销售人员，给老员工打下手。，18-35周岁做事勤快，亲和力强，月入7000。

公司产品：传统企业外贸营销SaaS工具 企业使命：助力中小企业获取更多订单 客户群体：外贸型生产制造企业、外贸型贸易企业 岗位职责： 1.根据公司提供的企业客户名单，通过电话进行回访，深入了解客户需求，并有效对接至市场部门 2.利用公司分配的老客户资源，开展电话回访工作，做好客户关系维护与情感联络 工作时间： 早8:30-晚6:00，午休1.5小时，单双休，法定节假日正常休息 试用期待遇： 大专：4000元无责底薪＋500元房补＋提成 本科：4500元无责底薪＋500元房补＋提成 211院校：5500元无责底薪＋500元房补＋提成 转正后薪资：5000-7000元底薪＋提成

如果你渴望摆脱平凡，在挑战中突破自我，那么这里将是你施展才华的舞台。我们提供极具挑战性的任务和高压的工作环境，同时也带来丰厚回报的机遇。唯有真正敢于拼搏的人，才能在逆境中披荆斩棘，实现非凡价值。你，是否 ready 迎接考验？ 优势： 团队坚持小团队凝聚大力量，采用师徒传承机制，以老带新、全程帮扶

高提成！我们是一家专注于摩擦焊接工艺的非标机械制造企业，公司总部位于我国台湾省台中市。因业务拓展需求，现诚邀销售精英加入团队，携手开拓市场！ 招聘岗位： 焊接机床销售专员； 摩擦焊机销售专员； 摩擦焊销售专员； 岗位职责： - 开展公司产品的市场宣传、客户挖掘及销售对接工作； - 协助客户进行设备选型，提供专业技术支持与售后保障服务； 任职要求： - 具备机床类设备销售相关经验； - 拥有良好的语言表达与人际沟通能力； 薪资福利： - 底薪+高额提成（收入可观）； 真诚合作，谢绝观望，谢谢！

岗位名称：康养规划顾问（同业引进｜资源分配+晋升透明） 薪资范围： 15,000-25,000元/月 底薪范围： 5000元/月起（面试定薪） 核心优势： 周末双休 | 不加班 | 工作时间灵活 | 企业年金 | 带薪年假 --- 岗位核心价值 该岗位为有金融产品服务经验的候选人设计，核心在于提供稳定的客户资源与清晰的发展路径，帮助从业者摆脱拓客困境，同时实现真正的工作生活平衡。 --- 工作时间优势 · 周末双休，法定节假日全休——稳定的休息时间，陪伴家人、处理私事两不误 · 弹性工作制——无需无效坐班，以结果为导向，时间安排更自由 · 不加班文化——工作日高效完成工作，下班后时间真正属于自己 --- 工作内容 1. 客户资源承接与服务 · 承接公司分配的存量老客户资源，客户均为已购买公司产品的真实用户，具备较高的品牌信任度 · 以产品售后服务为切入点，开展续期提醒、合同整理、节日关怀等日常维护工作 2. 需求挖掘与方案提供 · 在服务过程中了解客户当前需求（如养老规划、子女教育、资产配置等），提供相应的产品与解决方案 · 依托公司多元化资源（高端养老社区、生命银行、家族信托等），为客户提供更全面的配置选择 3. 客户关系深耕 · 通过持续专业的服务建立长期信任，实现客户的持续转化与转介绍 --- 平台优势 · 依托世界500强、国资委背景的综合性金融集团，深耕行业三十年，具备稳定的品牌公信力 · 拥有自建高端养老社区、生命银行（免疫力细胞储存）、家族信托等多元化工具，支持高净值客户服务需求 · 存量客户资源丰富，无需从零拓客，转化率高于市场平均水平 --- 发展与晋升 晋升通道透明，以业绩表现为核心标准，不设隐形门槛： 每个层级均有明确的考核标准，达成即可晋升，支持有管理意愿的从业者逐步搭建自己的团队。 --- 任职要求 · 年龄25-45周岁，大专及以上学历（学信网可查） · 1-3年产品销售经验，同业优先 · 无不良从业记录及刑事犯罪记录 · 具备良好的服务意识，有意愿在康养+财富方向深耕发展

招裁剪师傅一名，现在有空的来，磨合好了可以包年，.濮院镇联越路796号

紫琅生活汇招聘前厅管理人员、服务员、传菜员、水吧台、后厨学徒——联系人赵店长

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岗位名称： 房地产中介 / 置业顾问 工作地点： 湖南怀化（核心商圈优先） 薪资范围： （底薪）+ 高额提成（上不封顶） 用工类型： 全职 / 合伙人制（可谈）

招聘： 置业顾问若干。 年龄：25-40岁，男女不限，有其他行业经验也可。形象气质佳者优先。 无责任底薪4000，全县最高佣金，佣金24小时结算。有能力者可带团队加入。 联系人：王经理， 电话 地址：凤阳城区

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不穿正装，不地推，不打电话，公司提供房源 【敲重点】 底薪+提成200--1000/单+月度奖金+代房奖1000，综合薪资8000-20000 【工作优势】，租金可月付、季付，房源类型多，单间、整租、租金500--2000不等，金三银四租房旺季 【晋升优势】租房专员--储备主管--部门主管---业务经理 【学习优势】入职当天开始算工资， 【福利优势】免费宿舍+团建+公费旅游+超长假期+节日礼物+带薪培训+优秀员工奖 公司特殊的提成制定，让很多小伙伴没有签单也有钱拿，你可以通过提供客户信息，分享提成，真正实现坐着收钱。 上班地点： 双流空港国际城1期7栋2单元1405 宗申赛维纳129栋801 节日礼物、团建聚餐、带薪培训、优秀员工奖、现金奖金、公费旅游

你出人力，公司出平台。 底薪保障：3000-6000元（你的起步资金） 利润分成：45%-65%（每一单你拿大头，这不仅仅是工资，是生意分红） 平均月收益：1万-3万+ 年收益预期：15万-40万+ **【这门生意为什么能做？】 刚需高频：人就要住房子，租赁是高频交易，市场永远不会枯竭。 复利效应：我们做的是房屋托管，签下一套房子，未来几年的收益都跟你有关。这是一份有积累、有复利的生意，不是一锤子买卖。 低风险高回报：依托我爱我家上市公司的大平台，你不需要投入资金开店，不需要承担装修成本，零风险创业，享受高额回报。 **【日常工作】 实地勘察房源，维护房屋质量（做产品的品控）； 拓展房东渠道，签订托管协议（拿货源）； 匹配客户需求，促成租赁交易（做销售）。 **【合伙人要求】 有生意头脑，算得清账，知道怎么利益最大化； 执行力强，说干就干，不磨磨唧唧； 懂得合作，人品第一，毕竟我们是长期共事。 **【平台支持】 全杭城房源系统共享，品牌广告支持，总部后台全流程服务。你只管冲锋陷阵，后勤交给我们。 想靠自己双手打拼出一番事业的，随时联系

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团队扩招各岗位精英-营销+助理 保底6000提成8000起 出粮准时，不压工资！！ 兼职全职都行！可免费带薪培训！

底薪8000，绩效底薪试用期不打折！无指标无考核！面试通过即入职！欢迎零经验新人加入！！！ 薪资待遇： 1、底薪8000，无责任底薪5000，试用期薪资全额发放。绩效3K-3W+月度及年度激励+团队奖金+开单奖励+上门奖励+各类品牌礼品如苹果手机、LV等一应俱全。 新人平均实收10K-15K 2、享受工龄工资、内部推荐奖金、公司组织旅游、生日福利、节日福利；下午茶、团队建设等丰富活动持续不断（每日红包雨不停！每周精品下午茶！水果零食全天供应不间断！） 工作内容： 1、受理客户线上提交的申请 2、初步核查客户资料信息 3、协助客户完成相关手续办理 公司欢迎无经验新人，入职即享带薪培训，配备专人指导，一对一辅导，拥有完善的晋升机制 我们真诚务实，团队成员均为90后、00后，氛围轻松。节假日按规定带薪休假。 有意向直接预约面试，面试通过立即上岗！！！

销售与服务 早8：30-16：00晚：14：00-20：30（冬季20：00） 月休2天

薪资待遇: 1、保底收入：首月6300元/月；次月起至转正后为6900元/月；入职满半年后综合月薪可达1万元以上 2、奖励机制：包含销售提成、新人激励、月度、季度、年中及年终多项奖金 3、入职配置：配备手机卡（含通话时长与流量）、笔记本电脑、办公耗材及个人账号（用于企业预付的打车与酒店预订） 4、社保公积金：入职即办理五险，公积金可按规定缴纳 企业福利: 1、休假待遇：享受法定节假日、带薪年假及节日礼品 2、出行支持：外出拜访客户可享行政专车接送服务 3、培训体系：提供专属销售岗前培训，在职期间持续开展能力提升及管理类课程 4、团队关怀：销售主管将不定期为团队成员安排下午茶活动 5、团队建设：公司或销售部门将定期举办多样化团建项目，如户外拓展、生日会等 6、晋升机制：坚持内部优先原则，管理层岗位中90%通过内部竞聘产生 7、工作区域：平湖、乍浦、嘉善、西塘、海盐、南湖、秀洲 岗位亮点 1、 职位优势 (1) 客户获取渠道：线上（公开招投标、官网、广告投放、电话推广等），线下（公司提供资源、参与展会、招商会、行业沙龙）以及全员拓客机制（员工推荐客户成功开发后可获奖励）、客户引荐客户 (2) 收入优势：提成比例处于行业领先水平，晋升管理岗后额外享有“管理津贴” (3) 岗位定位：销售中心由董事长直接管理，战略地位高，权限充分，为核心业务部门，外勤配有专车接送 (4) 晋升路径：客户助理→销售助理→销售专员→销售经理→销售总监→销售高监→销售总经理 工作时间: 周一至周六 8:30-18:30，中午12:00-13:30为午休时间 周一至周五主要协助客户经理完成电话沟通及客户拜访工作，周六用于参加培训与工作会议

工厂内招保洁工，工资2650到3200，早上7点到下午4点，做六休一

工作内容： 1. 负责中国移动业务推广与客户开发 2. 维护客户关系，提供业务办理服务 3. 享受阶梯式提成奖励 4.底薪7000元 + 高额业务提成 ，工作时间八小时可自行安排 5.年龄18-50岁，无经验也可接受 有基础沟通能力，具备良好的服务意识 6.面试时间：早10：00至17：00地址海宁市四海大厦5楼502室

负责中国移动所有业务 办理宽带 套餐升级 号卡办理 以及各种家庭业务办理 薪资7000+

岗位职责： 1、负责开拓品牌合作的达人资源对接，与达人方进行商务对接并推动合作排期落地，包括直播排期、货品对接及销售数据反馈； 2、维护现有达人客户关系，及时掌握市场动态，提供优化合作方案的建议。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力与商务谈判技巧，有对接达人经验，合作或直播领域经验者优先； 2、对直播电商模式有一定了解，熟悉服饰行业市场趋势者优先； 3、执行力强，能适应快节奏高强度工作环境，具备较强的责任心和团队协作意识； 4、具备基本的数据整理和分析能力，能协助完成项目复盘与优化建议。 5、熟悉高客单品类，女装羊绒毛衣大衣。 行业头部品牌，达人资源丰富，需要高执行力，想要挑战高薪可以来面试。

主要负责学历提升、职称评审、科技和经信项目等业务的渠道开发，收集潜在客户信息并开展有效沟通，积极拓展新客户资源 要求1：品行端正、有担当意识、性格积极向上 2：具备相关领域从业背景 3：拥有销售实操经历者优先考虑 岗位职责： 1. 拓展客户渠道，落实市场开发计划，达成公司下达的销售任务与业绩目标。 2. 承担客户接洽、需求了解、商务协商及合同签署工作。 3. 持续维护客户关系，定期回访老客户，提高服务满意度与合作黏性。 任职要求： 1、具备1-3年销售岗位工作经验，有市场宣传、客户开拓经历者优先，应届毕业生条件可适当放宽。 2、了解市场推广运作流程，具有较强的沟通能力、谈判技巧及承压素质，目标明确，执行高效。 3、认同企业价值观，富有协作精神，能融入团队工作氛围。 岗位福利：月薪=（底薪+提成+绩效奖励），总收入无上限；五险+带薪年假+节日关怀+定期团队活动+岗前指导+职业发展平台