
项目经理
岗位职责:1.充当软硬装施工中有衔接2.跟进项目的落地,质量监管与验收3.同设计师去现场量房,对现场有建设性的建议4.把控项目硬装或土建进度并且及时反馈给公司5.软装进场工作6.收尾阶段将客户需要的饰品类安排妥当,确保无售后问题岗位要求:1.为人严谨,抗压能力强2.接受加班与出差3.现场协调能力与处突能力强4.有硬装设计背景优先5.有文件整理能力,办公软件操作熟练
项目主管
9000-14000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专及以上水务环保工程项目管理水务自动化二级注册建造师国内派遣水利工程经验一级注册建造师施工单位机电工程经验市政工程经验水处理设备驾驶证
职位描述:
岗位职责:
1、负责编制项目施工进度安排、施工方案及施工组织设计方案等;
2、全面执行施工合同内容,确保实现项目的质量、工期、成本以及安全文明施工等各项指标;
3、负责整理项目所需设备采购清单,并起草相关设备的技术参数与配置方案;
4、制定项目回款进度计划,按节点推进并落实工程款回收工作;
5、统筹处理项目实施过程中遇到的各类技术问题;
6、主导项目各阶段的竣工验收与结算工作,以及项目资料的收集与归档管理。
任职条件:
1、机电一体化、电气工程及其自动化等相关专业,全日制大专及以上学历;持有建造师或中级工程师职称者优先;
2、具备2年以上全流程项目管理经验,有市政水务领域自动化项目实施经历者优先;
3、熟悉项目管理全流程,能够有效把控工期、质量、成本及安全管理;
4、具备良好的协调能力,拥有出色的沟通技巧与谈判水平;
5、工作积极主动,责任心强,能接受长期外派或出差安排。
质量管理月结
岗位职责:
1.负责对质量部三级文件的制订、修订工作;
2.负责监督、监控生产全过程按照质量管理体系要求实施质量监控,严格保证产品的质量;
3.负责水处理、空调、压缩空气三大系统的日常监测;
4.负责年度验证计划的编制,组织及追踪验证实施;
5.负责生产异常情况、产品质量缺陷、质量事故的调查和处理,审核不合格品和过期产品的处理程序并监督执行;
6.负责生产质量监控情况及检验情况进行总结,并进行数据统计分析,出具相应的统计报告;
7.监督生产环境、生产卫生管理及厂区周围环境管理的执行情况,不符合要求的可限令有关部门整治;
8.负责产品使用中出现的不良事件、顾客质量投诉以及客商退货事件的调查处理;
9.负责收集重要质量信息及对主要物料供应厂商进行质量审计,根据审计结果,提出意见和建议;
10.负责批生产记录的审核和归档保存。
任职资格:
1.大专及以上学历,医药学、生物学、食品科学与工程类相关专业优先。
2.熟悉医疗器械13485或9001相关法规和质量体系相关法律法规,五年以上医疗器械质量工作经验。
3.有原料、医疗器械同行业质量管理体系质控经验优先。
4.出色的沟通技巧,管理能力和学习能力。
装饰装修工程管理项目经理
6000-10000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专及以上二级建造师熟悉成本控制方法内装安全员B证熟悉工程清单造价商用建筑5年以上工作经验
工作周期:3个月
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:完工结
招聘截止时间:2025-08-31
工作职责:
1、负责杭州富阳银湖科技树区域(野生动物园附近)装修项目的现场管理工作,接受兼职人员应聘,合作模式可协商,请仔细查看岗位要求,有意向者再联系;
2、负责施工现场的全面管理,与甲方及总包单位进行施工技术交底,监督施工团队作业,协调各方协作关系,保障工程进度符合甲方预期;
3、依据合同条款,把控项目交付与结算流程,按时完成请款及结算相关手续;
4、遵守公司管理规范,主动履行岗位职责,及时准确提交所需报表资料;
任职要求:
1、具备3年以上实际装修工程项目管理经历,掌握国家、行业及地方相关法规、标准,熟悉施工定额及施工工艺流程;
2、能熟练操作CAD绘图软件及Office办公软件,具备较强的文档撰写和资料整理能力;
3、具备良好的沟通理解与组织协调能力,逻辑思维清晰严谨,能准确传达各项工作安排;
4、责任心强,工作积极主动,具有较强抗压能力,能推动任务高效执行,确保项目顺利落地交付;
5、采用项目制合作形式,具体薪酬待遇可面议
项目经理本科及以上
岗位职责:
1.对于新能源项目建设总体成本的控制,通过配合项目设计方案优化、施工方审核、现场人员物料管控到位等途径来实现公司经营目标的要求;
2.接受公司其他部门的工作配合,对新能源项目建设实施从现场踏勘直至并网试运行的各个阶段,从人员配置到施工方审核及合同落实项目结算等各方面,对进度、质量、安全等各要素进行全过程管控
3.负责新能源项目建设过程中的质量、进度、安全文明施工、物料等的监督管理工作;
4.监督并协助相关部门和单位办理新能源项目建设所需的各种合规性文件和手续,包括场地产权人、厂房业主、电力部门、政府相关部门的协调;
5.积极协调设计、采购、施工单位及外部单位,确保项目按计划实施并完成并网,直至项目移交运维(业主交接);
6.项目工程管理支持工作:前期方案评审、过程质量验收、方案变更确认等,以及项目实施过程现场巡检。建立并不断完善项目管理:包括项目建设中手续流程、施工进度、现场材料、实时数据资料共享这几个方面,借助有效管理手段和制度化提升工作效率,并通过项目信息的及时性、明示化起到过程规范受控的目的;
7.负责配合商务部对外工程承包及劳务分包合同的签订工作:包括工程内容说明,工程量核定、履约及执行的管理工作,并负责项目分包单位的评定、选择及监督实施;
8.负责项目管理团队规划,负责下级项目经理、项目五大员及项目管理人员的构建、人员的培养及系统的培训;
9.领导安排的其他工作。
任职要求:
1.本科及以上学历,能源、电气、工程类专业;持有一级建造师证书、高级工程师职称优先;5年以上项目经理经验;
2.了解并熟练运用工程管理方式方法,优化技术方案,整合资源推动技术升级与项目落地,熟悉新能源政策,敏锐捕捉行业趋势与政策动态。
3.良好的沟通协调能力、较强的责任心和抗压能力,协调甲方、监理、设计、供应商等,完成合规审批与资源获取
4、较好的人际交往能力、执行力、团队协作能力。
施工劳务班组长
8000-15000元/月
项目经理3-5年大专及以上
一、岗位职责
1.现场施工管理:全面负责劳务班组日常施工组织与调度,合理分配班组人员工作任务,明确各岗位作业标准与时间节点,确保施工进度符合项目计划要求,杜绝窝工、怠工现象。
2.安全与质量把控:严格执行施工现场安全管理制度,每日开展班前安全交底,检查作业人员安全防护装备佩戴情况,及时排查用电、机械操作、高空作业等安全隐患,杜绝安全事故;监督施工过程质量,对照设计图纸、施工规范及技术交底要求,检查工序质量,确保每道工序达标,避免返工。
3.人员管理与协调:负责劳务班组人员的日常管理,包括考勤记录、纪律监督,及时了解班组人员思想动态,协调解决人员矛盾;对接项目管理部、技术部、物资部等部门,沟通施工需求(如材料供应、技术支持),反馈班组施工问题,保障施工环节衔接顺畅。
4.技术落地与指导:熟悉项目施工图纸与技术方案,向班组作业人员清晰传达技术要求、施工工艺及质量标准,针对复杂工序进行现场示范指导,确保技术方案有效落地;协助技术人员开展现场技术交底,记录交底内容及执行情况。
5.成本与资料管控:合理使用施工材料、机械设备,减少材料浪费、设备闲置,控制班组施工成本;按要求记录施工日志,收集整理班组施工过程中的相关资料(如工序验收记录、人员出勤表),及时提交至项目管理部门。
6.应急处理与汇报:遇到施工突发情况(如设备故障、人员受伤、工序偏差),第一时间启动应急处理措施,控制事态发展,并立即向项目负责人汇报;参与项目例会,汇报班组施工进度、质量、安全情况及需协调解决的问题。
二、任职要求
1.学历与经验:大专及以上学历,土木工程、机械工程、电气工程、建筑工程等相关专业,3-5年建筑施工行业劳务管理经验,至少有2个及以上完整光热/风电/光伏/火电/核电等项目的班组管理经历,熟悉结构施工/电仪/通风/管网/保温/消防/等全流程作业。
2.专业能力:能看懂施工图纸,熟悉行业技术规范;具备施工进度规划、人员调度及现场问题解决能力,能独立处理班组施工中的常见问题。
3.证书要求:持有施工员证、安全员证、特种作业操作证者优先。
4.管理与沟通:具备较强的团队管理能力,能有效凝聚班组人员,提升作业效率;沟通表达清晰,能与项目各部门、劳务人员顺畅对接,协调解决矛盾;有较强的责任心与抗压能力,能适应施工现场高强度工作。
5.其他要求:年龄28-50周岁,身体健康,无高血压、心脏病等妨碍施工现场作业的疾病;无不良从业记录(如安全生产事故责任记录、劳务纠纷记录);熟悉劳务人员工资核算流程和拥有劳动力资源者优先,能接受新疆、内蒙、浙江、广东等外派。
三、薪资福利
1.薪资结构:月薪8000-15000元/月,根据项目规模、管理难度及个人能力调整。
2.基础福利:
◦社会保障:缴纳五险(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险),部分高危岗位额外购买商业意外险。
◦生活保障:提供免费员工宿舍(带空调、热水器)、食堂就餐或补贴。
3.额外福利:优秀班组长可获得年度优秀员工奖;公司提供工装、安全帽等劳动防护用品。
薪资待遇4万–5万,浙江省招装修承包50名
4-4.5万元/月
项目经理5-10年学历不限
浙江省招装修承包项目经理50名,对餐饮店铺装修施工管理有经验的,有施工团队,是公司法人有营业执照,有资质办理施工手续,有办公室的优先录取。不符合以上条件的勿扰!
技术员
5000-6000元/月
质量员月结全职
任职要求:1、有证无证均可,有无经验均可;2、经培训后能独立完成沉降观测,结构检测,桩基检测、数据分析、出具报告等相关工作;3、熟悉相关试验规程,完成领导交办的任务,具备良好的沟通能力和团队合作能力,有责任心、积极主动。
理货员
安吉好耀发百货
岗位一、理货员,负责仓库整理货物客户对接,吃苦耐劳,简单电脑打字。工资面议
岗位二,司机2名,负责送货,接货,装车,下货,有3年以上驾龄优先考虑,工资面议
岗位三,销售代表2名,负责客户对接,外面跑业务,工资年薪10万至15万,上不封顶
地址:高德导航搜,好耀发百货就可以啦
联系方式:杨先生、
挡车工包吃包住6-10人月结
2026现招喷水挡车工6名,工资月发,包吃包住,看30台磨毛布,工资11000,安吉县,梅溪,电话.初九开工
浙江湖州轻卡服务站招修理工及学徒工工资:八千到一万二学徒:两千到三千五电话:
8000-12000元/月
汽车维修月结
浙江湖州轻卡服务站招修理工及学徒工
工资: 八千到一万二
学徒:两千到三千五
电话:
广东广州招聘:检测员(应届生)薪资:3-4K/月1.工程类相关专业,大专以上学历.2.有工
3000-4000元/月
检测员月结
招聘:检测员(应届生)
薪资:3-4K/月
1.工程类相关专业,大专以上学历.
2.有工程检测岗位工作经验优先.
3.工作认真负责,有上进心和一定的协调能力,服从工作安排,能吃苦耐劳。
待遇及其他:
每天7小时工作制、收入=基本工资+岗位工资+绩效、周末双休、法定节假日按照国家规定执行、带薪年假、五险一金(养老、医疗、工伤、失业、生育保险和住房公积金)。提供免费午餐。
请将个人简历,以“申请岗位-姓名”为主题发邮件到以下邮箱,或直联系龙小姐。
测量员
▓▓▓中国核工业集团央国企华兴、二三、、二四、五公司、凯利、能源、四川核瑞建设有限公司直签正式,定向培养100名。
▓办公室管理岗位(仪表岗、测量岗、文员、党建、QC、各种技术岗、管理岗等办公室岗位)
▓岗位要求:学历:大专及以上学历,优秀者可放宽中专,年龄:18-30周岁以内
▓福利待遇:实习期综合工资4000-6000(3—6个月),转正综合工资7000-8000、9000至12000、12000至15000元左右,五险一金,五险,六险一金,六险二金(根据各地项目),,综合年薪12-20万,员工宿舍一应俱全,生活用品、床上用品齐全(具体以单位发放为准),规范的薪酬体系(公积金+企业年金)绩效工资、年终奖、外勤补贴、探亲工资、技能津贴。
▓分配工作地点:山东海阳二期、山东威海荣城、福建霞浦,漳州、连云港、浙江苍南,金七门,秦山,三门,三澳、广东(惠州、廉江、陆丰)、四川夹江、甘肃嘉峪关、广西防城港等地、海南昌江、全国各地区。
咨询☎
测量主管安全员施工员质量员副测
2、浙江海宁同丰建设集团有限公司,招安全员一人,质量员一人,施工员(主施工)各一名,测量主管一名、副测一名,要求带证上岗五至十年经验,安全员要做安全资料,包吃住工资月结,表现良好被评为优秀员工者,年底还有红包、要求正月十五到岗,待遇优厚:有意者联系:许经理
电话:
福建福州福清市招聘测量员,质量员,要求带测量员证,工作地点,桩基工程,工资面议,感兴趣
质量员测量员
招聘测量员,质量员,要求带测量员证,工作地点福建福清,桩基工程,工资面议,感兴趣
浙江湖州帮帮成人力资源一手单发单政策长白班不体检坐班为主吃住在厂三餐免费月净拿6000-6
6000-6800元/月
品检工包住包吃月结
帮帮成人力资源一手单发单政策
长白班 不体检坐班为主
吃住在厂三餐免费 月净拿6000-6800元
初七南阳统一发车
湖州AJ电子
年龄:18-45岁男女不限
主要工作内容:插件,贴片,检测,打胶等活
薪资:19元/时+夜班补贴20元/班,,月综合6000-6800元,月底发上个月薪资,
食宿:管三餐,住宿6人间,宿舍独立卫生间,空调和热水器阳台,实木制衣柜等设施齐全,水电均摊
提示:1.不体检但要身体健康,如有隐瞒后果自负。面试带3张蓝底的一寸小照片方便入职。,禁止,,辞职提前申请。
2.。
供应商:1.5元/时
驻厂电话:袁
浙江湖州质检员18-40岁,接受8小时三班倒;有汽车行业质检经验优先薪资福利:5000-8
5000-8000元/月
质检员餐补五险一金月结
质检员
18 - 40岁,接受8小时三班倒;有汽车行业质检经验优先
薪资福利:5000 - 8000元,五险一金/带薪年休假/法定节假日/加班工资/免费工作餐/工作环境好,有空调
电子<>
工作地址:湖州市南太湖新区旄儿港路2628号(杨家埠)
装配工电焊
一线操作工
20 - 40岁。加工中心、斜导轨、电焊、装配、数车、平磨、检验等
薪资福利:6000 - 12000元+,8小时班月休4天,旺季需加班包工作餐
招工人数:若干人
工作地址:湖州南太湖新区成业路1205号
工厂木工品检工库管
岗位名称:成品品检;财务助理;仓管员;物控(pmc);包装工;木工机加工(开榫);木工打磨检砂;熟练枪钉工;木工普工;
岗位要求:1.成品品检:年龄3040岁,1年以上相关工作经验,熟悉家具行业餐椅、休闲椅的检验要求。2.财务助理:有家具厂同岗位工作经验。3.仓管员:高中以上学历,2年以上仓库管理经验,熟练操作电脑及ERP系统。4.物控(pmc):大专以上学历,3年以上家具行业物控管理经验。5.包装工:餐椅、休闲椅包装1年经验。6.木工机加工(开榫):熟练工。7.木工打磨检砂(工人):熟练工。8.熟练枪钉工:擅长实木餐椅、休闲椅制作。9.木工普工:具体岗位要求。
薪资待遇:1.成品品检:工资50008000元/月。2.财务助理:工资40005000元/月。3.仓管员:面议。4.物控(pmc):面议。5.包装工:工资面议。6.木工机加工(开榫):计件,工资800010000元/月。7.木工打磨检砂(工人):计件,工资50007000元/月。8.熟练枪钉工:计件,工资10000元以上。9.木工普工:计件,工资70009000元/月。
叉车工
长兴包装厂招聘(长白班!长白班,能做到年后4月份)1:普工:18-45周岁,,产品包装、拣配,检验。2:薪资:23元/小时(含餐补),3:上班时间:8;00-20;00计薪10小时(加班到9点、10点)4:(在职、离职一样),5:叉车工、25/小时,熟练有证。 地址:长兴负责人:刘联系电话:()
品检工1-2人月结
射线检验员
大专及以上学历,无损检测、航空航天工程、机械制造、材料成型(焊接方向)等相关专业优先。
薪资福利:1W~1.5W
招工人数:1人
CNC品检工
正月初五开始面试
5⃣5⃣岁大龄工优质企业
三餐免费吃➕住宿免费
不穿无尘服➕全新车间
每周可以预支5⃣0⃣0⃣元
主推【湖州大龄电子厂】
全检岗位1⃣9⃣元/小时
CNC岗位2⃣0⃣元/小时
♀♂招聘要求:16-5⃣5⃣岁,男女不限,!胖的人士可以穿自己衣服上班或者穿个马甲
薪资待遇:全检岗位16-35元/时,坐班,两班倒,一个月一倒班,CNC岗位16-55男女不限2⃣0⃣元/时,站班,两班倒,一个月倒一次班,,,体检合格后办理入职
食宿待遇:提供三餐免费,不上班也可以吃饭,全新宿舍,全新厂区,免费豪华住宿,宿舍6-8人间,水电费均摊,住宿班车5分钟!
企业生产:手机,电脑,配件,岗位检验 品保 测量自动化等工作,工作简单,车间领导管理人性化。
面试需带身份证原件 及复印件两张(必须带复印件两张)
⚠,,纹身案底暂不接受。
实验室技术员
6000-7000元/月
实验室技术员1-3年大专及以上耐久设备性能设备性能测试汽车零部件
实验员岗位职责主要包括以下几个方面:
1、负责性能试验设备及耐久试验设备的日常运转、维护与现场管理。
2、熟练掌握压缩机性能测试台、耐久测试台的操作流程与使用规范,能独立完成相关设备的规范操作。
3、承担性能与耐久试验前的准备工作,包括设备的安装、调试及校准等环节。
4、负责试验全过程的数据记录与结果分析,确保试验数据准确,并按时提交完整的试验报告。
5、具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能够与相关部门及人员高效配合。
6、工作认真踏实,具有较强的责任感和职业操守,对待各项试验任务严谨细致。
7、具备一定的学习能力和创新意识,能持续吸收新技术新知识,提升专业技术能力。
总结:本岗位需具备扎实的专业能力与职业素养,能够严谨高效地执行各项试验工作,为产品开发与制造提供真实可靠的测试支持。
主要操作设备:压缩机性能测试设备 + 压缩机耐久测试台
湖州长兴县化验员/质检员3年以上同岗位工作经历,能够适应两班倒(需在培训学习1-2个月)薪
6000-8000元/月
质检员6-10人月结
化验员/质检员
3年以上同岗位工作经历,能够适应两班倒(需在长兴培训学习1 - 2个月)
薪资福利:月薪6000 - 8000元
招工人数:6名
工作地址:江南新兴产业集中区黄山北路
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供湖州质量管理招聘信息在线招聘信息,主要招聘湖州质量管理/测试相关人才。作为质量管理/测试工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解质量管理/测试的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。