工作内容： 1、行政事务管理 1）环境维护：负责办公区域的日常清洁与秩序维护； 2）来访接待：做好各办公室的环境布置及物品摆放安排； 3）负责公司行政物资的采购、发放与核销，定期进行库存盘点； 4）日常事务处理：快递收发、成本登记等相关工作； 5）合同文件的整理归档与保管； 6）公司资产管理工作，包括公章、钥匙等重要物品的保管； 7）协助部门负责人完成项目核算及相关日常事务； 8）处理突发情况及上级交办的其他临时任务； 2、行政人力相关工作 1）办理员工入职、转正、调动、离职等相关手续； 2）参与企业文化建设，策划并组织生日会、团队建设、年会等员工关怀活动； 3）会议支持：统筹部门周会、月会、年度会议等会务工作，撰写会议纪要； 4）应对突发事项及完成领导安排的其他工作； 3、招聘要求： 1）具备较强的抗压能力，能适应快节奏工作环境； 2）做事细致、有耐心、富有责任心，有创意，学生时期担任过班长、辅导员助理者优先考虑； 3）岗位为行政专员级别，非高级行政岗位，不符合预期者请慎重投递； 4、薪资待遇：3k-5k

所属部门：采购部岗位：采购主管/专员 一、主要工作职责 1.商品寻源与开发：主动寻找和开发优质供应商及品牌资源，建立并维护良好的合作关系。2.采购执行与谈判：处理采购订单，执行采购计划，负责与供应商进行价格、付款方式、交货期等商务谈判。 3.库存与供应链管理：监控库存水平，分析商品动销率，优化库存结构，避免断货或积压。 4.销售与毛利分析：跟踪所负责品类的销售数据、毛利率和周转率，定期进行复盘。 5.供应商管理：建立并维护供应商档案，定期对供应商进行绩效评估。 三、任职资格要求 1.学历专业：大专及以上学历； 2.工作经验：具备2年以上进口商品采购、国际贸易或相关领域工作经验，有进口超市/精品超市进口食品、美妆、水果、家居等采购经验者优先。 3.技能要求：熟练使用Office办公软件，尤其精通Excel进行数据分析和处理。熟悉常用ERP系统。 4.工作地点：青白江铁路口岸国家馆

“特别说明”：办公地点将于2026年2季度搬迁至集团定制大厦—四川城市建设大厦（地铁19号线红莲站） 岗位职责 1、法务支持与决策保障：为集团战略规划及日常运营（包括投资并购、法人治理、合同审查、印章管理等）提供法律风险研判与合规意见，确保决策合法合规。 2、制度与合规管理 （1）牵头或参与拟定、修订集团管理制度、标准合同文本及相关法律文件模板。 （2）监控集团本部及下属单位合同执行过程，防范履约中的法律隐患。 3、法律风险防控 （1）配合常年法律顾问团队组织法律合规培训，增强员工法治意识与合规操作能力。 （2）持续关注国家立法动态及行业监管政策调整，及时输出应对方案。 4、危机处理与纠纷解决 （1）主导集团重大诉讼、仲裁案件的应对工作，统筹外部律师资源协同处置。 （2）针对企业突发危机事件提供法律层面应急响应建议，最大限度减少损失。 5、跨部门协作与外部对接 （1）代表公司与司法机关、监管部门及外聘律所沟通协调，维护企业正当权益。 （2）推动法务与业务、财务、风控等职能部门的联动机制，保障法务举措有效实施。 6、其他交办事项：落实董事长或总经理办公室主任安排的其他专项工作任务。 任职要求 1. 教育背景：本科及以上学历，法律类专业，持有法律职业资格证书（如律师证、企业法律顾问证）者优先考虑。 2. 工作经验： （1）8年以上法律实务工作经验，其中至少5年在中大型企业担任法务管理职务或在律师事务所从事相关领域管理工作。 （2）有集团总部法务体系构建经验或主导过重大商事争议解决者优先。 3. 专业能力 （1）熟练掌握公司法、合同法、劳动法等企业运营密切相关法律法规。 （2）了解民营企业合规运作模式，具备较强的风险识别、评估与管控能力。 4. 综合素养 （1）具备优秀的沟通协调能力，能高效对接高层领导及外部单位。 （2）思维缜密，承压性强，具有战略思维和商业洞察力。

主要职责: 1.制定和执行行政政策和程序，以支持律师事务所的运营效率。 2.管理日常行政运作，包括但不限于设施管理、采购、文档管理、会议安排等。 3.监督行政预算，确保成本效益和财务合规性。 4.领导和管理行政团队，包括招聘、培训、绩效评估和职业发展。 5.与合伙人和律师团队合作，确保行政服务满足业务需求。管理事务所的风控和合规事务，包括合同管理、风险管理和政策遵守。 6.代表事务所参与外部会议和活动，建立和维护关键的商业关系。处理紧急情况和危机管理，确保事务所的运营连续性。 任职要求: 1.大专或同等以上学历，法学、管理、人力资源等相关领域优先。 2.至少2年的行政管理经验，有律所或专业服务行业背景者优先。 3.有品牌宣传营销经验优先，包括短视频创作、公众号运营等。 4.出色的组织、领导和沟通、协调能力。 5.能够在快节奏和不断变化的环境中工作。 6.熟练掌握MicrosoftOffice套件和其他办公软件。 7.良好的预算管理能力。 8.能够独立工作，也能管理团队。 9.高度的职业道德、服务态度、保密意识。 10.年龄要求:28-45岁，条件优秀者可放宽年龄要求。

岗位内容： 1. 统筹公司日常行政事务，涵盖文档归档、会议组织、差旅安排等工作。 2. 推进内部流程梳理与标准化建设，持续提升运营管理效能。 3. 主导人力资源相关工作，涉及人才引进、员工培训、薪酬福利及绩效管理等模块。 4. 负责企业资产管理与信息安全维护，确保运营资源合理配置与数据安全。 任职要求： 1. 具备出色的组织协调与沟通能力，拥有团队管理实践经验。 2. 熟练使用办公自动化工具及OA系统，具备基础数据分析处理能力。 3. 书面与口头表达能力强，学习主动，熟悉企业管理制度及相关法律法规。 4. 具有5年以上行政管理工作经历或相关领域从业经验者优先。

办公室主管岗位职责 1．沟通内外部关系，维护单位形象，处理对外联络与公关事务。 2．有一定文字功底及了解相关法务，能编制审核合同及公司对内对外的所有公函。 3．协助招聘、培训、考核等人事工作，推动员工发展

1、负责生鲜类商品（包括肉禽、蔬菜、水果等）的采购工作，依据公司战略方向，制定品类规划、优化商品结构、实施日常定价及整合运营资源，确保目标达成 2、完成业绩指标：开展市场竞争分析与市场调研，掌握行业动态，研判市场发展趋势，及时调整采购策略，并对所负责品类的KPI结果负责 3、供应商管理：开发并筛选优质供应商资源，主导产品引进与开发，推进供应商的持续优化管理，满足业务发展需求，定期组织供应商评估与考核 4、成本管控：结合成本构成要素，分析不同采购方案，通过议价、比价等方式有效降低采购成本，保障产品的市场价格竞争力 5、运营活动策划：独立规划品类相关的运营活动，如秒杀等促销形式，具备清晰的活动策略与执行方案，按周期组织开展 6、数据分析：具备数据解读能力，能根据数据波动及时调整商品运营和采购策略 7、完成日常备货相关基础工作 任职要求 1、具备良好的职业操守和丰富的采购渠道资源 2、市场敏感度高，了解相关品类的质量体系标准 3、拥有较强的资源整合能力、沟通协调能力，性格积极乐观 4、有采购工作经验者优先考虑 5、能够接受夜班安排

一、岗位名称 食品品类采购经理 二、岗位职责 供应商管理：负责品牌供应商的开发、洽谈与合作维护，建立稳定合作关系；定期评估供应商资质、产品质量、发货时效、售后率等指标，优化供应商结构，降低合作风险。 成本控制：通过比价、议价、集中采购等方式降低采购成本，确保采购价格具备市场竞争力。 库存及动销管理：监控安全库存水平，避免积压或缺货；分析商品动销数据（如日销量、周转率、生产周期、运输周期等），及时调整采购计划，提升库存周转效率。 合同管理：审查、签订合同，确保合同条款明确；监督合同执行情况，处理合同变更和终止事宜。 跨部门协作：与业务端、平台运营、仓储、财务等部门紧密配合，同步采购进度、库存信息，保障商品及时上架；响应业务部门需求，优化采购支持方案。 三、关键绩效指标（量化目标） 完成高频产品的引入及优化（高频为京东自营 / 官旗链接，评论数 5 万 + 以上，行业品牌 top20）：140-200 个 SKU / 月 完成供应商的引入及优化：5-6 家供应商 / 月 完成适老化产品的引入（中高端，以健康、品质、舒适等为核心）：150 个 SKU / 月 核心产品的市场调研：3-4 个品类 / 月 四、任职要求 行业经验：具备 3 年及以上食品行业采购经验；本科及以上学历，3-5 年采购经验；有电商、快销、私域等相关业务经验者优先。 行业资源：拥有高频复购品类资源，能独立设置品牌矩阵、价格带布局、成本优化等结构。 业务能力：对各自负责品类，能独立负责 SKU 引入数及降本目标的达成。 数据分析与成本意识：对价格敏感，有明确的成本控制方法（如品牌方采购政策、返利政策、迭代换新政策等）和意识；掌握安全库存、周转率等基本概念，并能应用于实际工作。

岗位职责和量化任务 职责一:负责二类建材供应商的拓展与维护，维护现有供应商资源库，每月新增拓展供应商1-2家 职责二:负责公司云采平台搭建供应商邀约及供应商标书审核工作，每次平台搭建邀约15-20家供应商，标书审核15-20份 职责三:完成集采询报价工作，根据业务需求完成项目报价工作，做到报价准时率100% 任职资格 学历与专业:本科及以上学历，专业不限，建筑、供应链专业优先 工作经验:1年以上采购或供应商开发经验，有装修建材行业经验者或招标经验优先 核心能力:出色的沟通能力、抗压能力、细致程度，责任心重 必备技能:熟练使用Ofice办公软件

岗位职责： 1. 负责供应商开发、评估、考核与关系维护，建立稳定高效的采购供应体系 2. 主导采购计划制定与执行，统筹物料需求分析、比价议价、合同签订及交付跟进 3. 优化采购成本与库存结构，推动降本增效，定期输出采购分析报告 4. 确保采购物资及时性、合规性与品质达标 5. 建立并完善采购管理制度、流程及风险防控机制 任职要求： 1. 具备采购经理/主管相关工作经验，熟悉采购全流程及行业供应链特点 2. 具备良好的谈判能力、成本意识和数据分析能力 3. 责任心强，具备较强的跨部门沟通协调与团队管理能力 4. 熟练使用办公软件及ERP系统，有制造业/工程类行业经验者优先 5. 最低学历不限，经验丰富者可适当放宽学历要求

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自贡市自流井区招拆除大工、工地力工，打电镐，抡二锤砸墙，干活不行的不要来

自贡市沿滩区招建筑木工

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，自贡大安区招水电工，工作中安全自行负责。在大安区农村安装电线杆上高音喇叭和监控，接农户家电源或太阳能。

工作地点:成都 工作岗位要求: 1、遵守公司各项规章管理制度，服从公司工作安排。 2、熟悉各种材料技术性能、规章制度、标准及规定。 3、熟悉撑握装饰工程材料的市场价格、性能施工工艺及采购付款流程，撑握商务谈判技巧。 4、市场信息收集与开拓，配合公司各项目完成投标材料的询价工作，为各项目提供投标询价支持。 5、对材料供应商进行询价及采购实施，并对材料供应商进行整体评估、核实基 本情况信息。(工商、质量、经营状况、手续、相关质量认证体系、安全系数等) 6、根据施工任务安排，编制月、季、年度工程材料采购计划，报上级主管领导审批后确定材料供货单位，签订采购合同，严格把好质量关，严禁不合格的材料进入施工现场7、配合各项目完成材料小样的准备和提交，负责项目材料定购工作，包括询价、比价、发起材料合同、生产厂家加工跟踪、材料验收等工作。 8、负责项目工程材料的采购和供应工作，对所购材料进行跟踪审核。(工程材料的采购必须做到优质、价廉、近距、便运，尽量降低材料成本，及时验收和财务结报手续。9、上级领导安排的其他工作。 任职要求: 1、有2-3年或以上建筑装饰工程材料采购经验(酒店、批量精装、办公、商业、EPC项目)等;具备独立思考和独立解决问题的能力; 2、物资管理、工程技术、工程管理等相关专业大专及以上学历: 3、为人正直，有进取心;善于总结和学习: 4、做过EPC项目、有驾照会开车的优先。

岗位要求 国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业 岗位职责： 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设； 2.负责供应商谈判，采购成本的竞争性分析，精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析，完善成本降低及控制方案； 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理； 4.负责供应商合同等文件的签署，包括合同法律条款、价格、账期等谈判； 5.负责监控合同的执行及交付验收，并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账，账务管理以及付款事宜的跟进；账务、票据准确无差异； 7.负责采购部门的文档管理工作； 8.负责制定本部门的预算，管理预算执行情况； 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求： 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力，能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强，能够细致认真地处理繁杂业务； 3.大学本科（含）以上，采购管理、物流管理等相关专业； 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先； 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力； 7.具备良好的职业素质，能长期稳定的从事岗位工作，团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急，性格外向思维灵活 9.能够独当一面，独立接待供应商 10.学习能力强，细心，记忆力较好，对待事情有交代

岗位职责： 1. 负责供应商开发、评估、谈判及日常管理，确保采购渠道稳定优质 2. 执行采购计划，完成物料/服务的询价、比价、下单、跟单及验收工作 3. 维护采购台账与合同档案，确保单据齐全、流程合规、数据准确 4. 协同仓储、质检、财务等部门，跟进到货进度与异常处理，保障供应链顺畅 5. 定期分析采购成本与市场行情，提出降本增效优化建议 任职要求： 1. 学历不限，物流、供应链、工商管理等相关专业优先 2. 采购相关工作经验不限，有制造业或电商行业经验者更佳 3. 熟悉采购流程及合同基本条款，具备良好沟通协调与谈判能力 4. 工作细致负责，具备较强执行力和抗压能力 5. 熟练使用Office办公软件，能适应快节奏工作环境

岗位职责 负责公司饮料品类采购全流程管理，包括供应商开发、寻源、谈判、下单、交付、对账及成本管控。 搭建与优化采购供应链体系，保障原料、包材、辅料等稳定供应与品质达标，满足生产及市场需求。 主导供应商考核、分级与淘汰，建立长期稳定、高性价比的核心供应商资源池。 跟进交期、库存与物流配送，协同生产、仓储、财务等部门，提升供应链效率，降低呆滞与断供风险。 负责采购成本分析与降价落地，制定年度采购预算与成本优化方案。 处理供应链异常（质量问题、交付延迟、价格波动等），快速决策并闭环解决。 任职要求 大专及以上学历，3 年及以上饮料 / 快消行业采购经理工作经验，熟悉饮品行业原料、包材供应链优先。 性格强势果断、结果导向、抗压能力强，具备优秀的谈判能力与供应商管控能力。 精通采购全流程与供应链管理，熟悉供应商管理、成本控制、品质管控、物流仓储逻辑。 具备较强的统筹协调、问题解决与跨部门推动能力，执行力强。 熟悉快消行业供应链特点、价格行情与行业合规要求，有成熟供应商资源者优先。

1、具备园建、市政类项目采购经验；有苗木、建材、水电小品等采购背景； 2、具备供应商开发、评估能力，掌握市场行情波动分析方法； 3、工作认真负责，具备职业操守与廉政意识 。

四川自贡招聘库管两名，薪资福利包括月薪40006000元、五险一金、提供住宿和免费工作餐以及节日福利。

1、主要负责人事管理相关事务，保障人力资源工作有序开展。 2、根据企业实际运营情况，制定并实施KPI绩效考核体系。 3、推动企业文化建设与日常维护，规范员工行为，提升组织运行效率。 4、统筹公司各类会议安排，负责会议通知发布及会议纪要整理归档。 5、发布招聘需求，进行简历筛选、面试邀约及录用结果反馈。 6、办理员工入转调离等人事手续，健全并完善人事档案管理体系。

可以摸鱼，但不能一直摸鱼！可以吃零食，但要大家一起吃！可以抽烟，但得请老板一起抽！工作轻松，早九晚五，时间自由！可全职，可兼职！

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岗位职责： 1. 协助上级完成日常事务，协调公司内部事务及对外联络工作； 2. 负责各类信息的传递与跟进落实； 3. 负责人员招聘相关事宜。 任职要求： 1. 大专及以上学历，年龄在22-55岁之间； 2. 熟悉使用excel、word等办公软件及办公自动化设备； 3. 具备良好的表达能力和沟通技巧，工作态度积极认真。 薪资福利： 1. 基本工资5K-8K+全勤奖+岗位津贴+补贴+奖金。

工作内容: 1.遵守公司采购、仓库、财务及其他部门的制度和纪律，严格按照审批程序，根据被批准采购计划表，分轻重缓急，逐步安排，适时购进，努力做好采购工作； 2.确认、安排发货及跟踪到货日期；及时传递到货信息给相关部门； 3.认真填写货物入库相关单据，积极配合仓库保质保量完成采购货物的入库； 4.搜集、分析、汇总及考察评估供应商信息，搞好供货渠道建设，建立合格供方档案。供应商开发及供应商的管理工作，建立合格供应商目录并进行动态管理；确立可靠的供货渠道以及合理的价格体系来达到公司各项目的要求； 5.严把采购物资的价格、数量、质量关，积极调研市场了解行情价格，以达到货（价）比三家的目的，进行供应商商务谈判，在确保公司利益最大化的前提下纳入合格供应商管理； 6.根据需求部门提供的经采购部领导审批后的采购计划，选择供应商询价、比价及议价，确定交期及采购数量，开始采购工作； 7.根据下发的采购计划，系统生成订单，签订采购合同； 8.跟进采购物料的到货情况、监督进料品质、协调物料供应管理流程； 9.负责供方产品质量问题和投诉、退货及相关事宜，到货物料质量和数量异常处理，不良品退换货沟通与协调，尽量降低公司损耗； 10.跟催相关部门对样品的确认结果及时反馈给供应商； 11.配合财务整理供应商账目，对月结供应商每月账目核对，跟催发票确保发票按时录入系统结算； 12.拓展供货渠道，向相关部门推荐先进的新材料，新产品，发展新供应商比价，议价，以降低采购成本； 13.协助采购经理整理供应商的强项产品、交货周期、主要产品的价格、售后服务等内容，对供应商进行管理； 14.编制单项采购活动的分析总结报，采购日报、周报、月报的提交，物料价格下调明细表及物料价格的及时更新； 15.全力配合公司其他部门的工作及完成领导交办的其他任务； 16.完成上级分配的其他任务。 任职资格: 教育背景: ◆电子类相关专业中专以上学历。 培训经历: ◆受过物流管理、生产作业管理、市场营销等方面的培训。有电子料、五金件采经验。 经验: ◆1年以上采购相关工作经验。 技能技巧: ◆良好的成本意识，较强的谈判技巧； ◆熟悉原材料价格，工作极积，认真，较强的责任心； ◆性格开朗，有一定的社会资源； ◆有良好的职业道德，沟通及协调能力强； ◆熟练使用办公软件与ERP系统。 态度: ◆积极进取，责任心强； ◆很强的自我约束力，独立工作和承受压力的能力； ◆高度的工作热情，良好的团队合作精神。

岗位职责： 1、负责来访人员的接待工作，提供细致贴心的服务，保障客户满意体验； 2、保持前台区域干净整洁，维护良好的职业形象，统筹客户预约与问询事宜； 3、联动各部门资源，确保客户需求快速响应并妥善处理； 4、汇总客户意见与建议，配合推动服务流程优化与体验升级。 任职要求： 1、具备优秀的表达能力和客户服务意识，能高效解答客户疑问； 2、性格友善亲切，善于打造轻松友好的接待氛围； 3、有同类型行业服务经历者可优先考虑； 4、可接受弹性排班安排，包含周末及法定节假日出勤。

1、接待与引导：负责患者接待工作，了解患者需求，提供专业的咨询解答与就诊指引服务。 2、预约协调：承担口腔诊所的预约管理，包括接听来电、合理安排就诊时段，统筹协调医生与患者的日程配合。 福利待遇 1、公司为员工缴纳社保，并提供工作日午餐。 2、管理氛围人性化，设有完善的福利体系与激励机制，定期开展团队建设活动及外出旅游。 3、员工本人及其直系亲属可享受门诊项目内部优惠折扣。 4、公司设置工龄工资、带薪年假，职业发展通道清晰，具备良好的晋升机会。 任职要求：年龄18-30岁，身高162cm以上，形象良好、气质出众，具备优秀的沟通技巧，富有亲和力！

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年龄25-45岁，性别不限，有无经验均可（可提供岗前培训）。 掌握基本电脑操作，具备一定的协调与组织能力，能高效处理订单相关工作。 协助团队完成日常事务，保证数据真实准确，负责线上订单的录入、核对及后续跟进处理。