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采购专员
6000-10000元/月
采购专员3-5年本科电梯行业机械制造品国内采购原材料成品/样品零配件包装
负责甲方货物时效 灵活 有议价能力
采购专员
8000-10000元/月
采购专员/助理3-5年本科英语采购
Key Tasks: 1. 统筹询价分配,提供报价支持,整合优质供应资源以确保按时完成投标。 2. 执行合同评审工作,并按业务规定的时间节点交付成果。 3. 定期维护和更新原材料策略分析数据库,助力计划人员及时、准确发起采购需求。 4. 根据民用航空发动机生产计划,在供应链内完成原材料及相关产品的采购执行。 5. 筛选并评估具备相应能力、产能及行业经验的供应商,确保满足内外部技术规范要求。 6. 发出采购订单,与潜在及核心供应商谈判长期协议,保障成本优势与供应连续性。 7. 跟踪供应商整体绩效表现,保持常态化沟通,推动质量、交付和服务水平持续提升。 8. 建立、实施并优化采购流程,确保符合航空航天质量体系及客户标准要求。 9. 协调物流运作管理,涵盖原材料进口、厂内流转及成品至指定地点的交付环节。 10. 完成上级交办的其他与岗位相关的任务。 Qualities Required: 1. 至少5年外资企业相关工作经验,具备航空制造背景者优先考虑。 2. 具备出色谈判能力,能有效管理供应商关系(尤其是海外供应商),实现公司利益最大化。 3. 拥有良好的沟通表达与人际交往能力,擅长跨部门协作并推动共识达成。 4. 英语书面与口语流利,可胜任国际商务交流需求。 5. 自驱力强,能够在低干预环境下独立开展工作,并准时达成业务目标。 Result Measures 1. 供应商交付表现——实际交付及时率对比合同约定期限 2. 供应商质量表现——航标产品合格率及缺陷响应处理效率   供应商培育成效与联合问题解决成果 3. 供应商管理能力——价格执行合规性与成本管控精准度 4. 合同定价目标达成——年度降本指标完成率及效益确认情况 5. 物流管理效率——进出库物流运转效率与交付周期优化水平 6. 认证供应商资源能力——技术能力覆盖广度与航发生产需求匹配度 7. 长期协议覆盖率——通过LTA/长期订单覆盖的采购总量占比
采购主管
7000-10000元/月
采购经理/主管1-3年本科招标采购
工作要求: 1、本科及以上学历,具备2年以上制造类企业采购岗位经验,有锂电池行业背景者优先; 2、掌握招标比价流程、物流运作及供应商管理体系相关知识; 3、精通采购作业全流程,可独立开展商务询价、下单及交付进度管控; 4、品行端正,具备清晰的逻辑思维,良好的跨部门沟通与协调能力,执行力突出; 5、熟练操作SRM、SAP、OA等采购常用信息化办公系统; 岗位职责: 1. 承担生产所需耗材、设备、备品备件及辅助材料的采购任务,确保物资供应准时高效; 2. 开拓优质供应资源,实施供应商评估与日常维护,编制合格供方清单,并组织定期绩效评审; 3. 落实采购计划执行,跟进订单履约情况,统筹协调交期、品质及售后支持事项; 4. 开展市场行情分析,跟踪原材料价格波动,推动降本增效,严控采购支出; 5. 主导采购合同的洽谈、签署与履行过程,保障合同条款有利于公司权益; 6. 联动仓储及需求部门做好库存监控,防止物料过剩或断货现象发生; 7. 应对采购过程中出现的异常状况(如交付延迟、品质缺陷等),牵头处理退换货与索赔流程; 8. 负责采购数据汇总、报表编制、分析输出及相关文档归档管理。
厂长经验不限大专有生产管理经验机电设备经验工装设备经验精密机械经验自动化设备经验成型工艺经验钣金工艺经验注塑工艺经验机加工工艺经验机械加工制造经验半导体经验汽车经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
生产厂长助理:岗位要求: 1.协助制定生产计划,合理安排生产流程,监控生产进度,处理异常生产问题。 2.负责车间生产各类信息与数据的收集、汇总、整理等工作。 3.协助厂长提升管理人员的水平以及员工的培训。 4.整理和归档各类文件,能写报告和总结。 5.熟练使用CAD、PS等制图软件。 6.根据公司生产计划,销售计划,定制合理的采购工作。 7.具备较强的组织协调能力,完成厂长交代的临时性工作。 员工福利:五险,员工餐,带薪年假,年终奖金 地址:四川亚兴泰设备有限公司 联系电话:
采购员
4000-6000元/月
采购专员经验不限本科
岗位职责: 1.负责日常采购需求对接,包括询价、比价、议价及供应商筛选与评估 2.执行采购订单下达、跟单、到货验收及入库协调,确保物料及时准确交付 3.维护和更新供应商档案,定期开展供应商绩效考核与关系维护 4. 整理采购台账、合同及付款单据,配合财务完成对账与结算流程 5. 协助优化采购流程,参与成本分析与降本增效相关工作 任职要求: 1. 专业必须是医药相关专业 2. 采购药品相关工作经验 3. 熟练使用Excel等办公软件,具备基础数据分析能力 4. 具备良好的沟通协调能力、责任心强,细致耐心,抗压能力良好 5. 接受应届毕业生,公司提供带教培养机制
主管3-5年高中有生产管理经验
年龄:40岁以下 1、具有浴室柜或实木家具行业木工生产工作经验,熟悉家具从木材加工到成品组装的完整生产流程与工艺要点。 2、熟悉质量检验标准与方法,能够独立制定检验计划与标准,有处理复杂质量问题的经验。 3、具备一定的生产计划制定与执行能力,能够根据订单情况合理安排生产,有效协调各工序之间的衔接,确保生产任务按时完成。 4、熟练操作维护保养相关木工设备,能够培训部门各岗位工作人员。
药厂生产负责人
6000-8000元/月
主管1-3年大专有生产管理经验自动化设备经验制药/医疗经验
岗位职责: 负责中药饮片、药食同源产品及医疗器械的生产计划制定、现场组织与调度,确保按时按质完成生产任务。 严格执行GMP、食品安全相关规范及医疗器械生产质量管理规范,持续优化生产工艺与操作流程。 负责生产车间人员管理、培训及安全生产,控制物料与能耗成本。 配合质量部门完成产品工艺验证、设备清洁验证、生产偏差调查及医疗器械无菌/微生物控制保障。 任职要求: 大专及以上学历,中药学、药学、食品工程、医疗器械或相关专业。 3年以上中药饮片、药食同源产品或医疗器械生产管理经验,熟悉GMP体系及医疗器械生产质量管理规范。 熟悉饮片炮制工艺、食品生产法规及医疗器械(液体敷料)生产工艺,有高原地区工作经验者优先。 责任心强,具备良好的组织协调能力和抗压能力,适应高原环境。
机加采购员
8000-13000元/月
采购专员/助理1-3年大专原材料采购
薪资:8-13K,提供食宿,六险一金 工作内容 1. 全面主导公司包装材料、精密刀具配件、设备配件及外协加工等品类的采购事务,依据生产计划与物料需求制定科学采购策略,确保物资按时、按质、按量到位,保障生产运行高效连续。 2. 重点承担新供应商的挖掘与引入工作,主动开展市场调研,寻找包装材料、刀具配件、外协加工领域具备潜力的优质资源,完成资质审查、样品测试、现场考察及综合评定全流程,建立并动态更新合格供方名录,拓宽供应渠道,降低供应中断风险。 3. 具备出色的议价技巧与商务谈判实力,牵头推进与供应商在价格、付款周期、交货时间、售后服务等方面的条款协商,通过多源比选、批量集采、合作模式优化等方式,切实压降采购支出,为公司成本控制带来显著成效。 4. 负责现有供应商的日常关系维护、过程管理与绩效评估,定期核查其供货品质、交付准时率及服务响应水平,及时协调处理来料异常、延期交付等问题,推动供方持续改进,保障供应链稳定可靠。 5. 全程跟踪采购订单执行进展,涵盖下单、生产、物流运输至到货验收各环节,严格核验物料规格、数量及质量状况,确保完全满足公司生产技术要求。 6. 归档管理采购合同、报价文件、对账单据等相关资料,落实采购数据统计与成本分析任务,定期向上级反馈采购执行情况、降本成果及供方开发进度,协同财务、生产、质检等部门完成对账、检验与物料调配等跨部门协作。 7. 严格执行企业采购规章制度,坚持职业操守,廉洁从业,杜绝任何形式的违规操作,切实维护公司利益。 任职要求 1. 年龄范围:30-40岁,性别不限,身体健康,具备良好的职业素养和较强的抗压能力。 2. 学历条件:大专及以上学历,采购管理、供应链管理、机械制造等相关专业优先考虑。 3. 工作经历:具有5年以上采购岗位经验,熟悉刀具行业或机械制造行业采购流程者优先,具备包装材料、机械类配件及外协加工业务实操背景者优先录用。 4. 核心技能:精通供应商开发、价格谈判、合同签署全周期管理,擅长成本分析与降本实施,有通过谈判或寻源优化实现采购成本下降的成功案例者优先。 5. 专业基础:了解各类包装材料、精密刀具配件、设备配件的材质特性、技术参数及市场价格趋势,掌握外协加工工艺流程与质量验收标准,熟练操作Office办公软件及ERP系统中的采购模块。 6. 综合素质:工作态度积极,责任心强,具备优秀的沟通协调能力、问题应对能力和团队合作精神,作风严谨细致,执行力强,能迅速融入公司采购体系并高效开展工作。
采购专员
4000-5000元/月
采购专员1-3年大专食品饮品家居用品服饰鞋包国内采购成品/样品
职位描述: 1、负责所需货品的采购、询价及下单,付款流程; 2、对采购商品的质量问题负责,处理相关退换货事宜,并跟催进度; 3、检核采购商品的到货情况,跟进入库,并对库存异常商品核实和处理; 4、与供货商沟通关于产品滞销协助消化库存、优化供应商,提高商品质量,降低采购成本; 5、关注并管控商品的售罄问题; 6、根据公司销售商品需求,完成供应商或新产品的开发,对不符合采购标准的供应商进行汰换; 7、完成上级领导交代的其他临时工作。 任职要求: 1、大专以上学历,物流管理、市场营销贸易专业等优先考虑;电商零售行业1年以上采购工作经验优先; 2、熟练使用offce办公软件,Excel数据处理; 3、做事认真、细心、负责,有一定的抗压能力。 工作时间:早九晚六不加班,大小休。 薪酬福利:4K-6K面试定薪,社保、下午茶、每月聚餐。
生产厂长
1.2-2.4万元/月
厂长/主管10年以上硕士生产计划管理新品导入 (NPI)质量管理装配工艺钣金工艺全面质量管理体系
概述:全面统筹工厂的规划、建设、生产运营及团队管理工作,持续优化制造体系,提升生产效率、产品品质与成本控制能力,保障工厂安全高效运行,助力公司战略目标的实现。 岗位职责: 1. 工厂战略与规划:牵头新工厂的整体布局、产线配置、设备选型与实施落地,或主导现有工厂的升级转型与产能扩展项目。 2. 生产运营管理:组织制定并落实生产计划,确保订单准时、保质、足量交付,构建并不断完善生产管理机制。 3. 质量与成本管控:严控人力、物料及制造费用等各项成本,通过流程改进与技术创新推动降本增效。 4. 安全环保、综合运营及团队发展:落实安全生产与环境保护要求,强化现场管理,推进团队专业化建设。 任职资格: 1. 硕士及以上学历,工业工程、机械、自动化、企业管理等相关专业背景。 2. 10年以上制造业管理经验,其中至少5年在中大型制造企业担任厂长或同等高级管理职务。 3. 具有日资、美资或台资知名制造企业工作经历者优先考虑。 4. 拥有成功主导新厂筹建、产线建设或重大技术改造项目的经验。 5. 熟悉生产运营、质量体系、成本管理及供应链运作,具备系统化管理能力。
长白班饮料厂用品厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
320一天!立即投递!在线咨询! 新厂开招!大量招人!全程免费! 无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合同! 请直接点击【在线沟通】24小时在线在线咨询回复!!! ①:小时工:32/小时,320一天,人走账清,入职7天可预支,包食宿, ②:月薪保底8500-10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!! ③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴32/晚,可根据自身意愿选择班次 ④:招聘要求:16-48周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱 ⑤:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价 小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支 小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支 小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支 【福利待遇】 (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的 (6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐,工作在苏州二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心 报名点击下方--申请职位----点击微聊---在线添加咨询
四川自贡绿盛传统蘸水菜招墩子一名工资4000左右,联系张师
4000元/月
墩子1-2人月结
自贡绿盛传统蘸水菜招墩子一名工资4000左右,联系张师
自贡
6月4日 21:46拨打电话
自贡沿滩区招道路标线/热熔划线
200-300元/天
道路标线道路划线1-2人
自贡市沿滩区招道路标线/热熔划线
自贡 沿滩区
6月4日 21:39拨打电话
小工3-6个月包住1-2人月结班组
自贡市贡井区招工地小工/杂工,年龄要求在18至60周岁以下,能吃苦耐劳,勤快不怕累,离自贡近一点的,谢谢
自贡 贡井区
6月4日 21:30拨打电话
平面设计师
3000-6000元/月
美工1-3年高中现场办公甲方公司五险带薪假期年终奖包吃周末单休1-3年平面设计经验广告设计有平面设计经验/技能PSCDR图文快印经验
1. 负责公司日常宣传物料、海报、画册及新媒体配图的设计与排版; 2. 参与品牌视觉升级,独立完成Logo、VI等基础视觉规范制定; 3. 配合运营、市场团队需求,高效输出各类线上线下视觉素材; 4. 关注行业设计趋势,持续优化公司整体视觉呈现效果。 任职要求: 1. 高中及以上学历,美术、设计相关专业优先; 2. 1-3年平面设计经验,有成熟作品集(面试必带); 3. 精通PS、AI等主流设计软件,熟悉CDR优先; 4. 具备良好的审美能力、沟通理解力及团队协作精神,抗压能力强。
15000-18000采购经理
1.5-1.8万元/月
采购经理1-3年学历不限建筑材料国内采购原材料成品/样品供应链/贸易专业自带供应商资源
岗位职责: 1.负责供应商开发、评估、考核与关系维护,优化采购渠道及供应链体系 2.制定并执行年度/季度采购计划,统筹物料需求预测、成本控制与库存管理 3. 主导采购合同谈判,把控价格、交期、质量与付款条款,确保采购合规性与性价比 4.协同生产、仓储、质检等部门,及时解决采购异常,保障生产运营顺畅 5. 定期分析采购数据,提出降本增效方案,持续提升采购效率与响应速度 任职要求: 1. 具备采购相关工作经验,熟悉制造业/商贸业采购全流程 2.熟练使用ERP系统及办公软件,具备数据分析与合同管理能力 3. 具备良好的沟通协调能力、谈判技巧及成本敏感意识 4.责任心强,抗压能力好,能适应多任务并行的工作节奏 5.坚决恪守道德底线
采购经理
2-3.5万元/月
采购经理1-3年大专
岗位职责: 1.负责供应商开发、评估、考核与关系维护,建立稳定高效的供应链体系 2. 主导采购计划制定与执行,统筹物料需求、成本控制及交付时效管理 3. 组织采购谈判与合同签订,优化采购成本,提升采购性价比与合规性 4. 监控库存水平与周转率,协同仓储、生产部门保障供应连续性 5. 推动采购流程标准化、数字化建设,定期分析采购数据并提出改进建议 任职要求: 1. 具备采购、供应链或相关领域工作经验,熟悉行业采购模式与市场行情 2.熟练掌握采购流程、合同管理及成本分析方法,具备较强谈判与风险管控能力 3. 具备良好的跨部门沟通协调能力及团队管理经验(如带团队需注明) 4. 逻辑清晰、责任心强,能适应快节奏工作并承受一定压力 5. 熟练使用办公软件及ERP系统,有制造业/工程类行业经验者优先
急招采购经理
6000-10000元/月
采购经理3-5年大专
岗位要求 国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业 岗位职责: 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设; 2.负责供应商谈判,采购成本的竞争性分析,精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析,完善成本降低及控制方案; 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理; 4.负责供应商合同等文件的签署,包括合同法律条款、价格、账期等谈判; 5.负责监控合同的执行及交付验收,并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账,账务管理以及付款事宜的跟进;账务、票据准确无差异; 7.负责采购部门的文档管理工作; 8.负责制定本部门的预算,管理预算执行情况; 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求: 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力,能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强,能够细致认真地处理繁杂业务; 3.大学本科(含)以上,采购管理、物流管理等相关专业; 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先; 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力; 7.具备良好的职业素质,能长期稳定的从事岗位工作,团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急,性格外向思维灵活 9.能够独当一面,独立接待供应商 10.学习能力强,细心,记忆力较好,对待事情有交代
采购主管
6000-8000元/月
采购经理3-5年大专
任职资格: 1、教育水平:大专以上学历,物流管理、供应链管理、食品科学等相关专业优先;党员优先。 2、经验知识: ①具备5年及以上的餐饮行业采购工作经验,其中至少有2年以上采购管理经验,熟悉餐饮配送行业的采购流程和市场情况; ②具备良好的沟通和协调能力,具备一定的供应链管理经验; ③具备良好的数据分析和解决问题的能力,能够高效地进行采购过程的管理和优化; ④具备责任心强和敬业精神、工作认真细致的特点,能够承受一定的工作压力。 岗位职责: 1、负责餐饮配送业务的食材及相关物资的采购工作包括但不限于蔬菜、肉类、粮油、调料等,制定采购计划,确保物资供应的及时性和稳定性。 2、积极拓展供应商资源,建立并维护良好的供应商合作关系,定期对供应商进行评估和考核,优化供应商结构,确保采购物资的质量和价格优势。 3、深入市场调研,密切关注食材及物资的市场价格波动和行业动态,及时调整采购策略,有效控制采购成本,实现公司采购成本的最小化和利润的最大化。 4、严格把控采购物资的质量,建立完善的质量检验体系,协同质量检测部门对采购物资进行严格检验,确保所有采购物资符合食品安全标准和公司要求。 5、负责采购合同的谈判、签订和执行工作,确保合同条款清晰、明确,保障公司的合法权益。 6、管理采购团队,合理分配工作任务,定期对团队成员进行培训和绩效考核,提升团队整体业务能力和工作效率。 7、与公司内部其他部门,如配送部、仓储部、财务部等保持密切沟通与协作,及时解决采购过程中出现的问题,确保配送业务的顺利进行。 薪酬待遇: 1、月薪6K-8K,具体根据个人能力和经验面议; 2、每月假期,享受国家法定节假日; 3、年终绩效奖,年度提薪机会; 4、每年团建、健康体检、节日礼品; 5、工作地址:广州市番禺区市桥街大北路192号二层211。
采购经理/主管
8000-11000元/月
采购经理3-5年本科
岗位内容: 1. 制定并执行企业采购方案,落实采购流程,确保所购物资质量满足公司标准; 2. 负责供应商的开发与维护,建立并保持稳定高效的供应合作关系; 3. 拓展新的供应资源,持续改进和提升采购作业效率; 4. 结合公司实际需要,争取优质性价比的产品与服务,保障采购任务准时完成。 任职要求: 1. 本科及以上学历,具备3年以上采购领域相关工作经历; 2. 掌握采购作业规范及供应链运作模式,熟悉行业市场动态; 3. 拥有良好的沟通协调技巧,能够高效对接内外部协作方; 4. 具备突出的商务谈判水平和敏锐的商业判断力; 5. 熟练操作常用办公软件,具备基础的信息化处理能力。
生产组长
6000-9000元/月
生产组长/拉长月结5-10年学历不限现场管理安全管理质量管理
职责及责任 1. 生产管理协调 负责统筹生产计划的实施,合理分配生产任务,组织各工序间的协同作业(熔炼—铸造—热处理—打磨—抛丸),保障生产节奏与运行效率。需监控现场设备运转状况,及时处理模具及工艺突发问题,确保生产线稳定连续运行。 2. 严格执行质量控制 落实安全操作规程,定期巡查设备运行状态,执行安全防护措施,对生产过程中出现的质量问题进行跟踪、分析与改进,持续提升产品合格率。 3. 员工培训与决策 组织开展岗位技能培训,提升团队操作水平,在日常管理中参与关键操作决策,指导员工规范作业。 4. 定期向上级汇报工作,提交优化建议,在非安全类紧急情况下具备独立处置能力,事后及时向主管反馈处理结果。 5. 资源协调与执行 根据生产需求调配所需资源,监督各环节工艺标准执行情况,协同相关部门推进跨工序协作,保障生产目标按期达成。 6. 生产不脱离生产 依据每班规定人员配置及设备开启数量,严格落实带岗作业要求,确保管理人员在生产一线履职到位。 任职资格 1. 学历要求初中及以上学历 2. 具备不少于5年低压铸造或重力铸造相关岗位实操经验 3. 熟悉生产模具维护流程,掌握模具异常、铝液异常及现场突发状况的应对处理方法 4. 具有铸造全流程管理能力,熟练操作及调试相关生产设备 5. 工作责任心强,能胜任连班铸造作业,严格执行安全维护规范,保障生产平稳、质量可控。面对高负荷任务和突发状况保持冷静应对,对人员安全与产品质量负有担当意识 6. 具备问题分析与解决能力,能够快速响应设备故障、工艺偏差等异常情况,并建立预防机制避免同类问题重复发生
操作员
3000-4000元/月
生产设备管理员包住包吃1-2人月结1-3年中专/中技
岗位职责: 1. 负责生产设备的日常点检、维护保养及故障处理,保障设备稳定运行 2. 编制并执行设备维护计划,建立完善设备档案与维修记录 3. 协同生产部门优化设备使用效率,参与设备升级改造与技术改进项目 4. 管理备品备件库存,合理控制采购与消耗成本 5. 落实设备安全操作规范,开展相关培训与风险隐患排查 任职要求: 1.自贡荣县 2.年龄28-35岁优先 3.懂机修的优先 4. 工作细致负责,具备良好的沟通协调与应急处置能力 5. 持有相关职业资格证书者优先
铸造生产主管
1-2万元/月
厂长/主管3-5年大专ISO9001ISO9000ISO16949现场管理质量管理成本管理
职责及责任 1. 生产统筹管理 1.根据公司生产计划,制定车间日 / 周 / 月生产排程,合理调配产能、班次、人员,确保订单按时交付。 2.统筹造型、熔炼、浇注、冷却、落砂、清理、入库全工序衔接,平衡各工位产能,杜绝工序堵滞。 3.跟进生产进度,及时协调物料、炉料、砂料、辅料、模具到位,解决停工待料问题。 4.统计产能达成、产量数据,复盘产能缺口,制定提产方案。 2. 团队与人员管理 1.管理各班组长及全体铸造员工,制定排班、考勤、绩效考核,落实人员定岗定责。 2.组织岗位技能培训、安全培训、工艺培训,带教骨干员工,搭建班组梯队。 3.统筹车间人员调配、异动、奖惩,稳定员工队伍,提升整体执行力与工作效率。 4.召开车间例会、班组长会议,下达工作要求,复盘问题、布置工作。 3. 质量管控工作 1.严格执行铸造工艺标准,把控铁水 / 铝水成分、浇注温度、浇注速度、砂型配比、造型工艺等关键参数。 2.牵头解决气孔、砂眼、缩孔、裂纹、变形、偏芯、冷隔等各类铸造不良缺陷。 3.落实首检、巡检、末检制度,配合质检部门做好来料、制程、成品检验。 4.统计不良率、报废率,制定整改改善方案,持续降低铸造废品损耗。 5.跟进客诉、品质异常,主导原因分析与纠正预防措施落地。 4. 安全生产与现场 5S 1.贯彻落实车间安全管理制度,严控熔炉高温作业、行车吊运、起重作业、打磨切割、危化品使用等高风险作业。 2.日常排查设备安全、消防设施、用电用气、作业环境隐患,定期组织安全演练。 3.监督全员规范佩戴劳保用品,杜绝违章操作,杜绝工伤、烫伤、机械伤害等安全事故。 4.推行车间 5S 管理,规范物料、半成品、成品、废料、工装模具分区摆放,保持现场整洁有序。 5. 设备、模具与物料管理 1.统筹熔炼炉、造型设备、浇注设备、清理设备、行车、砂处理线等设备日常点检、保养、维修计划。 2.统筹模具入库、领用、保养、维修、封存管理,提升模具使用寿命与成型稳定性。 3.管控生铁、废钢、硅铁、孕育剂、树脂砂、膨润土等原辅材料消耗,严控生产成本。 4.合理控制能耗、辅料损耗、人工成本,落实降本增效措施。 6. 工艺优化与技术改善 1.配合技术部门优化铸造工艺、浇注系统、冒口设计、型砂配方,提升产品合格率与生产效率。 2.总结现场生产难点,提出工艺改良、设备改造、作业方式优化建议。 3.固化成熟作业标准,编制车间作业指导书、工序规范。 7. 报表、数据与对外对接 1.审核车间各类生产报表、品质报表、设备台账、能耗报表、考勤工时报表。 2.每日上报生产达成、异常问题、物料缺口、人员状况。 3.对接生产部、技术部、质检部、仓储、采购等部门,协调跨部门事务。 4.完成上级下达的各项临时工作与车间各项管理目标。 任职资格 1.熟悉砂型铸造、消失模铸造、压铸等主流铸造工艺,精通熔炼、浇注、造型全流程。 2.3 年以上铸造车间现场管理经验,有铸造班长升主管经验优先。 3.懂铸造缺陷分析、品质管控、现场安全管理,能独立处理各类生产突发异常。 4.具备较强统筹能力、人员管理能力、沟通协调能力,能承受车间倒班与现场高强度工作。 5.懂基础成本管控、设备维护管理,会使用办公软件做数据统计。
铸造生产班组长
6000-9000元/月
生产组长/拉长5-10年学历不限现场管理安全管理质量管理
职责及责任 1. 生产管理协调 负责统筹生产计划的实施,合理分配生产任务,组织各工序间的协同作业(熔炼—铸造—热处理—打磨—抛丸),保障生产流程顺畅与效率提升。监督现场设备运行状况,及时处理模具及生产过程中的突发问题,确保产线稳定运转。 2. 严格执行质量控制 落实安全操作规程,定期巡查设备运行状态,执行安全防护措施,对生产过程中出现的质量问题进行跟踪、分析与改进,持续提升产品合格率。 3. 员工培训与决策 组织开展岗位技能培训,提升团队操作水平,协助班组完成日常作业决策,增强现场应变能力。 4. 定期向上级汇报工作 按时提交工作进展报告,提出优化生产流程的可行性建议,在非安全类紧急情况下可独立处置突发事件,并及时向主管反馈处理结果。 5. 资源协调与执行 根据生产需求调配所需资源,监督工艺标准执行情况,协同其他部门推进跨工序协作,确保各项生产目标按期达成。 6. 生产不脱离生产 严格遵循每班次规定的人力配置与设备开启数量比例,实行不脱产管理模式,确保管理人员深入一线参与实际操作。 任职资格 1. 学历要求初中及以上学历 2. 具备不少于5年的低压铸造或重力铸造相关岗位实操经验 3. 熟悉生产模具维护流程,掌握模具异常、铝液异常及现场突发状况的应对处理方法 4. 具有铸造全流程管理能力,熟悉设备操作与调试技术 5. 工作责任心强,热爱本职岗位,能胜任连班铸造作业,严格执行安全规范,保障生产连续性与产品质量稳定性;在高强度作业环境下保持良好状态,对员工安全与产品质量负起责任 6. 具备问题分析与解决能力,能够有效应对设备故障、工艺偏差等突发情况,并建立预防机制,降低同类问题重复发生概率
厂务主管
4000-5000元/月
车间主任月结3-5年大专行政管理体系后勤管理接待事务
1、负责制造中心人员的招聘及入职、离职、转正等相关手续的办理; 2、负责制造中心办公区域的日常运营及接待事务; 3、负责制造中心员工的职业健康管理相关工作; 4、负责制造中心行政与后勤事务的统筹管理。 5. 工作地址:荣县来牟镇,优先考虑来牟周边居住人员。
其他生产营运人员5-10年大专低压铸造金属材料
薪资面谈 职责及责任 1. 根据项目开发进度,编制并优化铸造工艺相关技术文件。 2. 承担新产品铸造工艺的设计与实施,处理铸造过程中的各类技术难题。 3. 主导铸造生产线的搭建,负责原材料选型及其性能测试验证工作。 4. 对生产一线人员提供技术支持与指导,开展质量分析,协同质量部门处理质量问题。 5. 协同质量、生产等部门,参与标准、工艺规程及相关规范性文件的制定与修订。 6. 推进新工艺、新技术的试验应用,持续提升铸件品质,降低废品率,控制生产成本。 任职资格 1. 大专及以上学历,机械制造、材料力学、汽车工程等相关专业背景。 2. 具备5年以上低压铸造领域技术工作经验。 3. 熟悉铝合金铸件开发全过程,能独立主导完成铸件开发任务。 4. 掌握模具结构设计原理,可针对模具异常提出有效改善方案。 5. 精通低压铸造工艺理论,能对工艺缺陷进行分析并制定纠正措施。
生产跟单文员
3000-5000元/月
生产跟单/文员月结3-5年学历不限机械设备/机电/重工
岗位职责: 1、负责生产订单的接收与核对,确保各项信息准确无误; 2、联动生产、采购、物流等环节,跟进订单全流程执行,保障交付时效; 3、与客户保持顺畅沟通,及时传递订单进展并响应咨询与反馈问题; 4、编制及管理相关贸易文件,包括合同、发票、装箱单等,确保合规完整; 5、更新维护订单信息数据库,定期开展数据分析,跟踪生产节奏与库存动态。 任职要求: 1、大专及以上学历,管理类、物流类或相近专业优先考虑; 2、熟练操作Office办公工具,尤其精通Excel; 3、熟悉生产运作流程,有跟单实务经验者为佳; 4、具备良好的沟通协作能力,能高效推进跨部门协作; 5、工作严谨细致,责任心强,能适应一定工作压力。
投标专员
3000-7000元/月
投标专员1-3年大专
岗位职责: 1.负责招标信息搜集、分析及投标资格预审文件编制 2.独立完成投标文件的撰写、排版、装订及递交全流程工作 3.协同技术、商务、法务等部门完成标书技术方案、报价策略及合规性审核 4.跟踪投标进展,参与开标、述标及答疑环节,及时反馈结果并归档资料 5.持续优化投标流程,建立并更新企业资质库、业绩案例库及竞争对手分析台账 任职要求: 1.学历不限,工程类、管理类、市场营销等相关专业优先 2. 具备投标专员相关工作经验,熟悉政府采购、建设工程等领域招投标法规及流程 3. 具备较强的文字表达、逻辑分析与跨部门沟通协调能力 4. 熟练使用Office办公软件,能高效处理大量文档及数据 5. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的抗压能力与保密意识
生产主管
8000-10000元/月
厂长/主管3-5年大专生产计划管理生产物料管理现场管理ISO9001ISO16949
职责及责任 1、核实生产任务安排,科学配置作业人员; 2、定期开展员工培训,增强安全防护意识与质量管控意识; 3、带领领班等管理人员对车间“5S”管理、安全生产、操作规范执行情况进行巡查; 4、出现品质、设备或生产异常情况时,及时对接相关部门并向上级汇报; 5、推动实施质量改进、效率提升、成本优化等相关改善项目; 6、配合生产经理完成其他交办工作事项。 任职资格 1、具备大专及以上学历; 2、具有3年以上生产管理岗位工作经验,熟悉汽车动力电池零部件生产流程者优先; 3、具备良好的沟通协调能力,组织策划能力突出; 4、工作认真负责,具备较强的抗压能力。
采购经理1-3年大专日用品采购家居用品国内采购成品/样品大中型企业采购经验供应链/贸易专业自带供应商资源
对日用品商品品类熟悉,有2-3年的采购经验(批发/零售/商超行业),对OEM有一定经验; 岗位名称 采销经理/主管(日用品OEM方向) 行业领域 批发/零售,核心对接连锁超市、便利店渠道 核心方向 日用品品类采销全链路管理,含自有品牌OEM业务 二、核心岗位职责 (一)战略规划与品类管理 制定日用品品类年度采销战略与经营目标,平衡规模增长与利润要求,梳理爆款、引流款、利润款的商品结构,确保品类综合毛利率、周转率、库存健康度等核心指标达成。 定期调研日用品消费趋势、竞品动态及超市/便利店终端需求,结合销售数据优化SKU组合,推进新品引入、滞销品汰换,保持品类市场竞争力。 负责自有品牌OEM产品的全生命周期规划,结合渠道消费特性定义产品定位、规格、定价及包装策略,打造差异化商品矩阵。 (二)供应商与供应链管理 开发、评估、筛选优质供应商资源,包括品牌方、经销商及OEM生产工厂,建立并动态维护供应商资源库与分级管理体系,与核心供应商建立长期稳定的战略合作关系。 主导商务谈判,确定采购价格、账期、退换货政策、促销支持、费用返点等合作条款,审核合同签署及执行,在保障商品质量的前提下控制采购成本,达成毛利目标。 统筹OEM项目全流程管理:组织工厂资质审核、生产能力评估、品控体系核验,跟进产品研发打样、批量生产、质量抽检、物流交付等全环节,协调生产、品控、市场等跨部门资源解决异常问题。 定期开展供应商绩效考评,从供货稳定性、价格优势、质量达标率、配合度等维度进行评估,优化供应商梯队,淘汰不合格合作方。 (三)销售运营与渠道对接 负责对接连锁超市、便利店客户,深入了解终端陈列、促销、库存需求,匹配对应商品资源与销售政策,协同渠道完成销售目标。 制定年度、季度、月度促销活动方案,与供应商争取活动资源支持,协同运营、营销部门推进活动落地,跟进活动效果复盘与优化。 监控品类销售数据、库存数据,动态调整采购计划与补货策略,合理控制库存水平,减少滞销损耗,保障供应稳定性。 维护渠道客情关系,及时响应客户诉求,协调解决售后、退换货等问题,提升客户满意度。 (四)团队与流程管理 负责采销团队的日常管理、工作分配、绩效辅导与能力培训,提升团队整体专业能力与执行效率。 制定并完善采销流程、OEM项目管理规范、供应商管理标准等制度,保障业务运作标准化、合规化。 完成上级交办的其他专项任务,配合公司其他部门推进相关项目落地。 三、任职资格要求 (一)基础条件 大专及以上学历,供应链管理、市场营销、工商管理等相关专业优先。 3年及以上批发/零售行业日用品品类采销工作经验,1年以上团队管理经验,有连锁超市、便利店渠道对接经验者优先。 具备1年以上快消品/日用品OEM项目操作经验,熟悉OEM/ODM业务模式、生产流程及品控标准,有成熟日用品代工工厂资源者优先。 (二)专业能力 熟悉日用品品类特性、市场行情、供应链结构,对消费趋势、渠道需求有敏锐的洞察力,具备独立的品类规划与爆款打造能力。 掌握采购谈判、成本核算、库存管理、销售数据分析的专业方法,能够熟练使用Excel函数、数据透视表等工具进行数据处理与经营分析。 熟悉供应商开发评估、合同管理、绩效考评全流程,具备较强的商务谈判能力与资源整合能力。 了解快消品行业法律法规、产品质量标准,具备基本的风险管控意识。 (三)综合素质 结果导向,具备较强的目标感与执行力,能够承受较大的工作压力; 具备良好的跨部门协调能力与问题解决能力,能够高效联动内外部资源推进业务落地。 诚实守信,具备良好的职业操守与责任心,无不良行业记录。 具备较强的团队管理能力与培养意识,能够激发团队潜能,达成团队目标。
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