
经营管理师(财务分析方向)
1-1.4万元/月
财务经理/主管3-5年本科财务BP营销费用成本分析
工作职责
1. 搜集并研究行业内外费用管控现状及经营动态,牵头制定营销费用管理方案。
2. 主导营销费用相关政策、标准及流程的搭建与持续优化,确保流程高效运转。
3. 统筹营销预算管控及费用使用效能的评估与改进,推动成本降低与资源合理配置。
任职资格
1. 本科及以上学历,财务、会计等相关专业背景。
2. 具备3年以上成本分析或财务BP相关经验者优先,掌握预算管理、成本分析及降本增效方法;
3. 有医药企业从业经历者优先。
会计
5000-7000元/月
会计3-5年高中混合办公应收应付结算总账成本审计固定资产核算资金管理财务分析税务风控收入账预算餐饮酒店国际类会计资格高级会计师CPA中级会计师不可兼职
做账目,控制成本
人力资源经理/主管
7000-10000元/月
人力资源经理/主管5-10年本科绩效管理薪酬福利员工关系
1、依据公司战略方向与人才发展需要,统筹制定人力资源战略规划,确保人资策略与业务目标协同发展;
2、主导公司人力资源管理制度的制定与完善,推动制度落地执行,探索并构建契合企业发展的管理模式,涵盖招聘、培训、绩效、薪酬等体系的系统化建设;
3、搭建企业培训体系,组织收集培训需求并编制培训计划,跟踪实施进展,评估培训成效,并持续优化培训机制;
4、负责绩效管理体系的建立与推行,牵头开展绩效管理全流程工作,包括组织指导、过程推进、结果汇总分析、申诉处理,并持续改进考核机制与流程;
5、定期监督各部门工作流程运行情况,识别并优化不合理环节,及时调整和更新相关流程规范;
6、构建有效的员工沟通机制,及时掌握员工思想动态、意见与建议,妥善处理管理过程中的人事问题及劳动争议;
7、向高层管理者提出关于人力资源战略、组织架构优化等方面的专业建议,助力提升企业管理效能;
8、完成领导交办的其他相关工作。
全职会计
4000-6000元/月
会计3-5年本科
【全职财务】
1. 独立负责公司整体账务处理,确保账目清楚、数据真实准确
2. 开展成本核算与管控工作,定期完成成本分析,提供优化建议
3. 办理各项税务申报事务,准确测算并缴纳相关税费,落实发票认证及进项抵扣操作
4. 按月度、季度、年度编制各类财务报表,协助完成年度审计任务
5. 资产管理:统筹存货与固定资产管理工作,定期组织盘点,保障账实一致
6. 外部协调:对接税务、银行、审计等外部单位,保持良好沟通协作
【任职要求】
- 1. 学历要求:本科,财务、会计类相关专业;
- 2. 经验要求:具备2-10年财务岗位工作经验,有淮口制造业背景者优先;
- 3. 资质要求:持有初级会计职称者优先,熟练使用财务软件及常用办公软件;
- 4. 能力要求:工作细致、责任心强,具备较强沟通能力和执行能力,掌握国家财务、税务相关法规政策;
- 5. 其他要求:居住地为淮口的候选人优先考虑,无不良从业记录
【薪资福利】
- 1. 薪资区间:4000-6000元/月;
- 2. 社保福利:转正后按规定缴纳五险;
- 3. 其他福利:提供加班补贴;
- 4. 工作时间:早八晚六,中午休息2小时,周末单休,法定节假日正常休假
【工作地点】
浩旺A区18栋4号
人事部经理。
3000-8000元/月
人事经理1-3年大专人力资源成本管控组织架构/职级体系设计优化企业文化建设培训与开发招聘与配置薪酬福利绩效管理劳动关系3年以上管理经验互联网从业经验人力资源/管理类专业
要求:至少要有两年以上相同岗位工作经验,主要负责人员招聘和培训。
招聘会计,负责2贸易公司的会计工作,另外有几家零报。公司朝九晚五,周末双休,下班后偶尔有付款。
5000-10000元/月
会计3-5年大专总账资金管理税务风控收入账中级会计师不可兼职
岗位职责:
1.负责2家贸易公司的全盘账务处理,包括凭证录入、账簿登记、报表编制及税务申报
2. 统筹多家零申报企业的工商年检、税务零申报及基础财税维护工作
3.按时完成日常付款操作,确保资金支付准确、及时、合规
4.配合完成月度结账、季度纳税申报及年度汇算清缴工作
5.协助整理会计档案,确保财务资料完整、规范、可追溯
任职要求:
1.学历不限,具备会计从业基础知识,熟悉企业会计准则及税务政策
2.有贸易行业或小规模纳税人账务处理经验者优先
3.熟练使用金蝶、用友等财务软件及Excel办公工具
4. 工作细致负责,具备良好的沟通协调能力与保密意识
5.适应朝九晚五、周末双休节奏,能偶有弹性配合付款安排
成本主管
7000-8000元/月
财务经理/主管3-5年本科成本预测固定成本目标成本
(1)具备较强的学习能力,擅长数据分析;
(2)工作认真负责、细心踏实,性格开朗,积极主动,具备良好的抗压能力;
(3)熟练操作各类办公软件,具备优秀的公文撰写水平;
(4)熟悉项目成本全周期管控的逻辑与流程;
(5)有相关工作经验,了解成本测算及报审价流程者优先录用;
岗位职责:
1、承担科研生产项目的基础成本估算工作;
2、在项目执行过程中,及时录入成本信息,监控成本风险,协助推进成本偏差问题的解决;
3、负责项目结项阶段的成本决算,汇总全流程成本数据,进行偏差分析并形成复盘报告。
会计
3000-6000元/月
会计1-3年本科
1、负责公司日常账务处理,审核原始凭证、费用报销、往来账目核对,做到账实相符、账账相符、账证相符。
2、负责公司全盘账务,包括收入、成本、费用、工资、税费等核算工作,按时完成月末、季末、年末结账。
3、按时完成税务申报、增值税、企业所得税、附加税等各类税种申报,熟悉税务流程,把控税务风险。
4、负责发票开具、发票认证、进项抵扣、税务资料整理归档,维护税务合规。
5、编制财务报表、利润表、资产负债表、现金流量表及各类财务统计报表。
6、负责员工工资核算、社保公积金核对,配合完成年度汇算清缴、工商年报等工作。
7、整理、装订、保管财务凭证、账簿、报表等档案资料,配合内外部审计工作。
8、完成上级安排的其他财务相关工作。
片区兼职代账会计
5000-7000元/月
会计经验不限大专兼职代账会计居家办公可兼职
深入理解人工智能记账报税开票和传统代账的区别和底层逻辑,理解未来客户服务模式;会计专业毕业,并且具备一定代账实操经验,负责片区人工智能记账后台管理,配合公司运营部搭建本地短视频IP及本地网店引流,负责本地客户账套管理,负责承接片区客户需求本地化代办落地;
我们是一家覆盖全国230个地市1000多个区县的人工智能云记账平台,通过云端存储,人工智能记账报税开票等服务,为企业降低财税成本,帮助个人创业者降低创业成本的平台型服务机构,欢迎广大片区会计朋友留言咨询,由于电话量大,我们在做基本了解之后才会建立线上联系。我们是兼职派单结算模式,有传统会计底薪保障思维的会计请绕行;我们没有任何不透明收费。
助理
8000-9000元/月
总助/CEO助理/董事长助理1-3年学历不限民企/私企商务谈判文件起草人事行政驾驶证C1
岗位职责:
1.协助CEO/董事长处理日常事务,统筹安排日程、会议及差旅计划
2.起草、审核重要文件、报告及对外函件,确保内容准确、专业、合规
3.协调跨部门沟通与资源对接,推动重点事项高效落地
4. 参与战略会议并做好纪要与跟进,协助决策执行与闭环管理
5.管理保密信息与关键人脉资源,维护高层对外形象与关系网络
任职要求:
1.本科及以上学历,行政管理、工商管理、中文、法律等相关专业优先
2.具备3-5年总助/高管助理工作经验,有大型企业或上市公司背景者更佳
3. 具备出色的公文写作能力、逻辑思维能力及多任务统筹能力
4.形象气质佳,职业素养高,具备极强的保密意识与应变能力
5.熟练使用Office办公软件,英语可作为工作语言者优先
店长1-2人
便利店/超市店长要求:30-45岁,1年以上超市管理经验。待遇:5000-6000元/月(具体面议)。职责:管好店、卖好货、带好人、算好账。联系:赖
电工长期3-5人月结电工证
任职要求:
1.50岁以下,形象端正,;
2. 沟通能力较强,亲和力强;
3. 经验丰富、技能娴熟;
4. 持有《电工操作证》
福利待遇:
1.员工福利+意外险+服装;
2. 薪资:4000元/月_4500/月;(试用期4000元/月,试用期1-3个月)
工作地点:雅安市雨城区滨江东路18号
联系电话:
主管会计
8000-9000元/月
财务经理1-3年大专总账核算成本管理资金管理税务管理固定资产管理制造业
有二年以上生产加工销售财务工作经验,做事认真负责,能接受短期出差
高级财务经理
1.5-2万元/月
财务经理5-10年本科
一、岗位职责:
1.负责构建公司财务平台体系:满足业务端各项需求。通过精细化管理,在时效性、准确性及数据颗粒度等多个维度为区域及产线数据库提供坚实支持,助力公司高效达成经营战略目标;
2.负责深度洞察公司业务端:与财务团队紧密协作,开展深度财务分析,精准提炼关键关注事项,为业务端提供有力决策与支持,助力优化财务表现,提升整体运营效益;
3.负责公司财务核算与信息披露:全面负责财务核算工作,高效编制财务报表,积极配合内外部财务审计,保障财务数据的合规性;
4.负责公司风险防控与制度优化:密切关注公司业务领域的发展动态,积极应对潜在的财务合规风险。持续审视风险点,不断完善及优化财务管理制度及流程,筑牢财务风险防线;
5.负责公司资金预算管理和税务管理:分析预算执行情况,合理高效调度资金。组织公司日常税务申报、缴纳工作,以及接受税务部门年度的税务检查工作
6.负责投融资尽调与对接:依据投资目标,协同投资部门开展投前尽职调查,并高效完成尽调报告的编制工作。同时,负责股权及债权融资尽调相关工作的对接,确保融资流程顺畅推进,为公司发展提供坚实的资金保障;
二、任职需求:
1.统招985或211本科及以上学历,专业需为会计、金融、财务管理等相关领域;
2.具备5年及以上相关工作经验,其中至少3年管理经验。持有会计师、审计师以上职称或注册会计师资格者优先。具有八大审计、财务咨询经验、上市公司工作经历或较好的英语沟通能力者优先考虑;
3.具备互联网、汽车、生产制造等行业背景以及集团化管理经验,具有海外财务管理工作经验优先;
4.拥有出色的数据分析能力,丰富的财务分析与报告经验,能够运用框架性思维精准剖析问题,提出切实可行的解决方案。具备强大的自我驱动力,勇于迎接挑战,不断追求精益;
5.团队协作与沟通:具备优秀的团队合作精神,沟通能力出色,能够与不同部门高效协作。工作责任心强,条理清晰,注重细节,能够承受高强度的工作压力,在快节奏的环境中保持高效产出;
6.精通财务会计、财务管理、税法知识,熟悉本部门工作业务流程。熟练掌握国家财税政策、法规,对软件行业及高新技术企业特点有深入了解,能够灵活运用政策法规为公司创造价值;
7.具备财务控制、财务规划、跨职能部门沟通以及独立汇报经验,能够从战略高度统筹财务工作,为公司发展提供全方位的财务支持。
8.具备CPA/税务师/ACCA等专业职业资格证。
出货人
3000-4000元/月
财务经理1-3年高中做事情有责任心强,能吃苦耐劳,制造业物流生活服务
岗位职责:
1.全面负责公司财务管理工作,包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析
2. 组织日常账务处理、税务申报、报表编制及内外部审计对接工作
3. 建立健全财务制度与内控流程,确保财务运作合规、高效、透明
4.参与公司经营决策,提供财务数据支持与风险预警建议
5. 管理财务团队,指导培训下属,提升整体专业能力与协作效率
任职要求:
1.财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历
2. 5年以上财务工作经验,其中至少3年团队管理经验
3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则,具备中级会计师及以上职称
4. 精通ERP系统及主流财务软件,熟练使用Excel等数据分析工具
5. 具备良好的沟通协调能力、责任心强,原则性与执行力兼备
财务主管
8000-10000元/月
财务经理5-10年本科
岗位职责
1、统筹公司全盘财务工作,搭建适配公司业务(军工)的财务管理制度及内控体系,确保财务工作合法合规。
2、负责账务处理、财务报表编制,落实税务筹划及申报工作,对接银行、税务等外部机构,处理相关事宜。
3、开展成本核算、费用管控及财务分析,为公司经营决策、项目推进提供财务支持,把控财务风险。
4、协助编制财务预算,监控预算执行。
5、负责公司投融资,股权等方向工作。
任职要求
1、本科及以上学历,财务、会计相关专业,持有中级会计师职称优先,有军工、科技类企业财务工作经验者优先。
2、5年以上财务主管工作经验,精通《小企业会计准则》、财税政策,熟练处理全盘账务及税务相关工作。
3、具备良好的团队管理、沟通协调能力,严谨细致,责任心强,能承受一定工作压力。
4、熟练使用财务软件及办公软件,了解小微企业财务运营模式,能独立处理财务相关各类事务。
财税行业资深讲师(兼职 / 合作)
1-1.5万元/月
财务经理5-10年本科税务管理中级会计师制造业房地产/建筑电商线下零售物流国内院校优先财务信息化经验
岗位职责:
1.针对公司从业多年成熟会计团队开展高阶技能授课,摒弃基础做账报税,主攻中高难度财税实操内容;
2.授课板块包含:进出口出口退税全流程、加工贸易核算、函调与退税稽查应对、大额税务筹划、股权财税、汇算清缴深度风控、疑难工商注销、大额异常账务调整、高新 / 小微企业资质财税搭建、建筑、贸易、生产等特殊行业全盘账务;
3.结合真实棘手客户案例制作课件,手把手拆解风险点、节税方案、补救操作,课后集中答疑,整理标准化疑难处理手册。
任职要求:
1.多年一线财税实操经验,有事务所、大型企业财务负责人、头部代账公司主管履历;
2.熟练吃透出口退税整套体系,一般贸易、跨境电商、来料 / 进料加工、视同自产、单证备案、退税纠错等全部精通;同时精通多行业复杂账务与大额筹划;
3.具备线下授课、团队带教经验,逻辑清晰,不讲空理论,全部落地可套用;熟悉广东本地税务、海关政策;
4.经手处理过税务稽查、退税函调、大额补申报、账务整改等高风险疑难业务;
5.时间可灵活协调,兼职授课合作模式。
合作待遇:
高额课时费,高阶课程薪资溢价可观;我方全包场地、学员组织、设备物料;能力出众可叠加常年财税顾问合作身份,待遇面议无上限。
人力资源管理
7000-9000元/月
人事经理
招聘岗位:人事管理岗
岗位职责:
1、参与绩效方案设计与优化,有效激励员工绩效、合理管控人工成本;
2、负责月度薪酬核算、发放及薪酬福利报表编制;
3、按时办理社保、住房公积金缴纳及个税申报;
4、协助推进绩效考核,汇总考核数据、跟进结果反馈;
5、 受理绩效相关投诉,及时协调处理并反馈;
6、协助审核各部门奖金及激励分配方案;
7、 按招聘计划开展招聘工作,含信息发布、简历筛选、候选人沟通;
8、制定并组织实施员工培训计划,协同开展入职培训;
9、负责公司中层及以下员工劳动关系全流程管理,包含聘任、合同、奖惩、调动、离职及档案管理;
10、维护员工关系,处理劳动争议与劳资纠纷,营造和谐用工环境;
11、完成领导交办的其他工作。
任职要求:
1、人力资源管理、工商管理、劳动与社会保障、汉语言文学等相关专业,或具备相关工作经验;
2、熟悉人事相关法律法规,能精准解读劳动用工、薪酬福利、社保、劳动关系等政策;
3、熟练使用办公软件,具备数据统计与分析能力;
4、有较强的沟通表达、执行能力,有责任心,服务意识。
福利待遇:
1、薪资8-9k,缴纳五险一金;
2、丰富的节日福利及慰问;
3、系统能力提升培训,专业带教助力成长;
4、工作地点:雅安市名山区。
片区兼职代账会计
5000-7000元/月
会计经验不限大专兼职代账会计居家办公可兼职
深入理解人工智能记账报税开票和传统代账的区别和底层逻辑,理解未来客户服务模式;会计专业毕业,并且具备一定代账实操经验,负责片区人工智能记账后台管理,配合公司运营部搭建本地短视频IP及本地网店引流,负责本地客户账套管理,负责承接片区客户需求本地化代办落地;
我们是一家覆盖全国230个地市1000多个区县的人工智能云记账平台,通过云端存储,人工智能记账报税开票等服务,为企业降低财税成本,帮助个人创业者降低创业成本的平台型服务机构,欢迎广大片区会计朋友留言咨询,由于电话量大,我们在做基本了解之后才会建立线上联系。我们是兼职派单结算模式,有传统会计底薪保障思维的会计请绕行;我们没有任何不透明收费。
兼职—居家人事专员180-280一天
6000-8000元/月
招聘专员人事专员经验不限学历不限居家办公接受居家办公
因公司业务稳步拓展,现诚招线上人事数名,全程居家办公、时间自由无约束, 员工关系工作内容简单易上手,诚邀有责任心、踏实细致的小伙伴携手同行。 员工关系主要负责公司岗位招聘相关工作,居家即可完成。我们期待责任心强、做事踏实认真的小伙伴加入,有意向欢迎随时沟通详聊。 员工关系
薪资:底薪3000(月结)+邀约面试提成5元/人(日结)+求职者入职提成100/人(满3天计算)
财务会计五险3000--4000
3000-4000元/月
会计1-3年高中弹性工作制应收应付结算成本税务房地产/建筑可兼职
岗位职责:
1. 负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计核算准确及时
2. 按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作
3. 编制月度、季度及年度财务报表,提供基础财务分析支持
4. 协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作
5. 配合内外部审计,提供所需财务数据及说明材料
任职要求:
1. 财会类相关专业背景,学历不限
2. 具备基础财务知识,熟悉会计准则及税务政策
3. 熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件
4. 工作细致认真,具备良好的职业操守和保密意识
5. 有责任心,学习能力强,能适应阶段性工作节奏
财务会计五险3000--4000
3000-4000元/月
会计1-3年中专/中技弹性工作制应收应付税务房地产/建筑
岗位职责:
1. 负责日常账务处理、凭证录入及账簿登记,确保会计核算准确及时
2. 编制月度、季度及年度财务报表,进行财务数据分析与汇报
3. 办理纳税申报、发票管理及税务相关事务,确保合规合法
4. 配合内外部审计工作,提供所需财务资料及说明
5. 协助完善财务制度与流程,提升财务管理规范性与效率
任职要求:
1. 财会类相关专业,学历不限,持有初级会计职称者优先
2. 具备会计相关工作经验,熟悉企业会计准则及财税政策
3. 熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件
4. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能力
5. 无不良信用及财务违规记录,遵守职业道德规范
财务主管
8000-13000元/月
财务经理/主管5-10年本科
岗位要求:
1. 本科及以上学历,财务、会计、经济等相关专业,具备工业会计背景,有印制电路板行业同岗位工作经验者优先。
2. 持有中级及以上会计类职称,五年以上制造业企业财务管理工作经历,熟悉财务决策、风险管控及融资运作。
3. 熟知财务管理制度及会计相关法律法规。
4. 精通各类金融工具,市场洞察力强,具备较强的风险识别与分析能力。
5. 具备优秀的团队管理与沟通协调能力,思维缜密,能独立开展复杂的财务分析工作。
6. 有上市公司运作或股权融资实操经验者优先考虑。
岗位职责:
1. 全面负责公司财务管理工作,统筹财务部门运行,保障财务流程的准确性与高效性。
2. 结合印制电路板行业特性,实施成本管控与财务分析。
3. 指导并监督会计团队,确保账务处理合规、财务资料完整准确。
4. 参与资产证券化及资金运作项目,提供专业的财务支撑。
5. 建立健全公司内控体系,推动内部审计机制落地执行。
6. 开展对上下游客户的信用审查,参与商务洽谈,推动优质合作,助力业务发展。
7. 完成上级交办的其他工作任务。
薪资待遇:
五险一金,双休,薪资面议
会计经验不限学历不限会计初级职称
岗位职责:
1、审核原始凭证的合规性、金额准确性及手续完整性,检查银行结算票据的印鉴、日期与背书内容是否符合规定;
2、负责记账凭证的录入(编制),进行会计凭证汇总、账簿登记,并打印输出相关凭证与账簿资料;
3、对会计凭证、账簿、报表、磁盘数据及相关制度文件等资料,定期分类整理装订,妥善保管并按规定移交档案管理部门;
4、根据客户寄送的票据完成整理、粘贴及装订工作;
5、实习期间学习各行业纳税申报流程及账务处理标准实操技能;
6、入职后公司将提供系统的会计专业培训与实操指导,实习周期为1-3个月,通过考核后可获得晋升机会;
7、岗位发展路径(长期方向):会计实习—会计助理—主办会计—会计组长—其他管理岗位
8、岗位性质:无需外勤,无销售任务
PS:欢迎零基础人员加入,接受短期实习安排,内部成长通道完善,有意向者欢迎前来面试咨询
人力主管
6000-10000元/月
人事经理经验不限中专/中技弹性工作制
岗位职责:
1.全面负责公司人力资源规划、招聘配置、培训发展、绩效管理、薪酬福利及员工关系等模块工作
2. 制定并优化人力资源管理制度与流程,推动组织效能提升
3. 搭建人才梯队,主导关键岗位招聘与核心人才保留工作
4.组织开展年度绩效考核与结果应用,协助业务部门提升团队战斗力
5.处理员工入离职、劳动合同、劳动争议等事务,确保合规运营
任职要求:
1. 本科及以上学历,人力资源管理、工商管理等相关专业优先
2. 5年以上人力资源工作经验,其中至少2年团队管理经验
3.熟悉国家及地方劳动法律法规,具备较强的用工风险防控意识
4.具备优秀的沟通协调能力、逻辑分析能力及跨部门推动力
5. 熟练使用办公软件及主流HR信息系统,有制造业/互联网行业背景者优先
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