工业会计，从事制造，建筑

工作内容： 1、协助会计完成账务处理，及时提供客户信息及相关做账资料； 2、通过电话沟通回访客户合作进展，并提醒客户续费（包括续签服务或挖掘已有客户的潜在需求）； 3、以电话外呼形式调研客户的财务服务需求及合作意向程度； 4、日常外出拜访客户，面对面了解其实际业务与服务需求 薪资待遇：显著高于行业平均水平 业绩提成：10%至20% 综合薪资：5000~10000（无责任底薪+维护收入+高比例提成） 上班时间：上午9:00至下午18:00 每周双休，法定节假日照常休息，每月定期开展团队建设活动 团队年轻有活力，工作氛围轻松融洽 充满干劲的90后、00后精英队伍 上班地址：邦泰写字楼A座 欢迎正在找工作的朋友随时咨询联系

岗位职责： 1、独立负责公司全盘账务，涵盖日常核算、资金运作、往来对账及财务报表编制等工作； 2、准确记录并分类各项收入与支出，确保财务数据真实完整，及时完成各类税务申报任务； 3、完成上级交办的其他相关工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，条件优秀者可放宽至大专；须持有中级会计职称或以上资格证书。 2、具备5年以上全盘账务处理经验，熟悉小规模纳税人及一般纳税人账务流程，熟练操作各类财务软件。 3、有商贸领域或电商运营相关行业工作经验者优先。 本岗位实行单休制，工作时间为上午9:00至下午18:30，介意者慎投。

岗位名称：会计 所属部门：财务部 本岗位主要负责公司的全面财务会计工作，包括但不限于账务处理、成本核算、税务申报、资产管理和财务报表编制，确保公司财务信息的准确性、完整性和及时性，为管理层决策提供可靠的财务数据支持。 1.账务处理与核算 ·负责审核各类原始凭证（如发票、报销单、入库单等）的合法性、合理性和规范性。 ·根据审核无误的原始凭证，准确、及时地编制记账凭证。 ·独立完成总账、明细账的登记、对账和结账工作，确保账证相符、账账相符。 ·负责月末、季末和年末的关账和结账工作。 2.成本核算与管理 ·参与成本核算体系的建立与维护。 ·归集和分配各项生产费用，计算产品成本和销售成本。 ·进行成本分析，监控成本波动，提出降低成本的控制措施和建议。 3.税务管理 ·负责每月/每季度的税务申报工作，包括但不限于增值税、企业所得税、附加税、个人所得税等。 ·合理进行税务筹划，确保公司合法合规地享受税收优惠政策。 ·负责发票的购买、开具、认证和管理工作。 ·配合税务部门的稽查、审计和检查工作。 4.资产管理 ·建立并维护公司固定资产、无形资产等台账。 ·定期组织固定资产的盘点，确保账实相符。 ·负责固定资产折旧、无形资产摊销的计提。 5.财务报表与报告 ·独立编制公司月度、季度和年度财务报表（资产负债表、利润表、现金流量表等）。 ·编制内部管理报表，为管理层提供经营分析数据。 ·负责财务报表附注的编写工作。 6.资金管理与往来核对 ·协助进行银行账户的管理，包括对账、余额调节表的编制。 ·负责与客户、供应商进行往来款项的定期核对与清理。 ·监控公司应收账款，协助进行账龄分析和催收工作。 7.档案管理与合规 ·负责会计凭证、账簿、报表等会计资料的整理、装订和归档保管。 ·严格执行公司财务制度和业务流程，确保财务工作符合国家法律法规和内部规定。 ·协助完成内外部审计的配合工作。 8.其他工作 ·完成上级领导交办的其他相关财务工作。 --- 三、任职资格要求 ·企业财务会计相关工作经验，有[制造业]经验者优先。 ·专业技能： ·熟练掌握国家财经法规、会计准则和税收政策。 ·熟练使用财务软件（如：用友、管家婆、金蝶等）及Office办公软件，尤其精通Excel。 ·具备独立进行全盘账务处理和编制财务报表的能力。 ·职业素养： ·责任心强，工作严谨细致，原则性强。 ·具有良好的沟通能力、团队合作精神和学习能力。 ·具备良好的数据敏感度和分析能力。 工资结构：底薪（4000）+社保+各种福利 上班时间早上9点-下午5点，每周星期天休息一天

1，精通电脑，不进出库管理做好会计核算和监督； 2，对原始凭证的合法性，金额的正确性和手续的完备性等进行审核； 3，负责会计凭证汇总，帐簿登记，打印输出记帐凭证和帐簿； 4，执行工资，津贴，奖金的发放；5，制预算，做好财务分析； 6，完成计财处领导交办的其他工作。

一、岗位职责: 1、办理票据申领，采购发票，协助完成税务报表的申报工作； 2、执行银行对账，审核各类单据，负责发票的开具及保管； 3、负责记账凭证的编号、整理与装订，妥善保存并归档财务相关文件资料； 4、协助准备、分类及管理财会类文档资料； 5、对接银行、税务等外部单位，处理相关事务性联络； 6、办理公司社会保险相关事宜； 7、配合上级完成其他日常行政及财务辅助工作； 二、任职资格: 1、财务、会计、经济类相关专业背景； 2、具备外账实操经验者优先考虑（接受应届毕业生）； 三、岗位薪资: 试用期薪资1500/月，转正后2-3K+提成 四、晋升机制: 会计助理--主办会计--会计主管 五、工作时间: 9:00-18:00，周末固定双休

工作内容： 1、负责会计凭证的编制、审核及会计报表的生成； 2、处理日常现金及银行交易，确保账务的准确性； 3、参与税务申报流程，协助完成税务相关工作。 岗位要求： 1、具备良好的会计基础知识和财务处理能力； 2、能够独立完成会计任务，注重细节，保证财务数据的准确性； 3、具有良好的沟通能力，能够与团队成员协作完成工作。

岗位内容： 1.负责日常财务事务，包括会计凭证的录入、账务处理及银行对账等工作； 2.协助完成月度、季度和年度财务报表的编制，并根据业务实际进行财务分析； 3.及时识别财务环节中的问题并协同推动解决； 4.统筹现金流管理，提升资金使用效率，有效应对财务风险； 5.办理人员招聘及相关入职手续； 6.处理临时性外出办公事务； 7.完成公司安排的其他日常行政与辅助性工作。

岗位职责： 1、对客户票据进行判断，进行账务核算、账务处理。 2、及时跟主办会计对接账务问题，协助主办会计完成跟客户的账务、税务沟通 3、对客户的相关账务、税务资料整理、归档、以及管理 4、按质、按量、按时的完成部门主管制定的月度、季度做账、报税工作 任职资格： 1、大专及以上学历，持有会计从业资格证，有初级、中级会计证优先考虑； 2、要求一年以上代理记账行业做账报税经验，有一般纳税人、小规模经验工作经验 3、工作责任心强、任职仔细、态度端正。 公司福利： 1、基本福利----五险，周末双休，且法定假日休； 2、办公环境----轻松舒适的办公环境；优越的软硬件设施； 3、专业培训----广阔的晋升机会，完善的培训体系，全面提升员工个人能力； 4、其他福利----过节礼品、免费培训、不定期聚餐、年终奖等； 5、工作时间：周一至周五，9:00-18:00，午休一个半小时，周末双休，享受国家法定各类假期，标准行政班工作时间。

主要岗位职责 （一）财务核算与合规： 1.独立负责财务会计账务处理，确保会计核算准确、及时、合规。 2.熟练完成月度、季度、年度结账工作，编制相关财务报表及管理报表。 3.负责税务申报、审计对接及日常财税合规事宜。 （二）业务财务融合与赋能： 1.深入业务：对接运营、市场等业务部门，深入理解业务流程、盈利模式和关键驱动因素。 2.决策支持：建立业务财务分析模型，对新产品、新项目、市场活动进行事前测算、事中跟踪及事后复盘，提供清晰的盈利性分析与决策建议。 3.预算与管控：协助业务部门进行预算编制、执行监控与差异分析，推动资源高效配置。 4.风险洞察：从财务视角识别业务流程中的风险点，提出优化内控、降本增效的具体方案。 任职资格要求 1.本科及以上学历，财务、会计、金融等相关专业。 2.具备会计师初级及以上职称，CPA、ACCA等证书持有者优先。 3.2年以上财务工作经验，其中至少1年涉及业务财务分析、项目测算或支持业务部门的相关经验。 4.精通国家会计准则及财税法规，熟练使用金蝶、用友等财务软件及Office办公软件（Excel函数与数据透视表必须熟练）。 5.出色的跨部门沟通能力，能用业务语言与业务团队对话，用财务专业与财务团队协作。 6.能主动深入业务，在快速变化的业务需求中保持严谨，并平衡好合规与效率。 此岗位为第三方岗位。

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岗位职责 A.业务管理： 1）进行新签客户线上分配，监控转化进度； 2）针对服务中客户进行合理分配，提高人员效能； 3）根据SOP标准化手册，督查账务、服务质量，针对问题制定调整方案并推动执行； 4）针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理，针对业务风险、突发事件及时上报； 5）及时响应处理会计团队投诉问题，进行问题结果反馈； 6）针对业务风险（档案保管、错报漏报等）进行有效防控，保障业务稳定。 B. 财税服务自动化 1）落实任务驱动、自动化产品功能的使用； 2）新产品功能的推广和问题反馈； 3）反馈产品、流程问题需求，协调总部资源配合处理。 C.团队管理： 1）进行人员面试考核； 2）负责新员工辅导、习惯培养和账务审核； 3）推进季度晋升培训和考试，搭建人才梯队，实现管理岗储备，提升团队稳定性； 4）推进年度事项的专项培训和考核； 5）部门日常数据统计、分析及上报，确保数据准确性； 6）团队氛围打造，进行员工关怀，控制员工流失率。 任职要求： 1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验 2、协助部门负责人管理交付端日常的事情 3、性别不限，25-38岁

岗位职责： 1.根据负责部门的业务实质提供业务部门收入及成本确认依据； 2.通过审阅负责部门的业务合同从财务角度把控经营风险，同时有效控制财务风险； 3.对负责的部门进行预算管理，监控预算编制和执行，包括定期预算执行报告，重大预算差异分析等； 4.对负责的部门提供及时有效的财务状况及经营状况分析报告； 5.对负责的部门在施项目进行事前，事中，事后跟踪管理，为项目顺利完成提供及时有效财务支持。 职位要求： 1.财经类相关专业，全日制大专以上学历； 2.2年以上财务工作经验； 3.具有良好的沟通能力、学习能力、团队精神； 4.具有较强的数据分析能力，有专业数据分析工具使用技能者优先。

1、本科及以上学历，有中级会计从业资格证优先，财务实操管理经验丰富，有出色的财务分析，决策及风险管理能力。 2、工作时间：8-17单休 3、薪资可谈：8k-12k

1.账务与合规管理； 2.预算与资金管控； 3.财务分析与决策支撑； 4.团队与流程管理； 5.跨部门协作； 1.专业技能强； 2.具有管理统筹力； 3.风险把控与决策支撑； 4.具有初级、中级以上会计证； 5.财务管理相关专业优先。

职能职责： 1.负责制订与优化收入确认、发票开具等相关报账流程，保证财务核算过程的合规性、准确性、完整性，确保结果的准确性； 2.负责制订与优化收款认领与清账等相关报账流程，保证资金收支的安全性与账务处理结果的准确性； 3.负责制订与优化销售专项付款、一般付款等资金支出类业务报账流程，保证资金支出的安全性与账务处理结果的准确性； 4.负责制订与优化应收账务调账、坏账处理等相关报账流程，保证账务处理结果的准确性； 5.负责统筹应收核算部问题的记录、汇总、梳理及优化，在共享知识库进行内容新增、维护、删除和问答发布等，建立健全智能问答制度，提升问题解决效率； 6.负责识别、梳理本部门以及各单位发现的财务共享系统存在的遗漏、系统缺陷，进行问题解决//推动优化，跟进问题解决方案落地； 7.提出应收核算组相关财务制度、方案、操作指引的修订建议；完善现有政策、流程及制度、核算相关的标准化操作指导手册，根据新业务的发生及时完善更新； 8.带领团队建立健全共享应收核算流程及操作规范，根据业务开展情况分析优化共享核算流程和规范； 9.配合共享中心运营管理部，对质量检查报告。 任职要求： 1.本科及以上学历，财经类相关专业； 2.3年及以上应收相关岗位工作经验；制造业工作经验 3.具有团队管理经验，较强的责任心和抗压能力。

工作内容： 1、负责日常财务事务，包括但不限于票据申请、发票管理及会计报表的编制与提交； 2、处理现金和银行的收付工作，确保记账凭证的准确性，以及银行对账和单据审核； 3、参与财会文件的整理、归档和保管，以及固定资产和低值易耗品的登记与管理。 岗位要求： 1、熟练掌握办公软件的使用，以便高效完成财务相关工作； 2、具备税务知识，能够协助处理税务申报事宜； 3、能够与银行、税务等部门进行有效沟通，确保财务工作的顺利进行。

薪资：3000+提成 内容：负责本地现有客户的日常关系维护、工商外勤事务及新客户开发，岗位具有销售属性。 岗位优势： 1、入职即分配数十户老客户资源，主要承担客户维护工作（包括上门拜访、合同续签续费、日常沟通等）。老客户的复购及推荐是主要获客方式，业绩达成更轻松。 2、办理本地客户的工商类业务可享受额外单笔提成。 3、续签成功率高，续签提成更容易获取。 4、晋升路径清晰：达到相应条件后（1、服务客户数超100户；2、掌握基础财税知识并具备实操经验），可转岗为会计助理，收入稳步提升。

吃苦耐劳，认真完成公司会计职责

1：负责工商注册、变更、注销等相关工商业务的办理； 2：前往客户单位收集并整理业务办理所需的各类资料； 3：配合会计人员向税务机关递交材料，协助完成税务相关外勤事务； 4：协助会计到客户公司收取并归集做账所需资料（包括银行对账单、发票及费用票据等）； 5：维护客户关系，保持与客户的有效沟通和良好互动； 6：完成上级交办的其他临时性工作任务； 7：表现突出者，有机会晋升为工商主管或会计主管助理。 上班时间：8：30-17：30周末双休节假日正常放假

岗位职责：能独立完成做账报税，开票有代账公司经验优先， 上班时间：9：00-6:00周末双休节假日正常休息 薪资待遇底薪+提成+ 综合3000-8000，能力突出者高薪保底 上班地点：苍溪县钰恒江南楼下四川川税企业管理服务有限公司苍溪分公司

岗位职责： 1、负责公司人员招聘与面试安排，办理员工入职、离职、合同签署及人事异动等相关事务； 2、负责日常考勤统计及员工薪资核算工作； 3、负责处理公司发货订单，并跟进订单物流状态； 4、工作细致认真，具备责任心和良好的职业判断能力； 5、能按时完成上级交办的临时工作任务 招聘要求： 1、大专及以上学历，行政管理类相关专业，具备1-2年相关工作经验； 2、熟练操作WPS、Word、Excel等常用办公软件； 3、普通话表达清晰标准 岗位薪资： 早九晚五，单休

要求：专科学历，财会类相关专业，持有初级会计证书，可接受包含销售性质的工作内容 工作内容：负责工商外勤事务+协助会计完成日常事务+空闲时段通过电话开展销售工作 薪资待遇：底薪3000元+全勤奖+签单与续签提成+五险一金+生活补贴+日用品补贴+生日福利+带薪亲子假+带薪年假+不定期团队建设活动

全盘账，制造业优先

广元耀祥木业招聘全职会计1名

（苍溪+双休/节假日休息）公司专注于为企业提供专业服务，主要岗位为销售方向。主营业务涵盖工商注册、审计验资、代理记账、商标注册、变更注册、支付业务、纳税申报、税务咨询、资质许可等。 一、财税顾问 1、无责任底薪2800元+2000元业绩绩效+600元过程量激励。 2、入职即缴纳五险，定期组织员工生日会、团建活动、外出旅游及专业培训等福利项目。 3、晋升通道：储备经理—财税经理—财税总监—分公司负责人 具体工作内容： 1、公司提供精准客户资源，需带领团队完成客户开发任务 2、团队作业模式以电话与微信沟通为主，初期侧重电话对接，后期逐步转为微信维护 3、无需持续外呼，后期依靠客户转介绍与续费支撑业绩，团队成员收入普遍可达万元以上 三、任职要求 1、为人正直诚信，具备责任心与进取意识 2、表达清晰，普通话标准，声音具有亲和力与沟通感染力 3、热爱销售岗位，具备积极主动的工作态度 4、具备财税或电话销售相关经验者优先考虑 五、工作时间 工作时段：9:00—18:00（含1.5小时午休），周末双休，法定节假日正常休息 椰子企服正处于快速发展阶段，平台广阔，机会众多。诚邀优秀的您加入椰子大家庭！