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厂长/主管10年以上大专
1、全面主导工厂生产运营管理工作,制定并落实生产计划,保障生产过程高效、安全、环保,稳定输出产能; 2、持续优化生产工艺流程,统筹团队建设与管理,提高设备运行效率及产品品质; 3、建立健全生产管理体系,实施精细化管理,推动成本控制与效率提升,助力实现公司年度经营指标; 4、强化跨部门协同机制,对接客户实际需求,保障供应链顺畅及客户关系维护; 5、主导技术革新与智能化改造,加快推进工厂数字化、智能化转型升级。 任职要求: 1、大专及以上学历,机械、制造、管理等相关专业,具备10年以上生产管理岗位工作经验; 2、掌握行业生产工艺流程,熟练运用精益生产、6S管理及ISO体系标准; 3、具有战略规划能力与强效执行力,能够带领团队解决产能制约问题; 4、具备较强抗压能力,优秀的沟通协调能力,有大型制造企业管理工作经历者优先考虑; 5、认同企业价值观,富有责任感、创新精神及长期发展意愿。
厂长/主管10年以上大专
1、全面主导工厂生产运营管理工作,制定并落实生产计划,保障生产过程高效、安全、环保,实现稳定产能输出; 2、持续优化生产工艺流程,统筹团队建设与管理,提高设备运行效率及产品品质; 3、建立健全生产管理体系,推动成本控制与效率提升,助力完成公司年度经营指标; 4、加强跨部门协同联动,响应客户实际需求,保障供应链顺畅及客户关系稳定; 5、主导技术革新与智能化工厂建设,促进生产体系数字化转型升级。 任职要求: 1、大专及以上学历,机械、制造、管理等相关专业,具备10年以上生产管理岗位工作经验; 2、掌握行业生产技术规范,熟练运用精益生产、6S管理、ISO体系等管理工具; 3、具有战略规划能力与强效执行力,能够带领团队解决产能制约问题; 4、具备较强抗压能力,优秀的沟通协调水平,有大型制造企业管理工作经历者优先; 5、认同企业价值观,富有责任感、创新精神及长期发展意愿。
厂长/主管5-10年中专/中技手动编程经验电脑编程经验数控车工操作证要求CNC/数控经验不需要夜班需要倒班操机调机经验
CNC工程师主管 1. 负责CNC加工中心的编程与调机作业,需具备扎实技术能力,可独立完成首件试制及工艺调试。 2. 熟练掌握三轴、四轴加工中心操作,具备五轴设备经验者优先录用。 3. 参与新产品开发工作, (含工装夹具设计) 年薪18-30w含五险 免费提供食宿,具体待遇面谈。
厂长
1.5-2万元/月
厂长5-10年大专有生产管理经验自动化设备经验成型工艺经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
酒店家具生产管理,5s落地,板式家具,实木家具工艺熟练,生产计划交期管控,人均产值达标
生产计划主管
7000-10000元/月
厂长/主管3-5年大专生产物料管理PMC管理
岗位内容: 1. 制定生产排程,合理分配生产任务,持续优化装配线作业流程。 2. 协调生产资源调配,跟踪生产执行进度,确保生产高效运行。 3. 收集整理生产相关数据,定期开展数据分析,编制生产分析报告。 任职要求: 1. 具备5年以上生产计划管理领域实际工作经验。 2. 熟知生产运作流程、质量管理规范及设备维护要求,能熟练操作ERP等生产管理系统。 3. 拥有良好的组织协调与团队管理能力,具备积极主动的工作态度和创新思维。
生产主管
1-1.5万元/月
厂长/主管10年以上大专
1、全面主导工厂生产运营管理工作,制定并落实生产计划,保障生产过程高效、安全、环保,实现稳定产能输出; 2、持续优化生产工艺流程,统筹团队运作,提高设备运行效率与产品品质; 3、构建系统化生产管理体系,推动成本控制与效率提升,助力完成公司年度经营指标; 4、加强部门间协同联动,响应客户诉求,保障供应链顺畅及客户关系稳定; 5、主导技术革新与智能化工厂建设,驱动生产体系数字化转型升级。 任职要求: 1、大专及以上学历,机械、制造、管理等相关专业背景,具备10年以上生产管理实战经验; 2、掌握行业生产技术规范,熟练运用精益生产、6S管理、ISO体系等管理工具; 3、具有战略规划能力与强效执行力,能够带领团队攻克产能难题; 4、心理素质佳,善于沟通协调,有大型制造企业管理工作经历者优先考虑; 5、认同企业价值观,富有责任感、创新精神及长期发展志向。
生产管理专员
7000-12000元/月
厂长/主管5-10年大专ISO9001安全管理现场管理生产计划管理
岗位内容: 1. 协同工厂制定生产排程,监督生产执行及物料使用状况; 2. 跟进生产流程,开展过程分析与信息反馈,快速识别并处理异常情况; 3. 组织、指导并协调各产线作业安排,保障生产运行顺畅; 4. 负责生产相关文件的编制、整理与归档管理; 5. 推行安全生产与环保管理措施,确保作业现场安全无隐患。 任职要求: 1. 本科及以上学历,机械设计、制造工程或相近专业背景; 2. 具备良好的组织协调与管理能力,能有效应对突发状况; 3. 掌握ISO质量管理体系知识,熟悉常用生产管理工具与方法; 4. 拥有良好的沟通技巧、协作意识及团队精神; 5. 工作严谨踏实,责任心强,能够适应较高强度的工作节奏。
生产计划主管
7000-10000元/月
厂长/主管3-5年大专生产成本管理
岗位职责: 1. 依据公司年度生产目标,制定各项生产计划及物料需求计划。 2. 结合销售情况与备货安排,开展订单与库存分析,组织召开排产会议,科学编制并统筹生产计划,及时下发生产任务指令。 3. 根据生产进度及物料库存状况,监督制定物料请购方案,并提交采购申请。 4. 按照生产计划要求,合理调配和协调生产人员的工作安排。 5. 跟进生产计划的实施进展,掌握车间生产节奏,保障生产任务按时完成。 6. 监控出货计划执行情况,确保产品按时交付。 7. 负责团队成员技能培养与潜力挖掘,推进部门人才梯队建设。 8. 完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求: 1. 大专及以上学历,具备三年以上生产计划相关工作经验。 2. 熟悉产品生产工艺流程及制造环节。 3. 具备较强的组织、沟通、协调与管控能力。
生产主管
7000-12000元/月
厂长/主管3-5年大专有生产管理经验服装/纺织经验日化品经验
岗位职责: 1、依据企业生产计划,牵头编制车间的生产执行方案 2、按计划统筹安排生产任务,保障生产流程顺畅及进度达标 3、科学调配人力与设备资源,优化产线布局和产能匹配,提升作业效率 4、组织召开工厂日常会议,全面协调车间运作,对生产过程实施监督与指导,同步落实质量管控要求 5、完善并推行工厂各类管理制度,推动生产管理规范化、标准化建设 6、整体负责工厂内部6S管理体系运行,维持现场整洁、有序的作业环境 7、定期组织开展岗位技能训练与安全培训,增强员工操作水平与安全防范意识 8、汇总分析每日生产数据,挖掘改进空间,提升产出效率,减少成本浪费,制定有效的成本控制策略 任职要求: 1、大专及以上学历,具备3年以上制造型企业生产主管工作经验,有面料、纺织、服装、护具类工厂背景者优先 2、掌握工厂管理流程与实务方法,责任心强,具备良好的质量管理理念 3、具备较强的沟通表达与团队协调能力,能适应高强度工作压力 4、熟练使用常用办公软件
生产厂长
1-1.5万元/月
厂长/主管10年以上大专
1、全面主导工厂生产运营管理工作,制定并落实生产计划,保障生产过程高效、安全、环保,稳定输出产能; 2、持续优化生产工艺流程,统筹团队建设与管理,提高设备运行效率及产品品质水平; 3、构建科学规范的生产管理体系,推动成本控制与效率提升,助力实现公司年度经营指标; 4、加强跨部门协同联动,衔接客户实际需求,保障供应链顺畅及客户关系稳定; 5、推动技术革新与智能制造升级,引领工厂数字化、智能化发展进程。 任职要求: 1、大专及以上学历,机械、制造、管理等相关专业背景,具备10年以上生产管理实战经验; 2、掌握行业核心工艺流程,熟练运用精益生产、6S管理及ISO体系标准; 3、具有战略规划能力与强效执行力,能带领团队有效突破产能瓶颈; 4、心理素质好,抗压能力强,具备出色沟通协调能力,有大型工厂管理经历者优先考虑; 5、认同企业价值观,富有责任感、创新精神及长期发展意愿。
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260-300元/天
力工1-2人日结
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力工1-2人
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5月16日 22:04拨打电话
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扬州 广陵区
5月16日 21:54拨打电话
长白班车间普工包吃6-10人月结
一、招聘要求 年龄30-55周岁,身体健康,能吃苦耐劳,服从工厂工作安排,遵守车间各项规章制度,无不良从业记录。 二、工作时间 上班时间:8:00-20:00,每日实际工作时长10.5小时,具体工作时长以车间实际生产安排为准。 三、食宿说明 1. 工厂不提供住宿,需自行解决住宿问题; 2. 餐饮补贴:上班期间吃一餐,工厂补贴10元/餐。 四、工期要求 工期最少3个月,,。 五、说明 ,,,体检合格后方可上岗。 六、薪资发放 1. 工资发放:本月工资,次月25号准时发放; 2. 预支工资:正常上班满10天,可申请预支工资,预支金额300-500元。 七、岗位职责 1. 服从车间班组长的工作调度,完成岗位对应的生产、操作、辅助类工作; 2. 严格按照工厂操作规范作业,保证工作质量,遵守安全生产要求; 3. 维护工作区域卫生,配合
货物配送包住保险高温补贴包吃社保餐补3-5人日结兼职假期工全职新店事儿少,离家近,时间自由
岗位职责: 负责门店物品外送 工作时间:8小时,有排班时间可选,工作轻松自由 年龄:18-50岁 提供吃住,无押金 面试完可随时上岗!!!
厂长
6000-10000元/月
厂长主管3-5年本科
岗位职责: 1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产、质量、安全、设备及人员管理 2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标,确保交付及时、品质达标 3. 建立健全生产管理体系,优化工艺流程与作业标准,提升运营效率 4. 组织团队建设与员工培训,强化班组管理与绩效考核 5.协调供应链、仓储、质检等部门,保障生产系统高效协同 任职要求: 1.具备厂长或生产主管相关岗位经验,熟悉制造业全流程管理 2.具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 3. 熟悉ISO质量管理体系、安全生产法规及精益生产理念 4.具备团队管理经验,能有效激励和带领百人以上生产团队 5. 责任心强,执行力突出,具备良好的职业道德与沟通表达能力
车间工艺主管,包吃住,月薪15K +
1.5-2万元/月
主管3-5年大专
汽车线束工作经验,大专及以上学历;
厂长主管5-10年大专有生产管理经验成型工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
岗位职责: 1. 全面负责工厂日常运营管理,统筹生产、质量、安全、设备及人员管理 2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标,确保交付及时、品质达标 3. 建立健全生产管理体系,优化工艺流程与作业标准,提升运营效率 4. 组织团队建设与员工培训,强化班组管理与绩效考核机制 5. 协调内外部资源,对接客户、供应商及监管部门,保障合规稳定运行 任职要求: 1. 具备厂长/主管岗位相关工作经验,熟悉制造业全流程管理 2. 具有较强的组织协调能力、决策能力和抗压能力 3. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规要求 4. 具备良好的沟通表达与团队领导能力 5. 责任心强,执行力突出,能适应制造业现场管理节奏
生产主管工程师
1.5-2万元/月
主管3-5年大专
车间线束工作经验,有三年以上管理 企划主管/工程工艺主管/质量主管/ME主管;
生产主管
7000-9000元/月
主管门窗、玻璃、建材、家居
岗位职责: 1.负责生产计划与排产:公司的月度/周计划将订单分解为日/组次合理安排到产线和人员生产顺序与时长;监控日生产量,出现有插单、急单或改单,需评估产能影响,制定应急排产方案。 2.负责人员与团队建设:制定并落实班组排班表,管理员工的出勤、加班及休假;组织新员工岗位培训,在岗位技能培训;执行车间绩效考核制度,记录员工表现及良好沟通,降低流失率。 3.负责物料与现场管理(含6S),生产过程与质量控制、设备与工装管理、安全生产台帐。 4.负责生产数据记录产量、工时、良率、设备停机等关键数据,编制生产日/周报表,向上级汇报计划成、异常问题及所需支持。 5.跨部门沟通:计划/物控、品质、工艺等对接工作事宜。 6.完成上级其他工作安排。 任职要求: 1.大专以上学历;电气自动化、计算机管理、工商管理等相关专业; 2.熟练使用OFFICE等办公软件,具备一定的沟通及表达能力、责任心强、保密意识强。 3.玻璃厂管理者,有3年工作经验优先以上。
长白班汽配厂车间电子厂包吃夜班补贴高温补贴加班补贴包住20人以上日结
苏州工厂大量要人 可预支工资,长白班220-260/天, 独立岗位,车间可带手机不过安检门 月到手薪资7000左右,小时工220-260/天,暑假工、短期工、长期工都可以,可以长期稳定做 正式工、小时工都可以安排,月结,按月发工资,每个月15号发工资 咱们这边电子厂、新能源、小家电、汽配厂都有,活轻松不累,入职后有老员工带 坐班包吃包住,一日三餐,吃住都是在厂里,恒温车间,有空调,年龄16~53岁,男女不限,学历不限 厂区岗位晋升空间大,待遇好~工资高。 宿舍4~6人间,空调、洗衣机、热水器、独立卫浴、都有 注意️异地招聘-苏州入职,感兴趣可以咨询
包装工社保加班补贴包住包吃夜班补贴20人以上月结电子电器恒温车间熟悉流水线
扬州海信 周周可预支,周周可预支 工时稳定吃住在厂 普通工衣不过安检 ️/天包吃住[红包] ️/天包吃住[红包] ️/天包吃住[红包] 主要生产电器产品,生产与包装,没有CNC,高工时300左右,全年无淡季 招聘要求:20-51 岁(不过生日),20-46 岁(不过生日) 薪资待遇:员工️元/时,每天计薪11小时,️元/天,不满或者超出按实际出勤计算,月综合薪资6000左右,发薪日20号 面试时间:16:00前
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普工包吃有提成加班补贴包住20人以上月结
本厂包吃包住,吃饭住宿条件非常好! 三餐全包,周日休息食堂也有餐 入职条件: 1、年龄要求18-40岁以内 2、厂区面试,需要会26个英文字母 员工待遇: 1、佳宿:4-6人一间,厂内宿舍配有空调、独立卫生问、洗衣机、WiFi,有夫妻房 2、吃饭:包三餐,包括周日
管理车间主任
3000-4000元/月
车间主任免费培训1-2人月结经验不限学历不限全职年轻妈妈30一40接受无生产管理经验日化品经验印刷/包装/造纸经验精益改善经验
主要负责生产环境卫生等等
厂长
1.5-1.6万元/月
厂长/主管3-5年大专预制菜经验谷物加工经验有生产管理经验休闲食品经验烘焙食品经验肉制品经验
工厂运营统筹,生产管理协调
学徒工
岗位职责: 1. 在师傅指导下学习并掌握基础生产操作流程及设备使用方法 2. 协助完成日常生产任务,包括物料搬运、简单装配、设备清洁与维护等 3. 严格遵守安全生产规范,正确佩戴劳保用品,及时报告安全隐患 4. 记录学习日志,定期参与技能考核与阶段性培训评估 5. 配合团队完成车间5S管理及标准化作业要求 任职要求: 1. 年满16周岁,身体健康,能适应工厂环境及倒班安排 2. 学历不限,有中专/技校机械、机电类专业背景者优先 3. 吃苦耐劳,责任心强,具备基本学习能力与动手能力 4. 无不良记录,服从管理,愿意长期在制造行业稳定发展 5. 接受系统性带教培养,有志于成长为技术骨干或班组长
操作工车间免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
内容:【高薪资】320元一天,月结可预支、人走账清 【高奖励】过年不回家额外奖励5000元 【高福利】包吃包住,外地过来 320一天,每月10号准时发放,厂区主要生产新能源汽车零配件、汽车内饰显示屏,汽车大灯。 招聘岗位:操作工、仓管、普工、操作、组装、测试、检验、装卸-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服 工厂招工要求: 1、不限经验,16岁—52岁 2、坐着上班:生熟手均可.无需经验.无需考试,无需学历.生手带薪培训 包吃包住: 1、住:公司提供免费住宿,标准六人套间(独立卫生间、空调、洗衣机、 2、吃:入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭! 3、保险:公司缴纳保险 4、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天,外地过来 薪资模式具体详情介绍:一- 小时工、实习生待遇 三:工作内容 1、岗位涉及上市新能源产品的组装、组立、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位 2、无需经验;生手熟手均可;生手进厂后有老员工带。 3、因目前订单增加,特向社会高薪招聘:普工、操作工、包装员、质检员、正式工、长期工、普工、长短工、操作工、包装工、组装工、实习生。 四:车间环境 1、车间配有:饮水机,休息间。 2、车间配有中央空调(冬暖夏凉) 3、都是坐着上班,不需要穿防尘服,穿的是普通工衣。 4、上班气氛好,管理宽松,车间在上班时间,会播放轻音乐。 五:招工要求 1、男女不限 2、必须持本人真实有效身份证。 3、无需工作经验。 4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件,当天安排厂内住宿。 六:免费食宿(包吃包住) 1、进厂当天,统一发饭卡,刷卡吃饭,不用自己掏钱充值。 2、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口,小食有水饺。 馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止,持厂牌即可刷卡就餐。 3、免费提供住宿、4-6人一间,房间大。 4宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。 八、报到须知:男女不限,只要你年龄符合:,请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到工作在-常州,我们会当天安排宿舍,第2天开始上班 本厂长期招聘,有问题直接来电咨询 5、工作地址:江苏省无锡市
毛绒玩具包装工,搬运工
工厂搬运工11-20人
勤劳,有责任心
普工包吃夜班补贴高温补贴加班补贴包住20人以上月结吃苦耐劳踏实肯干挣钱养家
扬州电子新材料 综合月薪:7500-9000元/月 白班280元/天 夜班300元/天 25号发放上月薪资 入职要求: 年龄:23-45 岁 学历:初中及以上 无犯罪记录、征信良好、无纹身、短期工不接受。 工作内容:全自动生产线,确保设备正常运行辅助完成生产过程中的相关工作 食宿福利: 企业免费提供工作餐、住宿水自行充值、电费均摊 、
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