【岗位职责】 1. 负责汽车维修车间的日常运营管理，确保维修工作高效有序进行。 2. 组织并监督维修任务的执行，保证维修质量与服务标准达标。 3. 协调技术人员分工，合理调配人力与设备资源。 4. 制定并优化维修流程，提升车间整体工作效率。 5. 跟踪维修进度，确保车辆按时交付。 【岗位要求】 1. 具备良好的组织协调能力和现场管理经验。 2. 熟悉汽车维修作业流程及相关技术标准。 3. 能够有效带领团队完成工作任务，具备一定领导能力。 4. 工作认真负责，注重细节，具备较强的问题处理能力。 5. 具有良好的沟通能力和服务意识，能与客户及团队保持良好协作。

岗位职责: 1.负责毛绒玩具制造工厂的日常运作与管理工作 2.监控生产环节，保障产品品质与作业效率 3.组织并推动团队协作，增强团队执行效能 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧，能高效整合内外部资源 2.按时落实上级安排的工作任务，具备高度责任感 3.具有良好的协作意识，能快速融入新工作环境

工作职责 1. 负责公司技术战略的规划与实施，建立产品技术标准、工艺体系及研发管理流程，有效支撑业务发展目标的实现。 2. 全面管理技术团队（涵盖研发、工艺、质检），统筹人员安排、技能培养与绩效考核，持续提升团队专业能力与执行效率。 3. 主导新产品开发项目，组织技术方案论证，攻克研发与生产环节中的核心技术问题，确保项目按期完成并顺利交付。 4. 推进制造工艺改进与技术革新，优化生产流程，降低制造成本，提高产品质量与生产效能，保障产线运行稳定。 5. 与生产、销售等职能部门紧密协作，准确把握业务需求，提供专业技术支持与可行性解决方案，推动技术与业务协同发展。 任职要求 1. 本科及以上学历，机械工程、自动化或相近专业，具备扎实的专业理论基础。 2. 具有电动执行机构、阀门类产品的实际工作经验。 3. 熟练掌握机械设计、生产工艺及质量管控流程，熟练使用CAD、SolidWorks等主流设计工具。 4. 具备出色的项目管理能力，可独立承担复杂技术项目的推进，有效解决生产过程中的技术瓶颈。 5. 具备良好的跨部门沟通协调能力和团队管理经验，能够推动技术成果落地并提升团队整体运作效率。

变压器油箱厂生产主管，主抓生产管理。

工作职责 1. 统筹规划公司食品安全与质量管理体系的建设，主导HACCP及FSSC22000体系的实施、优化与动态维护，确保体系贯穿生产全流程并稳定运行。 2. 主导重大质量异常及事故的全过程应对，深入剖析根本原因，制定切实可行的整改措施，并跟进验证效果，实现质量问题闭环管控。 3. 对生产各环节的关键控制点进行严格监控，通过现场检查、抽样检测等方式，保障产品品质满足国家标准及企业内控要求。 4. 负责品控团队的专业能力建设与日常管理，包括能力模型构建、定制化培训实施及绩效考核，打造高素质的质量管理团队。 5. 设计分层分类的食品安全培训机制，面向生产、研发、销售等全岗位推行，强化全员质量合规意识与执行能力。 6. 作为企业质量合规对接责任人，配合监管机构开展飞行检查、体系评审等工作，确保运营活动符合现行法规规范。 任职要求 1. 本科及以上学历，食品工程、质量工程等相关专业优先考虑。 2. 拥有5年以上食品行业品控管理经验，累计8年以上质量管理相关工作经验，具备速冻食品或面点行业背景者更优。 3. 熟练掌握HACCP、FSSC22000体系标准，具有独立完成体系搭建或升级的实际案例。 4. 具备处理重大质量突发事件的实战经历，能够迅速响应并组织跨部门协同解决。 5. 具备出色的团队领导力，善于通过培训和考核机制提升团队专业水平，保障质量目标落地。 6. 熟知食品行业相关法律法规及监管政策，具备良好的政府职能部门沟通协作经验。

岗位职责: 1. 统筹并督导食品厂各职能部门日常运作，保障生产环节及产品品质达到规范要求。 2. 参与规划并落实工厂生产方案，确保各项生产任务按时保质完成。 3. 负责汇总与分析生产相关数据，提出优化工艺流程及降低运营成本的可行性建议。 4. 监督工厂严格执行安全与环保法规，落实企业安全管理制度。 5. 带领团队开展工作，组织员工培训与能力培养，持续提升团队整体效能。 任职要求： 1. 具备较强的组织协调与团队管理能力，能高效推动团队执行任务。 2. 熟悉食品加工流程及质量管理体系，具有同行业从业经历者优先考虑。 3. 具备扎实的数据分析基础，能依据生产数据制定合理改进策略。 4. 具有高度的安全与环保责任感，确保生产活动合规运行。 5. 拥有良好的沟通技巧和协作意识，能够激发团队积极性以实现生产目标。

【岗位职责】 1. 协助品控部经理对公司产品进行全面质量管理。 2. 日常检验管理（含原料检验、半成品检验、成品检验等）。 3. 协助内审和管理评审。 4. 门店监管。 5. 客诉管理。 6. 工艺文件制修订（含ERP中BOM的录入和修改）。 7. 标签制作。 8. 领导安排的其他工作。

工作地点：公道镇 【岗位职责】 1. 工人管理。负责三班倒工人的排工、工时记录、日常巡查管理、工资核算、纠纷协调等。 2. 生产管理。统计物料、控制生产进度，协助解决生产中遇到的产品质量问题。 3. 现场管理。负责日常巡查、应对上级检查等。 【岗位要求】 工作时间：8:00-11:30，13:30-17:30，单休。 【福利待遇】 1. 缴纳五险。 2. 包吃包住。 3. 提供绩效奖金、年终奖金、定期体检及各种福利津贴。

【岗位职责】 1. 根据工厂战略规划，承接跟本部门相关的年度经营计划与目标，制定并落实工厂的经营计划与目标； 2. 根据产品研发及制造要求，制定工艺开发计划； 3. 主导并推动工艺制程持续改进； 4. 根据体系要求，推动质量管理有效运行； 5. 负责部门团队文化推动及人才激励与发展。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，微电子、电子科学与技术、应用物理、化学等相关专业； 2. 掌握半导体行业知识； 3. 了解ISO或ITF16949质量体系。

车间管理，质量检验，打样品。配方，调色，出型管理。

扬州基地招聘打砂工，薪资为320元/天至350元/天，全勤奖400元/月。入职满1个月奖励100元，满3个月奖励200元，满6个月奖励300元，满1年奖励400元。年龄要求18至45周岁。

打磨工岗位，工作地址位于扬州基地。薪资为290元/天至330元/天，全勤奖400元/月。入职满1个月奖励100元，满3个月奖励200元，满6个月奖励300元，满1年奖励400元。年龄要求为18至45周岁。

油漆工岗位，工作地点在扬州基地。薪资为320元/天至350元/天，全勤奖400元/月。入职满1个月奖励100元，满3个月奖励200元，满6个月奖励300元，满1年奖励400元。年龄要求为18至45周岁。

扬州基地招聘打砂工，薪资为320元/天至350元/天。中秋国庆期间放假，其他时间正常安排面试。因疾控中心及相关医院放假，9月26日、27日请安排至扬州美天体检中心体检，之后恢复至东方医院体检。全勤奖为400元/月。入职满1个月补贴100元，满3个月补贴200元，满6个月补贴300元，满1年补贴400元。年龄要求为18至45周岁。

扬州招聘压路机驾驶员，要求持有操作证，年龄在60岁以下。

烤漆喷粉厂招带线主管一名，要求有经验，来料加工，单有点杂，要能吃苦耐劳，做事负责任，懂生产成本控制，每天要写生产报表，有计划安排生产，工资保底9000元/月加产值提成，包吃包住，月底准时发工资，请做过这个烤漆喷粉行业有经验在谈，没做过这个行业请勿扰

金工车间生产管理

发光字厂招聘厂长， 要求有发光字行业的工作经验，熟练掌握发光字，党建标识等工艺及其报价，有生产车间管理经验， 能独立解决协调生产各个环节，保证生产流程顺利， 工作时间早八晚六，月工资7-8K，其他面谈

招生产管理一名，本公司生产木制包装材料，有木箱，木托盘等，要求有相关的生产管理经验，熟悉图纸，设计，报价，生产等，能安排好生产流程，员工调配，质量检验，现场规划等。工资8000-10000

岗位职责： 1.全面负责工厂日常运营管理，统筹生产计划、质量控制与成本管控 2.组织制定并落实各项管理制度与操作流程，提升运营效率与合规水平 3.领导团队完成安全生产目标，监督设备维护与现场6S管理 4.协调供应链、仓储、物流及各部门协作，保障订单准时交付 5. 分析生产数据，持续优化工艺流程与人员配置，推动降本增效 任职要求： 1. 具备厂长或生产主管相关岗位经验，熟悉制造业全流程管理 2.具有较强的组织协调能力、团队管理能力及应急处理能力 3. 熟悉ISO质量管理体系、安全生产法规及环保相关要求 4. 责任心强，具备结果导向思维和较强的数据分析意识 5.沟通表达清晰，能适应制造型企业工作节奏与现场管理需求

岗位职责： 1.负责所辖产品线现有产品的优化迭代，并结合市场实际需求推进新产品开发； 2.主导制定产品质量规范、生产工艺流程等标准化技术文档； 3.组织开展新产品的工艺培训及员工操作指导工作； 4.针对产品量产阶段出现的工艺类问题进行技术分析与持续改进。 任职要求： 1.熟悉面点品类相关技术与应用； 2.具备系统的食品研发理论基础，熟悉食品研发全过程，掌握原辅料特性及配伍原理，了解食品搭配规律； 3.有一年以上中式面点研发经验，有工厂化生产背景者优先，熟悉工业化生产的工艺路径、技术难点及产品标准判定； 4.公司提供食宿（单人酒店式宿舍），缴纳五险； 5.欢迎食品类相关专业应届生投递。

生产班组长岗位说明书 一、岗位基本信息 - 岗位名称：生产班组长 - 所属部门：生产部 - 直接上级：生产主管/车间主任 - 直接下级：一线生产员工 - 岗位性质：管理岗（基层执行） - 工作地点：生产车间 - 工作时间：根据生产计划安排（含倒班/加班） 二、岗位职责 （一）生产组织与执行 1. 严格按照生产计划（工单）组织班组生产，合理调配人力、物料、设备等资源，确保生产任务按时、按质、按量完成，每日核对生产进度，及时向主管汇报任务达成情况及异常问题。 2. 熟悉生产工艺流程及作业标准，指导员工规范操作，监督员工严格遵守作业指导书（SOP），避免违规操作导致的质量问题或生产延误。 3. 负责班组生产过程中的进度管控，及时排查生产瓶颈，协调解决物料短缺、设备小故障等突发问题，保障生产流程顺畅。 （二）质量管控 1. 树立“质量第一”理念，带头执行质量管理制度，监督班组员工做好自检、互检工作，及时发现并隔离不合格品，追溯问题原因并协助整改。 2. 配合质量部门开展质量检验、问题分析及改进工作，落实质量整改措施，降低不良品率，提升班组生产质量稳定性。 3. 记录班组生产质量数据，定期汇总分析，针对反复出现的质量问题，组织员工讨论并制定预防措施。 （三）安全与现场管理 1. 严格执行安全生产规章制度，每日开展班组安全巡查，检查员工劳动防护用品佩戴、设备安全运行、消防设施完好等情况，及时消除安全隐患。 2. 负责班组安全培训及应急演练，提高员工安全意识和应急处置能力，杜绝安全事故（工伤、火灾、设备损坏等）发生。 3. 按照5S/6S管理标准，规范班组生产现场整理、整顿、清扫、清洁工作，保持现场物料摆放有序、环境整洁，提升现场管理水平。 （四）人员管理与团队建设 1. 负责班组员工的日常考勤、排班及请假审批（按权限），合理安排员工工作任务，做到人岗适配，提升团队工作效率。 2. 关心员工思想动态，及时沟通解决员工工作、生活中的合理诉求，营造积极向上、团结协作的班组氛围，降低员工流失率。 3. 组织班组员工开展技能培训、岗位练兵，帮助新员工快速上手，提升老员工技能水平，打造高素质生产团队。 4. 执行公司绩效考核制度，客观评价员工工作表现，配合主管开展员工绩效考核及奖惩工作。 （五）数据记录与汇报 1. 准确记录班组生产日报、质量报表、设备运行记录、考勤表等各类数据，确保数据真实、完整、可追溯。 2. 定期向直接上级提交班组生产总结、质量分析、安全情况等报告，主动反馈工作中的问题及改进建议。 （六）其他工作 1. 配合公司及部门开展生产优化、成本控制、体系审核等工作，落实各项工作要求。 2. 完成上级交办的其他临时性工作任务。 三、任职要求 （一）学历与专业 高中及以上学历，机械制造、电气自动化、生产管理等相关专业优先。 （二）工作经验 1. 2年以上相关行业（如机械加工、电子制造、化工、食品等，可根据企业行业调整）一线生产工作经验，1年以上基层班组管理经验者优先。 2. 熟悉对应行业生产工艺流程、设备操作及质量管控要点，能快速处理生产现场常见问题。 （三）能力要求 1. 具备较强的生产组织、计划与协调能力，能合理调配资源，确保生产任务高效完成。 2. 具备良好的质量意识和安全意识，熟悉安全生产、质量管控相关规章制度，能有效防范质量与安全风险。 3. 具备较强的沟通表达与团队管理能力，能妥善处理员工关系，激发团队积极性，提升团队凝聚力。 4. 具备基本的数据分析与问题解决能力，能看懂生产报表，针对生产、质量问题提出合理改进建议。 5. 熟练使用办公软件（Word、Excel），能完成各类数据记录、报表编制工作。 （四）素质要求 1. 责任心强，工作严谨细致，能承受一定的工作压力，服从管理安排。 2. 具备较强的执行力，做事果断高效，能严格落实上级决策部署。 3. 为人正直公正，以身作则，具有良好的职业素养和团队协作精神。 （五）其他 1. 能适应车间工作环境，接受倒班、加班安排。 2. 持有相关行业技能证书（如电工证、焊工证等，根据岗位需求调整）者优先。 四、薪酬福利 - 薪资范围：XXXX-XXXX元/月（含基本工资、绩效工资、岗位津贴、加班费等，根据能力面议）。 - 福利保障：五险一金、带薪年假、节日福利、生日福利、定期体检、员工食堂、员工住宿、技能培训、晋升通道等。 五、晋升路径 生产班组长 生产主管 车间主任 生产经理（根据企业组织架构调整）

岗位职责： 1、落实企业生产计划，保障产品按时交付。 2、提升产线运行效率，控制生产成本，优化人员效能。 3、监督生产环节安全执行，杜绝安全事故发生。 4、把控生产全流程质量，确保产品一次交验合格率达标。 5、管理生产区域环境安全，避免因环境问题引发处罚。 6、推进生产车间5S标准化管理。 7、管控低值易耗品使用，持续降低消耗比例。 8、负责车间团队建设与人员管理，搭建人才发展梯队 任职资格： 1、年龄要求：30-55岁 2、学历要求：大专及以上 3、具备5年以上制造型企业生产管理经验 4、掌握生产计划管理及工厂运营管理相关知识 5、熟悉生产工艺流程及新型生产技术，了解生产排程制定方法 6、能熟练操作计算机及常用办公软件，掌握基本统计分析方法 上班地点

岗位职责： 1、负责检查、监督各车间工序是否严格执行工艺标准、食品卫生标准和工艺技术操作规定，及时有效的发现问题并协调解决问题。 2、按照公司规定的检验规范，对生产过程的各个环节的相关质量状况进行巡查确认，并进行记录。 3、协助制定生产过程检验标准，通过收集、统计和分析质量数据，为质量的持续改善提供建议。 4、对在制品的临时存放地点和运输环节进行巡检，控制不合格品流向下一道工序，排除质量隐患。 5、识别和记录生产制造过程中产生的或潜在的质量问题。 6、做好日常巡检稽核的相关记录、整理成报告提交。 7、完成领导交代的其他工作任务。 任职要求： 1、工作认真负责，细心有耐心，能承受较大的工作压力。 2、具备良好的沟通能力及人际关系处理技巧。 3、能熟练操作各办公软件。 4、有食品行业经验或质量检验工作经验的优先考虑。 工作地址

岗位职责： 1、跟进订单生产各环节进度，确保产品按时交付； 2、统筹协调内外部资源，及时应对并解决生产中出现的突发状况； 3、与客户保持有效沟通，实时汇报生产进展及出货安排； 4、制作相关表格及单据，配合完成生产流程； 5、具备家具工厂跟单经验者优先考虑。 任职要求： 1、大专及以上学历 2、了解生产跟单业务流程，有相关领域工作经验者优先； 3、具备较强的沟通协调能力与应变处理能力； 4、熟练操作常用办公软件，有ERP系统使用经验者优先； 5、工作认真负责，注重细节，能适应高强度工作节奏。

岗位职责： 1. 制定食品研发的战略方向与年度实施计划，明确研发目标、技术路径及资源规划，确保研发体系与公司整体发展战略协同一致。 2. 组织并带领研发团队推进新产品开发，涵盖市场调研、产品构思、配方设计、工艺改进、样品试制与测试等全过程管理，保障新品高效、高品质上市。 3. 主导现有产品的优化升级，结合市场反馈、技术创新和成本控制需求，持续改进产品配方与生产工艺，增强产品市场竞争力并降低制造成本。 4. 统筹管理研发项目执行，科学配置人力与技术资源，设定项目节点与关键里程碑，监控研发进度，及时解决技术瓶颈，保障项目按期完成。 5. 建立健全食品研发的技术规范、操作流程及质量管理体系，确保研发流程标准化、可追溯，产品符合国家食品安全法规及相关行业要求。 6. 负责研发团队的人才培养与日常管理，提升团队专业能力与协作效率，打造高效、创新的研发组织。 7. 与市场、生产、采购等职能部门紧密配合，深入理解市场需求，确保研发方案具备良好的可制造性与成本可控性，加速研发成果产业化落地。 8. 跟踪食品行业新技术、新原料、新工艺的发展趋势，开展技术交流与外部合作，引进先进研发方法，提升企业技术创新水平。 9. 完成上级领导安排的其他与研发相关的工作任务。 任职要求 （一）基本要求 1. 食品科学与工程、食品质量与安全、生物技术、营养学等相关专业，本科及以上学历。 2. 具备5年以上食品研发工作经验，其中至少2年团队管理经验，有休闲食品、乳制品、饮料、烘焙食品、调味品等品类研发背景者优先考虑。 3. 熟知国家食品安全法律法规、行业标准及产品研发全流程，拥有扎实的专业理论基础和实践能力。 4. 具备出色的项目统筹能力、问题分析与解决能力、团队管理能力以及跨部门沟通协调能力。 5. 工作态度积极，责任心强，具有较强的创新思维和抗压适应力。 （二）技能要求 1. 精通食品配方开发、工艺调优、感官评定及理化、微生物检测等核心研发技术。 2. 能够独立主导新产品开发项目，快速识别并解决研发过程中的关键技术难题。 3. 熟悉食品加工工艺与生产设备，具备将实验室成果转化为规模化生产的能力。 4. 具备较强的数据解读与分析能力，能基于实验数据进行配方与工艺的迭代优化。 5. 熟练操作办公软件及常用研发相关信息化工具。

一、岗位职责： 1、承接部门年度经营规划与目标，制定三极管业务发展策略及执行计划； 2、主导三极管产品工艺优化、参数调试及良率改善工作； 3、开展新产品市场调研，结合商业机会（市场规模、目标成本、SOP安排等）评估可实施性，输出《产品需求文档》； 4、明确产品技术路线，编制新项目立项材料并组织立项评审会议； 5、牵头新产品导入流程，管控开发进度（封测、规格书、验证测试、样品提交等），实施全生命周期管理，协同运营与销售团队推动产品顺利上市； 6、对接晶圆厂/封装厂，处理生产过程中制程异常、失效问题分析与质量提升，保障量产稳定性； 7、参与晶圆制造工艺布局，支持未来自研晶圆项目，完成工艺设计、实验验证及相关文档输出； 8、负责产品市场推广与销售支持，包括资料整理、内部培训、配合营销团队客户交流及产品宣讲 二、岗位要求： 1、微电子、半导体物理、材料、电子科学与技术等相关专业背景； 2、具备2年以上三极管/分立器件PE制程工程工作经验； 3、有实际三极管产品或工艺开发项目经历，熟悉从研发设计到批量生产的完整流程； 4、熟练操作半导体测试仪器，能够进行电性参数解析与失效模式判断；掌握DOE、SPC、FMEA、8D等品质与工艺改进方法； 5、具备提升良率、优化制程及快速响应异常的能力，了解封装流程（如切筋、塑封、电镀、测试）者优先； 6、思维条理清晰，具备良好的沟通协作能力，能适应持续制程改进的工作节奏

工作职责： 1、负责具体IGBT/FRD研发项目（依据电压等级划分工作范围，包括650V及1200V&1700V）； 2、开展工艺仿真与版图设计，确保方案满足设计规范及可靠性要求； 3、对接并执行部分来自日本团队的设计任务； 任职要求： 1、熟悉IGBT工艺相关技术原理； 2、具备1年以上本领域同类岗位实际工作经验； 3、具备良好的沟通协调能力及项目管理能力； 4、具备较强的团队协作意识与组织协调能力；

【岗位职责】 1. 负责危废（油泥）综合处置利用生产线的日常管理与监督 2. 确保生产过程符合环保和安全标准 3. 协调团队成员，优化作业流程，提升生产效率 【岗位要求】 1. 具备良好的组织和管理能力 2. 能够有效沟通，确保生产中的问题得到及时解决 3. 具有团队合作精神，能够与同事共同努力，提升团队绩效

【岗位职责】 1. 检验结果的审核、制程检验文件的更新、人员工作的指导与监督、检验工作的合理分配。 2. 制程异常的确认、报告、处理；品质管理及要求的宣传；品质达成的监督；品质改进措施的提出及确认。 3. 部门质量目标的制定，部门质量目标达成状况的分析及改进。 4. 定期学习，提升自身素质。 5. 接受上级领导合理分配的各项工作，并对所负责的工作进行汇总上报。 6. 公司各项规章制度的遵守、执行、宣传和监督。 7. 全力配合完成其他相关工作。