
化验分析员
6-7千/月
实验室技术员经验不限大专化学相关专业
工作时间:一天工作12小时,三班两倒,上四天休两天,白班夜班交替,休息两天循环
岗位职责:
1、化验员需自觉遵守公司及化验室的各项规章制度与技术规范,依据相关质量标准和检验操作规程,及时准确完成检测任务,听从上级工作安排,确保安全生产。
2、负责原辅材料、半成品、成品以及公用系统各类水质的分析检测工作,按时出具检验报告。工作中须严格按照现行质量标准执行取样、检测、计算或判定等流程。
3、须参加岗位相关培训,经考核合格持证上岗,熟练掌握本实验室所开展的各项检测项目内容,并持续提升专业能力和实操水平。
4、对本人提交的检测数据负责,保障检测结果真实、精确、可靠,认真填写仪器使用记录及原始数据记录,确保记录准确、齐全、清晰,实现检测过程可追溯、可复现。
5、遵守实验室劳动纪律,杜绝违规操作,对本岗位安全工作负直接责任,定期参与各类安全教育与培训活动。
6、完成上级交办的其他工作任务。
岗位要求:
1.大专及以上学历,化学类相关专业,如分析化工、工业分析等;
2.具备良好沟通表达能力,在校期间成绩优异,工作积极主动,效率突出;
3.责任心强,执行力高,具备优秀的团队合作意识;
4.有化验工作经验者条件可适当放宽。
岗位福利:
1、世界500强企业管理平台+健全的内部晋升机制+系统的培训支持;
2、提供行业内具有竞争力的薪资水平;
3、免费提供员工公寓(6人间);
4、享有高温补贴、餐费补助、节日福利、生日福利;
5、大专学历可享受南通市人才补贴:500元/月
实验室技术员
5-8千/月
实验室技术员1-3年大专
【岗位职责】
1. 实验室石蜡/冰冻切片技术员、免疫荧光、组化、分子、WB、病理制样、生化+血常规、PCR、Elisa等技术员岗位;
2. 生物相关专业;
3. 做事认真细致、吃苦耐劳。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,1年以上相关工作经验优先;
2. 工作认真负责,态度端正,无不良记录;
【福利待遇】
1. 购买五险一金,试用期3个月;
2. 年终享有年终奖,每年薪资有涨幅;
3. 提供专业培训+餐饮补贴+绩效奖金;
4. 每年享有员工免费旅游活动+国家法定节假日休息+带薪年假+生日聚会礼品+节日福利+良好开放式工作环境等等。
化工检验员
5-6千/月
化学分析员1-3年大专色谱检测
工作职责:
1. 根据标准对生产过程中涉及的各类原辅材料、产品及工艺控制参数进行检测分析,确保各项指标满足公司质量规范。
2. 准确评估检验数据,为原材料入库验收和成品出库提供可靠依据。
3. 开展污水项目检测(如COD、氨氮、总磷等)、循环水项目检测(如PH值、硬度、总磷、氯离子、浓缩倍率等),并熟练操作气相色谱仪、执行酸碱滴定、酸值与水分测定等实验操作。
4. 负责化验室仪器设备的日常运行、维护保养及定期校准,保障设备在安全合规状态下稳定运行。
5. 编制并提交各类检测报告,确保数据真实准确,同时完成本岗位相关的台账登记与记录整理工作。
6. 负责试剂仓库的管理及分析用试剂的配制工作。
7. 承担化验分析任务及污水处理相关操作。
8. 参与制定本岗位相关的管理制度与作业流程。
9. 完成上级交办的其他工作任务。
岗位要求:
1. 具备国家统招大专学历,化学、水处理、环保、分析等相关专业优先考虑;有化验室工作经验或应届毕业生均可应聘。
2. 掌握实验室常规分析技术,了解化学品使用规范及化验室运作流程;能独立操作气相色谱仪等常用分析仪器,具备基本的质量控制与数据分析能力。
3. 实际操作能力强,工作细致严谨。
4. 具备良好的时间管理能力,可高效并行处理多个样品检测任务。
工作时间:08:00-17:00,上六休一,需配合轮休安排(含周六周日出勤)
职位福利:五险一金、绩效奖金、全勤奖、提供宿舍+工作餐、带薪年假
实验员
4-5千/月
实验室技术员1-3年本科抗体检测精细与专用化学品通过CMA评审通过CNAS评审生物医药药品相关专业ELISA检测
【岗位职责】
1. 负责噬菌体抗体筛选相关实验操作及数据分析;
2. 独立完成抗体ELISA检测实验流程及结果记录;
3. 协助完成实验材料的准备与实验室日常维护工作;
4. 按照实验方案执行实验任务,确保实验数据的准确性与可重复性。
【岗位要求】
1. 具备噬菌体展示技术或抗体检测相关实验操作经验;
2. 熟悉ELISA检测流程及相关实验设备的使用;
3. 具备良好的实验记录习惯和数据分析能力;
4. 工作细致、责任心强,能独立完成实验任务。
化验检测员
5-6千/月
化学分析员1-3年大专质量管理检验技巧质量意识
1、大专及以上学历,化学工程与工艺、应用化学、精细化工等相关专业;
2、具备较强的责任心与质量意识;
3、协助开展质量管理相关工作,依据质量管理体系要求保障并提升产品品质;
4、协助维护ISO质量管理体系的运行;
5、建立检验记录及质量数据报表,定期完成质量分析总结,并提出改善建议;
6、及时收集产品质量异常信息,针对影响质量的因素及客户反馈问题进行分析,查找潜在不合格原因并制定解决措施;
7、负责检验设备的配备、操作、校准及日常维护,确保检验工作顺利实施;
8、本岗位需实行四班三倒!
职位福利:五险一金、年底双薪、包吃、包住、带薪年假
质检化验员
6千-1万/月
实验室技术员1-3年本科制药化验员
岗位职责:
1.熟悉实验室各类仪器设备及常用实验器材的构造、性能与运行原理,持续提升实验技术水平,为仪器维护提供有力技术支持。
2.承担精密检测仪器的定期保养任务,优化仪器检测效能,充分发挥设备性能,保障每位操作人员的检测结果准确可靠,实现检测过程无差错。
3.负责精密检测设备的日常巡检与维护,完成常规设备的故障排查与修复工作,针对重大故障能有效对接厂商并准确传递所需技术信息。
4.结合公司发展需求,对比分析现行设备条件与产品相关国际标准中的实验要求,持续推进仪器功能拓展研究,提升设备应用范围。
5.组织实施实验室检测仪器的验证与确认流程,落实精密仪器的期间核查工作,确保设备在有效校验周期内稳定运行。
6.协同其他团队开展技术攻关,对复杂技术问题提出可行性改进建议。
7.负责QC部门所有高精度仪器的运维管理,包括单机版电子数据审核与备份、网络化色谱系统的维护、色谱柱使用管理及QC耗材统筹(涉及设备:液相、气相、原子吸收、电感耦合等离子体质谱仪、紫外、红外、总有机碳测定仪等)。
8.按时完成各项记录填写,履行指定区域管理职责,确保操作全过程符合GMP规范要求。
任职资格:
1.教育水平:本科及以上学历。
2.专业要求:仪器自动化、药学或药学相关专业。
3.工作经验:具备3年以上本科相关领域工作经验。
4.技能或能力:了解行业法规要求,掌握仪器验证及检验相关专业知识。
实验室分析员
4-5千/月
化学分析员1-3年大专精细与专用化学品化学化纤环保相关专业石油化工化学相关专业环保行业
【岗位职责】
1. 负责实验室日常样品的分析检测工作;
2. 按照标准操作规程完成实验任务并记录原始数据;
3. 维护和校验实验室仪器设备,确保正常运行;
4. 配合完成方法验证、实验比对及相关技术工作;
5. 遵守实验室安全规范,保持工作环境整洁有序;
【岗位要求】
1. 具备实验室基础操作能力,熟悉常见分析仪器使用;
2. 工作认真细致,具有较强的责任心和执行力;
3. 能够独立完成分配的检测任务并按时提交结果;
4. 具备良好的团队协作意识和沟通能力;
5. 有实验室工作经验者优先考虑。
装卸工指挥工力工PC吊装工厂搬运工
巡视工岗位位于省连云港市,具体工作区域根据公司生产安排统一分配。实行三班倒制度,排班科学合理,保障员工正常休息权益,杜绝长期加班。三班倒安排为白班、夜班、休息,上12小时白班或夜班后休息24小时再上班。薪资为5000元至6000元,有一定工作经验者薪资约为8000元。入职当月缴纳六险一金,报销车票。
工作内容包括场地装车作业、车辆指挥作业、管类吊装作业、火车加固作业、大型设备吊装、皮带线巡视。根据货种不同,每天作业货种不同,岗位也会相应变化。无相关从业经验者,公司提供系统性、全免费的职前培训,配备专业讲师手把手教学,确保员工顺利取证。年龄要求为30至50周岁,学历不限。
厨师厨师长
【餐饮店诚聘】厨师长1名|精通徽菜、淮扬菜融合菜,会管后厨、更新菜品、责任心强,能带团队餐饮连锁店经验优先炒锅1名|融合菜菜品功底扎实,出餐稳定,连锁餐饮门店经验优先薪资:9000--15000要求:踏实肯干,注重出品与卫生,服从管理福利:包吃住,薪资优厚,按时发薪连云港市联系:张总
实验员质量员搅拌站操作手
衢交科技建材有限公司商混站招聘混凝土质控员1名,试用期2个月,试用期薪资为5000元/月,试用期满后薪资为6000-7000元/月,并缴纳社保。
另招聘实验室、调度、操作员实习生,要求有责任心、上进心,薪资为3000元/月,提供住宿,有餐补和年终奖。
工作地点位于浙江省衢州市衢江区龙翔路。
四川绵阳市政项目,招聘试验员待遇7000-8000有社保,工期2年,需要熟手,联系电话王女
7-8千/月
实验员月结
市政项目,招聘试验员待遇7000-8000有社保,工期2年,需要熟手,联系电话王女生(非诚勿扰)
实验员
项目地址:云南省普洱市江城县二级公路改建工程招试验人员一名,会干就行无证件要求,工资电话沟通,不低于市场价联系电话和
沥青搅拌站实验室实验主任
7千-1万/月
实验员月结全职
主要负责沥青混合料原材料检测、配合比设计、生产过程质量管控、试验资料整理及仪器设备维护,全程保障沥青混合料生产质量合规、参数稳定、资料可追溯。
一、原材料取样与检测
1. 沥青原材料:完成针入度、软化点、延度、闪点、密度、黏度、老化等常规指标试验检测。
2. 集料(碎石、机制砂):开展筛分、含泥量、压碎值、针片状、含水率、毛体积密度等指标检测。
3. 矿粉:检测细度、含水率、密度、亲水系数等关键指标。
4. 各类添加剂:对木质纤维、抗剥落剂等外掺材料进行性能核验,确保符合施工规范要求。
二、配合比设计与试验验证
负责沥青混合料全套配合比设计工作,是质量管控的核心技术工作。
1. 根据项目施工技术要求,设计目标配合比,确定混合料最佳油石比、标准级配。
2. 开展马歇尔试验,精准检测混合料稳定度、流值、空隙率、矿料间隙率、饱和度等核心指标。
3. 完成车辙、冻融劈裂等耐久性试验验证,优化配合比参数,经报审合格后转换为生产配合比,指导车间量产。
三、生产过程动态质量监控
全程跟班生产巡检,实时把控出料质量,杜绝不合格混合料出厂。
四、试验数据整理与报告归档
规范管理试验数据,保证所有质量资料真实、完整、可追溯。
1. 实时记录试验原始数据,规范填写各类试验台账,做到数据准确、记录规范。
2. 编制原材料检测报告、配合比报告、混合料出厂检测报告,完成签字、整理、归档工作。
3. 针对生产中的质量异常问题,分析问题成因,制定整改优化方案,全程跟踪问题闭环处理。
五、试验仪器设备管理
岗位核心技能要求
1. 熟练掌握JTG E20沥青及混合料全套试验规程,精通马歇尔试验、抽提试验、骨料筛分等核心试验操作。
2. 具备独立设计、调整混合料配合比的能力,可快速排查、解决生产中的各类质量问题。
3. 工作严谨细致,数据意识、责任心强,能够适应工地生产轮班及户外现场工作环境。
连云区,轮毂厂,包吃包住,附近有厂车接送
6-9千/月
质检员保险高温补贴社保包住包吃五险11-20人月结全职其他月休四天不需要出差
连云港轮毂厂招聘
薪资待遇6000-9000包吃包住
【主要岗位】涂装,铸造
质检和包装也缺一个
【招聘要求】25岁-45岁
【生产产品】铝合金汽车轮毂
【工作时间】两班倒,
,。约半个月一倒班
【薪资待遇】6000-8000元,工资构成由连云港最低工资标准+满勤+岗位补贴。新员工入职一个月补贴300元。入职满3个月补贴500元。
连云区重山风力招聘
铲车工:
工25~48周岁,接受室外作业
️持有叉车证️熟练开铲车
要求吃苦耐劳,接受偶尔爬高
工作内容:主要负责开叉车,叉车没活需要负责做一些辅助性工作,有体力活
薪资待遇:240/天
上班时间:长白班,如有加班,加班费另算,每个月25号发上个月工资
机修工:
要求25~45周岁
要求有设备维修经验,持证焊工
薪资待遇:270/天,月工资7500-8000
上班时间:长白班,每个月25号发上个月工资
包吃包住,水电费均摊,伙食好,三菜一汤+水果
工作地点:连云区新光路
水泥厂质检员
3-4千/月
化学分析员1-3年学历不限水泥厂化验员
水泥厂招聘化验员,实习期工资3000元,有意者请联系田总 *************
质检化验员
5-6千/月
实验室技术员3-5年大专
质检化验
职位描述
来料检验(IQC)制程检验(IPQC)成品检验(FQC)
一、岗位职责
1、负责原材料、半成品及成品常规检测项目的分析工作,跟踪生产进度,按规范填写相关记录,确保产品品质达标。
2、监督生产环节中的质量操作规范,实施对原料、在制品和最终产品的抽样检查、检验作业、样品封存与留样登记。
3、整理归集检验数据信息,建立完整的质量检验台账,针对异常情况开展原因分析,并第一时间向上级反馈。
4、准确规范地出具化验报告,保证检测结果真实可靠、数据精准。
5、承担实验室测量设备的清洁、日常维护与保养任务,保障仪器稳定运行。
6、高效完成上级安排的各项临时性工作任务。
二、任职要求
1、大专及以上学历,检验、化工或相关专业背景。
2、具备3年以上本领域工作经验,持有相关检验资格证书者优先考虑。
3、能独立使用实验室常用仪器,具备实验数据分析能力,熟练操作Word、Excel等办公软件。
4、责任心强,作风严谨,吃苦耐劳,抗压能力强,具有良好的执行力、沟通协作能力及书面表达能力。
计量员(J11039)
5-6千/月
计量工程师1-3年本科计量检测
【岗位职责】
1. 认真执行国家计量法律、法规和标准,不断提高企业计量技术管理水平。学习、宣传贯彻计量法和法定计量单位。
2. 认真落实计量管理制度。建立健全公司计量器具档案,完善各类计量器具台账,做好计量器具的采购、更新、降级、报废等审查鉴定工作。
3. 编制计量器具检定和校准周期校准计划、巡检计划。
4. 根据周期检定、校准计划和巡检计划开展工作。
5. 对车间生产关键点工序中使用的计量器具进行巡回检定和校准。
6. 建立计量器具台账,做到账、物、卡相符一致。
7. 完成领导临时安排的各项工作。
【岗位要求】
1. 本科,电气、机械及自动化相关专业。
2. 计量相关工作经历,持计量员资质证书,熟悉实验室和生产使用的各种仪器仪表。
3. 精通计量基础知识,熟悉质量管理、仪器仪表技术知识;精通计量检定、校准技能,掌握办公软件使用技能。
化工研发工程师
1-2万/月
化工工程师3-5年硕士
职位介绍
专业背景要求:
1. 硕士或博士研究生学历;
2. 本科或硕士阶段主修化学工程、化学工艺、制药工程或相关领域,化工原理、化学反应工程等核心课程成绩优异;
3. 具备传质、传热、动量传递与反应工程的系统性思维,熟练掌握各类化工单元操作(如固/液/气混合、精馏、过滤等)及传热计算理论,拥有反应动力学基础知识;
4. 熟悉Aspen、Fluent、MATLAB等化工模拟与计算工具者优先考虑;
5. 具有3年以上化学工程产业化研究经历者优先,具备医药行业工艺放大项目经验者优先,熟练使用Dynochem软件者优先;
6. 热衷技术钻研,对化工工程领域的科研工作有长期投入的职业意愿;
7. 具备出色的逻辑分析能力、表达沟通能力,以及持续学习和吸收新技术的能力;
岗位描述:
1. 针对原料药及中间体的化学反应放大过程和制剂产业化环节,开展传质、传热等方面的评估与计算;
2. 对间歇反应、连续化反应、固定床及流化床等生产过程中可能出现的放大效应进行预测与分析,降低其对产品质量与生产效率的不利影响;
3. 开展工艺流程模拟、化工工程计算、实验方案设计、工艺危害识别及其他相关技术评估,识别并解决潜在的放大风险与安全问题;
4. 参与溶剂回收工艺的研发,推动回收溶剂在GMP体系中的应用,并协助注册团队完成相关文件编制;
5. 根据项目所处阶段,结合临床与商业化生产对质量及产成品的要求,制定并参与小试、中试实验计划及工艺验证工作;
6. 依据项目需要,为现有设备改造或新设备引入提供工艺匹配性支持,优化生产能力与产能,实现降本增效;
7. 对实验数据进行科学分析与结果解读,提出合理结论、改进建议及解决方案,并形成规范的技术报告;
8. 具备良好协作意识,与公司内部各职能部门高效沟通,推进化工工程评估方案实施,实时跟踪项目进展;
9. 严格遵守公司及部门在SOP、EHS、知识产权保护等方面的合规规定;
工作环境和条件:
1. 大型制药企业平台,营造学习型组织氛围,工作性质偏重研究探索,考核侧重问题解决能力,关注员工职业成长与能力提升;
2. 配备行业领先的高标准实验室,已配置多种化学工程小试装置及相关中试设备;
3. 实行扁平化管理模式,倡导基于科学依据的民主决策,尊重个人兴趣与发展意愿,鼓励创新尝试与技术突破。
管理者代表/质量部经理
8千-1.1万/月
医疗器械生产管理3-5年本科
管理者代表/质量经理
岗位职责
· 主导医疗器械GMP及ISO 13485体系搭建、运行与持续改进
· 统筹内审、管理评审,应对药监体系核查及飞行检查
· 配合二/三类产品注册,组织编写注册技术文件及现场核查
· 负责来料、过程、成品质量控制,主导异常分析与CAPA
· 管理理化/微生物检验室,确保检验规范与数据准确
任职要求
· 本科以上,医疗器械/生物/药学/机械等专业
· 5年以上质量管理工作经验,3年以上同岗管理经验
· 精通GMP、ISO 13485及NMPA法规,有成功注册案例
· 具备内审员证书,熟悉无菌/理化检验操作
· 原则性强,沟通推动能力突出
质检主管(制造行业)
7千-1万/月
医疗器械生产/质量管理5-10年本科
一、岗位职责
(一)质量管理体系建设与维护
1、负责公司质量管理制度、标准及流程的制定与优化,确保满足国家及行业规范要求。
2、编制并实施各类质量检验规程(涵盖原材料、生产过程及成品),监督执行情况。
3、定期开展质量管理体系运行评估,组织内审与管理评审,落实改进措施,推动体系持续完善。
4、主导产品认证相关工作的申报与后续维护。
(二)产品质量监控与改进
1、实施全流程质量管控(包括来料检测、制程巡检、出货检验),杜绝不合格品流转。
2、牵头处理质量异常问题(如客户反馈、制程缺陷),组织根本原因分析并推进纠正预防措施。
3、策划并推行质量提升项目(如降低不良率、增强工艺一致性),提高整体质量水平。
4、跟踪质量成本构成(预防、鉴定及内外部损失成本),合理优化质量资源投入。
5、参与供应商资质评审,监控来料品质表现,协助推动供应商质量改善。
(三)团队管理与跨部门协作
1、组建和管理质量职能团队(含QC、QA、实验室人员),设定绩效指标,提升团队执行力。
2、组织开展质量意识、检测技术及标准作业程序(SOP)等方面的培训,强化专业能力。
(四)数据分析与报告
1、准确汇总各项质量数据,定期输出质量分析报告,向管理层提供决策支持。
2、应用质量工具(如SPC、FMEA、PDCA)进行趋势研判,识别潜在风险并提前干预。
(五)其他
1、推动自动化检测设备或信息化管理系统的引入,提升检验效率与准确性。
2、负责实验室测量仪器的日常维护与管理,保障设备稳定运行。
3、完成上级交办的其他临时工作任务。
二、任职要求
1、学历:本科及以上,质量工程、机械、化工、食品、医药等相关专业优先,年龄在35-48岁之间。
2、经验:具备8年以上质量管理工作经历,其中5年以上团队管理经验,熟悉本行业质量法规与标准,熟练掌握质量管理体系及常用质量工具。
3、能力:具有较强的数据分析能力,擅长团队建设与跨部门协同,具备良好的判断力与问题解决能力,能够高效沟通协调客户、供应商及内部单位,妥善应对质量争议。
4、能识别潜在质量风险,制定有效防控策略,防范重大质量问题发生。
5、持有国家注册质量工程师、内审员资格、六西格玛黑带等证书者优先考虑。
6、作风严谨,责任心强,踏实敬业,抗压能力强,具备一定的书面表达能力。
三、待遇:主管7K-8K,经理8K-10K
供应商QA(J11480)
6-8千/月
供应商质量工程师1-3年本科不需要出差有质量管理经验
【岗位职责】
1. 协助制定年度供应商审计计划,并分解到月,组织实施现场审计和回顾性审计;
2. 对供应商供货情况进行分析,及时作出责令整改、处罚、取消等处理;
3. 根据供应商年度供货情况,对供应商进行评级,向部门和生产系统提出各级供应商处理改进等建议;
4. 建立供应商档案,并对档案内容及时排查更新;
5. 及时对市场退货进行流程审核和现场确认,明确责任和处理;
6. 对退货情况进行统计分析,分析主要退货形式;
7. 完成上级交办的其他工作。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,药学、中药学等相关专业。
2. 具备相关经验3年及以上。
3. 熟知药品管理相关法律法规。
水处理技术工程师
8千-1万/月
化工工程师5-10年本科设备管理金属冶炼中级职称及以上
28-45岁,全日制本科学历,持有中级职称证书。
1.负责公司综合水处理站的日常运行与管理;
2.制定公司级用水规划与节水方案,并组织实施;
3.定期分析各生产环节的用水数据与水质情况,提出优化建议并监督整改落实;
4.参与水处理新建及技改项目的方案评审与全过程实施管理;
其他要求:
1.给排水、化学工程等相关专业背景,具备中级职称资格;
2.拥有全流程钢铁企业水系统技术与管理实际经验;
3.熟悉钢铁行业工业水处理工艺、设备应用及药剂使用;
4.掌握国家及行业相关用水标准与规范;
5.具备较强的水系统指标分析与问题解决能力;
6.熟练操作常用办公软件;
7.具备一定的组织管理能力,工作认真负责,具有良好的协作意识和企业归属感。
技术工程师
1-1.5万/月
实验室技术员经验不限大专中药研发制剂经验药品相关专业
岗位职责:
1.负责统筹小试、中试等各类试验的对接工作,全程跟踪、协调并推动项目进展,主导新产品首版工艺规程及批生产记录的编制;
2.组织制定公司各车间技术攻关相关的小试、中试方案,并推进方案流转,全程跟进实施过程,确保各阶段工作有序开展,同时负责小试、中试报告的汇总、整理与传递;
3.承担公司仿制药一致性评价工作的整体对接与协调,保障各项任务按计划推进;
4.主导公司复苏品种及再注册品种的技术攻关工作;
5.开展中药配方颗粒的相关研究工作,涵盖小试、中试方案的拟定与流转,组织实施具体试验,并完成研究报告的收集、归档与分发。
任职要求:
1.中药学、中药制剂、中药资源与开发等相关专业背景;
2.具备中药生产企业或相关研发机构工作经历;
3.拥有2年以上中药研发或技术攻关实际经验;
4.有中药口服制剂、半固体制剂研发经验者优先录用;
5.熟悉中药材炮制工艺及药品质量检验相关知识;
6.掌握中药药学变更所涉及的主要法规要求;
7.能熟练操作实验室常用仪器设备,如旋转蒸发仪、树脂柱层析装置等。
实验室主管
7-9千/月
实验室技术员3-5年大专
【岗位职责】
1. 负责检测中心技术管理工作,组织贯彻执行国家有关样品测试的法令、法规、技术标准和规范;
2. 负责修订检测中心标准方法的更新、验证并付诸实施,负责非标准方法修订的有关管理工作;
3. 对本检测中心出现的不合格项进行调查分析,提出纠正措施并组织实施,对可能存在质量问题的检测结果进行复查或要求有关人员重新检测,对可能造成不良后果的行为,要求暂停检测工作;
4. 负责组织质量控制活动的实施,制定...
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