纯个人感受：2017年毕业后遇见的最理想的公司，最具潜力的发展平台。在这里获得了全方位的成长，实现物质与精神的双重飞跃！一位普通职场人的真实心声！ 月收入2-5W＋ 最快实现奔驰梦想的职业路径 身边同事普遍年入30万以上 当下解决经济压力的【优选工作】 奔驰、宝马、奥迪，自由选购！！！！！！ ============================== 你对目前的收入状态满意吗？ 希望在二十多岁的黄金年龄实现突破吗？ 电话联系我，仅需3分钟沟通！ 尝试了解，深入交流！ 或许这正是你期待的机会？我所描述的一切均真实可查！！！ ============================== 工作时间：早九晚六 年龄要求：22—30周岁 工资发放：每月10号发放基本工资，每月23号发放提成 1.产品内容： 主营武汉市内一手及二手商铺类地产项目 2.客户定位： 服务对象均为高端客户群体，已在武汉完成基础住房配置，专注资产配置升级；只要房源符合其投资回报预期，即可促成交易；主流成交房源价值区间为100万-2000万，成交难度低于住宅市场！ 3.成交标准： 单套最低成交额100万起，单套税前提成不少于30000元！2024年最高单笔成交达2000万，对应提成60万元 4.新人表现： 新人首单平均周期1-2个月，最快开单纪录为入职当天！ 5.收入概况： 2024年销售冠军个人年收入达80万（税前），团队人均年收入30万元 工作内容说明： 1.入职后先熟悉公司在武汉运营的各类项目，掌握各项目核心优势 2.公司提供内部客户资源，均为有过购置记录的有效客户，由公司统一分配至每位经纪人 3.实行规范客户管理制度，杜绝抢客、截单等行为 4.倡导人性化管理氛围，强调协作共赢；新员工入职后由资深同事或主管带教，协助带看、签约，业绩归属清晰，不争不抢 结佣效率： 商业地产佣金结算高效，远快于住宅项目；90%房源在签单次月完成结佣！最迟不超过第二次月度结算周期 实力展示篇： 1.薪资成就：2024年公司业务人员中，年薪30万以上占比达65%！ 2.座驾风采： 当年新增购车最低级别为迈腾！ 现有宝马车队4辆 奥迪车队2辆 奔驰车队3辆 迈腾车队6辆 员工入职后若在武汉举办婚礼，可申请使用公司自有车队服务

底薪4500+提成（月薪都在20000左右） 月休四天 个人月度销冠奖励，团队月度奖励 五险 带薪培训 要求有相关工作经验优先，无经验可一对一带薪培训

岗位职责: 1.每日仅需打卡一次，工作氛围轻松自由，无职场压力，入职初期有专人带教！ 2.负责武昌区房地产租赁业务，为租户提供专业、高效的租房解决方案 3.通过多元渠道主动拓展客户资源，持续提升市场覆盖与业务量 4.维护客户关系，建立长期信任，提供周到的售后支持服务 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和客户服务意识，能精准把握客户需求并给予有效回应 2.岗位工作地点武汉。 解决方案 2.具有团队协作精神，能与同事协同推进任务达成目标 3.学习能力强，适应快节奏工作环境，能迅速吸收并运用新知识与技能

岗位职责: 1.负责客户房产资产的日常管理与维护，保障资产保值增值。 2.主动对接客户，精准把握需求，制定并提供专业化的资产管理建议。 3.坚持以客户为中心的服务理念，提升服务体验，确保管理流程高效顺畅。 4.定期复盘资产管理方案的执行效果，及时优化调整策略。 5.配合处理资产管理中出现的各类问题，确保问题妥善解决。 任职要求： 1.拥有良好的沟通协调与谈判能力，能与客户建立长期稳定的合作关系。 2.熟悉房地产行业发展趋势，具备敏锐的市场洞察力。 3.具备独立分析和应对复杂情况的能力。 4.具备团队协作意识，能够与同事高效配合完成工作目标。 5.工作细致认真，责任感强，致力于提供高水平的服务品质。

公司直招，工作时间自由，无需签到，无固定工时要求 岗位职责： 1.负责社区房源的经纪服务，将空置房屋信息准确录入公司平台系统 2.及时响应线上客户咨询，根据客户需求推荐匹配的房源信息 3.安排并陪同客户实地查看房屋情况 岗位福利： 1.月收入范围5000-12000元 2.岗位入门简单，欢迎零经验者加入，初期由资深人员指导带教

新项目开盘，汉口、光谷、汉阳均有项目！带租约商铺！急招案场销售！有商业销售经验者优先！ 负责在售楼处接待到访客户，提供专业咨询，推动成交达成 1.你是否正期待一个平台释放潜力，却始终未遇良机？加入我们，助你找准方向，成就未来可期的自己！生活不止眼前的将就 你想要的自由与理想 远方与热忱 我们一同实现 2.无所事事确实轻松自在 但缺钱的日子实在令人不安 工作或许会疲惫 但收入到账的瞬间真的很爽很踏实 看到机会就别再犹豫 提升收入与实力的契机就在此刻 3.大专及以上学历，年龄33岁以下，具备相关经验者优先，退伍军人优先，形象良好者优先。无责任底薪4500元，叠加高额提成，缴纳五险一金，福利丰富，享季度团队旅游，年度海外出游。 岗位要求：具有案场销售工作经验，有商业地产项目经历者优先录用

绝对真实，解决当下困境的优选职业 赚钱要趁早，选择胜过盲目努力 付出必有回报 一、应聘要求 1、年龄：22—30周岁 2、形象：五官端正 3、学历：大专及以上（退伍军人或具备房产相关经验者优先，学历可适当放宽） 二、福利待遇 1、薪资：无责任底薪4k+，每月10号准时发放 2、提成：月均2-10万，提成比例35%起，依据销售额核算，单套提成2-10万元，月均成交1-6单，每月25号发放 3、奖励：带看客户奖励100-500元，成功签单奖励500-1000元现金，当日兑现！ 4、加班：法定节假日加班享受三倍工资待遇！ 5、团建：公司每季度组织旅游，团队每月安排聚餐！ 6、福利：年度七天海外游，季度国内七天携亲旅游 ————销冠月收入可达20-30w———— 三、销售产品 武汉市内临街商铺，主推一手商业地产项目 四、工作内容 1、掌握公司在售楼盘信息，熟悉房源核心优势与特点； 2、公司提供20万余条共享客户资源，精准匹配客户需求与房源； 3、由经理亲自带教，客户归属明确，执行严格管理制度，杜绝切客、抢客现象 五、企业文化 地产行业中的清流，倡导雁阵精神，团队协作、互帮互助，管理层及资深员工全程带教，不以业绩论亲疏 六、公司简介 公司成立于2015年，现于北京、上海、天津、武汉、郑州设有分支机构，武汉分公司成立两年，现有百人团队，合作楼盘达40个，月均成交约50套，为本地商业地产经纪领域规模领先企业 七、座驾篇： 公司配备宝马6辆，以5系为主 奥迪5辆 奔驰3辆，均为E300及以上车型 路虎车队3辆，含揽胜系列 公司与员工共同发展，助力你实现快速创富

岗位职责: 1.负责接待客户咨询，精准了解客户需求，提供专业的房屋租赁解决方案 2.定期维护房源数据，保证房源信息的真实、完整与实时更新 3.全程协助客户完成看房、合同签订等相关租房手续 任职要求： 1.具备优秀的表达能力和客户服务意识，能高效处理客户各类需求与疑问 2.拥有良好的团队协作态度，能够积极配合团队共同推进工作进展 3.学习能力强，能迅速理解并熟练运用新知识与业务流程

新项目开盘，汉口、光谷、汉阳均有布局！带租约商铺火热销售中！急招案场销售人员！具备商业销售经验者优先！ 负责在售楼处接待到访客户，提供专业咨询，推动成交达成 1.你是否正期待一个施展能力的舞台，却迟迟未遇良机？加入我们，助你找准方向，成就未来可期的自己！生活不止眼前的忙碌，还有你向往的自由与理想，我们一同实现 2.不用上班看似轻松自在，但没有收入实在令人焦虑；工作或许会有压力，但收获回报时的喜悦与成就感无可替代。看到机会就别再犹豫，提升收入与能力的时机就在眼前 3.大专及以上学历，年龄33岁以下，有相关经验者优先，退伍军人优先，形象良好、气质出众者优先。无责任底薪4500元，叠加高额提成，缴纳五险一金，福利丰富，含季度团建旅游及年终境外游奖励 任职要求：具备案场销售工作经验，有商业地产项目从业经历者优先录用

职位亮点 「钱途革命」 -佣金提成远超业内水平（成交一单≈别人三单） -新人专属保护期，首月开单成功率85%以上 「时间刺客模式」 -全城灵活办公，每日仅需2小时高效作业 -无需晨会打卡，达成目标即享周周双休 「资源Buff加成」 -独家客户系统+抖音拓客专项培训 -老带新激励机制，被动推荐也能赚提成 --- 我们寻找这样的伙伴 具备超强社交力（活跃各类圈子/懂流行梗会沟通） 反感无效内耗（只看结果不拘过程） 内心有野心（目标清晰/敢于追求高收入） --- 隐藏福利 每月评选「搞钱王者」额外奖励（热门数码好物/演唱会VIP门票） 季度海岛集训营（边旅行边服务高净值客户） 签约即赠「搞钱三件套」（电子工牌+客户雷达+销冠实战手册） --- 投递暗号 「钱多事少是童话，钱多自由是本事」

做工装，装修木工一名

【小时工】18 元/小时（16元/小时+2元稳岗补贴，），➕餐补 450/月 。 月工资5000-6500，每月15日发放上月工资。

武汉市硚口区招工地小工/杂工，上班9小时，主要是用搅拌机拌灰，搞砖工资面议

急急急，合适上岗，江汉唐家墩地铁站附近 【工资待遇 】3400单休 【工作地址 汉口传奇唐樾 【工作时间】上午7点到8点（1小时） 下午4点半到7点半（3小时） 【工作内容】送孩子上学做1人早餐，做1-2人晚餐加简单卫生（小学在小区楼下） 【工作要求】正规体检，做饭好吃 会给小孩扎辫子 接单联系官官老师 请优先加单子上的

新单求下午钟点工给公司做卫生生 做晚饭 2—7或者3一8点 公司8一12人吃饭 工资4000休4天 卫生分批做 一定要会做大菜 岗在建设大道7号线王家墩同城广场 年龄58内 联系

法拍房置业顾问 岗位职责： 利用公司整合提供的优质法拍房资源（自媒体/线上平台引流），通过网销+面谈形式，为客户提供专业的法拍房咨询与置业服务。 负责客户的邀约、接待、谈判，精准挖掘客户需求，制定专属的竞拍方案。 协助客户完成房产尽调、风险分析、交易流程跟进及签约服务。 （主管岗）负责团队搭建、管理及新人带教，带领团队达成收入目标。

你好，如果你想逆天改命，请花一分钟认真看完： 我们是一家只做一手房交易的公司，与市面所有房产公司都不同，工作流程和模式也不一样，福利待遇也远超同行业公司。强大的后勤团队服务员工保障收佣，从19年成功转战嘉兴再到2018年6月我们再次成功转战苏州，到目前完成4800套一手房交易，成交3.5亿，成为苏州实力较强的一手房公司，公司5年的沉淀，业绩每年都是增长，大部分员工半年买奔驰宝马奥迪，公司会在未来五年到十年继续扎根长三角，将带出上百位管理层，2025年会有5人500万以上年薪，20人年薪200万以上，30人年薪100万万以上管理层，50人年薪60万以上的业务员。在天亚让每有梦想的人都实现买豪车大房子的愿望。 工作情况：我先讲一下工作内容，首先前期进行5-7天的基础培训，因为必须要了解什么房地产市场，以及所卖的地方有什么优势，就像建高楼大厦必须把地基打好，然后正式上岗之后前1个月主要以CRM系统统一派客邀约和微信邀约为主，并且在这个期间锻炼自己话术及专业知识，客源公司统一派发，无须担心开发客户的问题，后面会跟进你自己的爱好是否愿意面销也就是外出带看，当然也要综合个人能力。 工作内容： 1.负责在公司提供的网络平台上（幸福里、安居客）发布房产类广告，客户会主动咨询，做好登记（公司会提供端口，费用全部公司出） 2.负责电话邀约与日常维护，邀约客户实地看房（每组邀约客户额外奖励100-200一组现金奖励） 3.负责客户的谈判，签约，协助客户办理银行房贷按揭等相关事宜（经理协助，亲自带） 4.从客户开发到邀约以及谈判成交，我们分三个部分组成，分工合作，所以并不是所有人都需要外出谈客户 薪资待遇： 1、薪酬福利：无责任底薪4千-8千，额外还有现金奖励，业绩提成25%至40%起，平均薪资一万以上非常轻松（平均月薪1.5万~3万元，优秀者月薪3万~5万，上不封顶） 正常干：1.5万--3万月收入 努力干：3万--5万月收入 拼命干：5万至10万以上月收入，上不封顶（公司也有很多销售牛人完全是从普普通通的小白到买车买房，只要你敢想敢干，一切都有可能） 2、公司提供网络端口与精准客户，新人不用担心前期没客户，开不了单的问题，平均开单周期一到两周一单，一单提成过万 3、零基础小白也可以轻松上手，7天带薪培训就可以上岗了 任职要求： 1：22岁以上，学历，户籍不限； 2、有责任心，普通话标准；有亲和力，工作积极主动，乐观开朗；做事认真踏实，为人正直诚恳 3、有理想，有抱负。有极度的赚钱欲望，不甘于现状 4、能够为提升个人能力和收入付诸立刻行动 5、思维敏捷，善于学习，具备良好的语言表达及沟通能力 你是否担心自己开不了单只能拿底薪？你是否担心自己做不好？你是否害怕自己不适合？为自己想象的结果担忧顾虑是极其亏本的事情！想想万一做好了呢！买车买房，让身边所有人对你刮目相看 只要你想赚钱，热爱销售，不甘于平庸，想要搏一搏未来，我们可以从零基础开始教你，提供充足的客户资源，无论你是行业老手，还是新手

房屋租赁买卖有经验者优先！

要求年龄25～45岁，性别不限 认真负责，性格外向，有强烈的赚钱欲望 待遇和发展前景好

经验者优先

1：招聘支付宝官方NFC团队成员20人 2：全国支付宝的NFC铺设 3：学历年龄不限 4：有师傅带包教包会，老师傅亲自教，老师傅亲自带 5:底薪5000＋安装奖励秒结＋长期分润，上不封顶 6：时间比较自由休息时间可以自选 7包住，包水电

一、招聘岗位 房产销售专员若干名（网络销售/电话销售/门店销售）-接受应届生/实习生师徒制，一对一带教。 二、【我们的工作内容】 1.新员工入店，熟悉了解所在商圈；（不必乘车东奔西走，因为我们的商圈与门店在一起）。 2.积累客户信息与房源资源；（店内系统里大量的积累和完善的房源信息，助您完成前期积累）。 3.线上负责客户的接待、咨询。详细了解客户的需求，做好信息的合理匹配；（专业强大的作业系统精准匹配）。 4.根据客户需求，陪同客户线下看房并进行周边环境介绍。（不知道如何开口？不必担心，有详细的文字资料教给您）；VR实景系统助力轻松作业。 5.进行商务谈判，促成房产经纪买卖和租赁业务成交；（从带看到成交，师傅一对一帮扶，带您成功签单）。 6.为客户提供良好的客户服务，与客户建立良好的业务协作关系，收获好评和认可；（服务客户，源源不断的老客户介绍也将接踵而来） 三、任职要求 1.年龄18-50岁，学历不限，专业不限，经验不限。 2.热爱销售行业，具有较强的沟通能力、谈判技巧和客户服务意识，能够快速建立与客户和业主的良好关系。 3.具备良好的市场洞察力和业务拓展能力，善于挖掘潜在客户和房源，勇于挑战高薪。 4.有较强的责任心、敬业精神和团队合作意识，能够承受一定的工作压力，在工作中保持积极乐观的态度。 四、薪酬福利 1.薪酬结构：无责底薪+行业高提成+绩效奖金+福利补贴，经纪人综合月薪5000-8000元，优秀者月薪10000-20000元，上不封顶。在职员工享受租房、买房优惠。 2.提供完善的新人培训体系，包括专业知识培训、业务流程培训、沟通技巧培训等，帮助新员工快速成长。 3.公司为员工缴纳五险，提供带薪年假、病假、节日福利、生日福利等福利待遇。 4.丰富的团队活动，如户外拓展、聚餐、旅游等，增强团队凝聚力。 5.广阔的职业发展空间，提供公平公正的晋升机会，优秀员工可晋升为团队主管、经理等管理岗位。 五、工作时间 上午9:00-12:00，下午14:00-19:00午休2小时；月休4-5天 六、工作地点 武汉三镇各商圈就近安排离家近就近上班 贝壳找房平台品牌房地产公司，一家在房产行业深耕多年的专业中介公司，拥有丰富的房源信息、广泛的客户群体和专业的服务团队。凭借卓越的业绩和良好的口碑，我们已在本地市场占据重要地位。公司致力于为员工提供广阔的发展空间、优厚的薪酬待遇和完善的培训体系。 【联系我们】 有任何问题可以点击沟通，发送简历优先安排面试，贝壳真诚期待您的加入！

租房管家双休+朝9晚6 工作难度不高双休朝9晚6准时下班无业绩考核公司包资源接受小白 只需要在手机聊聊天轻松月入过万不限学历不限经验公司氛围非常好我们有全武汉的房源客户自己找你！！ 新人保护期两个月负责人手把手带你出单！！ 入职者全武汉房源包资源！包资源！包资源！提成给到你100%：例如客户找你租4000元）手就是4000） 【岗位职责】 1.我们有全武汉的房源，通过平台发布公司根据客户需求客户匹配相适应的房源（客户主动联系你） 2.带客户看房，公司提供电动车，外勤时间自由安排3.租客带看并促成交易，协助签约专员完成客户租赁合同签约，提成拿100%，客户找你租多少钱的房子你自己到手就是多少钱。 【薪资待遇以及福利】 1.平均薪资8000~50000/月（无上限），提成100%（公司平均到手薪资1W+） 2.公司免费提供小电驴，！ 3.新人入职可培训，首月有辅助单，会有人手把手带你，不要担心入职后没有单。 4.租房优惠，入职员工全武汉房源 5.月度奖、季度奖、团队奖，能力优秀者可参与分红。

公司提供精准客户资源，此岗位为后端销售岗，采用网络销售与电话销售相结合模式，需主动联系客户！！！必须接受电话沟通工作，无法接受者请勿投递。 岗位职责： 1.通过电话、微信等渠道向新客户推介产品，同时维护现有客户关系； 2.深入了解客户需求，匹配公司产品或服务方案，推动销售目标达成； 3.全程跟进销售流程，完成业绩任务，并有机会冲击销售冠军荣誉； 4.协助团队管理，优化内部资源配置与协同效率。 任职要求： 销售能力突出：具备销冠经历者优先，善于识别并挖掘客户真实需求； 沟通表达流畅：逻辑清晰，能够高效开展电话交流； 目标导向明确：抗压性强，追求高收入，勇于挑战自我。 须具备实际的客户电话沟通经验！！！ 薪资福利： 底薪5000元+5%-10%提成（具体比例可面议，提成上不封顶） 工作时间：9:30-12:00，13:30-19:00，每周固定周二休息； 薪资结构公开透明，每月准时发放。 配备系统化培训支持+明确的晋升发展路径。 加入我们，凭实力实现价值！

一、岗位要求: 1、持有C1以上驾驶证3年。 2、驾驶证在3年内没有一次性扣12分，无案底，无酒驾醉驾等。 3、年龄21-65周岁男女不限。 二、工作时间: 1、每天工作8到9小时，时间自由安排，轻松 赚钱，车子24小时都属于自己保管。 2、公司提供车辆，车辆的保险维修保养都是公司负责、驾驶有保障。 三、工资待遇及优势: 1、综合收入8千-1万2，多劳多得，上不封顶; 2、内部直营平台直招; 3、单量优先派送，无须抢单; 4、车管、司管一对一贴心服务指导; 带着平安上路，载着幸福回家!

岗位职责: 1.负责房产租赁项目的市场推广与业务拓展 2.与客户保持高效沟通，提供专业化的租赁解决方案 3.持续维护客户资源，保障服务流程的优质执行 任职要求： 1.具备良好的沟通能力及强烈的服务意识 2.能够自主开展工作，具备积极的工作态度 3.拥有团队协作精神，能与团队成员协同推进工作目标

工作职责： 1、负责在全国范围内搜集并管理目标客户的相关信息，通过电话沟通持续拓展新客户资源； 2、配合销售经理推进目标客户的联系维护及相应的销售支持工作； 3、及时跟进客户反馈情况，妥善处理问题，保持良好的客户关系； 4、整理公司市场活动中的用户资料，并完成后续的信息跟踪与对接； 岗位要求： 1、市场营销、物流管理或计算机相关专业，具备本科及以上学历； 2、具有约5年相关领域工作经验； 3、了解IT或物流行业背景，具备销售或市场推广经验者优先考虑； 4、具备较强的沟通协调能力，纪律性强，富有团队协作精神和服务创新意识； 5、提供清晰的职业发展路径，依据个人能力表现可晋升为销售经理

租房管理员双休+朝9晚6 工作轻松双休朝9晚6准时下班无业绩压力 公司提供海量资源欢迎零基础加入 其他产品/服务 房地产 只需用手机沟通交流月入过万很轻松不限学历不限经验团队氛围极佳我们掌握全武汉房源资源客户主动咨询你！！ 新人保护期两个月主管亲自带教快速开单！！ 入职员工享全武汉房源中介费全免享资源！享资源！享资源！ 提成全额发放：例如客户通过你租赁4000元房源当月收入直接到手4000） 【岗位职责】 1.公司提供全武汉范围内的房源信息通过平台发布并根据客户需求精准推荐匹配（客户主动联系） 2.带领客户实地看房公司配备电动车外出时间灵活自主安排 3.完成带看并推动成交协助签约专员办理租赁合同手续提成比例100%租多少得多少收入全额归自己 【薪资待遇以及福利】 1.月均收入12000~24000（上不封顶）提成全部发放至个人（团队平均实收过万） 2.公司免费配发电动车使用期间端口费用报销！ 3.新员工入职即享培训支持首月安排辅助单专人全程指导不用担心无单可做 4.享受租房专属福利入职后在全武汉范围内租房免收中介服务费 5.设立月度奖励、季度奖励、团队激励表现突出者有机会参与利润分红 【工作时间】 上午09:00-18:00 中午休息12:00~14:00 外出办公时间自由掌控使用APP打卡记录即可

早九晚六，不加班!不加班!不加班!重要的事情说三遍 双休十法定节假日，穿衣自由，工作也自由，无业绩要求，来了有师傅，包分配对象哟嘿嘿 [工作内容]接受新手，有师傅带! 1，了解所在区域房源，积累房源(房源板块) 2，通过不同社交及推广平台，获得有租房需求群体的客户；(客源板块) 3，根据不同客户需求，为客户在公司内部系统上匹配满足要求的房源，并带客户看房促成签约；(成交板块) 以上三个板块都可以让您取得业绩成绩与收入!(不限定工作内容，可根据自己兴趣点和擅长的领域来自行选择) [晋升空间]：经纪人-智能店长-店长-区域经理-区域总监 [奖励体系]：月度奖，季度奖，年终奖，团队奖 [任职要求] 1：年龄18-40岁，男女不限； 2：电脑等基础打字无障碍； 3：对待工作认真负责，有责任心，有强烈的挣钱欲望 4：有销售经验者，优先考虑。小白可接受哦，具体详聊。 [工作时间] 朝九晚六，月休6天，自由调休，弹性工作 有梦想谁都了不起，有勇气才会创造奇迹，等你来聊!

通过微信对客户咨询进行回复！对客户反映问题进行解决，促进客户关系。