工作职责 一、规章制度管理 1．牵头拟定公司财务管理、会计核算、内部控制等方面的制度体系 2．监督各项制度的落地执行，持续优化和更新相关管理制度 二、协助总经理参与经营决策与运营管理 1．配合总经理制定公司发展战略，并依据中长期发展规划组织编制年度财务计划与预算方案 2．主导营销战略规划的制定与实施，动态跟踪执行进展，提出调整优化建议 3．参与公司年度经营计划及预算编制，定期评估年度计划完成情况以及季度、月度财务收支与利润目标的执行进度 4．定期开展年度、季度、月度财务预算执行分析，出具财务分析报告，为管理层投资与经营决策提供数据支撑 三、成本控制管理 1．统筹开展成本预测、管控与分析工作，减少浪费，提升成本使用效率 2．监督并指导公司在运营过程中的各项成本支出统计与控制工作 四、资金管理 1．参与公司投资项目可行性论证，向管理层提供资金投入与回收的相关信息支持 2．强化营运资金运作管理，优化存货、应收账款及应付账款管理，提升资金周转效率 五、参与构建公司财务管理体系，通过财务监督实现运营成本管控 1．在总经理指导下落实国家会计准则，确保公司遵守国家及上级主管部门发布的财经法规、政策及内部财务管理制度 2．贯彻公司质量方针与目标，平衡财务运作与经营效益的关系，分管财务部日常运营管理工作，保障公司经营活动有序开展 3．结合经营进展，持续完善现有财务管理制度与流程 4．协助总经理推进各部门财务工作的规范运行，深入一线掌握实情，指导、督促、检查工作落实情况，并及时向总经理汇报 5．主导公司财务管理体系的搭建与完善 六、日常财务管理 1．监督公司资金流动与财务运作全过程，实施有效的风险防范措施 2．统筹公司税务筹划与合规管理，按时完成纳税申报及年度审计任务 七、部门管理 1．科学安排并督导财务团队日常工作任务 2．负责本部门人员的招聘选拔、业务培训与绩效考核等工作 应聘要求： 一、学 历：本科及以上学历 二、专 业：财务、金融及相关专业 三、工作经验：5年以上医药销售领域从业经历，有连锁药店行业背景者优先；具备中级及以上职称，注册会计师资格者优先 四、能力素质：具备较强的财务组织、协调与管理能力；工作认真负责；具有高度的保密意识 五、业务了解范围：熟悉国家财税法律法规；掌握医药销售企业财务运作流程及相关管理制度

1.会计、财务、金融、财经类大学本科及以上学历 2.十年以上企业财务管理经验，中级及以上职称。 3.熟悉财务、会计、金融知识;熟悉财税相关法律法规、税收政策及财务内控制度工作流程;熟悉财务软件的使用;有较强的成本管理风险控制和财务分析能力。 4.成熟稳重、严谨细致、责任心强、保密意识强、忠于职业操守 5.具有良好的沟通表达能力，团队合作精神。 6.有建筑企业工作经验者优先。 7.年龄50周岁以下，能力强条件可放宽，工资面议。 待遇：五险双休法休年底福利

岗位职责: 1.负责公司日常财务事务管理，保障财务流程的规范性与运行效率； 2.参与企业财务战略制定及预算执行监控，科学配置公司资源； 3.指导并监督财务团队日常工作，提升团队整体作业效能与专业水平； 4.组织编制财务报表及办理税务事项，确保财务信息真实准确； 5.协调公司内外部相关单位，妥善处理各类财务对接事务。 任职要求： 1.具备优秀的沟通协调能力，能顺畅推进内外部工作交流； 2.具备较强的统筹规划能力，可有效组织与优化资源配置； 3.拥有良好的数据分析与判断能力，能精准理解并运用财务数据； 4.具备扎实的问题应对能力，可在财务突发情况下提出有效对策； 5.熟练操作财务系统及常用办公工具，保障财务工作高效开展。

岗位职责: 1. 负责公司日常财务事务管理，保障财务流程的规范性与运行效率； 2. 参与企业财务计划制定及预算执行监控，优化资源配置； 3. 指导并监督财务团队日常工作，提升团队整体工作效率与专业水平； 4. 组织编制财务报表及处理税务事项，确保财务信息真实准确； 5. 与内外部相关部门协作沟通，协调解决各类财务相关事宜。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通协调能力，能妥善处理内外部工作对接事务； 2. 具备较强的统筹规划能力，可科学安排和调度企业资源； 3. 拥有良好的数据分析与判断能力，能正确解读并运用财务数据； 4. 具备扎实的问题应对能力，可在财务工作中及时提出有效解决方案； 5. 熟悉常用财务系统及办公软件操作，能够高效完成各项财务任务。

农机公司（约翰迪尔授权经销商）诚聘：记账会计1人 大专及以上学历，40周岁以下；具备农机相关财务工作优先；掌握财务及办公软件；工作内容简单，具备良好的沟通协作能力。 薪资待遇：面议（根据个人经验与能力综合核定）；福利保障：，享年节福利、生日礼遇、年中团队建设；工作时间：8:00-17:00（忙季单休，淡季双休）；春节假期十五天以上。免费提供工作午餐及上下班通勤车。 诚邀细心严谨、积极向上的财务人才，与团队共成长，共享发展机遇！ 联系电话：（8:00-17:00） 工作地址：东风区长安东路1021号（北方水泥厂对面）

【岗位职责】 1.负责公司日常账务处理，包括凭证录入、审核、记账，确保账务合规准确； 2.编制月度、季度、年度财务报表，提供真实财务数据； 3.配合完成财务审计、专项检查，提供所需财务凭证与报表； 5.管理财务档案（凭证、报表、合同等），确保归档规范、便于查阅； 6.协助完成成本核算、费用管控，提出优化财务流程的建议。 【任职要求】 1.财务相关专业（如会计学、财务管理），本科及以上学历； 2.持有中级会计职称，具备扎实的财务专业知识； 3.有两年以上会计工作经验，熟悉企业会计准则及税收法规； 4.熟练使用Office办公软件，精通财务软件操作； 5.有良好的沟通协作能力，能承受一定工作压力，遵守财务保密制度。 薪资待遇：4500+元/月，缴纳五险一金，月休四天，早八晚五，中午免费午餐

岗位职责： 1、全面负责加工部财务管理工作，监督日常账务操作，保障财务数据的准确性与合规性； 2、建立并完善加工业务相关的财务管理制度、流程及内部管控机制； 3、对原材料采购、生产制造、销售等环节实施成本精细核算与深度分析； 4、跟踪成本波动情况，提出切实可行的降本增效方案，如优化供应渠道、提升生产效能等； 5、识别并控制资金风险，重点关注应收账款回款进度及库存资金占用情况； 6、推动跨部门协作，协调财务与生产、采购、销售等部门间的工作衔接，提供财务支持与数据服务； 7、按时编制各类财务报表，向管理层提交经营分析报告以辅助决策； 8、严格执行各项费用支出的审核审批流程； 9、主导加工部财务团队的搭建、培训及绩效管理，持续提升团队专业水平。 任职资格： 1、本科及以上学历，财务相关专业，具备中级或以上会计职称； 2、5年以上大中型食品加工企业财务管理经验，精通食品加工行业成本核算流程及业务特点； 3、具备扎实的数据分析能力和风险防控意识； 4、拥有良好的沟通协调能力； 5、工作认真负责，坚持原则，能适应高强度工作节奏； 6、掌握系统的财务专业知识体系。

年龄35-45岁，大专及以上学历。 工作经验： 1.具备全面财务管理能力及团队管理背景。 2.持有中级会计职称证书。 3.曾带领5人及以上财务团队。 4.熟练操作用友T-UFO财务系统及报表编制。 5.有连锁经营企业财务管理工作经历。 任职要求： 需具备独立统筹财务工作的能力，拥有团队管理实践，取得中级会计证，熟练掌握主流财务软件操作。 工作职责： 1.主导公司整体财务运作，涵盖账务管理、税务规划与风险防控。 2.组织成本核算、费用管控与预算实施，持续优化财务管理体系与流程。 薪酬： 试用期月薪3000-4000元，转正后6000-8000元+绩效奖金，每月休息4天。 五险： （失业保险、医疗保险、养老保险、工伤保险、生育保险） 工作地点：黑龙江牡丹江市波斯特活力城4楼

岗位职责: 1. 负责公司财务预算编制、资金统筹及财务报表编制等日常财务运作管理。 2. 科学规划资金使用，制定切实可行的现金流管控方案。 3. 审核各类经济业务单据，确保账务记录真实、准确并符合法规要求。 4. 主动识别运营中的财务问题，并提出优化建议，持续提升财务管理效能。 任职要求： 1. 具备财务类相关专业基础，重视细节把控，工作严谨细致。 2. 掌握会计核算流程及相关财经法规，能熟练运用常用办公软件。 3. 具备良好的学习能力与团队协作意识，能快速融入企业工作环境。 4. 拥有出色的沟通表达能力，关注目标达成与执行效率，工作积极主动。

会计： 一、岗位职责： 1、资金管理； 2、编制审核凭证报表； 3、票据与凭证管理； 4、； 5、提供财务数据支持，为管理层决策提供参考； 6、税务处理； 7、其他职责：参与公司的内部控制和审计工作，提供必要的财务资料和信息，保管公司的财务档案和文件； 8、完成上级交办的其他财务相关工作； 二、职位要求： 1、具有良好的职业操守和职业道德，能独立完成各项工作，责任心强，执行力、反馈及时，做事严谨，有较强的沟通、协调能力，工作积极，有团队精神； 2、会计、财务类专业大专及以上学历，男女不限，年龄55岁以下，能长期稳定工作者优先； 3、具有初级会计证及以上职业资格优先，3年以上从业经验； 4、良好的学习能力、独立工作能力和扎实的财务知识。 三、待遇： 1、薪资：4000元/月—6000元/月； 2、保险：缴纳五险； 3、工作时间：每日8:00-17:00，午休1小时、单休； 4、工作地点：哈市道里区阳明滩大道4号（凯利悦小区院内2-101室）。

招聘～招聘～招聘 1:东城花店招聘2名花艺师，无经验也可以，从初级开始学（有经验成手花艺师优先） 要求：家住东城附近，年龄35～45岁，沟通能力强，性格开朗大方，能吃苦耐劳，审美在线，工作时间早7点半（冬季早8点）～晚5点半，供饭，薪资面议 2:庆客隆超市花店招聘4名销售，东城店庆客隆2名，新村庆客隆2名（早晚两班倒） 要求：年龄不限，性格好，销售能力强，吃苦耐劳，审美在线 需要到店里培训20天左右 有意者致电

急 急 雇人，会开大马力搂耙机的，活不累，管吃住！长期短期都可以！有想干的直接打电话联系！

让胡路有四百平地面上。砸地面，垃圾拉出去，能干的给我打电话，

大庆让胡路招聘 1、凉菜师傅1名，底薪7500、保底8000多以上，大众菜，带熏酱，凉菜一共三个人。（半拉子勿扰）满勤200，工龄每个月涨50，满四个月200块钱封顶，绩效奖200至500不等，每个月有2天带薪休息，定期发放福利。 联系方式：

大庆替班师傅来一个开干地推土机，有闲着的来电米。明天干活，

懂点审计

1、负责公司薪资核算、保障薪资发放合规及时。 2、跟进各项目财务相关工作，对接项目成本核算、费用统计、数据核对，配合完成项目财务报表编制，确保项目财务数据清晰可追溯； 3、统筹雇主责任险相关事宜，包括保费核算、保单对接、理赔资料整理提交，跟进保险相关账务处理，保障雇主险业务财务闭环。 4、负责公司税务相关工作，跟进税务政策变动，规避税务风险； 5、完成领导交代的其他工作。 待遇：8：00-17：30 ；薪资：5000-8000；六险二金 要求：35周岁以下，财务、会计、经济类相关专业，一本学历及以上

薪资：12000-20000元/月（具体面议，能力强者薪资可谈） 要求：必须持会计证，5年以上全盘账经验 福利：月休4天+法定假+年终奖+社保 工作内容： 负责公司全套账务处理、税务申报、财务报表编制，确保账目清晰准确。 进行成本核算与分析，协助制定公司预算，控制各项费用支出。 管理发票、往来款项，定期进行资产盘点与账实核对。 对接银行、税务等外部机构，配合完成各项检查与审计工作。 优化财务工作流程，完善内部管理规范。 任职要求： 硬性要求：财会相关专业，必须持有初级会计职称以上证书，熟练使用财务软件。 经验要求：5年以上企业全盘账务处理经验，熟悉一般纳税人操作及最新法规。 能力要求：工作细心、责任心强、沟通良好，能承受一定工作压力。 优先考虑：有制造、贸易或服务行业经验，或具备团队管理经验者。 我们提供： 收入稳：月薪1万2起，每年根据表现调薪，年底有奖金。 福利全：购买社保，带薪年假，节日福利，定期团建。 工作顺：团队氛围简单高效，老板通情达理。 有发展：岗位属于公司核心部门，发展空间大。

1. 核心事务：负责公司年度审计工作的统筹，作为对接人主导与外部会计师事务所的沟通，确保审计报告按时出具。 2. 内控优化：利用CPA的专业视角，梳理公司财务流程和内部控制体系，识别潜在风险并提出改进方案。 【任职要求】 1. 证书硬性：必须持有CPA全科合格证，且无不良执业记录。 2. 经验背景： · 3-5年以上财务/审计工作经验，有会计师事务所从业经历者优先。 · 熟悉企业会计准则及相关的财税法规。 薪资面谈

招财务主管负责球房财务

岗位职责： 1、处理公司日常财务核算工作，保障账务信息的准确性与时效性； 2、编制各类财务报告，如资产负债表、利润表及现金流量表等； 3、开展成本管理工作，涵盖收入确认、费用稽核及采购成本监督； 4、完成各项税务申报任务，确保增值税、企业所得税及其他税费及时准确缴纳； 5、协助开展财务数据分析，为管理决策提供专业支持与建议。 任职要求： 1、掌握系统的会计理论知识，了解国家会计法规及相关税收政策； 2、精通财务系统及常用办公工具，具备较强的数据整理与分析能力； 3、具备良好的沟通技巧和团队合作意识，能够高效整合内外部协作资源； 4、持有中级会计师或以上专业技术资格证书； 5、工作严谨细致，责任心强，具备良好的职业操守与保密观念。

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、离职等手续的办理，维护人事档案信息，确保人事数据准确及时更新 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进，提升招聘效率 3.参与考勤管理、社保公积金申报及员工日常咨询服务，保障基础人事工作有序运行 4.协助组织员工培训、企业文化活动及绩效考核支持工作，促进团队凝聚力提升 5.处理部门日常行政事务，配合上级完成人力资源相关制度的落地与执行 任职要求： 1.学历不限，人力资源、工商管理等相关专业优先，具备基础办公软件操作能力 2.经验不限，有人力资源实习或相关工作经验者优先考虑 3.工作细致耐心，具备良好的沟通协调能力和服务意识 4.具备较强的责任心和执行力，能适应快节奏的工作环境 5.愿意在人力资源领域长期发展，有学习热情和成长意愿

有责任心，吃苦耐劳，一年会计以上工作经验，一周休息一天，法定日正常休息，工资面议

岗位职责： 1. 负责公司日常财务收支的账务处理与核算工作。 2. 编制各类财务报表，开展财务数据分析，为经营管理提供支持。 3. 检查财务制度落实情况，保障财务流程合法合规。 4. 配合财务经理完成其他相关财务事务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，会计、财务管理等相关专业优先。 2. 具有3年以上会计岗位工作经验，熟悉行业财务运作。 3. 熟知国家财务、税务相关政策，能独立办理税务申报等事项。 4. 熟练操作金蝶、用友等财务软件及常用办公软件。 5. 具备较强沟通能力与团队合作意识，工作严谨、踏实认真。 福利待遇： 1. 五险 2. 双休、法定节假日休息，早八晚五作息 3. 提供专业培训，定期组织团建活动及节日福利等

岗位职责： 1、负责公司日常财务核算，包括收入、成本、费用的确认与计量； 2、编制并审核财务报表，如资产负债表、利润表及现金流量表； 3、进行税务申报，包括增值税、企业所得税及其他相关税费的准确申报； 4、管理应收账款和应付账款，确保账目清晰，及时对账； 5、参与财务预算的制定与执行，提供财务数据支持，协助进行成本控制。 任职要求： 1、熟悉国家财务、税务相关法律法规，具备扎实的会计专业知识； 2、熟练使用财务软件及办公软件，有较强的数据分析能力； 3、具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够独立处理和解决问题； 4、具有较强的责任心和保密意识，工作细致认真； 5、有相关行业工作经验者优先考虑。

工作内容： 1. 协助业务部门完成人员招聘，填补岗位空缺 2. 执行上级交办的其他相关工作任务 岗位要求： 1. 本科学历 2. 具备至少1年招聘相关经验，能熟练操作各类招聘工具软件 无相关经验者请勿投递！！！！！！！！！！ 工作时间： 8:30-17:30 周末双休，法定节假日正常休息 福利待遇： 双休及法定休假、五险一金、带薪年假、节日福利 生日福利、定期团队建设活动、餐食补贴、可提供免费住宿

1.⼯作要求：有⼈事⾏政岗位经验 2.工作内容；招聘，培训，工资，保险，绩效考核 3.简单财务 4.性格开朗，善于沟通，有组织能⼒ 早9晚六，薪资3000-5000

1、熟练使用电脑基础表格及相关操作。 2、具备餐饮行业工作经验者优先考虑。 3、积极进取，具备吃苦耐劳的精神。

年龄30～40岁，学历大专以上，有相关工作经验5年以上。

老会计一对一带做账，报税，开票。