
采购管理主管
4000-6000元/月
采购经理/主管3-5年大专贸易公司大中型企业采购经验家用电器电子元器件原产地直采经验电商平台
岗位职责:
1、主导公司采购事务,涵盖询价、比价、采购合同签订、到货验收、绩效评估及信息反馈整理;
2、开展市场调研、趋势分析与供应环境评估,明确采购需求并把握采购时机;
3、健全采购管理制度,持续优化采购作业流程,确保采购质量达标并有效控制成本;
4、牵头实施供应商的资质审核、准入认证、日常管理及绩效考评工作;
5、制定团队阶段性发展规划,编制部门年度预算并按时提报;
6、统筹采购人员入职培训与在职提升培训,组织实施业务考核;
7、推动各部门之间的协作与资源整合,保障工作高效衔接;
8、对接上游厂家政策要求,落实采购目标对齐与执行跟进;
9、通过行政手段支持销售运作,实施过程监督,覆盖整体销售团队管理;
10、管控本公司库存安全维度:1.周转效率;2.库存区域布局;3.资金占用情况;4.物料库龄状况;5.库存品类结构。
任职资格:
1、本科及以上学历,管理学、物流管理等相关专业背景;
2、在手机行业从事采购管理工作满3年,具备外资企业采购主管经验者更佳;
3、精通招投标及采购操作流程,掌握供应商评审机制,了解相关质量管理体系要求;
4、具备优秀的内部协同与跨部门协作能力,擅长沟通谈判,拥有良好的团队合作意识;
5、具有较高的职业操守和道德素养。
采购员
4000-6000元/月
采购专员/助理1-3年大专国内采购
工作内容:
招聘采购人员2名,需材料、热处理、锻造、铸造类专业毕业,或具备机械设计等相关专业背景;
中药采购专员+成长空间大+体系化平台
4000-6000元/月
采购专员/助理经验不限大专电商采购
岗位职责:
1、负责采购中心预算指标的分解,并指导达成路径,实施监督与检查;
2、负责建立采购中心供应商管理体系:包括合同管理、签约规划、服务标准、供应商评级评定及贡献度分析等工作;
3、负责制定采购中心品类管理方案,推动品类优化并监督执行:涵盖品类结构设计、准入标准设定、新品引入审核、品种淘汰及产品线布局;
4、负责构建采购中心定价体系:制定定价策略,建立健全价格管理机制并推动落地执行;
5、负责采购中心管理体系建设:涉及订货、付款、库存、预算管理及组织架构优化建议;
6、负责采销体系制度的搭建与持续优化完善。
任职资格:
【学历】本科及以上,医药相关专业背景;
【经验】5年以上医药行业采购领域工作经验,具备3年以上团队管理经历。
【其他】
1、掌握药品、医疗器械及相关合同法规等专业知识;
2、具有较强的业务推进能力、协调能力和团队管理能力,具备良好的沟通与谈判技巧。
采购主管
7000-9000元/月
采购经理/主管3-5年大专
职位描述:
1、供方资源管理:拓展并评估建材类供应商(包括生产厂家、一级代理商等),实施分级管理;建立并维护合格供应商名单,定期核查价格、品质及交付表现。
2、采购执行:依据客户订单与库存预警信息,拟定采购方案;开展询价、比价、议价工作,完成采购合同签署。
3、成本控制:关注主要建材(如螺纹钢、水泥、电缆等)市场价格变化,把握时机进行价格锁定或集中采购;持续优化整体采购成本。
4、供货保障:确保采购货物按时入库,协调供应商解决质量异常或交货延迟问题;针对紧急需求,组织加急交付或调拨应对。
5、库存协同:与客户经理对接销售预估,完善备货计划,降低库存积压与供应短缺风险。
岗位要求:
1、大专及以上学历,具备3-5年相关领域工作经验;
2、掌握采购作业流程及供应链运作模式;
3、具备一定市场研判与成本管控能力。
采购成本核算员
5000-8000元/月
采购专员/助理3-5年大专国内采购机械制造品成品/样品财会知识丰富
岗位要求:
一.思维敏捷,对数据具有较强敏感度,具备较强的学习能力,细致耐心,能快速掌握机械类产品市场动态,踏实肯干,工作认真负责。
二.理工类专业大专及以上学历,熟悉机械类产品相关的生产工艺及制造流程者优先。
三.具备优秀的沟通协调能力、谈判技巧以及良好的时间规划与执行能力。
四.逻辑清晰,条理性强,富有团队合作意识,能够适应一定的工作强度与压力;
五.熟练操作各类办公软件及相关办公设备。
六.性别不限,年龄30-40岁,具有三年以上采购领域相关工作经验。
岗位职责:
1、搭建价格审核管理机制与标准化流程,推动成本管控工作的规范化运作。
2、负责采购物料的价格审查,保障核价工作的时效性与准确性,提升整体价格管理水平。
3、核查采购人员的询价记录、比价资料、招标文件及采购合同等相关文档。
4、开展市场调研,掌握常用物资的供应与需求状况,监测价格波动趋势,建立并维护核价数据库与工具体系。
5、协同采购团队,共同复盘分析各项采购支出,优化成本结构。
6、参与新供应商的引入与资质评估工作。
采购主管
7000-10000元/月
采购经理/主管3-5年大专
主要职责:
1. 采购策略与执行:
依据企业生产安排及销售预估,拟定并落实物料采购方案,保障原材料、包装材料、备品备件等生产所需物资的准时到位。
2. 供应商全生命周期管理:
开展供应商的开发、评审、资质核查及关系维护,持续完善合格供应商名录。
组织实施新供应商的实地考察、资质验证及样品测试确认工作。
3. 成本控制与降本增效:
运用比价、议价、招标及价值分析等手段,有效降低采购成本,确保实现年度成本优化指标。
4. 质量与交期管控:
联合质量管理部门对供应商来料品质进行监督与异常处理;跟进采购订单履约进度,保障物料按期交付。
5. 内部协同:
与研发、生产、计划、仓储、财务等职能部门保持高效沟通,确保采购需求明确、信息同步,及时解决采购执行中的各类问题。
6. 流程与体系建设:
参与优化采购管理制度、业务流程及供应商管理体系,推动采购作业标准化与信息化建设。
7. 市场洞察:
关注关键原材料市场价格波动与行业动态,开展市场研判,为采购决策及成本预算提供数据支持。
8. 团队管理:
负责采购团队的组织建设、人员培训及日常工作的指导与管理。
任职要求
教育背景:大专及以上学历。
工作经验:具备3年以上生产制造类企业采购岗位经验,有化工、涂料、建材、精细化工、机械制造等行业经历者优先。
熟悉采购全环节操作流程,具有独立承担生产物料采购的实际经验。
具备成功的供应商开发、管理实践案例及显著的成本控制成果。
采购主管
4000-6000元/月
采购经理/主管1年以下大专国内采购供应链/贸易专业食品饮品生鲜果蔬原材料
工作内容:
1、组织开展公司采购相关事务,保障供应链稳定并实现成本优化。
2、牵头完成供应商的考察、评估及商务谈判,确保满足公司对品质与供货的需求。
任职要求:
1、具备扎实的采购管理经验,能独立规划并实施采购策略。
2、具备良好的沟通与协调能力,善于与供应商及内部部门高效协作。
3、拥有较强的谈判实力,可为公司争取最优采购条款。
供应链采购负责人
6000-10000元/月
采购经理/主管1-3年本科采购、供应链
1、依据公司招投标项目要求,开展物资的 sourcing、价格对比及商务沟通工作;
2、定期走访关键供应商,跟进其生产运营状况,确保供货能力持续稳定;
3、统筹管控采购物料的数量、品质、成本、交付进度及售后服务等环节;
4、按周期组织实施供应商评估与绩效考核工作;
5、落实上级安排的其他相关工作任务。
采购专员
4000-6000元/月
采购专员/助理5-10年大专生产采购机物料采购办公用品采购
我们正在招聘一名专业的采购专员/助理,协助开展公司采购事务及供应商管理工作。
工作内容:
1. 配合采购经理完成供应商的开发、评估与筛选;
2. 负责采购订单的执行、进度跟踪及问题协调处理;
3. 参与采购合同的洽谈与签署工作;
4. 开展市场行情分析,为采购策略提供数据支持。
岗位要求:
1. 大专及以上学历,采购、供应链或相关专业者优先;
2. 具备1-2年采购或相关领域工作经验;
3. 熟悉采购作业流程及供应链运作模式;
4. 具备良好的沟通协调能力与谈判能力;
5. 工作认真负责,具有团队合作意识。
采购专员
5000-8000元/月
采购专员/助理1-3年大专电商供应商外贸供应商
一、薪资福利:
1、五险+餐补+带薪团建/旅游+下午茶+生日红包+节日福利+季度奖金+年终奖等;
2、薪资:底薪+绩效+餐补等,薪资可面议;
3、上班时间:08:40-12:10 13:40-17:40 单双轮休,不加班~
(周六上班时间:08:30-12:00,下午13:00-16:00),节假日休;
4、带薪培训:不定期开展内部各类培训,助力学习成长,掌握核心技能,增强专业能力;
5、公司氛围:管理层与团队成员相处融洽,工作环境轻松愉悦,实行扁平化管理。
二、岗位职责
1. 负责跨境电商平台商品的采购执行,涵盖供应商筛选、价格协商、采购量确认及交货周期把控,保障供应连续性。
2. 关注市场变化与行业动向,分析畅销产品及竞品状况,配合制定采购方案与选品方向,增强商品市场竞争力。
3. 维持与供应商的良好协作,定期对接库存、品质、报价等事项,妥善处理退换货及售后问题,确保供应链高效运转。
4. 协助进行库存管控,跟踪库存状态,预防断货或滞销,依据销售情况优化采购节奏。
5. 归集整理采购相关文件(如合同、发票、报关材料等),协同财务完成对接,保证流程合规、账目清晰。
6. 汇总产品资料信息(如规格参数、认证要求、包装标准等)。
三、任职要求
1. 大专及以上学历,供应链管理、国际贸易、工商管理等相关专业优先;
2. 具备一年以上跨境电商采购工作经验,有家居类目经验者优先考虑。
3. 熟知跨境电商采购全流程,掌握北美及欧洲地区的产品准入规范、进口政策及物流运作规则。
4. 具备良好的谈判技巧、成本控制意识及沟通协调能力,能够有效维系供应商合作关系。
5. 熟练操作Excel等办公工具,可独立整理并分析采购数据报表
新人奖5000!月10000+急聘!饮料厂仓管员/质检员+包吃住+五险一金/可日结/可预支
9000-10000元/月
饮料厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
急需大量员工,320/天,月薪保底8500-10000,新员工零费用入职,公司包吃包住!!!
———新人奖金5000元,带朋友上班有2000元介绍奖,320一天,月保底8500!
———新人奖金5000元,带朋友上班有2000元介绍奖,320一天,月保底8500!
———新人奖金5000元,带朋友上班有2000元介绍奖,320一天,月保底8500!
【薪资待遇】:
32元每小时,320元一天,月薪保底8500-10000
32元每小时,320元一天,月薪保底8500-10000
32元每小时,320元一天,月薪保底8500-10000
1、免费包吃住:当天安排住宿,有无线网,独立卫生间热水器,空调
2、薪资发放:不压工资,每月10号发放工资;
3、新厂产线订单充足,免费包吃住!!!
【招聘要求】:
1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。
2、年龄16-48身份证上的年龄之内。会写字,熟悉26英文字母即可
【凡符合以上要求、保证承诺录取入职】
【福利待遇】:
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的,永辉超市购物卡
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
(7) :外地来我司工作的人员,满月全额
【包吃包住】
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)工作在苏州仅水电费宿友均摊。
2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!工作在苏州免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲 赛跑 球赛 小型演唱会 跳舞联欢..)
公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)- 投递简历过多, 不能一 一查看, 有意者请直接在线咨询详谈报名
【轮胎十三厂】月薪8000-10000元|水电全免|免费夫妻间|餐补,可预支工资
9000-10000元/月
硫化工普工免费培训包吃交通补助保险餐补社保包住20人以上月结
岗位:成型工、硫化工,主要生产电动车、自行车轮胎
年龄:18-45岁,熟练工放宽50岁
8小时/12小时自由选
工资、福利待遇:
计件+每日补贴,熟手月入8000-10000
免费4人间空调宿舍,全下铺
月餐补240+交通补贴+医疗补贴
企业直发工资,不拖欠,免费发放工作服
每月25号准时发薪,福利齐全
地址:山东泰安
15000-18000采购经理
1.5-1.8万元/月
采购经理3-5年学历不限机械制造品建筑材料国内采购成品/样品大中型企业采购经验供应链/贸易专业自带供应商资源
岗位职责:
1.负责供应商开发、评估、考核与关系维护,优化采购渠道及供应链体系
2.制定并执行年度/季度采购计划,统筹物料需求预测、成本控制与库存管理
3. 主导采购合同谈判,把控价格、交期、质量与付款条款,确保采购合规性与性价比
4.协同生产、仓储、质检等部门,及时解决采购异常,保障生产运营顺畅
5. 定期分析采购数据,提出降本增效方案,持续提升采购效率与响应速度
任职要求:
1. 具备采购相关工作经验,熟悉制造业/商贸业采购全流程
2.熟练使用ERP系统及办公软件,具备数据分析与合同管理能力
3. 具备良好的沟通协调能力、谈判技巧及成本敏感意识
4.责任心强,抗压能力好,能适应多任务并行的工作节奏
5.有ISO质量管理体系经验或供应链相关证书者优先
采购BPL(新品采购项目经理)
1.5-2.6万元/月
采购经理5-10年本科摩托车、汽车、电动车新车型开发项目采购摩托车专业采购汽车用品国内采购成品/样品零配件自带供应商资源
岗位职责:
1. 代表电动车供应链采购部,深度参与到新车型开发过程中,从企划一直到量产3个月;
2. 参与新车型过程中各项会议,把握新车型与采购业务相关的信息;
3. 统筹新车型中采购的整体工作,充分与专业采购联动,满足新车型成本目标及日程目标;
4. 成本方面:根据新车型的开发节点要求,及时对整车成本进行刷新,并且进行成本分析,推动开发人员及专业采购,寻求降本方法并推动落地,满足整车成本目标的达成;
5. 日程方面:结合新车型的日程需求,统筹专业采购向供应商订购满足装车数量的样件,跟踪样件到货进度,确保装车按时完成;
6. 统筹提前把握长周期物料,充分联动开发及专业采购,提前备料,保证日程满足;
7. 量产初期的交付保供:统筹量产初期的产能调查,保证量产初期交付保证;
8. 对零部件制造工艺相对较熟悉,熟悉电动车整车结构。
任职资格
教育背景:
学历要求:本科及以上学历,90后
技能技巧:
机械及汽车工程相关专业,具备在摩托车、汽车、电动车行业专业采购/项目采购等相关工作经历。
素质要求:
具有成本统计分析能力、计划与组织能力、沟通协调能力、良好谈判能力、口头表达和书面表达能力。
采购经理
7000-8000元/月
采购经理3-5年大专
岗位职责:
1. 负责传感器类原材料及零部件的采购策略制定与执行,保障研发、生产所需物料及时、保质、保量供应
2. 开发、评估和管理优质供应商资源,主导供应商审核、考核及年度合作评审,推动降本增效与质量提升
3. 主导采购合同谈判、签订及履约管理,统筹订单交付、入库验收、对账付款等全流程闭环
4. 协同研发、品质、计划部门开展新项目物料导入、替代料验证及VMI/寄售等供应链模式优化
5. 定期分析采购数据,监控成本波动与库存健康度,输出采购分析报告并提出改进建议
任职要求:
1. 本科及以上学历,机械、电子、材料或供应链相关专业优先
2. 5年以上电子制造行业采购经验,具备传感器或汽车电子行业背景者优先
3. 熟悉ISO9001/TS16949等质量体系及QC080000有害物质管控要求
4. 具备较强的商务谈判能力、成本分析能力和跨部门协同意识
5. 责任心强,原则性好,能适应快节奏、多任务的工作环境
急招采购经理
6000-10000元/月
采购经理3-5年大专
岗位要求
国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业
岗位职责:
1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设;
2.负责供应商谈判,采购成本的竞争性分析,精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析,完善成本降低及控制方案;
3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理;
4.负责供应商合同等文件的签署,包括合同法律条款、价格、账期等谈判;
5.负责监控合同的执行及交付验收,并能处理异常问题
6.负责与供应商进行对账,账务管理以及付款事宜的跟进;账务、票据准确无差异;
7.负责采购部门的文档管理工作;
8.负责制定本部门的预算,管理预算执行情况;
9.完成上级安排的其它工作。
职位要求:
1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力,能够承受一定的工作压力
2.廉洁公正、勤奋、责任心强,能够细致认真地处理繁杂业务;
3.大学本科(含)以上,采购管理、物流管理等相关专业;
4.3年以上采购工作经验
5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先;
6.有较强的供应商开发能力和谈判能力;
7.具备良好的职业素质,能长期稳定的从事岗位工作,团队协作优秀。
8.清楚事情的轻重缓急,性格外向思维灵活
9.能够独当一面,独立接待供应商
10.学习能力强,细心,记忆力较好,对待事情有交代
采购经理
1.1-1.6万元/月
采购经理3-5年本科潮玩手办机械制造品礼品/玩具成品/样品供应链/贸易专业
工作职责:
1.根据公司业务目标,制定年度采购计划并实施,负责相应生产计划管理和生产控制,并达成成本管理目标;建立并完善供应商开发,准入,考核机制,构建合格供应商资源库;
2.负责机器人核心物料的供应商开发和维护供应商资源,并与供应商进行商务谈判及合同签署主导采购谈判,包括价格,付款方式,交货条款,与供应商建立稳定关系,确保交期,质量,成本要求得到满足;
3. 制定年度降本计划,持续降低物料成本;识别和评估供应链中的潜在风险,制定备选方案和应急措施;全程负责产品的供应链管理,特别是在EVT,DVT到PVT量产阶段,确保供应商按时,按质量标准交付;
4.擅长跨部门协调,与产品,设计,质量及运营团队无缝对接,确保需求沟通明确和供应链信息流畅通,支持新产品开发;
任职要求:
1.本科及以上学历,电子工程,制造工程,供应链管理等相关专业;
2.5年以上硬件交付,采购管理经验,尤其在消费电子或者机器人领域有相关经验;
3.具有从DVT到PVT量产完整交付经验,尤其涉及到电机,齿轮箱,PCBA等硬件制造,组装等方面知识;
4.具备较强的商务谈判能力和成本分析能力,数据敏感度高;
5.为人诚信正值,具备坚韧,可靠的专业素养,责任心强。
门店接待专员
2000-4000元/月
前台1年以下中专/中技忠诚回访销售
1.具备前台相关工作经验,有家装行业管理岗位经历者优先考虑。
2.具有较高的忠诚度,工作认真负责,作风踏实细致,家庭事务负担较轻,能长期稳定地投入工作。
3.性格亲和,善于沟通,具备良好的服务意识与客户回访技巧,有一定销售能力。
4.有子女照看安排,能够确保工作时间专注投入者优先。
5.熟练操作常用办公软件,性格随和,做事勤快,稳定性强。
行政后勤专员
3000-4000元/月
行政专员/助理1-3年中专/中技内勤管理
任职要求:
1、熟练掌握各类办公软件操作;
2、具备强烈的事业心和责任感;
3、具有良好的团队合作意识、服务意识,以及出色的沟通与组织协调能力;
4、身体健康,品行良好。
标书专员
3000-5000元/月
投标专员经验不限本科标书
岗位职责:
1. 负责招采文件的编制与整理,确保内容符合相关行业规范及法律法规;
2. 参与项目会议,提供专业意见并协助制定可行方案;
3. 协调各部门间的工作对接,保障业务流程高效运行;
4. 维护供应商合作关系,实施有效的成本管控措施;
5. 应对突发情况,及时采取措施保障项目正常推进。
任职要求:
1. 工作态度严谨,具备较强的责任意识;
2. 拥有良好的时间规划与项目统筹协调能力;
3. 熟练操作PS及各类常用办公软件。
文员
4000-5000元/月
文员经验不限中专/中技
文员
岗位职责:
1.协助完成日常办公中的文书处理事务;
2.熟练运用Word、Excel等办公软件进行数据汇总与报告编制;
3.负责发票开具及相关税务事务的跟进;
4.按月准时完成税务申报及客户信息归档工作;
5.配合团队成员开展客户沟通与服务支持工作。
任职要求:
1.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识;
2.具有较强的问题处理与执行能力;
3.工作认真细致,责任心强,能准确落实各项任务;
4.精通常用办公软件的操作应用;
5.能够适应高效工作节奏,同时推进多项工作任务。
行政文员
2000-4000元/月
文员经验不限学历不限
工作内容:在办公室内完成表格信息的录入与整理,进行基础的电脑及手机操作,负责客服售后相关事务,接听客户售后服务来电,妥善沟通并协调安排技术人员处理售后事宜,需具备良好的语言表达能力和组织协调能力
集团综合办专员-硕士培养生
6000-8000元/月
文员经验不限硕士
岗位职责:
1、决策支持:搜集并整理相关信息,为董事长决策提供依据;负责会议组织及决议事项的跟踪落实。
2、信息传递:担任关键沟通纽带,精准传达上级指令,及时反馈执行进展,促进部门间协同配合。
3、综合事务:统筹董事长日常行程,甄别重要信息,撰写及审核各类文件,统筹差旅安排与商务接待。
4、项目推进:监督公司重点任务及董事长交办事项的执行进度,协助推动问题处理与落地实施。
5、外部对接:协助维护政府机构、投资方、媒体等外部关系,随同参与相关商务洽谈与活动。
任职要求:
1、硕士学历,具备出色的分析判断、文字表达与协调沟通能力,医学、康复类或医工结合方向优先考虑;
2、责任心强,执行力高,能够适应快节奏和高负荷的工作环境;
3、具有良好的职业操守和抗压素质,具备管理培训生发展潜质。
【其他福利】五险一金,包吃包住,生日红包及聚餐,节假日福利,高管带教,优秀者可享受股权激励。
林州市场推广4k-8k+双休+节假日
4000-8000元/月
行政专员/助理1年以下大专
岗位职责:
1. 通过电话与客户交流,详细介绍公司提供的代理记账、工商注册、税务筹划等相关服务,了解并挖掘客户的实际需求。
2. 准确记录客户基本信息及服务需求,及时更新至客户管理系统,持续跟进潜在客户,推进初步合作沟通。
3. 配合销售团队整理客户资料,汇总客户常见问题及市场反馈,为话术优化和策略调整提供有效支持。
4. 达成基础工作指标。
技能要求:
1. 具备1年以上电话沟通或客服工作经验,有企业服务或财税领域从业背景者优先考虑,应届毕业生可接受系统培训。
2. 普通话流利,表达清楚,具备良好倾听能力和应变能力,能迅速把握客户需求。
3. 工作态度积极,目标明确,愿意接受业绩挑战。
4. 熟练操作常用办公软件,有客户管理系统(CRM)使用经验者优先。
5. 具备基本的服务意识,耐心细致,能够准确记录客户信息并按时完成后续跟进。
我们提供:无责任底薪+高额提成+绩效奖励,入职即享带薪培训(涵盖财税知识与沟通技巧),拥有清晰的晋升机制,诚邀积极热情的你加入,共同在财税服务行业深耕发展!
薪资待遇:底薪2500-3500+提成+奖金=综合收入4-8k,上不封顶
上班时间:
冬:8:30-12:00 13:30-17:30
夏:8:30-12:00 14:00-18:00
工作地点可就近安排:林州、内黄、开发区、铁西、北关
硕士储备干部
200-250元/天
文员经验不限硕士
岗位职责:
1.人才培养计划
-参与公司系统性培养体系,通过集中授课、导师辅导、专题研讨等形式深入学习企业战略方向、业务运作机制及管理方法论
-完成轮岗实践(核心部门),全面了解公司各环节业务运行逻辑与协同模式
2.业务支持与创新
-协助部门主管推进重点任务实施,负责数据整理分析、流程改进优化及跨团队协作等具体工作
-按期提交业务分析报告,围绕效率提升、成本管控等方面输出可落地的改进建议
3.管理能力储备
-参与部门工作规划制定,掌握团队管理、绩效评估、预算管理等实际管理技能
-每季度向管理层汇报成长情况,接受定向能力测评与发展路径指导
任职要求:
1.硬性条件
-硕士及以上学历,机械、电子、算法、软件、硬件,临床医学、康复医学相关专业硕士或博士。(特别优秀者可适当放宽)
-拥有1年以上学生干部或社团负责人经历,或具备知名企业实习背景者优先考虑
2.核心素质
-具备结构化思考能力:能高效分解复杂问题,输出可操作的解决路径
-高度成长潜力:学习敏锐度测评结果排名前30%,拥有跨领域知识整合能力
-抗压能力强:可在高负荷工作节奏中持续稳定输出,接受阶段性出差安排
3.价值观匹配
-认同“奋斗者文化”,具有强烈的目标感与事业追求
-具备管理者视野,能从公司战略层面出发思考业务与发展问题
开发区文员行政班双休+法定+五险
2000-3000元/月
文员1年以下中专/中技
岗位职责:
1. 协助会计统筹安排客户服务相关事务;
2. 熟练使用excel/word等办公软件处理表格文档;
3. 负责发票开具、税务登记及变更手续办理;
4. 按月完成抄税报税工作,整理并打印客户资料;
5. 办理社保开户、人员增减及相应开户流程;
6. 在财税顾问外出期间,及时响应客户咨询,配合完成问题处理。
我们提供:无责底薪+高提成+绩效奖金,入职即享带薪培训(涵盖财税知识与沟通技巧),具备完善的晋升体系,欢迎积极主动的你加入,共同在财税服务行业稳步发展!
【福利待遇】
1、缴纳五险,享受法定节假日,婚假、产假、陪产假、丧假均按标准执行,日常有下午茶、生日会、团建旅游等丰富活动;
2、提供免费岗前培训+系统化专业课程+外派学习机会;
3、拥有公平、透明的晋升机制,半年内实现管理岗晋升并非遥不可及;
4、集团化运营,企业规模大,成立时间长,会计领域发展稳定。
【工作时间】
周末单双轮休,法定节假日正常休息,每日工作七小时三十分
8:30-12:00 ,夏令时14:00-18:00,冬令时13:30-17:30
【工作地址】
开发区公司:开发区海河大道与武夷大街交叉口电子科技园二楼
栏目概述
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