主要负责行政，人事，后勤相关工作。有经验者优先，熟悉办公软件，熟悉接待礼仪。

招聘求职对象，为求职者介绍本公司的工作环境，聘请在本公司手下工作， 工作时长：2点-10点。中间两个小时休息时间 工作内容：通过线上线下经过沟通交流邀请对方来公司面试入职安排工作

一、工作内容： 1.负责发布招聘之类的工作，通过dy，小红薯，ks，各类新媒体平台招聘 2.有经验优先，公司包教，固定20号发工资。 二、薪资待遇： 1、无责保底2200+全勤300+提成（综合工资：轻松做做4K~6K）工资上涨空间大 2、每天工作7.5小时：中午11:00到晚上20:00（中途休息吃饭时间一个半小时） 3、月休4天可调休连休。 4、要求：乐观开朗，积极向上，善于沟通

岗位职责: 1.负责办公室日常文书事务，包括文件的汇总、整理、分类及归档管理。 2.协助团队开展项目协调及相关支持性工作。 3.组织并安排各类会议，保障各项流程有序落实。 4.接听电话、处理信函，确保信息传递准确并做好相应记录。 5.配合财务部门完成账目核对及发票相关事务处理。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力与协作意识。 2.熟悉常用办公软件操作，如Word、Excel、PowerPoint等。 3.工作认真负责，细致严谨，能妥善应对日常工作中突发状况。 4.掌握基础财务知识，可承担简单的财务辅助性工作。

负责招聘月薪四千包吃包住月休四天

工作内容：开具客户销售单据 要求：******，熟练掌握电脑操作，工作细致认真者优先，能配合团队管理安排 上班时间：凌晨05:00-09:0014:00-18:00 岗位福利：五险、法定假日、生日补贴、团建活动

企业文化板块 岗位职责 1.负责公司旗下各微信公众号的内容策划与日常运营； 2.承担小红书、抖音、视频号等平台的视频剪辑及账号运营管理； 3.协助推进人力资源相关事务（有机会参与多个模块工作）； 4.具体执行招聘实施、培训组织、兼职人员管理及综合行政事务； 5.办理员工入职、离职、调动、转正等相关手续，负责档案的归集与整理； 6.完成部门内部其他协作支持类工作； 任职要求： 1.全日制本科及以上学历，仪态端正，性格积极乐观； 2.具备良好的沟通协调能力，抗压性强，执行力高； 3.2年以上企业人力资源领域工作经验，拥有大型企业从业背景者优先考虑。 注意事项：该岗位不实行双休制，因旅游行业运营特点，需在周末及法定节假日轮班值守，介意者请谨慎投递！

根据公司的要求进行人员招聘

工作内容： 1.通过电话或自有渠道面向企业和个人开展法律服务推广 2.深入了解客户法律需求，为个人及企业提供专业法律咨询，并推介公司相关服务产品 任职要求： 1.性格积极乐观，具备良好沟通能力，普通话流利 2.具备较强的心理承受能力与工作韧性 3.年龄要求24-35岁 【薪资待遇】 上班时间：可自由安排 薪资结构：按业绩提成，多劳多得 综合收入：无上限 不提供食宿，办公场所整洁舒适 晋升通道：销售—主管—经理 欢迎主动报名

工作内容：文档处理、考勤、合同管理；党建，招聘人员资料整理等；完成领导交待的其他事项。 职位要求：熟练操作办公文档，有一定的写作能力。大专及以上学历。 工作时间：上午8:30-12:30，下午2:00-17:30,大小周休假，节假日正常放假 福利：中餐、

招工，厨师一名，工资联系电话， 工作地点沙田 谢谢

贺州市八步区招水电、强电、

贺州市平桂区招做电镀设备塑胶PP，PVC焊工。要求烧焊美观，无虚焊。

单尾 人品要好，服从安排 薪资福利:6500，月休4天，节假日补休，宿舍10分钟左右 工作时间:面议

有没有会做相框的师傅，有的话联系我

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、离职等手续办理，维护人事档案信息 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3.负责考勤数据统计、社保公积金申报及相关福利事务处理 4.协助组织员工培训、企业文化活动及绩效考核支持工作 5.处理日常人力资源相关数据报表及上级交办的其他人事事务 任职要求： 1.学历不限，人力资源、行政管理或相关专业优先 2.经验不限，有人力资源实习经验者优先考虑 3.熟练使用Office办公软件，具备良好数据处理能力 4.工作细致耐心，具备较强的责任心和沟通协调能力 5.具备良好的服务意识和团队合作精神，能适应快节奏工作环境

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、离职等手续办理，维护人事档案及花名册信息 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及结果跟进 3.负责考勤数据统计、社保公积金申报及日常人事事务支持 4.协助组织员工培训、企业文化活动及绩效考核流程执行 5.处理日常人力资源相关文件与数据管理，确保信息准确及时更新 任职要求： 1.学历不限，人力资源、行政管理或相关专业优先 2.经验不限，有人力资源实习经验者优先考虑 3.熟练使用办公软件，具备良好的沟通能力和服务意识 4.工作细致负责，具备较强的学习能力和团队协作精神 5.能够稳定长期发展，适应快节奏的人力资源服务工作

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、离职等手续办理，维护人事档案信息 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3.负责考勤数据统计、社保公积金申报及日常人事事务支持 4.协助组织员工培训、企业文化活动及绩效考核实施 5.处理日常人力资源相关咨询，提供基础人事服务支持 任职要求： 1.学历不限，人力资源、行政管理或相关专业优先 2.经验不限，有人力资源实习经验者优先考虑 3.熟练使用办公软件，具备良好的沟通能力和服务意识 4.工作细致负责，具备较强的学习能力和团队协作精神 5.愿意在人力资源领域长期发展，适应快节奏的工作环境

负责招聘销售人员，需要口齿伶俐，沟通能力强的朋友

中国人寿公司招聘，人事助理，保单服务专员：要求25到55周岁，高中以上学历，专业不限，形象气质佳，身体健康，做事细心有魄力！男女不限，人数一人，待遇：底薪2000+绩效+提成。有意愿者咨询

储备主管 大学专科 薪资福利:月薪2400 - 6800元 招工人数:5人 工作地址:贺州市平桂管理区西湾街道中发街78号

前台接待

爱尚电竞连锁招假期工，一天上八小时过年能加班者优先，有意者联系（）

招聘：实习生 薪资：1850-2500元 有爱心和耐心，责任心强，有实习经验优先考虑

能吃苦耐劳，有责任心，年龄18 - 48均可

年前寒假工招聘，工期到回家过年，想打寒假工的同学来喽 联系电话☎小谢

招聘：驻校教官 薪资：3001-3500元/月 1.月休4天（节假日正常放假）； 2.寒暑假半薪工资，开学后发放； 3.要求：退伍军

1.岗位职责：负责统筹协调公司办公室管理工作。①负责公司文秘、行政、后勤、保密、档案等工作；②负责公司收文发文、文件处理、相关通知、报告、工作总结、宣传稿的撰写及各部门报送材料的汇总等工作；③负责会议的组织准备、后勤保障，做好会议记录、会议决议的整理印发工作；④执行公司领导的其他工作安排和任务。2.岗位要求：①具有较强的公文写作能力；②有良好的团队协作精神及服务意识；③熟悉并掌握office办公软件；④能够服从岗位工作安排；⑤中共党员、有国企工作或股份制公司工作经验优先。

明天招一名熟手五金计时九点到八点半220新杨小学

游乐场招工： 待遇2500-2900/月 要求年龄35以上-45以下 职位要求：人要勤快，服从公司管理，具备良好的服务意识和沟通技巧，能够耐心解答客户咨询，建立并维护良好的客户关系。 地点：平安公园 工作每天平均8小时，每天10点收工 月休：2天、不包吃住 联系电话.：（）