
电商运营主管
6000-9000元/月
销售经理/主管1-3年本科京东
岗位职责:
1、负责电商平台的业务衔接,根据年度销售目标进行月度拆解,确保目标的可达成性,同时密切关注市场竞争格局与行业发展趋势;
3、及时跟踪渠道动态,结合企业战略方向,灵活优化渠道销售策略与推广计划;
4、按月开展本品与竞品的数据分析,识别潜在机会点与现存问题;
5、持续追踪电商产品在市场中的表现情况,收集反馈信息并快速同步至产品经理,推动产品优化调整;
6、维护市场运营秩序,为授权经销体系营造公平有序的竞争氛围,激发团队良性竞争,助力销量提升;
7、通过与经销商团队的深入交流与调研,及时评估并调整公司相关政策。
任职要求:
1、本科及以上学历,市场营销或电子商务相关专业优先考虑;
2、具备出色的沟通协调能力及创新意识;
3、思路清晰敏捷,抗压能力良好。
临时销售岗位
5500-18000元/月
销售经理/主管经验不限学历不限对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验公关/传媒快消品销售经验会展销售网络营销经验其他行业招商/商户拓展类服务电话销售门店/柜台销售快消品面销/陌拜其他产品/服务软件
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:月结
招聘截止时间:2026-12-31
30+优先!0投入0库存的春节副业,源头工厂直招
30岁以上的伙伴注意了!这份副业正适合你——无需垫资、无需备货,经营的均为出口欧盟标准高品质商品,涵盖春节年货、端午粽子、中秋月饼及日常零食礼盒等品类,定价销售全由你自主决定,有订单就有收入,操作灵活省心!
你的主要任务很简单:
利用个人资源(如企业福利采购、门店合作、亲友推荐等)推广产品,客户下单后由工厂直接发货并承担全部售后服务,你只需赚取差价,全程无需处理物流与售后问题。
为何更适合30岁以上人群?
这一阶段的你,往往已积累一定企业资源(如行政、工会、采购渠道)、实体店铺人脉(烟酒茶行、水果店经营者)或稳定的社交圈层,推广更顺畅,收益更高效!
1:新手友好:提供免费培训,配套宣传素材与实操方法,零基础也能快速起步
2:时间自由:无需打卡、不设坐班,下班后、周末或照顾家庭间隙均可操作,不影响本职工作
3:收益明确:售价100元可赚50元以上,累计销量达标享额外提成,推荐他人参与还可获得团队奖励
无论你是全职妈妈、在职员工,还是拥有企业或门店资源的人士,这个春节销售旺季都不容错过!
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销售经理6-10人经验不限学历不限
岗位职责:
1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标及个人销售指标
2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘,提升客户满意度与复购率
3. 带队开展市场调研与竞品分析,优化销售策略与话术体系
4.指导、培训及考核销售团队成员,提升整体业务能力与执行力
5.协同市场、产品及运营部门,推动重点项目落地与资源整合
任职要求:
1. 具备销售管理经验,熟悉行业销售流程与客户决策链
2.具备良好的沟通协调能力、团队领导力与抗压能力小善普拉提瑜伽
体态调整,孕期训练。产后修复,塑形,康复理疗。
3.目标导向强,具备数据分析意识与结果驱动思维
4.具备基本办公软件操作能力,能独立制作销售报表与方案
5.学历不限,有相关行业背景或成功带团经验者优先
区域销售经理(中山)
8000-10000元/月
区域销售销售经理社保交通补助五险一金1-2人3-5年大专中山市场MES销售电话销售面销/陌拜地推销售渠道销售直销较多外勤回款提成TOB混合办公留学生优先国内院校优先互联网/科技软件/企业服务产品对企业/机构(To B)销售经验
岗位职责:
1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标
2.负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进
3. 带领销售团队开展日常业务,进行过程管理与结果复盘
4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与话术
5.协同产品、运营等部门推进项目落地与客户交付
任职要求:
1. 具备销售管理经验,有团队带教或业绩统筹经历
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力
3.目标导向强,逻辑清晰,能独立制定销售方案
4.熟悉MES、wms系统销售模式
5.行业背景匹配者优先
市场营销主管
7000-8000元/月
销售经理3-5年本科混合办公
【工作职责】
【售战略与目标管理】
制定年度/季度销售计划及市场拓展策略,-分析市场趋势与竞争对手动态,提供有效的市场策略建议;协调内部资源,推动跨部门合作,确保营销活动顺利落地。
【市场开发与品牌推广】
深入分析区域市场趋势,识别高潜力行业/客户,主导新市场进入方案。
策划并执行品牌推广活动、行业展会及营销战役,提升产品市场声量。
【团队管理与赋能】
组建并带领销售团队,制定激励机制,辅导成员提升客户开发、谈判及维护能力。跨部门协调供应链、产品等部门资源,确保订单高效交付(如紧急出货协调)。
【客户生态体系构建】
建立大客户管理体系,制定分层维护策略,提升客户黏性与复购率。
处理重大客诉及商务纠纷,维护公司核心利益与客户关系。
【市场竞争情报与策略迭代】
监控竞品动态及市场变化,快速调整定价、促销等销售策略,保持竞争优势。
定期向管理层汇报市场洞察、销售进展及策略优化建议。
【流程与资源优化】
优化销售流程(如报价审批、合同管理),提升团队效率。
监督库存与出货信息的协同支持,确保销售前端需求响应。
【任职要求】
资历门槛:本科及以上学历,3年以上销售团队管理经验(快消、贸易、制造业优先)。有0-1新市场开拓成功案例,或主导过百万级销售项目。
【核心能力】
销售铁军基因:
极强的目标驱动力与业绩达成能力,精通大客户攻单全流程;
成熟团队管理方法论,具备人才培养及激励实战经验。
【市场破局思维】
能独立制定市场进入策略、定价模型及推广方案;
敏锐的商业嗅觉,能快速捕捉市场机会并转化为销售行动。
【协作与影响力】
出色的跨部门资源整合能力,能驱动供应链、产品等部门支持销售目标;
优秀的高层汇报与客户高层对话能力(粤语/英语沟通能力加分)。
加分项
有港资企业或跨境贸易业务管理经验;
熟悉供应链协同逻辑,能快速理解库存、出货对销售的影响。
【上班时间】
短周工作时间:周一至周五08:30-12:00,13:30-17:30
长周工作时间:周一至周五08:30-12:00,13:30-17:30
周六08:30-12:00,13:30-17:30
法拍房销售经理(事业合伙人)
1.5-2.4万元/月
销售经理11-20人经验不限中专/中技零成本创业朝九晚四高提成快结佣网络销售区域销售地推销售渠道销售直销基本坐班按单提成阶梯式提成TOC弹性工作制留学生优先国内院校优先互联网金融房地产房地产销售经验无经验要求网络营销经验金融产品销售经验面销/陌拜经验
职位类型:
法拍房销售经理 (业务合伙人)
15-30k
提成方式:(按单提成、实时结佣;上不封顶、成熟后冲击年入50W)
我们的模式:
【0成本创业 招募合伙人制】
我们是以[合伙人模式]打造的零成本创业平台、不拿固定工资的、不打工,只做自己的老板!
如果你有创业或者高收入梦想,诚邀你并肩同行,年入50W不是梦!
我们是谁?
我们是【法辅在线】特殊资产处置服务商。布局全国52家分公司、是国内最具影响力和市场口碑的法拍房服务头部机构;证券代码813837,公司官网www.fafuzaixian.com。
我们深耕中山(惠州)专注做法拍房+特殊资产处置。专业背书、风险兜底、赛道蓝海、机会多多。
我们能给你什么?
1、优厚的薪资收入。高佣金提成比例、收入不封顶,尽己所能、轻松实现年收入50万。
2、广阔的发展空间。公司处于快速发展阶段、坚持公开、透明、公正的选拔晋升机制。靠业绩、凭实力、拒绝先来后到、论资排辈。
3、完善的培训体系。从0基础小白到精英熟手、全流程手把手带教。新手营+陪跑营+孵化期+专业技能,定期组织培训提升技能与行业认知。
4、灵活的工作机制。 朝9晚4、周末双休、法定假日休息,拒绝996!事业家庭可兼顾。
5、全流程兜底。尽调|助拍|过户|清场|兜底;只做安全捡漏,规避隐形风险。
6、零成本创业平台。场地支持、设施齐全、环境优良、氛围轻松。
你要做什么?
1、开发客户、维系邀约、匹配需求、促成服务。为客户提供法拍房全流程咨询服务。
2、短视频引流获客,负责抖音、小红书、视频号等新媒体平台运营、打造个人IP、吸引客户到访。
3、参加公司培训、持续学习知识、提升专业能力、一起创造业绩。
我们需要这样的你:
1、有赚钱的欲望、有自我提升的渴望、有干劲、敢拼搏、不安于现状!
2、热爱新媒体、喜欢抖音、视频号、小红书等创作运营。敢于展现自己、擅长线上获客。
3、有无经验、是否跨行业,都不是问题! 只需要你 正直、善良、简单!我们都欢迎!
4、空杯心态、执行力强、愿意长期深耕。
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城市负责人(经理)
3-5万元/月
销售经理3-5人1-3年大专
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如果你厌倦传统销售的奔波与压力,却渴望高收入、渴望自主掌控工作节奏——这个位置专为你设计!
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你的工作内容
·负责对接线上主动咨询的客户,沟通合作细节,促成合作签约
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核心优势
客户主动找上门:我们已打通稳定线上渠道,每日几十个精准客户咨询,你只负责“接住流量”
零推销压力:不地推、不电销,所有客户意向明确,沟通轻松高效
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我们希望你
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(小提示:目前名额有限,适合行动果断、想快速赚到结果的人)
营销经理团队
1.2-1.6万元/月
销售经理餐补11-20人1-3年学历不限门店销售基本坐班按单提成销售额提成
音乐餐吧,销售经理,销售精英,男女不限,大量招聘
二保焊激光操作工工厂焊工氩弧焊焊接月结焊工证
工厂直招焊接师傅(长白班)
职责要求:,30-45岁,会氩弧焊,二保焊,激光焊。有焊工证。26天10小时综合11000,有意者联系。地点中山南朗。
抛光工包吃1-2人月结
招聘手磨抛光2名 7000/月 包吃 月休2天 加班一比一 中山市横栏镇益辉一路40号韩熙酒吧灯饰
广东中山神湾要2个氩弧焊师傅4天活包吃不包住工价美丽,精密钣金,半桶水勿扰联系电话黄生
氩弧焊工1-4天1-2人
神湾要2个氩弧焊师傅 4天活包吃不包住 工价美丽,精密钣金,半桶水勿扰 联系电话黄生
销售经理主播
广州番禺高薪招聘 新店筹备 老店三千平米 恒温泳池 力健器械!招聘教练经理两名 教练十名有课上!招聘销售经理一名 销售十名!招聘月付主播两名! 寻找合伙人!黄先生
销售经理临时工
高薪诚聘
经理:1名
底薪8000~12000/月
师姐:1名
底薪5000+业绩提成
主管:1名
底薪4800~6000/月
备注:奖金加分红,每个月假期三天
有正在,想挑战高薪的可以联系我,合作共赢。。
服务员销售经理配菜餐饮收银传菜员
成都锦尚·牛仔港
1、服务员3300+18至18-40岁,初中及以上,身高158以上
2、收银员3500+18至38岁,初中及以上,身高160以上。
3、传菜员3000+18岁至45岁,初中及以上,
4、销售经理5000+ 25至38岁;高中以上文化程度。具备大型酒店餐饮营销工作五年以上,熟悉线上推广,短视频拍摄剪辑发布。
5、刨肉师3200+ 18至50岁;初中及以上文化程度
6、厨房灶台 3300-3800+ 18至45岁;初中及以上文化程度,身高160以上。
7、后厨主管5000+ 18至45岁;初中及以上文化程度
8.(一类)前厅领班3500+ 18至45岁;初中及以上文化程度。
(二类)前厅领班3200+18至50岁,初中及以上文化程度。
9.前厅主管4500+ 18至45岁;初中及以上文化程度
联系方式 陶经理
工作地点:彭州、都江堰
厨工销售经理
桂林临桂希尔顿欢朋酒店招聘
1.PA保洁员1名 ,薪资2200-2400,上班时间:早班7:00-15:30,中班15:00-23:30,休6天;
2.厨工1名,薪资2400-2800,上班时间:5:30-14:00或6:00-14:30,休6天;
3.销售经理1名,薪资3000-8000,双休,上班时间9:00-18:00。
以上岗位包吃包住,入职买五险,节日福利,带薪年假。
地址:桂林临桂区西城大道7号
联系方式:莫女士()
销售经理
" 【招聘】林斯顿自动化洗车设备
要求中专高中以上学历,25-45岁区间。
✅1: 车间技术工:有电工电焊技术优先,要求 45 岁以下,薪资(2500-6000元)。
✅2: 销售经理:有线上销售经验者优先,有一年以上工作经验,薪资(2500-10000元)上不封顶。
联系电话:
工作地址:高邑县千秋路车管所南邻8号"
健康财富规划师
8000-13000元/月
区域销售销售经理保险生日福利年终奖6-10人经验不限大专电话销售面销/陌拜较多外勤按单提成TOC弹性工作制互联网金融医疗/大健康房地产金融产品对企业/机构(To B)销售经验房地产销售经验电话销售经验金融产品销售经验面销/陌拜经验
岗位职责:
1.制定并执行区域销售计划,完成公司下达的业绩目标及回款指标
2.带领销售团队开展客户开发、关系维护与项目跟进,提升市场占有率
3. 分析行业动态与竞品信息,优化销售策略并推动产品/服务落地
4. 协同市场、产品、交付等部门,保障售前支持与售后服务质量
5.负责团队日常管理、业务培训与绩效辅导,提升整体作战能力
任职要求:
1.具备销售经理/主管岗位所需经验,经验要求:不限(若用户未填写,默认为“不限”)
2. 最低学历:不限(若用户未填写,默认为“不限”)
3.熟悉所在行业业务逻辑,具备良好的市场洞察力与客户谈判能力
4. 具备团队管理经验,责任心强,抗压能力好,结果导向意识突出
5.工作地点、薪资范围及具体行业信息需用人单位补充完善后发布
销售经理20人以上经验不限高中
客服销售
无责底薪4000起+200全勤+提成+奖金
上班时间:上午8:00-12:00,下午1:30-17:30,月休4天,无需出差,工作环境优美,公司免费培训,有专人带,生熟手均可,工作简单,普通话流利即可。
工作地址:广东省中山市南头镇祥兴路6号(10楼)
联系电话:肖先生
同时招有经验的仓管5k-6k,销售总监(工资面议),行政人事(4500-5000),销售主管(4700-10000)
便利店营业员(大信都荟城)
3000-4000元/月
营业员店员有提成免费培训1-2人月结全职
岗位职责:负责门店收银买单,整理货架商品,完成商品补货,卫生清洁等。
任职要求:18-35岁,吃苦耐劳,工作认真负责,稳定性强。
兼职勿扰
不包吃住,吃住自理谢谢,不招兼职!!!!
上班时间:早班:10点-晚上19点30;晚班:19点30-凌晨5点;(需要轮班,一个月上两次直落班)
休息天数:2
18-35岁;3600-4200
门店位置:中山石岐都荟城合家欢
店员:1名
店员有提成1-2人月结
梦想时光儿童乐园急聘店员:2名年龄:18-40岁左右。要求:有工作经验者优先,能吃苦耐劳:工资:底薪3500元加提成!联系人杨女士:(,非诚勿扰)。地址:东凤福宁易购超市右侧儿童乐园。
区域主管(管辖多家分公司)
8000-13000元/月
区域总监3-5年大专
岗位职责:
1. 负责统筹管理区域内信息咨询类业务的日常运营
2. 对区域内各分公司业务执行情况进行督导与支持
3. 研判市场变化趋势,规划并实施切实可行的业务发展策略
任职要求:
1. 具备优秀的团队领导力及丰富的团队管理实践经验
2. 能够独立应对和化解区域内的各类业务挑战
3. 具备较强的商业敏感度与市场前瞻性
营业员有提成包吃包住月结
高薪招聘[烟花]:猪肉师傅:7500提成待遇:包吃包住/[太阳]五年以上超市一条龙经验要求:刀工好手脚快、会精品打包、配菜齐全、卫生干净、服务素质高、销售能力强会做高毛利责任心强、会叫卖、半桶水勿扰上班地点[太阳]:中山小榄联系电话:
销售代表
5000-10000元/月
销售经理/主管五险一金1-3年大专快消品快消品销售经验批发/零售
工作地点:中山市或江门市
薪资范围:【5000-10000】
福利:五险一金,不定期培训和团建
岗位职责:
1. 门店维护:定期走访门店,监督产品陈列规范及库存情况,协商门店促销活动,维系良好的客情关系;
2. 指标达成:依据市场推广方案,开展公司产品的销售与宣传,确保销售任务顺利完成;
3. 活动执行:策划并落实辖区内销售活动的实施,推动销售目标达成;
4. 团队协调:统筹管理区域内导购人员、临时促销员及推广团队的对接与日常运作;
5. 经销商协作:对接经销商及其团队,跟进订单处理与发货进度,协助其实现销售目标,并核实相关费用报销。
任职资格:
1. 年龄在45周岁以内,具备1-3年快消行业从业经历,有纸品或卫生用品销售背景者优先;
2. 责任心强,能适应一线工作强度,热爱销售岗位,具备一定抗压性与团队合作意识,性格积极外向;
3. 学习能力强,可快速掌握产品知识,工作主动,富有进取精神;
4. 具备基础沟通与谈判技巧,有门店销售实操经验,熟练使用常用办公软件(PPT、EXCEL);
5. 持有驾照并能自行驾车者优先录用
自由合作者
1.5-3万元/月
销售经理/主管经验不限学历不限房地产销售经验先进制造个人(ToC)对企业/机构(ToB)销售经验金融产品销售经验无经验要求会展销售房地产教育培训其他行业招商/商户拓展类服务电话销售门店/柜台销售面销/陌拜
因公司快速发展,诚邀有志之士加入!
【任职资格】
(1) 渴望增收,渴望增收,渴望增收
(2) 欢迎背负债务、有贷款经历的伙伴加入,助你实现快速转型
【工作内容】
发掘身边存在车贷、房贷、信用贷款、网络借贷、信用卡还款压力的客户,通过我们为其提供减轻还款负担或减少应还金额的解决方案,达成多方受益局面
【工作时间】
上班时间灵活,无需打卡
若您希望增加收入,加入我们,把握机遇,携手共进
立即联系
高薪聘请收银员月入8k+
5000-10000元/月
收银员长期6-10人月结全职月休三天免费培训社保
岗位职责:
1. 负责顾客购物结算,准确快速完成收银操作,确保账款无误
2. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证,每日按时清点并上缴营业款
3. 维护收银设备正常运行,及时报告故障并配合维修
4. 提供礼貌周到的顾客服务,解答咨询、处理退换货等基础售后事宜
5. 协助做好商品陈列、货架整理及门店基础卫生工作
任职要求:
1. 学历不限,具备基本读写算能力及计算机操作基础
2. 无经验要求,有零售或服务业经历者优先
3. 性格踏实细心,责任心强,具备良好服务意识和沟通能力
4. 能适应轮班制工作安排,服从门店日常管理
5. 遵守职业道德,无不良信用及违法记录
6.年龄:18-30
无责4500(入职缴社保,办公室电话客服)
1.3-1.6万元/月
销售经理/主管生日福利经验不限学历不限
【工作内容】
主要负责公司内部客户线上问题处理,操作简单易上手,纯办公室客服岗位,无需外出;接受零经验人员,提供带薪培训。(无通话时长与次数要求,电话量自主安排)
1. 金融行业,工作时间9:30-17:30,午休2小时,法定节假日正常休息!
2. 公司配备微波炉,方便员工自带餐食。
3. 每周固定下午茶,每月组织团建活动,包含省内及省外旅游安排。
工资待遇:底薪+30%提成+邀约奖励150元+开单奖励500元+新人奖励200元+话费补贴200元
1、年龄******,性别不限;
2、学历不限,欢迎新手加入;
3、具备良好逻辑思维能力,沟通顺畅无障碍。
1、综合薪资(8000-20000元),收入上不封顶;
2、定期举办下午茶、KTV别墅派对、省内省外旅游、观影、球类运动、体育馆及其他户外活动;
4、设有个人开单奖、下户奖、月度优秀员工奖、年度优秀员工奖、团队月度及年度奖金,现金直接发放,节假日赠送礼品,业绩排名前三可获现金或最新iPhone手机奖励;
5、公司培训:新员工入职后由主管一对一指导,全程带薪培训
栏目概述
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