
厂长
1.5-2万元/月
厂长5-10年大专
全日制大专以上(管理/理工科优先),5-10年管理经验(同行业优先),技能/经历要求:懂精益生产,对车间布局或者工艺路线与作业空间设计有经验。懂成本管控优化,对现场8大浪费有改善管理手段。懂6S管理,懂安全生产。有ISO品质管理体系认知。对注塑硅胶设备有较深入了解。
自动化产线调试主管
1.2-1.5万元/月
厂长/主管5-10年大专质量管理生产计划管理
在自动化设备企业从事生产管理3年以上经验,有半导体IC编带设备相关背景者优先考虑。
具备扎实的钳工、电工基础,负责自动化设备的调试与售后服务工作,精通设备调试流程,可独立排查并解决自动化设备运行中的各类故障(非纯维修岗位)。
熟悉图像处理软件、伺服电机、气缸等核心部件应用,能高效达成个人工作任务目标。
热爱自动化领域,具备良好的沟通能力与问题解决能力。
掌握目标计划管理、现场作业管理及精益生产理念,能够定期组织团队会议,开展培训工作,营造积极工作氛围,性格开朗,擅长团队建设与管理,确保团队目标顺利达成。
智能运动终端解决方案销售经理(ToB)
1-1.5万元/月
销售经理社保保险生日福利五险一金3-5人5-10年大专代理商销售招商加盟网络销售面销/陌拜区域销售TOCTOGTOB弹性工作制国内院校优先互联网/科技其他行业其他产品/服务招商/商户拓展类服务软件/企业服务产品对企业/机构(To B)销售经验无经验要求电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
【岗位定位】
负责智能运动设备及AI系统解决方案的客户开发与销售转化,推动从“设备销售”向“系统+服务”的商业模式落地。
【岗位职责】
1. 负责国内/海外ToB客户开发(健身房、连锁品牌、渠道商等)
2. 挖掘客户需求,输出解决方案并推动成交
3. 完成从线索 → 商机 → 合同 → 回款的全流程销售
4. 协同产品/技术团队推进方案落地与交付
5. 建立长期客户关系,推动复购与规模化合作
【任职要求(重点筛选项)】
必须具备:
• 有ToB销售经验(2年以上)
• 有独立成交能力(≥20万以上单子经验)
• 具备客户开发能力(非仅跟单)
• 具备方案销售能力(不是单纯卖产品)
• 具备较强沟通与商务谈判能力
优先考虑:
• 智能硬件 / SaaS / 系统解决方案销售经验
• 健身行业 / 运动器械行业资源
• 海外客户开发经验(外贸)
• 英语可作为工作语言(海外岗)
卖的不只是设备,而是“AI+运动”的下一代解决方案,高客单价 + 高提成空间。
薪资范围:10-15k;社保类型:五险一金;提成方式:按回款提成·3%-8%;奖金补贴:年终奖·绩效奖金·全勤奖·• 大单奖金 + 年终激励
生产物料计划主管
1.3-1.8万元/月
厂长/主管5-10年本科生产物料管理PMC管理
岗位职责:
1、依据公司战略方向,配合上级拟定部门年度/季度工作规划及质量考核指标,并跟进执行情况,持续完善流程管理体系;
2、负责团队组织建设、人员调配、培训培养与绩效激励机制落地,保障团队高效协同运作;
3、主导生产计划的制定与进度跟踪,结合订单需求与产能实际,科学调度生产资源,确保计划平稳有序推进;
4、全面管理物料计划工作,确保物料配套完整、供应准时,维持生产的连续稳定运行;
5、负责库存管控,精准编制物料需求与回料计划并推动实施,联动仓储、采购等环节优化库存结构,降低资金占用与空间消耗,提升周转效率;
6、协调相关职能部门,及时处理生产与物料过程中的突发问题,确保物料供给准确高效,支持生产正常运转;
7、搭建并持续改进生产与物控管理流程、制度及评估体系,汇总分析计划完成率、产能利用与交付表现数据,促进部门运营效能不断提升。
任职要求:
1、本科及以上学历,工科或管理类专业优先;具备5年以上大中型制造企业PMC管理工作经验,对数据有高度敏感性,系统化思维能力强;
2、精通生产计划、物料控制及仓储物流业务流程,掌握生产运营管理知识,熟练操作ERP系统及各类办公软件;
3、具备优秀的领导力、决策判断力、沟通协调能力、风险预判能力、抗压能力以及计划推进与执行能力。
定型主管(J10020)
1.8-2万元/月
厂长/主管3-5年高中生产计划管理现场管理
岗位职责:
工作内容:
1. 全面统筹定型车间的日常运作与管理
2. 主持班前会议,开展生产现场巡检
3. 诊断并处理生产过程中的异常问题,参与对单会:经理缺席时由生产主管出席
4. 汇报每周零码次布分析会议相关情况
5. 审核SOP执行情况,重点跟进不合格项及关键措施的落实
任职要求:
岗位要求:
1. 年龄30-45岁,具备大专或以上学历
2. 在染整领域,尤其定型工艺环节具8年以上一线实操经验
3. 拥有3-5年及以上定型车间管理经历,曾独立承担人员、生产、质量及成本管控工作
冠华公司沉积车间设备主管(J11205)
8000-14000元/月
厂长/主管经验不限本科
工作职责
1. 负责设备及工装从投入使用到退役的全过程管理,构建预防性维护机制并推进TPM落地执行;
2. 组织车间安全管理体系运行,监督制度落实,推动隐患整改及应急预案演练;
3. 监控设备运行效率与成本控制指标,建立相关管理体系,主导问题分析与持续优化;
4. 推进设备技术升级与改造,包括老旧设备替换、自动化提升、信息化集成及局部改良;
5. 搭建设备资料数据库,推动设备专业人才梯队培养与知识传递;
6. 制定新引进设备的验收规范并参与调试验证工作。
任职资格
本科及以上学历
自动化、机械、电气、电子电路、IT、智能制造等相关专业
1. 熟悉机械与电气基本原理,具备PLC编程能力及自动化控制逻辑理解力;
2. 熟知TPM管理理念,掌握OEE等相关效能评估知识;
3. 精通特种设备相关法律法规,确保设备验收、定期检验等环节符合国家规定。
1. 具备工程图纸识读与绘制能力;
2. 熟练操作常用办公软件;
3. 能够统筹协调多方资源,保障任务高效达成。
2年以上工作经验,其中至少1年在相关领域从事管理工作。
1. 具备清晰流畅的语言表达与文书撰写能力;
2. 具有较强的沟通交流、组织安排与协同推进能力;
3. 拥有良好的逻辑思维能力和团队合作意识;
4. 能适应高强度工作压力,积极应对挑战。
服装辅料研发工程师
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年大专
主管/高级主管/经理岗位可聘(优秀者待遇可面谈)--支持线上面试
工作内容:(东莞虎门上班——双休包吃住)
1. 主导新型服装辅料的研发工作,涵盖拉链、纽扣、织带、花边、装饰件、缝纫线、商标等品类,确保符合市场趋势与客户实际需求;
2. 针对现有辅料产品开展性能提升与工艺改良,增强产品品质与终端使用体验;
3. 保证开发样品契合设计意图与技术标准;
4. 参与辅料选型采购及供应商评估管理,保障供应体系稳定并有效控制成本;
5. 协同设计、生产、品控等相关团队协作,确保成衣与辅料搭配协调一致;
6. 跟踪行业前沿资讯与技术创新,积极引入新材质、新工艺,增强产品市场竞争力;
7. 满足常规订单、快反订单、展会样款及专项项目等各类辅料配套需求
岗位要求:
1、大专及以上学历,具备5年以上相关领域工作经验,有制衣厂或辅料生产企业背景优先
2、熟悉服装制作全流程,具备品牌端采购及跟单实操经验
3、具备良好数据分析与整体规划能力,拥有采购专业基础
4、熟练运用数据报表工具,精通函数统计,有辅料采购与服装跟单实操能力
5、性格积极外向,具备良好的沟通协调与表达能力
基本要求:
1. 具备服装品牌企业从业经历
2. ***掌握多类别辅料供应商资源
3. 对各类辅料工艺流程有一定了解
4. 熟悉广州中大市场辅料采购环境
区域销售
5000-10000元/月
区域销售社保年终奖3-5人1-3年大专电话销售面销/陌拜基本坐班按单提成TOC弹性工作制国内院校优先先进制造其他产品/服务电话销售经验面销/陌拜经验
【岗位职责】
- 负责区域企业客户开发与维护,完成销售目标;
- 独立开展电话销售、面销及陌拜工作;
- 执行市场推广计划,拓展新客户资源;
- 带领团队完成业绩指标,具备团队管理经验者优先。
【职位要求】
- 1-3年销售经验,有五金行业或企业客户销售经验;
- 有团队管理经验;
- 具备市场推广及创业经验,能适应出差;
- 大专及以上学历,3-5年工作经验。
【工作时间】
09:00-12:00、13:00-18:00
【薪资福利】
- 综合薪资:5000-13000元/月;
- 五险保障;
- 年底双薪。
广东中山:招聘氩弧焊风焊,1名,有焊工证优先!工资准时发。地址,横栏镇大志一川工业区,联系
氩弧焊工工厂焊工氩弧焊
:招聘氩弧焊风焊,1名,有焊工证优先!工资准时发。地址,横栏镇大志一川工业区,联系电话,。
广东中山.绿华园食府.招水台1名4600,月休4天,节假日另补,买社保,准时出粮,辉
4600元/月
水案社保1-2人月结
中山市.绿华园食府.招水台1名4600,月休4天,节假日另补,买社保,准时出粮,辉
光伏销售,区域经理
1-1.5万元/月
区域经理3-5人经验不限学历不限代理商销售招商加盟面销/陌拜区域销售渠道销售较多外勤按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成弹性工作制互联网/科技工程施工建材
光伏销售,区域经理,只要能吃苦耐劳,轻松月入过万
区域总监
4000-8000元/月
区域经理3-5人学历不限
岗位职责:
1.开拓并维护各类商务合作渠道,包括但不限于代理商、分销商、合作伙伴等
2.制定并执行渠道拓展计划,完成阶段性合作目标与业绩指标
3.协同市场、产品及销售团队,推动渠道政策落地与项目协同
4.收集行业及竞品渠道动态,定期输出分析报告,优化合作策略
5.负责渠道签约、合同管理、政策培训及日常运营支持
任职要求:
1. 具备商务渠道拓展或销售相关工作经验,经验要求不限
2.学历要求不限,具备良好沟通协调能力与商务谈判技巧
3.目标导向强,具备独立开展渠道建设与维护的能力
4. 熟悉商务合作流程,有快消、互联网、制造业等行业经验者优先
5. 逻辑清晰、责任心强,能适应短期出差与灵活工作节奏
项目拓展总监(双休,五险一金,年底双薪)
1-1.5万元/月
区域经理1-2人1-3年本科
岗位需求:
1、具备3 年以上全国或区域性医药企业市场推广、总代管理或项目操盘经验,有成功案例(如升区域销售份额、开拓新品类等。8 年以上医药行业经验,熟悉医药流通、总代推广及项目运营全流程,对新疆医药市场政策、渠道、终端有深刻理解
岗位职责:
(一)区域终端医院销售与指标达成
1.具备极强的销售目标导向,能够独立制定区域终端医院销售策略与执行计划,精准拆解销售指标,高效推进落地,确保年度、季度项目销售指标超额完成;
2.熟悉医疗行业销售逻辑,擅长把控医院销售全流程,能精准识别销售痛点,快速制定解决方案,具备应对市场竞争、突破销售瓶颈的实战能力;
3.拥有成熟的区域销售资源整合能力,可统筹区域内销售资源,优化资源配置,最大化提升销售效率,保障销售业绩持续稳定增长
(二)医院客户开发与关系维护
1.具备丰富的医院客户开发经验,熟悉医院内部组织架构、决策流程与采购机制,能精准定位关键决策人,高效开拓新的终端医院客户,快速拓展区域市场版图;
2.擅长客户关系管理与维护,具备超强的客情维系能力,能通过
专业服务与深度沟通,建立长期稳定、信任度高的核心客户合作关系,提升客户忠诚度与复购率;
3.具备敏锐的客户需求洞察能力,可精准捕捉医院客户的潜在需求,针对性提供适配的项目产品方案,深化客户合作深度;
4.项目达成:根据厂家和公司要求,协调全疆业务团队达成各项销售指标,深化合作关系;
(三)学术推广与合规运营
1.熟悉医疗行业学术推广体系,能够独立策划并执行项目产品学术推广活动,包括学术会议、产品宣讲、专家交流等,有效传递产品价值,提升产品在区域医院的学术认可度。
2.精通医疗行业销售合规要求,严格遵循行业规范与公司制度,全程把控销售与推广流程,确保所有业务操作合法合规,杜绝合规风险。
区域经理
1-1.5万元/月
区域经理3-5人3-5年大专面销/陌拜渠道销售按单提成销售额提成TOB弹性工作制医疗/大健康销售经验对机构(To B)销售经验独立开拓市场能力客户/渠道开发及运营品牌招商
云南白药集团药食同源产品
1. 有本地诊所/药店/养生馆/线下渠道资源优先,有无大健康经验均可培训;
2. 沟通表达流畅,能自主规划区域拜访路线,可接受区域内短途外勤;
3. 踏实稳定,认可大健康长线赛道,愿意长期深耕本地市场;
4. 年龄25-45岁,持有C1驾照、自有交通工具优先。
完善扶持:全套产品专业培训、结节健康知识培训、门店谈店话术、宣传物料样品总部统一供给;
区域保护:单个区县仅配置1名业务,区域独家渠道权限,杜绝内部抢单;
本岗位为渠道销售岗,仅招聘公司正式员所有产品公司统一供货,无需个人垫资,合规长期发展。
区域市场经理
5000-10000元/月
区域经理经验不限大专西南大区面销/陌拜渠道销售企业客户KA大客户政府客户
薪资详情
薪资范围:8000-10000元/月
底薪:5000元
提成/年终奖/社保/各项福利,弹性工作
年薪25万起步,上不封顶
职位要求:
1、大专及以上学历
2、年龄30周岁以内
3、勤奋踏实,吃苦耐劳,具备良好沟通能力
4、能接受出差安排,个人形象良好
5、具备较强的沟通协调能力、独立策划与执行能力、抗压能力及问题分析解决能力;有销售区域经理工作经验者优先考虑
我们提供:
1、高额提成,薪酬待遇优厚,配备专业系统培训,晋升空间广阔
2、后期有机会带领团队,享受团队提成收益
只要肯努力,年薪二十万以上轻而易举
具体薪资可面谈,能力越强,收入越高
销售经理
4000-8000元/月
销售经理社保交通补助保险年终奖五险1-2人1-3年大专电话销售网络销售面销/陌拜区域销售渠道销售较多外勤按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成混合办公批发/零售对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验面销/陌拜经验
岗位职责:
1.负责客户开发与维护,挖掘潜在需求并推动合作落地
2.制定个性化服务方案,提升客户满意度与续约率
3.协调内外部资源,高效响应客户需求及问题处理
4.定期分析客户业务动态与市场趋势,提供优化建议
5.完成销售目标与客户管理指标,及时反馈市场信息
任职要求:
1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力
2.有客户服务意识,责任心强,具备抗压能力
3. 熟练使用办公软件,具备基础数据分析能力
4. 具备行业相关经验者优先,学历不限
5.普通话标准,形象气质佳,适应短期出差
个人养老金政企社区推广经理
1-1.2万元/月
销售经理1-2人3-5年大专
一,渠道拓展与维护
1,负责政府,企业,社区三大渠道的开发,对接与日常维护,建立长期合作关系。
2,深度经营现有合作渠道,制定年度合作计划,挖掘业务增长点,提升泰康个人养老金业务在合作方的渗透率。
二,政策宣导与活动执行
1,精准解读国家个人养老金政策(含税优优惠,开户流程,产品规则),结合泰康产品优势,制作标准化宣导课件与物料。
2,独立策划并组织政企单位,社区的政策宣讲会,产品推介会,养老沙龙等活动,现场完成政策解读,产品讲解,疑问解答。
3,走进企业园区,街道社区,政务服务点,开展常态化公益宣导,普及个人养老金知识,提升泰康品牌影响力。
三,客户开发与成交转化
1,活动中精准挖掘客户需求,提供一对一养老规划咨询,定制个人养老金开户,缴存,产品配置方案。
2,全程指导客户完成个人养老金账户开立,资金缴存,泰康产品认购等全流程操作,高效促成交易达成。
3,跟进意向客户,持续提供专业服务,处理客户异议,提升转化率,完成公司下达的业绩指标。四,客户服务与长期经营
1,建立客户档案,定期回访,提供保单检视,续期提醒,养老规划优化等长期服务,提升客户黏性与满意度。
2,维护客户关系,挖掘客户转介绍资源,扩大客户圈层,助力业务持续增长。
饮料厂厂长/生产经理
9000-12000元/月
厂长5-10年大专有生产管理经验饮料酒水经验食品/饮料/烟酒经验质量管理经验
岗位职责:
1. 全面负责饮料厂日常生产运营,统筹计划、调度、质量与安全管理
2. 制定并落实生产目标、成本控制方案及工艺优化措施
3. 监督GMP/ISO等质量体系执行,确保产品符合国家食品安全标准
4. 管理生产团队,组织培训、绩效考核与跨部门协作
5. 协调供应链、设备维护及政府合规事务,保障稳定高效交付
任职要求:
1. 具备饮料、食品或快消品行业生产管理经验
2. 熟悉HACCP、SC认证及现代化生产线管理流程
3. 具备团队领导力与跨部门沟通协调能力
4. 责任心强,具备较强的问题解决与应急处理能力
5. 有精益生产或数字化车间管理经验者优先
电子厂|生产线焊锡工、烙铁手,稳定高薪生产拉长组长
5000-6000元/月
生产管理包吃包住月结经验不限学历不限
现招聘手工焊锡员工,维修多名,熟手优先
工作内容
负责电路板、线材插件焊接、不良品补焊的车间管理的组长
任职要求
手脚灵活、做事细心,服从管理
薪资福利
综合工资5000‑6000,计时计件相结合,包吃包住,长白班,坐班,不穿工衣,空调车间,每月准时发薪。
生产领班/组长
5000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技不限
岗位职责:
1. 负责生产线的日常运作管理,确保生产任务按时保质保量完成
2. 组织生产线人员调配,维护团队稳定,指导员工掌握基础工艺操作,合理安排工作并保持有效沟通
3. 推进生产现场5S管理,落实整理、整顿工作,并持续维护现场秩序
4. 及时处理生产过程中出现的异常情况,并做好反馈与跟进
岗位要求:
1. 具备2年以上灯饰行业生产线带班相关工作经验
2. 执行力强,富有责任心,具备良好的沟通能力与学习能力
3. 身体健康,性格积极乐观,为人开朗活泼
车间主管
6000-10000元/月
车间主任免费培训包住月结5-10年大专全职有生产管理经验精密机械经验非标设备经验自动化设备经验焊接工艺经验钣金工艺经验机械加工制造经验AutoCAD
岗位职责:
1.负责车间的全面管理工作,确保生产计划的顺利执行与产品质量达标;
2.监督生产过程中的工艺、安全及设备运行,确保符合公司标准与客户要求;
3.统筹车间人员调配与培训,提升团队工作效率与技能水平;
4.优化生产流程,控制生产成本,推动持续改进措施的实施;
5.处理生产中的突发事件,确保生产连续性和稳定性;
6.收集并分析生产数据,为管理层提供决策支持。
任职要求:
1.具备良好的团队领导能力和沟通协调能力;
2.熟悉车间生产流程及质量管理,有较强的问题解决能力;
3.有一定的生产管理经验,能够应对生产中的挑战;
4.注重细节,具有较强的执行力和责任心;
5.能够适应快节奏的工作环境,具备持续改进的意识。
6.在机械设备厂做过生产管理岗位。
生产跟单文员
5000-6000元/月
跟单文员生产跟单包吃包住3-5人月结经验不限学历不限
松迈照明,是专注于KTV、酒吧、夜店等娱乐场所发光装置、灯光亮化产品的源头生产厂家,主营深渊镜、DJ台、导光柱、各类氛围发光模块等定制产品。工厂自有完整生产流水线,深耕娱乐照明行业多年,客源稳定、订单充足,现因业务扩张,诚聘生产跟单文员一名,携手共同发展。
岗位职责
1、订单对接梳理:对接业务部门,核对客户定制订单的产品规格、尺寸、数量、工艺要求、交货周期等信息,精准录入生产系统,下达车间生产工单,杜绝订单信息误差。
2、生产全流程跟进:全程跟踪车间投料、生产加工、组装调试、质检、入库全流程,实时掌握订单生产进度,每日更新生产台账,及时跟进生产节点。
3、异常问题处理:生产过程中遇到缺料、工艺调整、质量异常、工期延误等问题,第一时间对接车间、采购、质检及业务部门协调解决,规避订单延期风险。
4、单据台账管理 负责领料单、生产单、质检单、入库单、送货单等各类单据的核对、整理、登记与归档,确保账、单、货数据一致。
5、数据统计汇报:每日、每周统计生产产量、订单完成率、待生产、待出货明细,制作生产报表,定期向主管汇报生产进度及异常情况。
6、出货对接跟进:配合仓库核对出货产品信息,对接发货事宜,跟进订单出货、客户签收全流程,做好售后订单信息留存。
任职要求
1、必备条件:拥有2年及以上生产跟单文员全职工作经验,熟悉工厂跟单完整流程,有灯饰、五金、定制产品行业经验者优先。
2、熟练使用Office办公软件,可独立制作台账、报表,打字熟练,数据敏感度高,细心严谨。
3、具备良好的沟通协调能力,能高效对接各部门,抗压能力强,可适应工厂生产节奏。
4、工作认真负责、积极主动,有较强的执行力和责任心,无频繁跳槽习惯。
5、学历不限,经验优先,有无娱乐照明产品经验均可,熟悉工厂流程即可。
薪资福利
1、薪资:4500-6000元+(根据工作经验定岗定级,行业合理薪资,能力优秀者薪资可上浮)
2、基础福利:正常厂区作息、节日福利、定期团建、包吃包住
3、发展福利:工作内容稳定、晋升通道清晰,老员工带教,氛围轻松,团队稳定工作地点
充电器研发工程师
1.5-2.4万元/月
其他生产营运人员5-10年本科研发设计测试结构设计工艺设计硬件研发软件研发
岗位职责:
1、承担充电器及电源类产品的硬件开发工作,包括电路原理图设计、PCB布局指导、样机制作与调试,制定电气技术标准,并完成方案可行性分析。
2、对研发阶段样机开展功能、性能、效率、温升、EMC/EMI、安全认证(如UL/CCC/CE/PSE)及可靠性测试,定位问题并实施设计优化。
3、编制完整的技术资料,包括设计说明、物料清单、测试规程、产品规格书、试产总结报告等文档。
4、配合生产端完成产品导入,解决试产及量产过程中的电气类异常,推动问题闭环,具备快速排查与处理产线故障的能力。
5、完成上级交办的其他临时性工作任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,电子应用技术、电子信息工程、电气自动化等相关专业背景。
2、熟悉充电器、开关电源、适配器、驱动电源等领域,掌握常用电源拓扑结构(如FLYBACK、AHB、LLC等),具备关键器件选型及磁性元件设计能力。
3、熟练操作Altium Designer、OrCAD、PADS等电路设计软件。
4、具备独立完成10W-3000W充电器设计的能力,拥有充电器或开关电源行业3年以上实际工作经验。
跟单
5000-6000元/月
工厂文员生产跟单1-2人月结1-3年学历不限全职不需要出差单休跟单经验家居家具经验印刷/包装/造纸经验机械加工制造经验
岗位职责:
1.负责生产订单的全程跟踪与进度协调,确保交期准确、信息同步
2.整理并归档生产相关单据(如BOM、工艺单、出货资料等),维护文档系统规范性
3.协助生产计划排程、物料到货跟进及异常问题反馈与闭环处理
4.与车间、采购、品质、物流等部门高效对接,保障生产流程顺畅
5. 定期汇总生产数据,制作日报/周报,为管理决策提供基础支持
任职要求:
1. 具备良好的沟通协调能力与责任心,细致耐心、执行力强
2. 熟练使用Office办公软件,能高效处理表格及文档
3.有生产跟单、文员或制造业助理类工作经验者优先
4. 具备基本的数据统计与逻辑分析能力
5.学历不限,接受应届毕业生,有相关行业背景更佳
跟单员
5000-6000元/月
生产跟单/文员月结1-3年中专/中技不需要出差包吃跟单经验机械加工制造经验月休四天五险
岗位职责:
1.负责与客户直接沟通,将客户需求转化为内部生产订单,安排工程拆图、排版,并下达至生产车间。
2.跟踪生产进度,及时协调处理生产过程中出现的各类问题。
3.全程跟进从接单、生产到发货的各个环节,确保流程顺畅。
4.保持与客户的高效沟通,准确传递信息,保障客户要求有效落实。
任职要求:
1.具备较强的组织协调能力,能妥善安排生产相关事务
2.熟悉生产作业流程,对产品品质标准有清晰认知
3.拥有良好的沟通技巧和团队协作意识,能与团队共同推进生产任务达成
4.面对工作压力能保持稳定心态,持续保证工作质量不下滑
泰康HWP、养老社区推广
1.5-5.5万元/月
销售经理餐补6-10人经验不限大专
泰康【H W P招募】
打造行业标杆 寻找行业领跑者
健康财富规划师,是泰康首创全新职业,专门为高端人群进行健康财富的规划
年龄:25- 50岁
学历:大专及以上
收入:20万年薪
特别优秀者可放宽年龄及学历限制
丰厚的收入长达18个月创业津贴
2万C+1.6万
4万C+4万
10万C+8万
18万C+16万
专属培训:
ETA财富学院、GPA全科医生、顶尖商界视野分享、清北有约
泰康未来依托养老医养发展全方面服务平台,面向社会招聘高素质人群加盟。
HWP项目给不甘平凡的你一次重新选择的机会,在长寿时代,来伟大的泰康,用轻创业,实现梦想,开创富之路,成就伟大事业!
再有针对金融业精英,我们公司还有额外政策计划M Y领䄂计划,需详细面谈了解。
咨询热线:程经理
佛山泰康养老社区禅园落地佛山,准备开业!现面向大佛山招聘社区项目经理、与推广精英!年薪10万,20万,30万,50万,100万,多岗定薪,重薪诚聘,上不封顶。
年龄25—50,有意向可先来大健康医养项目考察几天,考察期公司提供午餐!
18个月轻创业津贴每月1.6-16万+各项福利特遇
轻创业,不投钱,干一年,赚五年
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