
财务主管
1.5-2万元/月
财务经理/主管5-10年本科财务信息化经验团队搭建经验注册税务师制造业成本管理中级会计师资金管理税务管理预算管理财务BP体系搭建经验财务综合管理房地产/建筑
一、岗位职责
1、财务体系建设:建立并完善企业财务管理制度、内控流程及风险防控体系,确保符合国家财税法律法规要求。
2、财务核算:组织并指导会计核算工作,监督各类财务报表(含合并报表)的编制过程,确保财务信息真实、准确、及时。
3、预算与成本管控:主导年度预算编制及动态预测调整,跟踪预算执行情况,分析差异原因,为管理层决策提供数据支撑;负责成本核算与分析工作,推动成本控制机制优化,提升资源利用效率。
4、资金管理:统筹资金规划与调配,保障资金链安全和流动性,有效识别并管理资金相关风险。
5、税务管理:制定合理税务筹划方案,降低整体税负水平,确保企业税务操作合法合规。
6、经营分析与决策支持:定期开展多维度财务分析(如盈利状况、现金流健康度、偿债能力等),发现潜在经营风险并提出应对建议;参与重大合同评审,提供财务可行性评估及风险提示。
7、团队管理:领导财务团队日常运作,优化人员配置与培训机制,持续提升团队专业素养与执行力。
8、财务流程优化:联合业务部门推进财务管理流程改进,提升运营协同效率,助力业务目标实现。
二、任职要求
1、全日制本科及以上学历,财务、会计、金融等相关专业背景。
2、具备5年以上财务领域工作经验,其中至少3年在电力工程或大型工程项目型企业担任财务经理职务,熟悉电力工程项目全流程运作及财务管理特性。
3、熟练掌握中国会计准则及相关财税法规;持有中级会计师及以上职称,具备注册会计师(CPA)或注册管理会计师(CMA)资格者优先考虑。
4、精通电力项目全周期(投标、实施、竣工结算)的财务管理工作,包括成本核算、预算管控、现金流监控等关键环节。
5、熟练操作主流财务软件(如金蝶、用友等)及办公工具(尤其Excel高级功能),有ERP系统应用经验,特别是工程项目管理模块主导实施或深度使用者优先。
6、具备良好的团队协作与管理能力、数据分析能力、问题解决能力以及较强的抗压能力,能妥善处理复杂工程项目的财务难题。
7、具有高度的责任感、严谨细致的工作态度,以及强烈的风控意识和合规意识。
上班地点:阳江江城(常驻地)、佛山(出差)
上班时间:单休,上午8:00-12:00;下午14:00-18:00
薪酬范围:15000-20000元/月
薪酬结构:岗位工资+绩效奖金+年终奖
福利:包吃包住、五险一金、带薪休假、节假日福利、生日礼品、外部专业机构培训机会
财务主管
7000-9000元/月
财务经理/主管5-10年本科制造业财务综合管理
工作职责:
审核监督: 全面负责公司整体账务的复核与监管,保障财务核算的准确性与合规性。
成本管控: 主导成本核算工作,开展业务层面的盈利分析,支撑管理决策。
流程优化: 梳理财务相关流程,完善内部控制机制,提升团队运作效率。
跨部门沟通: 作为财务对接关键接口,高效联动业务、生产等职能部门,推进流程改进与成本优化。
任职要求:
1、本科及以上学历,财会类专业背景,具备中级会计师资格。
2、5年以上制造业财务工作经验,其中至少2年从事成本管理或担任主管职务。
核心能力: 熟悉制造企业成本核算及全流程账务处理,拥有良好的跨部门协作与沟通技巧。
3、思路清晰,主动性强,熟练操作各类财务及办公软件。
财务主管
1.5-2万元/月
财务经理/主管5-10年本科财务信息化经验团队搭建经验注册税务师制造业成本管理
一、岗位职责
1、财务体系建设:建立并完善公司财务管理制度、内部控制流程及风险防控体系,确保符合国家财税法律法规要求。
2、财务核算:组织并指导会计核算工作,监督各类财务报表(含合并报表)的编制过程,保证数据真实、准确、按时完成。
3、预算与成本管控:主导年度财务预算及滚动预测编制,跟踪执行进度并分析差异原因,为管理层决策提供数据支撑;负责成本核算与分析,持续优化成本管理机制,提高资源利用效率。
4、资金管理:统筹资金计划安排与调度使用,保障资金安全和流动性需求,有效识别与控制资金相关风险。
5、税务管理:制定合理税务筹划方案,降低税负水平,确保企业税务操作合法合规。
6、经营分析与决策支持:定期开展财务分析(如盈利状况、现金流表现、偿债能力等),发现潜在经营风险并提出应对建议;参与重大合同财务评审,提供可行性评估及风险提示。
7、团队管理:带领财务团队高效运作,优化人员配置与培训机制,提升整体专业素养与执行力。
8、财务流程优化:协同业务部门推进财务管理流程改进,助力业务目标顺利实现。
二、任职要求
1、全日制本科及以上学历,财务、会计、金融等相关专业背景。
2、具备5年以上财务领域工作经验,其中至少3年在电力工程或大型工程项目类企业担任财务经理职务,熟悉电力工程项目的运行模式及财务管理特性。
3、熟练掌握中国会计准则及相关财税法规;持有中级会计师及以上职称者优先,具备注册会计师(CPA)或注册管理会计师(CMA)资格者更佳。
4、精通电力工程全周期财务管理(涵盖投标、实施、竣工结算阶段),包括成本核算、预算管理和现金流监控。
5、熟练操作主流财务软件(如金蝶、用友等)及办公软件(尤其是Excel高级功能),有ERP系统实际应用经验,特别是工程项目管理模块实施或深度使用者优先考虑。
6、具备良好的团队协作与管理能力、数据分析能力、问题解决能力和抗压能力,能够妥善处理复杂工程项目中的财务难题。
7、具有强烈的责任意识、细致严谨的工作态度以及高度的风险防范和合规意识。
上班地点:阳江江城(常驻地)、佛山(出差)
上班时间:单休,上午8:00-12:00;下午14:00-18:00
薪酬范围:15000-20000元/月
薪酬结构:岗位工资+绩效奖金+年终金
福利:包吃包住、五险一金、带薪休假、节假日福利、生日礼品,外部机构专业学习等
环保专员
7000-10000元/月
财务经理/主管1-3年本科
任职要求:负责环保台账的整理与管理、环保运行数据的统计与上报、环保设备设施的日常巡检、维护及管理工作,同时需及时掌握相关环保政策动态;
岗位要求:本科及以上学历,环保工程或相关专业毕业;具备2年以上环保领域工作经验,熟知环保法律法规及相关专业知识,了解企业环保管理运作流程。
财务助理
5000-6000元/月
会计经验不限大专应收应付物流结算
岗位内容:
1. 核实报价单价,并完成财务系统内的信息录入。
2. 负责与客户对接,核对账单并办理结算手续。
3. 跟进客户款项的回收,推动费用及时结清。
4. 完成月度及季度相关数据统计工作。
任职要求:
1. 熟练操作电脑,具备较快的打字速度!
2. 掌握财务管理基础知识,具备扎实的财务理论功底,可独立开展财务相关工作。
3. 精通Office办公软件,尤其熟练使用Excel等电子表格工具。
4. 具备良好的学习能力和分析能力,能运用逻辑思维和数据分析解决实际问题。
5. 拥有一年以上财务岗位工作经验,了解会计、税务等相关法规政策。
财务经理/主管/会计
1.5-3万元/月
财务经理/主管1-3年大专跨境电商电商
岗位职责:
1、对接客户需求,深入理解客户当前面临的难点与实际诉求;
2、协同销售团队,在项目签约前提供专业的技术支持与解决方案;
3、主导项目交付全过程:包括前期方案规划、后期实施推进及落地执行;统筹协调内部资源,确保项目交付质量与客户满意;
4、完成上级交办的其他相关工作内容。
任职要求:
1、财务、会计、经济类相关专业,具备大专及以上学历;
2、3年以上跨境电商行业同类型财务岗位工作经验,有领星ERP使用经验者优先;
3、熟悉各大跨境电商平台后台数据核算逻辑,具备优秀财务分析能力者优先;
4、掌握国内外税务法规及外贸结算相关政策;
5、熟练操作财务软件及Office办公工具,具有较强的文字表达能力;
6、工作踏实严谨、细致认真,具备良好的沟通协作能力,责任心强,积极上进。
岗位福利:
1、入职即办理五险一金;
2、周末双休,工作时间:9:00-12:00 13:30-18:00;
3、享受国家规定的法定节假日、年休假、婚假、产假等各类假期;
4、提供节日慰问礼品及员工成长培训机会。
会计师事务所项目主管
8000-10000元/月
会计1-3年本科内部审计外部审计财务审计内控审计税务审计
1、需具备中级会计师资格证书,并拥有事务所相关从业经历;
2、负责审核各类报告,确保报告内容的质量与准确性;
3、具备良好的沟通协调能力及组织管理能力;
4、具有政府项目执行经验者优先考虑。
能独立做账报税
3000-5000元/月
会计1-3年学历不限弹性工作制
我们从事物业管理公司,每个26天班,专业财务知识,要有工作经验,要有会计证
人事行政主管
8000-12000元/月
人力资源经理/主管3-5年本科培训与开发招聘与配置
岗位职责:
· 全流程招聘执行:主导招聘需求对接、拓展招聘渠道、组织面试安排及录用跟进,精准匹配并引入契合团队的优秀人才。
· 员工全周期管理:统筹员工入职、转正、岗位调整与离职等流程,关注各关键环节的服务体验与规范落地。
· 组织氛围建设:策划并落地多样化的员工关怀活动(如团队建设、生日会、节日庆祝等),营造积极向上、团结协作的工作环境。
· 培训支持与推动:协助开展培训需求收集,参与内部培训项目的实施,助力员工能力提升与发展。
· 人事运营与数据管理:规范维护员工档案信息及HR系统数据,配合完成考勤统计、薪酬计算等日常人事事务。
· 员工关系维护:作为员工信赖的沟通桥梁,积极倾听反馈,协调解决疑问,促进和谐劳动关系。
我们期待这样的你:
· 本科及以上学历,人力资源管理、工商管理等相关专业者优先;
· 2年以上人力资源领域工作经验,熟悉招聘与员工关系模块,掌握基本劳动法律法规;
· 具备良好的沟通协调能力、自我驱动力及一定的培训组织能力;
· 工作细致认真,责任心强,具备良好的职业操守与保密意识;
· 有餐饮、零售或服务行业HR从业经历者优先考虑。
加入我们,你将享有:
· 有吸引力的薪酬回报:
基础薪资 + 绩效激励 + 年终奖金 + 周期性调薪机会;
· 完整的福利保障:五险一金、带薪年休假、节日礼遇及专属员工福利;
· 发展成长支持:明确的职业晋升通道、个性化内外部学习资源;
· 活力团队文化:轻松融洽的工作氛围、定期团建与主题互动活动;
· 贴心办公体验:茶水间零食饮料供应、舒适员工休息区等人性化配置。
欢迎加入:
若你热爱餐饮事业,渴望在组织发展中贡献HR专业价值,我们诚邀你的加入!
请将简历发送至:*****************
邮件标题请标注:“应聘HR岗位 - 你的姓名”
品检工
招聘:产品验收
None公司:呵美五金厂
招0人,学历:学历不限,工作经验:不限
福利:[]
职位详情:
产品验收,无经验可教,要有耐心,服从安排,要有团队精神,工作环境舒适,空调房,上班时间:8点~12点,下午13:30~17~30分,传统节日会放假。
工作地址:广东省阳江市江城区Y904与中社村大路交叉口正南方向195米左右
种植工
长期有保底,员工更稳定!,快来摘蓝莓啦!
一日三餐,老家大厨,人在他乡,味在北方!
【广东蓝莓阳江基地】工期结束!
主要做蓝莓采叶、采果、分拣和包装,在蓝莓棚子下面工作,刮风下雨不影响干活,18-60岁,,个别工人提前沟通,身体健康都可接收,,蓝莓必须蓝色的才可以采摘,所以视力要好,老花眼要带眼镜!比采茶、摘枸杞、撸毛豆强得多,磨洋工员工不要!
长期保底120元/天➕计件,计件4.6元/公斤,人均日采40公斤!
分拣1.6元/件,人均150件,工资很高,车间温度15°,自带厚衣服。
一日三餐全免,荤素搭配,伙食超好,吃住在基地,住宿免费,8人间,上下铺,水电费均摊!
注意事项:
1、不体检,、。
2、工期到5月中旬,或。
3、后期需要配合基地做修剪、清园等工作,计件工资,时间大约一周。
4、长期有保底,不允许磨洋工,不能低于前三名平均产量一半,。。
财务主管
7000-12000元/月
财务经理/主管5-10年本科财务分析成本管理资金管理会计中级职称CPA中国注册会计师
岗位职责:
1、为公司提供财务支持及数据分析,协助制定业务预算,跟踪并监控各项财务指标执行情况;
2、按期开展成本核算与分析工作,涵盖成本结构、成本差异及成本效益等方面的评估;
3、负责总账模块的月度结账相关账务处理,及时识别数据异常,主动沟通汇报并推动问题解决;
4、协助各岗位会计完成资产负债表项目的分析,参与制定清理方案;每月对期间费用进行复盘,深入剖析问题成因,并组织相关部门制定优化对策;
5、主导公司会计基础管理工作的实施与监督,确保会计核算流程合规、准确、高效;
6、统筹各类纳税申报及相关分析任务,掌握国家会计准则,熟悉税务法规及现行税收政策,保障申报质量;
7、组织编制并下达财务预算考核指标,监督和分析公司年度、季度及月度预算的编制过程及执行成效;
8、完成上级领导安排的其他工作任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,财务、会计或相关专业背景;具备中级会计师职称,通过CPA会计、审计科目者优先考虑;
2、5年以上制造业财务岗位工作经验,其中至少2年从事财务管理工作;
3、精通财务各模块的操作流程与实务运作;
4、具备较强的责任心与职业操守,坚持原则,作风严谨,工作积极主动,能够及时发现并有效解决实际问题。
财务负责人
6000-8000元/月
财务经理/主管5-10年大专财务分析资金管理风险控制
工作职责
1. 统筹规划财务管理工作全流程,依据业务特点建立并持续优化财务制度、核算标准及费用管控体系,清晰界定岗位职责,确保财务运作合规高效。
2. 主导日常会计核算工作,带领团队完成凭证处理、账务登记及纳税申报等环节,保证财务数据真实准确,全面符合会计准则与税法规定。
3. 组织编制月度、季度及年度财务报告与管理分析报表,深入挖掘数据价值,解读关键指标,为区域经营决策提供可靠且具操作性的财务支持。
4. 推动财务制度执行落地,定期开展流程合规审查,针对实际业务难点提出改进措施,不断提升财务管理的标准化程度与业务匹配度。
5. 建立健全财务档案管理体系,统一管理凭证、报表、合同等资料的归档与保存,确保档案完整安全,满足审计检查与业务追溯需要。
任职要求
1. 大专及以上学历,财务、会计、金融等相关专业背景,具有中级或以上会计职称者优先考虑。
2. 具备5年以上财务管理工作经历,有区域级财务体系建设经验或多场景核算管理实践者优先。
3. 熟悉国家财经法律法规、会计准则及税收政策,能够独立开展财务合规管理和风险预警。
4. 具备扎实的财务数据分析能力,善于从数据中发现业务问题,有效支撑经营决策。
5. 有团队管理实践经验,能指导团队成员成长,提升财务团队的专业水平与协同效率。
财务管控主管
6000-12000元/月
财务经理/主管经验不限本科成本管理财务分析资金管理会计初级职称会计中级职称会计高级职称
需一周内到岗。主要职责包括:
1、按周/月输出公司及研发部门的经营数据,完成周度、月度及关键事项的工作总结与汇报;
2、每周与研发部门对接,管理项目预算,分析预算与实际执行的差异,监控项目实施中的人力投入、成本支出、费用使用及周期控制,防止资源浪费;
3、跟进项目报价后未签约、未发货、未按时安装及验收等环节的推进工作;
4、参与项目管理信息化流程的梳理,并推动相关部门落地应用;
5、执行上级交办的日常事务。
任职要求:
1、可快速到岗;
2、具备会计从业资格,持证优先顺序为:CPA>ACCA>CMA>税务师>中级会计>初级会计;
3、学历要求:重点本科及以上,硕士优先;具备丰富相关经验者,条件匹配可放宽至统招二本。
财务主管
6000-8000元/月
财务经理/主管5-10年大专财务分析成本管理账务管理
岗位职责:
1. 全面负责财务部门的日常运营与统筹管理;
2. 独立完成企业整体账务处理及财务数据分析工作;
3. 建立健全财务管理制度及相关流程,推动执行并实施监督,强化部门内控管理;
4. 按期开展财务分析,编制月度、季度及年度财务报表与报告;
5. 维护与银行、税务、工商及其他外部机构的良好合作关系;
任职要求:
1. 财务管理类相关专业背景,具备5年以上财务领域工作经验;
2. 持有中级及以上会计职称,熟练操作各类财务软件;
3. 具备优秀的沟通协调能力、团队协作精神及组织建设能力,工作严谨负责;
财务主管
5000-6000元/月
会计3-5年大专总账成本固定资产核算资金管理财务分析税务风控收入账
岗位职责:
1、负责医美机构日常财务核算工作,保证账务处理规范、数据真实准确;
2、编制并复核各类财务报表,如资产负债表、利润表、现金流量表等,确保及时性和完整性;
3、统筹税务管理工作,涵盖纳税申报、发票管控、税务优化及合规风险防范;
4、参与成本监督机制,组织实施成本计算与分析,协助优化成本管理流程;
5、带领会计人员开展工作,提供业务指导与培训,提升团队专业水平和执行效率。
任职要求:
1、掌握系统的会计理论知识,熟悉国家财经政策及税收法律法规;
2、具有3年以上财务岗位经验,具备医疗美容行业从业经历者优先考虑;
3、精通财务系统操作及Office办公工具,具备较强的数值处理与分析能力;
4、具备良好的协调沟通意识和团队合作态度,能独立应对复杂财务事务;
5、取得中级会计师职称或注册会计师资格者优先录用。
人事行政经理/主管
1-1.5万元/月
人力资源经理/主管10年以上本科组织架构/职级体系设计优化管理体系建设优化全盘管理 组织统筹 招聘 梯队人才劳动关系人力资源管理师持证制度制定及落地优化培训与开发3年以上管理经验5年以上人力经验招聘与配置薪酬福利
公司简介:
广东予能建设工程有限公司成立于2019年,专注于电力工程建设领域,致力于为客户提供高质量的电力工程解决方案及后续运维服务。公司通过ISO体系认证,荣获AAA信用企业、电力行业建设优秀合作伙伴等多项殊荣,拥有专业化技术队伍100多人,随着业务的不断拓展,现诚邀有志之士加入我们的团队,担任人事行政经理/主管一职,共同推动公司的高速发展。
工作地点: [阳江江城区]
工作职责:
1. 人力资源规划与制度优化:依据公司发展战略,制定并落实人力资源规划,持续完善招聘、培训、薪酬福利等管理流程与制度体系,提升人力资源运作效能。
2. 招聘实施与人员配置:负责人才选拔全流程管理,包括评估、筛选与留存,强化多元化招聘渠道建设,精准理解业务需求与岗位特性,引进匹配度高的人才;重点推进电力工程技术工人的招聘工作,保障业务扩张所需人力支持。
3. 培训体系建设与人才成长:完善企业培训机制,建立关键岗位胜任力模型,规划设计人才发展路径,主导技术工人梯队培养计划,推动员工能力持续提升,助力组织可持续发展。
4. 绩效与薪酬管理优化:结合企业运营实际,构建并迭代绩效考核体系与薪酬福利政策,动态调整激励方案,增强人才吸引力与工作效率。
5. 员工关系维护与文化塑造:处理员工异动(晋升、降级、调岗、轮岗等),维护和谐劳动关系,妥善应对员工反馈与诉求,提升归属感与满意度;策划开展团队活动,培育积极进取的企业文化。
6. 行政综合事务统筹:全面负责日常行政管理工作,涵盖办公环境维护、资产登记、档案管理、饭堂宿舍运营、车辆调度、安全卫生监督、对外联络接待等,保障公司高效有序运转。
7. 高层决策支持:向管理层提供关于人力资源战略、组织架构设计等方面的专业建议,确保资源配置科学合理,最大化发挥组织效能。
任职要求:
1. 教育背景:本科及以上学历,人力资源管理、工商管理或相关专业优先。
2. 工作经验:具备10年工作经验,其中至少3年以上从事人力资源全模块管理工作经历,有电力、建筑工程等行业从业背景者优先考虑。
3. 专业能力:精通招聘配置与培训发展模块,熟悉员工入职、转正、调动、离职等流程操作;掌握国家劳动法律法规;具备出色的组织协调、沟通表达及问题处理能力。
4. 团队领导力:具有较强的团队管理与指导能力,能够有效带领团队达成各项任务目标。
5. 综合素质:能快速融入业务场景与团队环境,执行力强,主动整合内外资源,推动人力资源项目顺利落地。
6. 其他条件:熟练操作Office办公软件,具备扎实的文字表达与报告撰写能力。
我们提供:
具有市场竞争力的薪酬待遇与福利保障;
广阔的职业成长平台与学习发展机会;
开放包容、协作共赢的工作环境;
多样化的团队活动与员工关怀项目。
欢迎有志之士加入我们的行列,共创辉煌!
人事专员
4000-7000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专不接受居家办公薪资核算人事档案管理招聘与配置
1、我司是一家拥有10余年经验的传统电商企业,集生产与销售于一体的工贸型公司,主营产品为饰品及工艺品。
2、人事岗位主要承担招聘实施、绩效管理、规章制度的协助制定与推动执行,以及日常行政事务管理工作。
3、任职要求:具备1年以上人力资源相关工作经验,语言表达流畅,沟通能力突出,性格开朗积极。
4、需具备较强的进取意识、良好的团队合作精神及高效执行力。
5、清晰的职业发展路径:设有明确的人力资源职级晋升机制,能力提升后可获得相应的职位晋升与薪酬调整。
6、定期组织多样化的员工活动,如团队聚餐、户外拓展、茶话会、团建等,丰富团队文化生活;
7、工作时间:8:30-12:30 14:00-18:00,每周休息4天,提供免费午餐。
会计
3000-5000元/月
会计经验不限大专弹性工作制
岗位职责:
1、负责公司日常会计核算工作,确.保账务处理的准确性和及时性;
2、编制和审核各类财务报表,包括资产负债表、利润表及现金流量表;
3、进行税务申报,包括增值税、企业所得税及其他相关税费的申报与缴纳;
4、处理税务筹划及税务风险管理,确保公司税务合规性;
5、参与财务审计及年度汇算清缴工作,协助完成内外部审计需求。
任职要求:
1、熟悉国家会计法规及税法,具备扎实的会计专业知识;
2、熟练使用财务软件及办公软件,能够高效处理财务数据;
3、具有较强的财务分析能力,能够独立完成财务报告的编制;
4、良好的沟通能力和团队合作精神,能够与各部门有效协作;
5、工作细致认真,具有较强的责任心和保密意识。
(阳春办公)招聘主管/人事
5000-8000元/月
人事专员1-3年大专招聘与配置人事档案管理考勤管理人力资源/管理类专业
1.有招聘经验
财务专员
5000-8000元/月
会计1-3年中专/中技结算应收应付税务收入账资金管理成本审计
工作时间:9:00-12:00,14:00-18:00
每周休息1.5天
会计及助理
5000-6000元/月
会计3-5年大专
岗位职责:
1.负责日常财务核算工作,确保账务处理准确及时
2.编制和审核各类财务报表,保证数据真实完整
3.按时完成税务申报及发票管理工作,确保合规操作
4.协助开展成本控制与费用分析,提供财务决策支持
5.管理公司往来款项,定期进行账目核对与清理
任职要求:
1.具备会计相关专业背景,持有会计从业资格证书者优先
2.熟悉国家财税法规及会计准则,熟练使用财务软件和办公软件
3.工作细致严谨,具备良好的职业操守和团队协作能力
4.有较强的责任心和抗压能力,能独立完成assigned任务
5.接受应届毕业生或无经验者,公司将提供带薪培训与发展机会
财务文员
3000-8000元/月
会计1-3年大专
岗位职责
1.【核心】出口退税管理:熟悉出口退税的申报、核销、跟踪及风险管控,确保退税及时、准确、合规到账。
2.【核心】外贸账务处理:独立完成国际业务的收入、成本、费用核算及往来账务处理,编制相关财务报表。
3.【核心】香港财务对接:熟悉香港会计准则,负责香港业务的账务处理、报表编制及年度审计配合工作。
4.出口业务支持:深入参与出口全流程(订单、出货、船务、报关),审核出口单证(发票、提单、报关单等),确保"单货、票、款”一致。
5.政策与合规:持续跟踪国家外贸、外汇、税务(含出口退税)政策变化,确保公司操作合法合规,规避风险。
6.船务与报关协调:理解船务流程,能看懂运输单据;熟悉报关流程,与报关行有效沟通,确保报关数据与财务数据匹配。
7.流程优化:持续优化国际贸易相关的财务流程,提升工作效率与准确性。
任职要求
财务、会计、国际贸易等相关专业大专及以上学历。
3年以上外贸企业财务工作经验,必须具备独立操作出口退税的实操经验。
精通出口退税政策及全流程操作。
熟悉国际贸易流程,包括船务(海运/空运)、报关、单证等环节。
熟悉中国内地及香港的财务制度、会计准则及相关法规。
熟悉国家外贸、外汇管理政策。
熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及0ffice办公软件(尤其Excel)。工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能力和抗压能力。
有香港公司财务处理经验者优先。
【上班时间】:
8:30-12:3014:00-18:00月休四天,自主调休
我们提供:
1、舒适个性的办公环境,,一群年轻有梦想的追梦人,轻松自在、没有官僚气息的自由团队
2、享受各类国家假期。
3、不定期部门聚餐、团建活动、生日会、节日惊喜、年度旅游等活动。
人事专员(企业文化传播方向)
5000-6000元/月
企业文化3-5年本科
岗位职责:
1、新媒体运营:独立负责公司抖音、视频号、微信公众号等平台的日常运营,涵盖内容策划、内容制作、发布维护及用户互动,强化企业内外部传播效果,提升团队凝聚力与品牌影响力。
2、内容创作:可独立完成素材拍摄、文案撰写、图片编辑(PS)、视频剪辑(剪映)等工作,持续输出高质量、具传播力的宣传内容。
3、一线故事挖掘:主动深入项目现场及业务前线,收集真实案例,挖掘员工典型事迹,使企业文化宣传更具真实感与情感共鸣。
4、员工关系流程管理:落实人事基础事务执行,确保员工入职、转正、调岗、离职等流程准确、合规并按时完成。
5、招聘支持:协助业务部门开展部分岗位的简历初筛、电话沟通、面试安排及后续跟进工作。
6、培训支持:配合组织新员工入职培训、企业文化宣导及专业技能培训,承担会前准备、现场支持与培训后反馈评估等工作。
任职要求:
1、全日制本科及以上学历,新闻学、传播学、汉语言文学、人力资源管理、行政管理等相关专业优先考虑。
2、具有3年及以上相关工作经验,熟悉企业文化传播与人事事务管理双领域工作,具备电力、工程、制造等行业经验或一线业务理解者优先。
3、熟练掌握抖音、视频号、微信公众号的运营方法,能独立完成拍摄、文案、图片处理(PS)、视频剪辑(剪映)全流程内容制作。
4、了解人力资源各模块运作,尤其熟悉招聘、培训、员工关系的基础操作流程及国家劳动相关法律法规。
5、具备良好的沟通能力与洞察力,兼具创意策划能力与流程执行意识,能够高效推进多项任务并行处理。
薪酬范围:5-6k
工作时间:单休
会计大专
国际货运代理财务
岗位职责
1、完成日常事务性工作,负责记录公司每日业务流水帐,发货运费账单整理,;
2、了解国际物流各项税收政策,把控报销凭证是否合规;
3、负责核对凭证以及纳税申报工作,对票据,合同等相关财务资料进行整理,保存和归档;
4、出具与财务相关的数据表格,确保财务数据的精确性;
5、领导交办的其他临时性工作。
任职资格
1、财务,会计,经济等相关专业大专及以上学历,需有国际货代会计经验;
2、熟悉现金管理及银行结算;
3、熟练使用办公软件,具有良好的学习能力;
4、具有严谨的工作态度和高度责任心,确保财务工作的准确性和及时性。
栏目概述
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