岗位职责: 1. 负责一汽大众4S店配件的采购及日常管理，保障配件品质与供货的持续稳定。 2. 与客户保持顺畅沟通，精准把握需求，提供专业化的配件咨询与支持服务。 3. 负责配件库存的统筹管理，持续优化库存结构，控制成本，提升销售运作效率。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和协作意识，能与客户及内部部门高效配合、协同推进工作。 2. 熟悉一汽大众4S体系配件相关知识，能够准确理解并响应客户的实际需求。 3. 具备较强的问题分析与处理能力，面对突发情况能快速判断并落实解决方案。

【职位描述】 一、智能仓设施管理 1、负责仓库楼宇（办公区、作业区、生活区）日常运维、清洁及安保工作，确保环境满足作业规范要求。 2、统筹仓储设备设施的定期保养，协调突发故障维修，保障业务连续稳定运行。 3、主导6S管理体系的落地实施与监督检查，打造安全、整洁、高效的作业环境与流程标准。 二、后勤保障体系搭建 1、全面负责公司后勤服务运营，涵盖员工食堂、车辆调度等模块的管理与服务质量优化。 2、针对业务高峰期，制定并落实灵活可调的后勤支持方案，提升响应能力。 3、统筹办公耗材、劳保用品、包装物料等物资的需求计划、库存管理与发放执行，实现成本精准管控。 三、行政制度与流程建设 1、建立并持续完善适配仓储场景的行政管理制度体系。 2、负责企业固定资产全流程管理，建立资产台账并组织定期清查盘点。 四、团队与文化建设 1、带领行政团队开展日常工作，强化服务意识与执行效率。 2、策划并执行各类员工关怀活动（如团队建设、年度晚会、节日慰问、安全主题活动），增强组织凝聚力，重点关注基层员工体验与满意度。 五、对外关系与合规管理 1、作为主要联络人，维护与属地政府机构（街道办、消防、安监、环保等部门）的良好协作关系。 2、确保公司在安全、消防、环保等方面符合相关法律法规要求，并定期组织应急演练。 【岗位要求】 1、本科及以上学历，行政管理、企业管理、物流管理等相关专业优先考虑。 2、5年以上行政管理岗位经验，其中至少3年在物流、仓储、制造或工业园区领域任职；具备大型仓储园区筹建或整体搬迁项目经历者优先。 3、熟练掌握Office办公软件，具备出色的制度文件撰写能力。 4、行业理解能力：熟悉仓储运作流程与现场特点，能前瞻性预判业务发展对行政支持的需求变化。 5、执行力与应变能力强：可快速应对各类突发情况（如停电、设备异常、人员纠纷），确保场地正常运转。 6、成本管控能力突出：精通采购流程与供应商管理，擅长预算编制与实际费用控制。 7、沟通协调能力优异：能够高效对接一线员工、公司管理层及外部政府部门。

隆元科技2017年创立，总部深圳、制造基地东莞，是国家级高新技术+专精特新企业，专注精密仪器仪表及计量自动化，年产值2亿。旗下5家子公司，员工将近200人，知识产权210余项，与多所高校共建产学研基地。产品服务电网、新能源等领域，力争全球行业佼佼者。 岗位要求： 1、熟悉电子元器件行业动态与市场变化（包括主动件与被动件），持续跟踪原材料价格走势，开展成本分析，主导采购议价，落实降本策略。 2、确保核心物料稳定供应，在供应商交货异常或出现品质问题时，快速响应并协调解决方案。 3、依据生产排程，跟进紧急物料的配套进度，保障采购及时到位。 4、评估供应商交付表现与关键绩效指标，推动其在质量与交期方面持续优化，降低综合采购风险，有效管控成本、品质及物料可获得性。 5、支持量产项目中的缺料处理，与生产部门紧密协作，保障物料供应连续性与稳定性。 任职资格： 1、优先考虑全日制本科及以上学历，电子、电气、供应链等相关专业背景者优先。 2、具备两年以上采购工作经验，有电子物料采购实操经验者更佳。 3、掌握采购管理流程、业务规范及内控相关知识。 4、熟知电子元器件采购环节，拥有扎实的采购实践积累和出色的谈判能力； 5、具备较强的沟通协调能力，逻辑清晰，能高效对接供应商及内部团队； 6、熟练操作Excel、Word、PPT、ERP系统，文档管理能力强；具备Excel建模进行采购成本分析能力者优先。 福利待遇: 1、【薪资待遇】高底薪+一年两次调薪机会+年终奖+长期激励政策等，在行业内具有竞争力且有长远发展力。 2、【晋升通道】任人唯才的用人理念，有多条晋升通道，根据员工的意愿提供纵向、横向发展机会，晋升之后，底薪调整力度大。 3、【工作时间】周末双休 上午 08:30-12:00 下午：13:30-18:00 4、【五险一金】为入职员工购买社保和公积金，按照国家规定，为员工的健康与生活提供保障。 5、【培训体系】新员工入职以后有完整且一对一的从运营助理到高级运营的培训体系，且提供丰富的内外部培训资源。 6、【假期制度】我们根据国家法定节假日放假和调休，此外还享有带薪年假、法定婚假、产假、陪产假等。 7、【团建活动】公司每月组织团建活动，部门不定期聚餐、办公室趣味活动、每小周下午茶、年会抽奖、节假日福利、出省旅游等等。

岗位职责： 1、拟定并健全行政管理体系，推动流程规范化。定期检视制度运行情况，结合业务发展动态优化调整，提高管理效能。 2、统一负责办公设备与生产物料的采购、分配及日常维护，保障资源配置高效合理。 3、建立并维护资产明细账目，实施周期性盘点，杜绝资产遗失或闲置。 4、统筹食堂、住宿、安保、环境卫生等后勤保障工作，持续改善员工工作生活环境。 5、对外包服务单位（如绿化养护）履约情况进行监管，确保服务水平达标。 6、统一安排公司车辆使用，制定用车规则，控制运营成本。 7、审核出差相关费用，精简差旅审批流程，提升员工出行便利性。 8、编制年度行政经费预算，实时跟踪支出进度，严控超支现象。 9、深入分析费用结构，提出节约增效措施（如批量采购、节能改造）。 10、确保各项行政管理工作符合国家法规要求（如消防安全、环境保护）。 11、制定突发事件应对预案（如极端天气、安全事故），开展应急演练，减少潜在损失。 12、策划实施员工集体活动（如年终庆典、团队拓展），促进团队融合。 13、负责行政团队人员招聘与业务培训，增强队伍专业素养。 14、设定绩效评估机制，通过考核激励提升服务品质。 15、制定安全生产管理制度，明确各职能部门安全管理责任。 16、规范高风险作业审批程序（如动火、高空作业许可），确保操作合规。 17、定期识别安全隐患点（如机械伤害、危化品泄漏），形成风险台账。 18、组织每月安全巡查（如设备状态、消防器材），发布整改通知并跟进闭环处理。 19、设立隐患发现奖励机制（如“隐患即时报”），调动全员参与积极性。 20、落实新员工入职安全教育（如三级安全培训），通过考核方可上岗。 21、制定劳动防护用品配发标准（如安全头盔、防护手套），定期核查实际使用状况。 22、负责特种设备（如叉车）管理，确保按时年审、操作人员持证作业。 23、监督消防器材（如灭火装置、消防栓）的周期性检查与更新维护。 24、管理应急储备物资（如急救包、应急灯），保证紧急情况下可正常使用。 25、掌握基本商务礼仪与沟通方法，具备组织开展接待工作的能力。 任职要求： - 本科及以上学历，行政管理、企业管理等相关专业优先； - 具有5年以上相关工作经验，其中至少3年担任行政主管或类似职位； - 熟悉行政管理流程，具备良好的组织协调能力和问题解决能力； - 具备优秀的沟通能力和团队协作精神； - 熟练掌握办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等； - 具备较强的责任心和执行力，能承受一定的工作压力； - 普通话标准；

工作职责： 1、配合采购主管开展供应商筛选与考核，负责对接供应商的报价及合同事宜； 2、制作采购订单，保障订单信息的准确性与下达时效； 3、监控订单执行进度，核实到货时间并同步告知相关协作部门； 4、督促供应商按时交货，快速响应并处理交付过程中出现的异常情况，保障交付顺利完成； 5、负责采购合同的归档与执行跟踪，推动合同条款落实，并促进供应商与财务、内部各部门间的协同对接； 6、协助采购团队完成日常事务，包括整理采购资料、维护采购台账、开展采购数据统计分析等工作。 任职要求： 1、具备本科及以上学历； 2、具备较强的口头表达与沟通协调能力； 3、了解采购作业流程，掌握基本采购方法与谈判技巧； 4、责任心强，积极主动，能适应一定强度的工作节奏； 5、具备优秀的逻辑分析与应变处置能力，可有效应对采购环节中的各类突发状况； 6、熟练操作常用办公软件，如Excel、Word等，拥有基础的数据处理与分析能力。

岗位职责： 1、负责美妆日化类包材及相关物料的招标、询价比价、供应商谈判、供应商维护、采购执行及成本定期分析，保障物料品质稳定； 2、具备明确的行业认知与管理逻辑，建立品类采购管理规范，推动供应商能力持续提升； 3、制定采购策略，有效控制采购支出，拥有出色的商务谈判技巧、决策判断力以及敏锐的市场感知能力； 4、深入了解所辖包材品类，掌握市场趋势变动、成本结构构成、同行采购比例与定价水平，具备扎实的采购专业积累； 5、具备强烈的成本管控意识和库存供需风险防范能力，依据采购需求制定科学的采购计划与到货安排，并跟进落实交付进度； 6、拥有优质的上游供应资源，能高效开展新品寻源与备选供应商开发，完善并优化品类采购资源网络布局； 7、具备良好的团队协作与组织协调能力，能有效推进跨部门项目落地执行； 8、根据市场变化及时调整产品组合，实施商品调价等策略，强化品类竞争实力，助力销售增长。 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限； 2、3年以上美妆日化领域包材采购工作经验； 3、熟悉产品质量标准，具备一定采购渠道资源（优先考虑本地资源）； 4、能接受一定程度的出差安排； 5、工作细致严谨、责任心强、思路清晰，具备良好的沟通协调能力，可独立完成上级交办的工作任务； 6、认同公司文化理念，目标感强，执行力高，富有责任担当

汕头1000人以上规模品牌企业，实行大小周工作制，入职首月即缴纳五险一金！（提供免费住宿，配备WiFi、空调、热水器、独立卫生间等完善生活设施） 职位描述： 1、构建系统化、规范化、清晰完整的采购资料档案，确保数据准确，便于检索与管理。 2、依据已审批的采购计划，严格执行各类物料的采购执行工作。 3、落实供应商全流程管理，针对关键物料及用量较大的常规物料需开发第二、第三家合格供应商；定期开展供应商绩效评估；掌握物料生产工艺，持续关注市场行情，有效控制库存积压，优化采购成本。 4、具备成本分析能力，实施多源比价，推进与供应商的价格谈判，实现降本增效目标。 5、能够识别并应对供应中断、价格波动等突发状况。 6、及时跟进采购合同执行进度，对供应商进行有计划的催交与协调，异常问题及时处理；如对采购计划存有疑问，须第一时间反馈至PMC部门，保持高效沟通。 7、协同研发部门完成新产品开发阶段的物料选型与打样支持；配合品质与工程团队推动物料质量改善工作。 8、加强跨部门协作，跟进不良品及客户投诉相关物料的处理进展，落实返修、退换货、报废等后续操作。 9、确保供应商应收应付账款清晰，发票及时开具与归档。 10、按时完成上级安排的其他临时性工作任务。 岗位要求：（欢迎PMC专员/销售专员转岗，熟悉ERP系统且有意向向采购方向发展的人员，一周内可到岗） 1、国家统招大专及以上学历，具备2年以上采购相关工作经验。 2、熟练使用办公软件，掌握基础网络操作，对采购流程有一定理解。 3、具备较强的沟通协调能力，富有团队合作意识。

岗位职责: 1.负责五金家具类物资的采购执行，保障采购质量与工作效率 2.开拓并维护供应商资源，开展成本控制及商务谈判工作 3.组织采购合同的签署与跟进，确保各环节按流程有序推进 任职要求： 1.具备五金家具采购相关工作经验，了解采购作业流程及行业市场情况 2.具备较强的沟通协调能力与谈判能力，能与供应商高效对接 3.具有团队协作意识，可与公司内部各部门协同推进采购目标达成 单休介意者勿扰

岗位职责： 1、依据生产计划与采购流程，准确及时下达采购指令。 2、跟进订单执行过程，确保物料按时、按量、保质交付，针对供应风险提出应对措施并快速上报。 3、积极协同相关部门，推动解决采购过程中出现的各项问题。 4、依照物料分类标准及采购规范合理安排采购批次与数量，动态分析采购结构与库存状况，及时处理呆滞积压物料，有效管控库存资金占用。 5、拓展优质供应资源，推进新旧部件的合格认证及批量稳定供货。 6、具备团队管理实践经验。 7、具备采购成本优化项目管理能力及供应链战略制定与实施经验。 任职要求： 1、学历：全日制本科及以上。 2、专业：化工、电子、供应链管理等相关专业优先考虑。 3、知识要求：掌握物流管理、电子技术、光学、材料基础知识，具备基础会计与贸易知识；熟练使用excel、word等办公软件；通过全国英语四级或以上考试，取得计算机初级或以上证书。 4、素质要求：具备较强的执行力、计划性、分析判断力与沟通协调能力，熟悉Office常用软件操作，了解国际贸易基本常识及电子元器件基本原理。

一、岗位职责： 1.供应商开发与管理：负责电子、五金、塑胶等物料的供应商寻源、评估、导入、审核及关系维护。 2.采购执行与成本控制：执行采购计划，负责相关物料的询价、议价、比价工作，通过多种采购策略有效降低采购成本，确保竞争优势。 3.报价与成本分析：对新物料进行成本分析评估，审核供应商报价的合理性，确保采购价格具有市场竞争力。 4.订单与交付管理：下达采购订单，跟踪订单执行过程，确保物料按时、按质、按量交付，协调处理交付异常问题。 5.跨部门协同：与相关部门密切沟通，参与新项目，协助解决物料样品确认、质量、设计变更（ECN）等过程中的采购相关问题。 6.市场与行情监控：密切关注市场的供需变化、价格趋势和新技术发展，为采购决策和风险规避提供数据支持。 7.供应链优化：参与优化采购流程和供应链体系，协助降低库存水平，提高供应链的响应速度和韧性。 二、任职要求： 1.基本要求： ·中专及以上学历，电子、机械、材料、供应链管理等相关专业。 ·年龄35周岁以下，条件优秀者可适当放宽。 2.工作经验： ·3年及以上3C消费电子行业采购或供应商开发工作经验，必须具备电子、五金、塑胶结构件其中至少两类的采购经验。 ·熟悉3C产品（如手机、平板、耳机、智能穿戴等）的BOM结构及常用物料。 ·有成功主导降价项目、新供应商开发导入或关键物料寻源经验的候选人优先。 3.专业知识与技能： ·硬性要求：了解电子元器件的参数、品牌、封装及常见质量风险；熟悉五金、塑胶等结构件的生产工艺、模具、表面处理（如喷涂、丝印）等知识。 ·核心能力：具备出色的商务谈判能力、成本分析能力和市场洞察力。 ·熟悉采购业务流程和供应商管理体系。 ·具备良好的供应链风险识别和管理能力。 ·熟练使用Office办公软件（Excel数据分析能力强）、ERP系统（如SAP、Oracle等）。 4.综合素质： ·具备强烈的责任心、职业道德和敬业精神，抗压能力强。 ·拥有出色的沟通协调能力、团队合作精神和解决问题的能力。 ·思维清晰，逻辑性强，注重细节，结果导向。

装配部、车衣、移印部 长白班：18-55岁员工15元/时（56-60岁员工14.5元/时）

韶关市武江区招空调学徒工

韶关市南雄市招爬架/提升架

韶关市曲江区招叉车工，工地设备安装找当地的兼职

40元/小时包吃住持证上岗氩弧焊，会摇摆焊，做碳钢材质

岗位职责： 1.负责供应商开发、评估、考核与关系维护，优化采购渠道及供应链体系 2.制定并执行年度/季度采购计划，统筹物料需求预测、成本控制与库存管理 3. 主导采购合同谈判，把控价格、交期、质量与付款条款，确保采购合规性与性价比 4.协同生产、仓储、质检等部门，及时解决采购异常，保障生产运营顺畅 5. 定期分析采购数据，提出降本增效方案，持续提升采购效率与响应速度 任职要求： 1. 具备采购相关工作经验，熟悉制造业/商贸业采购全流程 2.熟练使用ERP系统及办公软件，具备数据分析与合同管理能力 3. 具备良好的沟通协调能力、谈判技巧及成本敏感意识 4.责任心强，抗压能力好，能适应多任务并行的工作节奏 5.有ISO质量管理体系经验或供应链相关证书者优先

岗位职责： 1. 代表电动车供应链采购部，深度参与到新车型开发过程中，从企划一直到量产3个月； 2. 参与新车型过程中各项会议，把握新车型与采购业务相关的信息； 3. 统筹新车型中采购的整体工作，充分与专业采购联动，满足新车型成本目标及日程目标； 4. 成本方面：根据新车型的开发节点要求，及时对整车成本进行刷新，并且进行成本分析，推动开发人员及专业采购，寻求降本方法并推动落地，满足整车成本目标的达成； 5. 日程方面：结合新车型的日程需求，统筹专业采购向供应商订购满足装车数量的样件，跟踪样件到货进度，确保装车按时完成； 6. 统筹提前把握长周期物料，充分联动开发及专业采购，提前备料，保证日程满足； 7. 量产初期的交付保供：统筹量产初期的产能调查，保证量产初期交付保证； 8. 对零部件制造工艺相对较熟悉，熟悉电动车整车结构。 任职资格 教育背景: 学历要求：本科及以上学历，90后 技能技巧: 机械及汽车工程相关专业,具备在摩托车、汽车、电动车行业专业采购/项目采购等相关工作经历。 素质要求: 具有成本统计分析能力、计划与组织能力、沟通协调能力、良好谈判能力、口头表达和书面表达能力。

岗位职责： 1. 负责传感器类原材料及零部件的采购策略制定与执行，保障研发、生产所需物料及时、保质、保量供应 2. 开发、评估和管理优质供应商资源，主导供应商审核、考核及年度合作评审，推动降本增效与质量提升 3. 主导采购合同谈判、签订及履约管理，统筹订单交付、入库验收、对账付款等全流程闭环 4. 协同研发、品质、计划部门开展新项目物料导入、替代料验证及VMI/寄售等供应链模式优化 5. 定期分析采购数据，监控成本波动与库存健康度，输出采购分析报告并提出改进建议 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械、电子、材料或供应链相关专业优先 2. 5年以上电子制造行业采购经验，具备传感器或汽车电子行业背景者优先 3. 熟悉ISO9001/TS16949等质量体系及QC080000有害物质管控要求 4. 具备较强的商务谈判能力、成本分析能力和跨部门协同意识 5. 责任心强，原则性好，能适应快节奏、多任务的工作环境

岗位要求 国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业 岗位职责： 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设； 2.负责供应商谈判，采购成本的竞争性分析，精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析，完善成本降低及控制方案； 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理； 4.负责供应商合同等文件的签署，包括合同法律条款、价格、账期等谈判； 5.负责监控合同的执行及交付验收，并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账，账务管理以及付款事宜的跟进；账务、票据准确无差异； 7.负责采购部门的文档管理工作； 8.负责制定本部门的预算，管理预算执行情况； 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求： 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力，能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强，能够细致认真地处理繁杂业务； 3.大学本科（含）以上，采购管理、物流管理等相关专业； 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先； 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力； 7.具备良好的职业素质，能长期稳定的从事岗位工作，团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急，性格外向思维灵活 9.能够独当一面，独立接待供应商 10.学习能力强，细心，记忆力较好，对待事情有交代

有汽车销售经验者优先，了解汽车资源销售

任职要求： 1、35岁以下，大专或以上学历，3年以上或有原材（铁铝材、五金配件或电子设备类）采购相关经验优先考虑； 2、会ERP系统，办公软件； 3、有良好的谈判技巧，对市场变化有敏锐度； 4、为人正直，具有良好的职业道德； 5、抗压能力强，能吃苦耐劳，具有良好的团队合作精神。 岗位职责： 1、采购单据录入ERP，订单整理； 2、跟踪订单行程并及时反馈订单状态； 3、参与询价沟通、下订单给供应商； 4、采购合同、对账付款等流程跟踪，发票交接； 5、供应商资料整理； 6、上级领导交办的其他工作。

熟练操作电脑，身体状况良好，形象端正，服从工作安排

台球厅前台 岗位职责：1.负责来访人员接待、登记、引导及电话接听转接，展现企业专业形象2. 管理前台办公用品、报刊信件收发及日常环境维护，保障前台区域整洁有序3. 协助办理员工出入证、访客预约系统操作及基础行政事务支持4.配合完成会议安排、会议室预订及简单会务准备工作5.及时响应内部需求，做好跨部门沟通协调的桥梁角色 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的服务意识与亲和力2. 具备基本办公软件操作能力，打字熟练，责任心强 3.吃苦耐劳，具备较强的应变能力与团队协作精神4. 有前台或行政类实习经验者优先，无经验可带教培养5. 学历不限，年龄18-35周岁，身体健康，无不良记录

一、设备维修管理方向（5人），大专及以上学历，机械、电气、自动化等相关专业 二、薪资待遇：4400-10000元（本科起薪5200元），转正后根据能力匹配相应岗位薪酬 三、岗位描述： 管培生是公司为储备未来管理人才而设立的重点培养项目，将通过系统化的轮岗培训与实践锻炼，全面了解业务运作流程，积累实际工作经验与管理素养，助力企业战略推进与长期发展 四、任职要求： 具备扎实的专业基础知识，熟悉使用Office办公软件或相关设计类软件； 具有较强的文字撰写与沟通协调能力； 对学习新知识、掌握新技能保持积极态度，能够快速适应并投入实际工作场景； 拥有良好的团队合作意识，能迅速融入集体，协同完成各项任务目标； 踏实稳重，责任心强，富有耐心与进取心，自我驱动力和抗压能力突出 五、晋升路径： 管理序列：管培生-专员-主管-主任-经理-总监/副总-总经理； 技术序列：管培生-技术员-工程师助理-工程师-高级工程师 六、福利体系： 社会保险：依法缴纳社保； 食宿安排：自有员工食堂，免费提供早、中、晚餐，每餐四菜一汤； 宿舍为3人间，配备空调、热水器、Wifi等基本设施； 带薪休假：享有法定节假日、年假、婚假、产假等各类假期； 专项激励：包含年终奖、管理标兵奖、优秀员工奖、宿舍评比奖励、***改善项目奖金、学历提升补贴等； 日常关怀：每月举办生日会并发放礼品，三八节、中秋节、春节等节日均发放慰问礼品，开工派发利是，设立子女奖学金，提供年度免费健康体检； 文娱配套：设有篮球场、台球室、乒乓球室，定期开展多样文化活动及竞技赛事 公司地址: 广东省韶关市翁源县翁城镇工业园

岗位职责: 1、负责收集和整理各类各个事业线提交的资料; 2、对资料进行分类、归档，同步维护更新; 3、协助编写和修订相关文档和报告; 4、定期稽核各事业线的安环资料完成情况。 任职要求: 1、大专以上学历，有经验者可放宽； 2、对安环管理有基本的了解，具有良好的组织协调能力，注重细节; 3、具有良好的沟通能力和团队合作精神； 4、熟练掌握办公软件，思维清晰，主动积极。

工作内容： 从事档案的分类整理、数据录入、扫描操作、图像校正及装订归档等相关工作。 岗位职责： 1、按照项目负责人的安排，完成机关单位纸质档案的整理与数字化处理，每日核对工作成果，确保准确无误。 2、主动协作配合团队成员，提升整体工作效率，保障项目按时推进。 岗位要求： 1、遵守项目管理要求，准时高效完成每日分配的任务。 2、工作态度端正，细致耐心，具备良好的学习意愿和责任心。 3、熟悉常用办公软件操作，具备较快的打字速度。 4、中专及以上学历，专业不限。 5、有档案整理或数字化相关经验者可优先考虑。

有直播行业从业背景或主播经历者优先考虑 岗位职责： 1、负责公司日常行政事务的处理，保障办公环境有序运行； 2、熟悉直播领域运作模式 3、协助筹备公司各类会议与活动，包含场地协调、物料准备等工作； 4、维护办公区域整洁及环境管理，如清洁、绿植养护等； 5、负责员工考勤统计与休假记录，配合人力资源相关事务执行。 任职要求： 1、熟练操作常用办公软件，具备基础文书处理能力； 2、具备较强的组织与协调能力，能高效应对多项工作任务； 3、工作细致认真，责任心强，拥有良好的沟通能力与服务意识； 4、具备团队协作精神，能够适应高强度工作节奏； 5、了解直播业务流程，具备相关工作经验者优先

工作内容： 从事档案分类整理、数据录入、扫描操作、图像优化、装订归档等相关工作。 岗位职责： 1、按照项目经理安排，完成机关单位纸质档案的整理与数字化处理，每日及时核对工作成果，确保准确无误。 2、主动协作配合团队成员，提升工作效率，保障项目按时推进。 岗位要求： 1、遵守项目管理要求，准时高效完成每日分配的任务。 2、工作态度端正，细致严谨，具备积极进取意识。 3、熟悉Office办公软件操作，具备较快的打字速度。 4、中专及以上学历，专业不限。 5、有档案整理或数字化相关工作经验者可优先考虑。

岗位职责： 负责客户日常维护，包括节日问候、售后服务提醒等工作； 配合完成上级交办的其他相关事务。 任职要求： 1.性格耐心细致，具备较强的学习意愿； 2.工作踏实认真，拥有良好的责任意识与服务态度。 工作时间： 9:00-12:00 14:00-18:00 大小周休息，法定节假日正常休假。

有文职相关工作经验者优先，熟练掌握电脑操作